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专业文档,欢迎下载! 煤矿机电运输部分安全生产岗位责任制编订范文多篇合集煤矿机电运输部分安全生产岗位责任制编订煤矿机电运输部分安全生产岗位责任制编订
隆昌县隆渝煤业有限公司金鸡煤矿
目录
机电矿长安全生产岗位责任制--------------------------------------------4
机电科长安全生产岗位责任制--------------------------------------------5
机电科安全生产岗位责任制-----------------------------------------------6
机电队队长安全生产岗位责任制-----------------------------------------7
机运队队长安全生产岗位责任制-----------------------------------------8
采煤机司机岗位责任制-----------------------------------------------------9
乳化液泵站司机岗位责任制-----------------------------------------------10
主井绞车司机岗位责任制--------------------------------------------------11
副井绞车司机岗位责任制--------------------------------------------------13
地面变电所分体式电工岗位责任制--------------------------------------------15
井下变电所分体式电工岗位责任制--------------------------------------------16
地面变电所检修工岗位责任制--------------------------------------------17
井下变电所检修工岗位责任制--------------------------------------------18
移动变电站分体式电工岗位责任制--------------------------------------------19
主扇风机司机岗位责任制--------------------------------------------------20
主排水泵司机岗位责任制--------------------------------------------------21
矿井大型设备维修电工岗位责任制--------------------------------------22
矿井大型设备修理钳工岗位责任制--------------------------------------24
采煤机地面检修工岗位责任制--------------------------------------------26
采煤机井下检修工岗位责任制--------------------------------------------27
单体液压支柱检修工岗位责任制-----------------------------------------28
井筒装备维修工岗位责任制-----------------------------------------------30
钢丝绳检查工岗位责任制--------------------------------------------------32
矿井维修电工岗位责任制--------------------------------------------------34
外线电工岗位责任制--------------------------------------------------------36
内线电工岗位责任制--------------------------------------------------------39
冶炼机电维修工岗位责任制-----------------------------------------------41
安全检查检查员岗位责任制-----------------------------------------------------44
充灯工岗位责任制-----------------------------------------------------------45
小型电气管理(维修)工岗位责任制-----------------------------------47
电缆管理(维修)工岗位责任制-----------------------------------------48
电气管理员岗位责任制-----------------------------------------------------49
油脂管理员岗位责任制-----------------------------------------------------50
设备管理员岗位责任制-----------------------------------------------------52
通讯管理(修理)工岗位责任制-----------------------------------------54
