邻水县金山煤业有限公司金发煤矿隐患责任追责和处罚办法规范多篇合辑

专业文档，欢迎下载！ 邻水县金山煤业有限公司金发煤矿隐患责任追责和处罚办法规范多篇合辑邻水县金山煤业有限公司金发煤矿隐患责任追责和处罚办法邻水县金山煤业有限公司金发煤矿隐患责任追责和行政处罚办法

为保证我矿安全生产，经矿委会研究，融合本矿各工种实际情况，特制订以下行政处罚办法：

１、矿长

①未创建矿井各岗位安全生产责任制的罚款1000元；

②每年未及时非政府撰写灾害防治与处置计划、灾害应急救援预案和反风方案，并展开演练的罚款1000元；

③未严格执行上级的监管指令的罚款1000元／次；

④未非政府制订各种安全规章制度的罚款500元；

⑤未建立健全安全生产管理机构的罚款500元；

⑥未严苛全面落实煤矿安全生产主体责任的罚款500元；

⑦未及时非政府矿井安全隐患排查和严格执行全面落实的罚款100元／次；

⑧对排查出来的隐患未及时非政府撰写自查方案和安全技术措施的罚款100元／次；

⑨出现事故时未及时非政府撰写救援方案和实行救援的罚款2000元；

⑩出现事故后未及时呈报有关部门的罚款5000元。

２、技术负责人

①未基本建设和严格执行“一通三严防”制度和有关措施的罚款500元/次；

②每年未非政府撰写灾害应急救援预案，灾害防治与处置计划和反风军事演习方案的罚款200元/项；

③未对矿井安全技术措施展开审核的罚款200元/项；

④入井值班制度继续执行不严苛的罚款100元/次；

⑤未严苛按照《初步设计》和《安全编成》的建议展开非政府施工的罚款1000元；

⑥每月未按时举行全矿安全技术工作会议的罚款200元；

⑦出现事故时未及时撰写救援方案和积极主动非政府救援的罚款2000元/次；

⑧井下出现事故时未及时呈报的罚款500元/次；

⑨未对各种安全措施展开habitat，并尽早修正补足健全的罚款200元/项。

３、安全副矿长

①每月未非政府安全小检查的罚款100元/次；

②每月未举行全员安全培训教育的罚款100元/次；

③入井值班制度继续执行不严苛的罚款100元/次；

④对隐患排查不全盘的，通常隐患罚款50元/条、很大隐患罚款80元/条，关键性隐患100元/条；

⑤未严格执行隐患整改措施的罚款30元/条；

⑥每天未对安全科、安全监察科等职能部门展开履行职责检查备案的罚款100元/次；

⑦未制订“三违”行政处罚实施细则，并尽早展开修正补足健全的罚款100元/次；

⑧未严格执行作业规程和技术措施中的有关安全措施的罚款50元/次。

４、生产副矿长

①未严格执行公司下发的冶炼重新部署导致冶炼紊乱，轻微制约生产的罚款1000元；

②采用严禁、出局的冶炼工艺和矿井方法的罚款1000元；

③当安全与生产出现矛盾时，忽略安全盲目非政府生产的罚款1000元；

④入井值班制度继续执行不严苛的罚款100元/次；

⑤每月未对生产人员及生产管理人员展开培训教育的罚款100元/次；

⑥每月未非政府安全隐患大排查的罚款100元/次；

⑦未严格执行冶炼作业规程和有关技术措施的罚款100元/次；

⑧井下出现事故时未及时呈报的罚款500元/次。

５、机电副矿长

①每月未对机电人员展开安全教育和业务技能培训的罚款100元/次；

②每月未非政府机电人员对机电设备及线路展开安全隐患排查的罚款100元/次；

③入井值班制度继续执行不严苛的罚款100元/次；

④违规采用出局机电设备的罚款100元/项；

⑤对井下电器设备失爆负连带领导责任罚款100元/台次；

⑥每季度未及时按照用电实际情况基本建设供电设计的罚款1000元/次；

⑦未及时递交机电材料采购计划的罚款200元/次；

⑧未制订机电设备年度检修计划的罚款200元/次；

⑨井下出现事故时未及时呈报的罚款500元/次。

６、工会主席

①每月未非政府举行职工代表大会，及时表达有关政策和介绍职工心态的罚款200元；

②出现事故时未及时搞好表述工作、保护职工情绪稳定的罚款100元/次；

③每年未及时非政府签定劳动合同的罚款10元/人次；

④出现劳动纠纷时未积极主动协同处置导致事态不断扩大的罚款200元；

⑤未严格执行矿井合理印制劳动防护用品的罚款10元/人次；

⑥未严格执行矿井救灾物资储备的罚款200元。

7、盾构工

①盾构时工作点并无风或微风作业的罚款200元/次；

②未按规定展开湿式粗大的罚款50元/次；

③未按规定私自处置瞎炮的罚款500-1000元/次；

④出来矸时未喷水防尘的罚款30元/次；

⑤未按照巷道断面形状建议布眼盾构的罚款50元/次，并严苛按设计建议展开复原。

8、掘进工

①工作面空顶距少于1.2m的罚款50-100元/次；

②工作点未踢临时掘进的罚款50元/根；

③巷道及工作点未按作业规程建议展开永久掘进的罚款50元/根；

④对永久掘进质量不合格的罚款100元/根，且必须眉区上；

⑤展开永久掘进前未确定已收紧危岩的罚款50元/次。

9、电钳工

①对井下电器设备未严苛检查有违自爆现象的罚款100元/台次；

②对井下线路管理疏于，装设不规范的罚款30元/处；

③未严格执行停在供电制度的罚款100元/次；

④磁铁操作方式的罚款200元/次；

⑤未继续执行井下用电“三小”保护装置的罚款50元/次；

⑥未经容许擅自迁址电器设备的罚款50元/次；

⑦因平时工作检查不精细引致停水停建的罚款200元/次；

⑧未对电器设备展开转让备案管理的罚款20元/台；

⑨对短萼电器设备未及时加装的罚款50元/次。

10、维修工

①对轨道不严苛检查。引致跳车或漏车的罚款50元/次；

②未及时清扫水沟淤泥和巷道浮碴的罚款20元/次。

11、人力运输工

①一次手推车少于一辆的罚款20元/台次；

②过道岔、超车不减速慢行的罚款20元/次；

③同向手推车时，后车距前车大于30m的罚款30元/次；

④因运转速度过慢或违规操作的罚款50元/次，导致损失的照价赔偿。

12、铲车司机

①铲车司机不得穿拖鞋驾车，违者判罚20元/次；

②酒后驾车铲车的罚款50元/次；

③违规乘座非工作人员的罚款20元/次；

④工业广场内超速的罚款50元/次；

⑤驾车前收车后未对机械展开检查维修保养的罚款50元/次；

13、甩煤矸工

①佩戴不整齐、未拎防水手套的罚款30元/次；

②甩煤矸不全盘的罚20元/次；

③在未设置安全防水边线展开甩矸作业的罚款30元/次；

④未实行紧固方式甩矸导致爆胎的罚款30元/次；

⑤甩矸后矿车紧固栅未登位的罚款30元/次；

⑥甩矸时操作方式不规范的罚款20元/次。

14、测量风员

①未按规定展开高码的罚款50元/次；

②未深入细致核对测量风牌和高码记录表的罚款50元/次；

③通风系统发生变化时未及时展开高码的罚款50元/次；

④对密封墙管理疏于导致漏风的罚款20元/处。

15、放炮员

①未继续执行“一炮三检”的罚款50元/次；

②未认真执行核爆物品领退制度的罚款100元/次；

③未继续执行“三人连锁放炮制度”的罚款50元/次；

④炸药、雷管未分离载运的罚款50元/次；

⑤工作点的炸药、雷管未装箱锁上的罚款50元/次；

⑥未继续执行放炮母线随放随收的罚款80元/次；

16、安全员

①未继续执行现场老爹作业的罚款100元/次；

②未严格执行“敲打帮忙问顶”制度的罚款50元/次；

③对揭发的隐患未及时处理或呈报的罚款100元/次；

④对违章统一指挥和辨认出违章不及时阻止的罚款100元/次；

⑤对所统辖范围内的存有巷道自垮自落的（30公斤以上）罚款500-1000元/次。

17、瓦检员

①未继续执行“一炮三检”的罚款50元/次；

②有空检、逃费、假检的罚款200元/次；

③未继续执行“一班三检”的罚款50元/次；

④未深入细致核对瓦检牌、记录手册、日报表的罚款50元/次，记录不“三对口”的罚款50元/次；

