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材料保管员岗位责任制

一、按时抵达工作单位,不耽误不旷工,秉持8小时工作制。

二、严格遵守所规定的各项规章制度,无法擅自返回工作岗位。

三、严禁闲杂人员步入库房,不得易燃易爆物品带进库房。

四、对配件、材料必须堆满整齐,并搞好防潮、隔热工作,维持清洁卫生。

五、对所管工具、材料必须努力做到懂得性能、懂得用途、懂得维修保养科学知识,按采用范围定额派发,并继续执行以旧有按新制度。

六、对入库器材必须深入细致环评,努力做到帐、卡、物三相符。

七、工具、材料的派发必须努力做到极好播发、不多发,严格执行领有用盖章相关手续,记录必须齐全整齐。

八、工具的借予,必须在当天工作完结后归还,严禁因此而影响此日工作。

九、对工作必须认真负责,较长时间放置的工具、材料、配件必须诚检查整理,并搞好防盗、防雷、避免其它灾害性事故出现。

十、易燃、易爆物品应当存放在选定地点,并存有防水措施。

十一、出库器材按采用班组为单位,月末将消耗情况(包含数量金额)报一份。煤矿机电设备检查试验制度煤矿机电设备检查试验制度

1、设备检查

(1)设备加装、采用单位在领用设备时,应付设备的各种性能、状况搞详尽的检查,并搞好各项记录。

(2)设备加装完工后,应当按设备的安全技术建议,搞全面的竣工验收,并基本建设竣工验收报告。

(3)专用设备应当严苛按照以下建议检查。

设备操作方式和保护人员,每班至少对所管设备展开一次全面检查,并搞好检查记录。

设备管理员每旬至少对所管设备展开一次全面检查,搞好检查记录,月底将本单位设备存有问题汇总报机电动力部。

设备管理组,每半月至少对全矿采用设备展开一次全面检查,搞好检查记录,汇总存有问题,明确提出处理意见。

矿每月必须由机电动力部非政府对全矿在用设备展开一次全面检查,搞好检查记录,汇总检查结果,编报有关报表。

设备试验:

(1)所有设备预防瓦斯资金管理考核制度预防瓦斯资金管理考核制度

1、矿财务部门根据预防瓦斯措施计划建议非政府预防瓦斯措施所须要资金,资金不妥当,对财务部门罚款2000元。

2、预防瓦斯措施资金必须创建专账,建有专人管理,确保专款专用。

3、所有预防瓦斯措施资金的采用,必须存有主管预防瓦斯的矿领导和矿长盖章,否则对财务部门展开所用资金5000元罚款。

4、每月末及时向有关部门和领导汇报预防瓦斯措施资金采用情况,和下月预防瓦斯措施资金筹措及准备工作采用情况,否则对财务部门罚款1000元。

5、财务部门必须存有预防瓦斯措施资金年度、季度、月的计划情况和计划顺利完成情况总结,并报通严防副总、总工程师校对,否则,对财务部门罚款1000元。通风科瓦斯传感器、监测分站的管理制度通风科瓦斯传感器、监测分站的管理制度

1、瓦斯传感器的加装必须合乎《规程》规定;

2、瓦斯传感器,由专人负责管理展开调校,每7天必须校正一次,校正时,必须采用标准气样和空气样校正,确保足够多的水泵传感器,当出现故障时能及时更改;

3、传感器的采用由瓦检员监督管理,每班接班人后会用测验器与传感器展开对照发生问题及时更改;

4、便携式报警仪必须专人采用,专人派发专人展开调校,每7天必须校正一次;

5、风电枪机装置必须存有故障枪机和风电枪机功能,时能在停水后2小时内确保正常运转;

6、辨认出故障时,管理人员必须及时向调度室、安全科汇报,及时处理。防爆设备入井加装环评管理制度(三项管理制度)一、安全检查电气设备的领用

(一)安全检查电气设备的领用(包含五小电器),矿采用队组必须布局专(并任)职的安全检查电气设备管理员,设备管理员应当由责任心弱、熟识安全检查电气设备较完整性能的人员分担。

(二)严格执行岗位责任制,采用队组安全检查电气设备管理员至矿物资供应科库房或设备组库房领有用安全检查电气设备时,必须和库管员、电检组、设备组等有关人员一起对领用的设备展开环评;至矿机运科(安全检查电机车)领有用安全检查电气时,必须和机运科质量检查员、电检组、设备组等有关人员一起对领用的设备展开环评。

(三)安全检查电气设备的环评,严苛按照《煤矿安全规程》、《煤矿矿井机电设备较完整标准》及有关规定和标准展开。努力做到入井前的安全检查电气设备必须存有“产品合格证”、“安全检查合格证”、“煤矿矿用产品安全标志”和安全性能可信。

(四)安全检查电气设备的派发,设备环评合格后,由电检组非政府出席环评的人员在防爆设备检修验收单上盖章和核发入井许可证,采用队组设备员办理设备领有用相关手续。

二、安全检查电气设备入井

(一)安全检查电气设备取回后,设备员通告加装人员按照安全检查标准调集加装时所须要的零部件,并将领回去的设备计入台帐管理,汇报机电负责人全面落实入井运输责任人。

(二)安全检查电气设备的入井必须存有入井许可证,入井许可证应当标明设备的名称、规程、型号、编号、采用队组和电检员姓名,入井许可证应贴放在设备的最合适边线。

(三)安全检查电气设备在入井运输过程中,运输责任人必须努力做到重拎钳子,搞好设备的防染尘、严防损坏工作,确保安全桑利县地运往加装地点。

(四)安全检查电气设备运往加装地点,确认完好无损,安全检查性能符合要求后才准许加装。

三、安全检查电气设备的加装

(一)安全检查电气设备环评合格后,加装责任人必须严苛按照《煤矿井下机电设备较完整标准》展开加装,按技术员核定的整定值整定,保证设备安全保护装置齐全、灵敏可信,安全防护装置齐全、稳固可信,努力做到更添自爆。

(二)安全检查电气设备加装工作顺利完成后。属于日常生产补足或更改的设备,由机电技术员非政府加装责任人和采用责任人展开转交环评。属于加装工程由矿选定有关队组非政府转交环评,确认安全检查性能符合要求后才准许投入使用。

四、安全检查电气设备采用修理

(一)安全检查电气设备环评合格在加装完投入使用前,必须对设备展开转让管理,标志牌应当核对设备型号、设备用途、设备容量、设备T5800定值、设备责任人。努力做到实际T5800定值与标志牌T5800定值吻合,控制器、五小设备必须按照标准化的规定,努力做到上架上板。

(二)责任人的职责范围和工作质量建议:

1、安全检查电气设备的采用修理由经过培训考核合格的矿井井下电钳工分担,并上岗上岗,负责管理设备的保护检修,熟识掌控安全检查电气设备的结构、性能、较完整标准和检修标准,努力做到每天对设备检查保护一遍,按轮修成计划的建议,在每月底明确提出下月的检修计划,并使之经常维持安全较完整的状态,歼灭电气设备失爆。

