2023年车间申请书(篇)

2023年车间申请书(篇)

书目

第1篇车间实习转正申请书

第2篇车间工人转正申请书

第3篇车间实习生转正申请书

第4篇车间实习的转正申请书

第5篇焊装车间班长申请书

第6篇工厂生产车间主管辞职申请书

第7篇车间转正申请书

第8篇车间主任加薪申请书

第9篇车间员工的转正申请书

第10篇车间员工转正申请书

第11篇车间员工辞职申请书

第12篇车间主管转正申请书

第13篇最新车间工艺员转正申请书

第14篇2023年车间工人辞职申请书范文

车间实习转正申请书

进公司已经两个月了，回想在公司工作的这段时间里，感觉日子过得很快，这两个月的工作，在领导的激励、同事的热心帮助和自己的努力下，让我学会了许多，信任工作上是有所进步的，现就这两个月试用期的工作状况作如下总结：

在这两个月里我曾到过不同的岗位：

第一个月是在车间实习，第一个星期我到切割中心，当我走进去的时候，给我的第一感觉忙，工作的都是男同事!看着他们辛勤工作的样子我心里顿生钦佩，在之后渐渐的熟识和学习过程中!他们每个人都很仔细的告知我一些有关切割机的运用常识、工作原理以及留意事项，并给我亲自实践的机会，在大家的指导下很快我就能将切割中心的工作基本驾驭了，但我知道，要想像他们一样熟识的运作，须要长期的实践和摸索，在这里我学会了坚持

其次、三周我是到加工中心学习的，两个星期的工作让我感觉到须要学习的学问许多，我是从刮毛刺起先学起的，看他们娴熟工作的样子，感觉似乎很简单，但当我自己亲自动手操作的时候，发觉事情并不如我所想那样，他们做10个我也只能做2-3个。她们还教会我一些工作上的小技巧，这些都是她们日常工作积累的;还有就是加工中心和钻床的操作，想做一个娴熟的操作员，我想时间很重要，须要耐性的学习才可驾驭，加工中心的程序方面我是个新手，叶课长给了我一本有关方面的书，希望可以帮到我，虽然我了解一些基本的编程，但都是电子方面的，和现在的工作连接性不是很强，仍须要接着努力的学习!车间实习的最终一周是在全检站，我们公司所生产的的全部产品都要经过这里进行全检，杜绝不良品流入市场，这是对客户的负责也是对我们自身的负责。

针对以上学习所得的收获主要有：

1、娴熟运用游标卡尺

2、基本驾驭和了解如何操作机器：如切割机，加工中心，钻床和dea检测仪;

3、也许了解不合格品的种类

其次个月主要任务是帮助叶课特长理一些日常工作(如：帮助叶课长制作ppap文件等)，并从臧广强那里接受部分工作，如：

1、不合格品的统计分析包括不合格品的缺陷分析;

2、人事考勤;

3、量具管理(包括游标卡尺、螺纹塞规等量器具的发放与监管);

4、劳保用品和办公用品等的请购。

这些工作都是我之前没有接触过的，在同事的耐性教育下，现在基本能独立完成了。

在这两个月的时间里，信任工作上有所进步，对此我会接着努力、去学习，中间也有失误的地方，12月5日那天我把3d检测仪撞坏了，他们不但没有指责我，反倒给我许多的激励，还仔细的向我分析缘由，直到将仪器修好，在此特作自我指责，忠心的感谢领导的大力支持和同事的帮助，在以后的工作上，我会接着发扬自己的特长，克服困难，全面提升自己的工作水平，争取各方面都能更上一层楼。

车间工人转正申请书

今日我为大家收集资料整理回来了一些关于的范文，希望能够为大家带来帮助，希望大家会喜爱。同时也希望给你们带来一些参考的作用，假如喜爱就请接着关注我们的后续更新吧!

敬重的厂领导：

我于20xx年xx月xx日进入xx厂学习，依据车间的须要，目前担当压缩机操作工一职，负责672b工作。

本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热忱;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和娴熟的沟通技巧，有很强的团队协作实力;责任感强，的确完成领导交付的工作，和同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐，协作各部门负责人胜利地完成各项工作;主动学习新学问、技能，注意自身发展和进步，平常利用下班时间通过学习，来提高自己的综合素养，安排报考初级技工，以期将来能学以致用，同甲醇厂共同发展、进步。

