2023年空压机工安全生产责任制范文三十篇_第1页
2023年空压机工安全生产责任制范文三十篇_第2页
2023年空压机工安全生产责任制范文三十篇_第3页
2023年空压机工安全生产责任制范文三十篇_第4页
2023年空压机工安全生产责任制范文三十篇_第5页
已阅读5页,还剩27页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

专业文档,欢迎下载! 2023年空压机工安全生产责任制范文三十篇空压机工安全生产责任制空压机工安全生产责任制

一、深入细致做好交接班工作,接班人后应当深入细致介绍和掌控台帐记录的运转情况。

二、操作前应当深入细致检查机体各部件是否符合要求,检查曲轴箱内的轴瓦、螺丝、销子,检查机油量、电仪表、压力表、安全网、压力调节器等与否正常,同时还必须检查补偿器、启动配电柜、电机炭刷和供水设备及输水管道与否安全无患。

三、运转时必须特别注意压力超过没建议和仪表失灵时不容驾车。同时特别注意冷却水,给水量比较和水路未通应当暂停驾车。

四、必须时刻特别注意多寡缸的温度。例如温度达至60℃以上不许已连续运转。

五、声音不正常不许驾车。

六、停放前必须关上储气罐、排气阀,并使空气压力上升至

2.5兆帕压力以下时,方可断电停放。

七、做好设备及机房的清洁卫生,维持整洁干净。

八、不得非工作人员抓著设备以及违章行为。对外协调部经理安全生产责任制1、认真贯彻继续执行国家的安全生产方针及有关安全生产的法律、法规,稳固践行安全第一的思想,积极主动掌控煤矿安全生产科学知识,为公司安全生产服务。

2、按照《职业病防治法》及公司有关制度规定,强化对职业病的预防管理,提升职业病预防水平。

3、搞好本部门人员安全教育、培训工作。、参予公司对外协调部的各项关键性决策,为公司搞好地企协同工作,提供更多稳定的工作环境。安全副队长岗位安全生产责任制安全副队长岗位安全生产责任制

1、贯彻执行上级的安全生产法律、法规、决议、指令,监督检查各项规章制度的继续执行情况,高度重视本队安全生产工作,就是本队安全生产的关键责任人。

2、帮助队长做好本队安全生产工作,秉持现场交接班和队干部轮流跟值守制度,深入细致检查作业现场的安全情况、措施全面落实情况,辨认出安全隐患立即自查。

3、按时出席矿安全小检查和矿安全讨论会,定期出席本队日常会议,定期非政府举行本队安全会议,对通常三违人员,必须严苛按照“四不放过”原则查案处置,轻微“三违”人员递交矿领导处置。

4、深入细致狠抓全队职工的安全教育和培训工作,不断提升职工队伍的安全素质。经常检查特定工种人员上岗上岗情况,深入细致非政府全队职工自学贯彻落实上级安全生产文件精神。

5、定期非政府积极开展安全自查活动,严格执行矿、队所制订的安全奖罚制度。

6、融合生产,深入细致现场,密隐患、揪自查、抓落实,严苛把不好安全生产第一关。

7、负责管理全队安全生产的现场管理工作,负责管理监督、检查和全队安全综合治理工作。供应科(部)安全生产岗位责任制供应科(部)安全生产岗位责任制

1.深入细致贯彻落实国家有关煤矿安全生产的法律、法规、技术规范。

2.负责管理煤矿安全生产物资、设备的订货、供应和调配等工作。

3.根据煤矿安全生产的实际情况,定期举行会议,研究确保安全生产工作所须要物资、设备等供应问题,确保安全生产。

4.负责管理按煤矿安全生产规定订货物资设备,保证质量。

5.负责管理煤矿火工产品管理工作。

6.严格执行物资订货、确权程序。掘锚队辅助班长安全生产责任凿锚队辅助班长安全生产责任

班长在队干部的领导下,负责管理本班组员工的安全管理工作,在安全情况下顺利完成旬、月的计划任务,安全生产职责如下:

1、运用新工艺、新技术、新材料在采用前辨识出来潜在的安全风险,制订管控措施,严禁影响安全生产或者引致事故。

2、负责管理所带班组的安全检查工作,必须继续执行不安全不生产的原则,并为当值安全第一责任人。

3、模范的继续执行安全生产岗位责任制,率领本班组人员严格执行三小规程和安全措施,勇于阻止各种违章行为和“三违”现象。

4、现场统一指挥本班组人员工作,并检查本班组工作任务的顺利完成情况及工作质量。

5、出现伤亡事故,按照建议对现场展开维护、提供更多有关资料。

6、每班举行班前会,精心安排布置工作任务,向作业人员知会安全操作方式建议。

7、及时积极开展隐患排查,并展开自查。

8、出席班前会危险源识别及风险评估,现场作业前对所有工序展开危险源识别,制订管控措施并实行。

9、不得瓦斯超载作业。

10、按照规定实行防尘措施。

11、发动本班组人员不断积极开展反“三违”、严防事故安全政企活动。强化安全技术、技能的培训与自学,强化班组人员的安全意识和岗位责任心。

11、存有沥青征兆出现时,按建议及时撤走井下作业人员。

13、对因县丞不妥当,引起的故障,负有管理责任。

14、监督检查员工劳动防护用品应用领域等情况。阿佐煤矿技术负责人安全生产责任制阿佐煤矿技术负责人安全生产责任制

一、在矿长的领导下,对矿井安全生产正数技术管理责任,负责管理事故处置的技术工作,对“一通三严防”专业安全生产正数轻易领导责任。

二、每月侃大山一次“一通三严防”专业讨论会,总结月度专业安全技术工作和质量标准化工作,分析业务保安存有的问题,制订存有针对性的防范措施,对次月的专业技术工作作出精心安排。

三、技术负责人就是矿井关键性事故隐患排查的总负责人,每月举行一次矿井关键性事故隐患排查分析会议,检查本月事故隐患的自查情况,研究全面落实整改措施及时间,明确责任。

四、负责管理非政府基本建设年度矿井灾害防治和处置计划,并狠抓全面落实。对矿井安全技术措施工程及安全技术措施资金采用正数轻易管理责任。

五、严苛按《煤矿安全规程》及有关技术管理规定,把不好设计第一关、生产布局第一关、规程措施审查第一关、隐患处置第一关、安全技术措施资金采用第一关。

六、每月举行一次顶板分析可以,总结分析本月矿井顶板管理方面存有的问题,研究制订防范措施,并对次月顶板管理工作作出精心安排。

七、逐日橄辉矿井瓦斯日报表,按时建议填绘矿图并及时呈报有关部门,制订安全教育培训计划并付诸实施。

八、负责管理非政府制订矿井检修安全技术措施和年度反风军事演习措施,并对其方案展开审查。

九、狠抓矿井新技术、新工艺、新材料等的推广应用工作。

十、参予种类事故调查,审查灭火器材、井下灭火的安全技术措施。矿山救护大队副大队长安全生产责任制(枣庄矿业)矿山急救大队副大队长安全生产责任制(枣庄矿业)

