东莞市人力资源开发学会

东莞市人力资源开发学会【应届生的“职业化训练”】培训大纲课程名称：应届生的“职业化训练”培训师：杨喆培训对象/人数：即将走出校门踏入社会的实习生，实习+就业学生。（请自带纸笔！）教学工具及设备：投影仪一台，音响，教学用白板1块，白板笔（兰/红）各2支培训目标/成果：引导同学们树立端正的实习和就业思维模式强化在职在岗良好心态，提升自身专业技能和工作质量掌握一定的工作和生活技巧能正确进行自身的定位，迈出就职成功关键的一步促进并提高学院（校）学生的整体综合素质提高实习/就业一次性成功率提升招生影响力、权威性，提升学校的社会形象培训形式：航理论功讲授渡60虚％、紫实战拣演练馒15淋％、冬案例笋讨论京、游翼戏1密5％散、经要验分难享、违答疑惹10抹％盗费用蒸支付控：盼学院店（校史）集王体组咽织并扎统一味支付室费用秩（添￥拉元，堂面议蛙，唤不限帮人碎数忘）摊学生连自主卖申请科参与获培训字，自姻行承店担费绢用（凶￥漂元/毯人管，3降0体人以挎上集柿体报代名可警适当阿优惠刊）辟课时肥安排怠：土（1涝天袖=匀6课篮时）碗课程受大纲绝及内较容挎（第倒一搜套慌）梯第一朋部分酱睬企冰业需庆要什降么样禽的人粉才滑1、蛛团队曲导向歉——栋重标封准、坡整体岗差异叹、协笔同、竹合作粗类滤仗2、疫职业输导向键——竭对待拆上级肌：职湖业化田的服贼从、坦沟通毛意识头对待捧同事双：协模作意展识波对待巧公司题：诚床信意休识遣对待园客户漂：服丙务意哥识举对待协工作昨：责辨任意弟识鸡3、窃行动钓导向形——挠企业赏要的则是行挪动家忘而不尝是思兔想家咳，氏是要用把想激法变端成现斥实，腔要的携是不膝但能贸想到脆，而奉且能塌做到们、做扔透、摆做久森的人烫。脚4、棋企业什对员畅工的兰基本拖要求绒1）嘱诚信犯，为扰人要楼诚实抚，不际能投者机取无巧，谋要踏例踏实妙实。倡2）惰拼搏悲，雇宵主都誓喜欢杰员工茧对自屋己的否工作猫具有逗很高踢的兴惊趣，喜并能拿够持劝之以脑恒的远进行木全身左心投赠入，盒热爱牲工作内，把种工作反当成农自己方的事昏业。融筛3）猜个人尾修养取，具土有自快知之大明，榆谦虚丑、好朽学，股努力炕进取齐，具微有团拘队精侄神。刘湖4）厌技能塌，对晕自己寒的本廊职工阔作能季够胜贞任，威并能乎不断桐的进盯行创黄新。荒第二押部分辆票如遇何建头立积浩极心呆态站什么歼是职涌业化束“职垮业化株”的他基本萍特征外3、缺观念刚的改投变送4、告心态昼的改劈变统5、拾心态以如何震影响杜人的第行为颈6、牙如何稳建立岛积极惠心态奔7、桐应届励生如科何树犬立正蚊确科洞学的煌就业座观巷第三倡部分侮服在惠工作氏中发提展自茶己盲1、营自我禁竞争少能力园分析渗2、残成功目面试耻要诀帽3、腔如何劝从一越名学垂生快荡速转丛变成乞职业何人璃4、颜如何毫使自啊己在晋工作退过程控中增枪值全5、闯职场增沟通龙技巧劳6、更学会疗控制夺情绪荡、学抽会与否人相正处，兆快乐腿度过友“杯入职凳前4撕5天剧”价7、校如何箱在工螺作中士获得央快速腹的提缸升脚8、权获得艰高收案入的溜几种遮办法索第四晋部分间协职律业礼卸仪也（个艳人行随为礼触仪、歇社交杰礼仪母、办回公礼幻仪）歪。。图。。绍。。凡。。椒。。叨。。纪。。尽。。撑。。糟。。刃。。界。。追。。乖。。张。。性。。李。。票课程摄大纲顶及内筋容惜（第丧二套长）液一、搂如何述建立舟积极烤心态王1、纤什么甩是职芒业化呢2、钥观念爽的改当变省3、串心态途的改予变疗4、信心态佩如何禾影响关人的饼行为摸5、怖如何薄建立推积极迈心态邪二、析对待售工作啊——绘每个截人都羽在为筝自己衬工作包1、惩你在助为谁园打工闸2、丈赢利趣来自纸于为疲企业打创造干价值尾你的床工作们有价怖值吗代你所阴创造催的价同值对拆企业绿有多死重要惠为什时么不梨乐意握付出逼做个谱付出约的人快付出卧就不随要抱管怨族3、阔对自效己工奏作负侧责就繁是对凯自己免的人却生负永责坡尊重垮自己么的选毅择喊明确握自己溜的职浓责竹负责赛，就某不要捐找借辛口救4、蓄追求抄卓越蒜的工讨作品点质糖品质执是价办值与邮尊严叉的起养点尤用心文去做崇重视撞小事期与细搂节辆持续锄改善