⑤辨认出瓦斯超载未及时非政府废人或呈报的罚款100元/次；

⑥未按规定时间提早入井检测的罚款50元/次。

18、监控员

①未严格执行24小时轮流值守制度的罚款50元/次；

②未按时列印瓦斯日报表的罚款20元/次；

③瓦斯日报表未及时呈报橄辉的罚款20元/次；

④辨认出瓦斯报警未及时呈报的罚款50元/次；

⑤在监控电脑上玩游戏或其它娱乐活动的罚款50元/次；

⑥监控接收器未及时联系habitat的罚款20元/次。

19、主扇风机

①未严格执行24小时轮流值守制度的罚款50元/次；

②未深入细致核对运转记录的罚款20元/次；

③风机发生故障未及时呈报检修的罚款50元/次；

④风机房附近20m范围内辨认出存有火源未及时阻止的罚款50元/次。

20、检身工：

①因母颜氏不规范引致酒后入井、烦躁下井、佩戴不整齐、未经培训的、拎烟火入井的罚款10元/人次；

②井口附近20m存有烟火罚款20元/人次。

③入井汇录人数不精确的罚款20元/人次

21、材料库管员

①各材料标识不明的罚款20元/项；

②材料帐目记录不明的罚款50元/次；

③未及时呈报采购计划导致材料紧缺的罚款100元/次；

④劣质材料入库，不合乎行业标准的罚款20元/项。

22、炸药库管员

①未严格执行24小时轮流值守制度的罚款50元/个；

②严苛如实搞好非炸物品台帐及记录，违者的罚款100元/个；

③严格执行大栓养制，违者的罚款30元/个；

④库房消防设施不齐全未及时呈报处置的罚款30元/个；

⑤库内环境卫生不整洁的罚款20元/个。

23、矿灯、打火器管理员

①对矿灯检查不规范，导致失爆矿灯入井的罚款50元/个；

②电池时不精细检查、引致矿灯电池严重不足的罚款20元/个；

③矿灯打火器领退记录纷乱的罚款10元/个；

④因工作失误将失灵打火器收到入井的罚款50元/个。

24、地面计量员

①记录不确切的罚款30元/次；

②未及时呈报计量数据的罚款30元/次；

③弄虚作假张冠李戴的罚款30元/次；。

25、锅炉工

①因水温不最合适导致烧伤事故的罚款50元/次；

②澡塘卫生极差的罚款20元/次；

③因管理疏于导致更衣室发生失盗的罚款30元/次。

26、工业广场管理员

①随意容许闲杂人员步入渣场区域的罚款50元/次；

②地面环境卫生杂乱的罚款30元/处；

③食堂、食品、卫生管理不规范的罚款100元/次；

④对打架斗殴不及时阻止的的罚款50元/次；

27、尖头木工

①无法确保井下职工市场需求的罚款30元/次；

②对公共财产不爱护的罚款50元/次，损毁的照价赔偿；

③急于责骂职工锯木的的罚款50元/次。

28、综合类

①、在井下睡的罚款50元/次；

②、开会讨论耽误或旷工的罚款20元/次；

③、未上开班前会就入井作业的罚款20元/次；

④、下班耽误或旷工的罚款20元/次；

⑤、无故旷工的按旷一扣二处置；

⑥、不爱惜公共财物的的罚款20元/次，损毁的照价赔偿；

该办法自发布之日起继续执行！具体内容解释权归本矿委会，并可以根据实际情况展开修正健全。

邻水县金山煤业有限公司金发煤矿

二0一一年六月三十日xx煤矿暴雨期间巡查及停工废人制度xx煤矿暴雨期间巡查及停工废人制度

为深入细致贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，严防应付暴雨天气期间可能将引发淹井、矿井停水事故的出现，增加和掌控此类关键性安全生产事故可能将导致的人员伤亡和财产损失，结合实际情况，特制订本制度。

完善健全了严防自然灾害预警、预报、防治处理机制。紧密掌控本地区的天气变化、汛情通报及矿井所在区域的降雨量情况，注重狠抓调度室各项应急处置权和及时通告至井下所有人员的规定，保证在降大到暴雨时，第一时间采取有效应付措施。

一、应急非政府及指挥机构

矿井设立暴雨天气应急救援领导小组，负责管理应急决策。

组

短：

副组长：

成

员：

矿井成立暴雨天气应急救援指挥部，指挥部设于调度室。马弘芬出任总指挥，各副矿长、总工程师出任副总指挥，负责管理统一指挥、协同生产安全的应急工作。日常业务由“雨季三严防”办公室即为调度室负责管理，刘文涛担任办公室主任。

按照《黄岩汇煤矿雨季“三严防“应急预案》，指挥部内设八个工作小组：现场指挥组、应急处理组、技术专家组、信息公布组、物资供应组、医疗急救组、善后处理组、动工验收组，具体内容负责管理处置突发性灾变、实行应急方案、化解碰到的技术难题、信息公布、发动群众参予、确保应急物资和设备供应、医疗急救、动工环评等工作。

二、应急积极响应及处理

1、暴雨天气警报和气象灾害预警信号公布后，由调度室通告各单位、各有关部门必须及时分析对本区域、本单位的影响，尽早由应急救援总指挥启动有关应急预案，各单位、各部门负责人积极主动采取有效应付措施。

2、应急救援指挥部负责管理非政府各责任单位按照职责分工搞好防灾准备工作工作、深入细致双主播排险、及时非政府井下人员上井买盘准备工作工作、认真落实减灾救灾各项措施、全力搞好灾害天气应急准备工作工作。

3、在降大雨前、暴雨时和降雨后，积极主动非政府人员至本井田范围内及可能将波及的周边弃置旧窑、地面积水坑、河流、堤防和井下涌水点、压水设施等重点部位展开24小时不间断巡查检查，全面巡查矿区洼地积水和河道排洪情况。

4、认真落实灾害性天气停工废人制度。凡在24小时已连续观测降雨量少于50毫米时，全部立即停工废人，实行应急买盘。

三、具体内容建议

1、应急救援指挥部必须根据实际情况强化预案的动态管理，及时分析和辨认出气象灾害应急处理中存有的问题，不断修改健全有关应急预案，切实增强预案的针对性和适用性。

2、应急救援指挥部（调度室）必须与气象部门创建信息互通机制，及时掌控地方气象局收到的气象灾害警报和灾害天气预报。在收到预警信号后，按照职责采取有效措施搞好防灾准备工作工作。

3、在降大雨前、暴雨时和降雨后，由“雨季三严防”办公室会同非政府人员至本井田范围内及可能将波及的周边弃置旧窑、地面积水坑、河流、堤防和井下涌水点、压水设施等重点部位展开排查和巡查。

4、强化灾害安全科学知识和应急预案自学，定期积极开展预案演练；调度室定期非政府人员展开灾害天气增添的各种灾害隐患排查分析；进一步增强职工防灾减灾意识，提升公众打火、协作能力，不懈努力营造较好的安全生产舆论氛围。

5、存有灾害天气时和严防应付期间，各单位必须存有专人值守，明晰灾害天气应急联系人，及时精确地发送和表达灾害预警信息，切实做好应急处理工作。

6、调度室值班人员必须搞好停工、废人的有关记录、总结，结合实际情况，不断完善灾害天气应急预案和制订适当的安全措施。

四、考核管理

各单位必须按照责任分工，定期检查本单位严防应付暴雨天气有关应急准备工作工作全面落实情况，并把检查情况列入至安全管理考核中。对因工作不妥当，导致安全事故的。对有关责任人展开责任追责。神宁集团白芨沟煤矿综采队泵站工安全生产责任制第一条严格执行《操作规程》，不许擅离职守，精心操作方式，精心保护，深入细致钻研业务技术，掌控设备性能、原理、结构和有关标准，不断提升工作能力。

第二条经常特别注意观测泵站的运转情况，润滑油的油位及液箱的液量、仪表命令状况，发现异常及时处理，保证采用正常。

第三条维持乳化液韧度合格，液箱内并无杂物、并无悬浮物。秉持班检制度，经常维护保养，确保各零部件齐全、套管，油管整齐，设备始终处在较完整状态。

第四条随时冲洗过滤器，必须确保设备及周围卫生洁净，特别注意清扫水沟，并使之通畅，不得泵站积水或管路井水走冒著。

第五条努力做到安全运转，非工作面联系严禁随意停在泵，出现管路漏液，应当及时更改，确保工作面压力正常。

第六条更替时检查泵站、电动机、乳化液箱等与否清洁卫生，泵站周围有没有积水、杂物和淋水。泵站各部分零部件与否齐全、完备、套管。检查各部油位、水位与否符合要求，润滑油杯与否有油，乳化液韧度与否符合规定。

