某二级医院总务科岗位职责

某二级医院总务科岗位职责

总务科工作职责一、在科长的领导下，负责全院：水、电、气的供应和维修管理；全院后勤物资的采购、供应；负责全院绿化、美化、卫生管理；负责污水处理站、电梯、中央空调、医废的监督管理。二、坚持每月一次总务查房制度，及时解决维修工作中存在的问题。三、树立全局观念，既要明确分工，又要密切协作。四、热情接待患者和外单位联系工作的人员，及时处理有关部门的来访来信，按医院的常规做法和领导意图给予答复。职责范围内不能解决的问题，要及时请示汇报。不能因工作不到位而引发投诉或接待不周影响医院形象者。五、负责本部门工作大事记的整理，做好原始资料的收集、保存、整理和归档工作。六、负责管理本部门的资产和设备。七、搞好本部门办公室的卫生和内务整理。八、要工作努力、任劳任怨，要加强责任心和事业心。总务科科长岗位职责一、在后勤保障部长的领导下，做好总务科的行政管理、业务学习、政治学习和思想教育工作，不断提高管理水平、业务能力和政治素质。二、负责全院后勤物资的供应，做好生活服务，设备安装与维修，坚持三下（下修、下收、下送）不断提高服务态度的服务质量，保证各项任务完成。三、经常深入科室查房、征求意见，改进工作，协调与其它部门的关系。教育职工树立后勤为医疗一线服务的思想，及时解决工作中的困难和问题，做到不推诿，不扯皮，保证医疗、教学、科研、预防工作的顺利进行。四、制定全科工作计划，并组织实施，定期检查各班组责任制管理工作的完成情况，定期检查医疗、医技、各职能科室的后勤物资管理工作，做到奖罚分明。五、认真检查各项规章制度及操作规程的落实，杜绝各类事故发生。六、修旧利废、厉行节约。把好物资采购、供应关，避免浪费和违法违纪的现象发生。总务科办公室工作人员岗位职责一、在科长的领导下，负责全院：水、电、气的供应和维修管理；全院后勤物资的采购、供应；负责全院绿化、美化、卫生管理；负责污水处理站、电梯、中央空调、医废的监督管理。二、坚持每月一次总务查房制度，及时解决维修工作中存在的问题。三、树立全局观念，既要明确分工，又要密切协作。四、热情接待患者和外单位联系工作的人员，及时处理有关部门的来访来信，按医院的常规做法和领导意图给予答复。职责范围内不能解决的问题，要及时请示汇报。不能因工作不到位而引发投诉或接待不周影响医院形象者。五、负责本部门工作大事记的整理，做好原始资料的收集、保存、整理和归档工作。六、负责管理本部门的资产和设备。七、搞好本部门办公室的卫生和内务整理。八、要工作努力、任劳任怨，要加强责任心和事业心。总务科电工班长岗位职责一、在总务科长领导下，负责电工班的行政、业务和政治学习、思想教育工作。二、按照有关规定，搞好设备、线路的定期维修和保养，确保线路的畅通和设备的正常运转。三、教育电工严格执行操作规程和加强值班制度，防止发生差错事故。保证工作质量和安全生产。四、负责本班组工具材料的管理，做好工作记录。五、做好安全用电、节约用电、合理用电的宣传教育工作，制止违章用电，控制非医疗用电。六、掌握供电线路情况和用电情况，督促检查各项制度的落实。七、认真执行“电工班工作制度”，完成科长布置的临时任务。总务科电工岗位职责一、电工在班长领导下，负责医院电源、线路、开关和用电设备安装检修工作。二、确保全院电器设备、动力设备及照明，24小时连续供电。三、执行电工操作规程，保证安全生产和工作质量。四、认真学习业务知识，努力提高业务技术水平。五、宣传安全用电和节约用电知识，做好修旧利废节约材料。六、落实工作制度、值班制度，做到随叫随到并主动到科室巡视检查，发现问题立即解决。总务科水、气维修工岗位职责一、在科长领导下，按时完成各项工作。二、了解全院主要管线设施的情况，做好管线设施的维修、保养，保证管线的畅通及设备的正常运行。三、认真学习业务知识，熟练掌握操作技能，不断提高维修质量，以保证各项任务的完成。四、执行《维修工作制度》和有关操作规程，保证安全生产。五、修旧利废、节约用料，减少开支。六、及时消除隐患，确保施工安全，发现问题，立即向班长汇报，并采取相应措施。总务科污水处理员岗位职责一、在总务科科长领导下，负责全院污水的无害化处理及排放。