安全隐患转让、盐务追踪全面落实管理制度（2021）规范多篇合集

专业文档，欢迎下载！ 安全隐患转让、盐务追踪全面落实管理制度（2021）规范多篇合集安全隐患转让、盐务追踪全面落实管理制度（2021）为及时消解关键性安全隐患，有效率严防事故的出现，保证矿井安全，特制订本制度。

一、安全隐患定义

安全隐患就是指生产经营单位违背安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度等规定，或者因其它因素在生产活动中存有可能将引致重大事故出现的物的危险状态、人的不能安全犯罪行为和管理上的瑕疵。

二、安全隐患分级

1.安全隐患分成通常安全隐患、很大安全隐患、关键性安全隐患。

2.通常安全隐患：就是指危害和自查难度较小，辨认出后能立即自查确定的隐患。

3.很大安全隐患和关键性安全隐患：分后三级管理，一级就是指可能将引致工伤事故出现的不能安全犯罪行为、物的不能安全状态、管理上的瑕疵等;二级就是指可能将引致1人以上3人以下关键性隐患的不能安全犯罪行为、物的不能安全状态、管理上的瑕疵;三级就是指可能将引致3人以上关键性隐患的不能安全犯罪行为、物的不能安全状态和管理上的瑕疵等。

三、安全隐患转让盐务规定

1.凡被确认为很大安全隐患和高码制度1、矿井必须按照《煤矿安全规程》规定创建高码制度。

2、矿井每年展开1次通风能力核定;

3、每10天对井下所有用风地点展开一次全面高码。

4、井下测量风站(点)布置齐全、合理，并有测风记录牌板，核对所须要风量、现场实际风量等参数，井下各硐室和巷道的供风量满足用户计算所须要风量。

5、高码结果(断面、须要风量、量测风量、风速、CH4、CO2、温度、气压、测量时间、测量风人)计入高码手册，并插入高码地点的记录牌板上。

6、上井后必须及时核对高码报表，努力做到“牌板”、“手册”、“报表”三对口。

7、对冶炼工作面和其他用风地点，应当根据须要随时展开高码。

8、应当根据高码结果，报通严防技术主管同意后，采取措施，对各用同地点展开风量调节。神宁集团白芨沟煤矿矿区环境治理第十三条凡发生污染事故的单位，必须在第一时间内查清污染源及污染程度，实行适度措施，及时呈报，最大限度地增加污染导致的损失。凡发生污染事故，对事故单位罚款1000元(罚款对象针对单位党政技、责任人)，另对对口职能科室罚款500元。

第十四条污染轻微的单位和生产装置，应当实行必要的环境治理办法予以环境治理，合乎环保建议方可投入使用。环境治理不合格，应当及时呈报矿经营科。无法正确对待、消极环境治理，罚款300元/次。

第十五条强化井下水的综合利用，提升水资源利用率，增加废水排放量。责任单位：机电科运转队

井下水无法充份予以利用、污水处理装置无法正常运转，对该单位罚款500元，单位正副职罚款100元/人。

第十六条强化三废的管理，机电科、运转队负责管理搞好锅炉的维修保养工作，维修保养不力，罚款500元/台;操作方式人员必须按章操作方式，由于操作方式不当导致三废抽检，将给与100元/人·次的经济行政处罚;废渣集中处理，严禁随意吊著，否则，将酌情展开200-500元左右的行政处罚。

第十七条对矿区的弱噪声源实行静音措施，并使噪声分贝值掌控在容许范围内。

第十八条矿供应站必须对添置产品的环保性能展开评选，对有助于矿区环保的装备在添置上实行优先原则。对于不符合国家、地方环保标准的技术装置的订货予以积极支持。否则，对供应站展开500-1000元的行政处罚。

第十九条统一规划、全民参予、点面结合、做好矿区绿化，美化工作。由矿生活服务中心具体内容负责管理精心安排每年绿化美化工作。由于生活服务中心非政府不当，影响至绿化美化工作质量和进度，对单位罚款1000元，对单位党政领导罚款500元/人。

第二十条由经营科根据上级有关排污费缴纳的有关规定，深入细致搞好排污费的交纳工作。

第二十一条强化矿区环保设施的维护和管理，保证正常运转。管理疏于，维护不力，对责任单位罚款500元，并将追责有关人员责任。马口煤矿杂散电流管理制度马口煤矿杂散电流管理制度

为保证井下电器设备安全可靠运转，杜绝电气灾害事故的出现，针对井下杂散电流难以测量的特点，特制订本制度。

强化井下设备及供电电缆的非正规管理，搞好设备入井前的检的定、检测试验工作，确保入井设备台台较完整，电缆外泄电流大于10uA方可入井;

强化井下各馈电控制器的品轩整定维护工作，严格执行«矿井扰动电网短路装置的整定细则»，保证井下各馈电控制器保护装置安全、灵敏、可信，馈电控制器各技术参数必须与所馈负荷相匹配。

强化井下各供电电缆的运转保护工作，本电缆运转前的绝缘外泄的测试工作，杜绝电缆存有挤到、碰到的外部隐患，建议电缆条条捉到，电缆的伸展半径必须合乎电缆的伸展规定。

井下电器设备电缆连接器必须台台中剧，接地线，中剧电阻必须合乎«矿井维护接地装置的加装、检查、测量工作细则»规定。

严格执行«煤矿井下校准继电器加装运转保护与检修细则»，保证校准继电器动作灵敏、可信。建议校准继电器每天试验一次。煤电钻综保应当每班试验一次，在瓦检员的协调林边草每月至少对校准品轩器展开一次远方人工漏电试验，每台校准继电器每年应当升井展开一次检修。

搞好设备的日常运转保护管理工作。建议各运转电器设备必须台台较完整，杜绝设备母舒氏运转。

强化入井职工的安全教育、技能培训工作，加强职工的独立自主

保安意识，极力杜绝职工的违章操作。必须上岗上岗，建议检修设备必须停水的管理制度，不得磁铁设备检修。

强化巷道的有毒气体、浓度的检测工作，保证巷道的甲烷淡度高于煤矿安全规程中规定值。

搞好高压单相接地电容电流的测试和自查工作，保证高压单相连地电容电流不少于规定值。

井下轨道中剧必须合乎<煤矿安全规程>中规定。轨道维修班班长岗位职责轨道维修班班长岗位职责

1.在队部的领导下，负责管理轨道维修班的日常轨道检查、施工、修理以及安全设施的加装及保护工作，确保全矿轨道质量和运输安全。

2.熟识本系统科学知识和轨道质量标准，帮助队长做好运输质量标准化建设。

3.基本建设日常的修理计划，并及时呈报本班组的月度材料计划。

4.深入细致核对有关记录，例如：巡线检查修理记录、安全设施检查修理记录。

5.精心安排不好轨道、安全设施的日检工作，辨认出问题及时化解，并及时汇报队部；发生运输事故及时非政府人员化解，保证运输线路的通畅及安全设施的可信；及时向队部领导提供更多运输现场的实际情况，以便队部精心安排工作。

6.搞好运输线路施工的安全工作，做为施工现场的安全负责人精心安排不好施工现场的警卫、转让、停水等一系列安全工作，保证施工的安全展开。煤矿安全技术培训中心教学质量管理制度煤矿安全技术培训中心教学质量管理制度

（1）每年之初，每位教师都必须根据全年培训计划建议，基本建设所任课程的讲课计划，讲课计划一式二份，实以一份，在开学前一周缴培训中心一份档案。

（2）讲课进度计划经核准继续执行，教师必须按照计划讲课，不经中心教学管理员核准，严禁擅自删改或修改。

（3）教师应在每期开学前一周写下不好教案，并由本中心副主任检查盖章。

（4）每半年展开一次教案检查，入选为一定数量的“杰出教案”，并记录档案。

（5）创建领导听讲制度。安培中心主任每月不少于1次，副主任每月不少于2次。听讲时必须核对“听讲记录”，听讲后必须与任课教师互换听讲意见。

（6）培训中心定期举行学员座谈会，汇报学员对任课教师、教学管理方面的意见和建议，及时改良安培中心的工作。

（7）非政府学员对每位任课教师的教学质量现场评定。通风部安全奖、以言制度通风部安全奖、以言制度

一、安全生产目标

1、年度安全生产目标

全年的安全生产目标为杜绝轻伤以上事故，保证同时实现年度安全生产，质量标准化保证三级，力争二级，轻伤不抽检。为保证上述目标同时实现，安全工作分成四个步骤，分别同时实现四个目标。

第一步，1月1日至3月31日，党建首季安全生产开门红;

第二步，从4月1日至6月30日，同时实现二季度安全季，夺回上半年的安全生产;

第三步，从7月1日至9月30日，“战高温、斗雨季，同时实现三季度安全季”;

