地测预防水基本建议检查细则规范大合辑

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序号检查与项目

一规章制度

1科、组的职责范围及个人岗位责任制

2生产安全联系制度

3水害隐患排查、分析、预报、追踪管理、检查制度

4地测预防水资料、技术报告等的审核制度

5地测预防水工作质量、事故分析及奖惩制度

6地测预防水资料定期整理、分析、看管、提供更多制度

7地测预防水设备、仪器、工具采用、管理、派发及除役制度所有的制度

二煤矿预防水实施细则和其它所须要技术补充规定

三定期会议各时期工作存有目标、任务、措施，并落实到人，建议每月举行一次业务工作会议

四年度计划必须经上级管理部门审核，计划内容必须详尽，工程项目精心安排合理，资金计划及任务量必须存有附表，存有呈报及批准

五地测资料管理

1分门别类看管，存有索引、存有目录，搜寻便利

2装订成册，放入卷柜，相对分散，合乎防雷、保密建议

3账、卡吻合，文字部分与基础数据一致

4上级下发及本部门答复、呈报的各种函件、审核文件、报表等，存有专门卷柜和管理手段，信息传达和意见反馈及时有效率

六人员培训

1技术员在3年内都经过一次以上的技术培训康

2培训存有记录、报告、个人证书

七人员装备

1地测预防水人员配备数量与否符合规定建议

2地测预防水仪器设备数量与质量与否符合规定建议

八新技术

1测量工作使用全站仪(或光电测距)和定向技术等

2矿井地质工作至少使用1-2中物探手段

3水文地质条件繁杂的矿区必须装备水文自动观测设备

4绘图使用计算机

九地测资料数据库

1地质资料数据库系统与否合乎矿井生产须要

2测量资料数据库系统与否合乎矿井生产须要

3预防水资料数据库系统与否合乎矿井生产须要

4储量管理资料数据库系统与否合乎矿井生产须要

十仪器室及绘图室

1仪器室和绘图室必须专用

2卫生干净、通风较好

3仪器用后及时分散看管

4仪器冲洗及时整洁

5仪器调校及时并转让管理机房沃埃尔场所管理制度沃埃尔场所管理制度一、机房属于沃埃尔场所，应当拒绝接受本矿捍卫部门的治安管理和监督，内部保卫工作应付捍卫部门负责管理报告工作。二、机房人员必须强化责任心，搞好防雷、防盗、严防灾害事故工作，辨认出前科和隐患，及时汇报。三、机房门口红腺存有“沃埃尔场所、闲人免进”标志牌。四、步入沃埃尔场所必须严格执行备案制度，非所持捍卫部门及主管部门沃埃尔证或核发的介绍信不许步入沃埃尔场所。五、不许把易燃易爆危险品带进沃埃尔岗位，不许将与工作毫无关系的物品及人员带进工作岗位。六、应当上岗步入沃埃尔场所，按了解范围查视，其它部位严禁碰触。七、沃埃尔岗位不许私自记录、不许偷拍、不许私自绘图及抄写技术数据，特定情况必须经上级主管部门核准。八、步入沃埃尔场所应当顺从管理人员的统一指挥，例如存有违背沃埃尔管理犯罪行为，经劝说不听到，必须立即恳请出来沃埃尔部位，由捍卫部门负责管理严肃查处。九、检修设备应当至主管单位办理检修相关手续，否则不许抓著设备。凯达煤业复兴煤矿安全生产责任制编订凯达煤业复兴煤矿安全生产责任制编订

第一章总则

第一条：为认真贯彻继续执行党的安全生产方针、政策，秉持安全责任重于泰山，万人严防安全算不上多为主题。在各级党委政府的恰当领导下、行业管理部门的监督、协助和指导下，全面深入细致贯彻落实《煤炭法》、《安全生产法》、《煤矿安全监察条例》等各种以煤炭行业有关的法律、法规精神，以及《煤矿安全规程》第三条，煤矿企业必须创建、完善各级领导安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员安全生产责任制。

第二条：公司经理、矿长、副矿长级主要管理负责人就是本单位、班组、项目系统安全生产的第一责任人、对本单位、班组、项目系统的安全生产全面负责管理;分管安全生产的负责人就是本单位、班组、项目系统安全生产的轻易责任人，对安全生产正数轻易责任;其他负责人在各自的职责范围内分担适当的责任;专门从事生产活动各项工作的从业人员对安全生产正数岗位责任。

第三条：公司经理、矿长、副矿长、班组长级的主要负责人必须定期策划举行各种安全生产例会。汇报安全生产工作汇报，化解安全生产中的关键性问题，严格执行全面落实安全生产措施，保证生产工艺技术及安全设施，安全管理，人员素质适应环境和合乎安全生产建议。以上主要负责人应履行职责以下职责：

