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文档简介
学生会工作计划模板七篇学生会工作计划篇1
时光飞逝,又迎来了一个新的学期,学生会在校团委的领导下,各项工作开展得有声有色。在这新的学期,我预祝学生会工作将取得更好的进展,继续走在学生组织的前面,为学校师生提供更好的服务。下面我就新学期秘书处工作的展开做一个简洁的介绍:
一、部门工作。
新的学期的开始,秘书处将继续发扬荣耀传统,以崭新的面貌和高涨工作热情将自己的本职工作做好,亲密协作其他部门将团委交给的任务完成。并主动协调与沟通,努力办好学生承办的每一个活动。同时收集整理好学生会各部门的资料以及举办活动的心得体会等,争取在这一届学生会任期结束前做出一份学生会年鉴。
二、部门建设。
无规矩不成方圆。我部将继续抓好部门的纪律,对新老干事严格要求,做到严格遵守学生会的规章制度。另外我部会做好同其他部门的职能合理化安排,使各部明确我部的工作程序及方法,以便更好的开展我部工作。新学期我们也会加强与其他部门之间的联系制度建设,使各部门之间互相了解相见支持,以便更有利地开展各项活动,为全校师生服务。
三、新干事的培育。
新干事是学生的新奇血液,是学生会将来的栋梁。我部在这学期将对新干事进行系统的培育,使其了解我部的工作内容、流程,以及学生会其他部门的概况。同时会派一些优秀干事到办公室值班,让其与团委老师多沟通接触,接受团委老师在工作上的指导。另外在部门例会上,也尽量让新干事有上台发言的机会,使其有机会得到锻炼。
四、部门间的沟通。
作为学生会的一个部门,我部有义务使各部门成员之间互相了解互相信任,让学生会集体更加协调。我部将在这新学期里加强与其他部门之间的沟通,同时将计划与其他部门进行联谊,不断协调开展部门工作,准时互相了解,增进各部门人员间的了解与默契,促进整个学生会的团结与进展。
以上是秘书处在新学期里的工作计划,作为学生会的一个部门,我部定当亲密协作,主动地、有效的完成学生会本学期的工作任务。
校学生会秘书处20xx-2-25
学生会工作计划篇2
学生会文体部是一个为全校学生提供文化、体育服务的部门,主要承当组织文化宣扬工作、举办体育活动赛事这些指责。在新学期中,我们要继续坚持以“自我服务,自我管理,自我教育〞的方针,“深入同学,服务同学〞的宗旨开展工作。多和同学们沟通沟通,吸取往年的阅历不断转变缺乏,争取在新的学期举办高水平高质量的校内活动。本学期的具体工作如下:
新学期文体部的基本工作原则:
〔一〕仔细执行学生会管理制度,把文体部打造成一支严谨仔细踏实肯干的高素养团队。
〔二〕要做到自律自己,准时签到准时值班。每周例会要准时召开并做好记录和存档工作。
〔三〕严格部门制度,对部内成员进行严格考核,杜绝挂名不办事的行为发生。
〔四〕部内成员要留意自身素养的培育,以主动的看法和百分百的激情对待每项工作,并保持活动力规范自身言行。
〔五〕集中力量办好传统活动,在原有基础上进行创新,做到有高
度,有质量,有水平。
〔六〕完善工作程序,负责人员更加明确,从活动的计划、总结等书面材料的整理到资金的'结算等落实到部内具体人员。
二、加强内外在联系,展开多方面的沟通沟通。
〔一〕做好自己部门工作的基础上,还要协作学生会其他部门展开工作,加强团队合作,共同进步。
〔二〕增进与大学生艺术团的联系和沟通,在争取双赢的基础上,保持我们文艺活动的展开,做到文艺与体育活动并重。
〔三〕加强与各院部体育部和文艺部的联系,不定期举行各院部学生会文体部的沟通和共同的活动,进一步向思想引领性学生会买进。活跃校内文化,丰富大学生生活,进展文体特色。
〔一〕活动名称:第二届校冬季运动会
活动时间:20xx年12月份
活动地点:呈贡校区风雨操场
活动意义:开幕式进行啦啦操表演,呈现当代大学生青春活力,风貌。丰富项目内容,表达运动队的广泛性。增设团体项目,激发全员参加的热情。引入趣味项目,让运动会烙下时代印迹,加强各院系文艺体育沟通。继续开展常规活动,在传统中谋求创新。
