蛋糕店员工规章制度_第1页
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文档简介

蛋糕店员工规章制度一、引言为了维护蛋糕店的正常经营秩序,保障员工的合法权益,规范员工的行为,特制定此规章制度。本规章制度适用于所有蛋糕店员工。二、考勤管理员工应在规定时间内按时到岗,迟到早退者每次扣除0.5小时的工资。累计三次以上将会受到警告或相应的惩罚。员工请假需提前两天向店长请假并得到批准。未请假或未经批准请假的行为属于旷工,将按规定扣除工资和相应的惩罚。如果员工需要加班,必须经过店长批准,并且在加班期间必须遵守相关规定,不能违反劳动法规。员工每个月需要按时查看工资单,如有问题应及时与店长联系。三、工作要求员工必须在岗位上认真工作,切实履行工作职责,对店内事宜要认真热情的处理好。员工必须保持店内的清洁卫生,并进行日常维护。每个员工都必须保持工作环境的整洁,保持店内的整洁和卫生环境,工作结束后,确保保持清洁卫生。员工必须遵守店内各项规定和制度,不得擅自改变、挪用店内财物;不得在店内从事与工作无关的活动。员工必须尊重顾客,以积极的态度迎接顾客。要认真地回答顾客的问题,如果遇到不能回答的问题要及时向店长请示。员工必须维护公司的声誉,不得在公众场合做出任何损害公司形象的行为,若有发现请及时与店长联系。员工必须保护商业机密,不得在公司内或外泄露公司的信息,保障公司的利益。四、纪律管理员工必须遵守国家法律法规和职业道德,不得从事损害国家和公司利益的行为。员工必须遵从店长和领导的要求,在店内服从领导安排,不得挑战公司正常秩序。员工必须遵守公司的稽核制度,不得任意调整账目和收支财务。员工不得进行恶意欺诈、偷盗公司财产,情节严重者将依法追究责任。员工若有与同事间的矛盾,应当协调处理,不得在店内发生任何形式的口角冲突。五、处罚与奖励员工遵守本规章制度并进行良好表现者,将给予相应的奖励。员工不遵守本规章制度、工作表现不佳、招待顾客不周者,将被进行警告或惩罚。警告三次以上,将给予停职、罚款或其他相应的处罚,直至解除劳务合同。六、附则本规章制度自颁布之日起生效,酌情变更或更新。员工应定期学习本规章制度和相关法律法规,保持自身素质提高,更好的维护公司

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