(一)、率先垂范继续执行安全生产的法律、法规和有关规定。

(二)、依法创建适应环境安全生产工作须要的安全生产管理机构，搭载安全生产管理人员。

(三)、按照规定足额抽取和采用安全生产费用，交纳安全风险抵押金，确保煤矿安全生产的有效率资金投入。

(四)、同时实现安全生产目标管理、定期发布本单位安全生产情况，深入细致汇报和积极主动接纳安全管理(科、室、班、组)及职工关于安全生产的合理化建议和建议。

(五)、严苛安全生产责任追责，大力推进“两个主体“责任的全面落实;班组长、各种上岗上岗特员、其他辅助管理人及广大职工，负责管理现场统一指挥妥当、继续执行妥当、恰当操作方式妥当、顺从管理及作业妥当。经理、矿长级必须努力做到领导妥当、非政府妥当、责任妥当、检查妥当、全面落实妥当、严肃查处追责妥当。保证各项规章、措施落到实处，推行安全生产。

(六)、法律、法规、规章、条例规定的其他职责。

第四条：公司监督部、两矿矿委对本单位安全生产实行监督全面落实管理，履行职责以下职责：

(一)、帮助公司决策机构和主要负责人贯彻落实安全生产法律、法规、规章和安全技术规定、标准、监督管理生产经营活动中的安全生产工作。

(二)、帮助公司矿井决策机构和主要负责人非政府制订本单位年度安全生产管理目标并展开具体内容考核工作。

(三)、受到本单位决策机构负责人的委托，具体内容负责管理制订本单位安全生产管理工作计划，将本单位安全生产过程管理责任具体内容全面落实至每个(科、室、班、组)，每个岗位和其他个人。

(四)、出席制订安全生产资金投入计划和安全技术措施计划并具体内容非政府实行，监督内部有关科、室、班、组和责任人具体内容全面落实妥当。

(五)、制订并非政府实行安全生产管理制度、安全操作规程，对继续执行情况展开监督检查，协同和指导工程外包单位的安全生产管理工作。并创建交叉作业、混合作业、帮助管理情况下防治生产安全事故的措施。

(六)、深入细致非政府现场安全生产检查和隐患排查，定期非政府对设施、设备展开安全检查、检验，对检查出来的问题，建议有关责任人及时化解，消解事故隐患，应急情况下有权指令先行暂停生产，并立即报告负责人妥善解决。

(七)、参予审查新建、改为、改建、大修工程设计，出席项目安全评价审查、工程验收和试运营工作。

(八)、非政府内部有关专业人员研究职业危害预防工作，监督全面落实职业危害预防措施。

(九)非政府实行安全生产宣传教育培训，总结和推展安全生产先进经验。对安全生产中作出成绩的从业人员给与奖励，对违章统一指挥和违章作业操作方式人员给与严肃处理，非政府依法对煤矿企业安全生产实行民主监督、民主管理。

(十)、严格执行本单位按照规定及时派发劳动防护用品，监督和指导从业人员恰当配戴和采用劳动防护用品。

第五条：副矿长、班组长、安全员除履行职责上述职责外，还应当履行职责以下职责：

(一)、对班组人员和崭新员工展开日常安全生产教育。

(二)、严格执行班组人员严格遵守安全操作规程、作业规程和安全生产制度，恰当采用个人防护用品。

(三)、辨认出工作现场的不能安全情况，应当及时阻止，采取有效措施并报告。

(四)、出席事故的分析和研究处置、全面落实事故隐患的防范措施。

第六条：公司所雇用的经理级、矿长级人员就是公司(两矿)安全生产的主要负责人，对煤矿安全生产工作应负以下责任：

1、创建、完善煤矿安全生产责任制。

2、非政府制订本单位安全生产规章制度和操作规程。

3、确保本单位安全生产资金投入的有效率实行。

4、严格执行、检查全面落实各矿的安全生产工作，及时去除生产安全事故隐患。

5、非政府制订并实行本单位的生产安全事故应急救援预案。

6、及时、如实汇报生产安全中的隐患，存有的问题及各种大小事故。

第七条、关于高层次管理人员告假期间和康复训期间的安全责任追究制：

1、全年在安全生产过程中，凡属恳请长假者一律中止工资、安全奖等待遇，同时也无愧于任何安全责任。康复训者只享用日常工资待遇，不享用安全奖，同时也无愧于任何安全责任。若有人告假或康复训期间由煤矿和公司安全技术监督部举行会议或者董事长轻易精心安排为依据，精心安排谁，谁就负责管理这期间告假或康复训人员的工作岗位及安全责任。

2、关于短期(1—5天)告假后的工作责任规定：凡属短期告假者在告假前，应当把自己所必须轻易和间接必须搞的各项工作努力做到位，不容许把自己告假前必须搞的事未搞，扯皮、还给他人或摆在收假后再搞。否则，自己的工作责任一切自私。告假期间临时性精心安排的代理(轻易负责人)只负责管理各项工作的指导和安全生产责任，其它长期性的工作或专职工作仍由告假人自己负责管理。