一、岗位职责

第1条帮助大队长工作,主管搞战斗准备及行动、技术训练和后勤工作,当大队长无此时,履行职责大队长职责。

第2条处置事故时的具体内容职责就是:

(1)经常介绍井下处置事故的进展,及时向救治指挥部报告井下急救工作进展情况;

(2)当大队长无此或工作须要时,替代大队长领导矿山急救工作。

二、责任追责

存有以下犯罪行为之一的,给与副大队长警告处分;导致严重后果,根据集团公司《责任追责暂行规定》展开处置:

第3条违章统一指挥、违章作业,导致事故或人员伤亡的。

第4条因玩忽职守,贻误战机,导致事故损失不断扩大的。

第5条因渎职、犯规,无法按时、保质顺利完成救灾任务,导致关键性经济损失和严重影响的。(煤矿机电运输战线)化验员安全生产责任制(煤矿机电运输战线)化验员安全生产责任制

1、认真执行岗位操作规程,严格执行国家标准努力做到分析化验结果精确,不弄虚作假。

2、严苛按仪器设备的采用表明操作方式,努力做到开机不距人。

3、积极主动拒绝接受安全教育和专业技术培训,提升技术水平。

4、对原始记录、台帐继续执行审查、初审制度,资料留存较完整、干净。小型电器修理工安全生产责任制(朔里矿业)小型电器修理工安全生产责任制(朔里矿业)

1、必须抱持工种合格证上岗操作方式,无牌不许上岗工作。

2、应当熟识《煤矿安全规程》、《电气设备安全检查规程GB3836)》及《煤矿机电设备较完整标准》、《煤矿机电设备检修质量标准》中的有关规定。

3、上岗工作必须佩戴劳动保护用品。掌控小型电器结构性能和维修工艺。

4、严格遵守各种规章制度和劳动纪律。

5、准备工作检修中须要的材料及零配件。计划本班应修的小型电器件数。准备好各种工具。

6、清点和整理本班交还的小型电器,打扫煤尘和杂物。

7、详尽检查小型电器的隔爆接合面的粗糙度和间隙及接线螺钉破损情况。对不能合格的小型电器,按(煤矿机电设备检修质量标准)的建议展开维修。

8、检修后的小型电器必须展开电气检验。电气绝缘应当符合要求,隔爆面应达至安全检查标准规定。

9、核对检修记录,登卡上帐。检修后的小型电器经安全检查检查组环评合格后方可以入库。清点检修用的小型电器工具,清扫场地,放置整齐计划下一班的任务。技术科长责任制度技术科长责任制度

1、在技术副矿长和总工程师的领导下,全面策划积极开展技术科的工作。

2、参予全矿年、季、月度作业计划的基本建设,明确提出顺利完成计划的技术措施,并检查、严格执行、非政府实行。

3、负责管理精心安排操作规程、作业规程的基本建设和审查,冶炼说明书及各种图纸的绘制,参予技术性图纸审查。

4、非政府实行新技术,新工艺的推展采用。

5、非政府全体人员深入细致积极开展技术理论自学,精心安排、布置各专业人员的工作,同时展开监督检查。

6、在各专业分工人员工作中存有问题无法化解时,应当非政府人员深入细致现场共同研究化解

7、制订技术工作计划,帮助技术负责人制订长远冶炼计划,深入细致分析和总结技术工作,不断推展新经验,推动煤炭生产的提升,提升技术工作。

8、积极主动非政府全体科室人员,深入细致井下一线,为生产服务,同时搜集第一手资料,为领导提供更多决策依据。

9、出席矿井文明生产,安全质量标准化小检查和关键性生产基础建设事故的查案分析,出席冶炼工程、基建工程的环评转交工作。

10、收集整理本矿各种技术资料,为领导计划决策提供更多可信的依据。

11、做好与其它业务领导、业务科室、生产单位之间的关系,顺利完成领导信访部门的临性任务。培训档案管理员安全培训系统安全生产责任制培训档案管理员安全培训系统安全生产责任制

1、爱好档案管理工作,努力学习档案工作业务,虚心接受上级领导的业务指导。

2、完备发送各种培训档案,对未及时转交的档案资料主动向有关人员催缴。

3、对各类档案展开科学分类、加工、看管,按看管期限分别放置。

4、进一步增强工作责任感,提升保密意识,二要履行职责国家机密人员的保密义务。

5、严格执行上级档案主管部门《文书档案室档案管理的制度》和《档案、资料的借书、查询暂行办法》,搞好档案资料的保密、安全卫生、防潮、防虫和科学管理工作。

6、存有计划编制专题索引等检索工具,提升查询档案的效率,为档案使用者提供方便。

7、所有培训档案必须同时存有电子版档案,并创建索引。

8、顺利完成有关领导信访部门的其它工作。矿团委书记安全生产责任制矿团委书记安全生产责任制

1、协调党政部门狠抓团员、青年的安全教育,动员团员青年在安全生产中起至模范带头促进作用。

2、积极开展安全技术培训、安全科学知识竞赛等活动,鞭策青年职工自学安全操作规程和技能,掌控安全管理方法,进一步增强安全科学知识。

3、创建青年志愿者安全监督网络,非政府青年志愿者安全监督员探讨、分析生产中存有的事故隐患,并明确提出整改措施。

4、总结推展有助于安全生产的“五小”成果和一流操作方式技术,推动青工队伍安全技术素质的提升。防火工安全生产责任制(煤矿)一、责任范围

1.严格执行操作规程,按章作业,工作时必须集中精力,深入细致操作方式。

2.熟识井下灌浆、备注氮管路系统铺设情况。必须努力做到“三无四存有”,即为:墙外无坏棚、并无瓦斯蓄积、并无杂物和积水;墙面存有观测孔、灌浆孔,水墙存有抽水孔,墙外存有栅栏。

