护理工作总结和工作计划

护理工作总结和工作方案篇一：护士年终总结与方案

王霞2022年护士年终总结与工作方案

2022年，是我在第五医院工作的头一年，这一年我由一个蒙蒙憧憧的新人，成长为一名有能胜任本科室工作的护士。

病人在一轮轮的换着，科里也来了新同事，我不再是最新的一位新人。又快过年了，感触不由得从心底像投幕电影一样，放映着这一年之中发生的一件又一件事情！

2022年年终总结

专业知识、工作才能方面我认真学习科室文件书写标准，认真书写一般护理记录，危重护理记录及抢救记录。遵守医|学教育网搜集整理规章制度，牢记三基〔根底理论、根本知识和根本技能〕三严〔严肃的态度、严格的要求、严密的方法〕。护理部为了进步每位护士的理论和操作程度，每月进展理论及操作考试，对于自己的工作要高要求严标准。工作态度要端正，“医者父母心〞，本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。我希望所有的患者都能尽快的康复，于是每次当我进入病房时，我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们，耐心的帮他们理解疾病、建立战胜疾病的信心，当看到病人康复时，觉得是非常幸福的事情。

当一个人，总想有完美表现的时候，要背负的就更多，责任这个无形的东西也就越重。像个鞭子一样，在身后催你前进。这1年来，彷徨过，彷徨过，甚至有很多时候有了问题，便开始疑心自己的才能，但一直有两个字支持着我，那就是坚持。我想无论任何人，在那样的状态下，所有的事，都要自己一个人面对和解决的时候，还有你必须面对和迎向根本摆脱不了的来自内心无形压力的时候，没有人会不得到锻炼，没有人会不成长。

护理事业是一项崇高而神圣的事业，我为自己是护士队伍中的一员而自豪。在今后工作中，我将加倍努力，为人类的护理事业作出自己应有的奉献！在即将迎来的2022年，我会继续发扬我在过去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，为病人负责，绝对不要发生因为我的原因此使病人的病情恶化，我对自己的工作要做到绝对负责，这才是一名救死扶伤的好护士应该做的最起码的工作。人总是在不断成熟与长大，假设说昨天的自己还有那么些急躁那么些飘

摇，那今天的自己那么更加成熟更加稳健，对护理工作也有了崭新的诠释，更加明白自己的职责和重担，也能更好更用心地为每一个病人效劳

作为一名护士，我时刻的意识到我担子上的重任，我不会为医院抹黑，我只会来鼓励我更加努力的工作。在生活中我也是会严格要求自己，我相信我会做到！2022年度工作方案

首先感谢主任、护士长对我的信任并给我时机让我在护理组长的岗位上继续锻炼，在2022年中我有很多做得不够好的地方特别是在管理方面还有很多欠缺的地方，希望在以后的工作中自己能不断地总结经历教训，不断学习，争取将工作干得更好，现将2022年工作方案归纳如下：

一、主要工作目的

1、年护理事故发生率为零。

2、根底护理理论知识考核成绩平均分＞90分。

3、护理技术操作考核成绩平均分＞90分。

4、静脉穿刺成功率＞90%。

5、病人对护理工作满意度为＞95%。

二、保证措施：

1、加强根底理论知识的培训，使护理人员综合素质及专业才能得到进步，每月组织一次业务培训，内容包括根底理论，专科护理，方案免疫知识，并进展培训后考核。多翻阅护理相关书籍，亲密关注护理知识新动态。

2、加强护理专业技术操作培训，特别是留置针的使用，进步静脉穿刺成功率，在工作中不断总结经历教训，做到胆大心细，抑制心理障碍。定期或不定期进展穿刺失败原因的讨论，请较有经历的护士讲授穿刺成功的经历。积极学习与护理相关的新业务新技术。