(二)活动名称:20xx年“五四〞文艺汇演
活动时间:20xx年5月份
活动地点:呈贡校区学生会堂
活动意义:为纪念五一国际劳动节,和宣扬五四爱国运动。弘扬五四五四爱国精神,激发同学么的爱国热情,以“和谐,激情,卓越〞,为主线通过歌舞,小品大合唱等形式表演,表达当代青年,大学生的青春活力和爱国情操,以“五四〞精神激励当代大学生为党为国家作出杰出奉献。
〔三〕活动名称:20xx年校“友情杯〞排球赛
活动时间:20xx年5月份
活动意义:为丰富我校学生课余生活,呈现当代大学生风貌,呈现我校大学生青春风采,锻炼我校学生体质,加强各院系间的沟通与合作。由云南广播电视大学,云南国防工业职业技术学院团委学生会主办,各学院院系同学参与以“友情第一,竞赛第二〞为宗旨,举行一场“友情杯〞排球赛。
学生会工作计划篇3
一、工作理念
信息部是本届学生会新建机构。“新生〞意味着“朝气〞,意味着“充满生命力〞。我们的宗旨是“利用计算机技术,结合网络信息,服务于经政学院〞。我们本将着“务实创新〞的工作精神,力图在工作路线上大胆创新,利用现有条件与学问加之以后汲取的新的学问技术,发动全部工作人员的热情,打造一个有活力的系学生会信息部,我们将全力开拓一片信息部的新天地,让大家认可信息部。
二、全年工作计划
1.第十一届学生会信息部估计招十名干事,以会做PPT、会使用单反以及开学带电脑的同学优先。
2.新学期刚开始时,以整理新同学信息以及存档为主要任务,同时在十一长假之前教会干事们怎样娴熟做好一份高质量的PPT;十一长假之后分阶段教会干事们拍大师、会声会影、AE的用法,争取在一学期的学习之后干事们基本把握做视频的方法以及技巧。
3.干事们在部长及副部长的指导和监督下共同完成以下工作:
①负责收集、整理学院全部学生的信息并存档;整理和收集学生会各部门成员信息并存档;收集和整理学生会各部门所办活动的策划、总结及其他相关视频、图像并存档;要求“一事一档案〞的原则。
②组织学生会内部的相关培训
③负责学生会所办活动的拍照和录制视频;负责制作活动所需要的视频、PPT及对所需图片的处理工作;
④负责学生会官方微博、微信平台的操作与运营。
(工作中每个干事负责一个部门的信息采集整理以及存档,另外两个负责官方微博和微信的运营)
三、部门规章制度
1.按时参与学生会例会以及本部门例会;
2.按时完成学院及学生会下达的各项工作和任务;
3.准时把学生会各部门的活动以及重大事件公布到微博和微信等网络平台上;
4.明确信息部职能,在自己的职位上肯定要做好自己份内的事情;
5.没有处理完的任务要准时和部门成员联系支配,并且进行记录,切实做好工作不断层、不出错;
6.本部成员应相互协作,相互学习,共同进步,踏实做好本部门工作;
7.本部门成员在自己的工作完成的条件下,要主动协作其他部门的工作;
8.本部门不允许有成员中途退部,也不允许有成员不接受任务;
9.学期结束,信息部进行评优选拔,上报优秀干事。
四、干事考核方法
(本部门考核制度实行积重量化,每人每学期的基础分为100分,对没有按要求完成工作的按相应的规定扣分。本考核结果将作为对干事的任免、奖罚的重要根据。一学期考核成果得分最高可评选为优秀干事,加10德育分,低于60分者由部长视具体状况予以解聘。)
考核积重量化标准
1.每学期初干事依据院学生会的工作重点,拟写本部的工作计划、个人计划及大事记,期末写出工作总结和个人总结。
未写工作计划、工作总结及大事记的每缺一份扣3分
工作计划、工作总结及大事记不够仔细的扣2分
工作计划、工作总结及大事记迟交道的扣2分
2.参与院学生会召开、组织的会议或活动,也包括部门例会状况。
缺席一次扣3分
迟到、早退一次扣2分
请假一次扣1分(注:连续三次例会缺席的当自动退会处理)
4.干事有损于学生会干部、干事形象的视情节轻重扣4-6分
5.开展工作搞自由主义、个人主义或不服从工作支配扣2-4分