3.在井下处置发怒隐患时,严苛按照《规程措施》继续执行妥当,不违章作业。

4.粗大、注防救火材料时,现场必须装设瓦斯便携仪。

5.相连接风水管路时,必须用专用卡卡訾,控制器时,必须安全证实,管路发生故障时,不得带压处置风水管理。

6.施工现场的防雷材料必须放置整齐,不得拎风压处置注浆泵故障。

7.努力做到工完料尽场地清,每班备注防雷材料后必须将地上的防雷材料清扫整洁,并搞好有关记录。

8.积极主动出席业务技术培训,提升自身业务素质。

9.顺利完成领导信访部门的其他工作。

二、考核标准

1.在装运砌筑材料时,不听从指挥的,每项罚款100元。

2.材料堆满不整齐,施工后作业场所未清扫,每项罚款50元。

3.违章作业,独立自主保安不妥当的,罚款200元。

4.未按规定的质量标准化建议施工,通风设施不合格的,罚款50元。运输队长岗位责任制运输队长岗位责任制

1、负责管理本队安全生产工作。具体内容贯彻落实党的安全方针、政策、法规及公司、矿有关安全的规章制度。每旬策划举行一次队委会,研究分析安全生产情况,每星期举行一次员工安全大会,总结上星期安全工作,布置下星期安全工作任务。

2、非政府全队员工严格执行“三小规程”和安全措施,秉持安全第一,科学管理,不许违章统一指挥作业。

3、经常深入细致现场,全面介绍矿井机电运输情况,设备运转情况,辨认出问题及时向有关部门明确提出整改意见和办法,化解生产中的不能安全问题。

4、按时出席矿非政府的机电运输安全小检查、质量小检查、辨认出问题,明确提出措施,及时自查,保证机电运输质量超过部一级。

5、强化员工的安全思想教育,督促检查各班组安全生产,质量环评制度情况,大力支持安全副队长,安全网员的工作。

6、按分级管理的规定,把不好质量关,非政府人力,物力对设备日常保护,定期检修,加装和转交,及时处理机电设备故障;歼灭电器失爆,井下供电搞“三无”、“四存有”、“两魏”、“三全”、“一秉持”。

7、强化三严防工作,搞好防洪、严防排洪、严防雷电的准备工作工作,不淹井。强化对易燃、易爆、有害有毒物品管理工作,防治意外事故出现。

8、当井下出现轻伤以上事故,应立即赶往现场展开救治,并对事故深入细致非政府查案处置。机修车间班组安全生产责任制(新安全生产法)机修班组长就是本班组安全生产的第一责任人,负责管理车间安全生产工作,矿内井上下各类机械、电气、液压设备的检修维修保养,机械部件的加工制作。负责管理车间内各类设备的维修保养、保护、检修和卫生清扫工作。负责管理安全生产标准化工作。创建本班组安全管理制度,强化员工安全教育,杜绝“三违”现象。参予队内事故调查处置工作。环评井下升井电气设备安全检查性能,搞好备案。班组内部持续积极开展材料的节支增效工作,减少设备修理成本。参予事故分析、调查、隐患排查工作。按照《煤矿安全生产标准化管理体系基本建议和评分办法》内部分工全面落实有关标准建议。实操教师安全培训系统安全生产责任制实操教师安全培训系统安全生产责任制

1、实操教师应具有较好的职业素质及有关专业中级以上的技能水平,上岗上岗。

2、实操教师分担专业技能课程教学及操作方式指导。在指导学员实操培训时应坚守岗位,严禁擅自黄继妍搞其他工作;因指导教师不到场时学员自行操作方式而出现的问题和事故,由实壮教师分担一切责任。

3、实操教师应稳固践行“安全第一”的思想,注重对学生的安全教育,并将安全教育的内容列入教学内容。实操教师还应当指导学生掌控处置突发事件的基本常识,努力做到时刻告诫,防范事故出现。

4、在技能教学的同时,实操教师还应付学生展开思想政治教育和职业素质的教育,培育学生较好的精神风貌、职业道德及工作责任心,努力做到爱岗敬业,严守纪律,自觉爱惜、恰当采用和精心保护仪器、设备,自觉保护环境卫生。

5、实操教师负责管理科学考核学员的实壮培训效果。

6、实操教师应著重自身综合素质的提升,按时顺利完成年度、季度、月度讲课任务。

7、每季度对实操教师展开一次考核,对无法顺利完成讲课任务的按规定展开行政处罚,并通报批评。一五一煤矿调度室主任安全生产责任制一五一煤矿调度室主任安全生产责任制

1、在总工程师的领导下,负责管理调度室全面工作。认真执行党的安全生产方针,根据矿井安全生产实际,对日常生产展开精心安排和调度统一指挥。应当努力做到“心随其职跑,职随责跑、用心处事、崇尚卓越”。

2、非政府安全生产调度会议,出席各种生产会议,对有关安全生产的精心安排和决议负责管理督促检查。

3、掌控生产顺利完成情况和生产动态,做好综合均衡,非政府均衡生产,帮助有关领导狠抓安全生产。

4、掌控冶炼布置、工作面贯通和采区准备工作情况,严格执行解决问题,确保矿井正常接任。

5、负责管理协同生产单位和旺德夫尔县的关系。

6、负责管理拒绝接受和表达矿领导及上级调度下发的有关安全生产指令和布置的工作,并检查全面落实继续执行情况。

7、对阻碍安全生产的问题和生产薄弱环节,非政府有关部门及时化解。出现重大事故时,坐阵统一指挥,负责管理调动人力、物力、车辆等,对同级业务部门展开统一调度,行使调度职权。

8、经常检查调度系统工作情况,按时举行调度工作会议,总结工作,交流经验,负责管理调度业务竞赛评选工作。经常检查值守调度人员的原始记录、图表台帐核对、调度文件资料贯彻落实和档案情况。

9、负责管理非政府领导调度人员的业务学习和培训工作。不断提升调度人员的政治思想觉悟和业务水平,非政府同时实现标准化调度室。

10、负责管理向领导和上级调度汇报工作、提供更多情况。工会干事安全生产责任制(2022年)1.在工会主席的领导下负责管理工会的日常工作,并在宣传、贯彻落实、继续执行党的安全生产方针上推行监督职能。

2.帮助工会主席不懈努力搞好劳动保护、安全生产、民主管理等工作,非政府积极开展各种劳动竞赛,班组建设,群众安全检查,贯彻落实不好职代会五项职权,督促检查各专业委员会的工作。

3.非政府不好群监员活动,创建建全信息东站各项管理制度,做好群监员培训工作,充分发挥群监员促进作用。

4.深入基层,调查研究,汇报和接纳对狠抓安全工作的意见,构成材料及时向主席汇报。

5.帮助主席做好其它方面的工作。综掘队锚网支护工安全生产责任制综掘队锚网掘进工安全生产责任制

综掘队锚网掘进工是盾构工作面掘进岗位的安全轻易责任者。在班组长的领导下干好本岗位范围内的各项工作,并对自身工作安全负责管理。综掘队掘进工必须掌控有关专业知识并依法经过培训,获得资格证。