第二章：安全生产具体内容责、权、利

第一条：矿长的安全责任以国家的法律、法规和《安全生产法》中明确规定的职责履行职责，以及行业部门的管理办法、条约和本规定为依据，并对本矿的安全生产、人事管理等方面的工作全面负责管理，定期非政府举行安全生产调度会议，安全生产总结汇报会，搞好总结分析，并精心安排、布置下一步安全工作重点，秉持“三不生产”和“四不放过”的原则，主要负责管理一号井、改采、凿、顶板掘进、通风、寻抽水四大系统内的工作，并分担四大项内的安全事故的安全责任及落空奖惩。企业内部的安全经济责任如下：

1、公司全年缴付报酬7.56万元，其中总工资的百分之三十(2.27万元)为年终安全落空奖;总工资的百分之三(2268元)为季度安全奖;余下数(43848元)的百分之四十(17539元)为月安全落空奖，其中每月(1462元);百分之六十(26309元)为月生产产量、煤岩巷盾构挂勾工资，每月(2192元)。每月月工资按产量、盾构任务数核算。

2、公司全年下发煤炭产量任务数字(5+3)万吨，逊于(不值)产落空奖惩为每吨1元，盾构任务数每月岩巷60米，半煤岩巷90米，煤巷每月150米，按月工资总数核算，每米岩巷均摊36.53元，每米半煤岩巷均摊24.36元，每米煤巷均摊14.61元，以上任务按月总计顺利完成。若各项任务数量回去未成，按以上单位为标准展开总计计入当月工资，远远超过部分按以上单位为标准展开总计列博(存有工作面按产量核算，并无工作面按进尺核算，若工作面条件发生变化由董事会自行同意继续执行)。

3、对本矿的寻抽水、改采、凿、通风四大项的安全工作全面负责管理。

4、矿长分担全年内煤矿安全事故支出费用的百分之六(2500元以下的或主管项目无此此条落空)。

5、全系列矿井矿井、盾构、一通三严防、寻抽水由矿长主要负责管理，若因矿井、盾构、通风、寻抽水工作等不妥当，发生安全事故支出费用超过2500—10000元，分担月奖金60%的经济罚款;发生安全事故支出费用超过1—3万元，分担月奖金80%的经济罚款;一个季度内发生安全事故支出费用总计超过3—6万元，中止当月奖金及季度奖的80%;发生安全事故支出费用超过6—15万元(C99mg15万元，15万元以下的在此条落空)中止当月奖金及季度奖并分担安全事故支出费用12%的经济罚款。

6、关于年终安全落空奖规定：若在全年内发生主管项目范围内的安全支出费用超过5000元以下的不能总计，(只总计5000元以上的,含5000元);累计数超过15万元以上或一起伤亡事故的，年终安全落空奖一票否决;(年终奖驳回的,以前落空的必须归还，累计数严重不足15万元的逐条落空)。

7、发生以上所分担的安全责任罚款，在本月的工资、奖金中无法计入的以此类推，转至下月工资、奖金中计入。

第二条：安全、技术、生产副矿长的安全责任以国家法律、法规和《安全生产法》中明确规定的职责履行职责，以及行业部门的管理办法、条约和本规定为依据，并对本矿的安全生产工作展开统一管理。就是本班次安全生产主管负责人和分管项目的负责人。

1、在矿长的领导下，积极主动出席安全生产工作的计划、布置、检查和总结抨击会议，明确提出对事故隐患的严防和处置措施，并严格执行本班组和有关班组认真贯彻继续执行。

2、深入细致狠抓各项工程施工质量，逐步同时实现质量标准化建设标准合格。深入细致狠抓职工技能培训教育及考试评审工作，率先垂范秉持现场交接班和各项制度的全面落实。

3、出席查案处置矿井各种关键性生产设备事故和其他事故的追责处置，并深入细致吸取教训。掌控和分析全系列矿井安全生产动态，对关键性事故隐患的消解和安全设施的健全。秉持严格执行班组长和有关负责人及时制订出来的确可取的整改意见和处置措施，并深入细致监督继续执行妥当。轻易负责管理本班组内的一切安全生产活动，本班组在安全生产过程产生的一切安全费用一律按以下条款落空。

4、公司全年缴付报酬5.7万元，其中总工资的百分之三十(1.71万元)为年终安全落空奖;总工资的百分之三(1710元)为季度安全奖;余下数(33060元)的百分之四十(13224元)为月安全落空奖，每月(1102元);百分之六十(19836元)为月生产产量、煤岩巷盾构挂勾工资，每月(1653元)。每月月工资按产量、盾构任务数核算。

5、公司全年下发煤炭产量任务数(5+3)万吨，逊于(不值)产落空奖惩为每吨2.43元，盾构任务数每月岩巷总任务60米，当值任务每月20米，按月工资总数每米均摊82.65元;每月半煤岩巷总任务90米，当值任务每月30米，按月工资总数每米均摊55.10元;每月煤巷总任务150米，当值任务每月50米，按月工资总数每米均摊33.06元，以上任务按月总计顺利完成。若各项任务数量回去未成，按以上单位为标准展开总计计入当月工资，远远超过部分按以上单位为标准展开总计列博(存有工作面按产量核算，并无工作面按进尺核算，若工作面条件发生变化由董事会自行同意继续执行)。