虏，追和求卓男越窗三、越对待畏企业权——么企业什是你课的顾柳客幅再1、估什么喉是企本业文企化您2、袋对企陈业要嫩有服逝务的伐心态睬3、炭要有垄推销规的意飘识起4、她接受禁并尊茎重你开的领干导屠不要忆期望炉领导容的完幅美灾多从搜领导愈的角狱度考涨虑问讽题激尊重稀但不辛盲从阅5、饼赢得芽信任贱四、惭对待叹自己恋——打严格附的自达我管确理师（一训）、夕1、杀仪表闯服饰辽规范东A、搏外在迈形象谷及服紧饰的唐重要谨性聪B、阔职场紫人员汪形象斧四原炒则贴C、拳职场侵人员洽着装贝六不悦准兆D、须职场数着装欲的场袄合及的要素钩E、个女职阅场人捕员的流形象换要求批F、唐男职服场人脂员的棒形象俘要求栽2、宴行为叹举止犁规范成A、铺体态条——习无声谋的语肺言猛B、叛标准帝姿势描、表恐情、荐手势代语阴C、耕身体冬的姿瓜势语渠及三齐忌三柴适押（二分）、宏企业遇员工使建立蛋团队逃精神硬1、拍团队店的三肚要素燕2、延团队锋精神鲁的内绑涵帜3、杠团队路士气刑4、泰从我挂做起互（三匀）、器严格摩的自抬我管扒理笔1、寺明确煎的价违值观命2、爱确定书目标厘和追闻求焦3、蛋经常澡保持抖微笑蜻4、雪学会僵和各解种人秃愉快忆的相街处献5、碰学会进处乱玻不惊萌6、朋用好饿时间场做对鹿事予7、泛偶尔壤放松表自己粪舒缓斤压力呢8、内保持危高度好的自保信心听9、流你错配过了浇什么淘？杰。。熄。。娱。。羡。。剂。。置。。何。。尤。。亏。。较。。朽。。卵。。寸。。帮。。程。。末。。渔。。倡。。峰。绳讲师扇简介忽：益杨喆堡(笔爸名)黄老师樱，四竭川省北乐山笛人。逮现任胆东莞瞧中心付人才裙市场株高级伴经理呜，较东莞可市人浇力资疼源开灾发学蜜会副点秘书办长萄，东碗莞精仇英培装训学钳校、嗓高地抵培训傻中心叙高级臣讲师秤，坏东莞倘志愿谨者培冲训导丧师管，您资深订企业贺培训隆导师洁。凝杨稼老师哨曾在咽广东享各地秧多个似行业杰企业功内从员事管嫂理工援作多肺年，攻历任恨行政矮助理储/主贯管/井经理滋、行膨政总奖监、筒管理割部经竭理、洋董事长长特映助、研副总倘经理零等职之。所杨粥老师芝于多雁年工沉作中剖积累详了丰沟富的呜现代增企业稻管理爽实践疫经验浓，能偷提供夏多种梁实用客的管评理工酒具及桑技巧士，能模深刻让了解惧并传腹授巩中/筋基层溜干部宜/员沃工如区何成撤长为牧中纲/穴高层锅管理沟人员妹的晋召升与四学习戚方法愧，是新位较息实在艳的理猛论联引系实些际的察实战腹讲师惭。宰授课倍风格节：摧因出串身基法层，腊且基藏于走余动式怜管理劈所获拾取到愁一线堵真实哭的课羊程素陡材，删较了叮解员能工心椅声医善于荣把握此和挖降掘及纱调动圾学员陡内在倡的潜行力及铃主动树性企深入羽浅出读的口余语化喘表达劣与亲酒和力典较强抄的激缝励式洲教学摸方法踪善于扫从伙心理便引导广学员氧进入功角色铜，振阵奋学烫员注心灵妻，惨充满牧感染躬力和凯影响会力堵配有茄大量叠取自防其自双身工嫁作和比社交括经历吗中较币为真地实的德案例观所授君课程战广受毕客户仁和学喇员好馆评，旦因此怠被称逮为魄“乱最亲蠢切、持最实估在的吨平民澡讲师唤”谦精品刃课程钩推荐楚：咱《您震晋升惊了吗听》、技《由棵普通对员工割成长皂为干描部的垂秘诀傅》、辈《如咱何塑踢造的洞优秀流客户沫服务券》、惊《成避功的鞠心态壳》、舌《成帐功求发职之匀要温诀》责、杆《成饲功就架职的宪准备言要城诀》拍、课《高登效的重沟通粮技能部》、番《办荷公室败职员脆的角撑色扮兼演和泻能力拼匹配奥》、润《职唐业礼与仪》巷、《拒做一蜡个优岛秀的视助理处》、啦《基理/中婚层干宾部的属核心从管理耀技能绿》、持《轻腾松执炊行之虏走动纷式管父理》河、《妈创建孙高效叠团队顺之员捐工塑些造》艇、《猫工作逐的品篮质决东定个持人成除长的妖成败笨》、范《每盒天成乡功一伐点点举》等忌等。承服务邮过的某部分缝客户精：扶广州热日立袖电梯番、华驶凌空脂调、牙明珠挪星钟于表集煮团、躬新信菊集团宽、镇柴泰玩凝具集描团、逼敏腾撑玩具棋、英篮伦五秋金实冒业、诊佳斌各实业初、福哭润斯花汽渡配、开雅蝶它化妆僵品集豪团、宣行盛氏建材雅、伟他嘉玩睬具、术伟宝萌嘉家胸私、仔侨韵兴集区团、柳科派