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文档简介

消防平安治理方法

1.?目的

???????为了防止火灾事故发生,有效消除火灾隐患,特制定本方法。

???????2.?范围

???????公司内有关火灾预防、防火治理与火灾抢救事宜,除依国家相关法令及公司相关平安规定外,悉遵照本规定执行。

???????3.?权责

???????3.1.?治理中心:负责本方法制定、修正、废止的起草工作。

???????3.2.?总经理:负责本方法制定、修正、废止的核准

???????3.3.?各部门:负责本方法的施行、落实。

???????3.4.?行政部:负责本方法的宣传、培训、指导、检查与监视。

???????3.5.?机电部:负责消防平安的执行。

???????4.?执行细那么

???????4.1.?消防工作方针

???????实行“谁主管、谁负责”的工作方针,确实是指谁主管负责哪项或哪个区域的工作,谁就必须对所管辖的工作或区域负消防平安责任。详细以班、组的区域为单位,各车间主管以各自车间区域为单位,使消防工作构成以行政部为主体,各部门、车间为辐射的网络方式,层层有人管,处处有人负责的制度。

???????4.2.?消防平安工作原那么

???????以“预防为主,防消结合”为原那么。“预防为主”确实是把灾变的预防工作放在首位,发动公司全体员工贯彻落实各项平安预防措施,只有坚持“预防为主”才能到达防患于未燃的目的。“防消结合”确实是在预防为主的根底上结合实际做好各项灾变消灭的预备工作,到达防消互相促进,才能确保在同灾变的斗争中立于不败。因而,我们所有同仁应确实做好消防平安工作。

???????4.3.?防火责任制(见附件一平安防火责任“金字塔”图)

???????企业法人为厂级防火责任人,部门、车间、仓库主管为所在部门、车间、仓库的防火责任人,班、组长为班组防火责任人。

???????4.3.1.?厂级防火责任人职责

???????4.3.1.1.?按照国家和上级有关部门公布的消防法律法规,领导和催促防火小组,组织制订企业防火责任制度和措施。

???????4.3.1.2.?将消防平安的指标、措施纳入绩效考核责任之中。

???????4.3.1.3.?领导和催促企业各部门、车间、仓库防火责任人,开展消防工作,落实防火责任制。

???????4.3.1.4.?催促行政部定期组织防火检查和落实整改火险隐患,保证消防经费的落实,对严峻隐患亲身抓整改落实。

???????4.3.1.5.?关怀支持企业防火宣传教育工作和义务消防队的建立,各方面应给予必要的保障。

???????4.3.1.6.?一旦出现火情,组织职工抢救,协助有关部门查明火灾缘故,严肃处理火灾事故。

???????4.3.1.7.?对在抢救火灾和防火工作中成绩明显的个人,给予表彰和奖励。

???????4.3.2.?行政部职责

???????4.3.2.1.?熟悉本公司的消费性质、特点,掌握有关的消防常识,做好火灾预防工作。

???????4.3.2.2.?详细组织各项防火平安制度的制订工作,催促部门、车间、仓库、班组防火责任人落实防火责任制。

???????4.3.2.3.?开展防火宣传教育,向职工普及消防常识,对新工人进展平安教育。

???????4.3.2.4.?每月进展一次防火平安检查,对火险隐患,提出整改意见和措施,催促落实并做好记录存档。

???????4.3.2.5.?按消费性质装备必需的消防器材,组织义务消防队开展学习和训练。

???????4.3.2.6.?协助部门防火责任人组织火灾抢救,查明火灾缘故,提出处理建议;对在消防工作中成绩明显的个人提出表彰和奖励的建议;对违章行为以公司规定处分。

???????4.3.2.7.?对全厂消防器材作详细规划,挂放布置,每月联络机电部对全公司的部门、车间消防器材进展全面检查记录存档,负责对过期或失效的灭火器更换补充。