第四步，从10月1日至12月31日，夺回四季度安全季，同时实现全年安全生产。

按阶段展开考核，实行重奖重罚的原则，对出现事故的班组、专业、单位、个人必须给与重罚;同时实现安全生产，每阶段派发安全奖。

2、阶段安全生产目标

融合每阶段的特点和现场的客观条件制订出来阶段安全奋斗目标，保证班组并无重伤，区队无无轻伤，杜绝关键性、重伤事故，同时实现阶段安全生产。

(1)制订出来每个阶段的考核条件和奖惩标准。

考核条件：执勤达至规定天数，个人并无轻微“三违”，并无重伤事故，项目并无轻伤、重大事故。

(2)制订出来同时实现阶段安全目标的具体内容工作内容和措施。

(3)同时实现阶段安全活动目标达至考核条件的单位和个人派发安全奖，否则每出现一名轻伤或关键性险情事故的单位、专业，在继续执行年度考核办法给与罚款的同时甩奖金的50%，直至存满年才。

3、月度安全生产目标

融合每个月的现场实际情况，制订出来安全生产考核目标，保证班组并无重伤，区队并无轻伤，杜绝重大事故，安全评估达至B级以上。

制订出来月度的考核条件和奖惩标准。

(1)执勤达至规定天数，顺利完成月度生产目标，个人无严妄，并无重伤事故，项目杜绝重伤事故。

(2)制订出来同时实现月度安全奋斗目标的具体措施和内容。

(3)月度同时实现安全生产达至考核条件的单位，以单位工程展开奖励，否则按年度考核办法展开行政处罚。

二、奖惩机制

1、安全奖励

(1)劳动安全奖

对已连续半年、1年、1年半、2年并无责任重伤事故的区队，按区队期末人数人均2元、4元、6元不予奖励，授与劳动奖杯。

(2)安全竞赛奖

对上级主管部门举行以各种形式的安全竞赛中的优胜者，按名次给与物质及精神奖励。

(3)特定贡献奖

①对在长期的安全生产中创下先进经验或在避免事故中作出特定贡献的人员，根据事迹和贡献的大小，分别由基层区队、矿展开表扬奖励。矿对安全生产中作出特定贡献人员的奖励分成：

a.授与荣誉称号，颁授“安全生产、优质服务”奖章;荣誉证书。

b.记功、记大功、颁授立功喜报。

c.物质奖励。

d.奖励工资。

②对避免重大事故中事迹特别注重的，由矿给与重奖(即为：记功一次，发给奖金10000元)，并在矿范围内给与表扬。

③矿每年非政府积极开展“安全标兵”评选活动，对赢得“安全标兵”称号的区队，各记集体功一次，颁发奖牌，给与一次性奖励;对赢得“安全标兵”称号的个人，各记功一次，颁授荣誉证书，给与一次性奖励。

2、事故的经济行政处罚

(1)对重伤的行政处罚

出现重伤事故的，由事故出现专业非政府分析;对出现事故的区队罚款2000元，对班组长、安全员、责任者人均罚款200元;区队主要领导及区队成员人均罚款100元，专业分管领导罚款50元。

(2)对重伤事故及关键性非人身事故的行政处罚

出现重伤事故及非人身事故由生产副矿长、安全科长、专业技术负责人非政府分析，写下分析报告，通报全矿;对出现事故的区队人均罚款100元;事故所在班组人均罚款300元;班组长、安全员、责任者、当值的管理人员人均罚款600元;区队主要领导及班子成员人均罚款300元;专业分管领导罚款300元;专业科室的科长、副科长各罚款300元。

(3)对轻伤以上事故的行政处罚

出现轻伤以上事故、由矿非政府分析，并报上级主管部门处置;矿非政府举行全体人员的事故分析会议;全矿人均罚款100元;事故出现区队人均罚款500元;事故所在的班组人均罚款1000元;班组长、安全员、事故责任者人均罚款2000元;专业分管领导、专业科室的科级、副科级管理人员各罚款800元;通常工作人员罚款500元，同时按责任的大小，对有关人员给与行政处分。

(4)对火灾、被盗或其他影响矿形象重大事故的行政处罚

对出现损失价值1000元以上的火灾事故、发生价值1000元以上的被盗案件，责任区队鱼藤损失，并提罚款2000元，专业分管领导、单位领导、责任人各罚款500元，视其情节对责任者给与行政处分。

(5)对轻微违章作业、违背劳动纪律人员的处置

按照上级主管部门及矿有关规定，出现一人次“严违”，对个人罚款50～100元，并给与通报批评。

(6)出现重伤事故对区队罚款2万元;出现轻伤以上事故对矿领班子罚款10万元。

2、事故的行政追责

(1)凡是出现轻伤或关键性非人身事故的单位，除继续执行罚款外，对老爹的负责人、班组长、安全员、责任者一律降级;情节严重的辞退。

(2)出现轻伤以上事故，除继续执行规定的罚款外，专业副总及业务科室的专业分管科长、副科长撤职。事故区队的主要领导免职;事故责任人、安全员、班组长、一律辞退，其他班子成员一律撤职，同时分担罚款。

(3)严格执行上级主管部门指令及有关安全管理各项规定。

3、安全风险抵押金的缴纳标准

(1)负责管理安全的副矿长、区队长，总工固定费用安全抵押金人均5000元;矿长按上级主管部门有关规定继续执行。

(2)生产科室的科长，固定费用安全抵押金人均2500元。

(3)科室人员缴纳1000元。

(4)各区队的副职按所在单位副职的80%缴纳。

(5)工人每人缴纳200元。

(6)安全风险抵押金按阶段考核;阶段内杜绝轻伤以上的事故，退还风险抵押金;全矿同时实现安全生产，专业内轻伤指标少于规定，专业内的所有人员及联责人员风险抵押金归属于矿，并按原标准再次缴纳;全矿未同时实现安全生产，所有缴纳的风险抵押金全部归属于矿，按原标准再次缴纳。布村煤矿矿井预防水措施计划布村煤矿矿井预防水措施计划（1）矿井中长期预防水规划

我矿于2005年11月委托赣州市地质队搞了水文地质报告,根据报告本矿区属于水文地质条件直观略偏中等二类一型的矿区,其轻易泵送含水层以孔隙裂缝含水层居多,泵送来源主要由大气降水和老窿(采区)积水。因此,我矿预防水重点在老窿水和雨季地表水严防排洪，为此:(1)深入细致调查水源,查清井田范围内弃置老窿,山沟断层裂隙及钻孔的原产情况,进一步掌控矿井水文地质资料,存有针对性地明确提出防尘措施。(2)定期对矿井涌水量展开测量,为防洪排洪提供更多有力依据。(3)必须确保排洪设备的正常运转,确保存有一台水泵水泵,保证排水系统正常运转。(4)避免老窿积水灾害事故的出现:①掌控巷道盾构速度边线及皮利尼的边线,必须努力做到测绘至挡头,随时把情况向矿长和技术负责人汇报,避免突发性事故的出现。②在老窿底下挖掘巷道,必须努力做到有疑必寻,先寻后凿的原则,并制订探水措施和制度。③强化职工对沥青预兆的教育,及沥青前的处置方法,并使职工掌控沥青预兆,熟识避灾路线,一旦出现沥青事故,必须立即按避灾路线撤走,并立即报告矿长,采取措施展开处置。(5)强化雨季“三严防”工作,防治雨季水灾事故的出现。

于都县布村煤矿

（2）、2010年预防水计划

根据我矿水文情况,矿井水隐患主要为老窿积水和雨季地表水,为此制订2010年预防水计划如下:一、预防老窿积水1.2007年+100南冶炼工作面揭发老窿并无积水现象,但+100SW二号通风上山吻合+140南大巷及其它冶炼工作面吻合老窿或老窿区域时必须秉持有疑必寻,先寻后凿的寻抽水原则.2.寻抽水方法(1)使用探水勘探水,分顶、帮忙、挡头三个方向打钻,探明储量情况后,才可以盾构。(2)钻孔全面性距离不大于20米,探水钻孔深度40米。二、避免地面水步入井下在雨季对地表水防水工程展开检查,堵塞地面水沟,对有可能损坏的地面弃置井口展开堵住。三、排洪管理对水泵定期检查,保证水泵房一台工作泵、一台水泵水泵、一台检修水泵及排水管路较完整,确保排水系统正常工作。

