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文档简介
长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。(图片大小可自由调整)第I卷一.综合考核(共12题)A、行政意识B、行政道德C、行政心理D、价值观2.总结工作的内容主要有:对执行情况的检查、对经验教训的总结和对执行情况的()B、衡量3.企业的行政心理A员工的个体心理有强烈的影响,最终内化为员工个体心理。()参考答案:T4.企业行政制度规范的行为模式类型有()。B.应该这样行为C.不应该这样行为D.可以这样行为参考答案:BCD5.与会当日,会议筹备小组全体成员在会前()到达会场,对各环节作最后确认,应对可能发生的突发情况A.20分C.10分D.30分参考答案:D6.企业行政管理的根本目的是()C.保障企业整体经营效益的不段提高D.提高企业的经济效益参考答案:A7.企业行政外部微观环境包括()A、市场需求B、技术环境C、竞争环境参考答案:ACDA.晾B.打C.拉D.以上三种都有参考答案:CA.市场需求B.技术环境C.竞争环境D.资源环境参考答案:ACD10.员工考核中关于“能”的考核要素有()。A.业务知识水平D.组织协调参考答案:ABD11.企业行政精神是企业的一种隐性财富。()F.错参考答案:T12.公文成文日期以()为准。B.负责人签发日期D.草稿完成日期参考答案:D第II卷一.综合考核(共12题)1.要想合理科学地分配有限的精力就要掌握一定的方法,这种工作的方法叫做()A.“七个黄金点位”B.“五四三三原则”C.“双七十原则”D.“80法则”参考答案:AA.信息原则的要求B.预测原则的要求C.可行原则的要求D.择优原则的要求3.使原决策得到修正、补充和完善的根本途径是()A、行政决策B、行政咨询C、行政执行参考答案:C4.安全管理的特性包括()A、专业性B、经济性C、人本性D、创新型参考答案:ACD5.下列选项中,符合“仪表端庄”具体要求的是()。A.着装华贵B.着装朴素大方D.发型突出个性参考答案:B6.“企业为人”观念与“企业追求利润最大化”观念是两个层次的价值观。()F.错参考答案:T7.社会环境中最基本的因素是()A、自然环境B、经济环境C、政治环境D、文化环境参考答案:B8.检验决策是否正确的根据是()。A.决策制定是否民主化B.决策内容是否符合实际C.抉择方案是否优化D.行政执行效果参考答案:D9.当今时代,资本追逐人才的现象将为人才追逐资本的现象所取代。()T.对F.错参考答案:F10.安全管理的特性包括()。A.专业性C.人本性D.创新型11.办公室管理的根本特征是()A、政策性B、综合性C、辅助性D、服务性参考答案:
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