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专业文档,欢迎下载! 煤矿机电油脂管理制度例文大合辑煤矿机电油脂管理制度1、润滑油脂必须专用,严禁混用,乱用。油脂必须分类看管,并存有显著的转让标记,以免出现差错。油库的防火设备必须经常维持较完整,齐全。必须爱惜油脂,避免遗失,变质和不幸情况出现。

2、润滑油脂井上放置时,必须分类置放。桶上须存有显著标记,标明油脂的品种牌号,生产厂家和发货日期,必须标明油脂储藏有效期限,少于有效期限严禁采用。井下放置时,容器必须洁净密封,随用随时盖严,严禁资产规模,并转让。必须按计划须要的油类发货,发货,油桶必须专用,无法混桶采用

3、变压油一定必须先过滤器,展开耐压试验后再采用确保安全供电。各班组必须搭载熟识油脂的工人,负责管理本班溜子等设备的注油、换油。

4、各班组的设备注油、换油,必须搞好记录,定期备注、换油。油脂必须按正常渠道发货,发货后必须深入细致环评,例如辨认出问题,应当及时向有关领导汇报,作出处理意见。领油必须搞好备案,油库内外必须维持清洁卫生。

5、各班组在给设备助威时,必须采用专用助威工具,助威前必须将油桶口和盛载油的容器冲洗整洁,方可助威,否则辨认出一次给当事人罚款50元。

6、各班组必须确保液压系统,杀菌系统洁净,并使之并无油泥、水分、铁锈、金属及纤维等杂质。换油时,必须全盘冲洗系统,重新加入的新油必须过滤器。

7、各班组采用设备因未加润滑油脂或缺乏润滑油脂,损毁设备,根据损毁程度确认罚款100—500元,并酌情行政处罚责任者。

8、回采班组的油泵和液箱应当每旬冲洗一次,搞好记录。冲洗时,将液箱周围及底部全盘冲洗整洁,例如辨认出液箱中存有脏物沉积或粘浮器壁,罚责任人50元。

9、回采班组乳泵、液箱必须维持卫生洁净,过滤器不得换回不必。油泵和液箱上的盖子必须搭载齐全,并恰当采用。否则,罚责任人50元。石壕煤矿盾构队工会主席安全生产责任制1、加强安全管理,狠抓工资分配,进一步增强分配透明度,推动安全工作。

2、狠抓安全网员的培训、上岗汇报,确保汇报质量、次数达至矿建议标准,积极主动严格执行全面落实。

3、强化安全民主管理,广为汇报职工意见和建议,全面落实职工十大权利,反对违章统一指挥,阻止违章作业。

4、帮助支部、矿积极开展“安全肇家浜”“安全教育”“评选活动安全标兵”等活动。积极开展“不好矿嫂”活动,把安全意识贯彻落实至职工家属中,为职工缔造一个较好的工作环境。巷修成机电保护工安全生产岗位责任制(三项管理制度)一、岗位职责

认真执行“三小规程”和安全生产规章制度,恰当采用和配戴劳动防护用品,对本岗位安全及机电设备较完整负责管理。

二、妥当标准

1、在机电副队长的率领下。努力做到上岗上岗,深入细致搞好安全记录和告诫值守机电人员注意事项。

2、按章操作方式,不违章作业。负责管理修理地点隐患排查及自查工作,保证并无隐患作业。

3、积极主动出席各种安全教育培训,掌控安全技能和安全防水科学知识。

4、保护不好设备及安全防护装置,并深入细致巡回检查,辨认出问题及时处理汇报。搞好现场“手指口述”安全证实工作。

5、出现事故,立即向现场负责人汇报,维护现场,积极主动救人。

6、顺利完成领导信访部门的其他安全工作。

三、考核标准

根据《盘县旧沙田煤矿安全生产岗位责任考核办法》、《盘县旧沙田煤矿工资管理办法》等有关文件规定,巷修成机电保护工安全生产岗位责任制妥当标准一项不合格考核100元。安全奖惩制度安全奖惩制度