通过1年的学习，使我在甲醇合成工艺原理、操作方法、指标限制等方面的理论实践学问得到了全面提升。

这一年的主要学习内容有：(压缩机组油路系统、干气密封系统、气路系统、蒸汽凝液系统、盘车系统、范文写作轴监测系统等工艺流程、关键连锁、工艺指标调整措施，故障处理等内容;(合成塔日常操作限制指标，催化剂升温还原方法、装填方式，催化剂性能日常爱护的工艺调整措施，h/c比对合成系统的影响，合成环路的温度限制要求，合成工艺故障处理;氢回收膜分别系统操作留意要点，膜的爱护等要点，往复式压缩机的操作方法;精馏三大平衡的限制及调整手段，甲醇产品质量的影响因素及调控方法，离心泵的操作方法及故障处理手段，精馏应急事故处理方法;中间罐区及成品罐区倒罐操作方法及留意事项，充装站甲醇操作计量方法;

在这一年里，首先我在理论基础学问方面通过学习合成操作法、合成学问题库问答、岗位操作规程等书籍进行全面学习消化汲取，遇到疑问时，刚好向班师傅请教，并在工作日志中仔细记录。其次在合成实践操作工艺调控方面，我先在合成现场边补充理论学问边比照pid图学习现场工艺流程，同时学习班组现场师傅对合成系统的日常操作调整，知道现场泵开停操作步骤及留意事项，并关注现场工艺巡检时主要的巡检对象和故障分析推断处理;待现场工艺流程及理论学问完善后，我起先学习限制室合成系统主要的调控方法，如：系统压力、催化剂床层温度、分别器入口温度、汽包压力等合成管路调控措施，以及精馏三塔平衡及产品质量的工艺调整措施。最终在学习完基本工艺调整措施后又结合交接班相关应急预案、事故处理、技改技措、操作留意事项等车间工艺技术文件进行深化领悟学习，并融会贯穿消化汲取。

在我们合成工艺的学习过程中，我充分结合理论学习内容，仔细学习其相关工艺步骤，不断完善和驾驭合成系统的操作调整方法，为日后实际操作奠定基础。

来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界，还是在业务素养、工作实力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了甲醇厂的美妙明天要靠大家的努力去创建，信任在全体员工的共同努力下，甲醇厂的美妙明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进，希望上级领导批准转正。

此致

敬礼

申请人：xxx

申请日期：xx年x月x日

车间实习生转正申请书

来到公司已经有两个月的时间了，在这两个月里我曾到过不同的岗位：

第一个月是在车间实习，第一个星期我到切割中心，当我走进去的时候，给我的第一感觉忙，工作的都是男同事!看着他们辛勤工作的样子我心里顿生钦佩，在之后渐渐的熟识和学习过程中!他们每个人都很仔细的告知我一些有关切割机的运用常识、工作原理以及留意事项，并给我亲自实践的机会，在大家的指导下很快我就能将切割中心的工作基本驾驭了，但我知道，要想像他们一样熟识的运作，须要长期的实践和摸索，在这里我学会了坚持

其次、三周我是到加工中心学习的，两个星期的工作让我感觉到须要学习的学问许多，我是从刮毛刺起先学起的，看他们娴熟工作的样子，感觉似乎很简单，但当我自己亲自动手操作的时候，发觉事情并不如我所想那样，他们做10个我也只能做2-3个。她们还教会我一些工作上的小技巧，这些都是她们日常工作积累的;还有就是加工中心和钻床的操作，想做一个娴熟的操作员，我想时间很重要，须要耐性的学习才可驾驭，加工中心的程序方面我是个新手，叶课长给了我一本有关方面的书，希望可以帮到我，虽然我了解一些基本的编程，但都是电子方面的，和现在的工作连接性不是很强，仍须要接着努力的学习!车间实习的最终一周是在全检站，我们公司所生产的的全部产品都要经过这里进行全检，杜绝不良品流入市场，这是对客户的负责也是对我们自身的负责。

针对以上学习所得的收获主要有：

1、娴熟运用游标卡尺

2、基本驾驭和了解如何操作机器：如切割机，加工中心，钻床和dea检测仪;

3、也许了解不合格品的种类

其次个月主要任务是帮助叶课特长理一些日常工作(如：帮助叶课长制作ppap文件等)，并从臧广强那里接受部分工作，如：

1、不合格品的统计分析包括不合格品的缺陷分析;

2、人事考勤;

3、量具管理(包括游标卡尺、螺纹塞规等量器具的发放与监管);

4、劳保用品和办公用品等的请购。

这些工作都是我之前没有接触过的，在同事的耐性教育下，现在基本能独立完成了。

在这两个月的时间里，信任工作上有所进步，对此我会接着努力、去学习，中间也有失误的地方，12月5日那天我把3d检测仪撞坏了，他们不但没有指责我，反倒给我许多的激励，还仔细的向我分析缘由，直到将仪器修好，在此特作自我指责，忠心的感谢领导的大力支持和同事的帮助，在以后的工作上，我会接着发扬自己的特长，克服困难，全面提升自己的工作水平，争取各方面都能更上一层楼。