3、加强护理操作标准，施行流程化效劳。严格无菌操作及查对制度，进步护理质量。

4、认真做好根底护理，使护理工作更加标准化。保持病床整洁，无异味，无污迹，物品摆设整齐标准，输液滴数与医嘱相符，勤巡视输液病人，擅长观察病情，发现问题及时解决。

5、努力改善效劳态度，让患者从心里满意。要求每位护士树立良好的效劳态度，满腔热情地对待每位患者，把病人的满意作为我们工作的最终目的，尽可能为病人提供方便。杜绝生、冷、硬、推诿病人的现象发生，决不允许与病人发生争吵。

三、搞好科室团结，进步科室凝聚力，加强自身协作、协调才能，共同呵护护理队伍这个小团体。让大家心中充满爱、工作充满激情、让病房充满笑声，让科室充满温馨！对于护理工作现有的程度，离我们料想的目的还有一定的间隔，还存在一些这样那样的问题，希望在护士长的帮助下可以调动起大家的积极性，让每个人都有主人翁意识，相信科室的明天一定会更加美妙。

从上是我对2022年所制定的护理工作方案，在工作中总会缺乏的存在，请护士长和同仁多多帮助，多多谅解！

篇二：护理部月工作方案和小结

一月份护理工作小结

一月份工作方案：

1、制定护理工作方案、季安排、月重点

2、制定“三基三严〞培训方案

3、组织护理质量管理委员会会议，明确职责与分工。

4、对卫生局年终检查护理工作中存在的问题进展分析，找出原因，认真整改。

工作小结：

本月按方案顺利完成各项护理工作，制定2022年护理工作的年计季安排和月重点，拟定了三基三严培训方案，并按方案施行各项工作。组织了护理质量管理委员会议，明确职责与分工，一边各负其责展开共组。对卫生局年终检查护理工作工作中存在的问题进展及时整改。