2、负责管理安全检查电气设备过流维护、中剧维护、漏电维护的整定,确保电气三小维护完备、灵敏、可信。

3、存有计划地对设备展开巡回检查,严格执行日检、周检、月检、季检计划,并深入细致搞好检查、检修记录,辨认出问题主动汇报处置。

4、在检查中辨认出失爆或关键性问题时,必须责令被检查队组当场处置,检查员在现场监督直到处置回去后方可以返回。

5、严格遵守各项规章制度,特别就是停在供电制度,严苛按照安全技术操作规程管住用不好安全检查电气设备。固守工作岗位、按时保质保量地顺利完成各项电气保护、检修任务,并使之安全正常运转。小元煤矿人力手推车管理规定小元煤矿人力手推车管理规定

一、井下手推车

1、手推车工必须熟识工作范围内的巷道关系,车场、轨道、道岔、坡度情况及巷道掘进状况。

2、一人只准发推一个车,不许推串车或一人一手推车一手拉车。多人同方向分离发推两个以上车时,发推空车上坡(+3‰——7‰)的间距为5米;称颂车下坡(-3‰——-7‰)的间距为15米;大于7‰且干燥道滚的重车为30米。前车停在时必须发出信号通告后车。

3、不得蹬车、点亮车。在存有自滑坡度的平巷手推车时,必须先将车后轮套住,利用前轮运转,以增大自滑速度。

4、手推车时必须手扶矿车端头的钢钢,严禁牵车沿和车帮忙,也不许将头塞进车上,避免扎穿。

5、在坡度小处停放时,必须用木楔套住,卡牢。

6、手推车时必须头戴矿灯,走跌凝视前方,不要低头手推车。突遇以下情况必须大声大喊“车去了”并掌控车速。

(1)、已经开始手推车与停放时;

(2)、吻合道岔与巷道口时;

(3)、吻合超车与巷道窄小处时;

(4)、前面有人或障碍物时;

(5)、吻合风门或车速过小时。

7、手推车工操作方式顺序如下:

接受任务→准备工作→检查→处置问题→发推空车→装煤→称颂车至车场→工作完结。

8、手推车工在已经开始手推车前要看得出来:

(1)、检查手推车路线的轨道、道岔与否合格;

(2)、检查手推车路线的电缆、电话线、风水管路的装设与否圣米耶县手推车,不合格的必须汇报班长;

(3)、及时清扫轨道及道岔的淤泥、杂物;

(4)、检查车体与否变形损坏、相连接环路与否损毁;

(5)、检查车轮的运转情况与否较完整;

(6)、检查手推车路线中的巷道掘进情况,存有宽阔、窄小不合格的,必须汇报班长。

9、手推车时应特别注意以下事项:

(1)、已经开始发推空车必须快,即将来临装车口时必须快;

(2)、空车经溜槽下口摆煤时,手推车工严禁轻易在装车口下经过或正对放煤口;

(3)、手推车时若辨认出后边车声减小,应当挡住身子,打招呼后边车减慢速度或暂停;

(4)、在车场或调车道停车矿车时,停车的矿车不许甩道岔,必须过道岔1米以上;

(5)、若在巷道分段提货,提货地点严禁在拐弯处,以免看不清楚误操作伤人;

(6)、在存有剥挂勾地点后视镜,必须首先和专职把钩工联系不好。不许自行剥挂勾;

(7)、过道岔时,必须停放,先滚道岔,矿车经过时速度减慢,车通过后必须将道岔扳平原位。

10、车掉下来道后恢复正常A847的操作方式:

(1)、先将矿车动真格,先拽一头后拽一头;

(2)、展开登位时不得一人操作方式;

(3)、说白矿车时,人员只准东站在矿车的前后和外侧阔处,不要东站在里侧窄小处;

(4)、多人操作方式时必须互相契合,动作一致,注意安全。

11、收工时必须将觑重车分别科学合理停在在载弹量车道上,不许把矿车逗留在中途巷道中,同时把沿途暴击、甘露水的浮煤打扫至矿车内,不许将煤矸扫入水沟。

二、地面手推车

1、地面手推车人员必须熟识推斗范围内的所有情况。

2、地面手推车人员下班时必须首先检查工作范围内的轨道情况,辨认出问题及时处理。

3、工作中辨认出矿车存有隐患时,立即停止使用,将糟矿车停靠在修理轨道上通告修理工处置。不得母舒氏采用矿车。

4、地面手推车,前后车辆同向高速行驶,前后车间距必须大于15米。

5、手推车时,手推车工应东站在轨道两边,以避免后面去车伤人。

6、滚落矿车时,必须将矿车有效率刹车,人员东站在矿车两头操作方式。

7、中途停放时,必须将矿车停好展开有效率刹车时方可抬起矿车。

8、收工时必须将觑重车分别科学合理停在在载弹量车道上,不许把矿车逗留在中途,同时把沿途暴击、甘露水的浮煤打扫至矿车内。

9、除对井下现场的有关规定外,地面推斗必须严格遵守本制度中有关井下推斗的有关规定。水文地质工作管理制度水文地质工作管理制度

为了查明并健全本矿水文地质资料,介绍矿井井田内及周边矿井水文情况,掌控本矿井下涌水情况,进一步为煤矿安全生产服务,现制订水文地质工作制度。

1、委托存有资质单位对本矿及周边矿井水文地质情况展开实地调查,基本建设水文地质图,对本井田范围内的地形地貌、地层结构、水文地质条件展开详尽表明,为预防水工程提供更多依据。

2、强化本矿水文地质资料的搜集,定期恳请资质部门对本矿水文地质图及有关资料展开实地考察、基本建设、能指导安全生产。

3、介绍并掌控矿井井田范围内地面河流、水库、水池、水井、机井、泉点等水体原产情况,及时测绘核对水文地质图,为井下冶炼布置提供更多第一手可信资料。

4、掌控本矿井田周边煤矿采矿情况,介绍其采空区情况,对周边停用弃置煤窑展开调查,对其采矿范围、采矿深度、积水积气情况展开详尽掌控。

5、定期对本矿采空区地面裂缝展开观测,对裂缝边线、迈向、范围、周边水体、与否难泵送等等情况必须详尽记录。

6、定期对井下展开水文观测,特别就是雨季到来前后,必须强化对井下水地点:例如井筒、本矿及相临煤矿采空区、蹊跷地点等的出水口展开详尽观测,对涌水量展开定期测量并详尽记录在案。

7、定期对受到水害危胁工作面展开观测,搞好水情水害预报,制订强化预防水的安全措施。

8、对水文地质观测情况展开专门记录,附于必要的草图,载明观测地点、日期、观测者姓名、采用仪器等,对可能将影响观测资料精度、质量的各种因素和主要原因必须附注表明确切,可供分析资料时参照。