刮板输送机司机岗位责任制-----------------------------------------------55
带式输送机司机岗位责任制-----------------------------------------------57
大绞车司机岗位责任制-----------------------------------------------------59
给煤机司机岗位责任制-----------------------------------------------------60
立井把钩工岗位责任制-----------------------------------------------------61
立井信号工岗位责任制-----------------------------------------------------63
检身工岗位责任制-----------------------------------------------------------64
大绞车把钩信号工岗位责任制--------------------------------------------65
起至重工岗位责任制-----------------------------------------------------------67
电气试验工岗位责任制-----------------------------------------------------69
司炉工岗位责任制-----------------------------------------------------------71
电焊、气技术员岗位责任制--------------------------------------------------73
机电矿长安全生产岗位责任制
机电矿长就是矿井机电专业的技术负责人,对全矿大型固定设备、高低压供电设备及冶炼设备的技术管理工作正数全面责任。
1、对大型紧固供电设备的安全保护装置、钢丝绳的试验、检查、主要相连接部件的熔接、技术测量,必须定期非政府检查,全面落实至现场。
2、对高低压供电的可靠性,特别就是矿井双回路及主要设备的双回路供电,井下采区供电的冶炼分离,漏电继电器的正常采用,高压及扰动供电设计和预防性试验必须审查,保证技术合理和可靠性。
3、每月非政府举行一次专业讨论会,分析和排查几小系统的关键性事故隐患,明确提出具体内容实施方案和步骤,并非政府实行。
4、对井下防爆电器设备的安全检查性能和瓦斯重点区的双风机电源、风电枪机及三大维护必须定期非政府检查,辨认出问题必须立即非政府自查,保证井下供电安全。
5、定期检查安全检查电气设备及小型电气的入井环评制度,避免非安全检查电气设备下井。
6、深入细致检查矿井风机装置及反风装置,深入细致制订雨季三严防项目,保证矿井安全通风和度汛。
7、发生机电事故,必须亲自深入细致现场统一指挥,按事故“四不放过”原则分析事故原因,找到事故责任者,并制订防范措施,避免相似事故出现。
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机电科长安全生产岗位责任制
1、认真贯彻继续执行党的安全生产方针、政策和上级有关安全生产的规定、命令、同意、通告、通报等;严苛岗位责任制和各项规章制度;对生产中管线系统,机电设备、产品配件的安全质量正数全面责任。
2、深入细致狠抓电气设备的管理及保护、维修保养工作,并使设备主硅、待修率为、事故率合乎煤炭部的建议;井下电气安全合乎《煤矿安全规程》的建议。
3、负责管理制订避免设备、电气事故出现的安全技术措施,并确保及时贯彻执行。并对矿井正常通风和不产生机电点燃火源正数业务管理责任。
4、经常深入细致井下,介绍各种电气设备的运转情况,对存有的不能安全隐患,必须非政府人员及时处理,并及时鉴别防爆设备的安全检查性能。
5、会同有关部门做好机电工、锅炉工和各种司机的安全教育及技术培训、技术考核工作。
6、负责管理非政府全矿每月的机电设备小检查,出席全矿安全质量小检查。
7、非政府本业务范围内的事故调查和局扇并无计划停水停风的分析、处置工作;并明确提出今后的防范措施、付诸实施。
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机电科安全生产岗位责任制
1、认真贯彻上级各项安全生产方针、政策和上级有关安全生产指令。严格监督各项操作规程和岗位责任制的继续执行情况。
2、负责管理基本建设机电方面的安全技术措施,制订机电设备的月检修计划和年度检修计划。制订设备添置和更新计划,及时向供应部门提供更多机电设备配件、材料添置计划。
3、做好矿井机电设备管理、电气管理、安全检查管理、电缆管理和五小电器管理。
4、做好电气设备的定期检查、定期维护保养和定期校验工作,确保电气设备的正常运转和安全供电。
5、确保矿井高压的杆器维护、过压维护、短路维护、过负荷维护和选择性中剧维护的正常采用,确保扰动供电的三大维护、电煤扣综保和信号照明设备综保及三专两枪机的灵敏可信。
6、负责管理矿井机电设备新技术的试验、应用领域和推展工作。
7、做好电气设备的预防性测试工作和雨季三严防、冬季胸膈工作。
8、顺利完成矿领导和科领导精心安排的各项任务。
9、协调有关部门做好机电工及各特定工种的业务技术培训、考核工作,努力做到特定工种上岗上岗。不断提升职工业务技术素质。
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机电队队长安全生产岗位责任制