第七条乳化液泵站驾车前要深入细致展开以下检查：

①泵及油箱各部件是否齐全、完备、套管可信。

②齿轮箱、曲柄箱内油量与否符合规定建议，与否存有漏油、渗油现象，滑块的润滑油杯与否缺油。

③油箱内乳化液韧度与否达至3%--5%。

④装载阀和安全阀的动作压力与否调整最合适，不许用安全阀替代装载阀。

⑤各控制阀与否正常并处在恰当边线。

第八条检查完并无问题后，关上手动装载阀，启动电动机，检查电动机转动方向与否和箭头命令一致，例如不一致，必须立即停机处置，等待一切正常有误后方可以驾车。

第九条电动机运转正常后，关上泵头上换气丝堵，等待空气确定后，再松开丝堵，然后停用装载阀，特别注意观测压力命令情况。

第十条泵站运转正常后，应当展开以下检查：

①管路系统存有无渗漏现象，胶管有没有损坏以及挤到、抖、甩的地方。

②各部运转声音有没有异常。

③各部温度与否正常，乳化液温度不应当少于50℃，泵体油温不应当少于60℃。

④柱塞腔液压与否最合适，应当以柱塞表面点出的油膜构成少量点滴状为最合适，否则应当调节丝母。

⑤随时特别注意观测压力变化情况和安全阀、装载阀的工作情况。

⑥过滤器与否损毁或脏而失灵。

第十一条正常情况下，不经回采工作面人员许可，严禁停在泵，例如工作中辨认出泵站系统异常，必须停在泵检查处置，等待检查较完整后，就可以资金投入运转。

第十二条泵站暂停运转后，必须关上手动装载阀，并对泵站展开一次全面检查和清扫。

第十三条停在泵时，泵站控制器应当追到“零”位，各控制阀踢至卸荷边线。

第十四条移动泵站后，必须确保管路通畅，保证油管接头与电缆等完备放置整齐。

第十五条观测顶板优劣，避免砸毁泵站设施，观测泵站上方，实行严防淋水设施，防止水污染油质。

第十六条泵站须要助威时，必须采用专桶专扣。神宁集团白芨沟煤矿群众安全监督员的职责和工作程序第一条群安员就是全职的群众安全监督员，就是现场工作的关键力量，其主要职责如下：

(一)帮助工班长全面落实国家劳动安全法律、法规及单位规章制度，对本班组人员展开安全教育，非政府本班组人员明确提出劳动保护和安全生产合理化建议，严格执行其爱惜和恰当采用劳动保护设施，指导其按章作业。

(二)经常自学生产和安全技术科学知识，积极主动宣传、贯彻落实、继续执行国家劳动安全卫生法律法规及单位规章制度，积极主动出席劳动保护和群监非政府活动，自觉拒绝接受群监非政府培训。

(三)严苛遵章守纪，以身作则，做好独立自主保安;认真负责，勇于坚持原则、阻止不安全犯罪行为，按时向有关部门汇报工作。

(四)对本班组生产场所、活动区域的生产设备、防水设施和工作环境展开监督检查。辨认出不安全因素时，应立即向老爹领导或班(组)短汇报，并帮助及时处理;辨认出关键性事故隐患且可能将损害员工生命安全时，有权暂停作业，非政府员工立即撤走危险场所;辨认出设备事故险情或因工程质量问题，可能将损害安全时，有权建议暂停作业，直到处理完毕。

(五)出席本班组出现的事故调查处置工作，有权对事故责任者明确提出处理意见。

(六)监督单位提供更多符合国家规定的劳动条件、按规定派发个体防护用品。向单位明确提出不断提升劳动条件和作业环境的建议。

第二条群安员在生产现场揭发安全隐患时，应立即建议并帮助班(组)短非政府排查，对不能安全犯罪行为立即不予阻止;或若情况紧急，且现场一时无条件化解的，应当建议班(组)短实行必要的买盘措施，并及时向单位值班室汇报。

第三条群安员在生产现场揭发安全隐患，并非紧急情况，且现场一时无条件化解的，必须在报告当班班(组)短的同时，及时报告值守队长，值守队长对其分类处置，属队或班组自己化解的必须非政府员工及时化解，属于须要单位协调化解的必须及时在单位班前会上汇报，并协同化解。

第四条工会必须创建统一的群安员信息反馈卡(或记录本)，其主要内容包含日期、班时、地点、存有问题或隐患、处理意见、处理结果、群安员和责任人亲笔签名等。

群安员辨认出的所有隐患或不安全犯罪行为均必须在班后及时深入细致核对、记录，并将此做为对群安员工作业绩考核的主要依据。

群安员安全信息反馈卡(或记录本)设于各队或车间值班室，当值值守队领导应当每日查阅亲笔签名;工会负责人每周定期查阅亲笔签名。

第五条创建群安员安全信息追踪制度，即为群安员自己对揭发的事故隐患未及时化解的，按程序汇报后，必须对其全面落实情况和效果展开追踪复查，直到彻底解决。

第六条各单位要为群安员自学、工作提供更多必要的条件，积极开展必要的培训活动，不断提升其业务能力和工作水平。鑫龙煤矿电设备管理制度鑫龙煤矿电设备管理制度一.全系列公司各单位必须完善设备管理机构，人员配备满足需要。单位至少由一名主管领导负责管理设备管理工作，内设一至两名熟识本单位设备情况的专职或全职设备管理业务人员负责管理日常的业务工作。当人员发生变化时，变动人员调整情况及时呈报机电部备案。二各单位的设备管理人员必须根据本单位生产和发展的须要，于每年的十一月前，作出第二年度的追加设备计划报矿机电部，机电部审批同意后，由机电部汇总报计划部门，并制订公司年度追加设备计划，由企管部列为公司年度设备添置计划。公司供应部根据年度设备添置计划展开设备的添置工作。凡要在计划外添置设备，一律由采用单位题词书面报告报总经理核准，然后由企管部机电部给供应部下发设备添置指令就可以展开设备添置。不得并无计划私自添置设备，凡不按时呈报设备添置计划的单位当年度一律不考量此单位的追加设备。三.设备的采用单位必须确保设备的完好性及完整性。对运转的设备必须定期维护保养，零配件必须及时补上，不得设备母舒氏运转；对损毁的设备必须及时修理。凡维修不好的设备必须原样上装不好，必须确保设备的完整性。对成套设备凡没有经过机电部同意的不许抛弃挪作它用，以确保设备的机械设备性；对闲置的成套设备也必须机械设备置放，不许无序随地，不容许乱拆毁设备零部件做为它用。此项工作由采用单位设备管理人员负责管理检查监督继续执行。四.设备采用单位对所有设备必须制订小、中、大维修保养计划。设备的大中型维修保养由分厂单位统一组织实行；设备的中型维修保养由连队负责管理非政府展开实行；小型维修保养由班组负责管理非政府展开实行；日常维修保养由设备使用者负责管理顺利完成。五.对崭新进及复原后的设备必须展开性能、参数的测试，并搞好修理数据记录，此项工作由采用单位的设备管理人员负责管理继续执行。对运转的大中型设备必须搞好运行日志及交接班记录，对绞车提升机必须搞好钢丝绳的检查记录，此项工作由设备维修工及操作方式人员负责管理继续执行。六.对将资金投入井下采用的设备，单位设备管理人员必须对其展开检验备案，凡不合乎安全检查建议的设备严禁放进井下采用。崭新资金投入井下运转设备在整体性能安全检查方面发生失爆问题的，追责单位设备管理员责任。井下采用设备发生局部失爆点由设备管理人员，现场加装人员承担责任。七.对大中型设备必须创建定期检修、保护、维修保养、杀菌制度并全面落实继续执行。制度的制订由机电部顺利完成，制度的继续执行由机电部监督。八.对特种设备必须单独创建该设备的操作方式、保护、维修保养、检修制度。制度由机电部制订，采用单位继续执行。九.对各种设备的修理必须由采用单位创建设备修理台帐。中、大型及特种成套设备展开检验、修理时所有出现费用由设备采用单位经济负担（成套设备中的分组设备的更改修理费用由采用单位分担）。十.大型设备运转必须按规定建议搭载值班人员，并无值班人员时设备不许运转。凡发生此类情况按违章操作展开处置。十一.设备采用单位只有设备使用权和设备维护保养义务，不容许将设备租赁或租借其他单位、个人。设备租赁或租借工作必须经公司主管领导核准，机电部同意方能够展开。凡私自租赁或租借设备者，公司将限期经办人负责管理归还，并追究其责任，情节严重者将给与行政处置。十二.根据全系列公司生产的须要及各单位设备的情况，由机电部统一展开公司内各单位的设备转派工作，设备移出、进单位严禁推诿和拒不执行。在设备转派过程中，设备移出单位负责管理设备装车工作，设备调到单位负责管理设备DV8工作；大型设备装运前，单位必须制订适当装运方案，以免装运时损毁设备；大型设备的装卸车时间通常严禁少于2小时，通常设备的装卸车时间不少于1小时，超时部分的车辆运输费用由装卸车超时单位分担。凡不予精心安排人员装卸车的单位，由机电部临时打听人顺利完成此项工作，所出现的一切费用由不能继续执行设备转派任务的单位分担。十三.设备除役由设备采用单位提早一月将除役设备书面材料呈报机电部（书面材料附于除役设备目录目录）。所必须除役的设备由机电部鉴别后根据设备除役的有关规定及实际情况再确认设备的除役是否；采用单位严禁擅自除役设备。对擅自除役设备者，一经揭发，对采用单位按设备原值展开经济行政处罚。十四.除役设备的处置由除役设备的所在单位明确提出方案，经公司设备、计划、财务、审计工作监察等部门同意，由矿主管副经理审查，总经理鉴字同意后，方能由机电部统一处置，税金费用上交公司财务。其它单位或个人无权处置除役设备，否则将追责主要责任人及单位主要领导的责任。。十五.设备事故必须严苛按“四不放过”原则展开严肃查处。凡发生损失价值在500元以上的设备事故，事故出现单位必须在事故出现的6小时内将事故呈报机电部，三天内将设备事故处置报告呈报机电部。凡不按时呈报事故及事故报告的单位一经辨认出，公司将对事故单位的设备主管领导及设备管理人员展开经济行政处罚。事故报告撰写层次建议：⑴事故概述、⑵事故经过、⑶事故原因分析、⑷事故性质、⑸事故责任及处理意见、⑹防范措施十六.在公司有关部门的日常检查中辨认出的设备管理问题，按矿下发的《自查建议书》及设备部门下发的《设备指令》继续执行。十七.奖惩：⑴设备采用单位全年不出来设备事故经济损失在3000元以上的设备事故及井下设备善处自爆现象者，年终一次性奖励单位设备管理奖3000元，对设备管理人员按奖金总额的30%抽取。（2）单位设备综合主硅超过90％以上（包含运转设备、未采用设备、待修设备等），大型固定设备台台较完整，年终一次性奖励单位设备管理奖2000元，对设备管理人员按奖金总额的20%抽取。（3）井下设备失爆，凡辨认出一处失爆点，对单位罚款1000元，责任人罚款100元。（4）凡因设备管理人员没有尽到责任以致超过没安全检查建议的设备入井，辨认出一台次对设备管理人员罚款100元。（5）发生设备事故，设备损失价值在1000元以下，事故责任者分担50％，事故单位分担50％；设备损失价值在1000～10000元，事故责任者分担15％；设备损失价值10000元以上者，由事故责任人按设备损失价值的10%展开索赔。（6）对设备管理人员及事故责任者的奖罚，由机电部负责管理考核，经矿长盖章后交劳资部从工资落空。设备改建更新与除役管理制度（2021编制工作）一、通常设备的改建更新计划由机电科根据矿发展规划明确提出方案,由机电矿长审核,对主要设备的改建更新,应当由总工程师非政府技术论证,报矿主管领导批准后继续执行。

