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文档简介
PAGEPAGE1劳动用品发放暂行规定引言为了保障员工的健康和生产安全，同时提高工作效率和生产质量，公司制订了《劳动用品发放暂行规定》。该规定是公司对员工劳动用品发放的管理办法，适用于所有员工。用品标准公司规定发放劳动用品应符合以下标准：符合安全生产法律法规、国家标准、行业标准及公司要求。质量可靠、安全、环保。功能分析根据员工工作岗位和风险等级不同，公司将劳动用品分成以下三类：一级用品一级用品是指员工每天必须使用，且具有较高风险的劳动用品，例如：安全鞋护目镜耳罩防护手套这类用品由公司免费配发，员工必须佩戴并保持良好状态。二级用品二级用品是指员工使用频率较高，但风险较低的劳动用品，例如：工作服头盔防护口罩工具箱这类用品可以由公司免费配发，也可以由员工根据需求自行购买，但必须符合标准。三级用品三级用品是指员工使用频率较高，但风险非常低的劳动用品，例如：工作手套工作袜密封胶带计量尺油漆刷这类用品由员工根据需求自行购买，但必须符合标准。发放办法一级用品发放公司会根据员工工作岗位和职能安排人员进行测量，并根据测量结果配发一级用品。二级用品发放公司为员工提供测量服务，测量后根据员工需求及标准进行配发。如果员工不需要公司配发，可以自行购买。三级用品发放员工根据自己的需求自行购买。保养维护员工在使用用品时应按照说明书正确使用，避免做出不当使用导致的安全事故。一级用品保养员工在工作结束后应及时将一级用品清洗干净，并妥善保管。如发现磨损或损坏应及时更换。二级和三级用品保养员工在工作结束后应及时将二级和三级用品清洗干净，并妥善保管。如发现磨损或损坏应及时更换。惩罚措施如员工违反该规定，严重妨害公司生产安全或个人安全，公司将依据公司《企业规章制度》进行处理。结论公司将通过该规定，合理
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