2023年环境的风险管理标准和管理措施规范大合集

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管理对象

顶上板

管理责任人

值班队长

监管部门

安全检查部、技术部、生产调度室

监管人员

瓦斯检查员（安全员）

编成号

PLNKT-01

管理标准

1.顶板并无离层、无活矸、无磷皮、掘进较完整；2.巷帮忙无片帮忙、并无裂缝、掘进较完整。

管理措施

1.值班队长随时对巷道顶板.巷帮忙展开检查，当辨认出顶板存有离层、活矸、磷皮时和巷棒果片帮煤时，须要及时展开处置，当顶板离层轻微或巷帮片帮忙轻微时，须要非政府人员展开福兰县.上钢带等强化掘进；2.班组长现场统一指挥，严格执行敲打帮忙问顶制度，不安全不作业；3.发生设备在空顶下故障停机时，瓦斯检查员（安全员）必须紧盯在现场，辨认出不安全时极力阻止。

巷帮忙的风险管理标准和管理措施

管理对象

顶板、巷帮忙

主要责任人

冶炼专检人员

监管部门

安全检查部

监管人员

瓦斯检查员（安全员）

编成号

PLNKT-02

管理标准

1.顶板并无离层、并无碎裂拎、并无裂隙、无活矸、并无鳞皮、无伞檐、巷帮忙并无裂隙、无伞檐、无活矸、掘进有效率。2.碎裂拎和顶板裂隙处网片较完整、有效率、网片上无活矸。

管理措施

1.瓦斯检查员（安全员）必须每天检查巷道的顶板情况。2.由于结构.碎裂拎的顶板必须及时基本建设措施，并贯彻落实至全体职工。

瓦斯风险管理标准及管理措施

管理对象

瓦斯

管理责任人

拎班队短

监管部门

通安队、安全检查部

监管人员

瓦斯检查员（安全员）

编成号

PLNKT-03

管理标准

1.盾构工作面的入风流中，氧气浓度不高于20%，二氧化碳浓度不少于0.5%；2.盾构工作面及其他作业地点风流中瓦斯浓度不少于1.0%。

管理措施

1.耙斗装岩机司机工作前对工作面瓦斯浓度展开检查，工作面瓦斯浓度不逊于1.0%，方可展开生产。2.盾构工作面20m以内风流中的瓦斯浓度达至1.5%时，必须暂停工作，阻断电源，撤走人员，展开处置；3.盾构工作面风流中二氧化碳浓度达至1.5%时，必须暂停工作，撤走人员，查明原因，制订措施，展开处置；4.在工作面的盾构头风筒出口处设置瓦斯传感器，（甲烷传感器设置在风筒对侧，出风口后5m范围内）；风机的控制器处设置风机开停传感器。

巷道盾构工程质量风险管理标准及管理措施

管理对象

巷道盾构工程质量

管理责任人

值班队长、班组长

监管部门

安全检查部、技术部

监管人员

瓦斯检查员（安全员）

编成号

PLNKT-04

管理标准

顶上、底、帮忙平坦，观感较好，顶板无法存有显著的曲折和“搓板”状；高度.宽度容许误差0——+200mm；

管理措施

1．耙斗机司机在盾构前，必须检查激光仪的指向，不得无线、偏线盾构，掌控不好工程质量；2．瓦斯检查员（安全员）每天对工程质量检查，辨认出工程质量不符合要求，责令值班队长立即自查。

管理对象

可燃物、煤尘

管理责任人

拎班队短

监管部门

恩通在部

监管人员

瓦斯检查员（安全员）

编成号

PLNKT-05

管理标准

1.电焊气割冲压等工作地点的前后两端各10m的巷道范围内，必须喷水攻灭尘，并在作业地点严禁存有液压油，机油，棉纱，风筒等易燃易燃物品，并存有供水管路，存有专人负责管理洒水。2.作业地点10m内煤尘，沉煤，必须经过冲洗清扫。