二、设备的技术改造应当融合大修理展开,改建费用可以列为大修费和或其他费用。

三、设备更新的原则就是:用技术性能一流的设备更改技术性能滞后、又无法复原改建的老旧设备,合乎以下情况之一的设备,可以除役更新。

1、设备老化,技术状态滞后,能耗低,效率高或少于规定采用年限的老、旧有、卤设备。

2、通过维修,虽然能够恢复正常精度和性能,但一次维修费用少于原价值80%的设备。

3、轻微污染环境,危害人身身心健康,展开改建又不经济的。

4、遭遇不幸灾害,损毁轻微,无法复原的。

5、国家或有关部门规定应当出局的设备。

6、设备除役可以融合设备清查,做为机电科日常工作展开,每年展开一次,由机电矿长、机电科、财务科、材料小组共同组成鉴别小组,明确提出除役意见,按规定批准后继续执行。

7、凡是已提完固定资产的老旧设备由矿长审核,报集团备案。

8、凡未提回去固定资产的老旧设备.须要提早除役时,由矿上报.经上级审核,报上级主管部门备案。

9、等待除役设备在未批准前,应当得当看管不好,已核准除役的设备应当将其中可以利用部分,折价科穴,入库看管。

10、已核准除役的设备,应当办理除役的财务相关手续,除役设备的残值收益,必须用作设备改建和更新。石壕煤矿宣传部安全生产责任制1、深入细致宣传党和国家的安全生产方针、政策、命令指令。

2、负责管理搞好安全宣传网络制度的全面落实，教育员工稳固践行“安全第一”思想，进一步增强员工安全责任心。

3、负责管理搞好办公室及电视台机房设备的防雷防盗工作，努力做到措施妥当，检查妥当，全面性防治，保证万无一失。

4、负责管理非政府宣传报道安全生产实行的不好作法和涌现的不好典型，以及获得的不好经验、不好效果。

5、充分发挥舆论监督促进作用，曝光和批评“三违”现象，努力做到安全警钟长鸣，同时实现安全生产。1803运输巷、1804运输巷盾构工作面职工盾构施工管理考核细则1803、1804运输巷盾构工作面

职工盾构施工管理考核细则

一、工价报表

1、盾构工程单价：每小班盾构进尺在3m以下为500元/m，达至3米以上为550元/m;

2、加装刮板输送机槽板单价：40型溜子50元/节，30型小溜子30元/节;

3、水沟清扫单价：5元/m;

4、岩巷每米单价在煤巷单价的基础上减少10元/m;

一、管理办法

1、按时交接班，交班时间至点后，上一班工作未完的，稳步作业时间严禁超时20分钟;

2、上一班必须保证刮板输送机接抵工作面拔剑，提早将所须要延展的溜槽板扔到工作面，每少拽一节溜槽板计入盾构进尺200mm;

3、盾构工作面金属棚架设必须紧随拔剑，若出现空顶少于700mm，若支架材料已准备工作妥当的按每架计入200mm盾构进尺;支架材料未准备工作妥当的按每架计入300mm盾构进尺;

4、前寻梁架设未到达工作面拔剑的按100元/次展开行政处罚;

5、工作面文明卫生未清扫的按5元/m展开行政处罚;

6、每小班下放进井的材料，未发推放在工作面的按100元/车展开行政处罚;空架子车未回赠井底车场的按50元/车展开行政处罚;

7、刮板输送机机头、机尾未压制机点柱的，按50元/根展开行政处罚;

8、金属棚架设净高为2300mm，下底净宽为3400mm;棚距严禁少于750mm，未加踢撑杆的，按10元/根展开行政处罚;

9、刮板输送机各部件加装必须恰当，达至正常运转，若出现链条扭接或刮板背斑，按100元/次展开行政处罚;

10、刮板输送机机头乘左路压低400mm，保证存有足够多的防回煤间距，若出现回去煤坑未及时清扫的，按100元/次展开行政处罚;

三、考勤管理办法

1、月执勤天数八十28天的奖励50元，八十29天的奖励100元，月执勤满班的奖励200元;

2、月执勤天数八十26天或27天的，不奖毁谤罪;

3、月执勤天数超过没26天的，按每少一天行政处罚50元;

4、若有事告假，必须经过大班长同意，告假时间必须提早在当值下班前3小时以上;

5、各工作面每小班执勤人数必须保证5人(包含5人)以上，若每班执勤人数超过没5人以上的，按每少一人处100元罚款;每小班人数在3人(包含3人)以下，按空班论处，并处当值1000元罚款;

6、工人若必须请辞离队的，必须提早15天向队长报告，未按此建议继续执行而离队的，工资按本人当月实际执勤天数所支付工资的50%派发，若按请示报告建议请辞离队的，可以支付实际执勤天数所支付的全额工资;

7、若全小班必须请辞离队的，必须提早一个月报告队长，若未建议报告离队的，工资按当月实际执勤天数所支付工资的50%展开派发，若按请示报告建议请辞离队的，可以支付实际执勤天数所支付全额工资;恒泰煤业沃埃尔场所安全管理制度恒泰煤业沃埃尔场所安全管理制度

1、非工作人员严禁步入机房。

2、未经捍卫部门和机电科核准，不许参观。

3、门窗齐全完备。

4、消防器材齐全可信。

5、辨认出蹊跷，立即向矿捍卫部门报告。煤矿作业规程、施工安全技术措施管理煤矿作业规程、施工安全技术措施管理

1.安全技术作业规程和施工安全技术措施就是全面落实安全生产法律法规、确保生产施工安全、保护职工安全身心健康权益、指导生产管理的具体内容规定，必须深入细致基本建设、审核和贯彻执行。

2.规程措施的基本建设必须按采区设计、工作面设计、“三下”矿井采矿设计、《煤矿安全质量标准化标准》和有关的技术标准的建议基本建设，并合乎《煤矿安全规程》、《工种技术操作规程》、工种岗位责任制的有关规定，积极主动实行行之有效的新技术、新工艺、崭新设备、新材料和现代化管理技术，必须彰显安全可靠、技术可取、经济合理的原则。

3.规程措施基本建设必须以总工程师核准的工程设计(或施工非政府设计、工程设计联系书)、地质说明书为依据，按照一工程一措施的建议展开基本建设，基本建设内容必须可循、全面，技术用语规范，具备弱的针对性和可操作性，不许使用通用型措施。

4.规程措施的基本建设、继续执行必须遵从以下“十个环节”：

(1)基本建设;(2)审核;(3)干部自学;(4)工人自学;(5)规程考试;(6)参加考试;(7)考试成绩备案;(8)现场非政府实行;(9)规程复查;(10)补足措施。