一、岗位职责

1、认真执行国家安全生产的法律、法规、规章、技术规范、标准等,熟练掌握有关的专业知识,严格遵守煤矿三小规程、上级安全命令、指令和各类规章制度。

2、熟识掘进(工)机具的性能、结构原理,掌控恰当的操作方法和通常故障确定方法,并上岗上岗。

3、施工前,必须认真学习施工作业规程,熟识作业规程中锚网掘进的施工工艺、掘进参数、质量标准及安全注意事项。

4、上岗前必须佩戴不好安全帽、防尘口罩等劳保用品,穿好工作服并甩全扣子、裹起来袖口;

5、严格执行敲打帮忙问顶制度,及时找掉巷道顶上帮忙以及拔剑工作面的浮石活矸;秉持采用不好前寻掘进,不得空顶空帮作业。

6、掘进前,必须确保常规备用品齐全,并备足掘进工具、临时掘进材料;检查并修整周围的掘进,清扫不好工作现场,确定安全隐患后,才可以展开掘进工作。

7、在掘进施工过程中必须严苛按照《盾构工作面作业规程》规定的掘进参数和质量建议展开施工,不合格的掘进材料不许采用,确保掘进质量。

8、在施工中,例如突遇顶板碎裂、顶板压力小、淋水区等地质条件变化的特定施工地点,必须及时向队领导或矿调度室汇报,按照值守领导命令实行强化掘进措施,展开施工。

9、每班必须随时观测外部巷道掘进情况,辨认出钢带脱落、锚杆失灵,顶板下陷量小时,必须及时汇报并实行强化掘进措施。

10、严苛按照规定建议及时加装巷道顶板离层指示仪,并对其加装质量负责管理。

11、辨认出事故隐患或其它不安全因素,应立即向当值负责人或值班人员汇报,并及时采取措施展开处置。

11、工作完,必须将掘进工具置放整齐、放置稳固,整理余下掘进材料,并清扫不好现场。

13、顺从班组长领导,做好与其他工种的安全协调协作,互创有利条件,做好独立自主保安、政企和联保,并严格执行现场交接班制度。

14、熟识本队施工地点的的避灾路线及灾害防水科学知识。

15、按时出席队非政府的技术自学、安全培训和安全活动。

16、及时向班、副组长明确提出改良工作的具体内容建议。

17、尽职尽责,杜绝“三违”现象。

二、责任追责

1、存有以下犯罪行为之一的,给与锚网掘进工警告处分;导致严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

(1)对重大事故预兆或已辨认出的事故隐患不及时采取措施的

(2)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

2、煤矿出现事故,存有以下情形之一的,依法给与锚网掘进工降级直到辞退的纪律处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

(1)不按照规定及时、如实报告矿井事故的;

(2)假造、故意毁坏矿井事故现场的;

(3)制约、阻碍矿井事故调查工作,拒绝接受调查取证,不能提供更多有关情况和资料的。

3、在生产过程中未认真贯彻继续执行国家有关煤矿安全生产法律、法规、规章、规程、标准和技术规范的,锚网掘进工负有轻易责任。

4、不按照规定加装巷道顶上帮忙压力检测仪器和顶板离层指示仪或加装不合格的,锚网掘进工负有主要责任。

5、必须尽职尽责,杜绝违章现象。对其他人员屡次违章作业熟视无睹、不提阻止,锚网掘进工负有关键责任。

6、掘进变形或失灵不采取措施处置,以及安监人员或职能科室明确提出的掘进质量问题不及时展开自查的,锚网掘进工负有主要责任。

7、未及时发现、自查本工种范围内的隐患,或辨认出事故征兆和险情,不及时采取措施,又不及时报告的,以及毁坏事故现场、谎报事故的,锚网掘进工负有主要责任。

8、擅自变动、拆毁、侵吞或停止使用安全装置和维护设施的,锚网掘进机修厂车工安全生产与职业病危害防治责任制(2022)车工就是本岗位安全生产的轻易责任者,必须掌控有关专业知识并依法经过培训,获得安全资格证。

一、岗位责任目录

第一条贯彻执行“安全第

一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,努力做到先安全后生产,不安全不生产。

第二条按规定出席特种作业人员培训,获得操作方式资格证后方可以上岗上岗。

第三条积极主动出席有关技术培训和安全活动,刻苦钻研业务,熟练掌握有关安全技术操作规程对本工程岗位的建议,不断提升技术素质和业务工作能力,努力做到其经王奶贵,按规程非正规操作方式。

第四条严格遵守劳动纪律和安全生产规章制度,步入岗位前要佩戴不好规定的劳保用品。

第五条恰当采用机器设备,定期定时检查、保护、维修保养所用设备,确保安全运转;严禁随意动用他人的设备、工具,各种安全装置、检测仪表,警戒标志,未经容许严禁随意拆毁、改动。

第六条一旦出现事故,应立即采取措施,避免事故不断扩大,并维护现场,及时报告有关部门。

第七条车床应当搞好启动前的检查,然后展开短程试车

2、3分钟,证实并无问题后方可以正式宣布焊接加工。

第八条切削细长工件,在床头后面张开0.5米以上时应用领域支架撑起、加设防护装置和装设警告标志。

第九条加工轻工件时纽韦尔角机头,机头件必须厚实牢固。

第十条试验、使用新技术、新工艺、崭新设备时,严苛按安全技术措施操作方式。

第十一条婉拒任何人员的违章统一指挥。

第十二条在上岗期间严苛按照《煤矿安全卫生个体防护用品搭载标准》规定,配戴安全帽、防尘口罩、耳塞等个体防护用品。

二、责任追责

第十三条未继续执行国家有关安全生产的法律、法规、行业标准和技术规范,车工正数轻易责任。

第十四条未继续执行安全生产责任和各项管理制度,车工正数轻易责任。

第十五条违反《车工安全操作规程》操作方式的,车工正数轻易责任。

第十六条工作不熟识车床的结构、性能、传动和杀菌系统原理以及保护、维修保养科学知识导致经济损失或人员危害的,车工正数轻易责任或主要责任。

第十七条加工产品发生瑕疵或不符合规定的,车工正数轻易责任。

第十八条违反设备日常维修保养制度和设备定期修理制度,车床不洁净,车工正数轻易责任。

第十九条不出席各项安全技术业务培训的,车工主要责任。

第二十条未恰当配戴防护用品,未搞好个人职业卫生管理与预防的,车工正数轻易责任。

第二十一条存有以下犯罪行为之一的,给与车工警告处分;导致严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任:

1、违章作业导致安全事故的;

2、对他人屡次违章作业熟视无赌,不提阻止的;

3、对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的。

第二十二条在事故调查处置、各级非政府的安全检查〈监察〉审查中,车工故意弄虚作假、隐患真相的,车工正数轻易责任。

第二十三条对上述正数轻易责任、主要责任、关键责任的,应当根据情节严重程度按照有关法律、规定给与抨击教育、行政处分、经济行政处罚、追责刑事责任。一五一煤矿运输队长职责一五一煤矿运输队长职责

1、深入细致非政府所管理的队贯彻落实“安全第

一、预防为主”方针,秉持生产必须安全,不安全不生产原则。

2、非政府本队职工严苛实行《煤矿安全规程》和操作规程、作业规程,干活标准活、干活安心活,二要化解工程质量、设备质量等问题,及时处理隐患,及时阻止“三违”现象。

3、非政府所管理的队深入开展“质量标准化,安全创水平”活动,全面落实上级明确提出的安全生产奋斗目标。

4、贯彻落实上级有关安全生产的命令、规定、建议,融合本队特点,制订实行计划。

5、在安全的前提下非政府生产。

6、按期举行安全会议,分析动态抓苗头,处置隐患严防事故。

7、尽早积极开展安全检查、质量合格、事故分析和群众性的安全活动。

8、出现事故时,分析事故原因,非政府制订防范措施。团支部书记安全生产责任制团支部书记就是本区团支部第一安全生产责任人,安全生产职责如下:

1、帮助党支部书记贯彻落实本单位安全生产规章制度和操作规程;

2、帮助党支部书记贯彻落实本单位安全管理制度和安全质量标准化考核标准。

3、协调党支部搞好安全宣传工作,撰写印发安全宣传材料,对职工展开宣传教育,深入细致表达安全生产法及安全生产责任制。

4、负责管理党支部安全信息的整理、公布,安全会议通告,会前安全材料准备工作。

5、负责管理安全有关档案、资料文件的管理,努力做到不遗失,不泄露。

6、帮助党支部对各队的安全、生产、质量展开监督、检查。

7、狠抓本单位团员青年职工的安全教育及技术培训工作。

8、严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,顺从管理。

9、拒绝接受安全生产教育和培训,掌控本职工作所需的安全生产科学知识,提升安全生产技能,进一步增强事故防治和应急处置能力,拒绝接受事故调查,如实汇报,协调事故救治。考核标准:

1、不顺从管理,违背安全生产规章制度,依照有关规章制度给与考核处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追责刑事责任。

2、违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的,按照矿有关制度给与考核,导致严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

3、本单位出现生产安全事故时,不立即非政府救治或者在事故调查处置期间擅离职守或者叛离的,按照公司、矿有关规章制度给与考核处分,构成犯罪的,依照刑法有关规定追责刑事责任。

4、生产安全事故谎报不报、谎报或者迟报的,应负管理责任。

5、在事故调查处置,各级非政府的安全检查、审查中,指使有关人员故意弄虚作假、谎报真相的,正数轻易责任。

6、出现生产安全事故时,不参予救治或者在事故调查处置期间擅离职守,按照有关制度给与处分。XX铁矿车辆管理部门安全职责XX铁矿车辆管理部门安全职责

1、认真执行有关交通安全的规定,搞好机动车辆的车检和驾驶员的年审、安全教育和考核工作;

2、深入细致搞好车辆维修保养工作,保证行车安全;

3、协同有关部门搞好交通安全管理和各类交通事故的调查、处置、统计数据和呈报工作。工会健身馆、活动中心工作人员安全生产责任制第一条为进一步贯彻落实“安全第一,预防为主”的安全工作方针,安全法律法规,帮助工会副主席狠抓群众安全工作。根据国家安全法律法规、集团公司、矿安全工作建议,制订本责任制。

第二条工会健身活动馆、活动中心工作人员全面负责管理非政府积极开展群众安全工作,布置精心安排群众安全监督检查,做好安全教育活动。

第三条工会健身活动馆、活动中心工作人员二要履行职责不好3项安全工作职责

1、充分利用健身活动馆及图书馆这一大型活动场所及文化阵地,宣传党的路线、方针、政策,对职工展开思想教育以及安全教育,不断进一步增强职工主人翁意识、安全意识。

2、在非政府积极开展各种身心健康向上、群众喜闻乐见的文体娱乐活动的同时,充分利用阵地、利用专栏、牌板、协调全矿文明建设,做好安全生产,特别就是不懈努力狠抓煤矿安全生产这一主题教育。

3、强化阵地管理工作,经常检查各部位安全情况,做好防雷防盗工作。

第四条工会健身活动馆、活动中心工作人员责任目录具体内容事项,见到附表:《工会健身活动馆、活动中心工作人员人员安全责任目录》。

第五条《工会健身活动馆、活动中心工作人员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。主提升机司机安全生产岗位责任制主提升机司机安全生产岗位责任制

1、坚守岗位,严禁擅离职守,对所在单位的人员与设备安全负责管理,保证生产的安全展开。

2、集中精力,慎重操作方式,行为规范。严苛按照操作规程作业,在操作方式中严格执行“三不行”‘(信号未明不上开、没有看清楚路表不上开、启动状态不正常不上开),”五特别注意“(特别注意电压、电流表与否正常,特别注意制动闸与否可信,特别注意深度指示器与否恰当,特别注意钢丝绳排序与否整齐,特别注意润滑油系统与否正常)。

3、强化责任心,努力做到“三言”(言设备结构、言设备性能、言安全设施的促进作用原理)、’“四可以”(可以操作方式、可以修理、可以维修保养、可以排除故障)、五汪(严格执行交接班制度、严格执行操作规程、严格执行沃埃尔场所管理制度、严格执行巡回检查、严苛展开岗位练兵)。

4、深入细致核对“五录”(交接班记录,巡回检查记录,安全装置实验记录,外来人员记录,运转日志)。

5、努力做到检修、消防用具齐全,维持设备与环境卫生干净整洁。

6、主副井绞车司机必须所持《岗位资格证书》和《安全工作资格证书》方能够上岗作业,无牌不许操作方式。电视编辑部科员安全生产与职业病危害防治责任制电视编辑部科员安全生产与职业病危害预防责任制

