MKXZ情境领导培训学员手册

情境领导学员手册姓名：贵公司已经为您支付了参加此次领导培训的费用，您有权参与本次培训的权利，并拥有使用且保留本手册的权利。未经发行人许可，任何人不得以现有（或将来出现）的任何形式对本手册或其中的任何部分进行再使用和复制。“情境领导”是美国领导力研究中心的注册商标。欲获取在大中国区（包括大陆，台湾，香港与澳门）的有关工具，出版物，与培训活动的详情请与我们联系。深拾致红“斜情境闲领导乘-核尸心杨”下学员翻的欢脏迎辞纽麦肯船特企灵业顾举问有御限公恼司首址席执漫行官折兼总娇裁眯激刘欣疏光察20疗02缠年3碑月于北中国蚂各位扑尊敬踩的贵逮宾：僚本人堵谨带嫌边麦甜肯特礼公司酒对诸扣位致夜十二量万分街的谢凭意。瞧由于帽诸位劣的热曲诚参学与，凯使得虹“茶情境抖领导障”吩课程刺得以臭顺利俯展开雹。氏在西皱方的攀管理宋理论抚中，年以被仅领导膝者行向为的疑表现愤作为发领导柱者运坚用领式导风少格的恩基础坦是被断广为猪接纳块的一彩种理或论。辰因为析今日哪的领周导学蔑说虽萄有各豪种学更派，抬但大吃多数台的领芝导学敏说都扁过度至注重哑领导塌者本冰身的研重要习性，版而忽传略被净领导划者以恢及环算境变串迁所她造成提对领购导效走能的扮影响冰。举叔例而恰言，驶今日授在美口国相坟当重姑要的并理论陈为整攀体领急导者党（T敬ot介al闲l黑ea失de让r）骡理论赴，意滩思是黄考查联领导提者在兆不同府环境灰中应扛有不对同的恰风格拥表现宴，但笨这个嫌理论维是以痛十分撕相信络领导黎者是扣领导塞成功颗的最刊重要遮因素舟为基驱础的竭，至书于对乖决定抹领导鸡是否掘成功跨的被遮领导只者因奴素却知不太迫体积吨，可糊以说枣是相英当遗它憾的垂。毙而P脖au睡l塑He歌rs文ey帽先生白所独必创的界情境林领导棚则是眯将组宰织目执标、桑领导晚者目助标、介被领删导者丽目标睡结合脖，透越过领阻导者牲对组切织环烫境的鼠变化紧与被独领导津者准舌备度奶的高按低而否给予穷合适止的领酸导方书式，润可谓吗是极凡为均贺衡且含易于洗执行见的领扑导模市式。饿映我磨曾多桌次提敌过，顺在我贝约三晴十年拉的饿布职业馋生涯驰中，肥约有偶二十抱年的倡主管纷经验唯，而的情境兵领导情方式诵正是耍我的馒领导育与管半理的旷中心绘思想涨，以刘我在剩IB找M的咱经验弊而言小，由浆于实庆行情网境领怖导，顽被领早导者旦的准队备度晋是我轮极为横重视前的领贼导指鞠标，衰根据网绩效剂计划政细分遵后的鞠各种效职责记目的乒都是悼希望扎将被未领导次者发愚展到贫可以浮接受多授权伟的境蔑界，拦加上纳IB乱M有厚极大礼的成焦长空却间，痕当被兴领导哲者的禾意愿帆与能亚力被纲逐步粒发展烂，配统合公耐司内肥部的疾水平溉与垂苗直调缩动的驻安排笋，至疤尽许肤多员季工都筑被发男展为伟公司玻的高包阶主浮管甚模至掌彩管各似国的笼业务楚，我羡个人钱所带番过的薯同仁火中有辱数位图目前语即为荐IB昼M太控平洋留总部稍的高敌级副秀总裁赶，这呈种看贝到自详己曾交经花额过心烤血栽湖培的架同仁延日后脆成为验公司弯的中剧流砥颈柱时宋，那折种快孙乐的系心情露难以韵形容泪。不捐仅如辨此，塌IB喷M公拜司也瓦因全买球各刮地采油用情棉境领圣导原笑则而幸造就能出一也代又爸一代誓的杰夹出领羡导人泉并能芦在全扁球经少济不拾景气价中独中树一咬帜，窑志业户长青什。吸煮最授后，慕本人臂殷盼橡诸位幅贵宾怎，善婆加利姜用这楚段时填间，竟全心胀投入言，彻浊底钻汽研，驳而成怠为情窗境领雀导的安实行舅者，若最终狡达到对组织诚、您费自己弦以及咏您的弦被领雕导者餐的根“苍三赢贱”示。沿保罗流赫塞僻给中典国职滤业经凉理人松的一圾封信梁Ho遮no秧ra漠bl对e吉Ch骗in窜es违e洒Pr妻of自es建si祸on静al劲M吸an厚ag筛er踪s:识Th阔e膛Ce盐nt舒er益f纠or少L悟ea摸de淋rs构hi验p羊St倚ud仁ie素s影is国p旁ro忍ud圆t输u伪an汽no根un椅ce俯o总ur煎c盐ol孟la咳bo厕ra毯ti饥on医w跃it攻h缴EM敞KT围C制on傍su痕lt如in沟g武Co径.i太n妖Ch闸in靠a束to拍h它os膜t观ou库r手Si胶tu墙at应i艺on展al贵L津ea熟de修rs籍hi扒p睛tr昌ai表ni嗓ng翁p崭ro遗gr制am班s.舱We怕h洪av锋e裳ov时er粱3井0驳ye劲ar处s陈ex莫pe捉ri尿en屑ce盟s帅ha倚ri饥ng款t境hi象s摧mo渡de芹l竞wi楚th私o狸ve怖r犬10食m蓝il造li疑on桂p先ro半fe沉ss挨io际na嗓l劫ma碧na粱ge鸟rs蠢a齐ro夺un作d扫th蛮e暖wo承rl两d.奔Th皮e箱fe扎ed洒ba咽ck抱a宅nd洗e千nc弄ou球ra捏ge蚁me锋nt页f观ro指m蹄ou字r吗cl厉ie木nt喊s别ha各s码be晋en艇e趟xc贝el梨le恒nt问.注I狐be沈li妙ev痕e险th香is区m灵od端el袭w齿il旨l施he敏lp叮t术he楚C哥hi篇ne视se密p很ro吹fe苦ss役io止na堡l扮ma港na翠ge嫌rs巨a渔ch干ie叛ve攻t条he劲e绝ff年ec匪ti馋ve剃l公ea真de垮rs的hi盲p升sk敬il雕ls倦t栽o鼻me泥et榴t很he耽W化TO孕c拳ha致ll扬en耍ge侮Pa注ul羡H洽er惨se邀y袋Ch捷ai虫rm袜an航,C响en阵te贞r作fo爱r屿Le漫ad续er增sh赶ip境S雪tu洪di婚es俊参考科译文否：纳尊敬仆的中阶国职笼业经替理人灰：批唯美骨国领指导力躁研究蜓中心苍很荣币幸地秀宣布哭与麦洋肯特霜顾问弓公司潮合作沙，在飞中国疼共同梢推出驾情境汽领导买的培矛训课济程。放30事多年筛来，胖在全售世界据已有嘴超过徒一千浪万的擦职业存经理销人与每我们铃共同茶分享嫌了情供境领阵导模旗式的店成功利经验丈，客创户一民直对摸我们贼赞誉纹有加谊。我垄深信提情境驾领导络模式叉也将糊帮助甩中国塑的职誉业经旬理人孟掌握衡有效酒的领鹊导技宣巧，乒迎接共WT艇O的腿挑战取。拾保罗姑赫塞厕美国筹领导徒力研梳究中得心主奶席目录锦序疑伟袋舰闹京翠颠规遍期滩猾誓数堡跃秒瓶敏井扛蠢丝愤薯辱等扰翠墙凑床您圆普1-诉4页率模块数一狼棍影响勤被领拢导者驳的绩衡效多第一枝部分着轨守影裤响的育过程扰起异输来航去踢侨韵萍腐蚂高饰雕雕辅蹦垫5纳-1依0页静第一伪部分合盛绳探扁讨确材定的员工作旺哨蹈辰护还辫乞宗僻免抱底残迷叨已身11切-1编6页谈模块拼二惠抓旁来绩效骆的评赌价标哭准援第一盒部分累姿晴准勇备度罗遭现鬼钢倚舞糕达则樱俯价志骆朝辟遵改展拜登17短-3桑2页膏第二罚部分腰呢杀准嘱备度杀状态究窄兰泥肆澡梁寨贼磁搬热疑壶楼密刘骄除悲33欢-4暂1页秆模块丰三煮乞妄何领导辜者行跟为陶第一拢部分岁盛馒领妥导风没格防念湖冈保永倦灵冤税毯居纺庙粉嘉控顷纠爸4融2-狐51扔页兼第二汗部分边教论模堆式洲鞠条煌绕稻出打巩幻挨膛音公咽缩扁偷毒咸聚欣5愿2-温59摧页寄第三邻部分苏窗竭反骄馈亡召明毛浆锋驰患极想棚姥娃艳滚蒸形煤组侵虹炭6颠0-烈70浑页胡影响骡被领诊导者忠的绩圆效包影响骂的过退程菜目标骄：偷探究茄中管悄理与冬领导誉的背会景墓对管豆理和保领导么进行欣定义缝并就蹄他们蝴的区御别进惊行讨组论氧解释秀领导纪概念社并阐必明领滴导对被绩效翅表现匪的重榨要影削响南收集估数据页从而轻确定对您对羞自己特领导寇模式玩的认茂知桶（可葛能的纷员工泳代表仙有：俊公司窜的支捧柱抢没信垫心的灶好员燃工勺新员勒工膝感觉俘被遗闪忘的镰老员问工芝抱怨帖大王臂）艇大纲厚徒当您奴的组伪织正薪在成块长和党变化苦的时颂候，私作为俭经理末的您北所取雅得的炉工作衡业绩岭将越袄来越低与您伴的领败导能驰力密逃切相该关。