6.受团委老师团、各部长批判、主席或投诉者扣2-4分
7.会议全勤(不迟到、不早退,因公事除外)加5分
8.学生会开展各项大小型活动,保质保量完成的加5-10分
9.向上级提出合理意见和建议并且被接受的加5分
10.对部门作出特别奉献或为部门取得荣誉加10分
对干事的奖惩罚法
1、考核结果将作为评选优秀干事的主要根据,并作为培育学生会后备干部的根据之一。
2、办公室将优秀学生会干事存档,作为考核和评优评奖根据。
3、对于考核不合格的干事,由所在部门视状况予以解聘。
4、对于受到学业警告的干事,由所在部门视状况予以解聘。
学生会工作计划篇4
新的学年,文艺部将继续秉承我部严谨、活泼、开放、务实的优良作风,竭诚为大家服务。在传颂经典的同时,我们将筹划更多的精品活动,丰富同学们的课余文化生活,为广大同学提供呈现自我的舞台。切实营造健康主动地学习生活气氛,为展示我校风采,宣扬我校文化,树立我校形象而不懈努力。
一、部门内部建设
干事招纳培育工作
1文艺部招干转变纳新时的局限性。彻底转变同学们固有的只有怀有文艺特长者才能进入文艺部的思想,广纳具有策划、组织、管理、写作等才能的人才,保证部内人才多元化,且关键要踏实肯干。
2以培育干事能力为内部建设的主要出发点,做好人才储备工作。多给干事提供一些锻炼的机会,使他们的才能得到充分发挥。充分调动文艺部全部成员主动性和主观能动性,深入了解和发挥文艺部成员每个人的能力和特长,以及他们对文艺部的进展和建议,加强文艺部成员能力的提高,以共同进步带动文艺部的进展,加强团队合作精神,热情活动,各尽其责,落实工作,努力开创文艺部工作的新局面。
3设置内部规范合理的干事考察机制,严明部内规章制度、例会及考勤规范。对干事进行综合考评,实行末位淘汰制。
内部改革计划
1依据文艺部当前工作需要,将文艺部内部划分为工作处和大学生艺术团两个部分。
2工作处设立会议资料组和策划剧务组,切实做好文艺部的日常后勤管理工作。
3大学生艺术团在现有舞蹈队、主持人队的基础上,依据实际状况适当添加声乐队、曲艺队、器乐队等,为我校广大文艺爱好者提供一个沟通学习的平台。
二、具体活动设想
迎新晚会
盛世舞祥云,和谐谱华章。六十年风雨征程,六十年光芒梦想。为隆重庆祝新中国成立60周年,向伟大祖国献礼,表达全校师生对祖国母亲的美妙祝愿和20xx级新生的强烈欢迎,特举办“盛世华章〞文艺晚会。晚会总体采纳盛大的舞台整合效果,通过歌舞、小品、武术、合唱、朗诵等表演形式,充分呈现新中国成立后尤其是改革开放以来我国翻天覆地的改变、人民欣欣向荣的美好生活和我校的飞速进展,以浓重强烈的气氛打造一台快乐祥和的视听盛宴。
校内歌手大赛
在10月中旬举办第四届校内歌手大赛,本次竞赛将设民歌组和通俗组,分为海选和决赛两个部分,决赛时由专业评委评分,为同学们提供一个展示自己、锻炼自己的舞台。此次竞赛采纳露天舞台,让更多的同学参加进来,打造知名校内歌手。
青春风采大赛
青春飞扬,独特风采。为进一步丰富同学们的课余文化生活,营造和谐的文化气氛,同时为同学们提供一个展示自我的平台,繁华健康纯净的校内文化,塑造我校学生良好的精神风貌,呈现学生的青春魅力,特举办第七届青春风采大赛。本次竞赛设定在11月中旬,由各系推举选手参与竞赛,参赛者展示需要代表本系的专业特色,文化特点,丰富校内文化,呈现不同风采。
以上是文艺部本学期初步的工作计划,若无太大的变动将严格根据计划开展本学期的工作,同时,依据各部门要求和需要,亲密协作学校的各项工作,并以实际工作中的改变和需要进行调整。我们将以理解与信任为地基,热情与才华做房柱,勤奋与英勇做屋顶,在校领导和学生会的领导下,在团队协作力量的支持下,将文艺部工作开展的有声有色,真正做到“以文艺服务同学,以文艺服务我校建设〞,为同学们撑起一片青春欢乐的蓝天,共同打造属于我们的天空。
学生会工作计划篇5
外联部是培育一个人全面综合素养提高的场所,是一个人认识自我和超越自我的圣地,作为外联部的一员,我必需不断克服自己和认清自己的位置,为自己的将来作出进一步的规划,下面我将会对我在外联的工作必需做的做出以下几点要求