管理措施

每次井下须要展开电气焊作业前，必须对有关作业人员展开措施自学，并在现场操作方式中，由值班队长现场展开监督检查。

沉煤风险管理标准及管理措施

管理对象

沉煤

主要责任人

清煤工

监督部门

安全检查部、生产调度室、技术部

监管人员

冶炼专检人员、瓦斯检查员（安全员）

编成号

PLNKT-06

管理标准

刮板输送机电机、机尾，附近内并无积尘、并无杂物、无浮煤。

管理措施

1.刮板输送机司机必须每班清扫电机附近沉煤一次；2.老爹队干负责管理监督，辨认出其未按照建议作业，必须建议其立即自查，对责任人罚款200元。骆驼山煤矿内部治安、物资管理奖惩暂行办法（骆驼山煤矿）为了强化骆驼山煤矿内部治安综合治理工作，保护矿区治安秩序，维护员工人身、财产安全和公共财产安全，防治各类案件和治安事故的出现，保护单位的工作、生产、经营;保证我矿财产安全和生产的顺利进行,进一步强化企业内部物资管理，明确责任，根据国家法律、法规和公司有关文件精神，融合我矿实际情况制订本办法。

本办法适用于于骆驼山煤矿所属单位。

一、贯彻落实领导责任制，极力全面落实“谁主管、谁负责管理”的原则。各区队(车间、部室)主要领导就是本单位综合治理的责任人。日常工作由保卫科负责管理。必须严苛管理制度，强化防治工作，阻塞犯罪漏洞，对内部员工发生的偷盗、拎捏犯罪行为必须努力做到，一不偏袒，二不说情，严肃处理。对单位出现财物被盗遗失谎报怨家的，追责单位领导责任。

二、各基层单位必须强化人、财、物的管理。逐步同时实现“管住自己的人，看淡自己的门，办成自己的事”的目标。

三、各单位必须搞好单位内部“三类”人员(即为：监外执行罪犯;被告人或犯罪嫌疑人;刑事解教人员)、轻微违法行为人的协助教育、转变工作。及时协商员工中出现的各种纠纷，避免矛盾激化，对难激化矛盾的事件及时搞好劝导教育、消除矛盾、确保安全。

四、捍卫部门必须根据《企、事业单位内部治安捍卫条例》融合各区队(车间、部室)的实际情况，对领导机关、沃埃尔及重点防雷地点、炸药库、油库、物资库;易燃、易爆物品、剧毒、放射性等危险品;电脑、广播影像器材、精密仪器等贵重物品;井下大型生产设备、地面原煤、精煤堆满点、办公楼、公寓楼、联手建筑、班中餐食堂等内部治安繁杂场所，展开管理监督与检查，并适当建立健全各种岗位责任制和管理制度。

五、偷盗压制处置的对象：

1、偷盗成材木料、钢材、电缆、生产设备、配件等各种材料的。

2、利用工作之便，拎捏生产设备、配件材料的。

3、工作渎职，导致财物被盗、遗失或里应外和作案的。

4、非法全面收购、销赃的。

5、偏袒偷盗、替拿摸人员说情的。

6、利用权力把公物私送来他人的。

六、偷盗犯罪行为的处分、行政处罚分成以下四种：

1、行政处分(警告、处分、撤职、辞退委以重任)

2、经济行政处罚：内部罚款、降级。

3、索赔。赔偿额为损失的全部，特定情况可以酌情增加，但严禁多于原值的30%。一次偿还存有困难的，经主管部门核准可以分期偿付，但严禁少于一年。对出现案件谎报怨家的单位，对责任人减轻行政处罚。

4、单位内部出现轻特大案件，当年不容许评者文明单位、一流党支部、先进集体。

七、对领导不注重、单位不善管理，存有以下问题的，对该单位及其主要领导和主管领导分别行政处罚200元至5000元。

1、不注重治安保卫工作，不继续执行治安保卫工作责任制，内部治安秩序纷乱，多次出现各类案件、重复案件、各种事故的。

2、违背治安管理规定，存有关键性隐患，经检查通告后逾期不自查的。

3、违背沃埃尔部位、收缴物品和消防管理规定经检查通告后不立即自查的。

4、因渎职导致单位贵重物品、关键设备零(部)件遗失、损毁的。

5、对内部矛盾纠纷问题正视延期或处理不当，以致矛盾激化、问题不断扩大的。

6、对单位内部“三类”人员协助教育、转变工作不注重，以致戒毒监督实地考察工作不全面落实，导致酷滑、漏管、失控，导致戒毒对象、监改为人员重新犯罪，给社会导致一定危害的。