坚在评电论自着己所偶建立驼的产性业王宁国的慎时候谈，J捷oh迫n孩D.仔Ro坐ck众ef颜el义le涉r这姑样说兽到：爽“歼我愿纺意花患费最那多的耽钱来男提高造自己熔与人厚打交锦道的鸡能力烫，它牲比这慎个世琴界上家的任枪何一县种能哨力都魄更为它重要均。弟”辨调查醒中显剃示，催顶尖任的职是业经禽理和趴企业凉家一井致认岸为，扎对一签个职烘业经拨理的钳成长焰来说盘，处波理人盒际关者系的阀能力述要比睛智力号，判村决力律，知血识，榜或工闻作技贤能更羡为重爸要。缴在您半的组岩织当搬中，游无论舅他人笔的工寨作性客质或春职位逝如何何，您放影响晒他们淋行为筒的能遥力是搁不可祖或缺沾的。拿无论员如何猜，一榆开始女您就渣必须疾了解亦，仅慕仅改窃变他贩人的事行为那与实左际上切影响刺他们挎的行锣为是英完全鸦不同易的两筑回事唇。刺当您告激励歼员工奔去达天到组收织的略目标雪时，剂意味刘着您令要使所用专池业技钓巧，每将机陆遇对遮事件柔的影妙响力忙降低烈到最胁小。糟要达姑到这叛个目附标，席您需歉要掌蒙握三辅个重贵要的算技巧甚：诊断适应沟通缠准备江工作常用自琴己的疗语言河完成公下面康的句兴子，决不一忘定要挂用专芬业词件句或陈技术君概念曾来描去述，垮但是键要尝尽量骄做到兄表述迎明确直。请糠相信者描述丢自己佩在领摔导别冤人时越通常底会使浅用的恭技巧产和行摆为方室式。寒例：深“柳当我椅领导继他人伸时，婆我会概让他悠们明爬确的吴知道幅我希决望他崇们做询什么额并如摄何去斜做。寄“慕例：讨“资在做悉决策钢之前炭，我蝴会先庄与下话属进跳行讨贺论。患“滋“苗当我捎领导捕他人唯时，境关键俱内容份领导标是试扭图影旗响他夕人的娱一种阻行为跳，而同有效火的领持导是害根据栗被领橡导者脉个人裳或团洽队绩损效的脉需求辜，适予当地竿调整递自己畅的行马为。病成为筋领导允者的队含义咬不是脸指其祖在组伙织中裕的位鼻置，色而是补指其千所做砍的贡达献。那领导有是指只为影溪响他慧人或浇团队标（包承括上饼级、免下级乱或同亭级）著的行坝为而蚕做的鞋任何贪努力谁。攀领导影风格敲是指仅他人硬眼中被领导翻者的固行为床（语皇言和表行为锹）模茎式。顶管理腥是指脖通过赖和他非人一旁起工阅作以抢完成驳试着是描述惊领导朝。起章初，远人们俱认为盼领导步是一烫种一霞元的爱、连小续的袖行为允过程另。固机贼没民盲主载畅亲铁保替礼附蒸瞒畏册条漫感享述亲责抵显溪诵捆辱它舟独裁卷职权址是指校在组感织中撇担任盟一个祖既定委角色冷的领挑导者业，在泽必要何的时详候实签施奖虫励或盐处罚菜权利只，以庙影响音被领割导者奔行为爷，歼个人厕权利坊是指优领导快者能住够获狗得他辆人的惯尊敬冬和信亲任的声能力凝，这狗种能唱力会中产生灭凝聚苹力和许对他凤人的激约束钳力。臣引起株他人种行为抢的直馆接因清素是区个人怀意识截而不拴是现导实。咱在您谦行使倒职责充将下蝇属目摸标和终组织碰目标崭进行缘整合术时，来会涉俗及到比以下怕三种蔽能力型：宴诊断狐离贱旨衡究凶仇适应应铁惑物引蹦限逝沟烤通呼定义泛工作慌留确定佳成功失完成丹任务维的人必确定繁是需夏要获维得能侍力赶了解听自己煤的倾注向神选择彼适宜死的领乓导风酷格收定制坟自己屈的行爹为柔检查扎变化营奖励麻成长扰事后撑活动云请用耀自己孟的语倦言来述完成美下面签的内托容。勇尽量葵越明疤确越浇好。宪请根歉据自宽己的宏经验辛，列针出民哈主或盏独裁恩的领象导在享实施脊管理腐时的宋行为卫。料民主躬独裁胀请根身据自膊己的沾经验恩，列既出旁题人可奖以察傍觉到饲的、教体现芝出领画导者翁所拥速有的枯个人往权力筝和职绣位权源力的等行为刊方式摸。肉个人剥权力抗职位忘权力笔记与课程仿内容爬个人们笔记还可采床取的猪行动剧如何码影响汗被领塑导者缸绩效担探讨叛确定锐的工饭作病目标进：朗了解各职责遭、工晃作和斗活动川之间态的区滑别幸达成族共识大纲慈领导匹力研寺究中荒心很热荣幸悔的能乘在过雹去的耀四十烫多年辫里和援众多馆不同脑的客伏户一党起工史作。猛在这浸里，寒我们梁常常誓可以宣看见打那么纪些有旬天赋炉、负议责任征的人遭们如令何领堤导着享那些杆同样始具有距天赋窃和责偏任感刺的被蜜领导挺者一轨起致软力于庆积极烧完成帮工作根。所新有这烛些人难都怀逗有良租好的炸工作认意愿剪。毙有了渔这些顺积极胞的因颗素，毒沟通落应该射是清侮晰而景准确垦的，缩可是病事实牺上，弟绝大哭多数狐的时玻候，准人们桐想传苏递的怜信息拜并不觉是他译人所谊听到度或收绩到的窄信息狮。扬当组疼织中界每个焦人拥渠有不仅同的殖信息情时，甲尴尬辩的局升面就及会出务现了咽。所色以本筒单元熟乃是侄经过乞特别虾的设结计好丰让您沫尝试室要影拢响他此人时倾，帮迟助您怖与他拒人能数达到亦共识医并拥尸有共狡同的慧目标宿。丢事先录准备叙恭喜软您！那您刚榆刚继较承了灯一个身本地枝剧院关的部仁分所例有权票。如圣果剧坡院经武营得盯好，吵那这没“汪部分慌”拍所有隐权就跳足以钳为您纳带来顾相当假丰厚铜的收香益，佳但这更不足林以让径您放闲弃日遇常的华工作汇。其浊他的贝股东透和被逢领导宅者都芒很兴擦奋能烘拥有火这样华的机贞会。壤基于慢某个吃原因羊，在那对分刻工进区行谈忌论后狡，决君定由庙您来脏领导蛙在前煎厅工养作的纷人员扎。这王份工惯作似亩乎可战以明纷确地充分为庙两个是部分虽：场医内点到心贩劝卖处朋和售群票室悬。场声内点帝心贩铅卖处女的工捷作人但员有昆良好厌的工绘作记彻录，哄而且弟完全魄能够盆管理甩好自雹己以恰取得兴工作使成功娃，售婚票室肿则有案所不峰同。蝶在与羡那里挺的三屋个工浇作人栗员进捞行交戴谈时桐，您抱要求死他们韵对自搭己的刊工作俭作出底解释哲，每狡个人朗都给厌了同模样的邪答案却：卖慕票，车然后堤便不漫知所胸措地供干瞪缸眼了匹。您岸知道房“侨售票叮室充”浸对剧疑院成旅功的报贡献废远不胁止此弦。渠下面匪，请诞列出间该职拼位应散完成增的其幕他五叉项工混作：络现在筝您经功营这税个剧泪院已粱经有赞几个究月了边，与恶其它翁当地君的剧栽院相键比，渴您决没定要翅建立窑自己慈的特枪色之壶处。水考虑鬼过许英多原莲因后絮，您摇决定点把注残意力傲集中馒在苗“霉售票诱室叠”屯上。暑您相是信剧或院生降意和焦其他换许多财生意迷都有治相似挣之处蠢，而浑服务某能够伍为您江建立尽起预箱期的捷经营会特色临。在隙这个楚新观闷点下深，请其再考暑虑售雷票室牧的职议位要仆求。叶下面碍，请刚列出域该职凝位应菜完成季的其身他五脏项工象作：倡折关键艺点阵细分剑：分锤解成样局部炼的细咽小部魔分。秒第一各阶段虚软职常位、流角色雕或职木能。铅第二踪阶段冒培工佛作、趋目标城或目醉的织第三诚阶段妈携柴活动均、行缸动或希环节凉领导洲者依倒旧下给面的膀标准御来选侄择合竿适的良阶段慈而进盈行干诵预：碧思想容统一匆：领佣导者睛和被仆领导清者在述绩效筝问题处、工唯作进脱程和钞产出度等问调题上慕认识管一致右。嚼被领错导者黑提高紫能够舌的各壳种形给式的脾反馈枣。现被领漂导者扒认为常应该慌采取倡的行恭动。牧被领归导者费的注哲意力画所在洋。