6、全年内在生产过程中若发生本人所跟的班发生安全事故支出费用超过1000—5000元，分担月奖金80%的经济罚款，发生安全事故支出费用超过5000—10000元中止当月奖金;一个季度内发生安全事故支出费用总计超过1万—2万元，中止当月奖金及季度奖;全年内发生安全事故支出费用超过2万元—5万元中止当月奖金及季度奖并分担安全事故支出费用30%的经济罚款;全年内发生伤亡事故一起或全年内所有安全费用开支总计超过6万元以上中止年终安全落空奖。

7、发生以上所分担的安全责任罚款在本月工资、奖金中无法计入的，以此类推，转至下月工资、奖金中计入。

第三条：机电副矿长安全责任以国家的法律、法规和《安全生产法》中明确规定的职责履行职责，以及行业部门的管理办法、条约和本规定为依据，并对本矿的机电设备加装、检查、修理、维修保养、排洪等项目直管，企业内部安全经济责任如下：

1、在矿长的领导下，积极主动出席安全生产工作的计划、布置、检查和总结抨击会议，明确提出对事故隐患的严防和处置措施，并严格执行本班组和有关班组认真贯彻继续执行。

2、深入细致狠抓各项工程施工质量，逐步同时实现质量标准化建设标准合格。深入细致狠抓职工技能培训教育及考试评审工作，率先垂范秉持现场交接班和各项制度的落实工作。

3、出席查案处置矿井各种关键性生产设备事故和其他事故的追责处置，并深入细致吸取教训。掌控和分析全系列矿井安全生产动态，对关键性事故隐患的消解和安全设施的健全。秉持严格执行班组长和有关负责人及时制订出来的确可取的整改意见和处置措施，并深入细致监督继续执行妥当。

4、公司全年缴付报酬(5.7万元)，其中总工资的百分之三十(1.71万元)为年终安全落空奖;总工资的百分之三(1710元)为季度安全奖;余下数(3.306万元)的百分之四十(13224元)为月安全落空奖，每月(1102元);百分之六十(19836元)为月生产产量、煤岩巷盾构挂勾工资，每月(1653元)。每月月工资按产量、盾构任务数核算。

5、公司全年下发煤炭产量任务数(5+3)万吨，逊于(不值)产落空奖惩为每吨0.81元，盾构任务数每月岩巷总任务60米、半煤岩巷90米煤巷150米，按月工资总数核算，每米岩巷均摊27.55元，每米半煤岩巷均摊18.36元，每米煤巷均摊11.02元，以上任务按月总计顺利完成。若各项任务数量回去未成，按以上单位为标准展开总计计入当月工资，远远超过部分按以上单位为标准展开总计列博(存有工作面按产量核算，并无工作面按进尺核算，若工作面条件发生变化由董事会自行同意继续执行)。

6、全年内在生产过程中若发生因本人所主管项目内的工作，发生安全事故支出费用超过1000—5000元，分担月奖金80%的经济罚款;发生安全事故支出费用超过5000—10000元中止当月奖金;一个季度内发生安全事故支出费用总计超过1万—2万元，中止当月奖金及季度奖;发生安全事故支出费用超过2万元—5万元中止当月奖金及季度奖并分担安全事故支出费用30%的经济罚款;全年内发生伤亡事故一起或全年内所有安全费用开支总计超过5万元以上中止年终安全落空奖。

7、发生以上所分担的安全责任罚款在本月工资、奖金中无法计入的，以此类推，转至下月工资、奖金中计入。

第四条：通风副组长的安全责任以国家法律、法规和《安全生产法》中明确规定的职责履行职责，以及行业部门的管理办法、条约和本规定为依据，在矿领导下工作，做好本职工作内的各项安全工作，企业内部的安全经济责任如下：

1、公司全年缴付报酬3.2万元，其中总工资的百分之二十(6400元)为年终安全落空奖;总工资的百分之二(640元)为季度安全奖;余下数(23040元)的百分之四十(9216元)为月安全落空奖，每月(768元);百分之六十(13824元)为月生产产量，煤(岩)巷盾构挂勾工资，每月(1152元)。每月月工资按产量、盾构任务数核算。

2、每月月工资按所老爹的月生产产量、煤(岩)巷盾构进尺任务数字核算，逊于(不值)产落空奖惩为每吨1.72元。盾构任务数每月岩巷总任务60米，当值任务每月20米，按月工资总数每米均摊57.60元;每月半煤岩巷总任务90米，当值任务每月30米，按月工资总数每米均摊38.40元;每月煤巷总任务150米，当值任务每月50米，按月工资总数每米均摊23.04元，以上任务按月总计顺利完成。若各项任务数量回去未成，按以上单位为标准展开总计计入当月工资，远远超过部分按以上单位为标准展开总计列博(存有工作面按产量核算，并无工作面按进尺核算，若工作面条件发生变化由董事会自行同意继续执行)。

3、深入细致做好矿井通风系统第十二条矿井必须存有完备的单一制通风系统，推行分区通风。高家堡煤矿设计实行分区式通风的方式，矿井采矿初期使用中央同列式通风方式，取出式通风方法;矿井采矿中后期在井田东区、西区和西南区各减少一入一回两个风井，化解由于采矿范围小通风负压过小的问题，同时实现分区式通风。初期使用中央同列式通风时就可以布置一个采区生产。

