2023竣工验收办公室（土建）科员安全生产责任制范文二十篇

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1、严格遵守《建筑法》、《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等法律、法规和行业规范标准。

2、科员应付土建单位工程、零星工程现场技术、安全工作负责管理，认真执行国家、公司、部门安全生产制度，大力支持安检员的工作。

3、根据现场管理人员安全生产责任制目标，制订实施办法，确保合格。

4、在计划、监督、检查、总结生产的工作中必须按安全生产工作横跨至每个具体内容环节中，对全处、分项工程和特定工序认真落实安全技术交底。

5、各项安全技术措施的全面落实情况展开检查，对危险性小、专业性弱的分部分项工程和施工工序，应当及时与专项施工非政府方案对照全面落实情况。

6、参予安全检查，制止违章作业，全面落实整改措施，消解安全隐患。

7、自学施工现场应急救援预案，当出现事故严格执行事故报告制度和处置办法，救治伤员，维护现场，避免事态不断扩大。

8、积极主动出席安全、文明施工巡查及公司积极开展的有关活动。

9、加强监督施工现场各类安全生产防水设施、防护用品和“三宝”采用的管理，及时对各类机械，机具、电器的完好性和安全性能的检查情况。副主任（档案管理）安全责任制一、在设计研究院主任领导下，全面负责管理公司档案室的安全管理工作。

二、认真执行国家安全生产方针、政策、法律法规和规程、条例以及上级部门有关安全管理的指令等。全面贯彻执行《档案法》，制订档案室的安全管理制度、安全责任制及各岗位安全责任制，并监督继续执行。

三、定期非政府档案室安全小检查，随时监督档案室的安全看管工作，严苛搞好“七严防”(防光、防盗、防鼠、防尘、防潮、严防高温、防虫)，保证档案的完整无损。

四、负责管理监督档案室设备的管理与保护，保证采用安全。

五、制订及继续执行档案室保密制度。

六、负责管理监督档案室的干净及环境卫生工作，保证案卷看管的良好环境。职防科安全生产责任制1、负责管理矿井职业病危害预防综合管理工作，及时提供更多职业病危害预防有关资料，督促检查职业病危害预防机构布置工作的全面落实情况。

2、认真贯彻继续执行党和国家职业病危害预防、职业病防治工作方针、政策、法律法规及行业标准。

3、负责管理制订矿井职业病危害预防年度规划、工作目标及年度职业病危害预防计划的全面落实。

4、负责管理非政府实行矿井职业病危害预防工作考核指标的制订和修正，并将其列入责任制考核内容，深入细致展开考核。

5、重点指导检查、管理、考核全系列矿井职业病危害预防综合管理、矿井各生产单位职业病危害预防工作与职责的全面落实情况，对矿井各生产单位职工职业病危害安全技术培训工作正数监督考核的职责。

6、参予年度安全风险识别评估工作。

7、积极开展专项识别评估工作。

8、帮助安全副矿长搞好安全技术措施确保。

9、负责管理职业卫生风险管控措施的制订、督导、检查。

10、职防科职业病危害预防责任制

(1)全面落实完善和健全矿井职业病危害预防规章制度、职业病危害预防规定以及职业病危害事故救援预案，并严苛实行与继续执行。

(2)负责管理协同和指导全系列矿井职工的职业病危害预防法规、职业病危害防水科学知识的培训与宣传教育，提升所有职工在职业病危害的作业场所自我维护和维护他人的严防意识。

(3)负责管理监督检查矿井所属各单位职业病危害防水设施、设备及劳动保护用品的添置、派发及采用情况;参予审查矿井各项作业规程、安全措施有关职业病危害预防事项。

(4)负责管理全面落实作业场所职业病危害因素定期检测和评价工作、碰触职业病危害人群职业身心健康体检工作;负责管理督促检查职业病危害防水设施、设备的效果评价及性能检测工作。

(5)负责管理严格执行、指导、检查矿井所属各单位依法积极开展职业病危害预防工作，督促检查各单位的职业病危害环境治理情况，对严肃查处的职业病危害隐患，及时备案，并严格执行有关单位及时自查，同时责令存有职业病危害隐患单位在自查期间采取相应防范措施。

(6)负责管理严格执行、指导、检查各生产经营单位就针对职业病危害预防工作所存有问题自查情况，并深入开展调查研究，及时制订加强职业病危害预防的技术措施、工作质量标准、职业病危害预防工作的管理制度。