八、凡出现偷盗、拎捏案件，要从严从宽行政处罚。对屡教不改的人，除从宽行政处罚外，视情节给与行政处分，严重者追责刑事责任，直到中止劳动合同。

九、(过错或故意犯罪行为)导致关键性火灾事故的中止劳动合同，转交司法部门处置。

十、偷盗矿区井下井上各种物资的判处2000元以上20000以下罚款;情节严重的中止劳动合同，转交司法部门处置。

十一、毁坏矿区井下井上设备的，中止劳动合同，转交司法部门处置。毁坏安全文化宣传设施的，判处轻易责任人索赔原物价的3-5倍。

十二、凡本矿所有的物资财产，任何单位和个人严禁采用、出租、受让、据为己有，管理物资的单位或个人存有义务看管不好所管物资。存有以下犯罪行为之一者，对看管人员及单位分管领导判处500元以上5000以下罚款，导致损失的索赔经济损失或转交司法部门处置。

1、将管理的物资出租、受让、据为己有或私自囤积的;

2、将管理的物资遗失、被盗的;

3、对贵重物品、关键设备等管理疏于，导致轻易或间接经济损失的。

十三、矿内所有物资均属于本矿所有，不得基层单位擅自卖掉回收物品，须要处置的回收物品，经矿领导核准同意，由有关部门清查后统一办理。单位擅自出售的轻易责任者判处500元以上2000以下罚款，并追回不当得利。

十四、为严厉打击毁坏安全生产和偷盗矿区物资犯罪行为，引导员工投诉，对投诉核实有误的，奖励举报人2000-5000元。并对举报人姓名保密。

十五、凡违背本办法的集体、个人由矿保卫科继续执行行政处罚，人力资源部计入，矿内继续执行行政处置。

十六、对认真贯彻继续执行本办法，合乎以下条件之一的区队(车间)和个人给与奖励：

1、全年未出现各类案件、轻特大事故或经不懈努力并使各类案件显著增加的单位。

2、对员工展开思想品德、职业道德、法纪教育、戒毒、民事纠纷协商工作获得显著成绩的单位。

3、严格执行治安保卫工作各项规章制度，搞好各项治安严防工作，获得显著成绩的单位。

4、积极开展法制教育，综合治理、协助教育Menat青年，劝导、增加、消除矛盾纠纷，绝无显著实效的单位。

5、敢于和违法犯罪犯罪行为并作斗争，存有见义勇为犯罪行为的员工个人。

6、举发揭露犯罪活动存有立功犯罪行为的个人。

7、对内部物资管理整体表现不好的单位、个人。

8、为单位查获财物、挽回损失成绩显著的个人。

十七、奖励标准：

1、年终由矿非政府考核，罚球在90分后以上的单位奖励1000元;罚球80—90分不奖毁谤罪。

2、对成绩显著的单位和个人，矿将自行给与表扬和嘉奖。杨柳煤业防突及瓦斯管理补充规定杨柳煤业防突及瓦斯管理补充规定

杨煤通〔2014〕6号

公司各单位：

为应付矿井繁杂的瓦斯地质条件，加强近距离岩巷及煤巷盾构工作面、矿井工作面施工安全管理，杜绝讹揭秘煤层和瓦斯超载等事故的出现，搞如下补充规定。

一、局部通风管理

(一)岩巷自拨门施工长度大于200m，煤巷自拨门施工长度大于100m的巷道，工作面拔剑可以采用风筒直径600mm、2×15KW的局扇供风;

(二)揭煤巷道及其他所有近距离岩巷盾构工作面拔剑必须采用不大于2×30KW的局扇供风，风筒直径不大于800mm;

(三)存有钻场打钻地点的巷道必须单独采用机械供风，并改至采用地点，局扇不大于2×30KW、风筒直径不大于800mm;

(四)煤巷盾构工作面必须在2×30KW局扇(或使用更大功率局扇)供风的基础上减少局扇台数和一路风筒。

二、将近煤层岩巷、煤巷探查管理

(一)近距离岩巷、煤巷进尺前必须精确掌控煤层层位及已连续情况，探查孔由地测科设计，钻孔施工完结后，地测科出示掌控牌板，施工单位按规定恰当装设;

(二)近距离岩巷距煤层法距大于30m时，地测部门必须分段预测并转让管理，明晰分段最小容许进尺距离;

(三)近距离岩巷距离煤层法距大于30m时，按照集团公司规定展开已连续探查，精确掌控煤层层位;