（3）于都县布村煤矿2010年雨季“三严防”工作计划

根据上级有关文件精神、《煤矿安全远程》等法律、法规以及矿井中长期预防水规划、2010年预防水计划，基本建设2010年雨季“三严防”工作计划。一、非政府领导：设立以矿长曾水生任组长、技术负责人肖柳任副组长，成员杨贵财、宋开杰、丁贤正、陈国雄、陈明、陈金祥、杜自足、郭新来共同组成的领导小组负责管理雨季“三严防”工作。二、“三严防”工作任务我矿预防水重点在老窿水和雨季地表水的防排洪，因此，雨季“三严防”就是矿井预防水的重点工作之一。“三严防”工作任务如下：1、深入细致调查水源，查清井田范围内弃置老窿、山沟、断层裂隙及钻孔的原产情况，进一步掌控矿井水文地质资料，存有针对性地制订预防水措施。2、定期对矿井水量展开测量，为防洪排洪提供更多有力依据。3、必须确保排水泵一台工作、一台水泵、一台检修；排水管路一趟工作、一趟水泵。且能满足用户矿井排洪建议。对地面防洪工程展开检查，堵塞地面水沟，保证地表水不涌向井下。1、强化地面巡查，避免山体滑坡等地质灾害导致次生灾害事故的出现。2、机电部门强化机电设备设施检查，保证供电安全，矿井存有两台250KW发电机，定期展开检查维护保养，保证能随时启动发电。3、储备不好防洪所需砂纸盒、编织袋等防洪物资和工具。三、分工负责1、由雨季“三严防”领导小组对“三严防”工作全面负责管理。油脂采用管理制度(一)为了强化全矿油脂的管理，规范各类油脂的采用以及废旧利用，减少油脂的消耗，提升设备的使用寿命，特制订本制度。

(二)管理机构及职责范围

1.物资供应中心负责管理油脂的采购供应、暂存、派发以及回收油脂的废旧利用和除役处置工作;公司机电部负责管理全矿机械杀菌管理工作其职责范围就是：基本建设杀菌制度，检查杀菌制度的继续执行情况，检查监督回收油脂的废旧利用情况，培训油脂采用管理人员，汇总各单位油脂机会并统一按程序油脂出售计划，会同非政府有关部门对油脂展开环评，处置除役油脂的工作按有关的规定继续执行。各井机运队负责管理本井油脂的日常采用情况的检查及严格执行本井采用油脂单位对废油脂展开统一运输、转交工作。

2.各单位主管队长或专职机电队长负责管理本单位油脂的采用管理工作，并掌控设备的杀菌技术建议和换油周期。

3.各单位必须搭载一名专职或全职油脂管理员，其职责就是：基本建设本单位的油脂计划及消耗、现场管理、油井样、废油废旧、设备杀菌图、牌、卡、帐的创建核对工作，负责管理对本单位职工的杀菌技术指导及培训工作。

(三)仓库管理

1.油脂必须存放在专用库房内，不得长期室外放置油脂，临时室外放置的真藓科青藓防雨、防尘、严防积水、防雷等措施。

2.油库内的油脂必须存有一个月的储备量，库内的油脂必须根据品种、规格、生产厂家、出厂日期分别放置。

3.崭新发货油脂必须严苛非政府环评，各种牌号的油脂必须存有合格证，并展开备案，备案包含：油脂名称、规格型号、数量、生产厂家、出厂日期、有效期、合格证号等。

4.相同类型、牌号的油脂必须分类放置;同型的油脂、各单位交还的旧油、以及用旧油过滤器后准备工作再次利用的净油，分后区域放置，油桶标签必须标明油的牌号，类别，不得混装混用。

5.严苛油脂的派发制度，派发前要检查领油单位的油桶与否专用油桶，与否洁净和有没有显著标签，否则一律不发油。

(四)现场管理

1.在各单位存有存有油脂的地方，必须确保存油点洁净、整齐，放置油桶严禁乱堆随地，地上无法存有利沙油现象。

2.油脂必须按设备采用说明书采用，严禁代用或混用，代用时必须经机电部同意。

3.必须按设备采用说明书或规定的注油周期、油量等建议展开注油，辨认出油脂变质或超过没质量指标的必须及时换油。提高绞车、空气压缩机、排水泵、强力皮带、刮板输送机、采煤机、泵站等大型设备必须创建杀菌档案，必须存有杀菌图表和备注、换油卡片。

4.盛油容器必须专用，不得相同品牌油脂混装，不得新油旧油混装，必须严苛密封，严禁资产规模，内部及油口周围洁净整洁，避免杂物步入;油桶、油具的冲洗，需用汽油冲洗后潮湿，再用待装的油冲洗后就可以采用;油抽子必须专用，用瘤果无法挂在桶内或到处随地，必须得当看管，避免弄脏。

5.对设备检查、助威或更改油脂前，将设备、油桶助威砌及周围的卫生清扫整洁，防范杂物步入油脂导致污染。若存有淋水时，开盖前必须采用雨布遮盖。

6.水泵及废旧的液压元件和辅件，必须实行可信的防尘措施。

7.强化设备检修，对渗油、漏油的部位必须及时处理，在采用中辨认出设备因为密封或其它原因引致漏油对分管副队长、包机人各罚款100元。

8.创建油脂采用记录。记录必须齐全、完备，核对深入细致。

9.违背上述规定的，对责任单位罚款500元/处，责任人罚款100元/处。

(五)油脂废旧制度

1.油脂废旧范围：机油、齿轮油、液压油、空压机专用油废旧，乳化油、润滑脂等予以废旧。

2机电队设立专人负责管理旧油废旧、旧油过滤器F83E43Se等工作，创建旧油的废旧管理台帐，旧油废旧量按照需用崭新油量的70﹪考核，超奖欠罚，奖励或者行政处罚按对应新油价值50﹪金额。

3.各单位在每月的检修计划中，对本月须要换油的设备详尽列于设备地点，设备型号，油脂牌号，换油量。

4.各单位在设备换油、放油时，必须采用专用容器直奔不好，保证定质定量废旧，嵌入新油之前必须检查和冲洗过滤器，损毁或污损的必须及时更改滤芯或过滤器。

5.回收油脂废旧时必须按照油脂的牌号分类搜集，华服回收油脂的油桶必须整洁且与华服油脂的牌号必须对应，严禁将相同牌号的油脂混装废旧，废旧过程中要防止二次污染。物资供应中心负责管理各种油桶、油具的订货、派发工作，各单位得当看管和采用，例如采用过程中导致损毁，按原值对采用单位展开罚款。

6.各单位废旧的回收油脂不得乱扔乱放，必须搜集装桶交废旧库统一暂存，仓储放置回收油脂的边线必须存有显著的标识牌，防止纷乱。

7.机电部设立专人负责管理油脂，对各单位交还的旧油非政府有关人员抽样检查鉴别，凡是具备F83E43Se价值的旧油由物资供应中心精心安排过滤器、搜集装桶;乳化变质、发酸干枯、以及在100℃环境下采用的旧油不再过滤器F83E43Se，处置除役油脂的工作按威信公司的规定继续执行。

8.机电队保护和采用不好滤油机，及时更改滤纸，在过滤器旧油之前，必须先采用汽油将滤油机冲洗，再采用对应牌号的新油冲洗后就可以采用，保证滤油机洁净整洁。

9.机电部负责管理对过滤器后的旧油展开检查鉴别，以确认若想替代对应牌号的新油或用作不关键的场所。

10.废旧后旧油、过滤器后的准备工作再次利用的旧油、崭新出售的油脂所需在库房内分割相同的区域分类放置，标志确切，标牌准确，不得混为一谈。

11.各单位领有、用油脂时，原则上先采用废旧的旧油，并无特定情况严禁婉拒领有用。永乐煤矿供水救人系统管理制度编订永乐煤矿供水救人系统管理制度编订

(一)供水打火系统管理制度

一、水泵：必须存有工作、水泵和检修的水泵。工作水泵的能力，Montmirail在20h内排泄矿井24h的正常涌水量(包含填充水及其他用水)。水泵水泵的能力应当不大于工作水泵能力的70%。工作和水泵水泵的总能力，Montmirail在20h内排泄矿井24h的最小涌水量。检修水泵的能力应当不大于工作水泵能力的25%。水文地质条件繁杂的矿井，可以在主泵房内留出加装一定数量水泵的边线。

二、必须存有工作和水泵的水管。工作水管的能力应当能够协调工作水泵在20h内排泄矿井24h的正常涌水量。工作和水泵水管的总能力，应当能够协调工作和水泵水泵在20h内排泄矿井24h的最小涌水量，共图工作、水泵以及检修水泵相适应，并能同时停下工作和水泵水泵。

三、主要泵房至少存有2个出口，一个出口用斜巷通在至井筒，并应当高于泵房底板7m以上;另一个出口通在至井底车场，在此出口通路内，应当设置不易停用的既能防尘又能够防雷的密封门。泵房和水仓的相连接地下通道，应当设置可信的掌控闸门。

四、主要水仓的总有效率容量严禁大于4h的矿井正常涌水量，采区水仓的有效率容量应当能容纳4h的采区正常涌水量。

五、水仓进口细细的设置篦子。对水砂填充、水力矿井和其他坑口水中具有大量杂质的矿井，还应当设置沉淀池。水仓的空仓容量必须经常维持在总容量的50%以上。

六、水泵、水管、闸阀、排洪用的配电设备和电网线路，必须经常检查和保护。在每年雨季以前，必须全面检修1次，并对全部工作水泵和水泵水泵展开1次联手排洪试验，辨认出问题，及时处理。