(7)负责管理非政府并参予对矿井职业病危害预防工作展开检查，对揭发的问题和隐患，有权责令隐患单位限期自查，对不予自查的有权展开行政处罚。对职业病危害关键性事故隐患有权暂停其生产作业。

(8)负责管理作业场所职业病危害的申报工作及职业病危害、职业身心健康健康检查结果的知会工作;并创建职业卫生档案和碰触有毒场所作业人员的身心健康监护档案工作。

(9)负责管理非政府并参予关键性职业病危害事故现场勘测，关键性职业病危害事故分析与处置，负责管理对传染病新病毒方面的防治、掌控。

(10)非政府举行矿井职业病危害预防工作会议，对职业病危害预防工作中的关键性事项应当递交矿井职业病危害预防领导小组展开统筹规划、协同、决策。机运科安全生产责任制机运科安全生产责任制

一、制定矿井机电、运输工作计划，不断完善和健全各项管理制度，负责管理矿井机电、运输安全和质量标准化的检查评选考核工作。

二、负责管理矿井机电、运输专业新技术、新装备、新材料的推广应用和对机电设备、设施展开安全技术测试、鉴别和环评。

三、及时分析矿井机电、运输事故，制定防范措施。

四、深入细致狠抓矿井机电、运输专业关键性隐患排查工作和措施的全面落实。

五、对矿井机电、运输安全、机电、运输质量标准化工作展开检查，并狠抓全面落实自查工作。机运科安全生产责任制

一、制定矿井机电、运输工作计划，不断完善和健全各项管理制度，负责管理矿井机电、运输安全和质量标准化的检查评选考核工作。

二、负责管理矿井机电、运输专业新技术、新装备、新材料的推广应用和对机电设备、设施展开安全技术测试、鉴别和环评。

三、及时分析矿井机电、运输事故，制定防范措施。

四、深入细致狠抓矿井机电、运输专业关键性隐患排查工作和措施的全面落实。

五、对矿井机电、运输安全、机电、运输质量标准化工作展开检查，并狠抓全面落实自查工作。副队长（供电）安全生产责任制（煤矿）一、责任范围

1．帮助队长做好全队安全、生产、标准化工作。

2．非政府或出席班前会，拒绝接受矿、队精心安排的安全生产任务。

3．认真执行“三小规程”和安全技术措施，并非政府员工展开自学贯彻落实，严苛按规程、措施建议非政府作业。

4．参予安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况。

5．强化机电设备管理，避免人身安全事故及关键性机电设备事故的出现。

6．强化井下所管区域机电设备的管理，非政府停工检修，保证机电设备正常运转，安全可靠，确保生产。

7．熟识本队各工种业务及各项管理规定，对生产现场的安全工作应负检查、指导、严格执行自查的责任。

8．深入细致生产现场，及时排查安全生产事故隐患，严格执行全面落实安全生产整改措施，明确提出改良安全生产管理的建议。

9．负责管理全面落实班组长和各工种安全生产责任制，并对继续执行情况展开检查、考核。

10．及时阻止和制止违章统一指挥、强令冒险作业、违背操作规程的犯罪行为。

11．作业现场辨认出关键性安全隐患，损害职工生命安全时，立即暂停作业，将人员废至安全地点，并及时呈报。

12．参予本单位应急救援演练。及时非政府参予事故救治，全面落实事故防范措施。

二、考核标准

1．未率先垂范继续执行各项制度，安全管理单薄的罚款200元。

2．现场未严苛按规程措施非政府施工的的罚款200元。

3．不遵从领导精心安排及安全问题不自查的，罚款200元。

4．对安全事故不查案、不总结经验教训的罚款200元。

5．不按建议监督现场工程质量、修理质量而导致误产甚至事故的给与罚款200元。

6．现场出现重大事故时，未及时赶往现场，查明原因，全面落实措施，非政府人员展开救治和处置有利的罚款200元。

7．不深入细致现场化解实际问题，违章统一指挥的罚款200元。档案员安全生产责任制（新安全生产法）按照“一岗双责”的原则，档案员对业务范围内的安全工作正数管理责任。具体内容职责为：

