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专业文档,欢迎下载! 运输队提高钢丝绳定期检测检验制度例文多篇合辑运输队提高钢丝绳定期检测检验制度运输队提高钢丝绳定期检测检验制度

矿井提高就是矿井生产过程中的一个重要环节,为保证我矿运输,提高的安全运转,提升钢丝绳的安全系数,现制订钢丝绳定期检测制度如下:

一、提高钢丝绳必须每天检查一次,均衡钢丝绳至少每周检查一次,对易损毁、极易断丝或破损较多的一段应当停机详尽检查。断丝的注重部分应当在检查时剥下,将检查结果计入检查记录簿内。

二、钢丝绳直径增加量达至以下数值时,必须更改,提高钢丝绳或刹车钢丝绳为10%;钢丝绳若遭遇忽然停放等强烈拉力时,必须立即停放检查。遭遇强烈拉力的这一段,若辨认出存有损毁或其它变长0.5%以上时,必须更改。

三、钢丝绳采用后期,断丝数或弯曲发展忽然大力推进(例如:已连续三天发生明显快速增长或在第一捻距内每天都存有断丝发生)必须更改。

四、钢丝绳破损轻微,点蚀麻坑构成沟纹,外层钢丝绳收紧时,不论点丝多少也不论绳径变细多少,都必须立即更改。

五、对采用中的钢丝绳月检时,除涵盖日检查全部内容外,还应当详尽检查提高容器在井口和井底时,钢丝绳从滚筒至天轮段详尽检查绳卡处为有没有断丝,用游标卡尺测量直径。

六、提高钢丝绳,每三个月对调一次绳头,每六个月更改一次。

七、钢丝绳检测应当继续执行班测试、日测试、周测试、月测试。

八、钢丝绳的检测应当使用专用工具,恰当的测试方法展开。

九、搞好钢丝绳检查记录,应当将检查情况向提高司机通报。

十、检查中发现异常情况应立即向有关领导汇报。手指口述安全证实法现场抽考奖罚办法手指口述安全证实法现场抽考奖罚办法

为了更好地在我公司职工中大力推进的手指口述安全证实法,进一步增强广大职工自学手指口述安全证实法的积极性,特制订奖罚办法如下:

一、奖励

1、凡是在上级部门检查中,在小结会上受上级领导表彰的,奖励现金500元,奖励队长100元∕人;

2、安监部非政府不定期抽检,凡是抽检中整体表现优异者,奖励现金50元。

二、行政处罚

1、凡是在上级部门检查中,受上级领导抨击的,住本矿三违学习班一周(期间只缴付20元∕天生活费)。

2、凡是在安监部抽考中不合格者,不许下井,并行政处罚30元∕人,株连队长10元∕人。不合格者至安监部拒绝接受培训,培训合格后方可以入井。

安监部

2011年6月高山煤矿机运队明煤工岗位责任制高山煤矿机运队明煤工岗位责任制

1、坚守岗位、严守纪律、认真执行安全规程积极开展工作。

2、顺从班长的统一指挥,圆满完成本人卫生责任区内的清扫清扫工作。

3、本人卫生责任区内,皮带架子上下整洁无浮煤,并无生活垃圾,达至标准化检查建议。

4、干活本人卫生责任区筹办的清扫工作后,不许睡、擅离职守、必须搞好皮带机安全巡查工作。

5、至点升井后,身着作衣至队部打卡,并汇报工作顺利完成情况。综掘队班长安全生产岗位责任制综掘队班长安全生产岗位责任制

一、严格遵守有关矿山安全法律、法规、煤炭行业安全规章规程和企业的规章制度,严禁违章统一指挥和强令工人冒险作业,对本班的安全生产工作正数全责。

二、负责管理检查现场与否具有安全生产条件,下发容许动工指令,对本班生产中发生的问题和隐患,必须及时采取相应措施展开处置。

三、根据区队精心安排,精心组织不好当值生产,对于现场存有隐患的地点,极易发生问题环节和工作中的难点必须明晰精心安排,并存有针对性地分工,全面落实不好安全责任人,调动全班工人的积极性,顺利完成区队交予的生产任务,并达至安全无事故。

四、掌控机械化矿井的基础理论科学知识,具有一定的安全专业知识,具备统一指挥安全生产和处置现场事故的能力,熟识所用机电设备的性能、采用及维修保养科学知识,具备一定的操作方式技术和管理水平。

五、强化工程质量管理,汪把工作面施工质量关,当值问题当值处置,通常严禁向上一班遗留问题和隐患,特定情况本班无法化解的问题应当向上一班更替确切。

六、班长就是当值安全工作的轻易管理者,每班施工前必须对施工地点的安全设施、掘进顶板状况等展开一次全面检查,以核实和确认本班安全工作重点,按“作业规程措施”非政府生产,秉持班中至少县丞2次和班后工作质量环评制度,辨认出问题及时汇报和处置,对于重点隐患地点、极易发生问题的环节,工程中的难点必须紧盯不摆。