一月份护理工作存在的问题：

1、病房杂物较多，安康宣教五床尾标识，

2、门诊注射室输液日卡不标准，个别护士着装不标准。

3、两病区护理文书哟字迹潦草、涂改现象，三测单绘制欠美观；执行医嘱皮试结果未填写。

4、手术室环境欠安静，接送车欠整洁；巡回护士对抽考相关制度不知晓，患者出手术室无输液卡。

5、供给室布局欠合理，不符合院感要求。

6、护士在日常工作中，仪表有欠孤帆现象、劳动纪律较松懈。

整改措施：

1、护理部加强迫度落实的督导。

2、强调护士长在科室管理中的重要性。

3、科室严格按照?医疗机构病历书写标准?进展培训，标准护理文书的书写。

4、加强护士言行标准的学习。

5、严格执行技术操作标准和护理常规。

6、向分管院指导反映供给室布局不合理，院指导表示将和其他院指导协商，酌情整改。

二月份护理工作小结

二月份工作方案：

1、深化科室检查、督导护理文书书写情况。

2、安排春节值班和组织节前巡查。

工作小结：

本月按照方案圆满完成工作任务，针对上月护理文书中存在的问题进展检查和督导，本月护理文书缺项漏项现象大有好转各区域医疗废物按标准处理。

护理部还组织科室护士长进展了春节欠巡查：

1、各科室春节值班人员已落实。

2、急救药械管理标准，完好率100％。

3、备用药品及各类物品准备充足，但门诊观察室要多准备2各备用氧气以备急需。

存在问题：

1、病房杂物较多，三短九洁落实不到位。

2、消毒隔离制度落实不到位，无菌容器封闭不严，地面欠清洁等。

3、门诊注射室一人一巾一带落实不到位。

4、两病区护理文书仍有涂改现象，三测单绘制欠主观、有漏缺项；护理记录单填写不完好。

整改措施：

1、加强晨晚间护理，做好卫生宣教，做好病人的根底护理工作。

2、严格执行消毒隔离制度，做好清洁消毒灭菌和登记工作。

3、继续加强护理文书的书写，护士长和质控员严格督查病历质量。

三月份护理工作存在问题及整改措施

一、存在问题：

1、病房管理仍需加强，床单欠整洁，杂物较多。

2、安康宣教工作落实不到位，少数病人对安康知识不知晓。

3、护士言行举止欠标准，有个别护士上班时作与工作无关的事情。对待病患欠热情周到。

4、个别科室护士拔针未带拔针盘，输液卡有未签名现象。

5、检查各科室相关登记，有漏缺和代签名现象。

二、整改措施

1、加强晨晚间护理，做好卫生宣教，做好病人的根底护理工作。

认识落实安康宣教工作，责任到人，护士长督导，对未严格落实的给予相应的经济处分。

2、加强护士言行标准的学习。每日晨会护士长督导。

3、严格执行技术操作规程和护理常规。

4、严格各项制度的落实，每班做好本职工作并做好相关的登记，对不认真落实的给予批评，情节严重的给予通报批评的经济处分。

四月份护理工作小结

四月份工作方案：

1、护士节活动安排〔护士礼仪培训、护士节庆贺活动文艺节目演练〕

2、重点检查各科室院感管理情况。

工作小结：

本月按方案顺利完成各项护理工作，对上个月存在的问题按整改措施进展了整改:加强了晨晚间护理，安康宣教工作落实到责任人，防止了许多平安隐患；严格执行查对制度和护理操作规程，巡视病房及时，能及时发现输液渗漏并及时处理。对个科室院感情况进展了检查，个别科室医疗垃圾和生活垃圾区分不严，对不符合院感标准的加大力度整改，逐步完善。护士节文艺活动准备工作有条不紊的进展。

四月份工作中的存在的问题如下：个别病人物品放置过多、过乱，个别病人

使用小电锅热饭；护理文书周测血压漏记。医嘱单临时医嘱漏签名；护理记录中外出病人未归院漏记录。整体护理存在问题：对病情、用药、肢体康复训练理解不全面，肢体功能锻炼手法不准确。

整改措施：对以上的问题发现后进展总结分析，查找存在问题的原因，分析可能引起的不良后果，使责任护士对工作中存在的问题从主观上有正确认识。倡导人人参与病房管理，催促病人及家属将物品整理好，解释不能使用自带电器的原因，获得病人的配合，为病人创造整洁、舒适的治疗环境；对新入院的病人护理员在病人病情容许的情况下及时进展卫生处置，主管护士要监视检查；技术操作要反复操作练习，力求精益求精；护理文书的书写主要是加强责任心，每执行一项医嘱及时签名、记录，下班前再核对一次；整体护理及安康教育要保持连续性，反复强化，主管护士要及时评价，持续改良。

加强院感知识学习，加强自身防护，严格执行?院内感染管理条例?的要求，落实到工作中每一个细节，严格消毒隔离制度和无菌技术操作。

五月份护理工作小结

五月工作方案

1、组织庆贺5.12护士节活动。

2、检查科内各种登记及护理八大本完成情况。

工作小结：

本月按方案顺利完成了各项护理工作，对上月工作中存在的问题按整改措施进展了整改：加强病房管理，做好卫生安康宣教；病历书写后认真检查，进步护理文书的书写质量；成功举办了“5.12〞护士节文艺活动，对全体护理人员的文化素养有了一定提升。对各科室各种登记及护理八大本完成情况作了一次详细的检查，总体执行情况较好，个别科室流于形式，落实不到位。查对医嘱记录本登记不标准，有代签名现象。

本月存在问题：病房管理存在的问题是个别病人物品多而乱，要求各个班次均要参与病房管理，随时催促整理，分管护士要细致地做好解释工作，对病人暂时无法带走的物品，放仓库暂存。对新入院的病人在不影响病情的情况下，或病情稳定后及时进展卫生处置。技术操作主要是细节问题，要反复练习，才能精益求精。消毒隔离存在的问题主要是责任心不强，明知故犯，加强自觉执行制度的意识教育。护理文书书写个别护士没有养成写完记录后自查一遍的习惯，继续强化教育。六月护理工作存在问题及整改措施