一、参予制订安全生产规章制度、操作规程和生产事故应急救援预案

1．参予制订、修改(编成)本室安全生产责任制。

二、确保档案实体及信息安全工作

2．严格遵守党和国家机密，严格遵守上级规定的保密制度。

3．无此公共场所谈论牵涉档案的机密内容，严禁把机密档案文件拎出来档案室。

4．严格执行档案查询、激活制度，不经领导核准严禁擅自不断扩大查询、激活范围。借书档案必须按照规定办理手续并严格遵守借书时间等管理规定。

5．日常必须强化档案库房检查，保证库房看管条件合乎八严防(防尘、防盗、防虫、防鼠、防潮、防尘、防光、船艇)建议。

6．档案库房严禁吸烟，不许随身携带火种步入档案室，不许堆满易燃、易爆、极易锈蚀及其他杂物。应当定期检查档案库房室内供电线路、用电设备和消防器材，并使之处在安全状态;档案工作人员出入库房时，必须努力做到门开人必在，人跑门必门锁。

7．掌控档案库房消防安全科学知识，学会采用消防器材，平时在管理中应当密切注意确定安全隐患，保证库房安全。

8．提防，做好安全保卫工作，努力做到节假日有人值守，保证库房安全。

三、负责管理或参予安全工作

9．负责管理指导密、借书档案人员严格遵守档案库房管理规定和档案借书保密制度，在查询室等候查询档案，非档案工作人员严禁步入库房机密重地，严禁污损档案。

10．参予本部门非政府的安全生产检查工作。

责任追责

按照总则第七条及《安全生产责任制考核方案》《考核目录》规定，对责任人展开责任追责。炉房沟煤矿皮带运输机维护工安全生产岗位责任制炉房峪煤矿皮带运输机保护工安全生产岗位责任制

1、保护工必须熟识设备的结构、性能、工作原理，技术特征，可以修理和维修保养。

2、保护工必须秉持八小时工作制，固守工作岗位，必须上岗上岗。

3、必须按时上班，设备修理必须严格遵守《煤矿安全规程》及《操作规程》，不得违章作业。

4、保护工对所有修理工作和配件，材料强化管理，准备工作易损件的水泵，以保证修理采用。

5、对设备的各部件存有计划地定期检修、助威、检查更改零部件，提升修理质量，达至设备较完整，并详尽核对修理记录及注油记录。

6、每班应付皮带各部展开详尽检查，特别就是机电失速箱和皮带接点，辨认出问题及时处理并汇报。

7、顺利完成领导信访部门的其它工作。综采队党支部各委员工作岗位责任制综采队党支部各委员工作岗位责任制

为强化党支部班子建设，并使其支部每个成员各所其职，各负其责，尽职尽责地搞好党务工作，并放在党员群众的监督之下，特制订综采队党支部各委员工作岗位责任制：

一、党支部书记主要职责

党支部书记在党支部委员会的集体领导下，按照支部党员大会、支委会的决议，负责管理策划党支部的日常工作

1、负责管理招集支部委员会和支部党员大会，融合机关的具体情况，深入细致表达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、命令；研究精心安排支部工作，将支部工作中的关键性问题，及时递交支委会和支部党员大会探讨同意

2、介绍掌控党员的思想、工作和自学情况，辨认出问题及时化解，搞好经常性的思想政治工作

3、检查支部的工作计划、决议的继续执行情况和发生的问题，按时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作

4、经常与支部委员会同级行政负责人维持密切联系，交流情况，积极支持他们的工作，协同关系，充分调动各方面的积极性

5、狠抓支委会的自学，按时举行支委生活会，加强团结，做好一班人的自身建设，充分发挥支委会的集体领导促进作用支部副书记帮助支部书记展开工作，书记无此时，由副书记策划日常工作

二、党支部非政府委员的主要职责

在党支部委员会的集体领导下，分管党支部的非政府建设工作，其主要职责就是：

1、介绍和掌控支部的非政府状况，根据须要，明确提出党支部和党小组的分割和调整的意见，检查督促各支部过不好组织生活。

2、介绍和掌控党员的思想状况，帮助宣传委员、纪律检查委员对党员展开思想教育和纪律教育，具体内容非政府积极开展党建一流党支部、一流党小组和优秀党员的活动，召集和整理党支部、党小组和党员的先进事迹，向支委会明确提出表彰、奖励党支部、党小组和党员的建议。

3、负责管理搞好发展党员工作。及时介绍和掌控建议入党的积极分子情况，并负责管理对积极分子的培育、教育和实地考察。按照发展党员工作的指导方针，制订切实可行的发展党员计划。具体内容办理发送新党员和预备党员隋东亮的相关手续。