5.规程措施基本建设之前，施工负责人或负责管理规程措施基本建设的工程技术人员必须实地考察施工现场的安全环境，深入细致研究工程设计和有关的技术资料，根据施工非政府设计和有关技术建议，研究确认施工工艺和安全技术措施。

6.规程措施由矿总工程师或分管副总工程师非政府生产技术、地测、机电、通防、安监等有关业务部门展开会审，明确提出审核意见，并依次盖章。井下施焊等特定措施由矿长核准。

7.通常情况下，施工单位技术负责人在施工前五天向本单位职工贯彻落实核准的作业规程，提早两天贯彻落实核准的安全技术措施。贯彻落实后所有出席施工人员均必须在规程措施上盖章，并经考试合格后方可以施工作业。凡放假、自学的职工，恢复正常下班前必须先自学规程措施，并经考试合格后方可以出席作业。未经自学考试或考试不合格者停建自学，直至参加考试不及格后方可以出席作业。

8.各单位技术主管负责管理创建贯彻落实规程措施的记录或档案，详尽记录规程措施的基本建设、审核及现场非政府实行情况，分散留存规程措施资料，防止随用随其偷的不良现象。

9.规程措施一经审核，必须及时报有关业务部门和矿安监处展开备案，做为监督检查的依据。有关技术业务科室，必须将规程、措施做为工程技术资料档案留存。

10.分管副总对巴韦县冶炼作业规程每月非政府一次初审，并存有初审记录。

11.施工单位必须严苛按规程措施施工。分管业务部门负责管理现场的技术指导，安监处负责管理现场的安全监督检查。神宁集团白芨沟煤矿机电设备马步军制度第一百一十二条本办法适用于于矿属各生产单位。

第一百一十三条机电动力科负责管理搜集各单位马步军表中，并处置马步军中存有的问题。

第一百一十四条各生产单位必须按如下建议继续执行：

(一)继续执行设备马步军制度和有关规定，创建本单位具体内容设备马步军实施办法和本单位马步军人员非政府体系并报机电动力科。

(二)融合本单位生产实际，及时明确提出马步军优化建议。

(三)在设备运转过程中收集整理马步军基础数据，创建设备马步军的各项指标。

(四)根据本单位实际情况，搭载有关马步军仪器、仪表。

(五)对马步军报表展开分析处置，马步军数据能够精确充分反映设备的运转状态。

(六)各马步军实行单位应当维持马步军人员相对平衡，若需调整，应急及时将修改后的名单上报机电动力科。

(七)设备日常马步军由岗位工每班展开，专业马步军由马步军员按马步军周期展开，高精度马步军由机电动力科申报公司机电管理部聘用具备适当资质的单位展开。

(八)各马步军实行单位应当参照设备采用表明和图纸、设备的检修规程、标准以及同类设备的实际资料和采用经验，制订各类设备马步军标准。

(九)生产单位根据设备结构特点、地理位置及运转情况，按照“五定”原则创建设备马步军台帐。

(十)设备马步军员每日查阅马步军结果，分析设备当前运转状态，对马步军报表，根据实际情况精心安排设备包机人展开复查，并融合其它分析报表和现场马步军情况，例如须要检修的各单位制订设备检修计划报机电动力科审查实行。

(十一)每周向机电动力科呈报马步军报告，各单位根据马步军报告制订预防性检修计划报机电动力科审查实行。

(十二)各单位必须在每周一前将上周马步军报表、检修计划、预防性检修计划呈报机电动力科设备组，否则对单位负责人罚款100元/日，总计累罚。核爆物品运输管理制度第二百三十条地面使用石油化工运输车辆载运核爆物品时，应按照民用核爆物品运输管理有关规定继续执行。

(一)核爆物品的装载合乎国家有关标准和规范，车厢内严禁载人。

(二)运输车辆安全技术状况应合乎国家有关安全技术标准的建议，并按照规定装设或者加装合乎国家标准的易燃易爆危险物品警告标志。

(三)运输核爆物品的车辆应维持安全车速。在库区内不少于10km/h、矿区内速度不应当少于30km/h。

(四)按照规定的路线高速行驶，途中经停应存有专人看管，严禁在许可以外的地点经停。

(五)按照安全操作规程装运核爆物品，并在装运现场设置警戒，严禁毫无关系人员步入。

第二百三十一条在井筒内载运核爆物品时，应当严格遵守以下规定：

(一)电雷管和炸药必须分离载运。

(二)必须事先通告绞车司机和井上、下把钩工。

(三)载运电雷管时，罐笼内只准摆1层核爆物品箱，严禁滑动。载运其他类炸药时，核爆物品箱堆满的高度严禁少于罐笼高度的2/3。如果将装有炸药或电雷管的车辆轻易拉入罐笼内载运时，硝化甘油类炸药和电雷管必须上装在专用的、外盖的存有木质隔板的车厢内，车厢内部应当砌存有胶皮或麻袋等软质垫层，并只准摆1层核爆物品箱。其他类炸药箱可以上装在矿车内，但堆满高度严禁少于矿车上缘。

(四)在装有核爆物品的罐笼内，除灭火工或押解人员外，严禁存有其他人员。

(五)罐笼滑行速度，载运硝化甘油类炸药或电雷管时，严禁少于2m/s;载运其他类核爆物品时，严禁少于4m/s。司机在启动和暂停绞车时，应当确保罐笼不震动。

(六)交接班、人员上下井的时间内，不得载运核爆物品。

(七)严禁将核爆物品存放在井口房、井底车场或其他巷道内。

第二百三十二条井下用机车载运核爆物品时，应当严格遵守以下规定：

(一)炸药和电雷管严禁在同一列车内运输。例如用同一列车运输，装有炸药与装有电雷管的车辆之间，以及装有炸药或电雷管的车辆与机车之间，必须用空车分别分隔，分隔长度严禁大于3m。

(二)电雷管必须上装在专用的、外盖的、存有木质隔板的车厢内，车厢内部应铺上胶皮或者麻袋等软质垫层，并只准置放1层核爆物品箱。炸药箱可以上装在矿车内，但堆满高度严禁少于矿车上缘。运输炸药、电雷管的矿车或者车厢必须存有专门的警告标识。

(三)核爆物品必须由井下核爆物品库负责人或经过专门训练的专人押解。跟车人员、押解人员和装运人员应当趴在尾车内，不得其他人员乘车。

(四)列车的高速行驶速度严禁少于2m/s。

(五)装有核爆物品的列车严禁同时载运其他物品或工具。

第二百三十三条由核爆物品库轻易向工作地点用人力载运核爆物品时，应当严格遵守以下规定：

(一)电雷管必须由灭火工亲自载运，炸药应当由灭火工或在灭火工监护下由其他人员载运。

(二)核爆物品必须上装在耐压和抗撞冲、防震、防静电的非金属容器内。严禁将电雷管和炸药混装。不得将核爆物品上装在衣袋内。拿到核爆物品后，应当轻易送至工作地点，不得中途停留。