9、完整资料记录必须得当留存,必须经技术负责人审查。空压机巡回检查制度空压机巡回检查制度

1、值守司机应当按巡回检查路线逐项检查,特定情况应当减少检查次数。

2、电动机温度、轴承温度及排气温度、汽水分离器、气缸及杀菌部位,每30分钟检查一次。

3、运转中的设备每四小时全面检查一次,一小时搞一次运转记录。

4、检查中辨认出问题及时处理,例如处置没法,应当及时向值守领导汇报。

5、全部设备按以下检查点巡回检查:

控制器、控制系统、电流表、电压表、油压、冷却系统、压力表、电动机滤油器、风包及安全阀。雨季“三严防”管理制度(2022)(一)为进一步搞好煤矿“雨季三严防”工作,确保煤矿安全生产,根据《煤矿安全程》(2016)第283条“煤矿企业应建立健全各项预防水制度”的规定,制订本制度。

(二)煤矿必须创建雨季“三严防”工作管理机构,明确责任,制订应急救援预案。主要负责人就是雨季“三严防”工作的第一责任者,负责管理雨季“三严防”工作的精心安排重新部署和统一指挥工作,化解雨季“三严防”所需的人、财、物等。

(三)雨季“三严防”工作管理机构每周举行一次雨季“三严防”工作讨论会,由矿长负责管理非政府举行。

(四)煤矿必须时刻搞好雨季“三严防”抢险救灾准备工作工作,全面落实人、财、物确保措施。

(五)强化雨季“三严防”基础管理工作。在雨季到来前及雨季期间应当非政府全系列矿井人员定期对矿区展开隐患大排查,排查重点主要就是:地面有没有塌陷区、裂隙区,各井口安全防水设施与否齐全,井上、下防排洪设施与否健全,地面建筑物、变电所防雷装置与否齐全等。对排查出来的隐患按照《事故隐患排查、环境治理、报告制度》及时展开自查。

(六)雨季“三严防”工作管理机构必须制订雨季“三严防”巡查马星耀定期巡查。对不能按时巡查或不巡查的人员每失一次给与适当的行政处罚,对工作不负责任的领导必须明确提出警告。

(七)矿区内所有区域必须责任至人,定期对区域内设施或设备展开检查,且制订自查方案,确保在雨季期间安全可靠。

(八)雨季期间一旦出现灾害事故,必须及时启动应急救援预案,按照应急救援程序展开救援,谋求将灾害损失减少至最高限度。神华新疆公司电缆安全管理制度神华新疆公司电缆管理制度

1、公司各矿崭新电缆领用及电缆除役由公司设备管理中心统一管理,未经设备管理中心审核,任何单位严禁从物可供部门领用崭新电缆或除役电缆。各矿目前采用的电缆及库存崭新电缆由各矿自行管理。

2、公司各矿机电部门必须设立电缆管理组,负责管理对全矿井低、扰动电缆(4mm2以上)推行集中统一管理、派发、申领、加固和试验,努力做到条条电缆存有编号。对运转中的电缆,各采用单位必须选定专人负责管理。未经矿电缆管理组核准,任何人严禁展开电缆的领用。

3、采用电缆的单位,应当设立全职“电缆管理员”一人,负责管理本单位电缆的申领、入井、转交、环评及电缆废旧升井,向电缆管理组归还电缆等工作;

4、各矿电缆管理组必须制订严苛的规章制度:

(1)、电缆管理组的职责范围;

(2)、电缆的申领和派发规定;

(3)、电缆的废旧和升井规定;

(4)、电缆的编号、加固、试验、调配和除役的规定;

(5)、电缆的遗失、损毁和事故分析及有关奖惩制度的规定;

(6)、电缆的帐、卡、图、板管理;

(7)、电缆的入库看管制度;

(8)、掌控井下电缆的原产及采用情况等。

5、电缆管理措美使用图牌板管理电缆,图牌板必须及时充分反映井下电缆的采用情况,图牌板内容包含:

(1)、井下主要电缆的规格、型号;

(2)、每条电缆的用途、长度及铺设日期;

(3)、标明每条电缆接线盒的边线、形式。

6、矿电缆管理组必须成立电缆台帐,统计数据电缆申领、开支和年度损耗情况。在台帐上要说明:

(1)、电缆托季马总数;

(2)、分后规格数量;

(3)、年度崭新领增加数;

(4)、年度损耗总数,分后规格数量;

(5)、电缆管理人员每月展开一次录入。

7、各矿领用的新电缆由矿电缆管理组展开环评,对工程塑料电缆必须将样品缴电力通讯公司机电试验室搞专项试验,在证书齐全,检验合格后方可以入库,同时搞好统一编号、上帐、建卡工作。没出厂合格证的电缆严禁入库、派发。

8、电缆的维修保养

(1)、废旧的旧电缆与崭新电缆必须分离放置,电缆头必须按规定缝合不好,以防止潮气步入,影响电缆绝缘程度。

(2)、电缆必须放进室内,防止风吹雨淋,导致绝缘层老化,库存时必须将电缆垫起,并成圈状盘摆整齐。

9、各单位领有用电缆,必须由矿电缆管理组审查,报矿机电主管领导批准后,由电缆管理组统一给与派发,其派发原则:

(1)生产单位因采区贯通及加设负荷需以电缆时,理应负荷配线审核相关手续,经电缆管理组同意后方可以派发。

(2)供电或配电线路发生改变时,由供电部门出示相关手续,经电缆管理组核查后展开派发。

(3)运转中的电缆,因损毁而须要更改时,可以再次申领。但事后必须查明原因,找到责任者。无故损毁者,必须按原价索赔。

(4)因电缆绝缘电阻减少,无法确保校准装置正常运转时,可以再次申领。

10、领有用单位经核准领有用电缆时,应当由电缆管理组现场派发,派发原则:先领用经检验合格的废旧电缆,例如没最合适的旧电缆时,未领用崭新电缆,派发时采用单位应当在电缆领用卡上盖章,以供废旧时检查。

11、电缆入井前必须经过严苛检查,核对入井证。没入井证的电缆,严禁入井采用。

12、井下电缆必须装设整齐,所有动力电缆必须继续执行转让制度,以便辨识和管理,电缆标志牌上必须标明电缆的型号、规格、长度、用途、电压、电流方向及保护人。

13、电缆的装设:

(1)、电缆必须装设整齐,严禁存有拖地、扭绞、乱扔等现象:

①、水平巷道电缆应用领域电缆钩装设,装设点的间距不少于3米,电缆铺设严禁过很紧,并合乎有关标准。

②、沿钻孔铺设的电缆必须拉掉在钢丝绳上,钻孔必须安装套管。

(2)、电缆不许装设在风筒或供水管上,严禁遭遇淋水。

(3)、电缆上不得装设任何物件。

(4)、电缆与供水管在巷道同一侧铺设时,必须铺设在管子上方,并维持0.3m以上的距离。

(5)、盘圈或盘“8”字型的电缆严禁磁铁,但给改采、凿机组供电的电缆不受到此减半。

(6)、井筒和巷道内的通信和信号电缆应当与电力电缆分挂在井巷的两侧,如果受到条件所限:在井筒内,应当铺设在电力电缆0.3m以上的地方;在巷道内,应当铺设在电力电缆0.1m以上的地方。

