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村选聘护林员会议记录【村选聘护林员会议记录】日期：2021年6月20日地点：村委会会议室参会人员：村委会主任，村志愿者代表，村居民代表，县林业局代表会议议程：1、听取村志愿者提出的关于聘请护林员的意见和建议；2、讨论护林员岗位职责和工作标准；3、选聘护林员的条件和程序；4、护林员的薪酬标准和福利待遇；5、其他事项。会议记录：一、听取村志愿者提出的关于聘请护林员的意见和建议村志愿者代表王先生提出：由于近年来村庄周边的森林面积不断缩小，野生动物减少，生态环境受到了很大的破坏，我们应该尽快行动起来，保护我们的生态环境。他建议聘请护林员来负责森林的巡逻和保护工作，帮助村庄维护好生态环境。其他村民也纷纷表示赞同，并提出了一些建议和意见，如护林员要有相关的专业知识和技能，需要定期进行培训；要重视与周边村庄的合作共建，形成联防联控的效果；要制定相应的考核制度和奖励制度等。二、讨论护林员岗位职责和工作标准在听取了大家的意见和建议之后，我们开始讨论护林员的岗位职责和工作标准。大家一致认为，护林员的职责应该包括森林巡逻、防火及漏电线路维护等。他们还应该具备一定的专业技能和知识，如了解森林植被、野生动植物、森林防灭火技能等。三、选聘护林员的条件和程序选择护林员的条件和程序也是本次会议的重点议题之一。大家一致认为，护林员应该具备高中及以上学历，最好是具有相关的农林专业背景。他们还应该有较强的身体素质和团队合作精神，有一定的组织管理能力。关于选聘程序，我们决定通过村民自荐，村委会推荐等方式开展护林员选聘活动。同时，为了避免有不合适的人员进入队伍，我们决定对申请人进行面试、考核和背景调查等环节。四、护林员的薪酬标准和福利待遇为了吸引更多的优秀人才加入护林队伍，在薪酬标准和福利待遇方面，我们决定制定更为合理和优惠的政策。护林员的工资将不低于当地最低工资标准，另外还将享受一定的住房补贴、医疗保险以及旅游活动等相关福利。五、其他事项最后，会议还就其他相关事项进行了讨论，如加强宣传和教育工作、强化防火意识、营造良好的社会氛围等等。会议总结：本次会议为我们进一步加强村庄的生态环境保护工作提供了有力的保障。我们将按照会议的决定，加快选聘护林员的程序，制定更科学、合理的工作标准和薪酬福利政策，努力提高护林员队伍的整体素质，为森林生态环境的保

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