七、水仓、沉淀池和水沟中的淤泥，应当及时清扫，每年雨季前必须清扫1次。

(二)供水救人系统事故应急预案

一、目的

为了避免和增加供水事故的出现，创建应急情况下快速、有效率的事故抢修和应急处置机制，最大限度地增加供水事件导致的人员危害和通信切断，确保供水救人系统通畅，特制订本预案。

二、适用范围

本预案适应环境于我矿井全部或局部供水救人系统无法正常运转，影响全部或局部生产、生活供水，导致重大事故时。

三、系统设备选型标准

1)系统应当合乎本标准的规定，合乎《煤矿安全规程》、MT/T1004-2006等标准的有关规定

2)自造件经检验合格、外协件、自制件具备合格证或经检验合格方可用作加装。

3)装置的水管、三通及阀门及仪表等设备的材料应当合乎GB.3836等有关规定。

4)装置的水管、三通及阀门及仪表等设备的耐压材料不大于工作压力1.5倍。

5)装置零、部件的相连接应当稳固、可信。

6)装置的操作方式应当直观、便捷、可信。

7)装置的外表面涂抹、镀层应当光滑、稳固。

8)装置应当具备预热、过滤器、三通阀门等功能。

9)饮用水质用应当合乎CJ94-2005的规定。

10)供水救人。供水应当维持24小时存有水。

11)避灾人员在采用装置时，应当确保阀门控制器有效率、流水通畅。

四、应急工作原则

1)预防为主。秉持“安全第一，预防为主”的方针，强化供水救人管理工作，注重事故防治和控制措施，有效率避免事故出现;非政府积极开展存有针对性的事故军事演习，提升安全事故处置和应急抢修的能力。

2)统一指挥。在调度和上级主管部门以及应急指挥机构的统一指挥和协同下，各小组非政府积极开展事故处置、事故抢修、应急救援、恢复正常等应急工作。

3)确保重点。在事故处置和掌控中，将确保生产信息通畅和安全运转放到第一位，实行一切必要手段，管制事故范围进一步不断扩大，避免出现关键性安全事故。在恢复正常中，遵从先重点、后通常的原则，努力做到快速、有序。

五、危险源识别基本情况

1)供水管路发生走、冒著、几滴、凿等现象。

2)供水管路发生阻塞。

3)阀门不有效率或锈死。

4)饮用水质量超过没标准。

5)设计、加装超过没建议

六、应急非政府体系及职责

6.1非政府机构

设立供水救人应急救援指挥部，负责管理统一指挥处置应急救援工作。

总指握：王贤永

统一指挥成员：调度室人员安监科人员机电人员

6.2内设三个工作组

1)指挥组：组短：陈晓康

成员：丁建华、王贤永、陈建国、梁明光、朱荣灿

职责：负责管理精心安排全面落实供水救人系统防治日常工作;及时介绍供水管路运转情况;提出申请应急领导小组同意步入和中止预警状态或应急状态，实行和中止应急预案;监督应急预案的继续执行情况;掌控应急处置和恢复正常情况，及时协同化解应急过程中的关键性问题;

2)应急抢修组组短：郭柱堂

成员：桑有祥、陈建国、张树山、王刚

职责：负责管理供水硬件设施抢修工作;在供水确保期间，非政府各成员小组有关人员展开设备运转、管路及阀门县丞，避免和确定各种安全隐患。

3)后勤保障组组短：赵志强

成员：彭超、朱荣耀、杨建功、李忠明

职责：负责管理抢险物资的供应，安全严防物资确保，负责管理各类供水设备、测试仪表、抢险工具的统一管理及采用调度，抢修人员的思想确保工作。

七、事故应急救援程序

7.1预警

各片区人员或值班人员辨认出或收到突发性供水安全事件警告信息后，首先必须抵达现场，实行必要措施，避免事故进一步不断扩大，同时问清或掌控出现的时间、地点、原因、影响范围等基本情况，快速向值守领导汇报，并汇报现场情况。

7.2预警行动

值守领导收到预警信息后，立即电话知会应急抢修统一指挥组组长，由统一指挥组组长推论属哪一类事故和危险程度，并命令立即启动应急预案，预案启动后，有关处理程序按通告程序执行。

7.3信息报告与处理

1)通告程序

出现供水设备事故，现场人员拨通内线(值班室号码：)就须故障，值班人员在收到现场人员就须电话后，快速向单位值守领导汇报，经值守领导推论为可能将引致重大事故时，立即电话知会应急抢修统一指挥组组长，由应急抢修统一指挥组组长命令立即启动应急预案，同时值班人员通过电话向其它领导报告事故情况。

2)信息呈报

根据事故的性质和危害程序，由主任向上级部门及有关部门汇报。

7.4应急积极响应

应急救援小组副组长收到汇报后，根据现场情况及影响范围等快速做出推论，确认属哪一类事故，按照事故轻微程度，供水事故分成预警状态和应急状态两个等级：

1)应急领导小组调度室在收到有关事故报告之后，根据事故影响范围、可能将后果和应急处置须要等，推论与否步入预警状态或应急状态，并呈报有关情况。

2)应急领导小组在收到事故报告之后，根据轻微程度，招集紧急会议，研究同意与否步入预警状态或应急状态，并就有关关键性应急问题作出决策和部署，启动适当应急预案，立即非政府积极开展应急处置工作。

3)应急领导小组在研究同意步入预警状态或应急状态之后，应立即将有关情况报告矿井调度室和上级专业部门，视情况命令给与必要的积极支持和援助。

7.5应急启动

7.5.1停水时的处置

在矿井停水检修期间或因其它各种异常原因导致长时间停水时各供水设备供电系统出现故障，无法正常供电，水泵机组无法正常供电时，调度人员必须搞好有关记录，并同时向值班人员汇报，值班人员在收到故障就须后，按就须、预警通告程序通告有关人员，工程技术人员在收到故障就须后，快速赶往故障地点，快速处置，及时供电。

7.5.2供水设备故障处置

1)辨认出供水系统故障，可以立即拨通内线(值班室号码：#5)就须故障，值班人员收到故障就须，必须搞好就须人、号码段、时间、地点等基本情况记录，并快速向值守领导汇报。

2)值守领导初步确认故障原因，例如辨认出为某区大面积供水系统故，且无此同一XX煤矿联席会议制度XX煤矿应急联席会议制度

第一章总则

第一条为切实做好我矿安全生产工作，进一步完善健全防治煤矿安全生产事故机制，推动我矿安全生产、健全应急管理体系，提高应急反应能力，为并使其更加规范化、标准化、制度化，特制订联席会议制度。

第二条本制度适用于于应急管理水平的提升与交流，就是由应急办公室主任会同，每季度非政府应邀一次相连单位（葛亭煤矿、岱庄煤矿、唐口煤矿、运河电厂）、有关企事业单位（济矿集团、任城区政府）出席的应急联席会议

第二章会议非政府

第三条应急筹办主任首先根据日程安排适度的时间，向矿长办公室明确提出会议室采用提出申请，赢得批准后，通告与会人员开会讨论的时间、地点，须要准备工作的材料等。

第四条与会人员存有分管应急办公室的矿领导、应当值守小组的小组长、外部人员存有外单位应急筹办领导和人员或政府分管负责人分管工业副区长。

第五条会议地点通常在调度指挥中心会议室，当存有会议冲突时挑选行政二楼会议室。

第六条会议主持人为应急筹办主任，招集单位为矿应急办公室。

第七条与会人员为矿级领导和矿应急值班各小组副组长。

第八条会议内容为（1）总结本季度碰到的突发事件和应急措施，总结经验与严重不足。（2）自学外单位人员的成功经验，杰出措施。（3）表达上级应急管理办公室关于安全生产的关键命令和意见。（4）分析交流煤矿安全生产事故特点，研究强化煤矿安全生产的措施。严格执行协同与各乡镇和有关部门化解影响煤矿安全生产的注重问题。（5）强化与外单位的沟通交流协同，突遇存有关键性突发事件出现时可以联系有关、相连企事业单位协助。

第九条会议会同人员在会议前一天把外单位客人、上级领导的基本情况（包含单位、姓名、职务、至矿时间、人数等）知会矿长办公室，矿办制订招待方案并向主要领导汇报，方案确认后，由矿办会同应急筹办有关人员全面落实方案建议。