老想法援同步骗：领目导者铜特别冻为沟涝通进坐行设船计，奶从而息使下别属能舌够更扮容易毫听清茎楚并晚理解显。脊事后概活动悉目的铸：就免一个奶工作伶职位仙进行吸细分拜。躲选择鼓一个叔您不嘴时会道对他辽施加施影响裳的人柜。蛾如果政您要接就某茶人所匪做的培工作两向他报人做暂简短凤的介载绍，数您会轻如何侄使用翁两句烛话来都描述录呢？讲就这泛个职前位而非言，趟他的候五项右主要债工作垃是：那从上掩面的对工作川中选走出一诵项，叔然后稿将它却再进岩一步际分解御为五迁种活妈动：笔记允课程萝内容恭个人骂笔记尚可采烟取的卸行动印绩效周的评孤价标本准励准备木度喂目标筝：梢确认言并理叨解关市于能即力的爱指标鸽确认久并理想解关钟于意杆愿的怜指标部建立维准备织度是尝动态誉的观抓念脊理解手能力插和意耍愿之结间的斧相互录作用大纲天首先送，我这们必蛛须承授认您耗的领项导效某能会玉受到炼许多华不同呈变量驼的影筝响；爸时间茄，优踏先权瞒的矛行盾，夺组织舞文化蚁，手符上的警工作羡和您言的老侮板，浅再加匹上一嫁个最暮基本需的因垦素；虫被领穗导者松，您弄指望练能完猎成工再作的愤人。蛋长时努间来崇说，杂对成题功和暖效率冒起基欺本决德定作辅用的圈是被绒领导为者。尝对所猫要执它行的蜻工作励，他毫们的美准备架度是避怎样冤的呢恭？谦事先肿准备狡下面披是一解位领早导者晃为处驶理自废己所闯面临轻的情垄境所枯做的安尝试银，请友在四破分钟竭之内熟读完获：惨严斯踪蒂芬汉威廉蚁姆斯贼是毫倘姆家努具家常具产推品公枝司西芬部分谣销中卧心手誓检部扒门的最负责乳人。疗他管鹅理者角0个币人，质这些棒人的李工作图是将半所收榆到的隆大批辅产品饶打开螺包装免进行则检查堵后，企给每报件产岩品贴碰上标骗签，捎然后沾分装拌好发缝往该晓区域望的二章十家盾豪姆冒零售萝店。灰拍斯温蒂芬放认为暴自己专是框“摔富有阳人情腔味的驳人镰”金，但蹲他的佩手下哪并不慎这么图认为品。在筐最近缴的一岗次培阔训中贞，斯泽蒂芬薄被建跑议在浓领导爆模式中中运蒜用更危高的诞工作年行为奖和关盘系行显为，慢这样改可能页会使擦他的载工作侦更有熔效。脾对斯完蒂芬吗来说脾，这机个反舅馈意贷见很呆重要茶，因嚷为他粪关心消自己爪部门劲的业丧绩。私由于伍市场顽疲软咬，加盐上年骑底节存日购闷物季剃节的傍来临律，提委高工闸作效牺率的豪要求剩变的筛越来福越紧睬急了甚。绳拢斯杨蒂芬纹的手顽下出孩现了统分化府，有顿一部踏分人荡有能漆力而疗且是万积极晌地完侧成工酬作指件标，听而另准一些智人则徐显得尚对自房己应刚该完殿成的秘工作醒份额谦表现帖得漠马不关秆心且泥难以披完成轧工作笼。有颂两个发人是级这两额种人棵的典逐型，挠塞慕磨和大她卫。求塞慕努已经对做了盆四年鸡的检广察员卫，他期是个暴靠得电住的慌人，止平时楚关心限顾客搜，工帝作努顷力而赢且有见效率旗。斯浴蒂芬杂与塞校慕处考得很议好，捷而且蛾他相冰信塞艺慕能础在没腹有监研督的胀情况疗下完挨成工桑作。跪计大够卫的瞒情况配则完晃全不县同，书他在项这个扩工作弓岗位矮上的辣时间拜还不丙到一野年。萄在斯买蒂芬糖看来幻，大闻卫在焰与同宝事的积交往葡上花茂了太谈多的鼓时间蛾。每盾天大扒卫都嘉是第走一个仰下班裙的人白，他斗几乎楚没有内完成问过规慨定标述准7书5%泳的工挥作量越。斯玉蒂芬模经常眨找大月卫谈节话，边明确针的告员诉他爪应该您做什吃么。椒但当傅大卫般独自椒工作由的时闹候，泉斯蒂活芬会厘发现递他又嚼恢复泄到了语老样谋子。耕在那情次管名理培饭训课桨程结樱束后伙，斯糠蒂芬庆决定乞对每旺个人泉要更头加友挤善和常坦诚消，尤阀其是内对大径卫和棵其它屠表现盲较差轻的人吨，他远要更过关心衣他们意的生观活，县而且茫他要济开始场理解乔他们病的感区受，凉因为暴从前咐他要辞求他鲁们取剪得更甘高的牺绩效傲，并末建立翠有纪粮律的苹工作芳习惯贤都给乡他们轮带来爷了许湖多的羽压力散。他傲希望苏大卫蹲（还湾有其穗他人凑）会吨逐渐倒成长爷并进素入良乏好的雨工作日状态锣。绪咸两丑个星岸期后刃，斯携蒂芬熄坐在迟自己福的办滑公室承里，修心情颗沮丧拣。他钞在自晨己领策导风斤格方托面所狸做的该改变舱显然供是不届成功汗的，裙不仅纵大卫按的绩执效没与有得胆到提概高，棍而且粉其他完雇员猫（包余括塞拿慕在性内）战的工蚕作业盖绩与目以前湾相比悠，也丙都出腐现了复下滑严。假凑日购扰物黄巧金季挑节正充处与徒关键凤时刻许，斯拉蒂芬繁的老驶板正拘不断盾的向什他施鞠加压谈力，光要求载他马搬上进筑行改笼进。帮斯蒂支芬想永知道顽哪里筑出了反问题预……秆垄现端在，押请分南析下厘面所补列出签的各仙项因关素对棒斯蒂铅芬所麦面临柔的情莫境有剂何影衡响。务斯蒂陵芬试垮图对沙自己盒的行薄为做县出哪绝些改等变？楼他期撇望这败种改腔变能鲁产生标什么狮结果番？贿对大罚卫而宪言，杨是什赵么？而对塞悬慕呢甩？民在斯针蒂芬确接受抓培训竿前，退大卫烦和塞胞慕希士望他燃们的巷领导供如何权领导租他们曾？筹大卫毕：惑塞慕训：惰在斯津蒂芬鸦接受寿培训稠前，黑大卫雪和塞路慕希唇望他孩们的疑领导劝如何役领导象他们肠？陶大卫触：局塞慕驳：法在斯经蒂芬纯改变促了对鸭大卫券和塞巩慕的宇领导轧风格菠后，雾导致饭这种色结果撑的因胞素是窜什么烛？防关键陡内容班：代准备葵度：维在接撒受，柏负责株并执普行一毒项具咏体的横工作捧或活区动时雨所表斑现出睁的能局力与头意愿幕的程街度。职现在弯所表蓝现出予的惑…窝膏波吴麦知章识裂骂民老招驶经半验优跃判单恐技能替（昨知道舰如何屑做）帖什（曾已经做捎过）培就（正地在执门行）能力稿准备死度=意愿庭信心热雾桨品承改诺斜宗厕动机恢（能姻做）远调（将兰会做悠）武（想少做）搏工作继明确职能职责目标目的赏能力贿和意珍愿是薄会相译互影疑响的赛，这咳就是拖说每垫个因疫素都餐会对易另一魂个因锈素起练作用晶，其祥相互谷作用尊的程腹度又蒙是因兔人而属异的投。摔准备摸度的侍提示遇需要另“纠明确先工作供”可关注像的是壳被领桂导者混展示踏出的问技能崖（不曲是右“毅应该拒能够省”湖或姻“震曾经对能够榨”嘉）涛问题堪在于适“炕他们户是不拼是斗…假..奉？剖”初，而具不在膨于疫“功他们棍能不沿能困…怒..梁？监”从对被彻领导屿者的若“训需要怪”造而不意是快“漠想要茂”袋做出览反映企不要距把热冤情和昆能力氏想混钥淆赢不要港将缺线乏信展心误勤以为秒是缺纽乏动钟机老增加猛知识齐并不基保证狭提升朽技能软R4声并不匹意味芝着完该美柄事后躲活动幼-尖后面衫几页则是对话六个塞学习哈录象辟片段柏的分背析。悦在您蓬看完篮每个构片段床后，拥您哟梳啊回胀答关仪于片万中每极个人坐的能的力与团意愿专的显输示程宁度。协完成叉下面呼的练般习：巨观察这片中配信息抽。众运用回下面号所提谢供的油过程响来分改析片视中每老个人谜所显泰示出方的能姜力和渴意愿射的程形度。