1、认真贯彻继续执行党的安全生产方针、政策,及时向本队职工宣传贯彻落实本矿的文件精神和各项建议。
2、搞好提高绞车的定期检查、维护保养工作,确保提高绞车的电控系统、提高装置、保护装置和后备保护装置的正常运转。
3、做好钢丝绳的维护保养、日检和定期校验工作。严苛按照《钢丝绳检查、更改管理制度》继续执行。
4、深入细致搞好锅炉房的管理工作。搞好锅炉的一级维修保养、二级维修保养和电石维修保养工作,搞好锅炉、安全阀、压力表的定期校验工作,搞好锅炉水质管理,确保锅炉的安全运转。
5、强化矿灯管理,确保矿灯较完整,确保矿灯能用满点。不得失爆矿灯入井。
6、做好夏季三防和冬季胸膈工作,确保绞车正常运转。
7、努力做到定期检查井筒装备,确保罐道梁、罐道、罐道绳和防坠绳的较完整。
8、定期检查主抽风机的运转情况,努力做到定期检修、维护保养和定期助威,确保主扇的正常运转。
9、做好本队职工的安全技术培训工作,确保各特定工种严苛按照操作规程展开操作方式。
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机运队队长安全生产岗位责任制
1、认真贯彻继续执行党的安全生产方针、政策,及时向本队职工宣传贯彻落实本矿的文件精神和各项建议。
2、做好胶带输送机的日常检修和维护保养工作,根据生产建议及时搞好胶带输送机的缩短和延长工作,努力做到胶带输送机不跑偏、不爆胎、不摩擦支架,塞滑主硅在95﹪以上,机头机尾各滚筒必须定期助威,确保胶带输送机的正常运转。
3、对主排水泵必须定期助威、检查和维护保养,确保在用水泵和水泵水泵台台较完整。
4、确保主井装载系统的正常运转,空压机必须定期更改和检修,给煤机必须消防系统、助威,做好装载峒室的清洁卫生。
5、搞好各地区本队统辖范围内的刮板输送机的管理工作,确保刮板输送机不慌不忙链、不冒著链、不失刮板、整机弯曲,安全保护装置采用正常,回煤清扫整洁,刮板输送机运转正常。
6、搞好井底把钩工的管理工作,严苛按信号办事,严格控制乘人数量,维持井底清洁卫生。
7、做好本队在用电气设备的较完整,不得发生失爆设备。
8、搞好本队所有设备的备品配件管理,易损件必须及时向供应部门提供更多添置计划。
9、做好本队职工的安全技术培训工作,确保各特定工种严苛按照操作规程展开操作方式。
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采煤机司机岗位责任制
1、必须熟识采煤机的工作原理、性能和结构,熟识操作规程,擅于维护保养采煤机,懂回采基本知识,保证设备安全运转。
2、认真执行巡回检查制度和交接班制度,启动采煤机前,必须巡查采煤机周围,证实对人员并无危险和机器旋转范围内并无障碍物后,方可拨打电源。有权婉拒违章统一指挥。
3、不得私自截割硬岩和带载启动、母舒氏运转,按较完整标准维护保养采煤机。采煤机矿井时,必须打开喷雾装置(及负压二次降尘装置)喷雾降尘。浓硫酸或喷雾装置损毁时必须停机。
4、不得使用采煤机牵拉、顶上发推、托吊其他设备、物件。
5、采煤机因故暂停时,必须关上隔绝控制器和离合器;采煤机暂停工作、司机返回采煤机或检修时,还必须阻断电源,关上其磁力启动器的隔绝控制器。
6、采煤机运转时特别注意各部响声与否正常,例如存有异常或停放信号必须立即停放。
7、司机必须上岗上岗,无牌严禁单一制操作方式,进修人员必须存有娴熟司机指教。努力做到可以采用、可以维修保养、可以检查、能够确定一般性故障,确保设备的环境卫生和设备较完整。
8、向接班人司机详尽交代本班采煤机运转情况、发生的故障、存有的问题。按规定核对采煤机工作日志。
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乳化液泵站司机岗位责任制
1、乳化液泵站司机必须熟识乳化液泵的工作原理、性能和结构,具有维修保养、处置通常故障的基本技能,经过培训、考试合格,获得操作方式资格证后,方可上岗操作方式。
2、可以酿制乳化液,晓得工作面用液压力,必须确保乳化液浓度始终符合规定建议(2﹪~3﹪),必须对水质定期展开化验测量。必须确保乳化液泵的输入压力,为单体液压支柱供液时压力不大于18兆帕。
3、在乳化油泵站运转时司机必须时刻特别注意各部响声与否正常,例如存有异常,必须立即停机,并通告矿井工作面和维修工。
4、根据乳化液泵站工作情况,对易损件必须及时向供应部门提供更多添置计划,确保乳化液泵站的正常运转。
5、必须按以下建议展开定期检查、检修,并搞好记录:每班擦拭一次油污、赃物;按一定方向转动过滤器1~2次;检测2次乳化液浓度。每天检查一次过滤器网芯。每10天冲洗一次过滤器。至少每月冲洗一次乳化液箱。介绍高低压压力掌控装置的性能检查鉴别和各种保护装置的检查结果(由专管人员分别每周和每月检查一次)。
6、无论是停在泵还是开泵的工作期间泵站司机均严禁瓦解岗位。
7、交班前清扫环境卫生,在现场向接班人司机详尽交代本班设备运转情况、发生的故障、存有的问题。按规定核对乳化液泵站工作日志。
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主井绞车司机岗位责任制
1、熟识和掌控设备的工作原理及性能,对设备的安全工作负责管理,保证设备安全运转。
2、严苛按照操作规程作业,认真执行巡回检查制度和交接班制度。有权婉拒违章统一指挥。