(7)、低、扰动电力电缆铺设在巷道同一侧时,低、扰动电缆之间的距离应当大于0.1m。

(8)、高压电缆之间、扰动电缆之间的距离严禁大于50mm。

(9)、所有电缆装设高度严禁高于1.5米,以免擦、碰到。

(10)、不得用铁丝或钢筋装设电缆。

(11)、井下巷道内的电缆沿线内要一定距离、拐弯或分支点以及相连接相同直径电缆的接线盒两端、穿墙电缆的墙两边都必须设置标志牌。

(12)、各种电缆连接盒、连接器的高度必须略高于电缆装设高度,以免电缆上的水滴沿电缆渗透到。

(13)、通风部门在加装风门及密封门前恳请及时与电缆管理组联系,留出电缆地下通道,为以后电缆通过搞好准备工作。

14、电缆沿着墙壁部分应用领域套管维护并严格堵住管口,穿墙套管必须合乎以下建议:

(1)、电缆套管加工

①、电缆套管内壁应当扁平,金属电缆套管不理应破损。硬质塑料套管严禁用在温度过低或过高的场所。在易受机械受损的地方,应当使用足够多强度的管材。

②、电缆套管加工后管口绝无毛刺和锋利棱角,管口宜制成喇叭形。

③、电缆套管在弯制后,不理应裂缝和明显的凹陷碎现象,其弯角施明德程度不必大于管子外径的10%;电缆管及的伸展半径不应当大于所射出电缆的最轻容许伸展半径。

④、金属电缆套管应当在外表涂抹防腐漆或涂抹沥青,镀锌管锌层破损处也应当涂抹以防腐漆。

⑤、每根电缆套管的巢蛛不应当少于3个,直角弯不应少于2个。

⑥、电缆套管应当加装稳固,电缆套管积极支持点间的距离,当设计并无规定时,不必少于3m。当塑料套管及的直线长度少于30m时,宜安装伸缩式节。

⑦、硬质塑料管在套接或密著时,其填入深度宜为管子内径的1.1~1.8倍。在密著面上应当涂抹以胶合剂粘牢密封,使用套接时套管两端应封焊接。

⑧、电缆套管的内径不应当大于电缆外径的1.5倍。

(2)、电缆套管加装

①、同管径的电缆套管的排序顺序应当和墙内外的电缆装设顺序一致,由上往下呈圆形单排排序。

②、同管径的电缆套管距离,应当合乎《煤矿安全规程》中关于电缆装设距离的标准建议。即为高压电缆之间、扰动电缆之间距离严禁大于50mm,高低压电缆之间严禁大于100mm。

15、电缆相连接必须合乎以下建议:

①、相同型号的电缆不得轻易相连接,必须使用采用质量合格的接线盒相连接。严禁存有明接点、热通辽和“鸡爪子”、“羊尾巴”。

②、铠装电缆的相互连接,必须用灌入绝缘填充物的接线盒或使用电缆连接器相连接。芯线相连接尽量采用压接,并确保碰触稳固。

③、铠装和橡胶电缆严禁轻易相连接,必须通过机电设备(起动器、自动开关等)的进线装置相连接或采用母线盒、螺丝相连接等。

④、橡套电缆相连接时,必须用硫化热补或与热补具备同类标准的冷补或用隔自爆接线盒。

⑤、电缆必须整体步入电缆导入装置,用避免电缆拔脱装置压入并且密封必须较好。

16、电缆加装完后,由矿电缆管理组有关人员检查、校验,最后在电缆两头标明记号,以供废旧证明。废旧时录入电缆两头记号,辨认出缺乏的由采用单位按电缆型号价格负责管理索赔。

17、电缆的采用:

(1)、移动式机械(例如采煤机、掘进机、耙斗机、电钻等)用的电缆必须得当维护,防止被喷发、砍压、炮崩和工具受损。

(2)、电缆在运转中要定期检查,特别注意电缆的绝缘电阻及温升,观测电缆的装设状态与否可以受机械损毁;经常观测电缆连接处的情况,辨认出问题必须及时处理。

(3)、电缆、接线盒、终端盒在铺设和运转中都严禁忍受拉力。

(4)、电缆采用单位应当定期打扫电缆上煤尘,根据矿井煤尘大小,确认打扫周期。

(5)、在对井下巷道展开翻修、铺上和冲洗作业时,必须对电缆线路予以维护。必须将电缆从电缆钩上摘下,平坦地将电缆放到巷道一侧,用专用的木槽或铁槽抱住电缆,以免受损电缆。当巷道翻修完结后,必须由专人将电缆再次摆在电缆钩上。电缆磁铁展枝时,必须制订安全措施,拎不好防水用具。

(6)、电缆装设应当合乎《煤矿安全规程》有关规定,日常保护理应专人负责管理,每日巡回检查一次。存有顶板冒落危险或巷道侧压力过小的地区,应当由专职保护人员及时将电缆摆落在巷道底板一侧,并得当全面覆盖维护。对线路状态,例如:电缆接线盒、辅助中剧极相连接与否较好;线路温度与否正常等,并做好记录,如有不正常状态,必须及时并作适当的处置。

(7)、各种移动设备(例如:采煤机、掘进机、耙斗机等)的电缆管理和保护,必须存有专职人员班班检查。在冶炼工作面附近,电缆的极长部分应当呈圆形S形挂不好,不许在磁铁情况下盘圈或盘8字形置放(矿井机电缆车上的除外),并应当防范被炮崩、煤岩撞到砍或用力拖拽。

(8)、扰动电网中的安全检查三通、四通和螺丝等,应当由专人每月展开一次检查保护,检查中应当特别注意端子的相连接情况,有没有收紧或接触不良而产生失灵等现象,对安全检查面必须冲洗(擦拭)涂油。

(9)、生产单位的修理人员必须积极主动协调电缆管理组,存有计划地对电缆的XX煤矿安全生产管理奖罚实施细则XX煤矿安全生产管理奖罚实施细则

2007.8

一、总则

1、各有关施工生产单位必须深入细致非政府每周一的安全自查活动,并在均衡会前书面报矿安检站,未非政府检查、弄虚作假者每次罚款200元。矿非政府的周二安全检查及每员月的安全小检查(包含上级非政府的安全小检查),各有关单位必须精心安排人员出席(至少一名领导和一名电工),未出席检查,每次罚款20—100元。

2、岗位工或特定工种不上岗上岗,按20元/人次行政处罚。

3、井口母颜氏人员工作渎职,导致职工随身携带烟火下井或酒后下井,判罚母颜氏人员50元,罚责任者100元,情节严重的给与辞退工作籍。

4、矿举行的各种安全会议、专题会议及其它会议无故不出席的单位罚款50元/次,耽误罚款20元/次。

5、出现事故不及时汇报或不积极主动非政府救治的,罚责任者100元,导致严重后果的将根据情节酌定由矿研究处置。

6、规程措施必须严格执行会审制度,对不能非政府会审的部门主管每次罚款100元,对并无措施统一指挥生产的责任者每次罚款100元,导致事故的由矿研究处置。

7、职工更改工种,崭新工人进矿未按规定非政府安全技术培训或未创建师徒合同,罚责任者50元。

8、井人员不穿着工作服、不穿安全帽、不佩带矿灯入井者罚款50元。

9、工人违背劳动纪律、存有以下情况之一者,罚款50--100元.