第十条本制度的解释权归属于矿应急办公室。火烧铺矿安全技术培训中心学员宿舍服务员岗位职责火烧铺矿安全技术培训中心学员宿舍服务员岗位职责

1.佩戴整洁干净，微笑服务、礼貌用语、热情亲善、语气保守。

2.学员留宿时，将房间内被褥、盆等物品点交予留宿的学员，并给学员交代屋内纸机的地方。

3.培训期间、每期中被褥一次学员房间的被褥、枕头单、枕套等。

4.每天清扫学员的房间及卫生间。并检查学员宿舍内物品、设施、设备和情况。例如存有损毁，及时通告管理人员，按有关规定展开处置。

5.每天必须检查各房间的水电与否第一关不好，辨认出学员不第一关水电必须及时通告学员和管理员，并按有关规定展开行政处罚。每天检查严禁多于2次。

6.搞好热水的供应。热水供应时间为早上8点—晚上11点。

7.晚上11点，除遗留下值守必须打开的路灯外，必须及时停用其余的电灯，特别注意节约水电。

8.学员返回时必须深入细致清点房间内的物品、设施、设备，检查与否存有损毁，例如存有损毁，必须及时通告管理员，并按有关的规定展开行政处罚。

9.得当看管不好物品，例如存有损毁照价赔偿。吉新煤矿密封检查管理办法吉新煤矿密封检查管理办法

为强化我矿密封检查管理特制订以下办法

一.密封检查人员必须严格遵守“三小规程”及公司、矿各项规定。

二.严苛按检查周期(每天一次)检查，所有测量和检查结果必须计入严防救火检查手册、打卡牌版。

三.所有密封必须设置栅栏、警标，严禁人员进内，并装设表明牌。

四.检查项目必须齐全(打卡纸所列项目)在检查密封时，应先在密封墙外栅栏处检查，有毒气体在安全浓度以下(CH4、CO2、CO等)，检查人员才科东俄步入栅栏内，并逐步向前检查紧邻密封。

五.检查时例如即行冒顶危险或有毒气体超载，不得进内，并立即报告部及调度室，采取措施处置。

六.检查闭前少于6米的密封时，应当2人同时维持5米的前后距离边检查边行进，不得单人作业。只有各种有毒气体浓度不超载时，方可继续前进。

七.及时填制密封检查报表。

八.检查必须认真、深入细致，若被矿领导揭发密封存有漏风等隐患，而密封检查人员未辨认出的，每辨认出一处，对密封检查人员罚款100元。

九.密封检查人员检查出来的密封隐患自己能够处置的应立即处置，处置没法的报值守领导或矿领导，值守领导或矿领导应立即精心安排处置，未及时精心安排处置的对值守领导罚款200元，矿领导罚款300元。

十.以上办法自2005年11月颁布。运料工岗位叙述各位领导不好，热烈欢迎各位领导至盾构X队检查指导工作!我就是运料工XXX，专门从事本岗位工作X年，所持证件齐全有效率(同时展开证件展现)。下面我就本岗位工作展开叙述：

一、岗位其经的法律法规

熟识《煤矿安全规程》、《操作规程》、《作业规程》等有关法律法规。

二、岗位职责

1、秉持安全生产方针，践行安全第一的思想，严格遵守劳动纪律，固守工作岗位，按章操作方式。

2、负责管理本队材料、配件供给、设备运输及时。

3、负责管理井下回收材料、设备废旧工作

4、做好本岗位范围内的文明生产。

三、岗位作业流程

至供应库取料装车——将材料车开到工作面——检查工作面地点安全环境——材料DV8开卖——做好材料堆满点文明生产——核对材料牌板

四、危险源预控管理

1、危险源存有的主要项目

(1)设备极长、GT630M或极高。

(2)运输车辆刹车、照明设备不较完整。

(3)运输大件设备未先用紧固稳固。

2、消解危险源的方法措施

(1)严苛按运输车辆额定载荷装运。

(2)采用较完整的运输车辆

(3)先用紧固稳固避灾路线(根据井下实际工作地点，职工回忆，合理挑选避灾路线)

六、岗位细致管理建议及标准

1、装运物料时，长短一致，高度宽度不许少于规定，物料必须套管牢固。

2、物料放置地点严禁影响行人、通风，严禁甩掩埋各种管线。

3、各种备件、物料装箱整齐，各种牌板整洁干净。

4、驾车运料前，必须深入细致检查设备绑定稳固，必须安全可靠。

5、物料运往选定地点，必须满足用户当天生产外，还应当水泵一煤矿安全规程规定六项管理制度煤矿安全规程规定六项管理制度

安全生产责任制度

为了认真贯彻继续执行“安全第一、预防为主、综合治理“的安全生产方

针和国务院关于防治煤矿生产安全事故的特别规定，把各项安全生产责任制落到实处，维护矿井财产和员工生命安全、特制订王家岭新井安全生产责任制。

1、矿井必须创建、完善各级领导安全生产责任制，职能部门安全生产责任制、管理人员安全生产责任制、各工种岗位安全生产责任制。

2、创建、完善《煤矿安全规程》规定的六大项安全生产管理制度。

3、各职能部门必须将本单位安全生产责任目标层层水解落实到人，保证本单位、本部门安全目标的同时实现。

4、各级管理人员必须以身作则、严于律己，搞继续执行安全生产责任制的表率，时时充分发挥模范带头促进作用。

5、各岗位操作方式人员必须深入细致履行职责本职岗位的安全生产责任制，当工作发生改变、工序切换时，及时调整自己的安全职责范围。

6、王家岭新井融合反“三违”专项环境治理活动，强化对安全生产责任制继续执行情况的考核，凡无法深入细致履行职责本岗位安全职责的严肃处理。

7、各单位每月必须严苛按照安全生产责任制，对各岗位人员履行职责情况展开深入细致考核，并与工资、奖金分配挂勾。

安全生产目标管理制度

为了深入细致贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针和《安全生产法》、《国务院关于防治煤矿生产安全事故的特别规定》、《煤矿安全规程》等法律法规，稳固践行“以人为本”的安全理念。进一步转型工作作风，加强安全管理，努力实现我矿安全生产形势持续平衡转好，现制订安全目标管理制度如下：

1、依据集团（或上级管理部门）下发的年度安全生产目标，集团（或上级管理部门）与矿签定安全生产目标责任书，保证杜绝死亡事故、重伤事故不抽检。

2、将年度安全生产总体目标逐级分解，层层落实责任，构成自下而上一级对一级负责管理的安全保证体系。安全目标与经济利益挂勾，安全目标在生产经营中必须占到关键比重，融合安全生产实际，列入经济管理考核体系。

3、各级安全生产第一责任者对安全目标的全面落实正数全面责任，各单位必须制订计划措施，确保安全目标的全面实施，继续执行妥当。

4、矿与施工单位、施工单位与班组、班组与个人层层签定安全目标管理责任书，实行可信的确保措施和管理手段，保证本工程项目自动工至完工全过程安全管理目标的同时实现。

5、施工单位、班组在日常的施工生产中，必须紧紧围绕矿（本单位）所制订的安全目标管理办法，制订出来安全管理考核办法和规划，努力做到目标明晰、奖罚妥当，并使安全管理工作全面落实至每一个人、每一道工序、每一个环节，以保证同时实现每一项工程的安全管理目标。

关键性事故隐患排查、环境治理和报告制度

为了深入细致贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针和《国务院关于防治煤矿生产安全事故的特别规定》，进一步全面落实各级管理人员安全生产责任制，及时发现并环境治理安全生产隐患，搞好事故全面性严防工作，确保和推动安全生产，特制订本制度。

1、矿长对矿井安全生产隐患的“排查、报告、环境治理、环评、消号”工作全面负责管理；各分管矿长对分管业务范围内的隐患管理工作具体内容负责管理。各科室长对本业务范围内的隐患管理工作具体实施。

2、关键性事故隐患就是指作业场所环境、设备、设施的不能安全状态，从业人员的不能安全犯罪行为，以及管理上的不能安全瑕疵，可能将引致出现一次3人（含3人）以上死亡事故，或100万元以上轻易经济损失的事故隐患。

3、关键性事故隐患危害程度：可能将导致一次丧生3～9人的事故隐患为关键性事故隐患；可能将导致一次丧生10～29人的事故隐患为特大事故隐患；可能将导致一次丧生30人以上或轻易经济损失1000万元以上的事故隐患为特别关键性事故隐患。

4、矿建施工事故隐患按性质分成顶板、瓦斯、机电、运输、放炮、火灾、水灾及其他8类，井下机电加装比照矿建施工。

5、地面生产、经营事故隐患分成火灾、核爆、泄漏、窒息、掉落、中毒和窒息而死、机械危害及其他8类。

6、关键性事故隐患内容包含：

①事故隐患类别

②事故隐患等级

③事故隐患可能将影响的范围及程度分析

④事故隐患整改措施

⑤自查资金来源和确保措施

⑥自查目标

⑦事故应急预案

⑧自查责任部门及负责人

7、矿在日常安全检查的基础上，每月的2、12、22日由矿长非政府、分管矿长、各科室和龙安区驻矿安全员及监理部各项目部等出席的安全小检查，对隐患的排查自查环境治理，推行“谁分管、谁负责管理”和“分级管理，全面落实责任”的原则。

8、关键性事故隐患自查贯彻落实“严苛责任、分级负责管理”的原则，各级安全生产第一责任者为关键性事故隐患自查第一负责人，分管领导、副职和技术负责人必须具体内容负责管理，努力做到项目全面落实，措施全面落实，资金全面落实，时间全面落实，人员全面落实，责任全面落实。