车间实习的转正申请书

车间实习的转正申请书

进公司已经两个月了，回想在公司工作的这段时间里，感觉日子过得很快，这两个月的工作，在领导的激励、同事的热心帮助和自己的努力下，让我学会了许多，信任工作上是有所进步的，现就这两个月试用期的工作状况作如下总结：

在这两个月里我曾到过不同的岗位：

第一个月是在车间实习，第一个星期我到切割中心，当我走进去的时候，给我的第一感觉—忙，工作的都是男同事!看着他们辛勤工作的样子我心里顿生钦佩，在之后渐渐的熟识和学习过程中!他们每个人都很仔细的告知我一些有关切割机的运用常识、工作原理以及留意事项，并给我亲自实践的机会，在大家的指导下很快我就能将切割中心的工作基本驾驭了，但我知道，要想像他们一样熟识的运作，须要长期的实践和摸索，在这里我学会了坚持

其次、三周我是到加工中心学习的，两个星期的工作让我感觉到须要学习的学问许多，我是从刮毛刺起先学起的，看他们娴熟工作的样子，感觉似乎很简单，但当我自己亲自动手操作的时候，发觉事情并不如我所想那样，他们做10个我也只能做2-3个。她们还教会我一些工作上的小技巧，这些都是她们日常工作积累的;还有就是加工中心和钻床的操作，想做一个娴熟的操作员，我想时间很重要，须要耐性的学习才可驾驭，加工中心的程序方面我是个新手，叶课长给了我一本有关方面的书，希望可以帮到我，虽然我了解一些基本的编程，但都是电子方面的，和现在的.工作连接性不是很强，仍须要接着努力的学习!车间实习的最终一周是在全检站，我们公司所生产的的全部产品都要经过这里进行全检，杜绝不良品流入市场，这是对客户的负责也是对我们自身的负责。

针对以上学习所得的收获主要有：

1、娴熟运用游标卡尺

2、基本驾驭和了解如何操作机器：如切割机，加工中心，钻床和dea检测仪;

3、也许了解不合格品的种类

其次个月主要任务是帮助叶课特长理一些日常工作(如：帮助叶课长制作ppap文件等)，并从臧广强那里接受部分工作，如：

1、不合格品的统计分析包括不合格品的缺陷分析;

2、人事考勤;

3、量具管理(包括游标卡尺、螺纹塞规等量器具的发放与监管);

4、劳保用品和办公用品等的请购。

这些工作都是我之前没有接触过的，在同事的耐性教育下，现在基本能独立完成了。

在这两个月的时间里，信任工作上有所进步，对此我会接着努力、去学习，中间也有失误的地方，xx月x日那天我把3d检测仪撞坏了，他们不但没有指责我，反倒给我许多的激励，还仔细的向我分析缘由，直到将仪器修好，在此特作自我指责，忠心的感谢领导的大力支持和同事的帮助，在以后的工作上，我会接着发扬自己的特长，克服困难，全面提升自己的工作水平，争取各方面都能更上一层楼。

焊装车间班长申请书

关于焊装车间班长申请书模板范文

敬重的公司领导

我叫xx，现是焊装车间的一名操作工，通过在忆恒焊装半年工作和学习对焊装整个生产流程有了全面细致的了解，

尤其是s2，自得知公司有竞选班组长一职，觉得这是一次难得提升自我的机会。所以非常珍惜这次机会。

虽然我的工龄不算长，但不能以工龄视人，而取决于一个人的学习看法，视察事物和接受学问的实力，工作中我不遗余力。遇到任何不懂的会向工作阅历丰富的领导和同事学习。仔细完成事，专心做好事。

本人自进厂以来就熟记公司的各项规章管理制度。并始终自觉遵守，做到不迟到，不早退。并根据公司下发的目标和方针主动完成任务，精确无误的把细微环节工作做到位。保证好产品的质量和工作任务的效率，解决好职责范围内的事情。

以下我将客观的.陈述一下焊装车间班长主抓构想。

第一：平安。平安是一个车间的重中之重。必需要狠抓平安生产。避开给公司带来不必要损失。所以必需定期给员工灌输平安生产的理念。做到三不损害。而后时常检查员工是否佩带劳保用品。

其次：质量。假如说水是生命之源，那么质量又何尝不是企业的生命呢？企业以质量谋生存。所以必需着重抓好质量。严格做到岗位责任制，做到只有零缺陷，不能有“下不为例”。（新员工必需培训上岗位）

第三：生产。在生产方面，我将合理利用人员，激发了职工的巨大潜能，创建出以最少的人做出最大的产量。

第四：现场。在现场管理方面，我将以定置管理为中心，以现场5s活动（整顿、整理、清洁、清扫、素养）为内容，对现场进行有效合理的限制，营造高效、有序、舒适的生产和工作环境。

