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文档简介

重大安全隐患责任追究制度1.背景安全事故屡屡发生，对人民群众的生命财产安全造成了极大的威胁和危害，也使我们对重视安全工作有了更为深刻的认识。但是，有些单位或个人因为安全思想淡漠、安全教育缺失、安全制度不完善等原因，常常出现安全隐患，不仅不对他人或公物造成伤害，更成为了一种社会公害。为切实保障国家和人民群众的生命财产安全，加强安全生产管理，提高安全生产水平，制定了《重大安全隐患责任追究制度》，更好地宣传普及安全知识，教育引导全社会认真倡导安全生产文化。2.目的该制度的主要目的是建立一套成熟的责任追究机制，使各级领导、企业管理者、从业人员在执行各种安全规定和制度时把责任承担落实到位，确保安全隐患的真正消除，避免和减少安全事故的发生。3.适用范围该制度适用于所有单位和个人。其中，单位包括企事业单位、社会团体、机关等；个人包括在职、离职、退休和其他与单位打交道的人员。4.责任追究内容(1)个人责任对于单位员工，原则上在工作过程中出现的安全事故及隐患，个人在工作能力范围内应有的管理职责以内，都应该由自己承担责任，首先包括：在了解和同意操作规程的情况下，不认真执行操作规程造成的事故责任。知道操作规程变化而不及时更新造成的事故责任。知道已有更安全的方法却未采用造成的事故责任。(2)领导责任单位领导是对企业安全的集体责任负责人，必须为其行为负面的安全事故承担领导责任，对下属实施监督并责任追究，包括：领导对企业安全活动的决策制定和组织协调都应该承担相应责任。领导对进行量化安全管理，安全技术培训等方方面面都应该有相应的追责和决策权。(3)企业责任企业是生产经营和提供服务的基本单位，是安全隐患的主要制约因素，必须担当起安全管理和安全工作的责任，如下：企业应该对安全培训启动周期，安全培训对象和培训内容有自己的SafeOperatingProcedures(SOP),并且按照标准的方式实施。企业应该对员工特定岗位安全操作规程制度的建立和实施周期制定。同时，对岗位安全标准的制定和实施周期制定也应做好。5.责任追究的实施责任追究制度已经建立，但要真正实现惩罚的效果，必须依靠全面的制度规范来推动实施。责任追究的具体实施包括：(1)事故调查当事故发生时，必须立即调查原因、造成的影响，并且将调查结果及时向上级领导报告。(2)追究责任在调查结束后，对于造成事故的个人、领导、企业责任等，按照相关法律和制度规定进行追究。为确保彻底的追究责任，应该在各级政府和企事业单位建立相应的追究责任机构和工作制度。(3)处罚措施对于造成事故或隐患的个人、领导、企业责任等，必须依照某些基本的处罚措施进行相应的惩罚，如处罚的形式、处罚的程度、处罚的实行办法等要求严格、合理。6.结语责任追究制度的建立是安全生产管理的重要组成部分，对于加强安全生产管理，改变安全管理思想，强化责任追究，保障人民生

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