二、按照环保和防疫部门的要求，认真操作，按时加药、取样、化验，并做好记录，保证污水处理质量。三、爱护机器设备，按要求对机器设备定期维修、保养、保证设备正常运行。四、认真执行《污水处理制度》，服从分配，坚守岗位，按时完成各项任务。总务科污水站人员岗位职责一、在总务科的直接领导下，负责污水处理站的生产、设备管理、安全管理和场地卫生管理，组织班组职工努力完成工作任务和各项指标。二、严格执行环保法规，认真落实公司各项管理规定和要求，带头遵守公司有关规章制度，接受主管部门和职工监督。三、主持污水处理一般性技术改造，应用和推广、运行调试工作。四、每天查看化验、运行记录，随时掌握污水运行情况，及时解决生产过程中出现的问题，确保污水处理体系运行正常，废水达标排放。五、及时向上级领导汇报工作，提出合理化建议，倾听职工意见，努力完成主管部门交办的其他任务。总务科维修班人员岗位职责一、在总务科科长领导下，负责维修的行政、业务管理工作。二、掌握全院各主要管线、设施的情况，定期维修、保养、保证管线的畅通，及设备的正常运行。三、科学调度、合理分工、迅速解决漏水、漏气现象。四、协助科长做好全院水、汽的节约工作和外包工程的质量监督工作。五、教育维修工严格执行《维修工作制度》和操作规程，保证安全生产和维修质量。六、抓好修旧利废，节约用料、杜绝浪费现象。七、紧密配合医疗、教学、科研工作，开展技术革新，确保医院工作的顺利进行。八、及时完成科长布置的临时任务。总务科中央空调机工岗位职责一、在总务科长领导下，自觉遵守各项规章制度，精心操作，服从领导，完成工作。二、熟记设备的运行系统参数，掌握操作技术，坚持巡回检查，并做好各种记录，发现问题及时处理并向领导汇报，确保设备正常运转。三、认真执行24小时值班制，坚守岗位，不擅自脱岗，严格交接班制度。四、搞好节电、节水工作，搞好环境内卫生。五、领导交给的其它工作。总务科空调工岗位职责一、格遵守中央空调操作程序及操作规程。二、按制定的空调运行时间表开、停空调制冷机组。三、充分了解和熟悉制冷机和附属设备的性能及操作方法。四、遵照设备部制定的值班记录表，认真准确的记录机组设备的运行情况，分析异常数据、查明原因，确保主机处于良好的运行状态。五、定时巡视冷水机组运行情况，（包括冷冻泵、冷却水泵、热交换、加压装置、冷却塔）。要求所有设备不漏水、不漏油，无异常噪音。发现问题立即处理立即汇报。做到小事不过夜，大事不影响正常供应冷气。并做好事故处理记录。六、每周检查一次各风机盘管、新风系统送风。七、每天上班前打扫空调值班室，保持室内整洁。八、接受上级领导的工作安排，及时汇报工作情况和存在的问题。九、按科室实际需要及时调整设备，做到高效节能运行。总务库房工作人员岗位职责一、在科长的领导下负责全院办公用品、医疗表格、劳保生活用品和各种维修材料的保管和发放工作。二、做到计划供应，实行送货上门，满足医疗需要，每周两次下送物品到病区，特殊急需物品接到电话通知后，及时处理。三、按计划进货。进货计划要报请主管院长（必要时报院长）审批后交采购人员进货。入库物资要验收入帐，做到帐、物、卡相符。常用物品无一年以上积压，无霉烂、无损坏。四、严把进货质量关，杜绝“三无”产品和假冒伪劣产品进库房。五、严禁在库房内吸烟，做好防火、防爆、防盗。六、深入科室，了解需求和使用情况，及时与采购人员沟通，改进工作七、完成科长交给的其他各项工作。总务科采购人员岗位职责一、在科长的领导下，负责全院后勤物资、办公用品的采购工作。二、根据院领导及处长审批的购置计划进行订货采购，做好采购的用款；申请、报销等工作，严格执行财务制度，履行验收入库手续，做到物、款、凭证三对口。三、在采购中要货比三家，选购质优价廉、“三证”齐全的产品，严禁假冒伪劣产品进入库房。四、大宗采购实行公开招标，对医、教、研急需的物资，必须全力以赴，积极采购，保证不耽误工作。五、遵守职业道德。在购销活动中，不准索要钱物，收受贿赂，否则按国家有关政策及医院规定处理。六、贵重物资应会同有关科室看样后采购，对不合格产品要及时退货、换货。七、及时完成科长交给的其他各项工作。总务科库房保管员岗位职责一、在科长领导下，负责全院办公用品、医疗表格、劳动、生活、水暖、电气、基建维修材料等物资的保管工作。