收银员的岗位职责及管理制度（18篇）

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岗位职责：

1、负责收银和结帐工作，做到一丝不苟，大公无私，不多收、少收客人的现金，严格遵守财务规章制度，按规定办事，不弄虚作假，原则上的问题要多请示、勤汇报，自作主见或责任心不强消失帐亏，钱亏，责任自负，并承当经济责任10元。

2、总台收银员是公司整体服务质量好坏的集中表达，要求做到，心理素养好，有较高的自身函养，对客人说话时要口齿伶俐，语言清楚，简练，温柔，自然得体，大方，面部始终带有微笑，语言要使用一般话，穿着要干净、整齐，不许染发，留奇形发工，不许着浓妆，染指甲，佩带与工作无关的佩物，不许吃带有异味的食品，以上没有做好，承当经济责任10元。

3、实行帐钱分别，不许一人即管帐又管钱，不许自作主见少收客人的现金，工作中光明磊落，消失挪用公款、贪污钱财，视情节轻重赐予罚款、开除或送司法机关处理。

4、协作好迎宾服务员的工作，主动向顾客打招呼，客人结帐时肯定要向鞋吧服务员报客人手牌号，客人结帐时肯定要向客人报清消费的服务项目及各种项目的价位，找给客人零钱，要对顾客说道：找您xx元，请点好。以上做的不好，承当经济责任10元。

5、由于责任心不强或马虎大意消失错算、漏算等状况，除承当经济损失外，还要承当经济责任10元。

6、当好领导好管家，把好经济关，一切以大局为重，个人利益听从集体利益，严字当头，做好本职工作，除了向老板、经理汇报经营状况外，不能向任何人讲经营数字，否则承当经济责任20元。

收银员管理制度：

1、精确、快速地做好收银结算工作。严格根据各项操作规程办事，在收款时自觉遵守财经纪律和财务制度，对于违背财经纪律和财务制度的要敢于制止和揭发，起到有效的监督作用。

2、收款过程中做到快、准、不错收、不漏收，对于各种钞票必需验明真伪。

3、工作时间不得携带私人款项上岗，每日收入现金，必需切实执行长缴短补的规定，不得以长补短，发觉长款或短款，必需照实向上级汇报。备用金，必需班班交接，每天核对，具有书面记录，并在班前班后预备足够零钞。

4、不得将公款挪作私用。

5、接受信誉卡结账时，应仔细按照银行有关规定受理。

6、每班营业结束时，必需仔细核对报表数与实收数是否全都，并做好交班工作，不得向无关人员泄露有关本部门营业收入状况资料及数据。

7、仔细填写交款清单，钱款与清单全都，投款必需填写投款报告，投款需有人见证，并在收点交款袋报告上签名。

8、爱惜及正确使用各种机械设备〔如电脑、打印机、计算器、验钞机等〕，并做好清洁保养工作。

9、做好开市前、收市后的收款岗内外卫生，保持桌面的整齐、洁净。

10、以员工手册为准绳，自觉遵守酒店的一切规章制度。

11、主动参与培训。

12、严格根据规定穿着工服，保持个人仪表仪容的干净大方。

13、主动完成上级安排的其他工作

收银员的岗位职责及管理制度篇2

任职要求:

1、年龄35岁以下,本科及以上学历,财务类相关专业;

2、本科财务类应届毕业生优先考虑

3、有财务工作阅历者优先考虑,持有初级会计职称更佳;

4、工作仔细细心、责任心强、具有良好的职业道德操守。

岗位职责:

1、严格执行案场收银流程,负责款项收取、各类报表登记,确保资金、票据平安、精确;

2、定期核对销售数据;

3、负责案场财务档案的整理及归档;

4、接受领导支配的其他临时工作。

公司重点培育,随着公司新项目的增加,可晋升为核算会计及出纳等。

收银员的岗位职责及管理制度篇3

一、工作职责：

1.收银员保持收银台面干净，收银台不允许放置杂物

2.明确知道促销产品名称、金额

3.每日上岗预备工作：整理店面卫生、清点零钱

4.填写各种单据字迹清楚工整

5.熟识店面商品、学习各种烘焙原材料用处，简洁知道就可以

6.公司营业额钱款不得以任何说辞外借挪用

二、工作内容：

1.基本业务：正确快速结账、熟识同价调拨单、销售出库单、销售退货单、业务单据核查、

会员录入等流程

〔1〕熟识收银机的操作、如何正确操作零售单、会员单的录入销售，针对没有条形码的商品如何查找录入销售，需要手动更改价格和