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文档简介

服务行业劳动合同示例本文以服务行业的雇主与员工之间签订的劳动合同为例，对劳动合同的基本条款进行说明。1.合同双方雇主：___________________住所：___________________法定代表人（或委托代理人）：___________________电话：___________________员工：___________________住所：___________________身份证号：___________________电话：___________________2.工作内容员工应按照雇主需求，从事以下工作：（1）___________________（2）___________________（3）___________________3.工作时间和地点员工的工作时间为每周（或每月）________小时。工作地点为_______________，如需在外地工作，需要雇主同意。4.薪酬及福利待遇（1）员工的月薪为_______________，薪资结构如下：基本工资：_______________岗位津贴：_______________其他补贴：_______________（2）员工享有的福利待遇如下：社会保险：_______________（注明参保的社会保险类型）带薪年假：_______________天（或小时）法定节假日：_______________天（或小时）病假：_______________天（或小时）调休：_______________天（或小时）5.合同期限本合同为固定期限合同，起止时间为_______________至_______________。6.违约责任及解除方式（1）员工如发生下列情况之一，应承担一定的违约责任：①在离职前未经雇主同意提前离职；②工作中发生违纪行为；③向雇主提供虚假资料或隐瞒重要事实等；④泄露雇主商业机密等行为。（2）合同双方均有权在以下情况下解除本合同：①经双方协商一致；②因不可抗拒因素必须解除；③雇主因重大原因需要解除该合同。（3）解除合同时需按以下要求通知对方：①解除合同通知书；②解除合同的原因和日期；③解除后双方的权利义务及处理方式。7.保密义务员工必须保守雇主商业秘密，不得泄露雇主的商业机密。如因违反保密义务，给雇主造成损失的，应承担赔偿责任。8.其他条款（1）本合同经双方签字盖章后生效；（2）本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规办理；（3）本合同的任何修改添加必须经过双方协商一致，以书面形式作出。雇主：___________________员工：___________________签字：___________________签字：___________________日期：___________________日期：___________________9.结束语以上是一份服

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