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文档简介
公司X煤矿考勤及休假制度考勤制度上班时间和打卡方式公司X煤矿上班时间为每周一至周五早上8点至下午5点。员工需要在每天上班时,通过电子打卡机进行打卡,以记录到岗时间。上班迟到超过10分钟将被视为旷工半天。请假制度病假员工因病需要请假时,需在请假前及时向所在部门经理或人力资源部提出书面请假申请,并提供医院出具的病假证明。病假天数不超过3天的,医院出具的证明可以是门诊病历或门诊病情证明;病假天数超过3天的,需要提供住院证明。病假申请需经过所在部门经理或人力资源部审批才能享受相关假期待遇。事假员工因事需要请假时,需在请假前及时向所在部门经理或人力资源部提出书面请假申请,并进行申请审批。事假一般不得超过3天。如果需要超过3天的事假,需要提出详细请假原因及假期时间,并经过上级领导批准。事假期间员工的薪酬待遇将根据实际请假情况进行相应的处理。年假员工的年假是根据在职时间累计的,每年的年假期数也是不同的。具体的年假天数在员工入职时就已经确定,并在每年的考勤统计及时进行更新。员工可以根据实际的工作需求,在提前申请并得到部门经理或人力资源部审批的情况下享受相应的年假福利。休假制度周末休息员工每周六日为周末休息时间,享受双休日休息。如果公司调整工作日为周末,则按照调整后的工作日情况正常考勤。法定节假日休息公司将根据国家法定节假日及政府规定的放假日期,对员工进行相应的放假安排。员工可以在休假期间不需要进行值班或上班,同时享受薪资待遇。婚假、产假和丧假员工在面对婚育或亲属死亡等重大事件时,可以向所在部门经理或人力资源部提出相应的请假申请。婚假和产假一般会根据国家的相关规定进行统一处理,而丧假则根据不同情况具体协商,但是不会超过5天。总结本文对公司X煤矿的考勤及休假制度进行了详细的说明,主要包括了上班时间和打卡方式、三种不同类型的假期(病假、事假和年假)以及周末休息、法定节假日休息和其他特殊假期的具体处理方式。建立合理的考勤及休假制度
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