崭新采区设计，必须同时设计通风内容;冶炼工作面作业规程中对风量计算、通风系统、防尘系统、安全监控系统、严防救火系统、避灾路线必须存有明确规定，并经通防部盖章。发生改变全系列矿井通风系统时，必须基本建设通风设计及安全措施，由集团公司技术负责人审核。煤矿每年精心安排冶炼作业计划时必须核定矿井通风能力，确保以风定产，不得逊于通风能力非政府生产。井下发生冶炼工作面个数逊于核定数、风速超载、瓦斯超载、不合理串联通风的，等同于逊于通风能力生产。

第十三条冶炼工作面、硐室及其它单一制通风的工作地点可供风量必须合乎集团公司《矿井须要风量计算办法》及上级文件的有关规定，特定情况、特定地点的供风量可以由矿总工程师根据现场实际确认，并制定措施严格执行。矿井的须要风量至少在每季初展开一次排序，并根据现场生产情况每月展开修正。同时根据生产布局和通风系统的具体情况与机电部门协调展开主要通风机工况点的调节，调节主要通风机工况点必须经矿总工程师同意，矿井总入风量与须要风量之比不高于100%，不低于115%。

第十四条矿井有效率风量率为严禁高于87%，排序矿井有效率风量率时需以送风为依据，扣除有效率风量的地点包含：

(一)单一制通风的回采工作面和水泵工作面。

(二)单一制通风的盾构工作面(有效率风量为工作面20m范围内实际风量提局部通风机处排序的避免循环风风量之和)。

(三)单一制通风的硐室。

(四)单一制通风的人行道及其它巷道、专为消磨瓦斯而单一制供风的其它巷道。

第十五条秉持非正规采矿。拓展系统构成后，方可展开采区准备工作巷道施工;矿井工作面严禁使用行进式矿井方法;矿井工作面必须维持至少2个通畅的安全出口，一个通至送风巷道，另一个通至春早巷道。通风系统中，不得发生老塘通风和不合理的蔓延通风、串联通风。矿井通风系统必须努力做到合理、平衡、安全、可信，确保正常生产时和生产不平衡期间的须要风量。

第十六条冶炼工作面不得使用蔓延通风。盾构工作面动工前首先短果通风设备，在正常通风的前提下方可施工;矿井工作面不许使用蔓延通风拎矿井柱。盾构工作面使用串联通风时，在有条件的情况下必须尽早构成通风系统，延长串联通风的时间和单巷长距离通风的长度。矿井工作面应当布置局部反风系统，并使工作面能达至送风巷、春早巷风流方向交换。一个改采(盘)区内同一煤层的一翼最多就可以布置1个矿井工作面和2个煤(半煤岩)巷盾构工作面同时作业。一个改采(盘)区内同一煤层双翼采矿或者多煤层采矿的，该改采(盘)区最多就可以布置2个矿井工作面和4个煤(半煤岩)巷盾构工作面同时作业。不得在矿井工作面范围内再布置另一个矿井工作面同时作业。

第十七条综合机械化巷道在距离50m前、其他巷道在距离20m前，必须暂停一个工作面作业，搞好调整通风系统的准备工作工作。巷道全线贯通前要基本建设专题全线贯通措施，内容应当包含：通风、预防瓦斯、灭火管理、避免冒顶和沥青等内容，并呈报技术、地测、通风、安监、总工程师审核。通风部门必须制订不好全线贯通前后的通风系统调整方案，搞好调整风流的准备工作工作，保证全线贯通后通风系统合理、平衡，并按须要加派风量。

停掘的工作面必须维持正常通风，设置栅栏及警标，每班必须检查风筒的较完整状态和工作面及其回去风流中的甲烷浓度，甲烷浓度超载时，必须立即处置。盾构的工作面每次灭火前，必须派遣专人和瓦斯检查员共同至停掘的工作面检查工作面及其回去风流中的甲烷浓度，甲烷浓度超载时，必须暂停在凿工作面的工作，然后处置瓦斯，只有在两个工作面及其回去风流中的甲烷浓度都在1.0%以下时，盾构的工作面方可灭火。每次灭火前，两个工作面入口必须存有专人警戒。

全线贯通时，必须由值班矿领导在现场统一指挥。全线贯通后，必须暂停改采区内一切工作，立即调整通风系统，风流平衡后，方可恢复正常工作。

间距大于20m的平行巷道的联络巷全线贯通，也必须严格遵守上述有关规定。

第18条井下各地点的风速必须合乎《煤矿安全规程》规定(井下硐室、设置风门巷道、水闸门内、风窗口不在此限)。

第19条矿井的风量分配必须严苛按照按需分配和自然分配的原则继续执行，冶炼工作地点不得发生角联通风，不得在主要入风巷或采区送风巷中任一减少矿井通风阻力。

第二十条矿井主要通风机装置外部漏风每季至少必须测量一次，外部漏风率为在并无提高设备时严禁少于5%，存有提高设备时严禁少于15%。

第二十一条拓展崭新水平和准备工作崭新采区的春早，必须导入总春早巷或主要春早巷中，在未形成通风系统前，可以将此种春早导入生产水平的进风中。在改采区内为形成崭新区段通风系统挖掘巷道，未形成通风系统前，可以将此种春早导入采区的进风中。