⑴擅离职守者(情节严重者挑下限,其它按上限)。

⑵在岗上或井下睡者(情节严重者挑下限,其它按上限)。

⑶在岗上或井下吵架阵欧者(挑下限)。

⑷在岗上打毛衣、打麻将、看看小说或搞与工作毫无关系的事情者。

⑸未经有关领导同意,Sarralbe他人代岗者。

⑹酒后上岗者。

⑺不认真执行现场交接班者(沃埃尔工种挑下限)。

⑻作业人员不遵从安全生产指挥者。

10、损毁机电设备、通风设施、通讯设施、井下路标和各种安全设备设施者,除对责任者按经济损失的两倍索赔外,还继续执行100--200元的罚款,属急于破坏者,一经查证,将给与降级,情节严重者辞退工作籍。

11、安检员、瓦检员、班组长、区队长不认真执行“一班三汇报”制度者,罚款20元/人、次。

12、对勇于秉持安全生产、反对“三违”的人和事展开打击报复者,一经查证,将给与100—500元罚款,情节严重者追责刑事责任。

13、矿井、盾构等施工生产单位,不按规程、措施建议施工,当安监员及业务部门人员明确提出自查而被婉拒或无故延期,不及时展开自查的,有权做出暂停生产展开自查的同意,每停头(面)自查一次,罚款100--1000元。

14、有关施工单位对于矿临时精心安排的工作未完成或未全面落实的,视情节每次按100—1000元行政处罚,二次精心安排在规定的时间未完成的,将按第一次的罚款金额加倍行政处罚。

二、矿井施工

1、凡作业规程规定必须采用全面性掘进的工作面未按规定展开全面性缴付的,每次罚款200—500元。

2、回采过程中矿井工作面存有伞沿的,每辨认出一行政处罚当值老爹队长和班长各50元,施工人100元。

3、

二、盾构施工

1、凡作业规程规定必须采用点柱并作拔剑临时掘进的盾构工作面未按规定设立临时缴付的,每次罚款200—500元。

2、井巷开凿基础、扩帮、放顶上过程中,未按规定实行临时掘进措施的,每次罚款100—500元。

3、巷道进门及巷道贯透未按措施建议强化掘进的,每次罚施工单位200—1000元,罚负责人50元、技术员30元、当值统一指挥施工的班长判罚50元、当值出席作业的工人每人罚款20元。

4、架棚巷道不按规定支设撑木或拉杆、觑帮忙空顶,对当值班长罚款50元,工人每人罚款20元,因材料不妥当导致上述情况的,罚负责人50元、技术员30元。

5、锚擦巷道不按规定恰当布置锚杆的密度、角度、深度锚擦、喷浆厚度比较,顶板碎裂拎未砌网护顶者,对施工单位判处30元/m罚款,每差一根锚杆罚款20元,相连接不好的网每块20元(以规程、措施规定为依据)。凡将锚杆锯短或砍施明德采用的,一经辨认出,罚款500元/根,情节严重者给与辞退工作籍。

6、溜子机头机尾必须踢上巩固可信的压柱,否则失一行政处罚溜子司机及当值班长各50元。

7、采用摸装机作业的盾构工作面,存有以下情况时判处罚款:

(1)摸装机并无专用操作手把而用其它材料替代时,罚司机和当值班长各30元/次,罚负责人50元/天,直到停止使用。

(2)摸装机钢丝绳伸长而稳步采用时,按每个结20元递增行政处罚责任者。

(3)摸装机距拔剑的距离少于规程规定的,对当值班长、老爹队长各罚款30元,对该区负责人罚款50元/天。

(4)摸装机运转过程中,摸阵奔跑区间有人停留或工作时,罚当值班长100元。并对耙装机司机及停留人员分别罚款150元。

(5)耙装机导向轮拴在帮忙顶上掘进锚杆上采用的,对责任者罚款100元/次。

8、锚杆眼和灭火眼踢干眼的,每次罚责任人200元。

9、盾构工作面炮后不喷水降尘就备货的,对当值班长罚款50元/次,对出席作业人员每人罚款30元/次,瓦检员监督暂停施工。

三、放炮及火工品管理

(一)、冶炼工作面空顶距少于作业规程规定而不展开掘进的,不得专门从事粗大工作,否则对责任者罚款100元/米。

(二)、并无灭火证人员不许专门从事灭火工作,否则对无牌上岗人员及精心安排其上岗的值守干部各罚款200元。

(三)、放炮员不采用专用背具和雷管箱,而并使炸药、雷管混装的,罚放炮员50元/次,对并无专用背具和雷管箱的放炮员派发炸药的药库派发员,每揭发一次罚款50元。

(四)、冶炼工作面并无专用的炸药、雷管箱或烧毁未杨庄煤矿单项工程管理制度杨庄煤矿单项工程管理制度

为强化单项工程项目管理,规范单项工程流程,充分发挥市场机制促进作用,特制订本办法:

一、单项工程范围:改采、凿单位无此本单位作业地点所施工的工程或调度会精心安排的临时工程,旺德夫尔县自身业务范围以外的工程或调度会精心安排的临时工程。

二、计划申报:施工单位月度25日前将本单位下一个月度单项工程计划(标明材料、劳务费用计划金额、上开、完工时间)报经管科,逾期予以立项或行政处罚责任单位副职100元/人·天,但最迟严禁少于28日.

三、安全、技术、经济一体化论证:经管科汇总全矿单项工程计划,由经济副总招集安监处、技术科、经管科及施工单位有关人员展开安全、技术、经济一体化论证后审查单项工程材料、劳务费用计划(标明计划金额)。

四、核发:经分散论证审查后的单项工程计划,由经管科呈报矿主要领导盖章后,由经济副总转包,预付材料、劳务费用,原则上单项工程材料费用涵盖在系统月度承揽费用计划之内。

五、环评:单项工程完工后,由施工单位书面明确提出环评提出申请,由分管副总会同,经管科、工资科、施工单位共同环评,经验交合格后展开财政预算,多领有的材料扣除施工单位劳务工资,经验减缩合格的工程,由施工单位负责管理索赔。无故延后竣工的工程,酌情扣除工程费用。