第五：执行力。主动完成上层领导下发的各项任务指标，只有听从，无理由推辞。

若能担当班长我定加强学习和实践熬炼来增加自身素养，端正工作看法。工作中实践好“严、实、快、新”四字方针。

“严”，主动进取，增加责随意识。“实”，脚踏实地，树立实干作风。“快”，只争朝夕，提高办事效率。“新”，开拓创新，改进工作方法。

以上是我对班组的个人着见，望公司领导赐予见解。

申请人：xxx

工厂生产车间主管辞职申请书

工厂生产车间主管辞职申请书范文

敬重的公司领导：

您好！我很缺憾的在此时向您提出我的此致申请，希望您能够阅后批准！

此刻我提出辞职申请也是逼不得已的，许多的`现实状况就是这样，不是自己能够左右的，这是我最感到缺憾的地方，我不得不辞职。原来我想在公司接着努力下去，始终工作下去，可是现在的我却没有方法使自己接着待下去了。

20xx年x月我来到xx集团，正式成为x车间主管。对于这一点，真诚的感谢机缘。截止到今日，已然过去了五个多月。在这段时间，和许多优秀的人成为同事，让我受益匪浅，并且我信任在将来也肯定会深深的影响我，我真诚的感谢大家，感谢这个企业中的每一位，因为你们让我成长。

有许多优秀的同事，给了我许多帮助，感谢大家。虽然我经常自求进步，但因为天性愚钝，无法有力执行领导的工作支配，也不能按期完成生产任务，辜负了领导和同事的期望，对此我自感惭愧。所以我现在提出辞职虽然中国的法制不完善，遵守法律的成本比违法的成本还要高。但我依旧很乐意做一个遵守法律的公民。

最终我希望自己的离开不能够给公司带来损失，也希望公司领导和同事身体健康，万事如意！祝福公司的发展越来越大，明天会更好！

此致

敬礼

辞职人：

20xx年x月x日

车间转正申请书

车间转正申请书范文

申请转正，说明你对这一份工作已经很好地驾驭了。以下是我收集的关于车间转正申请书范文，以供参考。希望大家喜爱！

进公司已经两个月了，回想在公司工作的这段时间里，感觉日子过得很快，这两个月的工作，在领导的激励、同事的热心帮助和自己的努力下，让我学会了许多，信任工作上是有所进步的，现就这两个月试用期的工作状况作如下总结：

在这两个月里我曾到过不同的岗位：

第一个月是在车间实习，第一个星期我到切割中心，当我走进去的时候，给我的第一感觉—忙，工作的都是男同事!看着他们辛勤工作的样子我心里顿生钦佩，在之后渐渐的熟识和学习过程中!他们每个人都很仔细的告知我一些有关切割机的运用常识、工作原理以及留意事项，并给我亲自实践的机会，在大家的指导下很快我就能将切割中心的工作基本驾驭了，但我知道，要想像他们一样熟识的运作，须要长期的实践和摸索，在这里我学会了坚持。

其次、三周我是到加工中心学习的，两个星期的工作让我感觉到须要学习的学问许多，我是从刮毛刺起先学起的，看他们娴熟工作的样子，感觉似乎很简单，但当我自己亲自动手操作的时候，发觉事情并不如我所想那样，他们做10个我也只能做2-3个。她们还教会我一些工作上的小技巧，这些都是她们日常工作积累的;还有就是加工中心和钻床的操作，想做一个娴熟的操作员，我想时间很重要，须要耐性的学习才可驾驭，加工中心的程序方面我是个新手，叶课长给了我一本有关方面的书，希望可以帮到我，虽然我了解一些基本的编程，但都是电子方面的，和现在的工作连接性不是很强，仍须要接着努力的学习!车间实习的最终一周是在全检站，我们公司所生产的的全部产品都要经过这里进行全检，杜绝不良品流入市场，这是对客户的.负责也是对我们自身的负责。

针对以上学习所得的收获主要有：

1、娴熟运用游标卡尺

2、基本驾驭和了解如何操作机器：如切割机，加工中心，钻床和dea检测仪;

3、也许了解不合格品的种类

其次个月主要任务是帮助叶课特长理一些日常工作(如：帮助叶课长制作ppap文件等)，并从臧广强那里接受部分工作，如：

1、不合格品的统计分析包括不合格品的缺陷分析;

2、人事考勤;

3、量具管理(包括游标卡尺、螺纹塞规等量器具的发放与监管);

