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文档简介

政治生日“政治生日”活动谈话记录政治生日“政治生日”活动谈话记录xx:工作上,我积极办好案件,提高自己的办案质量。同时,我也接收了事务所一些工作,帮助管理好事务所。其中,可能还有很多不足,但是在全体同事的支持下,相信我们事务所的发展会越来越好。xx:你对事务所的发展和管理有什么建议呢?xx:我们事务所现在有很多年轻的律师以及实习律师,我觉得应该加强对他们的培养和支持,帮助他们更好的开展执业,为事务所输入新鲜的血液,为今后发展提供持续的动力。另一方面,也要加强对律师执业风险的管理。xx:这些建议都很不错,但是工作的开展还需要合伙人讨论,也希望你的业务越来越好,为所里起好带头作用。党员“政治生日”主题活动谈心谈话提纲

1.作为党员,你认为如何发挥自身作用,为企业经营管理工作贡献力量?2.你在日常工作中存在哪些困难?3.你认为如何影响和带动身边的群众共同推动企业的发展?4.你是否还记得自己的“政治生日”?5.你对支部的工作有什么意见和建议吗?党员“政治生日”主题活动谈心谈话记录表谈话对象性别部门

岗位年龄入党时间

谈话人党内职务

谈话内容

谈话人:谈话对象:

(—)、党员政治生日谈心谈话制度

旨在进一步加强在新形势下对党员的教育管理。增强党员意识,扎实推进保持员先进性教育活动,更好地发挥党员的先锋模范作用。(二)、方法步骤

1、摸底调查、建立手册。党支部每年年初对党员的基本情况进行一次全面的了解,掌握党员的思想、工作、生活等情况,将党员名单按入党日期排序,建立党员政治生日谈心谈话活动手册。2、明确责任、认真实施。谈心谈话时间一般安排在每位党员入党纪念日的前后三天进行,并提前通知党员本人,由所在支部指定专人负责,其中支部书记由党委负责。3、联系实际.开展谈心。党员政治生日的谈心谈话.一般采用个别谈的方式。在谈心谈话之前,谈话人要做好充分准备,明确谈心谈话的主要内容和要求。谈心谈话内容主要包括:

(1)党员向党组织汇报一年以来的学习、思想、生活等方面的情况;

(2)谈话人代表党组织对党员一年来的表现情况进行评价,并指明今后努力方向,同时认真征求党员对党组织的意见和建议;

(3)谈话人要及时掌握党员生活和工作中遇到的一些实际固难和问题,谈话时要把加强思想教育同关心、帮助解决实际困难结合起来,使党员真切感受党组织的温暖,增强克服困难的勇气和信心。在谈心谈话活动中,各基层党组织既要严格按照员标准,教育和管理党员,又要尊重、理解、关心、爱护党员.激励党员在现代化建设中更好地发挥先锋模范作用。4、赠送、重温誓词。谈话人代表党组织向党员祝贺政治生日,赠送“生日”。在贺卡上要写明对党员的希望和要求。5、整改提高、整理归档。各基层党组织要及时将有关情况记入工作手册,对谈心谈话中收集到的意见和建议进行认真整理和分析,研究制订整改方案,切实加以整改。对党员的实际困难要进行认真分析,制订相应措施,切实帮助解决。对思想或工作中存在问题的党员,要制订相应的帮教措施,严重的要予以严肃批评和处置。(三)、工作要求

1、加强领导,精心组织。党组织要充分认识实行党员政治生日谈心谈话制度的重要意义,切实加强领导,从建立健全党员日常管理和党建工作长效机制的高度出发,精心组织,务实求效。2、明确要求,有的放矢。党员政治生日谈心谈话制度涉及每一位党员,工作面广量大。党组织要明确要求,细化任务,落实责任,把谈心谈话活动作为党组织联系党员的有效途径,体现党的温暖。在谈心谈话的方式内容上,要突出党员的个性特点,在充分掌握实情的基础上,有的放矢地开展,切忌形式主义。3、检查监督,注重实效。党组织要严格把好

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