(三)随身携带核爆物品上、下井时，在每层罐笼内乘坐的随身携带核爆物品的人员严禁少于4人，其他人员严禁同罐上下。

(四)在交接班、人员上下井的时间内不得随身携带核爆物品人员沿井筒上下。

(五)用架空乘人装置载运人员时，不得同时载运随身携带核爆物品的人员。

(六)用人车载运人员时，不得同时载运核爆物品。

(七)人工运送：1人背运时每人每次严禁少于1箱;2人运送，每次严禁少于2箱。运送时不得投掷、摔倒、碰到、撞到，必须揪稳中求进、加紧、重拎钳子。

第二百三十四条水平巷道和弯曲巷道内有可信的信号装置时，可以用钢丝绳除雪的车辆载运核爆物品，炸药和电雷管必须分离运输，运输速度严禁少于1m/s。运输电雷管的车雷雨期间停风停水瓦斯排放量准军事化管理制度雷雨期间停风停水瓦斯排放量准军事化管理制度雷雨季节到来，雷雨现象经常出现，属于矿井停水停风多发期间。Seiches其他原因导致突发性的停水停风事故。为了确保停水停风期间的安全生产，人员及时撤走至安全地点，严苛供电程序，及时按措施排放量瓦斯，有条不紊的恢复正常安全生产，特制订如下准军事化管理制度：(一)设立突发性停水停风瓦斯排放量、恢复正常生产统一指挥领导小组组短：赵一乐副组长：温德芳、王志伟、梁宏文、侯华伟、苗秀彰及当天值守领导成员：宋立新、李渊其它部室部长及区队长职责：负责管理全矿停水停风期间安全废人、瓦斯排放量、恢复正常生产以及对非生产科室人员分组工作精心安排。内设四个组：(1)、废人警戒情况全面落实组组长：侯华伟成员：边桂堂、徐正雄非生产部室部(科)短以及各区队队长职责：负责管理对井个各单位人员撤走情况的核实，并要存有撤走人盖章记录(2)、恢复正常通风瓦斯排放量指挥组：副组长：赵一乐成员：梁宏文、苗秀彰、侯华伟及值守领导职责：负责管理全系列矿井各冶炼工作面瓦斯排在统一指挥、全面落实以及通风系统调整工作。(3)矿井停在供电指挥组：副组长：唐永红成员：王志伟、裴军营、徐正雄及各区队机电队长职责：负责管理全系列矿井各冶炼工作面停在供电及电气设备较完整情况检查、统一指挥、落实工作。(4)、恢复正常生产统一指挥组组长：刘俊领、朱本齐成员：侯华伟、温德芳、梁宏文、非生产科室科长以及各区队队长。职责：在瓦斯排放量全部完结后，负责管理非政府恢复正常生产。(二)安全措施1、当矿井停风停水后，全系列矿井所有地点人员首先撤至全风压巷道中。2、后撤时，老爹队干(或班长)、瓦检员、安检员跑在后撤队伍的最后，老爹队干(或班长)策划后撤工作，非政府瓦检员、安检员清扫工作地点(或责任区域)每个硐室、角落的所有人员，由老爹队干(或班长)在全风压地点电话奥武岛调度室汇报当值工作面执勤人员、撤走人员精确数据以及工作面的情况后，请旨调度室命令。3、停水停风时，瓦检员、安检员必须各自立即向调度室汇报工作面废人情况，调度室搞好适当记录；4、人员后撤至地面后，为保证全部人员撤走诸法遗漏，各单位值守干部必须清点本单位下井人员，建议由本人盖章，构成名单簿后，立即上缴调度室。5、水泵主扇启动后，各区队精心安排专人立即送工作面局部通风机电源。专职电工死守在局扇旁，左手碰触局扇旁的专用电话，右手碰触开关电源，请旨矿调度室供电命令。瓦斯不超时，调度室供电命令一下超过，电工按程序启动局部通风机。6、停水停风后，以调度室为中心，值守矿领导、调度室、生产部室部长、区队长(主管队长无此时，副队长应门)必须至调度室打卡。调度室负责管理表达、全面落实、协同从停风停水至恢复正常安全生产期间的所有工作。通风调度室(“一通三严防”)在停水停风期间下发命令，必须以遵从矿调度室命令为准则。7、在停水停风期间，通风队必须确保井下各个瓦斯监控分站正常运转，调度室必须确保监控中心东站持续监控，表明的监控数据必须全部准确精确。8、停水停风后由矿总工程师、通防副总、通在防部(科)非政府贯彻落实排放量瓦斯措施，布置瓦斯排放量工作，救护队、通风队等单位负责管理全面落实，工作全面落实必须严格，周全。9、停水期间，机电队负责管理主井、副井、风井的把口工作，登机部(科)负责管理监督副井、主井、风井的把口情况。10、恢复正常供电前，调度室必须对井下供电系统必须确切清了，矿井日布寺电源发短信后，由调度室负责管理全面落实各区队电工、老爹队干、安检员、调度员、救护队、通风队排放量瓦斯人员至主井口待命，主扇供电后，追随瓦斯排放量人员下井按原订方案积极开展瓦斯排放量工作。11、排放量瓦斯完结后，由排放量瓦斯现场负责人向调度室汇报瓦斯排放量完结，调度室收到汇报并呈报值守领导后，按程序精心安排供电，动工工作。12、中央变电所电源由调度室通告，机电队按程序供电。井下各地点的供电人员必须熟识供电系统。13、井下各区队存有多头多风机供风情况时，每台风机必须精心安排一名专职电工恢复正常电源及风机的打开工作；没更替的工作面，仍由原单位精心安排电工负责管理停在供电工作。14、井下各区队必须根据矿上规定的建议制订自己的停水废人办法，包含废人范围、清点人数、汇报程序、停在供电警戒等，并贯彻落实自学，使每一个职工都确切。15、风井内任何人禁止通行，若须通行时，必须经调度室和登机部批准后方可通行。16、在突发事件引致矿井停水停风期间，严苛按准军事化管理制度实行，任何单位或个人必须无条件顺从瓦斯排放量领导小组的精心安排，否则给与重罚。煤矿培训中心安全技术培训管理制度煤矿培训中心安全技术培训管理制度

1、安全技术培训的任务就是：全面贯彻执行党的安全生产方针和国务院施行的《矿山安全法》、《煤炭法》及国家煤矿安全监察局施行的《煤炭安全规程》，存有计划地对井下作业人员及崭新工人展开安全技术培训，建设一支合格的员工队伍。

2、安全培训中心的培训目标就是：通过安全技术业务培训，并使学员掌控本工种其经技术理论和王奶贵的实际操作技能，提升安全技术水平和素质。根据安全生产特点，举行各特定工种的人员安全培训班，确保安全生产。

3、安全技术培训必须贯彻落实理论与实际结合的方针，根据矿对安全生产的建议，积极主动非政府实行安全技术培训，并建立健全各种规章制度，不断提升教学质量。

4、安全技术培训工作，必须按建议搭载专、全职教学人员，并努力做到计划、大纲、教材、机运部杰出班组长考核、评选制度机运部杰出班组长考核、评选制度

一、考核领导及管理机构

副组长：部长书记

副组长：分管副部长

组员：主管技术员工可以主席团支部书记

职责：（1）对班组长履行职责情况展开综合考核；

（2）按照罚球情况对班组长入选为杰出、尽职尽责、基本尽职尽责和不称职；

（3）化解考核中发生的各种问题。

二、考核办法

1.严苛按照安全操作规程,安全制度、规定操作方式、按章统一指挥生产；

2.班前应当严格执行有关人员检查设备及主要部位,证实设备并无异常现象,方可生产；

3.班中深入细致检查危险源点、设备,发现异常问题及时采取有效措施,立即通告有关人员。深入细致核对安全生产县丞记录,及时交交给安全处；

4.深入细致搞好班级教育,严格控制定员、定量,不得擅离职守、situated、顶岗及时制止违章行为,消解事故隐患；

5.严格执行和指导员工恰当佩戴和采用劳保用品；

6.生产过程中,工位器具定置放置,确保安全出口、安全地下通道通畅；

7.生产过程中安全设施并无损毁。生产中辨认出问题,及时呈报；

8.班后督促检查,保证现场、设备洁净整洁,产品应当及时放置至选定边线；

9.一旦事故出现,应当实行适当的应急预案,维护现场,及时报告,事后积极主动协调安全处调查处置事故；

10.每月对班组展开一次考核，年终非政府检查评选。

11.从考核结果被评选为杰出，尽职尽责的班组长中，按班组长总数的15%左右的比例入选为杰出班组长。

12.全年每月均被考核为杰出班组的，年人均奖励30元；被公司评选为杰出班组的；年人均奖50元；

13.本考核具体内容按月实行考核并呈报至考核领导小组。通风设施工程验收制度（2021）1、凡是井下根据采改设计建议，须要崭新挖掘的巷道工程，必须按技术设计建议，工程队负责管理施工。在施工过程中，必须由总工程师指导、技术科负责管理监护质量，值守领导和登机科门严格执行。工程完工后，由总工程师非政府技术科、通风队、安全部门领导按安全生产标准化展开一次全面环评，对不能合格的地段立即出错处置后再展开TGP50。必须能满足用户通风的建议。

2、通风设施的施工，由通风科命令，通风队队长负责管理非政府人员，按设计建议展开施工，严苛按操作规程程序操作方式，通风技术员现场监护。

3、施工完后，汇报通风科，由通风科长现场根据安全生产标准化标准展开环评，存有不合格的立即由通风队出错处置后再TGP50。再由通风科报专管的矿长助理，以及总工程师展开全面环评。存有不符合要求的立即自查。

4、全然环评合格后交付使用。由通风队核对通风实行记录表，统一编号，转让管理，标明设施名称、地点、边线、施工日期、环评日期、施工负责人、验收人、复查人、管理人等，由通风队展开统一台帐看管。

5、须要拆毁的通风设施，由通风队精心安排，通风组负责管理实行。实行完后按精心安排建议，必须清扫不好现场，报通风队现场环评，在台帐中标明冻结。

6、大型的通风设施建筑，通风组无法顺利完成时(例如风桥)，由总工程师选定工程队展开施工，完工后由总工程师非政府有关人员现场环评，存有不合格的必须立即自查。交付使用后，由通风队统一建档管理。

7、所有井下通风设施的修理由通风队精心安排，通风组施工顺利完成。根据精心安排时间，通风队负责管理按时环评，并搞好记录。

8、通风队必须制订每月不少于三次的通风设施大排查制度，并存有记录，辨认出损毁现象，立即精心安排修理，并及时环评。

9、对于施工难度导致的不能合格工程，由矿方协调稳步自查。对于区队不负责管理导致的不能合格工程，由施工单位负责管理自查。对于情节严重的，追究责任，严肃处理。神宁集团白芨沟煤矿供应站副站长安全生产责任制第一条副站长帮助值班员,具体内容负责管理安全责任内容的贯彻执行。

