师德师风集中教育整改措施_第1页
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文档简介

师德师风集中教育整改措施背景师德师风是一名老师最基本的职业道德和职业素养,是教育工作中必须关注的重要方面。近年来,随着教育事业的快速发展和学校规模的扩大,一些教师在工作中存在师德师风问题。比如,有的老师在工作中敷衍了事、不负责任,有的老师在带课过程中不严谨、不细心,甚至有的老师存在教学偏差、不严谨、懒散等问题,这些问题不仅会影响学生的学习效果,更会损害教师的职业形象和社会评价。针对上述问题,学校开展了师德师风集中教育整改活动。措施加强师德师风教育培训通过定期开展师德师风教育培训,增强全体教师的师德师风意识和责任担当感。其中,主要包括以下内容:职业道德教育。利用培训、研讨、讲座等方式,倡导教师树立正确的职业道德,将个人的理想与先进的职业标准紧密结合起来。教学态度教育。加强教师职业精神的培养,加强教师对学生的爱护和关心,引导好师生之间的互动关系。学术道德教育。传授和培养教师遵守学术规范和学术道德,尊重学术规律,维护学术诚信的意识。加强教师日常考核采取主管部门考核和自我评估相结合的方法,确保教师工作的规范性和科学性。教师应按照标准,落实好工作责任,切实做好学生教育工作。考核内容包括:课堂教学、学科竞赛、教育教学研究、学生管理、教师互动交流等方面。考核方式包括:主管领导考核和同级、异级互相评估。强化考核结果的效果运用针对教师的考核结果,加强运用效果。对考核结果优秀的教师,要进行表彰和奖励,充分调动其工作积极性和创造性;对考核结果不及格的教师,应采取相应的整改措施,对于无法转化的倡导,在一定时期内内对其教与学做否认,在工作仍不能改善的情况下应予辞退。加强师德师风日常监督和考核建立监督和考核机制,以师德师风教育、教师考核和日常督促为基础,对教师日常的行为进行监督和纠正,保证教师队伍的素质和教学水平。对于违规行为,要及时予以批评和纠正,形成态度的重视,同时要建立工作诚信制度,确保师德师风教育工作的规范和科学性。定期召开教师工作会议,发扬先进典型,提高教师团结集体的力量。加强家长和社会舆情监管倡导和落实“教育与家长共同分担主要责任”的理念,加强家长、社会各界和学校的良性互动与合作。定期与家长开展互动沟通会议,对教育教学进行深入讨论,加强对学生的教育引导,确保教师工作的有效开展。加强媒体监督,对教师的不端行为,要及时以相关新闻进行报道,加强对师德师风的宣传和普及。以上是本次师德师风集中教育整改措施,通过加强教育培训、强化考核、强化监督和加强家校合作,对于提高教师队伍的整体素质和教学水

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