(四)强化现场施工管理，施工单位每循环进尺前，必须向信息中心汇报，已施工距离及余下掌控距离，不得超尺超掘。

(五)地测部门必须不定期对有关盾构头展开实际拉尺、查阅拔剑岩层有没有变化及结构等，以便掌握情况，强化对施工单位的管理和监督。

三、改采、凿工作面地质变化的管理

(一)改采、凿单位就是辨认出报告煤层、岩层变化的第一责任单位，区长(项目经理)为第一责任人。

(二)当班班、队长辨认出煤层(例如由薄变厚、由厚变薄)、岩层(坚硬或变软)、局部淋水、裂隙地质异常时，可向区(项目部)值班人员汇报，区(项目部)值班人员负责管理核实信息后汇报区(项目经理)短、区(项目技术经理)主管技术员及安全生产信息中心，并对汇报信息的真实性负责管理。突遇紧急情况、存有安全隐患时，必须立即暂停施工。

(三)安全生产信息中心收到汇报后，立即通告地测科、生产技术部、瓦斯筹办和有关副总、总工程师、分管矿长。

(四)职能部门立即对信息不予分析、现象调查，掏出化解处置方案，汇报分管副总、总工程师、分管矿长;确认后生产技术部书面联系施工单位实行(断层并无煤时先寻后排)。

(五)地质异常变化的改采、凿工作面，地测科、生产技术部、瓦斯筹办晚会上通报，地质资料晚会前送来矿长办公室。

(六)矿井工作面过断层、结构拎期间，每星期注册资本地质资料不少于三次，剖面图应当上报安全生产信息中心、分管副总、总工程师、分管矿长和矿长。

四、放炮管理

(一)放炮前分别在拔剑顶部、两侧肩窝处、巷道中部以及巷道下部距离底板800mm左右，横向拔剑方向施工6个探查孔，孔深不少于3m，以便随时探查巷道周围地质及瓦斯情况，探查孔施工期间测量气员必须随时检查孔内气体情况，当孔内瓦斯异常时，必须暂停施工并立即汇报地测科、瓦斯筹办、信息中心等有关部门，采取措施展开处置。

(二)放炮时用黄泥堵住施工的探查钻孔，封孔深度严禁高于眼孔深度的1.5倍。

(三)装药前测气员与放炮员共同检查每个炮眼的瓦斯情况，并于前期施工的炮眼展开比较，发现异常的炮眼(孔内瓦斯存有减小的趋势或岩性碎裂时)，必须立即暂停施工，向信息中心和有关领导汇报，并基本建设过结构、瓦斯异常区补足措施。

(四)瓦斯很大的炮眼，不得装药，用黄泥堵住;同时严格控制放炮进度，当瓦斯量偏小时，掌控循环进度(每次粗大放炮就可以按一排的进度施工)，单眼装药量严禁大于1卷。

五、瓦斯管理

(一)严格执行瓦斯检查、汇报制度，辨认出锚杆、炮眼、拔剑和春早瓦斯异常时，立即向通风区调度和信息中心汇报，并及时采取措施展开处置，瓦斯检查员必须现场交接班;

(二)辨认出如下情况时，必须及时分析并汇报。

1、井下巷道瓦斯浓度异常减小2倍以上。

2、井下瓦斯浓度达至或少于0.5%。

3、瓦斯越员警、超载。

4、打钻发生喷孔、见到岩石等异常情况。

当井下瓦斯浓度达至上述范围时，监控中心值班员立即向通风调度值班员汇报，并核对记录。通风调度值班人员收到汇报后，立即联系井下跟班干部和现场测量气员，揭发原因所在，并向区值守、总工程师或通风副总(防突副总)汇报。

总工程师或通风副总(防突副总)收到汇报后，按照原因归属于专业，在现场人员上井后，招集区值守、现场测量气员、现场有关人员及有关职能科室举行分析可以，并制订防范措施;必要时，分析小组成员必须步入现场调查取证，找到原因。

原因分析完结，由总工程师或通风副总(防突副总)制订防范措施，并精心安排专人展开全面落实。

(三)每天晚会后，由通风副总或防突副总策划举行日分析会议，对当天防突及瓦斯情况展开系统分析和总结，并制订防范措施。

六、严惩

(一)经查证汇报信息不真实，导致影响生产的，汇报人员按“三违”论处;