一、存在问题：

1、病房管理存在问题是仍有个别病房物品杂乱;个别科室“三短九洁〞落实不到位：床单位病人出院后终末消毒不及时；

2办理病人出院流程不合理，手续繁杂。

3消毒隔离存在的问题主要是无菌容器的消毒灭菌未按无菌技术要求严格落实，供给室消毒记录欠完好；产房进出未换鞋和未穿隔离衣。

4病历文书仍有字迹潦草、刮涂现象。

二、整改措施

1、要求护士长加强病房管理，在护理查房时严格督导，各个班次均要参与病房管理，随时督导整理；加强病人根底护理，做好病床单位的终末消毒。

1、简化病人出院流程，减轻病人的负担。防止不必要的繁琐。

2、严格落实消毒隔离制度的落实，严格执行无菌技术操作规程做好消毒灭菌和隔离工作。

3、护士长加大管理力度，做好各项病历文书的书写和各项登记工作。着重强调正确的书写方式，加强工作责任心。

六月护理工作存在的问题及整改措施

一、存在问题：

1、病房管理存在问题仍有个别病房物品杂乱；个别科室“三短九洁〞落实不到位；床单位病人出院后终末消毒不及时；

2、办理病人出院流程不合理，手续繁杂。

3、消毒隔离存在问题主要是无菌容器的消毒灭菌未按无菌技术要求严格落实，供给室消毒记录欠完好；产房进出未换鞋和未穿隔离衣。

4、病历文书仍有字迹潦草、刮涂现象。

二、整改措施

1、要求护士长加强病房管理，在护理查房时严格督导，各个班次均要参与病房管理，随时督导整理；加强病人根底护理，做好病床单位的终末消毒。

2、简化病人出院流程，减轻病人的负担。防止不必要的繁琐。

3、严格落实消毒隔离制度的落实，严格执行无菌技术操作规程做好消毒灭菌和隔离工作。

4、护士长加大管理力度，做好各项病历文书的书写和各项登记工作。着重强调正确的书写方式，加强工作责任心。

七月护理工作小结

七月工作方案

1、组织全院护理操作考试。

2、安排新上岗人员和重点科室的母乳喂养培训及考试。

3、重点检查安康教育落实情况。

工作小结

本月按方案顺利完成各项护理工作，对上个月工作中存在的问题按整改措施进展了整改：加强病房管理，做好卫生安康宣教：病历书写后认真核查，进步护理文书书写质量;严格消毒隔离制度落实到位。按时组织护理操作考试，考试合格率90%.开展母乳喂养知识培训并组织考试，合格率100%.抽查病人及家属对相关安康知识知晓。

本月存在问题:

1、病房杂物较多，三姐九洁落实不到位。

2、消毒隔离制度执行不到位，无菌容器封闭不严地面欠清洁等。

3、安康教育工作仍需加强。平安管理知识应宣传到位患者。

4、业务学习还需继续加强，极个别护士学习态度消极。

整改措施：

1、加强晨晚问护理，做好卫生宣教，做好病人的根底护理工作。

2、严格执行消毒隔离制度，做好清洁消毒灭菌和登记工作。

3、继续加强护理文书的书写，护士长和质控员严格督查病历质量。对学习态

度不端正的给予相应经济处分，考核不合格的人重新学习再补考。

八月护理工作小结

八月工作方案

1、组织全院护理操作考试。

2、安排新上岗人员和重点科室的三基培训考试。

3、重点检查安康教育落实情况。

工作小结

本月按方案顺利完成各项护理工作，对上个月工作中存在的问题按整改措施进展了整改：加强病房管理，做好卫生安康宣教；病历书写后认真核查，进步护理文书书写质量；严格消毒隔离制度落实到位。急救药品物品器械管理标准，完好率100%，各科室无菌物品完好率100%；各科室指控工作开展持续改良，有记录和质量追踪。