4、负责管理对各支部书记和积极分子展开培训、教育，明确提出发展党员的意见。

5、呈报党员统计资料，联络员党员的组织关系，按照没收党费。

6、搞好党员的管理工作。比如联络员党员的组织关系，按时没收党费，定期顺利完成党员的统计数据工作，党员备案和鉴别等。

另外，不设立纪检委员的党支部，有关纪律方面工作，通常也由非政府委员负责管理。

三、党支部宣传委员的主要职责

在党支部委员会的集体领导下，分管党支部的宣传工作，其主要职责就是：

1、介绍掌控党员和群众的思想情况，明确提出宣传教育工作的意见，制订和明确提出自学计划和建议；

2、非政府党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”关键思想，自学时事政治以及顺利完成上级布置的自学任务，非政府党课自学，搞好思想政治工作；

3、紧紧围绕支部的中心工作。积极开展多种形式的宣传煽动工作和主题教育活动。指导本单位的群众自学科技文化科学知识，非政府积极开展丰富多彩的文化体育活动等；

4、根据上级党员命令，紧紧围绕每个时期的工作任务，积极开展宣传煽动工作；

5、指导本单位的群众自学科学、技术、文化科学知识，非政府积极开展文化体育活动；

6、做好党报党刊的通讯报导和发售工作，办成本单位的宣传阵地。

四、党支部纪律检查委员的主要职责

在党支部委员会的集体领导下，分管党支部的纪律检查工作，其主要职责就是：

1、经常对党员展开党规党法、党风党纪教育，不断提升全体党员遵纪守法的自觉性。

2、负责管理检查党员继续执行《关于党内政治生活的若干准则》、《清正廉洁从政若干准则》、《纪律处分条例》的情况，同各种违规行为和腐败现象并作极力斗争。对党员触犯党纪的问题展开调查，并明确提出处理意见。

3、确保党员的民主权利，立案党员的诉讼和起诉，并及时向支部委员会和上级党组织汇报。

4、保护党员的民主权利，并使之受侵害。负责管理立案和接收党员的起诉和诉讼。实地考察介绍受到处分党员改正错误的情况。实地考察介绍受到处分党员改正错误的情况，并教育、协助他们改正错误

5、经常向支部委员会和上级纪律检查委员会汇报和充分反映本支部党员党纪情况。

6、经常对党员展开纪律监督，深入细致调查、及时处理党员违背党的章程和违背党的纪律案件。

7、按照上级建议，实事求是地及时申报副部级以上领导干部的总收入情况。

五、党支部生活委员的主要职责

在党支部委员会的集体领导下，分管党支部的生活检查工作，其主要职责就是：

1、生产委员在党的支部委员会的集体领导下，分工负责非政府公司全体党员顺利完成不好各项生产工作任务。

2、贯彻落实党在基层的各项经济政策以及中远物流的发展战略，确保公司各项业务生产计划、意见和措施的全面落实。

3、协助党员、干部运用科学的方法强化公司的生产经营管理，随时介绍与化解业务生产中的实际问题，确保顺利完成上级公司下发的各项生产经营任务。

4、非政府全体党员学科学、学业务、学管理，确保公司各项业务生产顺利进行。

支部员会成员

非政府委员---王登科宣传委员---常春雷

纪律委员----冯文明生活委员---刘道光煤矿电焊工责任制煤矿电焊工责任制

1、负责管理采用电焊机、焊条、氧气等设备对工件及材料展开研磨或冲压工作。

2、按时顺利完成生产所须要的冲压或研磨工作任务。

3、保护、维修保养及看管电焊机、焊条、气瓶及冲压用附属用具。

4、严苛按照冲压操作规程和有关标准展开工作，确保冲压场所及自身安全和冲压质量。

5、固守工作岗位，搞好工作场所室内外卫生，工件分类必须放置整齐，认真学习技术，不断提升操作方式技术水平，达至本工种技术合格。设计工程师安全责任制一、在主管领导下，做好设计室的安全管理工作。在本专业设计工程师的指导下，做好设计的安全技术工作。

二、在勘查设计工作中，贯彻执行《煤矿安全规程》、《煤矿设计规范》、《建筑防火设计规范》、《建筑工程安全生产管理条例》和《安全勘查操作规程》等有关规定，按照“三同时”的建议，从勘查设计环节把不好安全质量关。