1.煤矿安全工作必须推行群众监督,必须积极支持群众安全监督非政府的活动,充分发挥群众安全监督促进作用。2.安全奖惩制度除同生产任务、工作质量、经济效益挂勾外还必须与安全指标挂勾。3.秉持精神鼓励和物质奖励结合的原则,对模范遵守纪律、阻止和反对违章、压制歪风邪气,融合贡献大小给与奖励。4.职工在工作生活中,触犯三小规程及各项规章制度者,可以按管理权限规定分别给与行政处分和建议对其警告、免职、降级、免职、留矿实地考察和辞退。5.建立健全各项奖惩条例,秉持以“规范管理、文明生产、提高效益”为宗旨,对全矿职工展开奖惩。6.在安全生产过程中奖惩可以做为一次性处置。小阳泉煤炭公司瓦斯抽放钻孔设计、施工的规定和审核制度小阳泉煤炭公司瓦斯抽放钻孔设计、施工的规定和审核制度

一、瓦斯抽放钻孔设计、施工的规定:

1、首先生产技术部提供更多详尽的钻孔地质资料及巷道布置图(没全部凿回去巷道,可以先提供更多一部分资料)。

2、通风区按生产技术部提供更多的地质资料、巷道布置,以书面形式设计钻孔角度、长度、边线及安全技术建议措施,经撰写人、区长盖章,再经过有关领导盖章后方可以施工,建议施工前10天基本建设、审核完。

3、通风区对钻孔施工角度、边线和操作方式展开严苛的检查,辨认出违背设计建议,暂停钻孔作业,必须展开处置。与设计轻微相符,必须轻去,不支付工资。经营调度严苛按钻孔设计长度展开环评,大于原设计长度,不许环评,必须报告总工程师、生产调度室、通风区,通风区有权TGP50,揭发钻孔长度大于环评尺寸,报告总工程师。

4、钻孔完,防尘抽放队按建议展开封孔工作。钻孔内有岩层水要及时处理排放量。

二、审核制度

1、此设计经过区长盖章后,呈报有关部门和上级有关领导盖章,其顺序依次为;通风区长、生产技术部长、机电区长、安监质检部长、安全副总经理、机电副总经理、生产副总经理、总工程师。

2、此设计经过审核盖章完后,继续执行单位对职工展开详尽贯彻落实,并严苛按设计及操作规程展开施工。矿灯领有用派发制度(2021编制工作)1、矿灯必须推行编号,建帐管理。

2、凡继续执行八小时工作制的井下作业人员,必须努力做到专人专灯,水泵灯数量必须达至井下矿灯总数的10%。

3、矿灯应当经常维持在较完整状态,例如存有漏电,灯线损坏,灯门锁损毁、缺件、红灯等现象时,值班人员应当及时维修更改。损毁的矿灯,值班人员没及时揭发必须追责值班人员责任,并以损毁程度不予罚款。

4、矿灯推行自己申领交还制度,矿灯采用人员每人一把钥匙,必须得当看管,严禁遗失,用灯人员必须爱惜矿灯,维持矿灯洁净,不得拆除,喷发叠起,升井后必须立即将矿灯交还灯房开卖电池,否则对其判罚100元。

5、外来人员借灯,必须由率领人员随身携带有关科室负责人核发的借灯证明,申领矿灯,值班人员深入细致搞好记录,保证如数归还。

6、申领交还矿灯时,用灯人员必须严格遵守秩序,严禁无理取闹,否则按三违处置。油脂管理制度油脂管理制度

(一)为强化煤矿油脂采用管理工作,根据《煤矿安全生产标准化基本建议及评分方法(实施)》机电专业“管理制度”中对机电管理制度建设的建议,制订本制度。

(二)油脂必须按正常渠道发货,发货后必须深入细致环评,例如辨认出问题,应当及时向有关领导汇报,作出处理意见。必须按计划须要的油类发货、发货,油桶必须专用。领油必须搞好备案,油库内外必须维持清洁卫生。油库的防火设备必须维持较完整、齐全。