二、对库存物资要定期盘点，做到财物卡相符。入库物资要验收入账，细心保管，防止积压浪费、霉烂、损坏、变质、被窃。三、做好防火、防爆炸工作，库内严禁吸烟。四、经常深入科室，了解物资需求及使用情况，实行送货上门，并做到计划供应，满足需要。五、勤俭节约，修旧利废，物尽其用。六、各种物品存放合理，整齐美观，便于记数、发放、盘点。实行分区分类、四号定位、立牌立卡、五五摆放管理方法。七、对入库物资的数量和质量，做好认真准确的验收和记录，不符合质量要求的物品，提出退换意见。总务科被服中心工作人员岗位职责一、在总务科领导指导下负责全院被服洗涤、保管、消毒和缝补等工作，按规定折叠，并按时下收下送到病房、门诊。二、严格执行各类被服的消毒、隔离制度，注意安全，防止意外。三、严格执行被服的交收手续，防止错、漏和丢失。各类被服要分类存放，方便取用。未印字新制品一律不交换。四、爱护公物，修旧利废，回收敷料。五、加强清洁库房管理，严防被服受损，做好防火、防盗、防鼠、防潮等管理工作。总务科净化机房岗位职责一、遵守医院规章制度及净化空调机房管理制度。二、具备专业知识，熟悉各系统结构、机组的使用状况，能及时发现问题及时处理。三、定期对机组进行检修保养。保障各器件工作正常。随时对风道进行检查，杜绝漏气。四、定期对机组内部及机房进行清洁消毒。保障系统内部和机房的洁净。五、初中效过滤器每月至少清洗、更换一次，新风机每月不少于3次，最好每周一次，高效过滤器每年更换一次。六、空调运行时，值班人员及时巡查，检查各项运行参数状态，做好记录。七、主动与手术室联系，确保手术室的环境温、湿度。温度保持在22至25摄氏度。湿度维持在40%至60%。八、完成领导交办的其他事宜。总务科电梯相关人员岗位职责一、单位负责人职责（一）对本单位电梯设备使用，维护安全负全面领导责任；（二）认真贯彻执行国家、地方关于电梯设备的安全法律、法规、行政规章，督促检查下属分管部门做好电梯安全管理工作；（三）定期主持召开本单位关于特种设备安全工作会议，听取特种设备使用维护保养等工作的情况汇报，应作出相应决策，组织实施；（四）审定本单位特种设备使用维护管理和安全计划措施；（五）督促检查本单位电梯设备存在的事故隐患整改的落实情况，并保证所需要的经费得到落实；（六）批准本单位电梯设备安全管理制度和维修计划；（七）主持本单位特种设备伤亡事故的调查、分析和处理；（八）按国家规定设置本单位特种设备安全管理机构和安全管理人员。二、电梯设备技术负责人职责（一）对本单位电梯设备在技术上负责，并负责解决电梯设备安全方面的技术问题；（二）组织技术人员学习，执行有关电梯设备的法规、标准技术规范，制定电梯设备在安装、改造、修理时的安全措施；（三）组织制定本单位电梯设备的安全技术操作规程和预防发生事故的技术措施；（四）参与电梯设备事故的调查，协同有关部门对事故发生的原因进行分析，提出改进措施。三、电梯设备安全管理人员职责（一）电梯设备安全管理人员必须持证上岗；（二）进行电梯运行的日常巡视，记录电梯日常使用状况；（三）检查和纠正电梯设备使用中的违章行为；（四）检查电梯安全注意事项和警示标志，确保齐全清晰；（五）管理好电梯设备技术档案；（六）制定和落实电梯的定期检验计划；（七）编制常规检查计划并组织落实；（八）发现电梯运行事故隐患需要停止使用时，有权作出停止使用的决定，并且立即报告本单位负责人；（九）组织紧急救援演习；（十）接到故障报警后立即赶赴现场，组织电梯维修作业人员实施救援；（十一）适时对电梯安装、改造、维修和保养工作的监督，对维保单位的维保记录签字确认；（十二）好电梯设备作业人员的培训、复试、换证工作；（十三）妥善管理好电梯钥匙和安全提示牌。四、电梯设备操作人员职责（一）电梯操作人员必须持证上岗；（二）电梯操作人员应具备一定的电梯专业知识，应了解电梯的构造，各主要零部件的功能、安装位置及工作原理，了解电梯正常运行时的状态；（三）应熟悉所操作电梯的主要技术参数，包括速度、载重量、轿厢尺寸、厅轿门形式、控制方式、提升高度和层站数等。