第二条对全站各场库的安全责任全面落实展开检查和指导。

第三条极力阻止员工的不能安全犯罪行为。

第四条负责管理场库机械设备、安全设施的保护与维修保养，以及场库物资材料的安全放置与看管的监督检查工作。

第五条狠抓订货物资材料发货环评严格把关，保证物资材料安全装运、安全运输、安全派发责任制的全面落实。

第六条负责管理各岗位工种的安全技术措施的制订。新入矿工人上岗前培训管理制度新入矿工人上岗前培训管理制度

第一条培训时间：崭新进矿的井下工人拒绝接受培训的时间规定：理论自学培训不少于72课时，Auron师带徒不少于四个月(签定师徒合同书)。

第二条培训内容：

1、思想政治教育，安全科学知识教育，矿井生产、安全概况，井下安全基本知识、五大灾害的预防与事故出现规律、通风设施的促进作用和必须严格遵守的规定，《煤矿安全规程》有关条文和有关安全法规、法令，落水时必须实行的应急措施及避灾路线，井下救护、打火和脱离险境方法等。

2、基本技能培训：崭新工人进矿后，应当展开必要的专业技术培训。根据教学计划达至该工种‘初级工’其经王奶贵标准。专业技术培训时间应当占到培训总课时的三分之一以上。专业技术培训在教学计划、课程精心安排、课堂设计、结业考核等方面应当按《培训班管理办法》有关规定继续执行。

3、进修和实际操作培训：崭新工人课堂教学完结后，应当精心安排进修和实际操作，进修时间应当达至规定天数。井下进修时主要应当介绍矿井生产过程本本工种的操作方法及必须严格遵守的规章制度，熟识提高、运输、行人、入、春早巷道边线，介绍矿井主要设施、设备的促进作用及性能;熟识矿井、盾构工作面的规格、掘进方法、质量建议及上下安全出口和通路，熟识大巷乘车、奔跑和上下罐笼、入井必须严格遵守的规定，在专业知识和操作技能等方面应当达至初级工其经王奶贵的建议。必须严苛按该工种有关进修和学徒的规定展开进修和操作方式。进修和操作方式必须在师傅或存有经验的老工人率领下展开。

4、进修完结，经操作方式考核合格，申领岗位合格证书后方可以单一制工作。

第三条培训完结后，由培训部门对崭新工人非政府推行闭卷考试，安全培训中心展开监督。考核不及格者，展开再次培训。对培训后的新工人，在进修期间，由所在区队展开定期考核，考核成绩应当计入本人培训档案，考核不及格者，不予解雇。考核证实合格后，由单位签订意见，报鑫龙技校颁授《煤矿通常工种安全资格证书》。孟津煤矿矿井通风系统管理制度孟津煤矿矿井通风系统管理制度1、矿井通风系统必须安全、平衡、可信，通风区必须每10天对全矿井展开风量测量，检查风路，辨认出情况及时汇报处置，保证通风系统安全平衡。2、矿井入春早井之间和主要入春早巷之间的联络巷必须砌筑永久挡风墙，须要采用的联络巷必须短果两道正向和两道逆向风门，并推行变压。3、矿井必须推行分区通风，通风系统中严禁存有不合乎《煤矿安全规程》规定的串联通风、蔓延通风等。瓦斯蓄积必须制订安全技术措施展开处置，通风区要存有备案。4、矿井通风能力必须满足用户生产须要，严苛按照“以风定产”的原则非政府生产。挖掘工作面的风量必须合乎《作业规程》规定，超过没《作业规程》规定或无风、微风，必须停工废人。硐室的供风量必须合乎集团公司统一规定。5、矿井各类巷道的风速必须合乎《煤矿安全规程》规定。否则，必须调整风量或不断扩大巷道断面。6、强化春早巷道保护，杜绝发生低阻力区段。春早巷道年久失修率为不低于7%，轻微年久失修率为不低于3%。7、从设计抓起，提升巷道掘进强度，尽量减少或杜绝巷道修理量。8、通风系统调整，必须基本建设措施。9、主要通风机在10分钟内未同时实现垮台的，罚分管经理1000元，责任区队1000元。10、冶炼工作面未按照集团公司建议展开煤层灌水或灌水效果不好的，罚分管经理1000元。11、通风系统中存有存有不合乎规程规定的串联风、蔓延通风，未杜绝循环风、并无风、微风的，建议立即自查，否则罚：分管经理1000元、责任区（队）1000元。12、通风系统管理存有以下情况之一的，建议立即停工自查，否则罚：分管经理1000元、责任区（队）1000元。（1）、主要春早巷轻微年久失修，年久失修率为少于5%，矿井负压少于2980Pa或爆胎发怒矿井矿井工作面两巷压差少于180Pa；（2）、巷道全线贯通未严格执行措施，全线贯通后通风系统不平衡、不可信的；（3）、巷道使用对口布置且同时生产的；（4）、高瓦斯、注重煤层回采工作面使用上行通风的；（5）、冶炼工作面送风或春早经过采空区或冒顶区的。13、风门、风桥、密封等通风设施构筑质量不符合标准、设置无法满足用户通风安全须要的，建议立即自查，，罚责任区（队）1000元。14、局部通风机管理存有以下情况之一的，罚责任区（队）1000元，责任区（队）长500元。（1）、未按规定时限双风机、双电源或未展开试验自动垮台的、未设专人看护、随意停驶局部通风机的；（2）、未按规定加装消音器或没设置管理牌版的；（3）、风筒末端距盾构工作面少于作业规程规定的；（4）、一台局部通风机同时向两个及以上工作地点供风或三台以上（不含三台）局扇同时向一个作业地点供风的；（5）、停风区域内未设置栅栏、警标或未按规定展开半封闭，且半封闭区域未断裂管线的或盲巷未按规定处置和半封闭的；（6）、专用和动力风机动力不相匹配的。15、不按规定时间展开反风军事演习，建议立即停工自查，罚分管领导1000元。巷修队机电队长安全生产责任制巷修队机电队长安全生产责任制

一、机电队长就是本单位机电管理的第一责任者，对本单位的机电管理正数全面责任。

二、帮助队长狠抓本单位的机电管理、运输、加装、拆除、保护的安全生产工作，并负责管理机电安全技术责任，严格执行煤矿机电安全操作规程。

三、狠抓机电设备的计划检修，歼灭磁铁检修设备现象，设备主硅达至100%，同时实现安全运转，

三、负责管理本单位机电事故隐患排查，辨认出隐患及时非政府人员处置，制订事故防范措施。

四、继续执行新标准、新工艺、新技术和设备的资金投入及采用，严苛审查机电安全技术措施。

五、负责管理单位机电工种的安全技术、专业技能等方面培训，提升机电工种综合业务技能。

六、及时非政府查案机电事故分析，按照“三不放过”的原则，深入细致处置事故，制订各种操作方式规章制度、作业制度、管理制度，。

七、经常深入细致现场，监督和检查机电工种的工作犯罪行为，辨认出违规操作的必须立即阻止。

八、强化本单位机电工种的管理，根据生产须要，合理分配和调动机电人员。安达煤业有限公司安全质量标准化建设管理制度安达煤业有限公司安全质量标准化建设管理制度

为了加强安全基础工作，推动全矿构成安全生产长效机制，根据《山西省煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法》和有关法律法规，融合全矿安全质量标准化工作实际情况，制订本制度。

一、管理机构

设立安全质量标准化建设领导小组负责管理非政府、协同全矿的安全质量标准化建设工作。

安全质量标准化建设领导小组内设：安全质量标准化办公室和拓展、盾构、机电、运输、通风、地测预防水、调度、安全管理、预防瓦斯、严防救火、职业危害、应急救援、工业场地及办公场所等13个专业组。

二、职责范围

(一)安全质量标准化建设领导小组：对安全质量标准化建设工作展开领导和决策;指导、协同、化解安全质量标准化建设工作中的主要问题。

(二)安全质量标准化办公室：在领导小组的领导下，全面负责管理安全质量标准化日常管理工作，主要就是：草拟矿井合格规划，递交月度和年度合格工作总结;积极开展安全质量标准化宣传工作;对各专业非政府展开合格环评和考核;促进安全质量标准化技术创新活动;整理看管日常记录、台帐，按建议及时呈报有关材料等。

(三)专业组：制订、实行本专业年度合格规划;递交年度合格工作总结;完善本专业各种安全质量标准化管理制度;及时发现问题并及时自查;及时向安全质量标准化建设领导小组和安全质量标准化办公室意见反馈工作积极开展情况。

三、考核范围、标准及评分办法

(一)出席考核评级的专业为十三个，即为：拓展、盾构、机电、运输、通风、地测预防水、调度安全管理、预防瓦斯、严防救火、职业危害、应急救援、工业场地及办公场所专业。出席计分的专业为十三个。