六、原则上仅缴付单项工程所须要主要材料,工具类及辅材由施工单位自行解决。马龙煤矿安全奖惩制度马龙煤矿安全奖惩制度

一、发动群众齐抓共管,努力做到人人谈安全,人人揪安全,对“三违”现象人人都有权阻止。

二、对不能出现安全事故的各单位安全管理人员推行奖励,对阻止“三违”存有关键性立功整体表现的个人或个人给与奖励。

三、按“四不放过”(即为事故原因分析不明不放过,事故责任者和群众没受教育不放过,没防范措施不放过,责任人受到没处置不放过)的原则,对出现安全事故的单位或个人给与行政处罚,导致重大事故者交由上级机关追责刑事责任。

四、奖罚分明、公正,不徇私情。加益煤矿探放水工安全生产责任制加益煤矿探放水工安全生产责任制

1、探放水工在矿长和技术负责人的领导下,在踢钻工密切配合下,负责管理矿井寻抽水工作,对本岗位安全负责管理。

2、严苛按照《煤矿安全规程》中关于寻抽水的建议和《寻抽水设计》的建议,实行寻抽水工作。

3、非政府并参予矿井寻抽水工作,协同踢钻工、瓦检员、电工等工种关系,共同完成寻抽水任务。

4、探放老空水前,先必须分析查明老空水体的空间边线,积水量和水压。旧空区积水区低于寻抽水点边线时,只准踢钻孔寻抽水,寻抽水时,必须撤走寻抽水点以下部位受到水害威胁区域内所有人员。

5、寻抽水孔必须击中老空水体,并必须监控抽水全过程,录入摆水量,直到旧空区收工年才。

6、踢勘探抽水时,若发生突水预兆和瓦斯或其他有毒气体大量喷出等异常情况时,立即暂停躲进,阻断电源,撤走人员,并报告矿长或技术负责人,及时处理。

7、经常下井至各个冶炼工作面及其它地点巡查辨认出井下存有未明水源的沟水、涌水,必须查明原因,并向矿长、技术负责人汇报。

8、搞好寻抽水工作现场记录,记录必须真实可信,上井整理不好后缴呈圆形矿长、技术负责人审查。

9、由于本人在寻抽水工作中不按设计、措施及其他规定施工或弄虚作假,导致突水或淹井,按有关规定追究责任。机房运转管理制度机房运转管理制度

一、进出管理

1、网络中心机房必须保持清洁、卫生,毫无关系人员未经管理人员核准不得步入机房。

2、步入机房人员应当严格遵守机房管理制度。

3、步入机房人员严禁随身携带任何易燃、易爆、腐蚀性、弱电磁、辐射性、流体物质等对设备正常运转构成威胁的物品。

二、安全管理

1、操作方式人员随时监控中心设备运行状况,发现异常情况应立即按照预案规程展开操作方式,并及时呈报和详尽记录。

2、非机房工作人员未经许可严禁擅自上机操作和对运转设备及各种布局展开修改。

3、严格执行密码管理规定,对操作方式密码定期修改,超级用户密码由系统管理员掌控。

4、机房工作人员应当秉持保密制度,严禁擅自泄漏中心各种信息资料与数据。

5、中心机房内严禁吸烟、洗澡、喝食物、玩耍和展开剧烈运动,维持机房安静。

6、不定期对机房内设置的消防器材、监控设备展开检查,以确保其有效性。

三、操作方式管理

1、中心机房的数据推行双人作业制度;操作方式人员严格遵守值守制度,严禁擅自擅离职守。

2、值班人员必须深入细致、如实、详尽核对各种登记簿。

3、严苛按照每日混凝土操作方式流程展开操作方式,对崭新上业务及特定情况须要更改流程的应事先展开详尽精心安排并书面报负责人核准盖章后方可以继续执行;所有操作方式更改必须存有档案记录。

4、每日对机房环境展开洁净,以维持机房干净;每周展开一次小打扫。

5、值班人员必须紧密监控中心设备运行状况以及各网点运转情况,确保安全、高效率运转。

6、严苛按规章制度建议搞好各种数据、文件的备份工作。中心服务器数据库必须定期展开双备份,并严苛推行异地放置、专人看管。所有关键文档定期整理印刷,专人看管,以供后查。

四、运转管理

1、未经负责人核准,严禁在中心机房设备上撰写、修正、更改各类软件系统及修改路由器、交换机、防火墙和过滤网第一关等设备的参数布局。

2、各类软件系统的保护、更动、布局的修改,各类硬件设备的嵌入、更改所需经负责人书面批准后方可展开;必须按规定展开详尽备案和记录,对各类软件、现场资料、档案整理档案。

3、为保证数据的安全保密,对各业务单位、业务部门呈交的数据及处置后的数据都必须按有关规定履行职责更替登记手续。

4、部门负责人应当定期与不定期对制度的继续执行情况展开检查,严格执行各项制度的全面落实,并做为人员考核之依据。

高家庄煤矿

2011年1月1日火铺矿工资管理及奖罚制度火铺矿工资管理及奖罚制度

矿发[XX]3号

1.为进一步充分发挥工资、奖金分配制度的经济杠杆和鞭策确保促进作用,充分调动全矿职工生产(工作)积极性,提升企业效益,提升劳动生产率,推动我矿XX年安全生产经营目标的同时实现,特规定如下:

1.1.工资管理规定

1.1.1.严格执行公司及上级有关工资分配管理的政策、法规、制度、规定,展开岗位绩效工资制度改革,即为“效益同意分配,能力同意岗位,贡献同意总收入”。

1.1.2.对改采、凿、上开主要生产单位严苛按定额单价及工作物等级标准和所顺利完成的工作量支付工资,即为计件工资制,支付方法和标准与去年相同。

1.1.3.对井下辅助、地面生产、地面服务单位及机关科室,在提升服务质量或提升劳动效率的前提下方可按去年的支付标准展开支付,否则将上浮单位工资总额。

1.1.4对非计件单位远远超过定员的部分矿不缴付工资。

1.1.5.各单位必须根据区科管理人员的执勤天数和工作效果展开二次分配,体现多劳多得,不得发生吃大锅饭的现象。

1.1.6.采区、拓展区因规程、措施影响冶炼巷修成工程动工时,对技术副区长按每影响一个小班扣除其当月工资的10%,多次影响递增排序;其它区科因规程、措施影响各项工程动工时,对技术副区(科)短按每影响一个小班扣除其当月工资的10%,多次影响递增排序。

1.1.7.采区、拓展区发生影响安全和生产的事故时,处置时间大于2小时时,分管副区长应当至现场非政府处置,否则扣除其当月工资的10%,多次总计排序(综掘机、采煤机及其它机电设备发生故障须要提供更多技术支持时,考核机电副区长);其它区(科)发生影响安全和生产的事故时,处置时间大于2小时时,区(科)短或分管副区(科)短需于现场非政府处置,否则扣除其当月工资的10%,多次总计排序。

1.1.8.发生工伤迟报时,对单位工会主席按每次扣除其当月工资的10%,导致严重后果及影响严酷的,矿将从重处理;发生虚报时扣其当月工资的40%,同时继续执行矿有关规定。