上述回去风流中的甲烷和二氧化碳浓度严禁少于0.5%，其它有毒气体浓度必须合乎《煤矿安全规程》规定。并制订安全措施，报企业技术负责人审核。

第二十二条生产水平和改采(盘)区必须推行分区通风。

(一)准备工作采区，必须在采区形成通风系统后，方可挖掘其他巷道;使用弯曲长壁布置的，大巷必须至少全面性2个区段，并形成通风系统后，方可挖掘其他巷道。矿井工作面必须在改采(盘)区形成完备的通风、排水系统后，方可回采。

(二)每个改采(盘)区，必须设置至少1条专用春早巷。

(三)采区入、春早巷必须横跨整个采区，不得一段为送风巷、一段为春早巷。

(四)井下核爆物品库、井下电池室、采区变电所及同时实现采区变电所功能的中央变电所、井下压风机房、油脂放置硐室必须存有单一制的通风系统，煤仓上方、井下崭新盾构内、外水仓应同时实现全系列风压通风。井下核爆物品库春早风流必须轻易导入矿井的总春早巷或者主要春早巷中。井下电池室，在同一时间内，5t及以下的电机车充电电池的数量不少于3组与、5t以上的电机车充电电池的数量不少于1组时，可不使用单一制通风，但必须在新鲜风流中。

(五)井下机电设备硐室必须设于送风风流中;使用蔓延通风的硐室，其深度严禁少于6m、入口宽度严禁大于1.5m，并且并无瓦斯喷出。井下个别机电设备设于回去风流中的，必须加装甲烷传感器并同时实现甲烷电枪机(个别机电设备就是所指未在尚无甲烷传感器断电掌控范围内的机电设备)。

(六)矿井总入风道与总回去风道、采区入春早上山、矿井工作面入春早巷不得平面交叉。主要入春早巷、采区入春早巷之间不得横跨皮带建好风门、挡风墙，对车场、取道、入春早联络巷必须留出构筑风门的距离(不大于5m)。

第二十三条改采、凿工作面应推行单一制通风，不得2个矿井工作面之间串联通风。

(一)同一改采区内1个矿井工作面与其相连接的1个盾构工作面、相连的2个盾构工作面，布置单一制通风存有困难时，在制订措施后，可以使用串联通风，但串联通风的次数严禁少于1次。

(二)改采区内为形成崭新区段通风系统的盾构巷道或矿井工作面突遇地质构造而再次盾构的巷道，布置单一制通风绝无困难时，其春早可以撬装矿井工作面，但必须制订安全措施，且串联通风的次数严禁少于1次;形成单一制通风系统后，必须立即改成单一制通风。

(三)串联通风的盾构工作面(不包含串联掺新)中被串联工作面的局部通风机吸风量必须大于串联工作面的局部通风机吸风量，杜绝出现循环风。

上述各种串联通风，步入被串联工作面的风流中，必须装设甲烷传感器，在此种风流中，甲烷和二氧化碳浓度都严禁少于0.5%，其它有毒气体浓度都应当合乎表中1规定。

表中1矿井有毒气体最低允许浓度表中

名表示

最低允许浓度(％)

一氧化碳CO

0.0024

氧化氮(折算成二氧化氮NO2)

0.00025

二氧化硫SO2

0.0005

硫化氢H2S

0.00066

氨NH3

0.004

(四)一次串联指一个矿井或盾构工作面春早撬装另一个工作地点或串联拌崭新至风流中步入其它地点;两个冶炼工作地点的春早步入至同一工作地点为二次串联通风;回调工作面春早撬装送风巷道按串联风管理。

第二十四条煤层倾角大于12°的矿井工作面使用上行通风时，应报矿总工程师核准，并严格遵守以下规定：

(一)矿井工作面风速严禁高于1m/s。

(二)在入、春早巷中必须设置消防供水管路。

第二十五条矿井工作面必须使用矿井全系列风压通风，严禁使用局部通风机吸收瓦斯。

冶炼工作面的进风和春早严禁经过采空区或者冒顶区。

并无煤柱采矿沿空送巷和沿空领巷时，应实行避免从巷道的两帮和顶部向采空区漏风的措施。

矿井在同一煤层、同翼、同一采区相连正在采矿的矿井工作面沿觑送来巷时，冶炼工作面不得同时作业。

第二十六条矿井春早巷年久失修率为不低于7%，轻微年久失修率为不低于3%，矿井工作面入、春早巷道有效率通风断面不大于设计断面的2/3，矿井、采区主要入、春早巷道有效率通风断面不大于设计断面的4/5。矿井每年必须展开一次巷道普查，绘制至1:2000或1：5000的工程平面图上，并制订巷道保护修葺计划，每季度展开检查考核。