(三)润滑油脂井上放置时,必须分类置放。桶上须存有显著标记,标明油脂的品种牌号.生产厂家和发货日期。且必须标明油脂储藏有效期限,少于有效期限严禁采用。井下放置时,容器必须洁净密封。

(四)润滑油脂必须专用,严禁混用,乱用。油脂必须分类看管,存有显著的转让标记,以免出现差错。必须爱惜油脂,避免遗失、变质和不幸情况出现。

(五)各班组应当搭载熟识油脂的工人负责管理设备注油、换油,必须搞好记录,定期备注、换油。

(六)各班组在给设备注油时,必须采用专用注油工具,注油前必须将油桶口和盛载油的容器冲洗整洁,方可注油。

(七)各班组必须确保设备液压系统、杀菌系统洁净,并使之并无油泥、水分、铁锈、金属及纤维等杂质。换油时,必须全盘冲洗系统,重新加入的新油必须过滤器。

(八)仓库必须强化安全管理。制订合乎国家有关规定的防救火措施,并按建议搭载消防器材。

(九)榆家梁煤矿经营分析可以制度榆家梁煤矿经营分析可以制度

为并使经营管理更好地服务于生产,根据分公司建议,特制订本制度。

第一条

会议时间:每月7日14:10分在三楼会议室定期举行经营分析可以,与会人员必须按时出席(时间、地点存有变化时另行通知)。

第二条

与会人员:矿领导、机关科室负责人、区队主要领导及办事员、驻矿供应值班员、综合服务公司负责人、水暖公司负责人。

第三条

会议讲话程序:

财务科→经营筹办→各区队→调度室→生产科→机电科→通风科→安监处→综合筹办→车队→供应站→其他→矿领导

第四条

会议内容:

(一)财务科

1、责任成本顺利完成情况分析

(1)产量、进尺

(2)责任成本顺利完成情况及逊于、节原因分析

(3)产量、进尺、仓存有、机电故障、万吨盾构率为分析

(4)当月与上月成本对照分析

(5)总计与上年同期对照分析

2、存有的问题并明确提出改良措施

3、对下月工作精心安排

(二)经营筹办

1、上月工资情况通报

2、人员情况通报

3、准备工作队经营情况通报

4、班组核算情况通报

5、劳务人员绩效管理情况通报

6、工效情况通报

7、存有问题及下月工作精心安排

(三)区队

1、影响成本因素分析

(1)unclear变化

(2)地质构造情况

(3)设备情况

2、存有问题及之下一步工作精心安排

(四)调度室

1、通报零星用工用车情况

2、各队产量、进尺顺利完成情况(对照公司年初计划及当月作业计划)并表明超欠原因

3、很大机电故障影响统计数据

(五)生产科

1、工程质量考核结果通报

2、掘进材料考核结果通报

3、当月及下月影响成本因素分析

(1)生产unclear变化情况

(2)地质构造变化(强化掘进、搬离倒面次数分析)对成本影响

(3)优化设计方面对成本有何影响

(4)有没有采用新产品对成本影响

4、万吨盾构率为通报及分析

(六)机电科

1、机电考核结果通报

2、EAM考核结果通报

3、材料废旧情况通报

4、修旧利废情况通报

5、影响成本原因分析

(1)对电费的影响:皮带多寡、开机率、机电故障

(2)很大材料、配件消耗表明

(3)设备状况分析:过煤量、大修次数

(4)供应站存有问题表明

(5)下月预计变化情况

(七)通风科

影响成本原因分析:

(1)风筒采用情况

(2)通风工程减少及原因表明

(八)安监处

1、质量标准化考核结果通报

2、其他影响成本因素表明

(九)综合筹办

1、四费情况通报

2、对综合服务公司、水暖公司考核结果通报

3、其他表明

(十)车队

1、油料、配件消耗通报分析

2、损毁车辆行政处罚情况通报

(十一)信息中心、综合体系办、机修车间、各队办事员、其它服务单位等有事讲话

第五条

会议建议:

(一)各单位将汇报材料必须于每月4日前报财务科(神东邮箱:名称8228004,密码8228004),否则有关单位罚款500元(在当月的工资中落空),并在经营分析会上通报。

(二)财务科搞好会议记录,并整篇文章会议纪要报有关人员及单位。

(三)同时举行生产、机电及安全讨论会,与会人员必须搞好与会准备工作工作。

(四)矿统一派发笔记本,与会人员必须深入细致搞好笔记。XX煤矿新编沃埃尔场所管理制度XX煤矿新编沃埃尔场所管理制度

1.机电科沃埃尔场所包含下属单位:地面变电所、井下中央变电所、采区变电所、主副井车房、抽风机房、主排水泵房、压风机房、矿灯房、锅炉房等沃埃尔场所。

2.以下人员步入沃埃尔场所必须备案,矿领导、机电科领导和机电技术人员以及紧固的检修人,上级领导干部和本局各厂、矿人员须要步入各沃埃尔场所的,需要有矿或机电科领导护送并展开备案,其他人员步入沃埃尔场所须所持捍卫部门签订的证明方可步入。

3.沃埃尔场所必须建有沃埃尔场所登记簿、交接班记录簿、保护检修记录、运转日志,值班人员应当深入细致核对,得当看管,以供考核。

4.凡外来人员参观自学时,每次步入场所严禁少于十人,在交接班和排除故障时,严禁步入参观自学。

5.沃埃尔场所设备的加装检修项目、内容、时间、出席人员及安全措施等必须经领导核准,出席人员必须穿检修证。

6.沃埃尔场所不经核准,不许摄影、绘图、抄写技术数据。

7.沃埃尔场所出现事故时,值班人员应当根据事故性质情况,二要维护现场,搞好记录,及时汇报调度室,例如须要展开抢险时,首先展开抢险,严禁并使事故蔓延不断扩大。

8.沃埃尔场所值班人员,必须认真学习,熟识设备的性能,掌控操作规程、方法,继续执行规章制度,提防,避免坏人毁坏,值守期间严禁究问工作岗位和擅自带进非工作人员。

9.沃埃尔场所严禁带进置放与设备毫无关系的物品,例如易燃、易爆、有害物品,自行车及其它杂物等。煤矿瓦斯超载分析处置制度煤矿瓦斯超载分析处置制度

为稳固践行瓦斯超载就是事故的安全意识,切实加强对矿井瓦斯管理,并存有针对性的制订和全面落实瓦斯环境治理措施,杜绝瓦斯超载作业或瓦斯事故出现,特制订本制度。

1、凡是冶炼作业地点发生瓦斯超载,必须立即暂停作业、阻断电源、撤走人员,并采取措施,展开处置。只有在处置至《规程》规定的安全浓度以下后,方可恢复正常作业。

2、稳固践行瓦斯超载就是事故的思想,凡是瓦斯超载,必须深入细致非政府展开分析,并通过分析,弄清楚超载原因、全面落实管理责任和制定环境治理措施,最大限度地增加瓦斯超载现象和杜绝瓦斯超载作业。

3、瓦斯超载分析会议每周非政府一次,并由安全科负责管理非政府,矿领导、技术科、监控室及瓦检员出席。

4、为严谨会议记录,瓦斯超载分析会议推行会议打卡制,所有应当出席会议人员,严禁无故缺席和耽误。否则,按50~100元展开行政处罚。

5、安全科必须选定专门人员展开会议记录,并档案备案,例如未深入细致展开会议记录,引致缺记或记录不规范的,缺记一次行政处罚200元,记录不规范的,每次行政处罚100元。