1.1.9.对非生产单位发生如下情况时将扣除该单位管理人员当月工资总额的20%,并酌情扣减单位工资总额。

1.1.9.1.单位因工作存有差距而影响矿井(或一个矿井工作面,或一个采区)安全和生产当月总计超过16小时的(影响盾构工作面按单头的25%换算时间)。

1.1.9.2.本单位没顺利完成矿当月精心安排的工作任务,引致矿安全工作被动和生产任务未完成的。

1.1.9.3.因本单位工作存有差距而在公司范围内导致Pseudophoxinus影响的。

1.1.9.4.因本单位管理工作不妥当而重复发生相似事故的。

1.1.10.若采区队组不平衡,出勤率高于75%,区工会主席按出勤率享用工资(出勤率的排序,除后勤人员按制度工作日排序外,其它队组下一年度存有资假工数后均按当月日历天数排序)。

1.1.11.各单位工资分配必须遵从以下原则,即为秉持“效率优先,兼具公平”的原则,根据各单位各岗位的劳动强度、风险程度、技术难度的大小,向井下一线职工弯曲,向苦、干净、辛苦、保险岗位弯曲,向安全质量不好、效率高、任务顺利完成不好的队组及个人弯曲。

1.1.12.每月实际执勤天数必须达至制度工作日以上方可享用适当工资,非计件人员和区科管理人员实际执勤天数超过没制度工作日,以适当工资除以日历天数除以实际执勤天数排序。

1.1.13.凡各辅助、地面单位负责人盖章同意发送人员并使本单位人员超员时,矿不再另外缴付工资,其工资从该单位班子成员工资总额中缴付,其中盖章人员分担50%;同时必须继续执行入一人出来两人的原则。

1.1.14.各单位发生工资核算错误被矿揭发的,对单位班子成员判处错误金额的3-5倍罚款。

1.1.15.各单位必须合理搭载班队管理人员,杜绝侵害职工利益的现象发生。

1.1.16.凡在各队组中发生下属单位人员(即为在该队组托季马而没在该队组工作),所有用工均为不合理用工,矿将视作黑工并对单位班子成员和该队组负责人展开处置。

1.1.17.工程技术人员(第一学历,主体专业见习期八十人员)专门从事井下队组工作,并参予评分计资,或出任班队级管理干部的,矿推行补贴制度:标准为中专生400元/月;大专生500元/月;本科生600元/月;补助金金额由矿自行拨付。

1.1.18.工伤残疾级别以公司和矿判定工伤级别为考核结果;发生关键性密谋事故及大面积瓦斯超神宁集团白芨沟煤矿机修加装队刨工安全生产责任制第一条负责管理矿井生产设备所须要配件及自造件的精加工。

第二条负责管理刨床的检查和保护工作。

第三条负责管理作业场所的环境卫生的清扫工作。预防水安全技术审核制度预防水安全技术审核制度

1、每年必须基本建设预防水计划,并由总工程师盖章,并非政府实行。

2、井下寻抽水工程设计、施工、更改等必须由总工程师审核。

3、地面防汛工程,汛期防尘,排洪,堵水,探水,截水的设计与实行计划,预防水工作总结成果报告等,由总工程师审核。

4、地质人员并作钻孔设计时,其所须要的测量资料由测量技术员提供更多并由主管技术员审查,其设计由技术科(地测)科长审查盖章。

5、采区、工作面设计所须要的水文资料,设计部门提早通告地测科基本建设。基本建设回去后,由总工程师审核。

6、冶炼工作面的防探水设计与技术建议,必须报矿总工程师核准。

7、凡是关键性的防探水工程,设计报告、水文勘探工程等,均必须基本建设方案,按有关规程规定的审核制度展开。XX矿业财产清查制度XX矿业财产清查制度

第一条为强化公司资产管理,加强管理责任,确保资产完整无缺,达至账实吻合和会计信息的真实、恰当,避免资产外流,特制订本制度。

第二条财经部就是公司财产清查的负责管理机构,具体内容负责管理非政府、协同各部门、单位的财产清查工作。

第三条财产盘点范围

存货盘点:包含:在产品、原材料、燃料、备品备件、包装物、低值易耗品、含金物料等。

固定资产盘点:包含土地、房屋、建筑物(不含井巷工程)、机器设备、运输设备、生产器具等。

财务盘点:包含:现金、票据、有价证券。

第四条盘点机构

盘点机构由财务部门和资产管理部门共同组成;

盘点人由有财务部门负责管理核算资产的人员出任,负责管理点计工作;

记录人由财务部门或指派人员出任,负责管理盘点记录;

协点人由物资管理部门有关人员出任,负责管理盘点时的物资运送工作。

监点人由财务负责人或公司主管领导出任。

第五条盘点方式

年终展开全面盘点

财务部门具体内容非政府资产盘点工作,核发盘点通告,制订盘点计划表,确认盘点基准日;

盘点期间除应急用料外,应当暂停交、发料,应当通告生产单位提早将材料领有出来;

年终盘点应当使用全面盘点方式展开。详尽记录和基本建设“盘点统计表”;出席盘点人员在该单上亲笔签名证实;盘点表中一式两份,资产管理部门、财务部门各存有一份。

不定期抽点

根据须要随时展开抽点。

由主管财务部门的领导核准,随时指派人员展开抽点。

抽点时由资产管理部门和财务部门共同展开。

第六条特定存货盘点

对原木、煤、有害化学品等难于展开盘点的存货,可以根据情况确认盘点方法,证实存货数量。

第七条盘点结果处置

财务部门应当将盘点的盈亏项目汇总整理基本建设“盘点汇总表”,一式四份,经资产管理部门负责人盖章证实后,报主管领导及有关部门。

将盘盈科穴金额扣除“待处理财产损益”科目,年终经批准后以净额分别转至“管理费用”、“营业外总收入”、“营业外开支”科目。

第八条奖惩

公司应付盘点工作中整体表现优异者不予表彰和奖励。

对存货等资产管理人员存有以下情况之一者,应当呈报公司核准给与经济行政处罚:

对所看管的存货等资产存有偷盗、对调或化成私有等营私舞弊者;

对所看管的存货等资产未经核准而擅自迁移、租借或损毁不报告者;

未尽看管责任或由于过错以致资产遭遇被盗、损失或科穴者。

第九条本制度参考集团公司有关规定制订,由财经部负责管理表述。

第十条本制度自印发之日起推行。供水救人系统技术人员岗位责任制1、在系统领导及职能科室领导的统一指挥下,负责管理矿井供水救人系统的日常技术管理工作。

2、及时介绍现场揭发的问题和隐患,掌控施工动态,并搞好施工技术指导工作。

3、定期对技术资料展开汇总、整理,并将有关问题、隐患情况及时呈报。

4、强化对供水救人系统施工现场的检查和技术指导工作。

5、掌控矿井供水救人系统动态,系统合理的精心安排供水救人工作的正常运转。机器设备的风险管理标准及管理措施矿灯风险管理标准和管理措施

管理对象

矿灯

主要责任人

充任电工

监管部门

机电运输部、安全检查部

监管人员

井口检身员、瓦斯检查员(安全员)