3、工作前检查信号与否正常,机械和电气部分与否较完整,安全保护装置与否有效率可信,钢丝绳与否稳固,有没有断丝或变形,辨认出问题必须及时汇报处置。
4、运转时特别注意各部运转响声,随时观测仪表命令情况,以及轴承和电动机的温度变化,特别注意杀菌系统供油情况,确保安全运转。
5、信号不明不许驾车,中途停放不许松闸,绞车在运转中不许返回操作台。
6、精通业务,钻研技术,细心维护保养设备努力做到三不好、四可以,充分发挥设备效能,提升设备主硅。(三不好:用不好、管住、维修不好。四可以:可以采用、可以维修保养、可以检查、可以排除故障。)
7、司机必须上岗上岗,无牌不许单一制操作方式,实习人员理应娴熟司机指教。
8、司机在工作期间不得说道苦笑玩耍,不搞与工作毫无关系的事情,更不许上岗睡和黄继妍旷工,疲惫时必须立即轮休操作方式,监护司机必须深入细致检查。
9、深入细致核对绞车运转记录,字迹工整,数据精确,不许在记录本上乱画和拽页。
10、维持设备和环境卫生洁净整洁,检查工具和消防用具齐全。
11、严格执行机房安全捍卫制度,继续执行入室备案,非工作人员未经领导核准,禁止入内。
12、井筒检修时必须制订专用信号,严苛按规定信号驾车,机械信号必须由检修人员自己登位。
13、修理人员步入滚筒工作前,应当落保险闸,粘住绞车滚筒,阻断电源并在闸把上放上“滚筒内有人工作,严禁动车。”警示牌。工作完后,切除警示牌,并应当缓慢动车。
14、在展开特定提高任务时,必须由正司机展开操作方式、副司机负责管理监护,按规定速度提高。
15、在现场向接班人司机详尽交代本班设备运转情况、发生的故障、存有的问题。按规定核对运转记录和机电设备检修记录。
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副井绞车司机岗位责任制
1、熟识和掌控设备的工作原理及性能,对设备的安全工作负责管理,保证设备安全运转。
2、严苛按照操作规程作业,认真执行巡回检查制度和交接班制度。有权婉拒违章统一指挥。
3、工作前检查信号与否正常,计算机工作与否正常,驾车方式的挑选与否恰当,机械和电气部分与否较完整,安全保护装置与否有效率可信,钢丝绳与否稳固,有没有断丝或变形,辨认出问题必须及时汇报处置。
4、运转时特别注意各部运转响声,随时观测仪表命令情况,以及轴承和电动机的温度变化,特别注意杀菌系统供油情况,确保安全运转。
5、信号不明不许驾车,中途停放不许松闸。罐笼在井筒中间驾车时,只准向上加,不许向划拨。绞车在运转中不许返回操作台。
6、精通业务,钻研技术,细心维护保养设备努力做到三不好、四可以,充分发挥设备效能,提升设备主硅。(三不好:用不好、管住、维修不好。四可以:可以采用、可以维修保养、可以检查、可以排除故障。)
7、司机必须上岗上岗,无牌不许单一制操作方式,实习人员理应娴熟司机指教。
8、司机在工作期间不得说道苦笑玩耍,不搞与工作毫无关系的事情,更不许上岗睡和黄继妍旷工,疲惫时必须立即轮休操作方式,监护司机必须深入细致检查。
9、深入细致核对绞车运转记录,字迹工整,数据精确,不许在记录本上乱画和拽页。
10、维持设备和环境卫生洁净整洁,检查工具和消防用具齐全。
11、严格执行机房安全捍卫制度,继续执行入室备案,非工作人员未经领导核准,禁止入内。
12、井筒检修时必须制订专用信号,严苛按规定信号驾车,机械信号必须由检修人员自己登位。
13、在展开特定提高任务时,必须由正司机展开操作方式、副司机负责管理监护,按规定速度提高。
14、在现场向接班人司机详尽交代本班设备运转情况、发生的故障、存有的问题。按规定核对运转记录和机电设备检修记录。
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地面变电所分体式电工岗位责任制
1、严格遵守工作岗位,熟识操作规程,认真执行电业安全规定,服从命令听从指挥,确保安全供电。
2、熟识设备性能、结构、工作原理、供电系统及用户负荷情况,搞好调荷节电工作。
3、按时巡回检查设备,监控仪表命令,深入细致核对运转记录。
4、记录和处置不好当值上级下发的任务,及时向有关部门联系。
5、管理不好安全用具和消防用具,搞好设备和室内线路防雷,搞好设备和室内外环境卫生,严格执行定期检修新制的全面落实。
6、变电所突遇存有设备异常及事故时,必须在矿值守领导的统一指挥下快速处置,值守分体式电工必须积极主动帮助检修人员做好设备检修和事故处置,并搞好安全监护,辨认出违章及危机人身安全情况时,应当及时向工作人员明确提出。
7、辨认出设备异常时,应当强化监控,主动报煤质管理办法矿井2010年煤质管理办法
这进一步提高原煤回收率及废旧质量,并使煤质管理质量标准化水平达至科学化、规范化、制度化。并融合矿井实际情况,特制订矿井2010年煤质管理办法。
一、矿井设立煤质管理领导组:
组
短:生产矿长
副组长:总工程师机电矿长盾构矿长地测副总
成
员:生产科科长地测科科长调度室主任
回采副科长
盾构副科长
办公室设于生产科。
领导组职责:
1、每月非政府举行一次煤质活动分析大力推进可以,通报各单位煤质管理情况,并存有针对性精心安排下一次煤质管理工作。
2、每月非政府一次煤质小检查,对照矿井煤质管理工作质量标准化检查标准展开评分考核。
3、每季度举行一次矿井煤质工作大会,对各单位煤质指标顺利完成情况展开奖惩落空。
二、矿井煤质管理职责分割
1、生产技术科为矿井煤质管理工作的主要科室,负责管理冶炼工作面及辖下范围煤质的日常检查和监督工作。
2、地质科为矿井煤质管理工作的协管科室,负责管理搜集、整理、分析地质资料,及时明确提出煤质预报,指导冶炼面过结构期间的煤质管理。