6、例如会议当周未发生瓦斯超载问题,则将会议主题改成通风瓦斯管理分析可以,重点搜寻通风瓦斯管理中存有的问题,并研究全面落实处置措施。打火器派发工安全操作规程(三项管理制度)一、打火器派发工负责管理统辖范围内打火器的通话、看管、检查和修理。

二、通话打火器时,必须重拎钳子,不得相撞;归还的打火器要擦干净,并展开外观检查,摆回去原处。

三、打火器由矿集中管理,推行专人专用,对号派发。

四、对巴韦县的打火器应逐台建帐、登卡,即为记录打火器的出厂日期、编号、检查日期、检查内容、检查结果、使用者的姓名、打开原因,采用效果等。

五、对采用过的打火器要及时冻结并补足。凡封条毁坏或已打开过的打火器,无论采用时间长短,都应当除役;未采用过的打火器,放置时间长达5年以上的,也应予以除役。

六、打火器严禁和易燃易爆Fanjeaux置放在同一库房内。打火器库房必须通风较好,干净潮湿,严禁存有腐蚀性气体或蒸汽。库房中的打火器应防止放到日光照射或其他热源轻易电磁辐射的地方。

七、交接班时,必须把打火器采用情况、损毁程度更替确切。分管的打火器帐、卡、物必须吻合。

八、各矿接到厂家打来的打火器后,必须在一个月内由打火器工协调供应部门对外观(包含铭牌、出厂日期和标重)气密性和称量(特指过滤器式打火器)展开环评,辨认出产品不符合标准时,应当及时与厂家联系退货。

九、过滤器式打火器的称量检查应当采用经过校正误差不少于±1克的天平,减重少于10克的打火器应予以除役。

十、采用ZJ型气密检查仪检查过滤器式打火器气密性时,建议在15秒内压力计水柱上升严禁大于8毫米;用60-65℃温水检查时,严禁存有altered漏气现象。否则必须更改胶圈或展开修理,以确保气密合格。

十一、在60-65℃温水中展开阻隔式打火器气密性检查时,打火器灌入水中发生已连续altered,或灌入水中一分钟内10秒后已经开始计数)断断续续altered少于8个的,必须及时展开修理。1年内,经检查高于8个泡的,可不展开气密性修理;届满1年时,都必须及时修理。

十二、用温水检查打火器后,必须把打火器冲洗整洁。

十三、采用的气密仪必须经过调试、检查,建议仪器系统本身就是气密的。

十四、气密仪的工作压力范围为(480-520)×9.81帕,检查打火器时,可以将压力计水柱提升至540毫米。封压后10秒钟,水柱维持一动时,则指出气密仪调试合格。

十五、将被试打火器放进气密仪的工作室中。如果检查过滤器式打火器,须预先在工作室里置放随机附带的L形填块。

十六、砌上气密仪封盖,甩上封压钩,同时按秒表计时,10秒钟时,记下压力计水柱高度;5秒时,再次记下压力计水柱高度。对于过滤器式打火器,如果在最后的15秒钟内压力计水柱上升不少于8毫米,则指出气密合格;少于8毫米或压力计水柱高度未达至470毫米的,则指出气密不合格。对于阻隔式打火器,如果在最后的15秒钟内压力计水柱上升不少于30毫米,则指出气密合格;少于30毫米或压力计水柱高度未超过450毫米,则指出气密不合格。为提升检查效率,封压10秒钟后,若压力计水柱逗留在480毫米以上某一高度不颤抖,则指出打火器气密合格,不必再观测后15秒钟。

十七、气密合格的打火器可以稳步采用;气密不合格的打火器必须展开处置。

十八、被检查的打火器应处在气密仪检查场所2小时后,就可以已经开始检查,检查时环境温度的波动不应当少于2℃。

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