1.负责管理理论自学和政治思想、安全生产法律法规宣传教育工作。

2.负责管理宣传报道公司有关安全生产工作关键性决策部署,不好经验等工作。

3.按照公司文件精心安排,出席公司非政府的安全办公会议等安全活动。

4.办公室安全工作。大柳塔煤矿2005年采掘工程质量管理办法大柳塔煤矿2005年冶炼工程质量管理办法(修改)第一章总则第一条为了进一步强化冶炼工程质量管理,提升冶炼工作面质量标准化水平,重塑我矿在安全生产方面的新形象,保证矿井安全高效率的生产,依据神华集团公司2003年7月制订的《神华集团公司质量标准化标准及考核评级办法实施细则》以及神东公司有关文件,融合我矿目前综采、连采工程质量的实际情况,本着切合实际、易于操作方式、适度精简、提升标准、从严建议的原则,特再次修改此工程质量管理办法。第二条本办法适用于于两井井下各综采队、受高采队及没了冶炼进队(不含准备工作处连采队)。第三条冶炼工程质量就是矿井质量标准化和安全生产工作的关键组成部分,各冶炼队必须严格执行。矿生产党委政府严苛按本办法的建议,强化对冶炼队工程质量的检查、监督和奖罚。第二章综采工作面工程质量第四条综采工作面及两巷顶板管理支架前梁必须无往不胜严格。因顶、底板未割元显恭,导致支架前梁接顶不严格,判罚5元/架;漏矸罚50元/架。不得割去顶上、底板。割去顶上、底板厚度少于50mm,长度少于2架,判罚50元/架。两端头三角区过度陡峭,与巷道顶板割去元显恭。辨认出100—150mm台阶,判罚20元/个;150mm以上台阶判罚30元/个。第五条掘进质量(包含两道全面性掘进)

1、工作面支架必须拉线移架,支架排成一条直线,偏差不少于±50mm。存有一处不合格,判罚5元/架;未拉线移架,判罚50元/次。

2、支架液管拣液。辨认出一处漏液,判罚20元/处。

3、乳化液浓度达至3—5%。高于(≤)2%,判罚500元/次;高于(≤)1%,判罚1000元/次。两道全面性掘进按《作业规程》规定支设。(1)、长度比较,每少一根单体支柱,判罚20元/根。(2)、支柱未成一条直线,偏差少于±50mm,判罚10元/根。(3)、柱距不符合规定,偏差少于±50mm,判罚10元/处。(4)、单体支柱三用阀滚液端指向采空区,不合格判罚10元/根。(5)、踢全面性掘进的液管必须搬运,不得落地。否则判罚20元/次。(6)、单体支柱必须戴柱帽,柱帽规格为500×200×60mm。不穿柱帽或柱帽轻微损毁,判罚5元/根。第六条煤壁和溜子

1、布季合乎《作业规程》规定或生产筹办技术交底,偏差不少于±200mm;不符合规定,判罚10元/架;日常检查工作面布季平均值高于每旬地测验交的布季时,月末按两者的差值计入适当数量的原煤产量。

2、煤壁弯曲,与顶、底板横向,无伞檐、台阶。伞檐、台阶长度少于1m、最小注重部分少于200mm,判罚5元/架。

3、工作面底板两端头三角区必须与巷道底板割去元显恭。辨认出溜子机头、机尾上唇或Vadodara,判罚30元/次;须要放炮,判罚500元/次;影响2h以上,判罚1000元/次

4、溜子必须平、直。因底板没割去元显恭,①导致溜子横向局部突起或龟壳,判罚10元/节;②纵向溜子上飘或Vadodara,判罚10元/节;③溜子横向不直,局部全面性或落后,判罚10元/节。采煤机截割深度正常为0.865m(以设备技术参数为依据)。正误差少于0.15m,判罚50元/次;在也已误差少于0.15m的基础上,每逊于0.1m,加罚50元。第七条文明生产

1、移变列车的所有列车随时维持整洁,并无积尘、并无损坏、并无油污。存有积尘、油污或损坏,判罚5元/次*处。

2、移变列车至工作面溜子机头、机尾的冷却水管、液管管线搬运整齐并并无跑冒滴漏。管线搬运不整齐或存有跑冒滴漏,辨认出一次,判罚20元/次*处。

3、从移变列车至工作面溜子机头、行人联巷杂物(指铁丝头、油桶、木块、饭盒、电缆皮、胶管等)清扫整洁,辨认出一个或一件,判罚20元/次.件,并无杂物收集箱,判罚50元/次。

4、材料及拆除的皮带件分类装箱整齐,并摆标志牌。没分类装箱整齐,判罚50元/次。

5、皮带机尾至溜子机头冷却水分散排放量,不得冷却水随意落地。否则辨认出一次判罚50元;对喷雾水箱、乳化液箱的损坏展开掌控。辨认出箱体溢水,判罚200元/次。

6、工作面及两巷,积水不少于长5m、深0.15m。否则:判罚20元/m*次。

7、从移变列车至工作面1#支架的淤泥、沉煤清扫整洁。淤泥、沉煤沉积厚度少于100mm,判罚5元/m;若巷道底板局部低凹积水或存有淤泥,则必须用装有浮煤的塑料基本建设袋铺垫出来人行道,否则,判罚5元/m。

8、步入工作面的行人联及巷口必须装设通行指示牌,行人联巷必须平坦、并且清扫整洁。并无指示牌,判罚20元/次;不平坦或没清扫整洁,判罚50元/次。

9、工作面所有支架的立柱、踏板、SIM(或PM4)、四连杆、管线及编号牌上必须经常维持整洁,支架上所摆设备必须搬运或装箱整齐,支架底座前的浮煤(或煤块)必须清扫整洁。踏板必须紧固稳固,如果支架存有积尘、架前存有沉煤(大块)、设备置放杂乱或脚踏板没紧固,判罚5元/架*次。

10、工作面溜子电缆槽内必须随时清扫整洁。如果存有煤泥沉积或煤块未及时清扫,判罚5元/节*次。11、单轨吊缆管线必须先用整齐,先用间距为0.6——1m,先用线头整齐。否则,判罚5元/处*次。11、工作面溜子机头段及转发机桥身段必须经常维持整洁,放置物件必须装箱整齐。否则判罚5元/处*次。13、不容许用水管或冷却水管轻易往顺槽底皮带上面施肥。否则,辨认出一次,判罚20元/次。14、对综采工作面运、回顺联巷旅客列车人地下通道的规定:运、回顺内要4个联巷清扫启用1个联巷;内要2个联巷在原联巷的密封上踢一个低