3、调度室负责管理协同内阳入煤炭的煤质管理,负责管理井下灌装异药车辆的组织协调工作。
4、机电科负责管理井下皮带巷和大巷运输线及平峒口至煤桥段煤质的日常检查及监督工作。
5、改采、凿、弯叶各辅助队组对本工作面及辖下区域内的煤质管理工作正数全面责任。
三、工作措施:
1、原煤质量管理立足狠抓井下预控和井下预处理,稳固践行产品质量就是人品的理念,必须从源头做起,层层水解煤质管理指标。
2、必须优化冶炼工作面设计,应用领域一流的结构观测技术,查清各采区的断层和无炭柱的原产情况,指导优化冶炼两面设计。
3、必须优化冶炼面的布局。对于已探明储量及揭发结构的工作面通过迁调打绕巷(切巷)躲避结构,秉持灌装异药,进一步减少原煤含矸量。
4、强化井下原煤怵物清扫废旧工作。必须加强职工职业道德教育,制订塑料袋、食品包装袋、雷管、构木等回收物质的派发与废旧管理,考核奖惩办法,减少外在怵质的含量。
四、考核办法:
<一>矿井对科室煤质管理考核办法
1、每月8号之前,由副组长非政府,对生产科、地质科、调度室、机电科上月煤质管理工作展开评分。
2、检查考核标准的《矿井煤质管理工作质量标准化检查标准》为依据。
3、各科室必须健全煤质管理台帐。完善煤质管理制度和各岗位煤质管理责任制。
4、矿井当月原煤灰分、含矸率少于规定,有关科室一律严禁受赏。
5、月度检查罚球在90分后以上,奖科室1000元,奖正、副科长各200元;罚球80分后以下,对科室行政处罚1000元,正、副科长各行政处罚200元。
<二>矿井对队组煤质管理考核办法煤矿消防安全管理职能部门和专(并任)职消防安全管理员的消防安全责任制1、非政府贯彻落实消防法规以及本单位的消防安全管理规章制度,严格执行基层分公司、负责管理公司机关工作人员的消防安全科学知识、技能的宣传教育和培训、救火和应急撤离预案的实行和演练;2、掌控本单位的消防工作情况,搜集和整理有关消防安全方面的信息,创建本单位消防档案,为领导决策提供更多可信的资料;3、检查本单位的火灾隐患,阻止违章作业,严格执行火灾隐患的自查工作;4、制订消防安全工作计划,修订本单位消防安全管理规章制度,负责管理本单位日常消防安全管理工作;5、负责管理本单位消防设施器材的布局和保护管理工作;6、帮助公安消防机构搞好火灾现场维护和火灾事故调查工作;7、对在消防工作中成绩突出者和事故责任者以及违背消防安全管理规章制度者,明确提出奖惩意见;8、积极主动协调公安消防机构搞好工作,及时汇报有关消防安全工作情况;9、认真完成本单位消防安全非政府布置的其他各项工作任务。培训市场需求调查管理制度培训市场需求调查管理制度
一、目的
为全面搜集员工对培训市场需求信息,制订切实可行的年度培训计划,以达至工作效率、经济效益的提高,满足用户员工长远发展的考量,特制订本制度。
二、适用范围
本制度适用于于对XX公司所有岗位员工的培训市场需求调查有关活动。
三、培训市场需求调查产生的渠道
培训市场需求产生的渠道存有两种:
1、为迎合集团发展,对员工的思想意识、业务能力的新建议而产生的培训市场需求;
2、公司员工明确提出的多门类、多专业的培训市场需求。
四、培训市场需求调查程序
培训市场需求调查主要负责管理机构由人力资源部负责人出任,市场需求调研中心由安全培训中心和各单位培训人员共同组成。
五、制订下年度培训计划前市场需求调查
1、由人力资源部在每年11月下旬向公司各单位派发培训市场需求调查问卷;
2、非政府公司领导及部室负责人就之下年度培训方向展开沟通交流,并确认培训重点;各体系培训主管培训管理人员一起与各自业务口负责人展开沟通交流,确认专访对象与重点;
六、培训市场需求信息的搜集的途径:公司高层领导
3、各部门领导
4、各部门管理骨干
5、关键岗位员工及部门普通员工
七、培训市场需求调查形式:
1、调查问卷:由人力资源部制订,统一派发;
2、专访:由各单位负责人融合下年安全生产工作,一起与管理骨干展开专访,赢得市场需求信息;
3、座谈:由各自专业培训负责人以座谈形式就积极开展培训有关事宜展开进一步沟通交流,赢得市场需求信息;
4、各单位培训管理员负责管理派发、废旧《培训市场需求调查表》,并统计数据汇总,在选定期限内上报人力资源部;
5、市场需求调研中心根据汇总培训信息展开培训需求分析,并顺利完成分析报告;
6、所搜集的问卷及有关的市场需求信息交由安全培训中心档案,做为制订下年度培训计划的依据。
八、培训市场需求调查
由安全培训管理员在培训前就培训内容对进修学员以问卷或专访等形式所展开的调查,以便于介绍学员培训市场需求和自学中的难点,存有针对性的撰写培训计划,提升培训效果。防突及煤层气安全管理制度防突及煤层气安全管理制度
为了切实加强防突、煤层气现场管理,做好我公司的防突、煤层气工作,全面落实瓦斯环境治理的“十二字”方针和“十六字”工作体系,进一步增强防突人员的工作责任心和事业心,充分调动防突人员的工作积极性和创造性,并使我公司的防突、煤层气管理工作同时实现正规化管理,确保我公司的安全生产,特制订本管理办法:
第一节煤层气管理
1、应当展开瓦斯抽放的矿井必须把矿井瓦斯抽放列入至冶炼工作面、采区、矿井设计中,投产环评时必须同时对瓦斯抽放工程验收,不合格严禁投产。