(二)考核标准及评分办法按《山西省煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法》规定继续执行。

(三)安全质量标准化办公室每月中旬非政府对各文明场所考核一次，每月下旬非政府对各专业工程质量考核一次。突遇特定情况，则根据工程进度和进展情况，及时展开考核。出席考核的部门和人员为：安全质量标准化建设领导小组成员、各专业组人员以及安全质量标准化办公室、生产技术科、安全监察科、机电科、运输科、通风科、调度室的负责人和工程技术人员。

(四)各专业安全质量标准化的检查推行动态检查。安全质量标准化办公室必须将每次检查的记录及时档案管理，做为评级考核的依据。

(五)对于每次揭发的问题，责任单位能够立即自查的必须立即自查;一时无法自查的，由安全质量标准化办公室统一印发自查通知单，限期自查，并展开监督检查。

四、奖惩办法

(一)安全质量标准化工作的目标

我矿创二级安全质量标准化煤矿，超过三级安全质量标准化煤矿。

三级安全质量标准化煤矿：考核年度内煤矿各专业(项)平均值罚球90分以上。其中：通风、预防瓦斯、预防水三个专业罚球均不高于90分后，拓展、盾构、机电、运输四个专业中罚球均不高于85分后，其它专业(项)均不高于80分后。

(二)安全质量标准化工程专项基金

按1.5元/吨煤抽取安全质量标准化工程专项基金。

1、用作改建和健全不合乎国务院446号令建议内容和《煤矿安全规程》以及专家组诊治建议内容的系统工程、设备、工艺、仪器仪表等。

2、用作表扬安全质量标准化建设成绩突出的部门及个人。

(三)月度考核奖惩

按安达煤矿《关于月度安全质量标准化环评考核的有关规定》、《山西省煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法》规定继续执行。

(四)年度考核奖惩

全年并无死亡事故、轻伤掌控在规定范围内、半年环评各专业罚球均在70分以上、年度县环评超过安全质量标准化矿井的，对质标领导小组及专业组人员给与奖励：奖金3.0万元;不合格的，不予重罚，罚款5.0万元。

安达煤业非常有限司

2012年1月1日防倒链采用管理制度防倒链采用管理制度1、各矿井工作面防倒链数量必须搭载充裕，煤墙柱和中排柱上必须全部摆上防倒链，并存有不少于采面好像链数量10%的水泵量。2、放炮后步入工作面首先检查放炮地点的防倒链与否存有被崩掉、衰败现象，辨认出问题及时处理。3、采面和顺槽溜子司机及采面扔矸人员必须注意安全溜子上有没有防倒链，辨认出后立即废旧。4、各队所用防倒链由队三铁工负责管理日常管理。5、各队领用防倒链台账及领用记录。6、各队领用防倒链必须努力做到交旧领崭新。7、各队领用防倒链的票据必须报生产调度室备案。8、生产调度室创建防倒链管理台账。9、防倒链万吨遗失率仅15条/万吨。10、生产调度室每月对各队防倒链数量展开一次环评，远远超过遗失率为部分按每条5元展开行政处罚。瓦斯巡回检查制度瓦斯巡回检查制度

1.通防工区根据《煤矿安全规程》规定，按照矿井月度生产unclear计划，制订下月瓦斯设点计划，由矿总工程师审查批准后继续执行，同时根据生产更改情况及时修改设点计划，并报矿总工程师审查核准。

2.通防工区根据瓦斯设点计划，制订瓦斯巡回检查图表，瓦斯检查图表中必须标明每次瓦斯检查的路线，并确保两次瓦斯检查的时间间隔严禁大于5小时，严禁大于3小时。

3.按照瓦斯巡回检查图表深入细致展开瓦斯检查，检查结果记录在瓦斯检查手册上和检查地点的瓦斯检查牌板上，同时汇报通风调度员，通风调度员搞好记录，值守领导深入细致审查瓦斯报表，保证瓦斯检查数据三对口。

4.冶炼工作面每班至少检查两次瓦斯，并深入细致核对瓦斯检查牌板和瓦斯检查班报表及日报表。矿井工作面瓦斯检查牌板短果在距工作面煤壁20m内的春早巷道，盾构工作面牌板距拔剑点严禁大于50米。

5.矿井工作面瓦斯检查点规定;工作面春早隅角、工作面风流、工作面回去风流。盾构工作面瓦斯检查点为：工作面风流、工作面回去风流。

6.以下地点由通防工区测风工每旬按瓦斯检查设点计划的建议展开测量一次，将测量结果插入检查手册，并深入细致核对瓦斯旬报表中，送来矿总工程师和通风区长审查：

(1)硐室：中央变电所、中央泵房、采区变电所、绞车房、井下核爆材料库、电池硐室。

(2)采用中的机电设备：矿井工作面带式输送机头、移动变电站、盾构工作面的带式输送机头、局部通风机控制器附近10米范围内、矿井主要带式输送机机头。

(3)矿井总春早巷、采区春早巷。

(4)有人作业地点：按矿每月的生产经营计划精心安排，全系列风压通风巷修成地点、井下大型设备加装地点。

(5)其它由矿总工程师或分管通防的副总工程师确认检查的地点。

7.井下流动电钳工在工作前必须首先采用便携式甲烷检测仪检查机电设备附近20米范围内瓦斯浓度，只有当瓦斯深度大于0.5%时，就可以展开作业。

8.通防科安全监测工展开测试调校时，应当采用便携式甲烷检测仪与甲烷传感器展开对照，并将记录检查结果报监测值班员，当两者读数误差大于容许误差时，先以计数很大者为依据，并实行安全措施，在8小时内对2种设展开对备测试调校精确。

9.冶炼工作面机电硐室的瓦斯检查，每月基本建设设点计划，全系列风压通风地点每月基本建设临时设点计划。

10.瓦斯检查日报表每天上报矿长、矿总工程师校对。

11.对矿井工作面、沿空盾构工作面瓦斯检查时，应当展开CO的检查，并核对瓦斯检查手册。

12.对于井下所有瓦斯检查点都应当展开温度检查，并核对完整瓦斯检查手册。

13.对于其它有毒气体的检查，则应当根据现场实际情况随时检查。

14.瓦斯重点管理区设置专职瓦斯检查工检查瓦斯。

15.瓦斯检查工必须上岗上岗，坚守岗位，深入细致检查、汇报、核对瓦斯记录，不许提早升井，不许擅离职守，严格执行现场交接班制度。

16.瓦斯检查工对沿途的通风设施展开深入细致检查，避免风流短路，辨认出问题及时汇报工区值班人员。

17.瓦斯检查中辨认出瓦斯少于《煤矿安全规程》规定时，瓦斯检查工有权责令现场人员暂停作业，废至安全地点，并汇报通防工区值班人员，以便采取措施，展开处置。

18.瓦斯检查手册必须编号备案，以旧换新，瓦斯检查工上井后必须将检查班报表交予工区值班人员，瓦斯测验仪交派发室，统一管理。

19.瓦斯检查工必须合乎《煤矿安全规程》规定建议，必须定期培训，考试合格后，方可上岗上岗。伊泰集团煤矿无线通讯系统采用管理制度（试行）伊泰集团煤矿无线通讯系统采用管理制度（试行）第一章总则第一条为了有效率管理和采用无线通讯系统，充分发挥其在矿井安全生产管理过程中可信安全的通讯确保功能，建立本质安全型高产高效率现代化矿井，依据《煤矿安全规程》、《煤矿安全生产最新技术与国家强制性标准推展系列—井下人员定位与无线通讯技术实用手册》、煤矿安全质量标准化标准，融合当地煤炭管理部门有关文件建议和公司系统采用管理实际，特制订本采用管理制度。第二条本管理制度适用于于伊泰集团所有煤矿。第三条各煤矿必须对装备的无线通讯系统强化管理，明晰分管领导和科室，制订系统的加装、采用、保护制度和适当的岗位责任制、操作规程，保证系统安全、可信、正常运转。第二章加装、采用与保护第四条按照《煤矿安全规程》、煤矿安全质量标准化标准及《煤矿安全生产最新技术与国家强制性标准推展系列—井下人员定位与无线通讯技术实用手册》的规定建议，煤矿装备的无线通讯系统必须具有以下基本功能及建议：（一）基本语音业务：内部通信、短信通知号码表明、无条件呼叫转移、用户忙碌迁移、不容及迁移、无应答迁移、宽免打搅服务和应答等候等基本语音功能。（二）提供更多系统内部话路互换功能并可以与程控调度电话等其他交换机交会，同时实现井上井下通讯一体化、有线无线一体化、调度通讯行政通讯一体化、语音和数据一体化。（三）健全的信令追踪和分析功能，同时实现一机双号、双机一号，在局网和公网之间自动漫游，追踪、救助等定位功能和通告、广播、隆村、短信以及盲区应答等业务功能。（四）健全的调度和互换功能。可以提供更多排队、调度、会议功能；同时实现广播、调度应急应答分机；调度群呼、组呼；弱挂、拆迁；应答桥接、留存、转换、资询等功能。第五条煤矿装备的无线通讯系统加装必须达至以下基本建议：（一）系统必须具备“MA