应熟悉电梯的服务对象、电梯所在楼层情况、电梯在楼内的位置、本楼的通道及紧急出口的位置、维修值班室位置、联络电话等基本情况；（四）应掌握电梯各种安全装置的构造及位置，熟知操作面板上的各个按钮、开关的功能，熟练掌握电梯的操作方法。（五）能对电梯正常行驶时突然出现的停车、失控、冲顶、蹲底等故障从容应对。事故发生时要安定乘客情绪，并及时把情况详细准确的向上汇报；（六）能进行简单的日常保养工作，如轿厢内壁、厅轿门地坎、光幕等的清洁工作；（七）认真执行《电梯安全操作规程》和《电梯日常检查制度》；五、维护保养人员职责（一）电梯维保人员必须持证上岗；（二）严格执行电梯安全管理制度和安全操作规程；（三）应熟悉掌握所维保电梯设备的基本情况、安全装置、机械性能、电气原理等；（四）按照规定要求，按时对电梯设备进行定期维护保养，并认真填写维保记录；（五）对电梯发生的故障等情况，及时进行详细的记录；（六）在电梯维保过程中不得随意拆除安全装置或改变其安全参数；（七）在维保过程中发现事故隐患及时告知电梯使用单位；（八）爱护工具设备，加强管理，防止损坏和丢失；（九）加强业务学习，不断提高维保技术水平和安全操作技能，具备及时发现和迅速排除故障的能力。总务科外包单位监督管理人员岗位职责一、应明确自身管理职责，公正、规范的对外包单位进行管理。二、应熟悉外包单位工作内容及工作制度，确外包单位保按照服务合同履行义务。三、对外包单位工作落实进行监督管理，并根据医院需求不断提升外包服务质量。四、不定期检查外包单位工作开展情况，内容应涉及服务质量、服务态度、安全工作开展等。在检查中发现不足应及时要求外包单位改进，并对改进效果进行追踪。五、根据服务情况组织对外包单位的定期考核。六、应注重与外包单位管理人员的沟通，及时了解外包单位在服务开展过程中遇到的困难，积极协助解决，并收集外包单位人员提出的各项良好建议，不断改进外包服务管理。总务科物业工作人员岗位职责一、在总务科科长领导下，负责医院外包岗位的督导检查，监督管理及环境卫生的整治以及绿化、美化、净化等项工作。履行监督职能，执行质量标准，落实目标责任。二、负责组织指导，定期考核各岗位员工的工作职责落实情况，研究讨论所监管岗位服务质量达标情况，研究工作中所存在的问题，提出改进意见与措施，总结经验，持续改进工作。三、深入科室了解掌握各岗位员工的思想工作情况，教育各岗位员工加强职业道德建设，改进工作作风，不断改善服务态度，提高服务质量，强化整体素质的全面提高，全心全意为病人提供优质服务。四、不断提高自身素质和监管能力，建立健全各项规章制度和管理制度措施。对员工定期进行法律法规知识教育和职业技能培训，培养良好的职业道德风尚和遵纪守法观念，充分调动和激发员工的工作积极性和劳动热情，增强大局意识、责任意识。五、有计划、有步骤的安排卫生检查活动，建立每日清扫和每周大清扫的卫生保洁制度，节假日大搞突击卫生运动，保持环境卫生的整洁干净。六、真抓实干、求真务实，为创建幽静、美观、整洁、舒适的医院环境，净化医院的服务窗口，实现人与自然地和谐相处尽职尽责。总务科保洁人员岗位职责一、在总务科的监管和管理下，在各科护士长的业务指导下，负责医院的室内、室外环境卫生整洁工作。二、认真执行各项规章制度，履行岗位职责，弘扬高度的职业道德，做到爱岗敬业、勤奋肯干、礼貌待人、文明服务，不断改善服务态度，提高服务质量。三、严格执行各卫生区域的保洁服务流程，落实清洁作业规范，认真做好周程、日程，按照室内、室外保洁质量标准进行达标；卫生清洁工作要按照爱卫会卫生工作制度，保持干净、整洁、无垃圾、无瓜果皮核、无废异物，做到垃圾桶及时倾倒，环境卫生无死角。四、清扫的垃圾杂物，用垃圾袋子装好，按每日两次规定时间及时运送到垃圾转运转，不准在院内堆积暴露，运送垃圾时防止散落地面。五、环境卫生大面积清扫后，要注意保持清洁，加强巡视工作，及时清除所产生的杂物。六、弘扬团队精神，改善医院环境，爱护公物，爱护劳动工具，注意节约每一度电、每一滴水。总务科医废回收人员岗位职责一、在总务科的管理下，在院感办的监督和监管下，负责医疗废物的分类、收集，暂时贮存处置过程中各项工作的落实。二、定期参加岗位培训和岗位教育，掌握国家相关法律、法规、规章和有关规范性文件的规定，落实医疗废物管理的规章制度。三、每日定时