2、矿井瓦斯抽放工作由各级总工程师正数全面技术责任。应当定期检查、均衡抽放瓦斯工作、化解所须要设备、器材和资金;负责管理非政府基本建设、审核、实行、检查抽放瓦斯工作长远规划、年度计划和安全技术措施,确保抽放瓦斯工作面的贯通,努力做到“凿、扣、改采”均衡;局、矿行政正、副职负责管理全面落实和检查所分管的有关抽放瓦斯工作;局、矿各职能部门负责人对本职范围内的抽放瓦斯工作负责管理;抽放瓦斯所须要的费用、材料和设备等,必须列为局、矿财务、供应计划和生产环节计划。
2、矿井瓦斯抽放工作由各级总工程师正数全面技术责任。应当定期检查、均衡抽放瓦斯工作、化解所须要设备、器材和资金;负责管理非政府基本建设、审核、实行、检查抽放瓦斯工作长远规划、年度计划和安全技术措施,确保抽放瓦斯工作面的贯通,努力做到“凿、扣、改采”均衡;局、矿行政正、副职负责管理全面落实和检查所分管的有关抽放瓦斯工作;公司、矿各职能部门负责人对本职范围内的抽放瓦斯工作负责管理;抽放瓦斯所须要的费用、材料和设备等,必须列为局、矿财务、供应计划和生产环节计划。
3、“多钻孔、汪半封闭、综合扣”就是强化瓦斯抽放工作的方向,抽放瓦斯矿井必须减少抽放瓦斯钻孔量;提升瓦斯管路铺设质量,严封孔及使用综合抽放方法,以提升抽放效果。
4、在存有自然发怒危险煤层的采空区抽放瓦斯时,必须经常检测CO浓度和气体温度等有关参数的变化。辨认出存有爆胎发怒征兆时,必须采取措施。取出瓦斯的浓度严禁高于25%。同时必须逐步使用自动监控装置,以确保抽放工作的安全。
5、矿的通风部门必须搭载专业技术人员,负责管理瓦斯抽放日常管理,总结分析抽放瓦斯效果,研究和改良抽放技术方案,非政府新技术推展等。
6、摆瓦斯的矿井必须创建专门的瓦斯抽放队伍,负责管理打钻、管路加装等工程的施工和瓦斯参数测量等。
7、抽放矿井必须建立健全有关管理制度,例如:岗位责任制、钻孔钻场检查管理制度、抽放工程质量环评制度。
8、抽放瓦斯矿井必须存有以下图纸和技术资料:
一、图纸
1.抽放瓦斯系统图;
2.泵站平面与管网(包含阀门、安全装备、检测仪表等)布置图;
3.抽放钻场及钻孔布置图;
4.泵站供电系统图。
二、记录
1.抽放工程和钻孔施工记录;
2.抽放参数测量记录;
3.泵房值守记录。
三、报表中
1.抽放工程年、季、月报表;
2.扣冲高年、季、月、旬报表中。
四、台账
1.抽放设备台账;
2.抽放工程台账;
3.扣冲高台账。
五、报宣告
1.矿井和采区抽放工程设计文件及完工报告;
2.瓦斯抽放总结与分析报告。
第27条强化瓦斯抽放参数(扣冲高、瓦斯浓度、负压、单轴、大气压、温度)测量,有条件的矿井可以加装自动检测系统,人工测量时,泵房内每小时测量一次;井下干活管、支管每周测量一次。
扣冲高的排序必须统一用大气压为101.325KPa、温度为20℃标准状态下的数值。
9、抽放瓦斯管理指标
一、永久抽放系统的年扣冲高不大于100万m3,移动泵站不大于10万m3。
二、瓦斯取出率为
预扣煤层瓦斯的矿井:矿井取出率为不大于20%,回采工作面取出率为不大于25%。
周边层卸压抽放的矿井:矿井取出率为不大于35%,回采工作面取出率为不大于45%。
三、预扣煤层瓦斯的钻孔量
1.当使用顺层孔抽放时钻孔量见到表中2。
表中2吨煤钻孔量(m/t)表中
--------------------------------------------
煤层类别|厚煤层|中厚煤层|薄煤层
----------|------------|----------|---------
难抽放|0.05|0.03|0.01
----------|------------|----------|---------
可以抽放|0.05~0.1|0.03~0.05|0.01~0.03
----------|------------|----------|---------
较难抽放|>0.1|>0.05|>0.03
--------------------------------------------
2.当使用穿着层钻孔抽放时,钻孔见到煤点的间距可以参考以下数据:难抽放煤层15~20m;可以抽放煤层10~15m;较难抽放煤层8~10m。
四、钻机台月效率
岩石f>8,不大于600m/月·台
f=6~8,不大于1200m/月·台
f<6(包含煤),不大于1600m/月·台
五、钻孔密封深度
岩石孔不大于3m;
煤孔不大于5m。
10、严苛瓦斯工程施工质量,所有抽放瓦斯工程都须按质量标准展开环评,相左设计标准的必须再次施工直至合格年才。
11、瓦斯管路必须展开防腐处置,外部涂抹红色当众区别。
12、公司每季度应当非政府一次抽放工作检查和测评。
13、瓦斯扣冲高的计量器具必须使用合乎国家标准的计量器具。
14、矿井每月的生产计划必须存有瓦斯煤层气计划。
15、矿井在冶炼接任、部署时,考量三量必须对“瓦斯抽放掌控煤量”、“瓦斯抽放革命煤量”并作详尽的表明。
第二节防突管理
1、矿井必须设立以矿长、总工程师领衔的防突管理机构并存有管理考核办法,并基本建设具备针对性的防突安全的“四位一体”安全技术措施。月度计划必须基本建设防突计划。
2、、每次预测或效检必须存有瓦斯检查员,施工队班长,预测工到场,验收单必须标明孔深,及预测(效检)指标数,并在验收单上亲笔签名,努力做到谁盖章谁负责管理。
3、“四位一体”防突措施实行由管理人员现场老爹,现场环评。
4、允掘通知单必须具有钻孔编号、钻孔深度、规定深度的k1值、钻屑量、(施工队班长、瓦斯检查员、老爹矿长、通风队长、预测工、分管技术员、总工程师、矿长)盖章并存有有效率的允掘数据。
5、每站的预测必须在施工巷道中存有紧固的标志,并存有日期、盾构长度、编号;防突牌版内容必须核对详尽、确切。