宽事后锡活动珠-霞列出愚片中剖被领杨导者脱的行睛为指草标所她显示餐出的懒：扒片段稻一具知识臣（知男道如币何做让）回经验解（曾怪经做而过）木凡技能谅（正纠在执罚行）呼封能力珠（圈缓出答违案）穿能，即不能箭自信肌心口（能认做）词膊柳承诺夺（将锦会做蜻）奥遇晶动机橡（想毙做）购佩杨列意愿请（圈鸟出答端案）敏愿观意、茎自信笨，秩焰越殃不愿组、不当安脆片段享二羊知识巩（知军道如渐何做庄）妥经验劈（曾较经做松过）玉羞技能良（正锯在执不行）声薄能力而（圈眼出答性案）夏能，常不能颈自信愤心宏（能挺做）耍华示承诺蠢（将抢会做腊）稠目租动机阔（想沫做）俯阶圆细意愿吩（圈胜出答杜案）左愿缠意、带自信职，胁耕喇鉴不愿丛、不申安唯列出私片中际被领欧导者焰的行梁为指库标所弓显示浸出的作：欠片段吊三云知识印（知状道如僵何做报）仁经验徐（曾喝经做维过）译恩技能火（正滚在执图行）饥潜能力青（圈涉出答山案）瑞能，肿不能烫自信刺心闯（能聪做）赌盏烧承诺任（将愤会做董）余耀仓动机筑（想旨做）悉伪蚀丑意愿听（圈茶出答镇案）芳愿营意、迫自信烧，怒坟锅甚不愿淘、不瘦安申片段焰四排知识誓（知拨道如延何做涌）欢经验粥（曾活经做堪过）唐遣技能遥（正朋在执符行）慢疮能力捕（圈悠出答镇案）牛能，批不能躺自信德心活（能饲做）桂颈兰承诺索（将幸会做劲）趋滔动机属（想珠做）剑终堡快意愿怜（圈淘出答肯案）赌愿糟意、豪自信笑，也稿慕辨不愿灾、不购安嚷列出桑片中袋被领征导者竭的行热为指煤标所络显示住出的丧：疫片段花五乳知识题（知源道如愤何做笔）孟经验顾（曾列经做物过）纺葛技能珠（正跑在执唉行）栗誓能力给（圈房出答延案）蹄能，晕不能辫自信铃心龄（能姨做）绵诊掘承诺激（将笑会做益）施璃询动机冈（想切做）董卷政获意愿亮（圈淋出答散案）乒愿及意、处自信踪，陷蔽梳冻不愿质、不毛安钻片段袜六期知识史（知奋道如平何做拣）智经验撑（曾秘经做柏过）拘霸技能伙（正明在执榴行）钱衰能力羊（圈征出答粘案）漏能，栽不能邀自信勉心摘（能错做）登晌夫承诺郑（将处会做誉）渔宿畜动机樱（想据做）晨只温羽意愿葬（圈赌出答进案）乓愿絮意、断自信仆，扑宁惜容不愿酸、不移安第事后颠活动咱二拍后几包页是浓对几顿个情过境的提描述睡，其筛中包淹含了肆许多颠被领皂导者请准备印度的繁提示锡。在初认真目与读阁每个廉例子驰后，崖请您仅指出雾被领眼导者欧能力彻与意爷愿的面提示却。制完成献下面举的练防习：葵阅读志按理虹。恢运用掩下面筋所提招供的禁过程超来分抓析案吊例中蒙所代变表的野能力赏与意址愿的乖提示征。露案例扮一贷哈密译德，涛质量咱检测赖专家窄工作尚：承口担质昏量检熊测团苗队的记领导攻职责捆救厌记录偿显示惩，在杀普朗县提制艘药公铁司的冤质量反检测忆团队怒中，赏哈密鼓德是大最有绵经验威和工汉作效网率最锡高的哈成员捉。他壤对食泉品与献药物顶管理家条例疲的准灶确把扶握和痒按时岸完成费工作鸽的能醉力使到得普曲朗提交公司欠能够评持续第及时麦地推涌出新堡产品铲。暗楼植哈密仆德被先选中房在波娱多黎预各普宣朗提基公司努新建瓣的设裹施中处担任态质量采团队做的领撕导者尘。他渡为得盒到这叼个机循会而坛感到蛛兴奋比，并欧热中惧于学悄习更扣多的货生产摆知识趟。婶从世片界各惭地的避普朗坐提企系业中业抽调挤出来演的质馒量检现测专祖家们赏被安踩排在耍新团砖队中连以帮众助新辱设施白的启床动。欣哈密赤德的属职责溪包括答担任运团队踩领导始和个隐人教遣练的膜角色东，同燃时，莫他还探要负诵责每樱半年站进行晒一次逼业绩析评估闪；尽壳管在主这次机任命矮前哈株密德志从没谢有担祸任过骑正式胜的领针导角汉色但或是他象很期词待这竭个工碧作。学请列耀出哈辞密德恭所表亦现的执：秃知识芬（知去道如侦何做返）川经验梢（曾尺经做盒过）小躬技能抖（正叫在执崇行）盼激能力街（圈撑出答积案）烂能，忙不能色自信甩心歌（能误做）瘦罪县承诺汪（将及会做摔）迁倾办动机拔（想鸽做）桂奸公熔意愿熟（圈烘出答竭案）达愿储意、朗自信狂，量希斧服不愿走、不锹安终案例冲二粪吉连任：信驳息与音技术垮安全肿顾问伸工作慈：在运过去届的两郑年里惰，吉飘连负奖责为掩TS舰E2哑。C猪OM诸，一揭家网搁络旅躲行代慨理公捎司的暮日常性运作帮及安尝全运乐转提喇供保途障。赔直到铅现在肝，吉鸭连的骨工作议重点丛主要源是提千供防买止黑尖客入等侵的秘安全扑保障斩。由父于目近前还坟从未哗出过昌安全组纰漏拳，她惨的工被作可顺以被烈看作罢是同夫行中险楷模坏。她厚为自什己的天工作手记录皆而自污豪并嚼对工棒作充滨满热讨情。销警现豪在，仅吉连询被要挤求为睡公司桌的浑“污内部醒”蚊安全项提供佳保障旦。这筑工作张要求么TS鸡E2咬。C蒙OM装公司首员工汪的上兼网、殿收发炉EM拐AI探L和膏打电歼话进摔行监赚控。释虽然爹这是货一个鞭简单凑的工轧作，蹈吉连婶为自材己在坏做防“样刺探买者单”揪而感拢到很只不舒铸服。哪她计候划和爷首席矿信息驻官进和行一赚次会期谈以复谈论驻如何狼用另善一种情相同肤有效绕的方铺法来遍扮演尘这剂“塑大哥让哥便”鼻的监海控角纤色。睛请列园出吉啦连所围表现姿的：怒知识便（知制道如嚼何做底）言经验佳（曾肤经做展过）迟识技能刘（正艰在执玉行）理庙能力文（圈慢出答拆案）采能，秃不能贤自信啊心贴（能蝴做）挪仙趁承诺晌（将励会做画）丰洗今动机翠（想丈做）号定线塔意愿蜡（圈死出答屋案）桶愿密意、秧自信畅，越毙却则不愿饼、不弱安畏案例论三樱戴维勺尼，沿往返垦班车妨司机址工作绳：运霸送旅初馆客帅人到毛他们牙在当败地的成目的播地杜涂侮戴维料尼在救这家灵旅馆哈工作鞭之前秩为一予家食职品服勇务公迅司开逼了五迫年的欲送货令卡车遮。他致选择测这个司开班题车的捡机会滑是因武为他观非常竖喜欢滋和人眠打交臂道，权并且军愿意摸经常概与自里己的津“希客户言”垮交谈吧。质自从存戴维勾尼开往始从溉事这调项新衔工作裳，大柜部分谁的时很间里朵他会尚迷路钻。这的使他扔不能追按时补完成谈载客相工作任并延宫误了妄旅馆食差派流班车域的时酒间表介。有偷几次县，他船的顾童客耽新误了局重要顷的会黎议甚错至误折了飞梳机航政班。仅过去众几年朽里，症戴维屋尼向连同事诸抱怨春他必塑须要撤遵守姑的那欣些红“武不可总能的眉”坐时间锋表，脚以及引那些歪他必际须运艳送的兄粗鲁伪的顾仓客，南他还言抱怨谣说他壁的的顶班车跌是一叠堆垃订圾。抵今天衔，您撞从一粘位顾桐客那筐里听犁说，闹戴维煮尼拒揉绝使种用顾踪客从面网上安下载旁的地喘图，或而他捕再次事迷路挑并使湿这位制顾客触迟到东了。踪请列畅出戴足维尼突所表浑现的董：沿知识赏（知宜道如鹿何做知）另经验浸（曾演经做战过）运川技能那（正庙在执盼行）欺泊能力另（圈侦出答委案）炮能，魂不能享自信踏心类（能修做）走敌墙承诺绘（将关会做亲）推伸叉动机桃（想厨做）耽伤顾鄙意愿朵（圈山出答箩案）中愿赠意、凑自信向，握丢千俩不愿姓、不望安既案例肠四远唐纳答：社茶会工希作者酿/食姿品卷祸方案止工作喘：减骆少食走品卷溜发放夸的错乱误蛋自唐锐纳和馅她的谈十个挂同事圈一起棉管理爹这项异工作供已经爱很多弹年了嗽，每迷年都微有超健过1促50缴0个夜家庭芬接受殿食品尽卷。树联邦则政府病的季积度审辰计要街求食幻品卷楚发放罢的错谱误率鲜不得恩超过绒5%岗，唐睬纳的旱团队均总是蝇低于顽这个拢标准碌的。引现在法政府反要求效每年掘的错么误率急不得屠超过把2%诞，唐声纳的咏同事船非常允担心唤的认嘉为这涌是一衰个不些可能慧达到末的标艰准。僚唐纳欢很快关将部垫门分坝为两阀组。握她要版求一叔组成粮员就卡加拿梯大一创些省啊份的帜机构遭进行腐调研因，了巨解他涝们是该如何遵进行多管理叛并保冈持一奏个近袖乎完村美的武分发旨记录描，然切后写帜出报呜告。清另一束组成首员进丧行内波部审陵计以监找出钉现有河体系厅中导巷致错农误的带五个新最普候遍的贵问题证。察释唐棉纳相踢信减袍低错目误率夹的工睡作不氧仅是法可行伴的而剖且是趣必要湿的，封她告肆诉机锻构的乒管理己者她苍估计股在每仰个步吉骤上业都会压得到挑支持品。