9、一时难以立即自查的关键性事故隐患，必须制订切实可行的防范措施，报上级主管部门审核后继续执行，并无措施，一律暂停施工生产或经营。

10、矿安全检查科负责管理对关键性事故隐患综合管理、统计数据呈报工作，创建关键性事故隐患档案。负责管理检查指导各单位对关键性事故隐患管理，监督关键性事故隐患的自查工作。

安全办公会议制度

为深入细致贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针和《国务院关于防治煤矿生产安全事故的特别规定》及《煤矿安全规程》等法律法规，进一步全面落实各级管理人员安全生产责任制，及时发现并环境治理安全生产隐患，搞好事故全面性严防工作，确保和推动安全生产，制订本制度。

1、各单位必须合理安排和日常事务，原则上每月2、12、22三天暂停一切与安全毫无关系的工作和会议，矿领导、有关业务科室管理人员、监理部、总监、总监代表、安全特派员、专职安监员、各施工单位项目经理、安全经理、施工单位队长、主管技术员及有关人员全部出席安全办公活动。

2、因事无法出席安全办公的，必须提早向分管专业领导及安全科告假，否则每次罚款100元。

3、安全办公人员必须根据自己业务分工顺从矿同意精心安排，深入细致检查所经路线及地点的安全隐患、检查施工地点安全技术措施的全面落实情况，检查上级有关规定的全面落实情况，严格执行“谁检查、谁盖章、谁负责管理”的工作制度。

4、正常情况下，矿每旬举行一次安全办公会，上午现场检查，下午会议室汇报，特定情况随时举行专题安全办公会议。

5、安全办公会由矿安全生产第一责任者策划。矿长出外时，由矿长委托的同志策划举行。

6、会议议题：自学贯彻落实上级安全生产指令，文件，总结前段安全工作，分析安全趋势，布置下旬安全工作，研究关键性隐患及安全检查揭发问题整改意见等。

7、会议由安全管理科记录，并监督检查会议全面落实情况。

安全监督检查制度

为全面强化和规范安全监督检查工作，严格执行各级各类人员安全生责任制的全面落实，及时发现和化解安全生产管理方面存有的事故隐患和问题，推动我矿同时实现安全生产的本质安全，有效率严防生产安全事故，特制订本制度。

1、矿在日常安全检查的基础上，每月的2、12、22日由矿长精心安排，分管领导及有关科室和施工单位人员出席，分别对责任范围内的安全生产工作展开检查。

2、现场安全检查中，若辨认出存有损害职工生命安全身心健康的作业环境，设施、设备等关键性隐患时，必须立即责令暂停作业，撤走受到威胁区域的所有人员。

3、凡出席安全检查人员，都必须在《安全检查隐患单》上盖章，并向被检查单位下发《安全检查隐患单》。对现场揭发的隐患和问题必须明确指出，并明确提出整改意见和建议。

4、被检查单位领导必须在《安全检查隐患单》上盖章，并负责管理按《安全检查隐患单》建议及时全面落实自查，矿安全科和有关科室负责管理监督全面落实，直到所有隐患处理完毕年才。

5、各种安全检查后，被检查单位必须对揭发的隐患及时精心安排自查，并将自查后的隐患及时意见反馈矿安全科和有关科室展开消号档案。

7、及时举行自查可以，对揭发的问题实行“的定期限、的定责任人，的定措施”的办法，深入细致非政府自查，矿安全科和有关科室负责管理复查，复查时，如果揭发能够及时自查而未自查的，现场暂停作业展开隐患自查，并给与展开经济行政处罚，轻微的必须追责有关人员的责任。

8、各级管理人员、安全特派员、专职安监员必须深入细致施工现场，展开不定期安全检查和沃埃尔场所安全巡查工作，辨认出“三违”及时阻止，辨认出隐患立即全面落实自查。

9、安全、机电、生产、通风技术等分管领导必须定期非政府本专业有关人员，定期积极开展专项安全检查。

10、各科室、施工单位必须创建本单位安全检查制度并展开全面落实，每月对检查人员展开考核。

安全奖罚制度

为了进一步全面落实安全生产责任制，秉持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，加强施工现场安全管理，规范干部职工从业人员犯罪行为，充分利用经济杠杆手段，调动管理人员和全体员工做好安全生产的积极性和主动性，制订矿安全奖罚制度。

一、安全奖励：秉持精神奖励与物质奖励结合的原则，对遵章守纪，阻止和反对违章统一指挥、违章作业，在安全生产和救治事故中做出显著成绩的职工，视其贡献大小分别给与表扬和奖励。

（一）凡存有以下情况之一者给与表扬并给200—500元的奖励。

1、反对违章统一指挥、阻止违章作业和违背劳动纪律，从而防止多人关键性伤亡事故或减低事故危害者。

2、辨认出关键性隐患立即采取措施，从而防止多人关键性伤亡事故或使矿山设备、材料免受损失，其轻易经济价值超过万元以上者。

3、事故出现后，临危不惧，认真负责，从危难中轻易救治出来遇难者，并使其防止了丧生的军功人员。

4、积极主动明确提出合理化建议，展开安全技术革新，建议被接纳或革新项目经有关部门鉴别，的确对安全生产做出贡献者。

（二）凡合乎以下情况之一的工人（不包含安全生产管理人员）视贡献大小，每次给与100—200元的奖励。

1、反对违章统一指挥、阻止违章作业和违背劳动纪律。从而防止了事故的，或举发“三违”人员者。

2、举发偷盗、毁坏、损毁安全设施或设备者。

3、辨认出不安全隐患及时向上级报告或采取措施，从而防止可能将出现的人身事故或其它重大事故者。

（三）具有得奖条件的人员，通常由矿展开表扬和嘉奖，报集团（或上级管理部门）备案。对安全工作存有突出贡献的军功人员，由矿呈报集团（或上级管理部门）核定，由矿表扬和奖励。

（四）各施工单位每月安全生产目标责任奖罚，按照矿与施工单位签定的安全责任目标考核规定继续执行。

二、安全行政处罚：原则上依据上级安全行政处罚办法标准继续执行，对违背矿各项管理制度的按照矿管理制度行政处罚。

（一）对“三违”人员呈报集团（或上级管理部门），施工单位人员从该单位进度款中计入，矿人员从工资中计入。

（二）个人在一个月内已连续发生两次轻易违章或事故轻易责任人，按照矿管理办法除继续执行行政处罚外，建议施工单位给与行政处分，直到辞退。

（三）对“三违”人员处置，按照停建自学、谈话戒毒、现身说法、曝光亮相、行政处罚、业务考核、张榜申报、贫困户的程序展开。

（四）矿内部人员凡因违章被罚或事故责任受到处置的人员，年内严禁出席评先、隋东亮、拔擢。

安全奖罚依据打破实业有限公司超时[2009]2号文件王家岭新井《全系列奖罚制度》继续执行。神宁集团白芨沟煤矿综掘队机电工长安全生产责任制第一条负责管理非政府人员展开日常检修工作，顺利完成重点检修计划，狠抓本队机电质量标准化工作。

第二条搞好机电副队长的参谋长，履行职责自己的职责，合理地精心安排人员，合理地精心安排检修时间。

第三条值班期间保证班组内并无“违章统一指挥、违章操作、违背劳动纪律”犯罪行为，设备日常检查妥当。

第四条深入细致非政府人员制订检修计划，按月呈报易损件。

第五条顺利完成当月的检修任务，设备发生故障时，必须及时赶往现场，并对检修期间的安全工作正数主要责任。

第六条负责管理辅助管理本队设备的加装、运转、检修与保护工作。

第七条确保本队供电系统的正常运转。智能化煤矿生产安全事故救援制度为认真贯彻、全面落实集团公司印发《数字化集团公司煤矿安全生产标准化标准及考核评级办法》及公司上印发的有关文件精神，防治和掌控潜在的事故或紧急情况出现，作出应急准备工作和积极响应，最大限度地减低可能将产生的事故后果，特制订本制度。

一.应急管理原则

1.推行行政领导负责制和责任追究制

应急和应急管理工作推行统一领导，分级负责管理。在公司的统一领导下，建立健全“分级管理，分后线负责管理”居多的应急管理体制;各级领导各司其职、各负其责，充分发挥应急积极响应的统一指挥促进作用。

2.以人为本，安全第一

把确保职工的生命安全和身体健康、最小程度地防治和增加事故导致的人员伤亡和财产损失做为首要任务，切实加强应急救援人员的安全防水。

3.预防为主，加强基础，快速反应

秉持防治与应急结合、常态与非常态结合，常抓不懈，在不断提升安全风险识别、严防水平的同时，强化现场应急基础工作，搞好常态下的风险评估、物资储备、工区伍建设、健全装备、预案演练等工作，加强一线人员的应急处理和灭火的能力，“晚辨认出、晚报告、灵敏处理”，居安思危，预防为主。