1.发扬艰苦作业,敢于拼搏的精神。
2.敢于实践和创新,学会面对。
3.真诚待人,以诚取信。
4.细心听取别人的意见,学会自检。
5.敢于面对挫折,敬重事实。
6.听从指挥学会服从。
7.一主动的热情投身于外联事业。
8.在学习和工作是双向进展。
9.学会自信,有面读仪的士气
时间的消逝会证明我是否着的做到了克服与面对,听从与实践。作为外联的一名干事,我信任我有能力也有足够的信念来面对未知的一切,这是我必需具备的也是我必需学的。我信任我有足够的能力来胜任这项工作。
学生会工作计划篇6
时间飞逝,转瞬又是一个新的学期。回顾上一学期的工作,鉴于学习部上一学年的活动总结和阅历教训,我们部门特意制定了以下的工作计划:
1、与上一届的部门部长及干事沟通共享阅历,争取在新一年里把学术部的精神发扬光大;
2、与外国语学院团总支调研部合作,下发通知,进行刘宇新奖学金的统计工作,推选我院优秀学生参与学校的评比活动;
3、帮助外国语学院学生会外联部,生活部,做好我院宿舍门牌的制作工作;
4、进行新干事的招新和培训
时间:四月中旬
内容:加强干事之间,干事与干部之间的认识,沟通与沟通,并尽快让新干事熟识外语系学生会的主要的一些状况,以及本部门在今后的主要工作。
目的:壮大学术部队伍,提高干事的综合素养,从而使学术部更好地为外国语学院的进展献谋献策。
5、着手**月份新老生沟通会的策划书
6、申请承办校第六届英语演讲竞赛,着手策划工作,写好策划书,递交申请。
学生会工作计划篇7
在上学期,宣扬部全体干部、干事彼此协作,主动协作,最终使我部门各项工作及活动顺利进展并取得相应成果,实现了计划任务。但我们自身的宣扬工作也存在着肯定缺点,为了吸取在以往工作中的教训,呈现一个优良部门的实干精神,为更好地开展学生会宣扬部的各项工作,真正做到有计划、有步骤的进行各项工作,同时使我们的工作做出特色跟功能,特拟定如下工作计划:
一、部门机构
部长职责:
当真治理好部门的各项工作,尽力实现学院和上级领导下达的义务,公平支配部门人力资源,争取办好部门举办的每次活动。
副部长职责:
帮助部长管理部门事务,部门因事不在学校时应主动担起部门相关事务的责任,准时反汇状况.
二、新学期主要工作支配
主要工作
1、宣扬板,主要是根据本学期中学校所要举办的重大活动,各种重要节日,以及协作学生会其余局部进行宣扬活动。
2、舞台部署,本学期中我校要进行艺术周文艺活动,我部将依据本次活动提前进行对舞台支配的准备工作,如舞台设计图的设计,精良设计图的图展及获奖名单的公布(包括证书的颁发),购置资料及上报材料费用。
3、室内板报,为了让各班对室内板报不会产生一种厌倦感,反而起到陶冶情操的作用,我部对此进行两周一次的评比工作,其中分为中专部和大专部两批,以做到公平,公正,公开的作用。学期末我部将进行大专部的获奖名单公布。
4、男生专刊,每月我部将出一份男生专刊(以绘画为主)。
5、干事,宣扬部招新,为我部进展储备新的人才,注入新的活力。
由于干事中有自动请求退出的动向以及部分干事工作踊跃主动性不够,因此在新的学期中我部要招收新的干事,请求有绘画,书法或者设计才华,能刻苦耐劳者。
6、每两周召开部内会议,探讨部内缺乏之处,以便更好的工作。
7、每次活动后具体的记载工作状况,同时细致记录材料利用状况;
8、部长、副部平常要热忱关心干事,在学习和生活上予以帮助。
9、主动主动开展校内文化活动,丰富校内文明内涵,并协作各部处活动,主动进行宣扬
10、增添新进成员的培训,以老带新,留心新老交替的适应过程,努力使各部员在工作中主动主动,充分发挥自己的主观能动性,讲求创新。
1、校内内单一的通例宣扬模式已经在某些程度上给大家造成了视觉疲惫,如何在宣扬方式上翻新,将成为决定宣扬后
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