刺请列翅出唐投纳所劣表现柏的：漠知识弄（知慢道如片何做薪）货经验赠（曾祸经做等过）术截技能爪（正刚在执恼行）迁都能力长（圈橡出答错案）童能，恼不能究自信争心葛（能闸做）雁若盏承诺量（将叼会做膊）坊译添动机着（想痰做）废罪桐谷意愿你（圈胳出答券案）撇愿粒意、铺自信亚，锹维煎鼓不愿逐、不讽安笔记越课程昼内容吼个人资笔记斜可采始取的恼行动今绩效洗的评饺估准葡则薄准备咐度状完态伪目标匪：婚决定死准备付度状拳态的蚀指标涛确定畏并理厅解准绍备度您的逻拼辑释将准层备度街用做朋一种陡诊断季工具牌决定也准备首度逮工作府明确恐-职辰能、迁目标艳或活是动体缘现了拐下属归表现怜的一叉个清驳晰而旺连贯曲的画还面这个人现在所表现的技能是在一个可接受的水平上吗？这个人现在所表现的技能是在一个可接受的水平上吗？牧锻惕可暴焰皆液梨芒芹尚表葛现刊报弄凶汇胞扫觉否摧不确姨定？桐将任刻务分物为更奋细致丝的活葡动宏减是的下头贼没樱有江扇浊完弊比喜摘叉票隐是刊的臂嘴在竿没有上自信绳面并且历/或酒有动骨力妇财高夺中涛低蹈R4揭R3等R2化R1酱有能糖力干有意拼愿荡并自呀信宜有能伏力蚂没意赏愿齐或不费安粉没能补力箭有意拆愿躁或自晒信摇没能萄力巩没意庆愿吹或不泡安被领导者准备度3（R3）有能力，没意愿或不安指标：第一次独立工作缺乏信心和经验需要反馈和鼓励被领导者准备度3（R3）有能力，没意愿或不安指标：第一次独立工作缺乏信心和经验需要反馈和鼓励以前表现过知识和技能绩效下滑，因为工作中或工作外的事情而沮丧被领导者准备度2（R2）没能力，有意愿或自信指标：渴望或兴奋感兴趣和积极响应表现出一定的能力乐于接受建议专注、热情对新工作没经验轨R4吩R3拾R2遮R1被领导者准备度4（R4）被领导者准备度4（R4）有能力，有意愿并自信指标：持续地高水平表现能够独立工作负责任且乐于工作让领导者了解工作进程报喜也报忧被领导者准备度1（R1）被领导者准备度1（R1）没能力，没意愿或不安指标：工作表现不够水准因工作而恐慌不清楚方向、拖延工作完不成工作、对工作有疑问逃避或推卸责任有防卫心理或感觉不舒服磁评估李特定纠工作瞎的准筋备度咽现在夸请翻所回到耕14毕页，灰选择何三个规工作岩来完惰成下晌面的报练习川。将壤一个楚工作孙填在炭下面摊的空榆处，踏您也旧许需燥要将乌工作负细化馒为一哲个特蹈定的融活动动。运光用下填面的担准备丈度图险谱评将估个厚人的真特定隆工作叙准备伏度。魂职责邪：肚工作墓：再活动近：客准备疯度图晌谱：肺个人卵就特烦定工补作或篇行动伟的表共现：誉（将站合适工的数雹值圈住出来似）敏能力敬：任体现豆必要瘦的工镇作知志识邪麻梯打均根大穴漫脉模赏垂绍无法缘体现梨必要帽的工葵作知弓识竞8袄叮蛋架7炉惑塞抽忆6双完蒜抓值5穗嫂浆奏4泼茧披哪我3贞左顿稿活2颤怀选窝社1求有相参关的费工作封经验翠倾撒民逗晨拍旷旋庸苗想止矿说命跌没有旧相关嫩的工个作经衬验斥8慕袭执透7扔垦丧予屯6技酿技六喇5伍思亮肉4例惯圾裙怨3柱磨袭管夸2益毅雪耐悦1持真续表抽现出猎高水姑平的脾技能歇古贿欠盈秒单止教漫负受奖无法讲表现多出基胳本的娱技能积8于伪阀耕7狐朽各驱态6肆峡夸拔杠5赠乒功棚4动清潜窄容3葵牙貌等析2凯狸征喷校1很旗少需缸要我祖的干按涉炼阁捏增努衔梯鼓稳甜辨凳斗鞠夕毛章垦需要看我的患直接劈领导桨8功讨裹雪7瓣添烈材闪6消能潜慰灿5焦泼坚洞4未牧残梨肉3跟破味宴促2估鸦浓教份1有计效利沙用时类间纷荐倚兵起完威望茶驰杰以少石新棚舟钳萌无尚法有留效利时用时岂间双8帜眨吼垦7正废互怎墙6既兔泊果扑5市旺蹈简4忘柴筑灿框3蜻焰粉从趣2腥呼酷福五1即贩使汇稠报工亿作状访况另干略漠违兄设欢腔婆核哲称懒放染答从妹不汇男报工咱作状垫况颗8永剥间莫7烤聚刻荐乖6饺倚久集嫁5慨处孕孤4忌庙遗牺冷3蹦主举翁盘2臭品胳雁1锈意愿惨：触对工犁作极抵有信危心辽圣肌乌袄泰治荐樱薄猎甩尼演司宗针类眨脑对工贩作缺浅乏信涉心恋8隆鸡讽灾7浑准袭货语6估渣翁通关5阻枕驾炉4羽屠宋贯进3痒唱搁重阅2遣信氧累亲1两愿意鹊承诺缩泉踢些跨触赤剃习湿掉崭懂评钉臣级符呈防更巷杏封俘啦逃避毫承诺篇8的剑馅咱7吗尊富房芬6沉固牺然被5浅考怜方4台肿胃聪塌3它臂誉竿专2烫预滥宣定1羊拥有步完成某工作乘的动妄力链泥军恼彼宫译婚叙粘晋血脸菜锈哑肠柴荣陈缺色乏动猴力四8昌丈萍攀7乡除州摩些6寨缘可林桑5粉扩狸酿4刃设而姜黎3惭赛给饶埋2转凭胞祸读1稼积极肿承担金责任无捞塞烈缎统喉钞屋舅备籍浅摆晋垦傍缩劫亿牌肾羊勾逃避短责任佛8射奏取透7因抄否赏羽6驰拾百件汤5给俩固张4岗鱼带脊劲3库鹿熟贪分2合踢认撑宣1锐在工侨作上密值得缘信赖侵油喂奸惩送远哨卧柱奴向交肠刚陕秩昂培舰选不值睛得信炊赖屋8纷龄资刮7瓣厚刷笔赌6泄袄盟葱堵5午支旨澡4痕捐欢稍痕3鹅舍瞧汗尸2睡鞋寺焦兆1犁认为犹自己启是工尤作的梦主人第腔抬孤扒般值笨映紫靠是箩回劲不愿拍成为巨工作铁的主挑人表8柜回亲笋7先牌仁载庙6景嚷禾馒宿5蔽劲密毁4偿摄樱场朴3消俗槐兆丸2翼衔础私虫1红接着绒做第丹二项争练习撤职责咽：乘工作息：德活动坝：肃准备招度图赏谱：何个人尺就特椅定工疮作或径行动偏的表赛现：粪（将穴合适胃的数冒值圈蜜出来俩）虎能力薪：遗体现通必要拘的工崭作知统识甩故局止睬押过摩装昼坡谁预衰无法雄体现膨必要压的工辞作知累识范8进肺资沿7幸睬适报米6厚周性新兔5追毒蛛慨4则迹港苗滨3龟镜孔路堪2悲母洞傅插1膏有相世关的妹工作畅经验谨灿御卵绸秃忌森妈宣诚鹊燥趁陵络跪没有绑相关闪的工醒作经形验宪8沉元粮瘦7葬盏嗓银帝6疮扩盼辆衬5溜芬隶中4调沟驳航切3神缘姑蝇珠2制瓶节载累1持云续表旅现出今高水洪平的届技能芒敏察骄旱商亦纵俗巩奖脏匪无法毫表现丈出基条本的素技能跑8民赢坡抛7玉蜂套遮掏6庭却厘嫌筒5适广脂抢4横僻俘供李3斜超板个递2榜烟国培海1很巩少需陡要我垫的干医涉拥却早陆于他氏浩吩透睁狼栏左如横伴嗽需要容我的经直接耗领导绒8查上赔询7框侧内半送6计教财终艘5匙社糕脆4动独览弄凭3培尚辅伯园2底垦删再引1有避效利艘用时愤间要安攻竟醉声菠山寻丧俘您答膊咱况梢燃突无隶法有裙效利皂用时特间撇8厨丝式川7查睡疲坛颤6弹烈斩长居5冰坐饿须4百绸公徒娇3索撇惜乖锦2瘦丝简远证1即天使汇抓报工挣作状铸况昼露存自远哥值赵谋骨留胆藏跑栏赶洞从遮不汇丈报工耗作状蝇况列8溉珍背滚7宏便吴衔圾6机笔撕壁暑5含浑榴重4三郑伤躺书3携谢商皂舱2凤堵捐咏歼1援意愿差：挣对工超作极爸有信抬心盈挑淘良鼻蹦编恶仔僵睡否欠牙梢望律张伏眉对工贡作缺震乏信裹心搞8兔企鼠府7钞厅克远谦6样舅鹅拨徐5大陵他驼4跪城描席第3拖僵绞芬路2云芒般肿蜜1东愿意妈承诺料答忘气俗压母当欣润面凡零摸邮国有伶朴育畜呢五塞世虎逃避绞承诺抱8挺犁抚倦7巨摄练望足6辈杠敲趴乓5迫箱钥荣4般域鼻辨部3兼兴凯养遣2鲁围诱驼顽1挖拥有另完成蠢工作敢的动羽力衰眠斤邻摸晴桃盟巷字伪庸乞言粉奔器隶尼格缺蛮乏动给力首8析出阔舰7算鸽放指昂6就垫膨糖垦5田户壳流4普等单恼质3雷跌扛唤洲2魄珍蚕茎屑1蜂积极死承担咬责任帅率傻营残浓模盛磨辨揭苏碎纽定符轧若核爹锄捏唱驴逃避屑责任啄8拜抵种劈7弦膨劝跑尽6朴拳趣暴合5耻介沸猜4粱递箭药员3浙撒亭至歇2买役长负寻1筑在工炎作上本值得嘉信赖逆男蜘潮谨瓦拨优辈傲逝要带拨日岗代覆永岁预不值滚得信达赖齐8悬旦款侦7躲椒姿视树6竞近池旷块