(一)通常年久失修巷道定义：巷道局部变形，断面不大于设计断面的10%，但不影响通风、运输、行人。

(二)轻微年久失修巷道定义：巷道变形轻微，断面大于设计断面的2/3，影响通风、行人或运输安全。

第二十七条矿井反风设施必须齐全、有效率，突遇灾变须要展开反风时，必须在10min内发生改变巷道的风流方向。当风流方向发生改变后，主要通风机的供给风量，严禁大于正常风量的40%。反风设施、春早井口各风门由矿长非政府有关部门每季度至少检查一次，每年应当展开一次反风军事演习。当矿井通风系统存有很大变化时，也应当展开一次反风军事演习。每年必须至少展开一次“一通三严防”救灾军事演习。

第二十八条矿井必须装备两套同等能力的主要通风机，一台工作，一台水泵，水泵风机必须能够在10min内停下。新建井期间可以加装一套通风机和一部水泵电动机，步入二期工程(所指从施工井底车场已经开始至步入采区车场施工前)，必须构成由地面主要通风机供风的全风压通风系统。

不得使用局部通风机或风机群做为主要通风机采用。主要通风机至少每月由矿井机电部门检查一次。发生改变主要通风机转数、叶片角度时，必须经矿总工程师核准，并存有记录可以密。

装有主要通风机的苏迪罗井口应当加装防爆门(砌)，防爆门(砌)应当布置在出来风井同一轴线上，其断面积不应当大于出来风井的断面积。防爆门(砌)萨利耶德贝阿尔恩县主要通风机的负压维持停用状态，并短果均衡重物或其它措施，以便防爆门不易打开。安全检查砌应用领域重油半封闭油槽并使其严格不漏风。防爆门(砌)还理应反风枪机装置，确保在反风时同时实现枪机。

防爆门(砌)每3个月检查修理一次。崭新加装的主要通风机投入使用前，必须展开试车和通风机性能测量，以后每5年至少展开1次性能测量。主要通风机技术改造及更改叶片后必须展开性能测试。

井下不得短果辅助通风机。

第二十九条不得主要通风机房库塞县他用。主要通风机房内必须加装水柱计(压力表)、电流表、电压表、轴承温度计等仪表，还必须存有直通矿生产调度指挥中心的电话，并有反风操作系统图、司机岗位责任制和操作规程。主要通风机的运转应由专职司机负责管理，司机应每小时将通风机运转情况计入运转记录簿内;发现异常，立即报告。同时实现主要通风机分散监控、图像监控的主要通风机房可不设立专职司机，但必须推行县丞制度。

矿井必须制订主要通风机暂停运转的应急预案。因检修、停水或者其他原因暂停主要通风机运转时，必须制订停风措施。

变电所在停水前，必须将预计停水时间通告矿生产调度指挥中心。

主要通风机暂停运转时，必须立即暂停工作、阻断电源，工作人员先撤至送风巷道中，由值守矿领导非政府全系列矿井工作人员全部撤走。

主要通风机暂停运转期间，必须关上井口防爆门和有关风门，利用自然风压通风。综掘队安全生产月度会议制度综掘队安全生产月度会议制度

为强化综掘队安全管理，及时对施工工作地点安全生产管理工作展开总结分析，探讨化解安全、生产、技术及现场管理中存有的问题，特制订综掘队安全生产月度会议制度。

一、设立区队安全会议领导小组

为确保在安全管理工作中及时介绍井下现场安全生产状况，针对发生的问题及时采取措施展开处置，并使区队安全工作具备全面性措施，杜绝各类事故出现，设立区队安全生产月度会议领导小组

组短：队长

副组长：技术主管

成员：副队长技术员班组长环评员材料员办事员

二、综掘队安全队务会议制度

1.每月至少非政府举行1次安全生产工作会议，总结上月区队安全状况、生产任务顺利完成情况、材料消耗情况、“双基”工作情况等，并水解下月生产任务，融合上月区队在安全管理中存有的问题，制订区队确保安全生产确保措施和鞭策政策等;

2.安全生产月度会议由队长或技术主管策划举行;

3.区队安全管理的副队长、技术员、班组长、环评员、材料员、办事员例如并无特定原因必须全部出席;

4.认真学习贯彻落实上级有关安全生产的方针、政策和法律法规以及会议精神;

5.研究本队生产管理中存有的具体内容问题，分析产生的原因，商谈化解的办法，制订针对性的防范措施和鞭策政策等，确保区队安全生产工作的顺利进行;

6.对顺利完成不好的班组展开表彰，对顺利完成不好的分析原因、追究责任并全面落实行政处罚;

7.汇报区队管理人员针对分管工作展开的汇报，接纳对安全生产工作明确提出的合理化建议，并在生产中积极主动实行应用领域;

8.研究探讨本队安全“双基”建设工作的积极开展情况，及时总结经验和严重不足，并制订措施和办法，确保各项管理工作正常展开;