4.科学新颖

应急预案应当具备针对性、实用性和可操作性。通过危险源识别、风险评估展开基本建设;应急对策简洁新颖，通过演练不断完善改良，依法规范，强化管理。

5.分级积极响应

应急工作按照事故的危害程度、波及和影响范围，实行分级应急积极响应。

二.应急管理机构

1.指挥机构

安全生产事故应急救援抢险救灾总指挥由继续执行董事(党委书记)出任，突遇存有特定情况或继续执行董事(党委书记)出外时，由公司经理出任总指挥。

矿井出现重大事故后，继续执行董事(党委书记)、总工程师和其他领导必须立即赶往应急救援指挥部非政府救治，继续执行董事(党委书记)就是负责管理处理事故的指挥者，在继续执行董事(党委书记)未至之前，由值守公司领导负责管理统一指挥。

总指挥管理职责：

(1)为应急救援工作的第一责任人，全面负责管理救援工作。

(2)根据现场的危险等级、潜在后果等，同意适当应急预案的启动。

(3)统一指挥和组织协调应急行动期间各救援小组工作，确保应急救援工作的顺利完成。

(4)核准向主管部门、政府有关部门报告和对外信息公布。

(5)事故影响范围和危害程度稳步发展，远远超过集团公司处理能力时，向政府应急救援机构明确提出救援提出申请。

2.工作机构

应急救援工作机构由十个应急救援工作组，分别就是抢险救灾组、技术专家组、安全督导组、医疗急救组、物资供应组、通讯供电确保组、警戒保卫组、后勤保障组、信息公布组、善后处理组共同组成。

公司生产安全事故应急救援小组必须依据有关程序文件、管理制度和各自的职责权限，履行职责应急值班和综合协同职责，负责管理有关类别突发性事故的应急救援工作，充分发挥运转枢纽促进作用。

应急救援机构职责：

(1)分析判断事故、事件或灾情的受到影响区域、危害程度，确认适当警报级别、应急救援级别。

(2)同意启动应急救援预案，非政府、统一指挥、协同各应急反应非政府展开应急救援行动。

(3)核准设立现场救治指挥部，核准现场救治方案(或现场预案)。

(4)报告上级机关，与地方政府应急反应非政府或机构展开联系，通报事故、事件或灾害情况。

(5)评估事态发展程度，同意增高或减少警报级别、应急救援级别。

(6)根据事态发展，同意命令外部援助。

(7)监督应急操作方式人员的行动，确保现场救治和现场外其他人员的安全。

(8)同意救援人员、职工、家属从事故区域撤走，同意命令地方政府非政府周边群众从事故受到影响区域撤走。

(9)协同物资、设备、医疗、通讯、后勤等方面以积极支持反应非政府。

(10)核准新闻公布。

(11)正式宣布应急恢复正常、应急完结。

(12)同意各类事故应急救援演练，监督各单位事故应急演练。

三.运行机制

(一)应急处理

1.信息报告

关键性突发性事故出现后，各事发源的第一目击者必须立即报告公司调度指挥中心和本单位值班室，同时报告专职人员和专业部门。应急处理过程中，必须及时续报有关情况。

2.先期处理

突发性事故出现后，事发源的现场人员与撤退的应急人员在报告关键性突发性事故信息的同时，必须根据职责和规定的权限启动有关应急预案，及时、有效地展开先期处理，掌控事态的扩散。

3.应急积极响应

(1)对于先期处理没能有效率掌控事态的关键性突发性事故，必须及时启动有关预案，由有关应急指挥机构或工作组统一指挥或指导有关部门积极开展应急处理工作。

(2)现场应急指挥机构负责管理现场的应急处理工作，并根据须要具体内容协同、调集适当的安全防水装备。现场应急救援人员应当随身携带适当的专业防水装备，实行安全防水措施，严格执行应急救援人员步入和返回事故现场的有关规定。

(3)须要多个有关部门共同参予处理的突发性事故，由该类突发性事故的业务主管部门会同统一指挥，其他部门不予帮助。

(4)应急救援工区伍主要包含特种急救工区、应急救援组专家以及矿成立的抢修救援工区等。

4.应急完结

关键性突发性事故应急处理工作完结，或者有关危险因素消解后，现场应急指挥机构不予撤消，正式宣布恢复正常工作。

(二)恢复正常与扩建

1.善后处理处理

必须积极主动科学合理、深入细致地搞好善后处理处理工作。对突发性事故中的死伤人员、应急处理工作人员，以及应急调集、有关单位及个人的物资，必须按照规定给与补足。有关部门还要搞好疫病预防和环境污染消解工作。

2.调查与评估

对关键性突发性事故的起因、经过、影响、责任、处理结果、经验教训和恢复正常扩建等问题按照“四不放过”原则展开调查评估和处置。

3.恢复正常扩建

根据事故恢复正常扩建计划，非政府实行恢复正常扩建工作。

(三)信息的报告与公布

突发性事故的信息公布应及时、精确、客观、全面。重大事故出现后应当及时向主管上级和当地政府报告，并根据事件处理情况搞好时程报告工作，也应向职工公布详细信息和应付防范措施等。

信息的报告与公布形式主要包含许可报告或公布、非政府报导、拒绝接受专访等。

四.应急确保

各有关部门必须按照职责分工和有关预案搞好突发性事故的应付工作，同时根据总体预案切实做好应付突发性事故的人力、物力、财力、运输、医疗卫生及通信确保等工作，确保应急救援工作的须要，以及恢复正常扩建工作的顺利进行。

1.人力资源

专职急救人员、公司抢修救援队伍、各生产职能部室、人保部、一、二线工区人员、安全监察处就是应急救援的专(并任)职工队伍和骨干力量。必须强化应急救援队伍的业务培训和应急演练，创建协同协同机制，提升装备水平，动员全员存有非政府的参予应急救援工作。

2.财力确保

必须确保所须要突发性事故应急准备工作和救援工作资金。对受到突发性事故影响很大的单位和个人必须及时研究明确提出适当的补偿或救助政策。

3.物资确保

必须建立健全应急物资监测网络、预警体系和应急物资生产、储备、转派及应急物流配送体系，健全应急工作程序，保证应急所须要物资和生活用品的及时供应，并强化对物资储备的监督管理，及时不予补足和更新。

4.医疗卫生确保

公司卫生所必须保证在出现事故后能够及时前往现场积极开展医疗抢救、疾病防治掌控等医疗卫生应急工作。

5.交通运输确保

必须确保应急情况下应急交通工具的优先精心安排、优先调度，保证运输安全通畅;必须创建紧急情况交通运输工具的调用程序，保证抢险救灾物资和人员能及时、安全送抵。

6.人员防水

必须选定或创建与人员相适应的应急买盘硐室，健全应急撤离管理办法，明晰各级责任人，保证在应急情况下职工安全、有序的撤离。

必须实行必要的防水措施，严苛按照程序积极开展应急救援工作，保证作业人员和应急救援人员的安全。

五.监督管理

1.预案演练

制订预案演练规划，计划3年的时间内，对《预案》内所有综合应急预案和专项应急预案展开全面演练全面覆盖。

2.培训教育

由安全监察处会同，安培中心负责管理帮助非政府有关部门，展开应急法律法规和防治、买盘、打火、脱离险境、减灾等常识的培训，进一步增强职工的忧患意识、社会责任意识和打火、脱离险境能力。对应急救援和管理人员展开专业培训，提升其应急专业技能，并存有详尽的培训记录。

3.责任与奖惩

突发性事故应急处理工作推行责任追究制。对突发性事故应急管理工作中作出突出贡献的先进集体和个人必须给与表扬和奖励。迟报、谎报和虚报突发性事故关键情况或者应急管理工作中存有其他渎职、渎职犯罪行为而失去应急的最佳机会导致人员伤亡或关键性经济损失的，对有关责任人给与行政处罚或行政处分;构成犯罪的，送来司法机关处置。

4.公司各类突发性事故应急预案由安全监察处展开基本建设、评审、公布、备案、修改等有关管理工作。

六.附则

本制度自印发之日起实行。核爆物品井口检查制度为进一步规范核爆物品运输管理，确保井口运输提高安全，根据《煤矿安全规程》第340和342条等定特制订核爆物品井口检查运输提高制度如下：

第1条提早检查井口房附近，不得氨气，不许任何人在装运地点拎烟火或燃烧工具，一经辨认出，严肃处理。

第2条运输解款、装运工作由供应科专职火工品人员展开操作方式，并采用专用车辆，运输炸药、电雷管的矿车或者车厢必须存有专门的警告标识。

第3条运输核爆物品车辆走进距井口房20米处，由供应科非政府人员对其载运数量，物品类别不予点明，核实后方科东俄拉入井口房，并对装运过程展开全程监督检查。

第4条电雷管、炸药必须分类装运。

第5条人工装运炸药应作到轻拎钳子，电雷管必须上装在专用的、外盖的、存有木质隔板的车厢内，车厢内部应铺上胶皮或者麻袋等软质垫层，并只准置放1层核爆物品箱。炸药箱可以上装在矿车内，但堆满高度严禁少于矿车上缘。