???????4.3.2.8.?对公司新进人员进展消防知识宣导,灭火技能、消防常识等培训。

???????4.3.2.9.?对消防部门在检查中觉察征询题隐患,催促配合相关责任部门、车间落实整改,并向分管副总、总经理汇报改善结果。

???????4.3.3.?部门防火责任人职责

???????4.3.3.1.?对辖区的防火平安工作负有领导责任,负责部署的各项防火措施。

???????4.3.3.2.?安排对辖区的职工进展防火平安教育,催促下属主管和职工恪守各项防火平安制度,对新工人进展上岗前平安教育。

???????4.3.3.3.?觉察火险隐患及时整改,假设本部整改有困难的,向行政部汇报,或向企业最高防火责任人汇报,提出整改方法。

???????4.3.4.?车间防火责任人职责

???????4.3.4.1.?负责本车间的防火平安工作,落实上级部署的各项防火措施。

???????4.3.4.2.?对职工进展防火平安教育,催促职工恪守各项防火平安制度,对新工人进展上岗前的平安教育。

???????4.3.4.3.?觉察火险隐患及时整改,本车间整改有困难的,向主管部门反映或向(行政部)防火领导小组主要领导汇报,提出整改方法。

???????4.3.4.4.?觉察火情及时组织火灾抢救,催促教诲员工灭火器材四周,不堆放物料,保证能方便检查取用;因故使用消防设备后要立即报告行政部。

???????4.3.5.?班、组防火责任人职责

???????4.3.5.1.?负责本班组的消防平安工作,落实车间和上级部署的各项防火措施。

???????4.3.5.2.?催促班、组职工落实以岗位消防责任制为主要内容和各项防火制度,对违章操作和其他违章行为及时予以制止并提报违规人员。

???????4.3.5.3.?组织班、组职工学习消防知识,对新工人进展上岗前的平安教育,教育职工保护消防器材,因故使用消防设备后要立即报告行政部。

???????4.3.5.4.?每天要进展防火巡查,觉察隐患及时整改。

???????4.3.5.5.?交班时,把防火平安情况交待明晰;完毕消费时,检查催促有关人员,将煤油、柴油、汽油等危险物品,进展平安措施,并切断电源后再离开。

???????4.4.?重点岗位消防责任制

???????4.4.1.?电工岗位消防责任制

???????4.4.1.1.?担任电工的人员,必须持有特种上岗操作证,方可上岗操作。

???????4.4.1.2.?严格执行“电工平安安装规程”、“电工操作规程”,不准乱接、乱拉临时电线,随意增设电器设备,未经有关部门审核的供电设备和不符合规定的供电设备,电工有权回绝安装,在检修中应严格恪守组织措施和技术措施。

???????4.4.1.3.?经常检查维护责任区的供电设备,觉察电线绝缘层老化、过载、接触电阻过大等隐患,应及时整改。

???????4.4.1.4.?在处理电器缺点时,必须切断电源,同时挂上平安警告牌。如必须带电操作时,开关和电源箱处应标明“禁止转动”、“禁止合闸”或要在有人监护下进展。

???????4.4.1.5.?更换熔丝(保险丝)应按照额定容量计算安装,不得任意加大。送电后,如连续2次熔丝熔断,不得强行送电,应立即查明缘故。

???????4.4.1.6.?经常保持工作场所整洁,不得在变配电室内进餐、堆放可燃物,配电盘下面,电动机周转要保持清洁。

???????4.4.1.7.?明白得各种灭火器材的使用方法和电气火灾的抢救知识。

???????4.4.2.?电焊工岗位消防责任制

???????4.4.2.1.?电焊工必须经有关部门培训考试合格后,发给操作证,方可进展上岗工作。

???????4.4.2.2.?严格恪守各项防火平安制度和平安操作规程。电焊工有权回绝执行违犯防火平安制度和平安操作规程的焊接作业。

???????4.4.2.3.?焊接工作场所附近如有可燃物必须先进展去除,如无法去除时应采取遮盖等隔离措施,防止由于火星及金属熔渣飞溅而引起火灾。焊接作业完毕后,要对现场进展认真清查,防止留下火种,必要时要留人观察一段时间。

???????4.4.2.4.?凡在禁火区进展焊接作业,要按规定向行政部申请动火证并经批准,作业附近要装备一定数量的消防器材,必要时要有专人在现场监护。

???????4.4.2.5.?对盛装过易燃、易爆物品的容器进展焊接,必须先进展完全地清洗,确实没有残存的易燃、易爆物品时,才可动火焊接。

???????4.4.2.6.?有压力或密封的容器、管道不得焊接。

???????4.4.2.7.?氧气瓶不得接触油脂,氧气瓶与乙炔瓶或乙炔发生器不得混在一起,至少要保持5米的间隔。

???????4.4.2.8.?电焊工不得将带有火焰的焊枪放下,假设要暂停作业,应关闭阀门,熄灭火焰。

???????4.4.2.9.?使用气焊、气割时要防止回火,焊割炬如有缺点应立即停顿使用。

???????4.4.2.10.?电焊的电缆线要保持绝缘良好,不得借用管道、建筑物构件等作为接零线。

???????4.4.2.11.?氧气、乙炔气瓶的气体不能用完,要留有不少于5×104帕(0.5公斤/厘米2)的压力。

???????4.4.2.12.?在禁火区焊接时,附近要装备一定数量的消防器材,必要时要有人在现场监护。

???????4.4.2.13.?明白得各种灭火器材的使用方法和电、气焊火灾的预防及抢救知识。

???????4.4.3.?仓库保管员岗位消防责任制

???????4.4.3.1.?仓库内外应有明显的禁烟火标志,经常检查消防器材的完好情况,确保消防器材取用方便。

???????4.4.3.2.

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