4、劳保用品和办公用品等的请购。

这些工作都是我之前没有接触过的，在同事的耐性教育下，现在基本能独立完成了。

在这两个月的时间里，信任工作上有所进步，对此我会接着努力、去学习，中间也有失误的地方，12月5日那天我把3d检测仪撞坏了，他们不但没有指责我，反倒给我许多的激励，还仔细的向我分析缘由，直到将仪器修好，在此特作自我指责，忠心的感谢领导的大力支持和同事的帮助，在以后的工作上，我会接着发扬自己的特长，克服困难，全面提升自己的工作水平，争取各方面都能更上一层楼。

车间主任加薪申请书

车间主任加薪申请书1

xx您好：

我是xx年xx月进入公司，xx年xx月调到国贸公司财务部，首先感谢公司领导对我关切和重视，为我供应了这么好工作环境。自加入焦电公司以来，始终以欢乐饱满心情投入到工作学习中，始终认仔细真、力求把工作做得尽善尽美，对公司发展做出了自己应尽责任，您是我的领导，这些您应当是了解，您甚至可以从同事们那里得到对我评价。我信任，只要付出，就会有收获，因此我向您提出加薪恳求，希望领导对我申请能够加以重视。我的理由如下：

我现在的岗位是xx岗我的岗位工资是xxxx元，根据公司的财务制度要求，xx岗的工作范围是xx，本着加强业务水平和为领导分担工作的理念，我从2023年3月份就已经在做会计凭证、记账、国税和地税的纳税申报等工作，实际状况是我已经在做会计岗位的工作了。提出加薪要求，并不是“邀功”，我所付出的谈不上“功”，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。

假如公司领导认为我现在工作内容及质量还未能达到加薪要求，我恳切希望您能提出珍贵看法或建议，让我今后有一个努力方向和目标，在提升自己实力同时将工作做更好，向更高目标迈进。

也请您放心，假如公司不予考虑，我仍旧会像以前一样，用主动、仔细负责看法去做好每一件事，不会因此怠慢工作，薪水虽然很重要但这不是我惟一的追求。此致

敬礼

申请人：

xxxxxxx年xx月xx日

车间主任加薪申请书2

敬重的领导：您好！

首先很感谢公司及领导给我熬炼的机会，让我学会了许多东西；从xxxx年到公司以来，这几年里，我始终认仔细真，力求把工作做的尽善尽美，这几年里，我的'工作阅历渐渐丰富，工作实力不断提高，主要还是要感谢领导们的栽培和帮助。其主要是负责xx职位的职务。自从任职xx职位以来，让我深感xx职位对公司的重要性.

我信任付出就会有收获，同时我个人经济负担比较重，因此我提出申请，希望公司能够考虑把目前月工资xxxx向上提升到xxxx，主要目的是让自己能够安心的工作，更好的为公司效力。

假如公司认为我的工作内容和质量没有达到本次申请的标准，还恳切的希望领导能够给出珍贵的看法建议，让我在以后的工作当中有更准确努力的工作方向以及目标，在提升个人实力的同时把工作做的更好，向更高的目标迈进。假如公司不予考虑本次申请，我依旧会用仔细、负责的看法做好我的工作。

期盼领导批复！

此致

敬礼

申请人：xxx

xxxx年xx月xx日

车间主任加薪申请书3

敬重的领导：你好！

随着我公司的不断发展状大，我个人的实力也在不断的提升和进步。来到xx已经有2年多了，这段共同成长的岁月里，我对公司的同事们产生了深厚的感情，我喜爱公司的企业文化，喜爱公司的工作氛围，喜爱公司的每一个伙伴们。我赐予了他们的同时，他们也赐予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助，我特别的信任你们。基于对公司的酷爱和对领导的信任，鉴于现在的工作职责范围和工作强度，我希望您能对我的薪资予以调整。

我是农夫家的孩子，家境很一般，而今父母年迈，尚要辛勤劳作，每每想到烈日当空而父母田间苦苦耕作，恨不能飞身挡日遮阴父母，我已成人应当担当养家糊口之重担，但目前收入低薄。虽然xx（城市）的消费水平不是很高，我依旧省吃检用，但每月仅能自给。可怜我一片孝心，只能如大江之水向东流，心中仅能哀伤。

人追求的目标越高，他的才力就发展的越快，才能为企业创建更大的价值。假如对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的素养凹凸、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资，那对他们来说，为工作付出的满腔热忱、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公允的。或许您现在还不能同意我这个申请，但我会一如既往的努力工作，做好每一件事。

假如公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求，我恳切的希望您能提出诚肯的看法或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己实力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。

在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作看法怎么样，虽然您不是我的干脆领导，但这些您也应当特别清晰的了解，您甚至可以从其他员工们那里得到对我的评价。提出对薪金的调整，并不是“居功自傲”，我所付出的谈不上“功”，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。我信任，只要付出，就会有收获！