本月存在问题：

1、病房杂物较多，抽查经管护士对病人病情未做到纯熟知晓。

2、消毒隔离制度执行不到位，物表清洁消毒未严格执行，地面欠清洁，吸氧装置湿化瓶未枯燥保存。

3、个别护士对核心制度未做到纯熟知晓，仍需加强学习。

4、业务学习还需继续加强，极个别护士学习态度消极。

5、儿科静脉留置针注射时未注明注射时间。

整改措施：

1、加强晨晚间护理，做好卫生宣教，做好病人的根底护理工作。

2、严格执行消毒隔离制度，做好清洁消毒灭菌和登记工作。

3、继续加强护理文书的书写，护士长和质控员严格督查病历质量。

4、对学习态度不端正的给予相应经济处分，考核不合格的人重新学习再补考。

5、加强核心制度和岗位职责的学习，做好每个护理人员纯熟知晓。

6、对特殊管道的护理操作严格按操作规程执行，特殊导管有标识，记录留置时间有更换敷料时间，按要求更换。

九月护理工作小结

九月工作方案

1、组织全院护理操作考试。

2、安排新上岗人员和重点科室的三基培训及考试。

3、重点检查安康教育落实情况。

工作小结

本月按方案顺利完成各项护理工作，对上个月工作中存在的问题按整改措施进展了整改：加强病房管理，做好卫生安康宣教；病历书写后认真核查，进步护理文书书写质量；严格消毒隔离制度落实到位。急救药品物品器械管理标准，完好率100%；按时组织护理操作考试，考试合格率95%。开展三基三严知识培训并组织考试，合格率100%。各科室无菌物品完好率100%；各科室质控工作开展持

篇三：2022年一病区护理工作总结及方案

2022年一病区护理工作总结

2022年，我们一病区在医院指导和护理部的关心与支持下，全科护士遵循医院所倡导“三好一满意〞为主题的效劳宗旨。围绕年初制定的护理管理目的和工作方案，开展各项护理工作，严格各项方案的落实，全年各项工作指标根本到达了目的要求，现将2022年度护理工作总结如下：

一、注重护理人才培养，护理人员素质普遍进步

1、每周早交班进展提问，内容为根底理论知识，院内感染知识和专科理论知识，以促进大家共同学习和进步。

2、每周组织全科护士开会学习医院的护理核心制度，同时加强护理相关法律法规的学习。

3、积极参加医院和护理部组织的活动，继续开展品管圈活动，深化开展巾帼示范岗活动，在排班上给予方便，为科里赢得了荣誉。

4、各级护理人员参加科内、医院组织的理论考试、院感知识考试、技术操作考核，参加率100%，考核合格率100%。

二、加强护理平安管理，保证护理平安

1、每月组织护理平安讨论会，对存在的或潜在的平安问题进展讨论，提出实在可行的防范措施。

2、加强了对护理缺陷、护理投诉的归因分析；每月对发生的护理缺陷组织讨论，分析发生的原因，应汲取的教训，制定整改措施，对反复出现同样问题的护士责其深化认识，确实在护理工作中应用持续质量改良。

3、为进步护士应急反响才能，熟悉处理紧急情况，科里每月组织学习护理紧急风险预案，并进展演练，加强护理质量控制，进步临床护理质量，参加护理部组织的护理应急演练，并获得了好成绩。

三、深化开展优质护理效劳工作

护理管理的创新，稳固了护理示范病房建立；拓展的护理效劳工程，使护理示范病房建立得到了升华。我科始终如一的按照?住院患者根底护理效劳工程?为病人提供优质的护理效劳，病人的满意度≥96%。神经外科每一名护士对待自己的本职工作从来没有借口和理由，也从来不说“不〞，展示了每一名护理人员处处为病人着想的效劳理念。

四、护理文件书写，实在做到准确、客观及连续2022年我科已全部实行护理电子病历，在书写过程中要认真斟酌，能客观、真是、准确、及时、完好的反响病人的病情变化，不断强化护理文书正规书写的重要意义，使每个护士能端正书写态度，同时加强监视检查的力度，每班检查上一班记录有无纰漏。发现问题及时纠正，每月进展护理文书质量分析，对存在问题提出整改措施，并继续监控。