三、关键性工程设计项目中，专设安全篇章，对影响安全的因素，必须存有阐释并采取相应措施，严格执行“规程”规定。井巷布置、通风、排洪、供电系统必须存有足够多的应变能力，存有健全的预防瓦斯、煤尘、水、火、顶板以及运输等方面的技术措施。

四、勘查设计中使用的新技术、新工艺、新材料、崭新设备，必须合乎安全规定，并考量操作方式修理便利;对易出现操作失误，可能将导致危害的部位，必须明确提出改良补救措施。

五、经常深入细致现场调查研究，辨认出存有不合乎安全规定的勘查设计应当及时修正，确保安全施工。

六、继续执行设计研究院主任(院长)制订的安全措施及对有关安全问题的处理意见。水文（物探）组长安全生产责任制（煤矿）一、责任范围

1．严格执行《煤矿安全规程》、《煤矿地质工作规定》等规程、规定，继续执行部务会议决议，负责管理预防水及物探资料管理工作。

2．面向生产，深入细致现场，调查研究、化解生产中发生的地质、预防水问题，及时向部长、分管副部长汇报。

3．负责管理完整资料的整理、绘制和有关图表的填绘工作。

4．参予盾构、回采地质说明书或其它地质报告的编制工作。

5．参予井上、下水样的收集及化验工作。

6．积极主动出席各种业务培训，努力提高专业技术水平和实际工作能力。参予技术革新和新技术的推广应用工作。

7．出席应急科学知识培训，参予生产安全事故应急救援演练，参予事故抢修救援，协调事故调查。

8．参予井上、下物探施工及成果分析。

9．顺利完成领导信访部门的其他工作。

二、考核标准

1．未按建议深入细致井下现场收集整理基础资料，罚款50元。

2．未按建议基本建设、填绘有关图纸，台账、卡片等工作，罚款50元。

3．未全面落实水情水害预测预报制度，罚款50元。总账会计安全责任制一、严格执行国家财务管理制度和会计制度，严格遵守财经纪律，维护工会财产的安全。

二、积极参与群众性安全活动，合理调度资金，确保工会系统群众安全活动的经费采用。

三、交不好、管住、用不好工会经费，保证经费采用的合法性、合理性、有效性。

四、严格执行国家规定标准，搞好工会资产的进账、核算等工作，充分发挥工会资产的使用价值，监督财产的合理采用，保证工会资产的安全完备。党委副书记安全生产责任制（枣庄矿业）党委副书记安全生产责任制(枣庄矿业)

一、岗位职责

第1条党委副书记应当在党委书记领导下,按照党委分工范围积极开展工作.必须严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。认真贯彻继续执行党的安全生产方针、政策和有关法规、指令，稳固践行“安全第一”的思想。

第2条党委副书记应当切实加强对党员干部安全生产的思想教育，把安全生产工作与强化干部教育培训工作有机融合出来，提升党员干部安全生产的思想意识，重实效安全生产和党风廉政建设两个“天字号”大事一起揪。

第3条紧密结合矿区实际，深入细致非政府积极开展党员安全责任区竞赛活动，定期展开检查评选，表扬一流、鞭策Menat。

第4条秉持率先垂范转型工作作风，深入基层，调查研究，及时掌控安全生产情况，为安全生产的恰当决策提供更多依据。

第5条积极主动出席安全工作关键性方针、关键措施、关键性资金投入和技术改造等关键性事项的研究，明确提出积极主动建议和意见。

第6条负责管理狠抓分管范围内的安全管理工作，按时出席安全生产小检查，深入基层，深入细致井下，深入细致调查研究，明确提出建议和意见，及时消解安全隐患。

第7条参予关键性安全事故的调查处置并严肃认真继续执行责任追究制，对出现安全事故的有关责任人，按照责任追责的有关规定严谨追究其责任。

第8条帮助狠抓青安岗员、安全网员的培训、教育和管理，充分发挥他们的积极主动促进作用。

第9条深入细致狠抓安全生产的宣传教育工作，充分发挥基层党支部和广大党员在安全生产中的战斗堡垒和先锋模范作用。

二、责任追责

第10条对党的“安全第一”方针及上级一系列安全法律法规、命令指令宣传不及时、不妥当或发生关键性偏差的，视情节酌定，追责分管领导的连带责任。

第11条在分管工作中，因决策犯规引致他人受危害的，追责分管领导的轻易责任。

第12条没能按照党委分工，深入细致履行职责，在“安全13法”活动中，检查、考核、评选发生关键性偏差的，视情节酌定，追责分管领导的连带责任。

第13条分管部门协调协同不力,给安全生产工作造成冲击影响的，视情节酌定，追责分管领导的连带责任。

第14条在分管部门主要领导正数轻易责任的事故中，党委副书记正数领导责任。哈尔滨市煤炭工业公司安全生产责任制制度（讨论稿）哈尔滨市煤炭工业公司安全生产责任制制度（明确要求）

