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文档简介

聘用合同外籍教师聘请合同1.范本目的该份聘用合同范本适用于聘请外籍教师的情况。该合同分别对聘用方和被聘用方的权利和义务进行了明确和规定，旨在确保聘用行为的合法性和合规性，保障教师和学校的权益和利益。2.聘用方和被聘用方2.1.聘用方聘用方为_________(以下简称“学校”)。地址：_________法定代表人：_________联系人：_________联系方式：_________2.2.被聘用方被聘用方为_________(以下简称“教师”)。国籍：_________护照号码：_________联系地址：_________联系电话：_________电子邮件：_________3.聘用岗位和聘用期限3.1.聘用岗位教师将被聘用为_________(课程名称或教学岗位)。3.2.聘用期限本合同自_________年__月__日起生效，聘用期限为_________年/月/周，至_________年__月__日止。4.工作职责和工作时间4.1.工作职责教师应当按时完成学校交付的教学任务，严格执行教学计划，保证教学质量。同时，教师应当遵守学校的管理规定和教学要求，服从教学领导和行政管理人员的领导，积极担任学校分配的其他工作。4.2.工作时间教师每周的工作时间为_________小时，具体安排由学校根据课程安排进行制定。教师应当按时上课，并按时提交教学计划、教案、教学总结、学生评价等教学材料。5.工资和福利待遇5.1.工资教师的工资按月发放，总额为_________元，其中住房、餐饮费用由学校提供。5.2.福利待遇学校将为教师购买社会医疗保险和工伤保险，并根据需要提供相应的生活保障和医疗卫生保障服务。6.聘用终止6.1.终止原因如发现教师有违反教育工作条例、学校管理规定或教学纪律等行为，学校有权随时解除本合同。6.2.政策法规本合同解除时，应当遵守中华人民共和国的有关劳动法律法规和政策规定。7.知识产权7.1.作品归属如教师在课程教学中创作了著作、发明、标志、商标、专利、专有技术和其他知识产权作品，该作品的权利属于学校所有。7.2.保密协议教师应当保守学校的各类商业秘密和专有技术，并不得将其泄露或用于任何商业用途。8.合同争议解决如教师和学校就合同内容的解释和执行发生争议，双方应当协商解决。如无法协商解决，应当根据中华人民共和国的法律法规和政策规定予以解决。9.其他条款9.1.续约本合同期满后，可根据需要考虑续约。9.2.附加协议本合同中未约定事项，双方可通过签订附加协议予以约定，附加协议为本合同附件之一，具有同等法律效力。10.签署本合同一式两份，聘用方和被聘用方各执一份，自_________年__月__日起生效。聘用方：

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