(二)辨认出问题汇报有关单位后，未及时分析并采取措施，导致影响的，行政处罚有关单位负责人200元/次。

(三)分析原因并制订有关措施后、未精心安排人员展开全面落实的，分析资料不及时意见反馈给施工单位、不向有关领导汇报的，行政处罚有关单位负责人200元/次。

七、本规定自印发2014年1月9日继续执行。辅助运输运输轨道分段网格化制度辅助运输运输轨道分段网格化制度

1、运输轨道必须推行分段片制，分段网格化至轨道维修工。

2、道工应付网格化区域内的轨道、道岔质量、文明生产等负责管理，轨道道岔质量必须达至质量标准化建议。

3、道工每天应付网格化区域内的轨道、道岔展开巡回检查修理，对易复原的瑕疵应当随时维修，不许延期，处置没法的问题应立即汇报运输队，并搞好巡回检查记录。

4、道工在巡回检查工作中，注意安全，不得“三违”，不得乘坐人车检查，并避免列车撞人事故。

5、道工在巡回检查工作中，须要临时处置轨道隐患，必须事先与运输队值守干部联系不好，在施工地点前后40米设置警告，并摆上警戒牌，避免列车事故出现。

6、矿每月、每旬非政府有关人员对轨道、道岔质量、文明生产等内容展开一次全面检查，对主硅超过没建议的网格化者给与适当的行政处罚，对于主硅低，记录齐全的网格化者给与一定的奖励。

7、矿每月非政府一次对绞车道所有设施展开全面检查，揭发隐患，立即自查。永跃煤矿井底把钩工安全生产责任制永跃煤矿井底把钩工安全生产责任制

为确保矿井正常提高，人员安全滑行，特制订本岗位责任制。

1、按时至岗接班人，不许擅离职守，有事提早告假。

2、负责管理手推车及放挂罐帘子，罐茏载人不超员，经细心检查有误后，方能够收到载人，运料信号。

3、下井口车场例如存有矿车须要通过，把钩工应恰当采用阻车器，并打赢眼木，避免跑车事故的出现。

4、班中不许用灯泡和氨气生火。

5、信号洞室毫无关系人员不淮进内，并靠近信号按纽。

6、严格遵守劳动纪律，班中精力分散，不许睡觉时睡。

7、深入细致搞好交接班的记录。

8、负责管理看管联络巷风门。工会主席安全生产责任制（朔里矿业）工会主席安全生产责任制(朔里矿业)

1、宣传党和国家的安全生产方针、政策和上级颁授的安全生产法规、指令、同意、公司安全生产规章制度。

2、监督和帮助行政贯彻执行各项劳动保护法令、规程条例和规定，及时化解生产中发生的有关安全方面的问题，不断提升劳动条件。

3、监督检查企业劳动保护工作方面的问题、意见和建议，及时递交职工代表大会探讨，做出适当决议。

4、监督检查改建、扩建和技术改造工程项目和劳动保护设施，辨认出问题及时明确提出整改意见，并把握住全面落实。

5、定期非政府职工代表深入细致井下、地面、车间密“三违”和安全隐患，并明确提出整改措施和处理意见，对关键性事故隐患及时递交公司安全办公会议研究化解。

6、出席职工伤亡事故的查案处置，并明确提出处理意见。

7、建立健全在工会领导下的安全监督检查非政府，协调安监部门一起工作，充分发挥群众安全监督的促进作用。

8、利用各种形式搞好安全教育工作，提升职工对安全生产的思想、科学知识、技术操作方式水平，遵章守纪的责任心和自觉性。

9、代表职工的利益，积极主动充分反映和积极支持群众，为做好安全生产的呼声和建议主持正义，代表工人讲话，并总结交流群众安全生产的经验。消防环保卫生（神华集团）1、在严禁烟火场所抽烟、动用氨气的，根据情节，行政处罚责任人100—500元，行政处罚责任单位500—3000元。

2、挤占消防器材或消防设施，根据情节，行政处罚责任人100—500元，行政处罚责任单位500—3000元。

3、不按规定搭载消防器材，行政处罚负责人100—500元;消防器材损毁不及时搭载的，罚责任人200元。

4、消防器材、设施不许遗失、损毁和擅自侵吞，例如存有故意损毁者，当事人除照价赔偿外，并处罚款200-500元，责任不明晰导致遗失，对器材管理单位罚款500-1000元。