第一章总则

第一条为了认真贯彻《安全生产法》等安全生产法律法规、方针政策和技术建议，切实加强安全生产管理，全面落实安全生产责任，创建哈尔滨市煤炭工业公司（以下缩写公司）安全生产长效机制，制订本制度。第二条公司安全生产责任制，就是按照岗位、职能、权利和责任统一的原则，明晰公司安全第一责任者、班子成员、职能部门和各岗位安全生产责任制。各单位按公司建议制订本单位各级领导和各工种安全生产责任制。创建全方位、全过程安全生产责任制体系，根据安全生产规律和生产经营变化，并由总工程师非政府定期修改公司各级领导、职能部门、各单位、工程技术人员和各工种的安全生产责任制。第三条公司负责管理对职能部门和各单位的安全管理工作，行使全面管理、制订政策、检查指导、监督考核职责。

一、贯彻落实国家有关安全生产方针、政策、法律、法规，检查、指导、监督、考核各单位的贯彻执行情况和安全工作全面落实情况。

二、制订安全生产中、长期规划和年度计划，负责管理公司的安全统计数据及报告工作。

三、制订并贯彻落实以安全生产责任制为核心的安全生产管理体系。

四、每月举行一次安全工作会议，每月定期或不定期非政府安全小检查活动。

五、监督考核各单位安全生产责任制、业务保安责任制、安全技术管理及有关规章制度的创建和继续执行情况。

六、监督检查各单位关键性安全技术措施的全面落实情况，安全费用和安全技措资金投入顺利完成情况。

七、监督检查各单位新建、扩建和改扩建工程项目安全实行“三同时”制度继续执行情况。

八、协调政府部门调查、分析和处置所属各单位的各类关键性安全事故。

九、积极主动推广先进的安全生产管理方法和安全生产科学技术，进一步提高安全管理水平。

十、考核在制订安全生产责任制时，必须充份发动群众出席探讨，广为汇报多方意见。安全生产责任制在继续执行过程中，必须随着生产的发展和企业管理的变化及人们重新认识的提升，不断展开修正和健全。第四条公司领导和职能部门每季度对安全生产责任制的贯彻执行情况展开一次检查，辨认出问题及时化解。第五条制订全面落实安全生产责任制考核办法。第六条安全生产责任制颁布实施后，全体职工必须认真学习并严格执行，特别就是领导要带头继续执行。第七条对安全生产责任制的继续执行情况，必须与经济利益挂勾，制订奖惩办法实行奖惩。

第二章哈尔滨市煤炭工业公司班子成员安全生产责任制

第八条班子成员就是公司安全管理的最低决策机构。负责管理基本建设公司中长期安全生产规划、年度安全生产目标和安全生产的主要管理制度。第九条总经理、党委书记安全生产责任制

一、总经理在龙化公司的领导下，认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规，就是公司安全生产的第一责任者。