期盼您的答复。

此致

敬礼

申请人：xxx

申请日期：xxxx年x月x日

车间员工的转正申请书

车间员工的转正申请书范文

我是今年2月份进入xx股份公司的，始终在xx工业园提取车间板框岗位工作，到今日就有5个月的时间了，我的感受许多也很深刻，学到的东西也是相当的多。

刚到岗位时看到的是大量的设备，工人的辛勤劳动，而对此工作我一窍不通，但是对工作的深厚爱好和酷爱让我产生可很强的新奇心，第一天我就起先了粉料运料的工作。领导和一些老员工对我们进行了具体的讲解和热心的帮助，工作起来心情真的很好。

随着工作的慢慢深化，便接触了其他大量的设备，了解了其工作原理，学会了正确的运用方法。其中学习的过程不是一帆风顺的，原来就对生物产品的生产过程就一窍不通，当看到大量管道时看都看乱了，我在工作工作之余就顺着管道走，来探究其路途，一遍一遍的深化，一遍遍的思索，有时间就看大量的资料，一遍遍的看，最终经过自己的努力和领导的大力帮助和指导，我已经把板框岗位的工艺流程彻底的了解了，但是生产中详细到的一些细微环节问题还有待在以后的工作中接着努力学习。

板框岗位的工作分为：接发酵液，板框的过滤和压榨，板框的装卸粉碎和运输，菌丝体的山蒸干燥，浸取和离心，二次渣中甲醇的回收等。其中有些工作是力气活但大部分还是仪器设备的操作和限制。

在5月份的劳动竞赛活动中我主动报名，利用这一个机会抓紧学习，给自己创建肯定的压力，遇到不会的问题就主动的'向其他员工虚心请教。在工作中遇到的一些问题我也会主动的思索，刻苦钻研，刚好向代班长和班长提出一些自己的建议和看法，并取得了大家的始终好评，给他们留下了很好的印象。

在工作中我不怕苦不怕脏不怕累，无论什么工作总是冲在前面。我平常工作主动主动，做事大张旗鼓，不拖拉，具有良好的执行力。在工作中不串岗不迟到不早退，不干与工作无关的事情。我把工作当成是一种乐趣而不是负担，因为只有具有这种心态才能把工作做好，我的工作理念就是“工作欢乐，欢乐工作”。有些时候一些工作干起来的确有些累，有时候衣服全湿透了，但是经过这段时间的熬炼，我已经完全适应

了板框这个工作岗位。

经过这段时间的视察和思索，我对工作产生了自己的一些想法，把思路整理好并记录下来投公司的刊物《视点》并有幸发表。我主要提出了3条建议：每天的工作支配要有安排，要先抓重点工作来做；每天的工作量要合适；领导在工作中的楷模作用不行忽视。

车间员工转正申请书

车间员工转正申请书模板

我是今年2月份进入xx股份公司的，始终在xx工业园提取车间板框岗位工作，到今日就有5个月的时间了，我的感受许多也很深刻，学到的东西也是相当的多。

刚到岗位时看到的是大量的设备，工人的辛勤劳动，而对此工作我一窍不通，但是对工作的深厚爱好和酷爱让我产生可很强的新奇心，第一天我就起先了粉料运料的工作。领导和一些老员工对我们进行了具体的讲解和热心的帮助，工作起来心情真的很好。

随着工作的慢慢深化，便接触了其他大量的`设备，了解了其工作原理，学会了正确的运用方法。其中学习的过程不是一帆风顺的，原来就对生物产品的生产过程就一窍不通，当看到大量管道时看都看乱了，我在工作工作之余就顺着管道走，来探究其路途，一遍一遍的深化，一遍遍的思索，有时间就看大量的资料，一遍遍的看，最终经过自己的努力和领导的大力帮助和指导，我已经把板框岗位的工艺流程彻底的了解了，但是生产中详细到的一些细微环节问题还有待在以后的工作中接着努力学习。

板框岗位的工作分为：接发酵液，板框的过滤和压榨，板框的装卸粉碎和运输，菌丝体的山蒸干燥，浸取和离心，二次渣中甲醇的回收等。其中有些工作是力气活但大部分还是仪器设备的操作和限制。

在5月份的劳动竞赛活动中我主动报名，利用这一个机会抓紧学习，给自己创建肯定的压力，遇到不会的问题就主动的向其他员工虚心请教。在工作中遇到的一些问题我也会主动的思索，刻苦钻研，刚好向代班长和班长提出一些自己的建议和看法，并取得了大家的始终好评，给他们留下了很好的印象。