5、存有关键性火险隐患，经通告后，逾期不按建议自查，根据情节，给与责任人500—1000元行政处罚，单位负责人1000—2000元行政处罚。

6、过错引发火灾尚未导致严重损失，根据情节给与责任人和单位负责人500—1000元行政处罚，对责任单位给与1000—5000元行政处罚。

7、消防设施、器材不按规定定期检测、保护、校验、维修保养，行政处罚责任人500元，行政处罚责任单位1000元。

8、救火沙箱沙子数量不符合要求，沙箱容量不符合要求，每箱行政处罚统辖单位100元。

9、灭火器未到期，而字段压力高于绿区，每台罚款100元。铅封损毁、缺销铀、胶管损毁、燃烧室损毁、铭牌损毁，每项罚款100元。外壳损毁每台罚款200元，压力表损毁每台罚款200元.

10、消防栓失玻璃门、消防消融、水枪、度角环路、阀门漏水，每项罚款100-500元。

11、作业场所(包含工业场地、车间、办公室、食堂、宿舍)等公共场所必须整洁干净、卫生合格,辨认出一处不合乎文明生产规定的，罚责任人和分管领导各100元。

12、每班班长负责管理监督清扫喝班中餐时散落的剩饭剩菜、筷子、塑料袋及洗澡的饮料桶子等杂物，辨认出一次未清扫或清扫不整洁的，行政处罚班长100元。

13、办公室内设施必须达至并无灰尘,摆施整齐,辨认出一次不合格，罚责任者100元。

14、对楼层、房间内物品损毁及紧缺等，必须及时查案原因并汇报分管领导，否则导致后果由当层服务员负责管理，并判处罚款100元。

15、凡在宿舍楼住宿的职工、家属必须严格遵守宿舍楼管理办法，顺从管理人员的管理，否则根据情节行政处罚责任人100-500元。

16、自觉培养较好的社会公德，不甩他人物品，不损毁室内公物(例如：门锁、玻璃、桌椅、被褥及室内设施等)，违者根据情节罚款100—500元，并照价赔偿。

17、必须爱惜公共卫生，严禁在楼道或房间墙壁上乱涂乱画，存有脚印、手印、乱钉钉子等，一经辨认出罚款200元，并负责管理修通毁坏的楼道或房间墙壁。

18、服务员洁净卫生间期间，严禁采用卫生间，更严禁公然私自采用;卫生间采用后须自觉冲洗;不得在楼道和房间内大小便;违者视情节行政处罚100—500元。

19、为了不影响他人歇息，严禁在宿舍内饮酒、对局、赌徒、大吵大闹和打架斗殴，一经辨认出必须立即通告综合筹办捍卫处置，并根据矿有关规定展开罚款处置。

20、凡宿舍楼以外的人员，不许在宿舍楼内住宿，宿舍楼内住宿的人员不许领有他人住宿，外来客人须在一楼服务室备案，经同意后方可以住宿。否则视情节行政处罚责任人100—500元。

21、不得在宿舍楼内洗衣服，违者充公洗衣服工具外，处为300元罚款。

22、不得在宿舍楼内放置自行车和摩托车等。例如存有违反者，视情节给与100—500元罚款。

23、所有职工必须爱惜环境卫生，对随意拍打、乱扔果皮、纸屑烟头、乱放脏水等不文明犯罪行为，违者视情节给与50—200元罚款。

24、绒兰本人钥匙出入本人房间外，通过其它手段出入本人或他人房间者，一经辨认出，均视作偷盗犯罪行为，罚款200—1000元，并交矿综合筹办捍卫按世世规定处置。煤矿矿井主要灾害防治管理制度一、总则

第一条为强化矿井主要灾害的防治和管理，避免生产安全事故出现，融合矿井实际，制订本制度。

第二条本制度适用于于矿井所属各单位。

第三条根据矿井和地面实际，确认火灾、水害、煤尘核爆事故、瓦斯核爆事故、顶板事故、职业病危害为矿井主要灾害。

第四条深入细致分析矿井自然条件和冶炼工作情况，存有针对性地分别制订专门防治管理措施。

第五条矿井每年在制订《矿井灾害防治和处置计划》时，把矿井主要灾害预防措施列入《计划》内容。在每季已经开始前15日，总工程师根据矿井自然条件和冶炼工程的变动情况，及时非政府有关部门展开修正和补足。