二、策划举行安全生产会议，汇报各分管副职及有关单位、部门的工作汇报，研究化解安全生产中的关键性问题。

三、严格执行、检查分管副职及所属单位、部门狠抓安全生产工作，及时消解生产、安全事故隐患。

四、审定本公司安全生产规划、年度安全生产工作目标、安全技措项目，并对实行情况展开督促检查。

五、确保安全技措资金和安全奖励资金的全面落实，加强安全管理机构和人员妥当，保证各安全管理机构的责任、权利和利益。

六、负责管理非政府制订公司安全生产规章制度、重大事故应急救援预案，建立健全安全生产责任制。

七、出现重大事故时，及时、如实向上级报告，并亲临现场，非政府有关人员对事故展开救援、调查、处置和精心安排不好善后工作。第十条党委副书记安全生产责任制

一、在党委书记领导下，搞好分管业务范围的安全工作，就是党委安全生产非政府确保的第一责任人。

二、负责管理督促检查企业管理人员安全工作情况，狠抓企业高管人员安全责任履行职责情况的考核。

三、负责管理严格执行全面落实企业安全机构设置、安全人员配备。

四、负责管理公司安全技术培训分管工作的领导和安全技术培训工作的严格执行全面落实。

五、负责管理督促检查主管部门业务保安责任制的继续执行情况。第十一条安全经理安全生产责任制

一、安全副经理就是公司安全生产工作的轻易负责人，对公司安全生产工作正数轻易领导责任。

二、帮助经理狠抓公司安全生产工作，策划公司安委会常务工作，负责管理非政府、协同、规划、指导、管理公司的安全生产工作。

三、定期非政府举行安全生产工作会议和安委会会议，汇报有关单位、部门的工作汇报，研究分析安全生产形势，协同化解安全生产工作中存有的关键性问题。

四、负责管理非政府基本建设公司安全生产规划、年度安全工作计划、安全生产工作目标，重大事故应急预案，经核定后非政府实行。

五、非政府制订公司安全生产规章、制度和规范性文件，经经理办公会核定后，非政府实行，并对各单位、部门和人员的贯彻执行情况展开监督、检查。

六、非政府有关单位、部门对关键性事故隐患展开分析、评估，并制订相应措施予以自查；无法立即自查的，应当实行可信的防范措施展开有效率的监控。

七、非政府制订安全培训教育计划，进一步提高全员安全生产意识和安全综合素质。

八、非政府公司安全技措项目的计划精心安排，帮助主管技术的总工程师审核关键性安全技术措施和矿井灾害防治计划，布置安全技术工作和“一通三严防”工作，并对实行情况展开监督检查。

九、非政府推广先进的安全生产管理方法和安全生产技术，以进一步加强安全管理手段。

十、帮助经理和工会主席积极开展企业安全文化建设和各项安全活动。第十二条生产经理安全生产责任制

一、在经理领导下，对分管的生产中工作正数安全责任。

二、负责管理指导、管理生产的同时，必须负责管理统一指挥、管理安全工作努力做到“五同时”。

三、认真贯彻“三程一标”和安全检查措施的有关规定。汪把质量关，经常深入基层，化解安全生产中存有的问题。

四、秉持“三同时”制度，在非政府工程项目设计、规划的同时，必须同时基本建设安全技术规划和安全技术措施。

五、负责管理非政府审查更新、改建、改建项目的同时审查安全与生产与否同时设计，安全工程与否服务设施，必须达至安全设施、矿山卫生、福利待遇与生产同时设计、同时施工、同时交付使用。第十三条总工程师安全生产责任制

一、在经理领导下，对全公司安全工作正数技术责任，认真贯彻继续执行《煤矿安全规程》和技术规范，负责管理规程的审核工作。

二、非政府基本建设年、季、月生产计划的同时，基本建设瓦斯、煤尘、沥青、机电、运输、顶板事故等安全技术措施与《灾害防治与处置计划》。

三、非政府积极开展安全技术研究工作，积极主动使用一流技术，审查设计方案、计划、审核作业规程、安全技术措施，必须严苛技术管理。

四、经常监督检查各级技术干部继续执行技术政策的情况，辨认出问题及时处理制止，对导致事故的责任者，非政府查案处置。

五、每年汛期前非政府一次“三严防”工作小检查，存有计划、存有非政府地制订“三严防”工作方案，确保安全渡汛。

六、经常分析事故情况，及时实行预防性技术措施。出现重大事故时，必须立即赶赴现场参予统一指挥、非政府救治，避免灾害不断扩大，并实行防治同类事故出现的措施。

七、按照“三同时”原则非政府崭新、改为、改建项目时努力做到劳动安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和采用。

八、对分管范围内的关键性事故隐患和关键性危险源负责管理非政府自查、消解，对无法立即自查、消解的隐患、危险源，必须实行可信的防范措施。第十四条工会主席安全生产责任制工

一、工会主席就是公司工会安全职责的第一责任人，对公司工会系统安全工作正数全责。

二、在党委的领导下，深入细致非政府积极开展群众性的安全工作。强化对员工的安全思想教育，定期积极开展各种安全教育培训活动，提升员工队伍的安全业务素质。

三、定期对矿区群众安监工作展开研究部署、检查指导，及时总结推广先进经验，促进群监工作的积极开展，紧紧围绕企业安全工作的重点，非政府职工代表对矿区各单位积极开展安全小检查，及时消解安全隐患，确保安全生产。出席伤亡事故的调查和分析。

