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文档简介

简单职工劳动合同第一条甲方与乙方基本情况甲方：_______________（以下简称“公司”）乙方：_______________（以下简称“员工”）第二条聘用事由公司通过正式聘用的方式，雇用员工从事以下工作：_______________第三条聘用期限聘用期限为____年/月，自_____________起至_____________止。第四条工作内容及薪酬报酬员工的主要工作内容为：_______________公司根据员工工作任务的完成情况支付员工工资，并根据国家规定为其办理社会保险、住房公积金等相关手续。第五条工作时间与休假员工应按公司规定的工作时间，认真履行从事工作任务。国家法定节假日和公司规定的休息日为员工的法定假日。第六条福利待遇公司为员工提供工作场所、生活保障和相应的社会保险、住房公积金等福利待遇。公司按规定为员工提供年度旅游等福利待遇。第七条保密义务员工应承担保守公司机密和商业机密的义务。员工应妥善保管公司的财产和物品。第八条违约责任若员工在服务期内，出现违反国家法律法规、公司规章制度等情况，公司有权开除该员工。若员工不履行职责或者犯过错，公司有权采取纠正措施或者给予相应的惩罚。第九条解除合同及死亡终止合同满期后，甲方可根据公司情况和员工的具体表现等因素，决定是否续签合同。若员工在服务期内不幸遭遇死亡或不可抗力事件，合同自动终止。第十条法律适用与争议解决本合同适用中华人民共和国现行法律法规。若出现合同履行争议，甲乙双方应友好协商解决；如经协商未能解决，则可向所在地人民法院起诉。第十一条合同生效与公告本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同一式___份，甲乙双方各执___份，协商一致后，具有同等效力。甲方（公司）：签名：__________日期：_____

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