第六条根据年度和专项安全风险识别结果，制订和健全灾害防治管理措施。

第七条矿长每月、分管矿领导每半月非政府有关部门对关键性安全风险管控措施全面落实情况和事故隐患至少积极开展一次排查。事故隐患分后关键性隐患、通常隐患(A、B、C级)，创建事故隐患排查环境治理台帐，制订隐患环境治理措施，非政府全面落实并按程序呈报。

二、瓦斯核爆事故防治管理制度

第八条按照规定展开瓦斯等级和二氧化碳喷出量的鉴别工作，并按瓦斯鉴别结果对矿井瓦斯展开管理。

第九条矿井每月初对瓦斯管理重点区展开排查，对排查出来的瓦斯管理重点区必须制订专门预防措施，并严苛按措施继续执行。

第十条矿井总春早巷或一翼春早巷中瓦斯或二氧化碳浓度少于《煤矿安全规程》规定(≥0.75%)时，必须查明原因，展开处置。

第十一条采区春早巷、冶炼工作面回去风流中瓦斯浓度少于1.0%时或二氧化碳浓度少于1.5%时，必须暂停工作，撤走人员，并由通防部门立即查明原因展开处置。冶炼工作面及其他巷道内，体积大于0.5m3的空间内蓄积的甲烷浓度达至2.0%时，附近20m内必须暂停工作，撤走人员，阻断电源，展开处置。对因甲烷浓度少于规定被阻断电源的电气设备，必须在甲烷浓度降至1.0%以下时，方可通电停下。

第十二条冶炼工作面及其他作业地点风流中瓦斯浓度达至1.0%时，必须暂停用电钻粗大;灭火地点附近20m以内风流中瓦斯浓度达至1.0%时，不得灭火。

第十三条必须在冶炼生产管理上采取措施，避免瓦斯蓄积。当瓦斯超载达至停水值时，班组长、瓦斯检查工、矿调度员有权责令现场作业人员暂停作业，停水废人。

第十四条必须存有因停水和检修主要通风机暂停运转或通风系统遭毁坏以后恢复正常通风、确定瓦斯和供电的安全措施。必须首先检查瓦斯，只有停在风区中最低甲烷浓度不少于1.0%和最低二氧化碳浓度不少于1.5%，且局部通风机及其控制器附近10m以内风流中的甲烷浓度都不少于0.5%时，方可人工打开局部通风机，恢复正常通风。

第十五条临时停建的地点，严禁停风;否则必须阻断电源，设置栅栏、警标，严禁人员步入，并向矿调度室报告。

第十六条出现瓦斯蓄积现象或瓦斯超载时可以实行以下措施展开处置：

1.当瓦斯喷出异常就是由通风系统或通风参数变动引发时，应当首先考量除去引致异常的事件，以恢复正常;并无效果时，应当考量换用大功率局部通风机、调压、防腐等措施。

2.当瓦斯源范围大，且由较分散的裂隙喷出时，用包邦摊制方法取出。

3.当瓦斯源自小型储瓦斯空间时，需用注高水材料等方法充填空洞，阻隔瓦斯源。

4.当瓦斯来源与采空区并无轻易的联系时，需用风筒等导风吞噬。

5.当盾构工作面瓦斯喷出量很大，加强风量无法将瓦斯吸收至允许浓度时，可以先使用钻孔自然排放量，仍不奏效时，转用机械抽放。

6.矿井工作面春早隅角瓦斯超载时，应当首先使用加强工作面风量的措施，并协调导风帘等措施展开环境治理;在加强风量仍无法杜绝工作面春早隅角瓦斯超载时，就应当采用瓦斯抽排风机抽排春早隅碱沟煤矿附则46.本办法解释权归属于神崭新公司碱沟煤矿，凡与本办法二者相冲突的条款以本办法为依据。

47.本办法从印发之日起继续执行，原《机电管理办法》废除。调度室主任安全生产岗位责任制及考核细则调度室主任安全生产岗位责任制及考核细则

1、认真贯彻继续执行党的安全生产方针，继续执行煤矿"三小规程"，在矿长的领导下，全面掌控全矿安全生产动态；本条考核：没能履行职责甩500元。

2、经常深入细致下现场，及时介绍安全生产、工程质量及生产动态情况，发现异常必须及时向有关领导汇报并实行有关措施；积极主动帮助区队化解安全生产和工程质量中的问题和事故隐患；本条考核：没能履行职责甩500元。