四、积极主动搞好员工安全权益的维权工作，并使员工充分发挥积极性，做好独立自主保安和相互保安工作，负责管理家属、员工安全共管工作。

五、帮助经理积极开展企业安全文化建设，协同有关业务部门共同做好安全生产工作。非政府群众性的安全生产活动和“安康杯”竞赛。第十五条总会计师安全生产责任制

一、在经理领导下，负责管理财务工作，认真贯彻安全第一，预防为主的方针。

二、对公司规定吨煤安全计措资金必须提够、留出，采用及时。

三、上级拨出的安全计措费用一定必须专款专用，严禁侵吞、挤占，安全须要的各项资金必须首先拨出，及时拨付。

四、负责管理监督检查安全计措费用的采用情况。

五、对突发性的预算外安全检查生产所需的资金，确保及时妥当。第三章附则第十六条公司各职能处室及各单位根据本部门或单位安全生产责任制，制订各岗位人员的安全生产责任制。第十七条本制度解释权归属于哈尔滨龙化矿业有限公司，自公布之日起实行。煤矿生产技术部处的安全职责煤矿生产技术部处的安全职责

1、基本建设或修改工艺技术操作规程，工艺技术标准必须合乎安全生产的建议，对操作规程、工艺技术标准继续执行情况展开检查、监督和考核。

2、在制订长远发展规划、基本建设单位技术措施计划和展开技术改造时，应当确保安全和提升劳动条件的措施项目，严禁以任何理由减缓安全技术设备项目和侵吞安全技术措施经费。

3、负责管理非政府工艺技术方面的安全检查，及时改良技术上存有的问题。

4、负责管理本公司的新建、扩建、改建和技术改造时，认真执行安全生产“三同时”制度，积极主动使用一流技术和安全装备。

5、负责管理统辖范围内工业动火技术措施制订。

生产技术处综采三队安全副队长安全生产责任制综采三队安全副队长安全生产责任制

一、在主管队长的领导下，深入细致非政府职工努力学习党的安全生产方针、政策，安全生产法规，按时出席各种培训、自学，积极主动推展新技术，新工艺，不断提升职工业务素质，培育职工爱好本职和吃苦耐劳能干精神，特别能够战斗的工作作风。并负责管理综采三队安全“双基”中的隐患排查与全面落实情况。

二、分管全队安全生产工作，始终秉持“安全第

一、预防为主、综合治理”的安全方针，正确处理安全与生产间的关系，努力做到“不安全不生产，事故隐患不消解不生产、没防范措施不生产“的原则，始终保持“先安全后生产”。

三、经常性深入细致井下现场，熟练掌握各班组安全生产情况，深入细致协同化解现场实际问题。

四、工作中全面性统一指挥，狠抓安全，严格执行煤矿三小规程，监督不好各岗位人员按章操作方式。有权行政处罚各班组管理人员和职工违章违纪的权力，官方各班组的安全奖罚何人。

五、抓好“三违”工作，参予本队事故的调查、分析和防范措施的制订、全面落实，强化现场维护，报告关键关键性安全事故，搞好安全隐患排查工作情况，不懈努力维护不好职工生命财产不受损失。

六、强化自学，钻研业务，不断总结，拓展视野，不断丰富提升业务管理水平和统一指挥水平，提升安全防治科学知识与能力，提升职工素质。

七、出现安全事故时，必须亲临现场，制订出来合理方案，出席抢救工作，并及时出席事故查案和处置工作，事故处置秉持“四不放过”的原则。

八、率领各班组保质保量顺利完成安全生产任务，并顺利完成队长信访部门的其它任务。机运队班组长安全生产与职业病危害防治责任制机运队班组长安全生产与职业病危害预防责任制

在生产副队长的领导下，分担分工范围内的安全生产与职业病危害预防责任。职责如下：

1、熟识所统辖皮带的各种机械性能及供电系统和煤眼容量及炼焦煤情况。

2、每班必须努力做到分工明晰，责任至人，著重全过程检查管理，将所布置的任务全面落实至实处。

3、团结一致全班员工，掌控班组人员思想动态，精心组织本班生产及检修，强化现场管理力度，保证皮带正常运转，圆满完成本班生产任务。

4、严格执行手拉手交接班制度。

5、本班辨认出很大机械设备隐患且本班无法化解的，立即汇报队长和队值班室。地质专业生产科科长安全生产责任制地质专业生产科科长安全生产责任制

1、在总工程师的领导下，负