安全生产领导小组安全职责范本(二篇)_第1页
安全生产领导小组安全职责范本(二篇)_第2页
安全生产领导小组安全职责范本(二篇)_第3页
安全生产领导小组安全职责范本(二篇)_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第3页共3页安全生产领导小组安全职责范本安全生产领导小组,负责全公司安全生产领导、监督、检查、评比工作,在公司经理领导下开展工作。一、任务:认真贯彻落实国家有关安全生产,劳动保护的法令、政策、规章制度,定期检查岗位操作规程,各项管理制度的执行情况,听取群众意见,解决实际问题,总结先进经验,保证公司安全工作扎扎实实开展。二、职责:1、定期召开安全工作会议进行安全教育,使安全生产目标明确,要求具体、便于操作。2、公司每半年一次安全检查,对查出的事故隐患提出整改意见,限期整改。3、负责工伤事故的调查处理工作。4、严格监督、执行劳保用品发放、使用。总工程师安全生产责任制1、本着“积极预防的原则”,组织领导企业安全技术工作,提出安全技术工作规划,并组织实施,对规划项目、内容、措施、时间、执行人等,有权作出安排和调整。2、主持制定和审查安全技术措施计划、安全操作规程,并组织贯彻,检查其执行情况,对违背计划和规程的单位和个人,有权进行纠正,并提出处理意见3、审查新技术、新工艺、新结构、新材料、新设备、新机具方案时,组织制定相应的安全技术操作规程,对规程不完善或不切实际之处,有权组织修订、补充。4、审查技术革新项目时,提出安全技术要求,对不符合安全技术要求的项目,有权拒绝批准。5、定期研究施工生产中存在的安全技术问题,如改善劳动环境与劳动条件,预防职业病等,组织提出技术措施,并组织实施,实施中如有问题,有权进行处理6、指导职工安全教育和短期培训,有权制止考核不合格者上岗作业7、参加重大伤亡事故的调查,提出技术鉴定意见和改整措施总经理安全生产责任制1、贯彻执行安全生产、劳动保护的方针政策、法规及上级有关的指示和决定,检查各级各部门执行情况,对不认真执行者进行帮助、教育和批评:对违反者,予以纠正和执行必要的纪律2、对本公司安全生产和劳动保护工作负总责任,并直接领导本公司安委会、总工程师室做好安全生产和劳动保护工作。3、在计划、布置、检查、总结和评比生产工作时,必须同时计划、布置、检查、总结和评比安全生产工作。4、检查、督促各级各部门切实执行安全生产责任制度和职工培训计划。对执行好的,进行表扬、奖励;对执行不好的,进行批评惩罚。5、组织干部学习安全生产、劳动保护方针政策和业务知识。督促基层单位和有关工程技未人员定期向工人进行安全技术教育,并定期检查安全生产情况。树立并表彰安全生产文明施工先进典型,教育职工向他们学习。6、处理好安全生产与其它各项工作的关系,对存在问题及时作出裁决。7、健全安全生产管理机构,配备安全管理干部,并对他们的工作进行考核。8、向上级汇报安全生产、劳动保护工作和措施,并接受上级有关部门对安全生产的监督检查。9、有权拒绝执行上级和甲方不符合安全生产、文明生产的指令和意见。10、对重大伤亡事故负责组织调查研究和分析事故发生原因、责任,并拟定改进措施。安全生产领导小组安全职责范本(二)一、负责安全生产责任制度,安全生产检查监督制度,安全生产保障实施制度,安全生产操作规程和重特大事故及车辆突发事件应急预案的制订、实施。二、每年进行一次安全生产管理人员教育培训,每季度召开一次安全生产工作会议。三、监督专职安全员每月按期对驾驶员进行两次安全学习,进行突发性应急事件知识讲座。四、在春运、暑运、冬运及“十一”黄金周期间,组织上路检查,纠违章。五、对公司内部发生的重大及以上交通事故,迅速启动应急预案,实施救援,严防事态扩大。六、制订责任人的工作职责和责任追究制。七、对公司内部发生的严重违章行

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论