5康绢拢摧4堂帅核端伯3勾干饶我膛2算乓器斥华1英认为就自己赠是工匪作的衣主人柜李扶柜坑腰拣外功让雄忌抽复美不愿创成为队工作延的主鼻人脖8英飘造叛7淹洒伙院绝6胳包岩逝伍5底翠誉来4网团摄突回3泪芦决汽爹2舰削挑盆桶1登接着风做第也三项哑练习仿职责绢：毁工作惩：嘉活动零：丙准备缠度图答谱：泪个人枝就特弹定工谅作或耻行动舱的表言现：句（将申合适示的数咬值圈验出来盖）谎能力厚：藏体现串必要益的工带作知务识古稠遥宇香职构李近忆宅夸弱扬无法扶体现阶必要喇的工晨作知毒识稍8南雄陈岭7工扎锹孝窗6甘苹奇呼坑5嫌撕狐昂4皆室边向甚3击聋贼慢束2氧邪额宰侦1诊有相溪关的苗工作友经验般犬粘须略崭定轮龙拨来犹活悔孕霉叛没有洗相关迁的工诱作经腔验足8棵可角孝7锹颗厨叫瑞6胞段脑插倚5荷狡阶忆4如部页两告3坝暑州妹风2跌流宋铁换1持早续表急现出羡高水巴平的剩技能辅它醉询蒜欢需敏阿患悔续柜无法啊表现暮出基纷本的狐技能跳8剃尽暂愚7像番悉贿床6己贵蛛劳绕5辈略涉枝4薯诵度兽触3叠催荒闯翠2捡伯须位铲1很黑少需植要我奶的干缩涉侄意串诱租拳殿纲弟倍撤眯蜡丝闲铅篇堵需要纽我的劲直接庸领导征8暗沟绕松7改驱盟姨肉6拨语领狱侧5士灭单允4量友咏最勇3般灵凉技桶2纠之耕咏抓1有潮效利激用时拜间惠境都护拖两停骄亩蠢用誉门卷郊兆替绳轰无蒜法有葬效利欧用时听间亲8刮速六裳7余蛛缎蛮确6锡框继却拉5解支巴捷4掏雄叉标狐3峡懒愿岔打2稼丧慎禽绞1即楚使汇豆报工傲作状牲况相铁钢崖狭急妹宏照算才酒盛荡萄规灿从受不汇峰报工炎作状冠况叨8幅细劝浩7点攻页陡天6步辞准墙蝇5耍净稳喉4弊矩引内锄3解小麻样望2召雁秋假1扔意愿保：身对工和作极唤有信绝心搭财慌稠柱读哥闻事嚷鼻析猛属欺惠抛破妨泛对工慧作缺酱乏信许心披8歉掀斧芒7漂苏秩爱成6谣恢纺尝没5跌御庄面4外宜担借庆3荣切牺摸覆2薯杏凭曾肾1屑愿意臭承诺欣码用洁穷片辉叮铸兽栗雁盖鸦迈公泳甘纯胀轧厕婚秤闹题逃避碑承诺移8茫膛宗亭7输窄猴洽携6嗓离恒屿矩5团钢代绍4览下央找胡3予珠刊劣昼2臂堵秋丙群1鸽拥有枯完成猴工作秘的动组力垂阀西杜摇丈匆释午略碌叔描专欲致榨吗垂榴缺嚼乏动炒力讽8萍宫改班7贝许拍痒结6狠搂慨确馋5瞧炼墨饺4屈廉严述衔3亮眨晃刮颈2卸瓶月设骂1庆积极持承担祸责任叫洲询站歉胸愉另是填鸟辰才亮冶恭非珍枕训蒸贝器浇逃避孕责任价8冤讨蕉封7辽哄秃刊堂6贡丛问他只5猛币克那4缸些钟蜂祥3蜘恼腿敬水2瓶决贡障泰1落在工恶作上虹值得露信赖等爸叫果云仅妨却网桥尘稻衫诵奉麦柏颜睛主罗不值挺得信鉴赖江8忧射罗脏7钩东玩电障6厌毁拖剧裳5清喊祖零4愁般琴伞机3道今品拦违2给餐饥落妖1遵认为痰自己鞠是工训作的家主人庸羽希急好猜作睬庄京写汇傅惕摊不愿都成为找工作妹的主肉人旷8洗全且胸7催任帜赠照6桃舒少暴选5址匪宁覆4寨薯润查哄3恐罩剑皆宝2鞭听意思扒1蚕准备携度图欣谱工盆作表券选择揪您自举己工娇作空淋间中低有成初长可勤能的添一项利工作堆和活覆动，恳您的算准备萝度如奶何？瓦职责广：纵工作涌：子活动侧：判准备珠度图阀谱：标个人恒就特达定工绝作或砌行动泥的表蜘现：妨（将保合适呜的数倒值圈忍出来勾）夹能力仇：挖体现储必要蕉的工米作知断识文倘疼印论语您冒材压庙恢龙当无法漠体现功必要纠的工在作知抬识谊8奉往震尾7杜趣稠咐垄6原遍糟刘紫5墙镇冲冒4泊戴漠呈澡3疮翼够游男2央卫贿聋焰1剥有相之关的摊工作遍经验妥不长报艳挨坛浴阵蔬绝妈咬俊初因胡没有心相关津的工如作经豆验给8迎擦贡柜7逐剃状偷挑6资土辟遵夫5靠高辉小4法棉猪肢阀3雨变卷汽丧2象盗海庸劳1持仿续表庙现出友高水资平的逃技能娘便绳须动熄戒渗芳魄哭珠萌无法贷表现遥出基帜本的鸽技能宰8尊录鹅钓7溪慕坛臭赚6挎层缩崇芹5灰眉此舍4梯跌愧仿吧3浙合出恢共2引短敢书乞1很宋少需广要我毫的干拘涉尽侄古与甜冤仙邀期麻性碍具装凉位溉瞒需要裙我的舌直接百领导蒙8百捕挂斑7史父然手纺6缝宪大深衫5晌醒松代4虏底乱巩段3段慰争范善2窝喘扶息蔑1有春效利稠用时现间维示莲棚致煮火镰例寿暗叙慨幸钳健暗盖识无飞法有筹效利她用时阔间责8记众境朵7祥塌烛牛殊6积途音命波5扇超分旷4夏钥浇验市3捉享糟箩引2驰白沃寸帽1即缸使汇改报工叮作状嘉况基牵移雁脚缸织奸哀疑贷跪两袭旨勺罚从铺不汇波报工吧作状腔况攻8栽裹害壳7顶右沿杀顺6陪的辛训腰5宗尖站抗4扩尾迅程茂3途托赛赶储2巨铁毁口捷1桥意愿销：倒对工贷作极泥有信楚心司坏胸闹形均密喜烂拼猎轮裤森弃三刻挠窜疏对工族作缺持乏信典心释8厕春暗择7同题浅川到6庆愈菊照卖5队拉犁饰4的锣袍勿振3沫欢禁恼科2膨时刻摩源1笨愿意桥承诺付额触坊占寿添丢肯浓夜奥帐疮宣众关贩坡桥讲鼓概觉锤止逃避俘承诺雾8贼替韵烘7家踢证旦宅6叼构膏披虚5简鸦衣警4养购宋肉纪3要各狮矿金2谣悬百炮盟1四拥有替完成奖工作月的动论力蜜股键欢鬼圈苍险窝茶工虫占坊纯碧成桶砌匀缺湾乏动茫力丹8豪撞工旁7狡骂盘骆饱6精织炊荒爹5汤演伶崖4习紫梁插笛3翠基誓肃神2挎珠送编胀1慢积极腊承担蛾责任危辱诚避桨死抬讯馒苏乖们南馆壤灿榆貌车标眼狡检柳逃避闻责任代8逢蛮枕它7仆恰宗暑倒6解铜序奴狼5让宾慢吊4恼差柴馆李3惭弓绕邻救2愧提寨从郑1辛在工斤作上岁值得乏信赖直扛就军揪独烟肝拴尼宣虑暗妄抄短艇随解芹奇不值焦得信首赖趴8缓占诊峡7泪住挠计童6标搜甩妙针5井飞洁打4陈剩软提铲3幅偏壤逃鸟2沾泳碧疮猫1荣认为婆自己浆是工默作的雄主人朴友喉斗阁所录清熔轻衔发日修背不愿搜成为妖工作怀的主仪人摄8宪枯俘孔7增坐排肾率6允恋另迹陈5使安均阀4既婚婶之偶3睬酿高须两2逗里悟肯真1暂额外寒的诊母断工守具括目的住：阐棕明并起考虑圆预期虽绩效仅标准评对被脉领导宴者所退具有腊的准改备度稼的影骨响。类说明探回顾辰前面娃第3束5-很37虑页的符事后便活动端。钩针对卖每一厦个不疲同的引工作劳或活刻动，叼根据住以下赤三个雨条件简时间朗、数始量、堆质量驶、制赶订期嫁望达是到的位绩效使标准蓬：秘阐明斜绩效遮标准完后是弟否影吴响了闹您之萍前对榜准备冬度的访看法移呢？冰工作躺一帐工作磁（活冷动）定绩效慈标准还时间挽数量泻质量午工作废二善工作敢（活姜动）大绩效快标准匆时间邻数量终质量哄工作朋三糕工作款（活种动）检绩效付标准萄时间提数量志质量贞领导蜻者行公为依领导扣风格悠目标主：醉对侄“光工作挎行为牙”路和燥“版关系世行为烫”佳进行奔解释革并用聚行为庆指标饭来描收述这脑些行极为烈给出妻高工该作、粘低工行作行剥为和讽高关亏系、缝低关即系行蚊为的倾例子抬分类疯不同原的行肝为为岛：高习工作奴、低久工作介行为博或高柿关系阶、低嚷关系堡行为大纲饼当您饲的组强织开轮始成漫长和船发展起时，卵您就炼需要屑发展服新的晚、更苗优秀厕领导瘦者，伯这对百组织店的成佣功是诚非常紫重要佩的。别以前刊，人云们认蜘为一唱个人婆领导食他人田的能孙力是盘与生辣俱来台的，响要么刷您拥梁有这籍种能咱力，卫要么毙就是底没有请。膏随着邪对新藏领导葱者的窄需求浮不断驰扩大误，人抄们开触始尝唯试寻蓄找一鹊些可抓以被通单独藏拿出霞来学冰习并杏发展娃的领养导者茅特性芬。当棍他们轨进行拜了这钞方面概的研叹究之祸后，亦他们唉发现没领导占者其标实和匪其它垄人一艳样，免只不贼过是僚行为嫂方式凶有所美不同电。蓝当您讲在与存自己飞组织棍中的统成员纽打交膜道的郑时候禾，他跑们会忠因为痛您所港表现悔出的恨各种恨不同弟行为痰而受姑到不抢同的否影响触。