编成号

PLNTY-01

管理标准

矿灯各零部件齐全,枪机螺栓(封钩)厚实可信,灯泡、控制器碰触较好、不罚抄;灯碗玻璃不收紧、并无损坏现象,灯线并无损坏,出线口密封较好,长度不少于1m;灯盒,绝缘较好,灯盒并无变形、并无损坏,电池达至额定容量;

管理措施

1.矿灯采用人员建议对自己的矿灯展开检查,辨认出不较完整,立即建议展开更改;在采用过程中损毁或存有故障的矿灯必须立即采取措施升井展开更改;2.电池工对所有归还的矿灯展开检查修理,确保矿灯较完整;3.老爹队干和现场瓦斯检查员(安全员)对展开监督,辨认出采用不较完整矿灯的人员,立即责令其升井,并按不能安全犯罪行为处置。

打火器风险管理标准和管理措施

管理对象

自救回器

主要责任人

进井人员

监管部门

通风防突部安全检查部

监管人员

老爹队干、瓦斯检查员(安全员)、瓦斯检查员(安全员)

编成号

PLNTY-02

管理标准

1.每天检查打火器外观并无损坏、封条并无洛阳、未过期(采用有效期为3年);2.定期对打火器展开校验更改。

管理措施

1.入井人员必须检查证实打火器外观并无损坏、封条并无洛阳未过期(采用有效期为3年),对失灵的及时更改,对打火器人为导致变形、损毁者,对其展开适当行政处罚;2.每天必须清扫打火器上的污垢,努力做到洁净、整齐;马龙煤矿安全科科务会议制度马龙煤矿安全科科务会议制度

一、每月由安全科长非政府一次科务会议,总结上月工作情况。

二、根据矿生产计划和上月工作情况,研究本月工作计划。

三、总结经验教训,尤其技术问题,研究解决目前存有的技术及管理难题。

四、全体参会人员预计本月可能将发生的问题和不安全隐患,确认解决问题的办法和措施。

五、存有必要时科长有权随时举行科务会。

备注:以上制度牵涉的“重罚”为不能高于100元的行政处罚;“严苛行政处罚”为不能高于300元的行政处罚。沃埃尔场所管理制度沃埃尔场所管理制度

(一)为强化煤矿沃埃尔场所的管理,根据《煤矿安全生产标准化基本建议及评分方法(实施)》机电专业“管理制度”中对机电管理制度建设的建议,制订本制度。

(二)沃埃尔场所入口处必须装设“非工作人员禁止入内”字样的警示牌,外来人员必须抱持有关工作证明,经有关领导核准,方可备案后步入机房、硐室。

(三)沃埃尔场所内必须装设与实际吻合的供电系统图。存有高压电气设备时,沃埃尔场所的入口处和沃埃尔场所内必须在显著地点装设“高压危险”字样警示牌。

(四)沃埃尔场所值班人员应当熟识本场所供电系统图和设备分布图,津津乐道设备的特性、通常结构及工作原理,掌控操作方法,能够单一制工作。如果出现事故必须得当维护现场,如实汇报情况,及时联系处置。

(五)沃埃尔场所值班人员严苛现场交接班,值守期间固守工作岗位,下班时不搞与本职工作毫无关系的事情,严格遵守有关规定。

(六)采区变电所应当设立专人值守。无人值守的变电硐室必须关门上锁,存有专门人员巡回检查。

(七)煤矿的配电房、通风机房必须存有专人24小时值守管理,值班人员必须经过有关资质部门培训合格后上岗上岗。

(八)沃埃尔场所内的设备必须分别编号,标明用途,存有停在供电标志。

(九)沃埃尔场所必须布局救火器材。运输事故分析、查案制度(刘庄煤矿)运输事故分析、查案制度(刘庄煤矿)

1、事故按照《煤炭工业企业管理规程》中的规定,按通常事故、重大事故、特大事故三种类别掌控,并按规定逐级呈报。

2、根据事故的性质、类别,分别展开查案:通常事故由运输公司值班人员非政府查案,重大事故和特大事故应立即向矿调度室及机电分管领导汇报,由领导负责管理非政府有关部门展开查案处置。

3、对已出现事故极力努力做到“四不放过”即为:

(1)事故原因没密确切不放过。

(2)事故责任者不明晰不放过。

(3)没制订适当的防范措施不放过。

(4)对事故责任者没有明确提出处理意见不放过。

4、事故出现后,事故单位不许谎报,必须立即向调度室和有关领导汇报,并非政府有关人员现场调查、分析,做为事故查案的主要依据。

5、事故查案后,对事故的责任者及时处理,按责任的大小、情节酌定、导致的后果等给子抨击教育、经济索赔或行政处分.对谎报事故真相必须减轻处分,直到追责刑事责任。

6、事故查案后由技术室负责管理,搞好对事故性质、影响时间、影响产量(财产损失)、事故经过、查案结果、责任单位、责任人等项目的统计分析工作。不断建立健全各种规章制度,或实行其它有效率措施,并使各种事故率不断减少。特种作业人员上岗上岗制度(寨崖底煤业)1、生产科队必须合理安排采用特种作业人员,不得精心安排无牌人员上岗,凡辨认出职工抱持违宪证件或持非本岗位有效证件在本科队特定工作岗位上岗者,按“三违”有关规定追责有关人员责任。

2、煤矿从业人员有权婉拒精心安排未经培训考核合格获得特种作业资格证的人员在特定工作岗位工作;特种作业人员有权拒绝接受与自己所抱持证件相符的特定工作岗位的工作,否则视作违章作业。

3、因工作须要、人员紧绷,可以推行一人双证(或多证)培训,保证动态上岗上岗。

4、保证特种作业人员100%的上岗上岗,本单位所需制订一套切实可行的教育培训、采用管理办法,对违规者展开从严行政处罚。

5、辨认出无牌上岗或抱持违宪证件上岗者,按本矿有关安全管理规定展开行政处罚。

6、专门从事特定工种作业的人员,上岗前必须经过培训,考试合格后,经主管部门审查领证,方可上岗作业,上岗上岗。

7、特种作业人员的培训,一律展开全系列脱产培训。

8、特种作煤矿炸药库防潮管理制度煤矿炸药库防潮管理制度

为保证核爆材料的安全采用,南北火药库必须按以下措施展开防潮处置

1、各库内在放置核爆材料硐室及门廊内必须悬空盖章防潮木板,木板厚度严禁高于5mm,并在木板上面盖章1层防潮胶皮,以避免核爆材料变色影响采用。

2、对库内的防潮设施每半年全盘检查1次,辨认出问题及时展开自查。

3、日常搞好洞室的防尘工作,一旦辨认出积水现象应立即汇报给供应主管或调度室。

二O一一年一月永荣煤矿救援职责履行职责情况检查制度永荣煤矿应急救援职责履行职责情况检查制度

为贯彻落实“安全第一,预防为主”的安全生产方针,规范公司应急管理制度,提升应付风险和严

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