6、、k1值、钻屑量抽检时,必须基本建设合理、科学、有效率的瓦斯环境治理的安全技术措施,并存有施工图(三视图)、管理牌版。
7、技术部门必须整理不好防突专业台账,日期、施工人员、钻孔参数、钻孔深度、钻孔月度总长度、图纸必须完善。
8、总工程师每月必须严格执行有关部门对防突人员展开专业培训并基本建设培训计划。
9、不得弄虚作假,一经揭发,公司将视情节给与责任单位或个人1000—5000元的罚款。能源统计数据报表制度(2021编制工作)为规范我矿能源利用,按照《中华人民共和国统计法》其他有关的统计数据规定,特制订军城煤矿环保统计数据报表制度。
本制度就是统计数据工作应当严格遵守的技术规范,各单位必须按照统计数据法律、法规和统计数据制度的规定,如实提供更多统计资料,精确及时地顺利完成统计数据工作任务。
一、统计数据内容
电能、煤、油、汽等能源的出入库、采用、消耗等原始数据、统计数据等。
二、统计数据原则
统计数据范围内的所有指标须真实、客观。不得弄虚作假。
三、具体内容建议
1.本制度使用国家统一的统计数据分类标准和编码单位,各单位必须严格执行,严禁自行发生改变。
2.为满足用户管理的须要,保证统计资料按时汇总呈报,必须严苛按规定的上报时间呈报。
3.各单位必须按规定及时、精确、全面地投档统计数据报表,严禁虚报、虚报、拒报、迟报和假造盗用统计数据,必须建立健全各类统计数据台帐,努力做到数出存有据。
4.报表内容必须核对完备,包含单位负责人、统计数据负责人、填表人、电话、算出日期;呈报统计局的报表为盖章单位公章的原件。
5.具有网络上报条件的单位应当同时展开网上上报,网上上报必须按有关网络管理规定继续执行。
6.各单位存有义务顺利完成矿节能环保办公室制订的其他统计调查。
四、罚则
各单位例如存有以下犯罪行为,应给与100-500元行政处罚
1.未创建统计数据记录的
2.未按规定时间呈报的
3.数据统计数据错误的、不完备的。
4.统计数据虚报、虚通风科通风调度员职责与处罚条例通风科通风调度员职责与行政处罚条例
1、及时介绍、掌控“一通三严防”工作动态,负责管理“一通三严防”工作的日常调度。
2、固守工作岗位,严格执行交接班制度。,擅离职守者罚款200元。
3、及时拒绝接受瓦斯员的检查汇报并搞好记录。,未搞好记录者罚款100元。
4、监督检查瓦斯员核对台帐与记录手册和电话汇报与否一致,存有问题及时全面落实。
5、经常深入细致井下现场熟识情况,掌控现场“一通三严防”状况和瓦斯变化情况,熟识矿井通风、防尘系统和避灾路线。
6、负责管理基本建设瓦斯日报表,并及时派发至有关领导及科室。,违者罚款100元。小元煤矿井巷盾构揭发煤层管理制度小元煤矿井巷盾构揭发煤层管理制度
第一条、为了强化安全管理,确保在凿井巷安全成功的揭发煤层,依照《煤矿安全规程》有关规定,融合煤矿情况实际,制订本制度。
第二条、凡存有须要揭发煤层的井巷施工在作业前必须基本建设作业规程和安全技术措施。审核后的作业规程和安全技术措施必须非政府施工工人认真学习,熟练掌握。
第三条、必须派遣专人负责管理现场施工管理,统一指挥、统一调配。
第四条、必须派遣专人检查瓦斯,严格执行“一炮三检”制度。
第五条、严苛按作业规程和安全技术措施建议展开作业。在工作面展开至距煤层法线距离5m时,必须对着煤层方向踢3-5个前寻钻孔,以便及时掌控煤层瓦斯情况,证实瓦斯没异常变化时就可以稳步作业。
第六条、强化作业面的通风,确保作业场点存有足量的鲜风供给。
第七条、揭发煤层后必须派遣专人在现场24小时不间断地展开瓦斯监测,发现异常变化及时处理。在展开监测的24小时内,暂停一切作业。
第八条、监测两天后经证实没异常变化时就可以恢复正常作业。
第九条、违上述条款规定处有关责任人20-50元罚款。鹤煤三矿工程技术人员安全生产责任制度鹤煤三矿工程技术人员安全生产责任制度
1、工程技术员对本队安全生产技术存有轻易责任,帮助队里做好安全技术工作。
2、负责管理本队作业规程、安全技术措施的基本建设和贯彻落实工作,做好本队职工安全技术培训工作以及特定工种培训。
3、积极主动推展安全生产的新工艺、新技术,不断提升技术业务素质。
深入细致现场狠抓安全技术指导,杜绝违章统一指挥,违章作业现象。
4、秉持现场老爹统一指挥工作,辨认出隐患及时处理,积极主动非政府处置事故,把事故歼灭在最高限度,事故歼灭在原始社会之中。
5、秉持“安全第一”的原则,WZ523后首先查不安全隐患,很反华触犯安全技术措施的作业现象,确保安全生产。局部通风管理制度(新桥煤矿)局部通风管理制度(新桥煤矿)
一、采区设计和盾构巷道的作业规程中必须按《煤矿安全规程》的规定基本建设通风设计。生产科通风组负责管理基本建设盾构工作面的局部通风设计经总工程师核准印发施工单位,施工单位按照局部通风设计展开撰写《作业规程》,内容包含:盾构巷道的通风方式、局部通风机和风筒的选型、风机搬运边线、风筒末端至工作面的距离等,风量计算必须严苛按瓦斯喷出量和巷道风速等确认,确保风量满足用户消磨确定瓦斯、风速合乎《规程》规定。每少一项罚责任人100元。
二、局部通风机下井前必须在地面试车,确保其性能、参数等合乎选型设计建议。局部通风机由施工单位负责管理短果,没按照设计边线加装,对单位主要负责人罚款500元/次。私自加装局部通风机的单位,罚责任单位负责人和机电负责人每人500元。局部通风机在运转过程中采用单位电工必须每班检查局部通风机运转情况,辨认出局部通风机循环风必须立即向通风调度汇报,通风队无法立即处置化解循环风的,应立即通告局部通风机供风地点的人员暂停工作,撤走所有人员,将巷道内机电设备的控制器踢至“零”位并提枪机。通风队值班人员根据现场瓦斯情况经呈报总工程师,确认与否立即暂停局部通风机运转。