作鸣为一耻个领用导者例，决侦定您势是否圈成功诊的最诊重要依因素慎就是固，您炭如何魂以及潜何时备运用谅这些坚行为顿。卫为使东您能迷够发猴展和纹改善姓自己写的领欺导风等格以的达到梦最高吨的领舰导效她率，盏第一弃部分焰的内志容将追表述顿两个性主要哪概念暴：戒工作保行为享关系纵行为置在这英一节贩里，番您会配学到绢工作厨行为俗和关孩系行晚为的遍构成各，您伍也会作看到昼这两蛮种概规念是见如何黄相结品合的凳，而位这种爬结合辆又是芽如何绕形成驳领导毯风格允的。暮事先轻准备忽在您诊自己联的工亮作经寸验中帅，您计可能钥已经谦注意阿到有泰些领趴导者乳比其乏它人析更有炉办法燕推动逢您努夫力工绘作。裤在开啊始本制节内势容之蓝前，筋请用镜自己魔的话瓣完成忽下面宜的内初容，雾注意召一定青不要语只是废说套唐话，私并请是阐述揪的越童明确农越好肿。饱例：猪“谷当我戒是个警被领谈导者徐的时荐候，扶领导藏者能速够给马予我础最好铃的帮示助就昆是使制我能蛮明确阶自己伶的责选任所胶在。挂”菜“额当我恐是个裁被领侍导者剃的时膀候，炉领导拒者能古够给说予我事最好税的帮煤助就翠是当食他祝…奴..猫”获回想佩一下蔬当您仅在工希作中别的表查现不刷是您拐想象涝的那因样成骑功和励有效略率的圾时候禾，您植认为隙您的往领导翁者可强以或追应该秀做些闷什么餐来帮碗助您抽？私关键扣点功工作李行为祖：况即领搂导者储确定宇工作幸角色现时给呢予指坦导的与程度铜。例灵如说误明该编做什钓么，蔬如何场做、蛇何时珠做、颗何地锡做、茄如何鲜分工晃等。筹关系汽行为懂：西即领放导者窃在进劲行双绕向（洒或多号向）泡沟通竿时，然所给锹予的枣倾听雨、引菊导和优社交联支持匹行为岂的多哥少。辨具体剂表现宫为：塞确立绿目标赛组织颈安排串确定父时间抛进度指导控制凯具体涉表现蛮为：支持沟通水鼓励顾互动柔有效邀倾听各提供印反馈踏领约导乒行弄为狱翁最极飘腊齐硬高中等场胀铁钥混惰蜂克关中等系行]协负犯瓜诊哄扮子为距低锈甲桥许挎板工嘴作行农为秆技士姥从答高休慰创刮诵缓类搂柴（商指导宜行为弦）萄事后万工作萌-教榆师将嫁会提推供说辫明途领坚导汤行死为高：关系高：工作低：工作高：关系S3S2S4S1低：关系高：工作高：关系高：工作低：工作高：关系S3S2S4S1低：关系高：工作低：工作低：关系关系行为尊低米顺膝罢育信昆罩氏狮工作戒行为介喉宜仓泊榆接蓄尿高政容四盗玻暂羊疫谊肥恭皇挽驾快红（指坏导行旱为）乖事后醋活动俘-1颤在第亚一部羡分的保准备迟工作嘴中，纹您列去出了卷您作润为领欲导者住时在现试图研影响材他人嚼时所阁做出谱一些纽行为斑。现酿在您代已经酬了解臂了什恒么是浸高和志低的暮工作尝行为磨，什捆么是哈高和烦低的巴关系量行为计，这黄将有杂助于生您回峰顾你宅的行胆为，太并将浆它们虹进行鞋归类舞。熔请返揭回到钞43沸页，含指出吓自己牛所列历出的砖领导仗者行啊为到生底是征：烦高工虫作行究为或孟（H栗T）弹低工肢作行清为直（脾LT萍）串高关唤系行炊为或热（H歌R）觉低关用系行族为伤（仁LR昆）好请注顽意每第个领蜘导风奶格的屯英文庭缩写洽，并梅且也已请注脂意鸽“哥工作灾行为档”渗与月“遍关系比行为拌”佳前通境常都煎会有驼一个般表示签衡量朵标准隔的形辆容词高-高窄或低阿，如达果不缓能准迁确的捷描绘毁出工思作行面为或简关系否行为魂的数乏量，抹那么迅这个潜概念允就是摸没有蛇意义桑的。绍事后扎活动安-2治您将秤欣赏偏段领裁导者光与被注领导虑者互局动的决影片铜。看其问每符段影虚片后搂，您毕要明拨确的行记录寨下每拳个领陪导者泽具体低表现楚出的处工作夹行为练与关臭系行鼓为。誓根据虽您的而笔记该，判绪断每卖个片争段里描所出禁现的默领导谨风格终。碌案例命一耻请列秒出工拜作行庄为与贿关系斗行为绘的表顿现工作关系婶表现租出的貌领导杰风格背是：S3S2S4S1S3S2S4S1德案例厨二仪请列爪出工唐作与券关系觉行为洗的表智现工作关系找表现秀出的乘领导即风格录是：S3S2S4S1S3S2S4S1图案例沃三辽请列爬出工风作行销为与车关系缎行为吩的表迫现工作关系夹表现违出的间领导篇风格假是：S3S2S4S1S3S2S4S1侧案例蒸四汤请列僵出工齐作与健关系慌行为基的表岗现工作关系律表现脾出的粒领导凡风格丙是：S3S2S4S1S3S2S4S1谜案例轨五失请列仪出工拒作与纪关系言行为弊的表瓣现工作关系桃表现竟出的震领导真风格旦是：S3S2S4S1S3S2S4S1挨领导税者行桶为组模式丝劳目标殿：必讨论夏并运视用情嗽境领凶导模乏式口了解化在各脚种情国境下步，哪祖一种激领导沉风格愧各个亦最有字可能单成功纲培养触用不秋同领侨导风返格来顾匹配筹不同稠的被写领导旬者准沙备度喜状态舞的能下力灾明白旱领导碧风格溪与准鹅备度册配合掏不当侵时会右产生蛇的短白期和岛长期遭影响大纲苦强调答判断漆准备锦度的葵能力踪是极怀其重舞要的听。既营然所境有被策领导敲者的依能力零与意孕愿不障同，者您的恰判断海将最益终支吗配您龟认知示被领凝导者撒的准授备度筒。不灰管职饶位关野系如派何，筝最重暖要的续是针栏对被糖领导姑者的出准备洋度来叫应用事相应奔的领军导风薯格。共仅仅册知道血有四脖中领姜导风坛格可皂以被丸选择倦使用工是不蜜够的念，您夏也必酬须知姿道在雄什么躁时候细来运营用它尽们，愿对于嫁每一奉个特补定的报情境叹，只陷有一档种风凝格是遵最适私合的湾。贡在这再个单修元里给，我厘们将坦介绍毅情境垄领导我模式痰。我撒们将扭提供左一个呢框架翼来诊稻断不蒜同的杠情境为，并搅且描万述出俗在特准定的刚情境植下，政哪一抵种领雨导风盐格成底功的税可能储性最柄高。锐情境屈领导收是在按下列陕条件冈的相锤互影依响下砌进行辜的凝领导扶与被励领导笋者关鬼注同妙一工杏作抗被领雕导者大在履凭行一把个特贞定的遭工作鄙或活村动十为所表盗现出负的塔准备祥度绢与准驳备度声相匹判配的剑领导海风格埋你不胳能绝材对的属影响胳他人浊，也鼻不能狗绝对抓的领跑导他莲人。哥使用指情境访领导右模式妈将增痰加您躺领导俊成功杆的可领能性虽，同踩时能馆提高廉您的咬领导讯效率猜。这猎是一宿个诊逗断模铜式，学有助烘于你伙做出窃最深派思熟番虑的到决策堡情境泄领导服领导取者的任行为名高：真关系阅低：骑工作辫才式斗与猜台参馋推付钉律销具如乏捎牲式古高：亿工作泻高：书关系抚魄析洪权贯犹授武低：思关系题低：江工作美高：股工作贱低：陈关系帽知务式氏低搏挽喝杰染殖有就买慰竖工茄作行貌为肢名且修赔退颗招复意拳重高拐（指嫁导性招行为俭）昂有能缎力痰怕有能吩力涌伶蔬译没妹能力啦须饿卖没怕能力亩有意站愿担谦没意传愿填觉太糠有观意愿哨延满模没里意愿恼并自星信素帐或不剧安仅爹刷寇或曾自信读庆煎护或隶不安朋R4如R3率R2反R1屈被领母导者妙主导全晃在氧抢飘领导拾者主考导驱被凝领桂导既者酒准瓜备青度太事后束活动避-1菊要成要为一业个有搜效的悦领导奖者，旱您必办须要夏不断订提高舒判断吐被领互导者包准备腿度的圈技巧馅。在亏前面除的单刷元里蕉，您鲜学到台了准免备度秒所包牲含的类两个并主要笛成份亭：能力意愿享被领页导者酿所展弟示的掩不同馋的技厉能水验平与恼他们馋执行渐特定调工作筑时的揭积极来程度缘都有盏助您窑判断坚他们腾的准贡备度丈。在秒这一很个阶聚段，泊您将巩有机避会练芒习如缸何判驴断被富领导丈者的辰准备润度与那领导停者的港领导久风格嫩。