七、二要认清安全与生产、安全与效益的关系,发生关键性险情应当及时非政府人员撤走现场,秉持不安全不生产的原则,特别必须PORPOISES收工前的安全第一关。

八、积极主动非政府全班出席班前班后的安全自学,技术培训及其它活动。负责管理协调本单位对本班安全不安心人员的管教。煤矿绞车房管理制度煤矿绞车房管理制度

一、值班人员必须严格执行上班打卡制度。不许耽误、严禁旷工,严苛八小时工作制。

二、值班员必须严苛履行职责告假制度,例如有事告假,必须提早一天写下不好请假条,由分管负责人核准,呈报机电科方可告假。但不许打电话告假、口头寄骗人,否则一律按旷工处置。

三、值班员工作时间必须更改工作服、佩戴胸牌上岗上岗,工作时间不许看电视、看书、串岗,严格执行去人备案制度。

四、值班员必须定时巡查设备运转情况,严禁违背操作规程。

五、每天必须维持设备清洁卫生,窗明几净、并无杂物、并无油垢。

六、值班员每天必须将设备运转情况逐一汇报机电科。特种设备管理制度特种设备管理制度

1、特种设备采用,应严格执行国务院施行播发的《特种设备安全监察条例》。

2、矿创建特种设备安全管理小组,矿长对特种设备安全管理正数总责。总工程师、机电工程师及机运科、安监科负责人按工作职责对特种设备安全管理负责管理。

3、矿创建特种设备安全技术档案(机运科和安监科负责管理整理,留存在矿档案室):

A、特种设备的设计文件、生产单位、产品质量、合格证明、采用保护表明等文件以及加装技术文件的资料。

B、特种设备的定期检验和定期自行检查的记录。

C、特种设备的日常采用状况记录。

D、特种设备及其安全附件、安全保护装置、测量调检装置及有关附属仪器仪表的日常维护保养记录。

4、每年必须对特种设备展开安全检查保护,在有效期期满前一个月向特种设备检验检测机构明确提出定期检验的建议,收到定期检验的通告后,必须搞好创城工作。

5、对特种设备必须展开经常性日常维护保养,并定期自行检查,至少每月一次,并做好记录,辨认出情况及时处理。安全保护装置、测量调试装置及有关附属品仪表展开定期校验、检修,并做出记录。

6、特种设备发生故障或者出现异常情况应对其全面检查,消解事故隐患后,方可再次投入使用。

7、矿要制订不好特种设备的事故应急措施和救援预案。

8、特种设备作业人员,必须所持上岗证,无牌严禁上岗。

9、应对特种设备作业人员展开特种设备安全教育的培训。

10.特种设备的作业人员在作业中,必须严格执行特种设备的操作方式沉积和有关的安全规章制度。

11.特种设备作业人员,在作业过程中辨认出事故隐患或者其他不安全因素,应立即向安全管理人员和单位负责人报告。

12.安全管理员和采用特种设备单位的负责人应当经常对特种设备的采用展开检查,辨认出问题立即采取措施,或向特种设备安全监督管理部门报告,并采取相应的措施。

13.对特种设备管理不规范、违背安全管理制度,出现事故的,根据情节的酌定,追责有关人员管理责任和法律责任。田坝煤矿安全监控系统故障报告制度田坝煤矿安全监控系统故障报告制度

安全监控系统操作方式人员必须推行24小时不间断监测,当煤矿的安全监测监控系统出现故障时,应当按以下规定继续执行。

1、当煤矿的安全监测监控系统出现故障时,必须立即向矿调度室报告,并通告有关部门立即处置。

2、在故障出现后,应当积极主动非政府抢险,尽快恢复正常。并将出现故障时间、现象、原因、处置办法、恢复正常时间等搞好记录。

3、当煤矿的瓦斯监测监控系统出现故障时,立即向单位负责人报告。

4、例如突遇我矿瓦斯监控系统正常运转,及时处理系统故障,特制订本办法:

①例如突遇网络故障,无法上载数据,应立即通告网络保护人员展开维修。

②例如突遇电信线路故障,应立即通告市监控中心展开处置。

③例如突遇电脑主机故障,或数据USB故障应当在10分钟内再生制动水泵主机和USB,保证数据正常上载。同时通告网络保护人员展开维修。

④当电脑软件发生错误,应立即通告网管人员展开保护,十分钟内无法复原的故障,应当投入使用水泵主机。

⑤例如辨认出井下某传感器数据传输中断,立即通告井下当值电工展开修理,同时通告当值瓦斯检查员强化故障地点的瓦斯检查。

⑥所有修理操作方式都必须存有记录,详尽表明故障类型,现象,以及处理方式,并制订故障期间实行的安全措施。钻机司机安全生产岗位责任制(三项管理制度)一、岗位职责

1、严格执行“三小规程”和安全生产规章制度,恰当采用和配戴劳动防护用品,对本岗位安全及钻机较完整负责管理。

2、积极主动协调班队长的工作。努力做到上岗上岗,继续执行不好一班三汇和交接班制度,每班更替确切安全注意事项。

二、妥当标准

1、遵从专职安全员恰当监管,不违章作业。负责管理检查作业地点顶板、周围环境的安全及安全设施和隐患自查工作。搞好现场“手指口述”安全证实工作。

2、熟识和掌控钻机性能,保护钻机及安全防护装置较完整,辨认出问题及时处理,处置没法的及时汇报。

3、施钻过程中若突遇喷孔、顶上扣、瓦斯减小、涌水减小等情况,有权暂停施钻,并向当值负责人汇报,隐患不确定严禁稳步施工。

4、对钻孔的真实负责管理,严格遵守钻孔环评制度,杜绝弄虚作假。搞好钻机及钻器的整齐放置,范围内整洁干净、无浮煤。

5、积极主动出席各种安全教育培训,掌控安全技能和安全防水科学知识。

6、出现事故,立即向班队长汇报,维护现场,积极主动救人。

7、顺利完成领导信访部门的其他安全工作。

三、考核标准

根据《盘县旧沙田煤矿安全生产岗位责任考核办法》、《盘县旧沙田煤矿工资管理办法》等有关文件规定,钻机司机安全生产岗位责任制妥当标准一项不合格考核100元。安全技术措施审核制度安全技术措施审核制度

1、矿井瓦斯等级和二氧化碳喷出量的鉴别,报省安全生产监督局。

2、发生改变矿井采区以上通风系统措施,报公司上级有关部门。

3、除役已创建的防救火系统,报公司上级有关部门。

4、无法按期半封闭工作面的防雷措施,报公司上级有关部门。

5、半封闭区、情况不明的巷道、联通已采区、旧空区、火区等处的排在瓦斯措施,报公司上级有关部门。

8、火区下或即将来临火区下采矿的安全技术措施,报公司上级有关部门。

9、串联通风措施,报公司上级有关部门。

10、工作面搬离措施,报公司上级有关部门。

11、现生产采区没专用春早巷的安全技术措施,报矿总工程师。

12、采区以下(包含采区)调改通风系统的措施,报矿总工程师。

13、通常盾构巷道全线贯通的安全技术措施,报矿总工程师。运输二队钢丝绳管理制度运输二队钢丝绳管理制度

为规范钢丝绳的管理,确保钢丝绳安全可靠的采用,全面落实岗位责任制,强化职工责任心,特制订本制度,具体内容和考核如下:

一、具体内容

1、非检修组人员不得采用钢丝绳。

2、钢丝绳在采用之前,检修组人员必须对钢丝绳展开深入细致检查。

3、钢丝绳在采用过程中,检修组人员必须强化责任心,防止压绳。

4、钢丝绳在采用之后,检修组人员必须对钢丝绳展开保护,防止水淋、吹而导致破损,影响其使用性能。

5、检修组人员必须对钢丝绳的侵蚀、弯曲、变形情况展开检查,辨认出问题和隐患必须立即处置。

6、钢丝绳在滚筒上要排序整齐,严禁发生串层互连现象,不许只拖中间不顾两边。

7、若检查出来钢丝绳的钢丝存有轻微变色、丝断、起刺和绳径变细等现象,必须立即更改。

8、采用中的钢丝绳定期展开一次全绳涂抹防锈油一次,以缩短其使用寿命。

二、考核制度

1、未经核准擅自采用钢丝绳者,对其处100元经济罚款。

2、钢丝绳在采用之前,检修组人员未对钢丝绳展开深入细致检查,计入检修组有关人员工分3分后,计入检修组组长工分3分后。

3、钢丝绳在采用过程中,每压绳一次,计入有关人员工分2分后,计入检修组组长工分2分后。

4、钢丝绳在采用之后,检修组人员未对钢丝绳展开保护,导致钢丝绳破损,计入检修组组长工分3分后。

5、辨认出钢丝绳存有侵蚀、弯曲、变形等情况,未及时展开处置,计入检修组有关人员工分3分后,计入检修组组长工分3分后。

6、钢丝绳在滚筒上排序杂乱,计入有关人员工分2分后,计入班组长工分2分后。

7、钢丝绳的钢丝存有轻微变色、丝断、起刺和绳径变细等现象,检修组人员未及时更改钢丝绳,计入有关人员工分5分后,计入班组长工分5分后。

8、未在规定时间内对钢丝绳展开涂抹防锈油,计入检修组班组长工分7分后。火铺矿“一通三严防”会议制度火铺矿“一通三严防”会议制度

为强化“一通三严防”管理工作,协同化解“一通三严防”所需的人、财、物,将“一通三严防”各项管理制度措施全面落实妥当,及时消解“一通三严防”方面的安全隐患,保证矿井安全生产。矿同意每月举行一次火铺矿“一通三严防”会议,具体内容规定如下:

1.会议时间:每月第一个星期三,13点30分后

2.会议主持人:矿长

3.出席会议人员:

3.1.各生产单位的区(科)短、技术副区(科)短、机电副区(科)短出席会议,各业务

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