五、急救物品完好率到达100%

急救物品进展交接班管理，每班专管人员进展全面检查一次，护士长每周检查，随时抽查，保证了急救物品始终处于应激状态。

六、做好医院年中质量检查工作

组织护士学习?三级综合医院评审标准?中护理局部，并逐步施行。同时按照医院部署做好各项迎检工作。

工作中存在缺乏：

1、年轻护士多，专科知识及专科技能有待进步，特别是急救技术，也是明年工作的重点。

2、局部护士缺乏沟通才能。

3、书写论文少。

4、个别老师带教才能不够。

5、神经外科根底护理及5S管理不到位。

2022年12月一病区

2022年一病区护理工作方案

转眼间又要进入2022年了，新的一年是一个充满挑战、机遇与压力的一年，也是我科非常重要的一年。紧紧围绕医院工作方针和工作方案，认真履行职能，我科将认真搞好以下工作：

一、抓好护理队伍建立，提升护理队伍素质

全科护理人员要认识到“先天缺乏〞已成为我们不断求学的动力而非阻力，树立自强、上进、刻苦钻研专业知识的精神，只有通过努力学习来积累知识，才能进步自身素质和业务才能我科将采取多种渠道，为护理人员提供学习时机。

1、鼓励鼓励护理人员参加护理本科、研究生学习。

2、护理查房时提问护士，内容为根底理论知识、专科理论知识、院内感染知识等。利用晨会提问医院护理核心制度，使每个护士都能纯熟掌握并认真落实。

3、根据医院安排，有时机选送护理骨干到省内外短期护理知识培训班学习，以管理知识、专科知识进展为主。

4、坚持每月在科内举办护理知识，新业务新技术，专业技术培训。每月业务学习1-2次，护理查房1次，操作培训等。重点要标准护理查房，提升查房质量，以进步专业知识程度及理论才能。高年资护士加强应急、急救才能训练。工作中给低年资护士做好表率，言传身教，让科室团结、协作的优良作风发扬光大。

二、定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改良。

1、充分发挥护理质量控制小组的作用，每周进展质量检查，以便及时发现问题，及时纠正、处理。

2、每月对质控小组、护士长质量检查、护理部质量检查反响信息进展综合分析，查找原因，制定实在可行的整改措施，并检查整改落实情况。对检查出的结果进展科室通报，对于经常出现问题的同志进展批评教育及适当的处分，对于无过失者年终给予奖励。

3、实在做好晨晚间护理，根底护理到位。保持患者床单位清洁整齐，环境温馨、舒适。

4、严格执行床头交接制度，严格落实各级工作人员职责。护士长每周二次检查

卫生员工作质量，保持病区清洁整齐；每周二次对病人满意度进展调查，确保效劳质量。

6、电子病历及时评价，护士长坚持每周检查2-3次，发现问题及时纠正并通知到责任护士，防止类似问题再次发生。

7、加大医院感染控制力度，严格遵守消毒隔离执行，作好病区环境卫生学监测工作，结果应达标。同时，作好随时消毒、终末消毒、日常消毒工作。继续加强洗手依从性及多重耐药菌的防护措施

三、开展优质护理效劳示范病房

改变护理工作形式，施行责任制整体护理，进步临床护理效劳才能和专科护理技术程度，为患者提供全面、全程、优质的护理效劳。希望通过开展优质护理效劳活动，使病人满意度极大进步，病房秩序进一步好转，护理质量得到极大保障，同时护患关系也更加合谐。

四、护理平安那么是护理管理的重点

护理平安工作长抓不懈，各司其职，层层把关，实在做好护理平安管理工作，减少医疗纠纷和医疗事故隐患，保障病人就医平安。

1、补充完善护理平安管理措施，抓好各层护理人员岗前培训工作，定期和不定期检查平安工作，坚持护士长夜查房和节前平安检查和节中巡查。

2、护士长做好微观管理。坚持毒麻药品、抢救药品、用物班班交接，抢救仪器保持功能状态，