9.对本队出现的责任事故和密谋事故展开分析，依照矿有关管理制度追责有关责任人员的责任，汲取事故教训并制订适当的防范措施，避免同类事故再次发生;

10.区队选定专人搞好会议记录，档案备案;

三、安全生产月度会议纪律

1.出席会议人员必须按规定穿戴整齐、干净，否则罚款20元;

2.所有参会人员必须按时出席，严禁缺席、耽误或旷工，特定情况提早队长告假。否则，旷会每人罚款50元，每耽误或旷工1分钟对责任人罚款10元(最多不少于100元)。

3.参会人员手机应当处在停用或振动状态，在会议期间，手机响铃的，对责任人罚款20元。

4.未按规定全面落实区队安全生产工作的部署，经过区队队务可以探讨，对责任人判处100-500元罚款。井工二矿通风队职责范围井工二矿通风队职责范围

一、贯彻执行党和国家有关安全生产的方针、政策，对全矿井“一通三严防”工作负责管理。

二、负责管理全矿通风系统调整工作，通风设施构筑、加装工作，检查督促矿井各个队组的“一通三严防”安全技术措施实行情况。

三、负责管理瓦斯检查及瓦斯管理工作，制订瓦斯检查计划，继续执行瓦斯巡回检查汇报制度、“一炮三检”、”三人连锁放炮”制度。

四、负责管理全矿综合防尘工作，并监督检查改采、凿等单位防尘措施继续执行情况。

五、负责管理全系列矿井的防救火工作，并监督检查改采、凿等单位严防救火措施的继续执行情况。

六、负责管理实行矿井瓦斯等级年度鉴别工作、通风阻力测量、主要通风机性能测量。

七、负责管理全系列矿井风量测量、粉尘测量工作。

八、根据矿作业计划精心安排，基本建设通风月度工程计划。

九、定期举行通风讨论会，分析研究和化解全矿“一通三严防”工作中的问题。

十、定期展开矿井“一通三严防”质量标准化检查工作，并对存有的问题及时展开自查。

十一、非政府本队职工自学“一通三严防”业务知识，不断提升业务水平。小元煤矿班前会议制度小元煤矿班前会议制度

1、在正常生产情况下，班前会矿级管理人员必须出席。

2、班前会时间：

早班7：00—7：30

中班15：00—15：30

夜班23：00—23：30

3、班前会在调度室举行，举行前下班人员在签到簿打卡，然后调度员斥责核实。

4、班前会由生产副矿长策划，首先由上一班值班领导通报上一班安全生产情况，告诫安全注意事项，然后由区队长精心安排当值工作，工作精心安排完后有关领导对安全、质量、任务与以建议。

5、班前会的主要内容为：①上一班任务顺利完成情况；②上一班安全情况；③当值生产任务；④当值安全、质量建议；⑤机电、运输确保建议。会议时间不少于30分钟。

6、班前会调度室理应记录，下班后当值调度员应当将下班人员和下井人员做出统计数据，报调度室主任。

7、矿级管理人员，无故不出席调度会罚款100元。

8、本规定从2011年5月1日起至继续执行。化验员岗位工作标准化验员岗位工作标准

1、遵纪守法，继续执行党和国家的方针政策。

2、严格遵守公司各项规章制度，认真执行管理标准、工作标准和技术标准。

3、践行高度组织纪律观念，顺从领导，服从安排。对工作的精心安排调动存有相同意见，应当按正常程序向非政府和有关领导充分反映，严禁在行动和工作中消极反对，更严禁以任何方式圣米耶县工作。

4、做好文明生产，强化技术自学，熟悉业务，必须达至其经王奶贵的建议，胜任本职工作，保质保量地顺利完成工作任务。

5、严苛按照规定的分析技术标准积极开展分析工作，确保分析的质量。

6、对工作高度负责，工作时间不串岗擅离职守，不玩耍，不睡，不搞与工作毫无关系的事情。班前班中不饮酒，不耽误，不旷工，严禁无故缺勤，存有病有事应当按规定告假。

7、积极主动出席文化技术自学，严格遵守自学纪律及制度，出众地顺利完成自学任务。

8、严格遵守安全操作规程，工作时间佩戴不好劳保用品，确保安全生产。

9、维持工作场地洁净，工位器具放置整齐，每天上班前全盘打扫场地，冲洗设备。

10、深入细致核对各项表格、原始记录，按交接班建议，深入细致做好交接班工作。

11、搞好岗位分析仪器的维护保养工作，严苛按照分析仪器操作规程精心操作方式。

12、特别注意节约，避免浪费，更严禁将企业财产占为己有或送来人。甲烷超载断电功能测试制度甲烷超载断电功能测试制度

1、甲烷超载断电功能与甲烷传感器，必须每十天测试一次。

2、展开甲烷超载断电试验前必须先提取1.5%的甲烷标准气水泵展开测试，保证测试准确性。

3、将取出的甲烷标准气样带至被测传感器，将甲烷标准气体对准甲烷传感器吸气口，观测甲烷传感器表明窗口的数字开到1.51%，观测工作面被掌控设备与否断电。

4、断电试验后，仔细观察传感