在工作中我不怕苦不怕脏不怕累，无论什么工作总是冲在前面。我平常工作主动主动，做事大张旗鼓，不拖拉，具有良好的执行力。在工作中不串岗不迟到不早退，不干与工作无关的事情。我把工作当成是一种乐趣而不是负担，因为只有具有这种心态才能把工作做好，我的工作理念就是“工作欢乐，欢乐工作”。有些时候一些工作干起来的确有些累，有时候衣服全湿透了，但是经过这段时间的熬炼，我已经完全适应了板框这个工作岗位。

经过这段时间的视察和思索，我对工作产生了自己的一些想法，把思路整理好并记录下来投公司的刊物《视点》并有幸发表。我主要提出了3条建议：每天的工作支配要有安排，要先抓重点工作来做；每天的工作量要合适；领导在工作中的楷模作用不行忽视。

在xx股份工作的这段时间，我深切的体会到了“敢为人先，敢争第一，敢创大业，自觉奉献”的企业文化内涵，感受到了公司深厚的文化氛围。在每期的刊物上我都会学到很多很多的学问，在工作上有领导的关切和同事的帮助，在生活上公司也考虑的很周到：丰富的伙食，上下班班车接送。公司给我们创在的条件真的很好了，在这样的环境中工作是一种华蜜，在这样的环境中工作我们没有条件不努力。

在上一次的红色教化活动中看了《铁人》这部电影，我清晰的记得王进喜曾经这样说过“有条件要上，创建条件也要上”这句话，这句话深深的打动了我。“铁人”恒久是我学习的榜样，在那样物质匮乏的年头他们取得了那样傲慢的成果，我们xx人经过自己的努力确定也可以同样取得骄人的成果。

现在我就要成为xx股份的一名正式员工了，我感到自己是特别的华蜜。在公司我肯定要好好的努力工作，为xx股份的腾飞做出自己应有的贡献。

车间员工辞职申请书

车间员工辞职申请书一：

我是怀着非常困难的心情写这封辞职信的。

自我进入汽车厂冲压车间之后，由于班长和各位师傅对我的关切、指导和信任，使我获得了许多机遇和挑战。

经过这段时间在车间的工作，我对卡车各零部件的加工生产流程有了一些了解和认知，积累了肯定的阅历，对此我深表感谢。

来到厂里差不多快一年了，在这很感谢各位领导的照看，是你们给了我一个又一个很好的学习机会，让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。

其实，在这段时间里，每天都很劳碌，虽然也有过埋怨，感觉压力很大，但是每天都使我很充溢的生活，让我变得起先渐渐享受这份工作了，也让我从中学到了许多珍贵的阅历和待人处事的技巧。

由于我自身实力的不足，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思索，觉得场目前的工作支配和我自己之前做的职业规划并不完全一样，而自己对一个新的工作也缺乏学习的爱好。

现在因为一些家庭和个人的缘由，我须要重新确定自己将来的方向。经过深思熟虑之后我确定辞职离开陕汽车身厂。去找寻我自己真正感爱好的自己特别喜爱做的工作。敬请谅解。我已打算好在xx从公司离职，并且在这段时间里完成工作交接，我会给车间主任和班长沟通。

特别感谢场在这段时间里对我的教育和照看。在场的这段经验于我而言特别宝贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是陕汽的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经验将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

我很缺憾不能为厂里辉煌的明天贡献自己的力气。我只有诚心祝福厂里的业务蒸蒸日上!厂领导及各位同事工作顺当!

再次对我的离职给公司带来的不便表示愧疚，同时我也希望公司能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。

车间员工辞职申请书二：

xx厂长：

我因__________缘由向公司提出辞职申请，并希望能于下个月xx号正式离职。在次感谢各位领导的信任、栽培及包涵，也感谢各位同事赐予的友善、帮助和关切。

辞职人：

日期：

车间员工辞职申请书三：

敬重的车间领导：

您好!

很缺憾在这个时候向你正式提出辞职，或许我还不是正式职工，不须要写这封辞职信，但出于对s线的'感情，还是写了这封信。时间飞逝，转瞬来到车间已半载有余，起先感觉车间里的气氛就像一个大家庭一样，大家相处的融洽和谐。在这里有过欢乐，有过收获，当然也有过苦痛，难忘一些睡岗时的画面，虽然多少有些不欢乐的经验，不过在这里至少还是学了一些东西。

信任每一个来到奇瑞公司的实习生都怀揣着相同的幻想：奉献的同时实现自己的价值。作为一个社会人存在的价值，或许是因为自己目光短浅，工作时间有限，到目前为止，还没有找到自己存在于奇瑞的价值，亦信任每一个离开奇瑞的年轻人，都会牢记在奇瑞生活的日子，那些难忘的岁月。

每天上班时，车间内嘈杂的声音，都会给我无形的心理压力，直到下班后亦不能缓解，头脑还是那种机器运作的声音，让我身心乏累经常夜不能寐，我想这些客观的缘由我无力去变更，唯一能变更地只有我自己，这也是我萌生去意最干脆的缘由。

哲人说：生活在别处。我觉得也对，在不同的地方可以看到不同的风景，接触到不同的人与事，这对于一个年轻人来说未必不是一件好事。

最终祝福s线的兄弟们工作顺当，身心健康，同时恳请领导批准我的辞职。

此致

敬礼

车间主管转正申请书

车间主管转正申请书

车间主管转正申请书

敬重的领导：

您好!