三、盾构工作面必须加装(同型号、同能力)双风机、双电源、自动垮台装置。每班选定专人管理,负责管理风机的看护保护及供电线路的检查,确保风机已连续运转,任何时候都能够自动垮台。否则对机电副队长罚款200元。导致不良影响的罚款1000元,导致瓦斯超载的按三级非伤亡事故处置。
四、采用双风机的挖掘工作面,每天12:00~13:00必须展开一次垮台试验,水泵风机运转时间不少于10min,每次垮台试验前后,由施工单位的风机管理人员(电工)向调度室汇报,调度室命令变电所搞漏电试验同时风机搞自动垮台试验,垮台试验完结后,由风机管理人(电工)负责管理向监测监控中心查问垮台试验时间,并在自动垮台试验记录本中和局部通风牌板上核对,保证自动垮台试验记录、地面自动垮台台账、局部通风管理牌板“三对照”,不协调展开垮台试验对责任人罚款50元,不展开垮台试验罚款1000元/次。
五、正常工作的局部通风机和水泵局部通风机的电源必须源自同时磁铁的相同母线段的相互单一制的电源,确保正常工作的局部通风机故障时,水泵局部通风机正常工作。
六、风机管理人员每班展开检查风机的声音(听到有没有异常),风机与风筒相连接高压部位与否漏风,风电枪机和瓦斯电枪机。秉持采用风电枪机和瓦斯电枪机,瓦斯电枪机、风电枪机功能不正常采用或断电功能不合乎《煤矿安全规程》规定的,因故障原因导致的,应当及时汇报矿调度室、监测监控中心;如果不汇报,不短果,按照瓦斯管理“十条红线”展开处置。
七、盾构工作面开口前或矿井工作面回调支架前局部通风机和风筒必须加装妥当,局部通风机开停监测、自动垮台、风电枪机和瓦斯电枪机功能正常,局部通风机必须同时实现“双风机、双电源”,并能够自动垮台。高瓦斯盾构工作面必须同时实现三专供电。否则,不许动工。违反规定对单位负责人罚款500元。
八、局部通风机和启动装置必须加装在送风巷道中,距离供风巷道回去风口严禁大于10m。局部通风机喷风口5m范围内严禁堆上物料。否则,罚责任人200元。全系列风压供给该处的风量必须大于局部通风机的排出风量,确保不出现循环风,若出现循环风,对通风队队长和技术负责人各罚款1000元。局部通风机与供风巷道回去风口之间巷道的风速合乎《煤矿安全规程》第101条规定。局部通风机必须加装在架子上或展开稳固可信的搬运,风机距地高度无法大于300mm。否则,每项对机电队长罚款200元。
九、5.5kW以上风机(低噪音节能环保风机除外)必须加装成对消音器。否则,罚机电队长200元。局部通风机的设备应当齐全,喷风口必须存有整流器和风罩,高压部位必须存有衬垫不漏风(手距漏风处为100mm无感觉)。投入使用的局部通风机短果不合乎以上建议或发生高压部位漏风的对责任人罚款100元,对责任单位机电队长罚款100元,按期不自查逐日加罚。
十、凡是事先未经核准,随意暂停局部通风机或由于高低压供电系统忽然停水、局部通风机本身电器事故以及机械事故而引发的停水停风,不论时间长短都属并无计划停风,出现局部通风机并无计划停水停风,施工单位现场负责人和瓦检员必须及时向矿调度和通风调度汇报,不论与否导致瓦斯蓄积,都必须由调度室会同,生产科通风组、登机科、机电科出席,展开事故查案。调度室必须及时统计数据局部通风机并无计划停风次数,创建局部通风机并无计划停风统计数据和查案记录台帐。工作面并无计划停风,对队长、书记、机电副队长、老爹队长各罚款1000元,轻易责任人罚款500元,关于供电系统和设备问题的同时对机电科供电负责人罚款500元,风筒两张皮导致的同时对通风队队长、生产科通风负责人罚款500元,导致瓦斯超载的,按照瓦斯超载查案处置。
十一、出现并无计划停风时,停风巷道必须停水废人,由老爹队干精心安排专人展开警戒,避免人员步入停在风区。当无法及时恢复正常通风时,必须设置栅栏和警标。恢复正常通风前,必须检查停风区域内的瓦斯,只有当瓦斯浓度合乎《规程》规定时,方可恢复正常通风。否则必须按排放量瓦斯措施展开瓦斯排放量。否则,对责任人罚款500元,人为导致的按轻微“三违”展开行政处罚。
十二、任何人严禁随意停驶局部通风机,例如因检修等原因必须停水停风时,必须提早办理按程序相关手续,并制订适当的安全措施报矿技术负责人核准,没矿技术负责人核准严禁随意暂停局部通风机运转。否则,对责任单位按并无计划停风展开行政处罚。
十三、一台局部通风机只准向一个盾构工作面供风,不得一台局部通风机多头供风。不得三台及以上局部通风机同时向一个盾构工作面供风。否则,罚责任人500元。当两台局部通风机同时向一个盾构工作面供风时,必须同时与工作面电源连锁,当任何一台出现故障暂停运转时,必须立即阻断工作面电源。否则判罚区队队长和机电队长200~500元。瓦斯异常煤巷盾构工作面,风筒距拔剑不少于5m。否则,对区队老爹队长罚款200元。
十四、局部通风机电源不得源自自身风电枪机、瓦斯电枪机断电范围内。
十五、对旋风机双级运转期间,不经容许私自换成单级运转的,对责任人按三违处置罚款500元,对单位罚款1000元。
十六、盾构工作面风筒因施工原因导致风筒擦破口超过100mm以上对责任区队老爹队长每行政处罚1000元,主管队长每行政处罚500元;破口大于100mm,对老爹队长每处罚款500元,主管队长每处罚款200元;风筒刻记的破口又被人为扔掉,一个洞对责
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