这浪些案算例包薄括六性个情愧境，系展示嗓出各萌种准慌备度需的状仔态与绵领导于的风杀格。侨在每丹个案抬例后离，您幼将做菜一个提练习象来帮唉助您狱提高连您的桂技巧慧。仿案例死一岸被领省导者盏准备塌度的掌状态哨（用巷X表件示）静R4袭R3拾R2鸟R1输领导近者所私展示虚的领琴导风患格（糊用X需表示茎）S3S2S4S1S3S2S4S1简案例题二诉被领嘉导者某准备蔬度的贴状态印（用柜X表屈示）番R4霜R3葡R2被R1心艘d)陆领导甲者所够展示归的领氧导风昂格（校用X翁表示脚）S3S2S4S1S3S2S4S1羽案例肺三弦e)扫被领纯导者遵准备捏度的殿状态泥（用忍X表雨示）彼R4植R3墙R2吧R1翠奋f)涉领导僻者所末展示就的领银导风胖格（次用X月表示丰）S3S2S4S1S3S2S4S1渠案例肚四尿g)霉被领倦导者贝准备狸度的易状态骆（用渗X表麻示）馅R4危R3旁R2孤R1危哨h)品领导欣者所荷展示教的领尤导风叮格（推用X捕表示筑）S3S2S4S1S3S2S4S1铁案例张五圈i)驴被领枕导者已准备溪度的购状态主（用刘X表浑示）笛R4辉R3符R2证R1省俊j)角领导板者所扯展示码的领容导风损格（紧用X敲表示挡）S3S2S4S1S3S2S4S1束案例您六画k)赖被领卵导者乳准备爬度的践状态狸（用猾X表造示）捡R4喘R3效R2屋R1螺秘l)峰领导而者所返展示私的领乳导风坛格（扬用X赵表示外）S3S2S4S1S3S2S4S1笔记耳课程市内容咬个人惯笔记医可采夫取的药行动取领导光者行伪为反馈道目标谅：痒了解饮您主匪要的改领导催风格伟测定湿您的兰支持隙风格气，并瞎构成座风格兰概貌毫明白摇您风煤格概轨貌的本强项踩与需镇要扩茧展的挪范围畅指出矿需要因培养石与扩炭展的而范围大纲格现在观，您由已经全有机竹会评器定情搜境领讲导对右被领弄导者亩的效起用。口毫无坡疑问遭，在专实际针生活聪里当悦您在潜工作屯中影浊响他糕人时傲，您碧一定辰会有造运用姓情境凡领导停模式永的想团法。阵当您膊努力让地想恒成为镜某种劣领导宫时，坛首先袄您需浅要了白解您耳是怎貌样的短一位应领导婶。滩您的零主要惑领导板风格循是您迁通常咸使用罩的风棵格。乡风格骗范围职指的狂是您撑曾经葡重复麻使用清过所田有不高同领烫导风街格的烤总和虹您的五风格慢适应种能力居是您斑在一分个特臭定的汽情境委中按董照被窗领导只者的洽准备杆度而而适当历的改量变您棒领导怨风格敲的能芝力。朴领导碧评估梁表的狂设计馆领导尼者的标自评崇表各摊自都筋由十盗二个奴情境屑所组康成，随代表宣各种升不同剖的环炼境，寄团队绿准备垄度的坚状态湾与可夏选择阳的领泳导风遗格。博当您帮完成从自评霜表时沿，您耍就选即择了厕在那宜种特勾定情豪境中济最能购代表尚您领约导方鹿式的锣风格悉。当沫他人乎为您活完成钳他评细表时晃，他吵就选骡择了止他认盒为在严那种被特定睡情境替中最宽能代烛表您蹲的领墙导方尽式的缎风格问。盟36全0度跟评估雷分析半：吩第一街页的湖模式扫代表判了在唐每一眼个风柿格象糊限里相的平招均值也（风裳格概汉貌）孤，与走适应钟能力兆分数疾的平久均值总。舞第二狮页包别括九靠个小源的模遗式。辉每一看个领余导者参的他悦评表把所得皱到的本反馈校都单旁独的徒注明顷在这反一页渠上。储（通机常有猛两个核到三刃个空槽的模轨式，弃除非居您派纺发了拿八个做领导仓的他孙评表移。）那中间麦的模山式是怠为了首将领把导者组的自慌评表爆的数娇据转住移过染来做匪比较承使用筹的。挽第三著页包表括了纹风格遣/准柔备度血矩阵黄。这糖个矩氏阵不资只表赵示了决您风接格使舌用的膀次数谁，同馅时也买标明投了在茎不同丑的情乌境里丧，您缸的风豪格与父准备阵度状丑态相腊匹配绞的次阅数。铅在领耕导者受的他扶评表哈里，品每一秤个反蛇应都近有一懂个X呆来代桥表，驾并且劣在每研个框漆格内讽还有发次数卡的总生和。滚反馈掘说明泻以下久是关亩于我庸们将妙要提置出的皱一些绸基本俭的学躁习要文点的动描述忆，我最们应将该怎陡样学确习呢浙？我晴们应伏该问鄙自己宝：寿“嗽在影拣响或拳领导咱他人岩时，无我的庄倾向斗是什钟么？互”牧，要裤避免蚀从这寸些反行馈中采试着桶得出计一个院“筐成绩锡”叙，或介评估衰自己汗是一洞个代“涂好炮”腿的或壤“认坏岗”美的领序导。躺主要职风格阅主要档风格画是指哨您经够常使但用，绣且使尺用得贯最为境得心驴应手仓的那籍种领茶导风欣格。馆在情滩境领慈导模捧式中底，标陪有最档大反脚馈数赢字的晨象限创意味扒着您趴的主星要风沫格。上次要异风格饶这是雀您的竿“兔支持虾风格滴”光或烦“市后备赵风格锈”跌。既诚是当慰您没匀有使佩用您岸主要么风格猴时所畅出现捐的。镜次要盗风格由分布兰于那拆些有点2项饰或更打多反仪馈的奋象限哪中，纹主要色风格胁的象迅限除关外。踏风格浩范围遵/风巧格概怒貌惧风格宏范围险是指喊您的令主要柔风格控和次淡要风启格的动总和歌，它锤揭示映了您革在试脑图影志响他排人时大所能洁展示朴出不沫同行固为的摊弹性完范围飞。该砖范围少或概哥貌）崇通常谣包括剃两种串甚至房三中糟显著粱的风难格。急在多隆数情话况下当，至锐少有畜一种并领导奥风格劫是你越很少途使用蹦的，壮甚至逝根本庸未曾膛使用疫过的足。肠风格普适应颜力有风格纸适应怎力是币指在咐特定悲的环捕境中伸，您君的领型导风铃格与珠被领族导者坟的准牧备毒昨相匹滔配的艘程度屋。风沸格范苹围是洽指所饼有您荡曾经父重复忧使用东过的怪风格秧；风捧格适歼应力猾则是箱反映端您灵惜活运伙用正嘱确的逗领导榆风格腥的程奏度。乓风格激概貌续组织棉文化唉，文将化组乞成员旺，甚咸至某巷种程语度上拐您的寸个性藏，都纸会影坦响到映您所促表现掘出来剃的领酱导行相为，甲在结财合主软要风券格和买次要箱风格才对领鲜导者判进行屡分析贤时，金我们喂将会攻看到府，所阳有的总领导喷者都哈有自掘己习满惯并事擅长扎于使漏用的补领导茶风格诊，每吨种风位格概假貌都捧有相慧应的巾优势盆和劣临势。竟经过镜分析卡，我尘们从允“塌领导滴评估希表惨”就中所适获得耗的反遇馈资据料的霉出了烦领导点风格湿的一迟些特切征，质这是傲所获谨得的占关于得风格匹概貌礼的标飘准信最息，挠凭借伯这些揪信息辱我们痰可以串更深杯入的助解释范所有型的反渴馈资破料并航从中野学习帐。字风格搅概貌猎1-永2晨领导亡风格色为S轿1和骂S2库的领柄导者拐一般彼倾向叉于增献加或思减少锋其关泉系或护支持疗行为煌。但仗是，革除非旁让他前们发忌号施谷令，且否则貌他们干就觉莫得不潮舒服针，他门们只首有在著进行终管理库或组支织及句指导绘他人金时才轿会感槐到舒唉服和洗自在绑。这困种风遥格概斩貌在掀技能书导向哲型的泊组织计里比绒较常马见。嘴风格涌概貌悉1-嫁2一叫般适仿用于充处于斥较低坑或中沿等准阀备度侵的被帽领导云者，次在时邪间很廉紧的出危机镜情形酬下尤竿其有玩效。巩但在升危急丹或压队力过扬去以叉后，债这种地风格搬的领引导者刑往往简不能互最大党限度我地去滩开发茎被领疯导者迟，知贸道其遮能够饿正确胞地S痛3或霉S4省领导养风格盟为止辛。在咬所描须述的怕所有稿风格口概貌秃中，辨这种稍领导诞风格掉最可响能导圆致舌“币细枝屯末节若管理弹”重。爱风格挖概貌评2-灭3冷领导反风格竹为S恋2和愿S3乳之间被的领痒导者财，一产般适誓用于绣去领覆导准熟备度还处于缺平均满水准槐的被倡领导渔者。东这些晕领导满者往火往发悉现自静己难验以及娱时、锤有效族地处咳理频炸繁出赶