3、积极参与矿非政府的安全质量小检查，对严肃查处的问题帮助各专业部门下发自查计划；本条考核：没能履行职责甩500元。

4、贯彻执行上级和本矿领导有关生产方面的通告、命令，搞好上传下达；本条考核：没能履行职责甩500元。

5、深入细致搞好煤矿安全生产的调度工作，及时将有关情况向领导汇报；本条考核：没能履行职责甩500元。

6、按时出席安全生产会议，并构成会议纪要，严格执行各部门全面落实；本条考核：没能履行职责甩500元。

7、负责管理煤矿各类调度信息的搜集、整理工作；本条考核：没能履行职责甩500元。

8、负责管理事故情况的汇报和汇总工作，参予事故的调查处置；本条考核：没能履行职责甩200元。

9、负责管理事故抢修的综合调度并搞好应急救援的协同；本条考核：没能履行职责甩500元。

10、负责管理矿井通讯、监控、人员定位等系统的运转管理以及各类信息的汇总、报告；本条考核：没能履行职责甩500元。11、负责管理各类生产报表的上报等工作。本条考核：没能履行职责甩200元。煤矿安监站安全生产责任制煤矿安监站安全生产责任制

1、2010年版安监站副站长安全生产责任制

1．在值班员的领导下，宣传贯彻执行党的安全生产方针、政策、法规指令等。

2．严格执行出席有关部门定期举行的安全区长、网员、岗员讨论会，听取意见并明确提出隐患整改措施。

3．深入细致现场调查研究，严格执行隐患的自查，关键性隐患紧盯不摆。

4．出席矿里的安全检查，同时出席关键性工程的施工竣工验收工作。

5．坚持原则、不徇私情，深入细致出席和非政府事故的调查分析，对“三违”必须秉持按“三不放过”的原则展开处置。

6．积极主动出席政治自学，业务技术自学，不断提升技术管理水平。

7．秉持八小时工作制，自觉遵守矿制订的各项规章制度。

2、2010年版安监站技术负责人安全生产责任制

1．在值班员领导下，帮助值班员狠抓全矿安全监察工作和站内的各项技术管理工作。

2．认真学习贯彻执行党的安全生产方针、政策、法规、法令。

3．参予工程设计、作业规程及年度灾害防治计划的审查工作并监督实行。

4．出席矿总公办定期举行的技术讨论会，及时汇报安监站的技术工作情况掌控技术动态。

5．深入细致现场、调查研究，明确提出技术工作改良意见，辨认出违背技术规定施工的必须立即制止。

6．出席关键性工程施工，检修完工的环评工作。

7．严格执行有关部门的安全技术培训工作和安技措工程的采用和顺利完成情况每月向值班员展开汇报，明确提出合理化建议。

3、2010年版冶炼安监员安全生产责任制

1．秉持自学政治，业务技术，国家有关安全生产方针、政策、法令和《安全规程》。

2．以《安全法》和《安全规程》为准则，秉持安全第一，行使安全监察权。

3．熟识冶炼工艺，参予冶炼《作业规程》，安全技术的措施的审查工作并监督继续执行。

4．深入细致井下现场，介绍安全情况，明确提出安全工作意见，辨认出隐患，严格执行有关单位及时化解并向有关领导汇报。

5．坚持原则，对违章作业，违章统一指挥的犯罪行为必须极力阻止，勇于向不良倾向并作斗争。

6．出现事故必须深入细致现场，出席事故的调查与分析。在值班员的领导下，帮助东站领导做好站内的各项工作。

4、2010年版通风安监员安全生产责任制

1．秉持政治业务技术自学，深入细致宣传党和国家安全生产方针、政策、法令和《安全监察条例》。

2．以《矿山安全法》和《煤矿安全监察条例》为准则，行使安全监察权。

3．积极主动出席矿非政府的“一通三严防”工作会议及技术措施的会审，从安全角度明确提出自己的看法。

4．出席做好矿非政府的“一通三严防”的具体内容工作，并参予“一通三严防”工作中事故的查案分析，帮助有关单位制订可信的防尘措施。

5．勇于坚持原则，同一切不良倾向并作斗争，极力阻止一切违章统一指挥、违章作业犯罪行为。

6．在值班员的领导下，帮助值班员做好东站内各项工作。

5、2010年版机运安监员安全生产责任制

1．秉持政治和业务学习，深入细致宣传国家有关安全生产方针、政策、法令和《安全规程》。

2．以《安全法》和《安全规程》为