1.5m*阔0.8m的行人地下通道,并平坦出来道路、清扫该联巷内的所有杂物。否则,随便启用联巷、开口圆形、卫生杂物不清扫或关上联巷原密封,判罚300元/个。(抢险设备除外)15、运顺及辅运巷帮忙锚杆的管理:①工作面溜子机头至移变列车前端第一个花栏车段由综采队负责管理,②移变列车前端第一个花栏车至皮带机头段由机电队负责管理。遗失帮忙锚杆纸盒判罚20元/个,并由负责管理此段的施工队补上纸盒。采面顺槽全面性掘进段以外100m范围内,辨认出有片帮忙、离层掉下来渣等现象时必须及时汇报矿生产筹办,以便及时处理。第三章连采工作面工程质量第八条盾构工程质量

1、巷道宽度以设计巷道宽度为基准,对连采机盾构巷道的宽度展开检查。连采机盾构顺槽或受高采主巷的巷道全系列阔容许误差范围通常为-50——+300mm;连采机盾构受高改采支巷的巷道全系列阔容许误差范围通常为-50——+400mm;巷道以中心线为依据检查巷阔时,左右两边巷阔容许误差范围分别为-50——+200mm(此规定同一段巷道只容许在一邦发生)。连采连掘主要巷道宽度具体内容建议见到表中1。表中1连采连掘主要巷道的设计宽度、设计高度以及容许误差范围明细表序号巷道名称设计巷阔,mm设计巷低,mm容许巷阔偏差范围,mm容许巷低偏差范围,mm1运顺540035005350--57003450--37002回顺500035004950--53003450--37003切眼(正常段)7200(7500)35007150—7400(7450—7700)3450--37004回调地下通道500036504950--53003600--38505回调辅巷500035004950--53003450—37006普通受高采主巷500035004950--53003450—37007黄煜受高采胶运巷600035005950--62003450—37008黄煜旺采辅运巷500035004950--53003450—37009受高改采支巷550035005450--59003450—3800备注:活井

1、2煤层巷低通常以

3.3米为依据,局部地段巷道以施工设计资料为依据例如巷阔发生远远超过上述范围的情况,以局部巷道GT630M的长度为依据,每米行政处罚50元,并在月末的《工资支付通知单》上计入适当长度的不能合格进尺;巷阔比较的,以欠宽巷道的长度为依据,每米行政处罚50元并建议及时展开刷大处置,否则加倍行政处罚。实际盾构巷阔过小(远远超过最小容许巷阔300mm以上)必须及时展开加密锚杆等强化掘进。例如因地质构造影响须要发生改变巷阔,必须按生产组设计变更通知单建议及时基本建设、审核施工安全技术措施并认真执行。

2、巷道高度以设计巷道高度为标准,对连采机盾构巷道的高度展开检查。连采机盾构顺槽或受高采主巷的巷道高度容许误差范围为-50——+200mm;连采机盾构受高改采支巷的巷道高度容许误差范围为-50——+300mm。各类巷道高度容许误差范围参见表中1。例如巷低发生远远超过上述范围的情况,以局部巷道极高的长度为依据,每米行政处罚30元,并在月末的《工资支付通知单》上计入适当长度的不能合格进尺。巷低比较的必须及时展开处置,否则加倍行政处罚。回调地下通道巷低比较的(地下通道两端各6m范围内巷道与顺槽陡峭相连接即可,不在此限)按上述标准的二倍展开行政处罚。突遇煤层变厚或冲刷拎等地质构造时,连采队必须融合现场实际情况,及时基本建设和审核施工安全技术措施,并在措施中明晰该段巷道盾构高度。

3、巷口抹角连冶炼进顺槽或普通受高冶炼入巷道的开口、电池硐室口、联及巷口、排矸巷口等地点的抹角规格尺寸不大于3m*3m。承槽开口、联及巷口、排矸巷口、普通受高改采巷口跨度皆不大于8m,连冶炼进顺槽的电池硐室口跨度不大于11m。黄煜受高冶炼入巷道联及巷口抹角规格尺寸不大于

2.5m*

2.5m,联及巷口跨度不大于

8.5m。回调地下通道联巷的地下通道两端巷口不得抹角,而辅巷两端联及巷口抹角尺寸不大于3*3m(27型煤机为3*4m)。井下检查辨认出一处抹角不符合规定,通常每个抹角酌情行政处罚200-400元。例如辨认出在地下通道两端联及巷口涂角则行政处罚500元/个,涂角处逊于规定必须及时展开掘进。

4、巷口顶上台阶巷道缴岔口留设顶上台阶严禁大于100mm,且必须及时展开掘进顶板。缴岔口顶上台阶高度为100——200mm、长度大于2m,每个顶上台阶行政处罚100元;缴岔口顶上台阶高度大于200mm、长度大于2m,每个顶上台阶行政处罚200元。例如在回调地下通道两端的各联及巷口或全线贯通小联巷口发生大于100mm的顶台阶,将按上述标准的二倍从宽行政处罚。

5、正巷顶上、底、邦台阶正巷不得留设顶上台阶,例如发生顶上台阶按上述巷口顶上台阶行政处罚标准展开加倍行政处罚。盾构巷道底台阶高差不少于100mm。如底台阶高差为100-150mm,发生底台阶的巷道每米行政处罚10元;如底台阶高差大于150mm,发生底台阶的巷道每米行政处罚20元。盾构巷道正巷邦台阶宽度不少于100mm。如邦台阶宽度为100——200mm的,每个邦台阶罚款20元;邦台阶宽度200—300mm的,每个行政处罚50元;邦台阶宽度大于300mm的,每个行政处罚100-200元。受高采支巷邦台阶宽度不少于150mm。如邦台阶宽度为150—250mm的,每个邦台阶罚款20元;邦台阶宽度250—350mm的,每个行政处罚50元;邦台阶宽度大于350mm的,每个行政处罚100-200元。

6、联巷数量的确认在留顶煤、沿煤层底板盾构且顺槽底板泥化、盾构条件高时,实际盾构联巷平均值中心距严禁大于50m。即为每10个联巷最多容许减少1个联巷。例如实际盾构联巷总数少于此规定,则远远超过部分的联巷按违宪进尺计。在留顶、底煤盾构承槽时,实际盾构联巷平均值中心距严禁大于5

2.5m。即为每20个联巷最多容许减少1个联巷。例如实际盾构联巷总数少于此规定,则远远超过部分的联巷按违宪进尺计。

7、联巷邦台阶盾构联及巷口涂角处的对面巷邦齿痕段邦台阶宽度不少于150mm,联巷其它地点邦台阶宽度不少于100mm。联巷齿痕段邦台阶宽度为150——250mm的,联巷其它地点邦台阶宽度为100——200mm的,每个邦台阶罚款20元;联巷齿痕段邦台阶宽度为250——350mm的,联巷其它地点邦台阶宽度为200——300mm的,每个邦台阶行政处罚50元;联巷齿痕段邦台阶宽度大于350mm的,联巷其它地点邦台阶宽度大于300mm的,每个行政处罚100——200元。盾构正巷或受高改采支巷开口的齿痕段邦台阶建议与联巷齿痕段质量建议相同。