我于20xx年x月x日进入沈阳好利来实业发展有限公司,到现在已经近x年了，依据公司的须要，我自x年x月调职到泛华店，担当代理车间主管一职，到今日任职已近x年了。

作为一名一般的裱花员工，我真心的感谢公司领导对我的信任，给我供应了平台，赐予体现自我、提高自我的机会。在这一个几年来，感谢第一公文网经理和我的同事在工作上对我的指引和帮助。融洽的工作氛围让我深深地爱上这个大家庭。本篇文章来自资料管理下载。能够加入这个团队，是我莫大的荣幸。

自从代理车间主任以来，对这份职务也积累了许多阅历阅历，更多的是对这份工作的规划和发展，为了担当更多的重任，提升自身的目标，依据公司的规章制度，现申请转正。

以下是我代理期工作的一个简短相识和总结：

1、机遇与挑战并存，压力与动力同在。通过这近x年在公司工作，深刻相识到天道酬勤，自强不息的价值观的重大意义。

2、饱满的热忱和负责的看法是工作不断完善的基石。记得x年x月，发生了一个什么事，我也给公司领导许下的承诺，但是在这一段时间的工作实际状况看，车间的一些工作还有很大的提升空间，比如第一公文网不够这个方面目前还没有完善到位。

3、转正后工作安排：

公司员工的综合素养在很大程度上确定了公司的发展，因此，提升员工的综合素养是将来公司长期稳定发展并能有所扩张的保障。我的目标是培育车间生产管理队伍建设，用最短的时间完成本职工作。

最终，希望领导能批准的转正申请，我将会在现任职位上严格要求自己并履行职责，肯定不会让领导悲观。

申请人：xxx

20xx年x月x日

车间主管转正申请书

敬重的'公司领导：

我于20xx年x月xx日我进入公司到现在已经近2年3个月，依据公司的须要，我目前担制片车间生产主管一职，到今日在生产主管岗位三个多月试用期已满，依据公司的规章制度，现申请转正。以下是我试用期工作的一个简短总结：

1、机遇与挑战并存，压力与动力同在。

通过这近一年的公司重组，深刻相识到公司的发展速度的不断改变，我们的厂房和设备面貌一新，公司不断的改善和变革给自己带了发展的机遇，通过担当车间组长到车间领班以及到现在的生产主管，自己深深体会到上级领导对我的重视，面对这样不断发展的机遇，当然与公司一同发展的生产一线的人员也发生着很大的改变，我们的员工年龄不断的向低龄化发展，就像葛总得在其次期期刊中写的，我们的队伍在不断的改变，新员工不断的增加，老员工心态有波动，也有部分人员离开了这个队伍等等，面对这样的改变自己也是摸着石头过河，自己怎样才能把这件管理好，如何把这个车间管理更优秀，怎样才能为公司创建出更多价值，感觉胆子好重。自己迫切的须要也不断更新和学习先进管理学问，在努力提高自身的管理实力，在新的职位上更应当不以的努力。

2、我们的公司迫切的须要更先进的科学管理。

我们一线的管理真的很薄弱，我们的班组长大都是以老员工为主，但是今年在我们新领导带领下进行了很大的变革，从以前的车间任命变为现在的组长竞选，这样为有助于选拔更好的一线管理者，与之公司也将新聘请的大专生不断的向一线铺展，在很大程度上有助于改善基层管理者的文化水平。本篇文章来自资料管理下载。但是我们的基层管理水平还是有待进一步的提高，许多老的一线管理者在思想已经和麻木了，无论新的学问还是管理方法都是很被动的去接受，在学习后很少应用于我们的车间管理，我们迫切的须要这些人动起来，把公司的发展系在心上。

3、饱满的热忱和负责的看法是工作不断完善的基石记得上次年会时，给我的上级领导许下的承诺是，今年的直通率目标保证顺当完成，但是在这半年的工作中有些事情影响了自己，车间的一些工作没做好，对工作的热忱也大大不如以前，但在领导和自己沟通后，深刻相识到问题的所在，对于上半年影响的成果自己努力争取在下半年补上。

4、我们在管理还存在许多的问题当然自己现在管理的车间还存在这样和那样的问题，还有一些问题自己也没有发觉，那么就须要不