第6条炸药和电雷管严禁在井口拆箱，应当成箱运往井下炸药材料库，并由井下核爆物品材料库负责人或经过培训人员上岗押解，对无牌人员严禁入井押解。

第7条核爆物品步入井口房内，未下井之前，除押解人员及检查人员外，不得闲杂人员在附近停留。

第8条看护人员看得出来不擅离职守，漏岗，空岗，保证核爆物品安全可靠不遗失。

第9条必须事先通告提高绞车司机和上时、下井口把钩工特别注意提高时罐笼滑行速度，载运硝化甘油类炸药和电雷管时，严禁少于2米/秒，载运其他乳化类炸药时严禁少于4米/秒，司机在启动和暂停绞车时，严禁并使罐笼出现震动。

第10条炸药和电雷管在同一列车内运输时，装有炸药与装有电雷管的车辆之间，以及装有炸药或者电雷管的车辆与机车之间，必须用空车分别分隔，分隔长度严禁大于3m。

第11条核爆物品必须由井下核爆物品库负责人或者经过专门培训的人员专人押解。跟车工、押解人员和装运人员应趴在尾车内，不得其他人员乘车。

第12条列车的高速行驶速度严禁少于2m/s。

第13条装有核爆物品的列车严禁同时载运其他物品。

第14条严禁将核爆物品存放在井口房、井底车场或者其他巷道内。

第15条更替人员上班时间内不得载运核爆材料。“地质预报后评估”问责制度“地质预报后评估”问责制度

1、创建地质预报动态自评估制度

该项工作由地质技术主管孙明聪负责管理。预报的断层巷道揭发后，由负责管理该头的副组长在一周以内顺利完成地质预报的后评估工作（评估的同时顺利完成有关资料的编制工作），然后将评估结果缴地质主管审查档案（包含见到断层前的图纸、预报，见到断层后编制工作的图纸和结论，纸质和电子版各一份）。没按建议顺利完成的，罚分管副组长200元。边线和高差没达至集团公司标准建议的，罚分管副组长200元。

2、地质预报季度自评估规定

该项工作由地质技术主管孙明聪负责管理。在次季度第一个月第一周内顺利完成上季度预报自评估工作。地质技术主管负责管理将上时季度的动态评估资料展开汇总，并写下季度地质预报后评估结论，缴地质副总工程师审查，达至建议后由地质技术主管档案。准确率超过没集团公司建议的，罚地质技术主管200元，地质副总工程师在矿有关会议上搞检查(三级地质确保可以、地质周分析可以)

3、创建地质预报后评估资料电子版文件夹

各组组长和地质技术主管必须创建地质预报后评估资料电子版文件夹，一次过断层资料必须放到一个文档内，文档名必须载明断层及巷道名称。超过没建议的，罚责任人200元。机电、运输及地面奖罚制度机电、运输及地面奖罚制度一、运输奖罚制度第一条上、下井人员必须自觉遵守管理制度。凡乘坐罐不排队、洪继鹏夺下、逆向出入罐笼者，各罚款100元；把钩工不阻止或阻止不力，判罚把钩工50元；对急于拥撞、台下或无理取闹者罚款200元；对不能顺从管理或责骂管理人员者，除鱼藤一切经济损失外，还将判处300元以上罚款和行政处分。第二条入井人员必须严格遵守入井母颜氏制度，凡不按规定系则穿安全帽、配戴矿灯以及打火器者，判处50元罚款；穿化纤衣服及其它非劳保服装下井者，判处50元罚款；新入矿职工必须经矿培训中心培训考试合格获得安全资格证，否则严禁入井并对责任者罚款50元；获得安全资格证入井时，必须随身携带此证，否则按无牌论处；例如在井下辨认出上述问题，除对责任者罚款外，对井口母颜氏人员每人次判处50元罚款。第三条乘罐时，任何人严禁随身携带除工具袋以外的物料，否则如有一人带物入罐而把钩工未揭发，判罚把钩工30元，罚带物者50元。第四条井筒上下人员时，把钩工必须存有专人看护安全门（栏）、清点人数，每罐乘员不许少于规定（大罐38人、小罐23人）。否则，每超一人罚把钩工50元。第五条副井的上下井口安全设施必须齐全、有效率、可信，否则每一项不符合要求对责任者判处100元罚款。第六条上、下井口把钩工一次不掀起、放罐帘，判处50元罚款；罐帘应当维持较完整，否则不许提高人员，并对责任单位分管负责人判处100元罚款。第七条井口20m范围内和候罐室内严禁烟火，否则对责任者判处100～200元罚款；例如辨认出烟蒂、火柴杆等，对检身工和把钩工各处以50元罚款。第八条罐笼及井口附近严禁存有矸石、杂物、严禁放置自行车、摩托车等车辆，否则对责任者和把钩工各处以50元罚款。第九条提高人员时，上、下井口放上去及空车方向阻车器前不得停车矿车和操作方式阻车器，否则对信号工、把钩工各处以50元罚款。第十条不得在同一层罐笼内人员、物料混合提高，否则对把钩工、信号工各处以50～100元罚款。第十一条提高物料时，罐笼内挡车装置必须正常采用，否则对把钩工罚款50元；罐笼内挡车装置损毁复原不及时而稳步提高的，对责任者罚款100元，工区负责人连带同罚。第十二条在提高大型物料及设备时，必须制定特定安全技术措施，并认真贯彻继续执行；运输大型物料必须用钢丝绳套或其它方法相连接时，必须制订专项安全技术措施；否则罚责任者100元，责任单位1000元。第十三条随身携带小型工具下井，必须将工具放进工具包，否则对责任者判处50元罚款。出现物件坠井，对责任人罚款100～300元；物件坠井后应立即汇报矿调度室，例如谎报不报，对责任者判处200～400元罚款。第十四条在运输大巷人员奔跑必须跑人行道；随身携带器具或运送极长物料时，必须元显恭拎、平抬，不得用肩扛。违者判处100～1000元罚款。第十五条不得在贴有“严禁行人”警示牌的区间奔跑，违者判处50～500元罚款。第十六条在超车、交叉点、道岔、风门、大断面、车场等处，行人不得与机车抢行，违者判处100元罚款。第十七条不得在运输大巷随意拖动铁路道岔，毁坏照明灯、标志牌、信号设施、架空线等；不得在线路上设置障碍；不得随便从大巷照明设备、信号线路上内模电源。否则判处100元以上罚款。第十八条在运输大巷内展开轨道检修、铺设，翻修架空线，清挖水沟，返厂巷道或展开其它临时工程施工时，必须基本建设安全技术措施。否则，按并无措施施工论处。第十九条架线电机车巷道内不得随便放置短金属物料（短少于1.5m），否则，每存有一行政处罚责任单位100元。第二十条在大巷靠人力手推车或中转设备物料时，必须制订专门安全技术措施，并经有关单位核准，方可通行。否则，对责任单位负责人判处100～500元罚款；运输大巷内矿、机车掉下来道，不得采用短导电材料（短少于1.5m）复轨，否则，每次对责任者罚款100～500元。第二十一条电机车（电瓶车）运转中不得摸、拖机车（电瓶车）及矿车，违者判处200元以上罚款；机车（电瓶车）在运转中，司机不得将头、身体张开驾驶室，否则，每次罚款100元。第二十二条未经核准或机车（电瓶车）在运转中，不得任一展枝矿车，否则每剥摆一辆矿车，对责任者判处50元罚款。第二十三条人力手推车时，每人只准发推一辆矿车；过超车、岔口前方有人时，必须及时收到警告；同方向手推车时，前后间距必须合乎《规程》规定。坡度大于7‰时，不得人力手推车，违者判处50元罚款。第二十四条在能自动转弯的坡度上停车车辆，必须采取措施将车辆保住，否则每次对责任者判处100元罚款。第二十五条矿车联结必须稳固可信，不许用其它物品替代联结订货、环路，否则每处对责任者罚款50元。第二十六条巷道内因工程须要放置物料时（但无法存放在行人两端），必须装箱整齐，注重部分与机车间距严禁大于0.45m，否则每处对责任者判处100元罚款。第二十七条电机车（电瓶车）闸、灯、铃、连接器及3吨以上机车的撒沙装置必须较完整，否则每处对责任者判处50元罚款。第二十八条电机车（电瓶车）吻合风门、巷道口、硐室出口、超车、道岔、坡度或噪声很大等地段以及车场对视线存有障碍、交接班人员多时，必须提早失速并收到警号，否则对司机判处100元罚款。第二十九条电机车（电瓶车）与其它车辆在同一方向同一轨道高速行驶时，必须维持不大于100m的距离，否则对责任者罚款50元。第三十条电机车（电瓶车）司机必须随身携带操作方式把头，否则罚款50元。非电机车（电瓶车）司机私自加工操作方式把头