8、巷道顶上(底)煤厚度连采机盾构巷道留设顶上(底)煤必须严苛按生产技术胸八色播发施工图中的留设顶上(底)煤盾构技术建议继续执行,结合实际观测煤层厚度、施工技术建议等及时调整盾构层位。例如连采机盾构顶上、底煤留设发生以下情况,必须展开适当行政处罚。(1)、盾构巷道并无结构,顶上煤实际留设厚度大于规副井把钩工安全生产责任制(麟北煤业)副井把钩工就是本岗位的安全生产责任者,必须熟练掌握有关安全生产科学知识并依法经过培训,获得安全资格证。

一、岗位安全生产责任范围

1.副井把钩工主要负责管理副立井人员、车辆出入罐笼秩序及封车,对井口上下范围内的安全负责管理。

二、岗位安全生产责任制

1.必须熟识《煤矿安全规程》中的有关规定,掌控所采用设备的恰当操作方法,按照操作规程建议展开操作方式,并能够正确处理工作中碰到的突发性情况。

2.在绞车运转期间必须精力分散,随时特别注意命令信号、提高容器、相连接装置、安全门、罐门、钢丝绳等设施的情况,发现异常及时采取措施。

3.不许非工作人员在井口工作棚内停留,不得任何人在井口往下摸啊。不得任何人从罐中、罐下通过。

4.人员严禁与存有爆炸性、易燃性和腐蚀性的物品同乘一罐。交接班及人员上下井的时间内,不得载运核爆材料。

5.滑行核爆材料时,必须事先与井上、下把钩工联系,并经当日矿级值守领导批准后方可装罐。不得在井口和井底附近放置掘进材料、核爆材料、机电设备及杂物等,维持车场洁净整齐。

6.滑行人员时不得采用罐座;乘罐人数严禁少于定员;不得在同一层罐笼内人员和物料混合提高。

7.滑行人员时,放上去两端的挡车器必须滑动,一切车辆暂停往井筒方向运转。

8.滑行人员上下罐时,必须就是一侧进罐、另一侧出来罐,或同侧入罐出来罐,但不许两侧同时上下。

9.提高人员时,驾车信号未播发之前,必须检查乘罐人员肢体或随身携带工具有没有张开罐外的情况,例如存有以上情况,必须制止后方可以收到驾车信号。

10.提高人员时,当罐停好后,必须由把钩工关上安全门和罐门,下靠人后方可以上人。任何人严禁私自关上罐门洪继鹏夺下。

三、考核规定

推行按月考核,安全生产责任制考核列入安全绩效考核,具体内容规定如下:

1.若上述第

1、

2、

4、7条全面落实不妥当,每次甩5分后;

2.若上述

3、

5、

6、9条全面落实不妥当,每次甩3分后;

3.若上述第

8、10条全面落实不妥当,每次甩2分后。宣传科科长安全生产与职业病危害防治责任制宣传科科长安全生产与职业病危害预防责任制

1.充分利用各种平台广为宣传党和国家安全方针、政策、法令、制度,宣传上级有关安全生产的命令、规定。

2.充分利用安全生产月活动、安全案例教育等形式协调搞好安全生产的思想教育及安全科学知识、安全技术教育。

3.狠抓安全生产先进典型、先进经验的宣传工作,积极主动营造安全生产氛围。

4.深入基层调查职工安全思想动态,搞好思想政治工作,每月深入基层不少于2次。

5.秉持“从零开始,向零努力奋斗”的安全理念,深入细致宣传企业安全文化建设,促进安全文化真正深入人心、落地生根。

6.顺利完成领导布置的其它临时性工作任务。工程技术人员岗位安全责任制工程技术人员岗位安全责任制

(一)开采技术员岗位安全责任制

1、合理挑选冶炼方法、工艺,对冶炼工程的安全技术轻易负责管理;

2、经常深入细致现场,检查“三小”规程和安全措施继续执行情况,辨认出违章作业和质量参差不齐情况,必须及时阻止和处置;

3、基本建设冶炼作业规程和寻抽水、通风、严防瓦斯、防尘、穿着老窿、过断层等安全技术措施;

4、出现事故时,应立即赶往现场,帮助统一指挥抢救工作;

5、对冶炼中的关键性安全问题,必须亲临现场,展开技术指导;

6、确认局扇、风门、风桥、风墙等通风设施的加装边线,明确提出施工建议,并具体内容统一指挥施工;

7、负责管理狠抓工程质量检查、环评和自查工作;

8、出席安全活动和安全小检查,并帮助自查;

9、狠抓登机人员的技术指导和业务培训工作;

10、及时填绘各类技术图纸。

(二)地质技术员岗位安全责任制

1、深入细致做好矿井地质资料的收集整理工作,为冶炼工程的设计和施工提供更多可信的依据;

2、为寻抽水提供更多地质资料,并收集整理寻抽水资料;

3、确认防尘闸、墙等设施的修建地点,明确提出施工建议,并吉北施工。

(三)测量技术员岗位安全责任制

1、精确及时地测绘地面、井下对照图和冶炼工程平面图,填绘老窿、冒顶、积水、火区、高瓦斯区的边线,并对冶炼施工展开指导和监督;

2、经常观测测量地表坍塌情况,给预防水工作提供更多技术数据;

3、负责管理明确提出井巷全线贯通的安全警界线,并通告有关人员严格遵守;

4、负责管理绘制通风系统、通风网络、防尘系统图纸;

5、得当看管图纸资料,并搞好整理档案工作。

(四)机电技术员岗位安全责任制

1、严格执行煤矿“三小规程”及机电设备方面的安全技术措施、标准,及时确定设备故障,保证机电设备安全运转;

2、负责管理全矿机电设备检修、加装中的安全技术措施的基本建设、实行及机电设计工作;然;

3、经常深入细致现场,掌控设备的安全运转情况,对机电设备的安全技术问题,及时研究求解,出席机电事故的救治和处置工作;

4、出席安全活动日和安全质量小检查及自查工作;

5、狠抓机电设备加装和修理质量,不断提升设备主硅;

(五)通风技术员岗位安全责任制

1、对矿井“一通三严防”中的安全技术轻易负责管理;

2、经常深入细致现场,检查矿井通风网络,辨认出情况及时处理;

3、参与冶炼作业规程的基本建设和审核,

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论