2023年机电副矿长安全生产责任制（煤矿）范文30篇

专业文档，欢迎下载！ 2023年机电副矿长安全生产责任制（煤矿）范文30篇机电副矿长安全生产责任制（煤矿）一、责任范围

1．认真贯彻继续执行党的安全生产方针和《安全生产法》、《矿山安全法》、《煤矿安全监察条例》、《职业病防治法》、《煤矿安全规程》及上级有关安全生产的指令、同意、通告、通报等。就是分管范围内的安全生产第一责任者。

2．参予制订矿井安全生产中长期规划、年度安全生产计划，严格执行分管单位制订安全生产技术措施、作业规程。非政府基本建设设备检修计划和季节性的安全防水计划，并非政府实行。

3．融合矿井自主管理指导性意见，负责管理制订口内自主管理工作目标、工作规划、具体内容实施细则和标准及定量考核细则，搞好口内自主管理的均衡协同、监管检查和考核工作，就是本专业安全自主管理终端责任者。

4．非政府不好分管范围内的安全自查工作及关键性安全隐患排查、自查工作;帮助矿长贯彻执行“矿井灾害防治与处置计划”。

5．经常深入细致现场检查安全工作，介绍机电设备的运转和保护情况，对安全薄弱环节、机电技术安全问题，及时严格执行有关人员明确提出整改措施，展开处置。对于关键性问题及时向经理汇报，并会同有关人员研究处置。

6．积极主动推展新技术、新材料、新工艺、崭新设备，并不断科技攻关改建，提升机械化水平。

7．严格执行《安全生产法》、《煤矿安全规程》，积极支持分管副总工程师狠抓分管范围内的职工安全思想教育和业务技能培训工作，不断提升职工安全技术业务素质。

8．出席矿安全小检查和安全办公会，策划机电运输等分管专业安全会议，及时研究布置安全生产工作。

9．出现重大事故时，帮助矿长非政府事故抢救工作，并参予事故调查、分析和处置工作。

二、考核标准

1．未继续执行国家有关机电安全生产的方针政策的罚款200元。

2．未定期非政府机电专项检查工作，辨认出一次罚款100元。

3．未非政府精心安排季节性的防署降温、严防排洪、严防雷电、胸膈保暖工作，罚款100元。

4．未参予、非政府机电事故的抢修统一指挥和现场救治，罚款200元。

5．未定期或不定期举行安全专业会议，化解机电安全问题，罚款200元。煤矿采煤队移动变电岗位责任制1、必须严格执行移动变电站的操作规程、巡回检查，保证运转正常。

2、值班人员应付移动变电站一切电气设备状况展开监控，辨认出不正常与事故时，应当与维修电工一起展开处置，并向有关领导呈报。为了增大事故增加损失，可以采取措施，尽快消解或增大事故。

3、值班人员应当按规定及时记录、深入细致核对运行日志。

4、移动变电站检修时，值班人员应当协调修理人员，做好监护工作，以维护检修工作快速安全地顺利完成。

5、值班人员必须介绍本移动变电站和上时一级网路的联络关系，介绍正常运转时和事故条件下的运转方式。

6、值班人员必须定期对所统辖的机电设备定期清扫，经常维持设备和环境洁净干净，打扫时必须避免跌破带电体。

7、值班人员必须经常维持电气设备、电缆排序、记录本、工具配件等一切物体放置整齐。会计安全职责（崔木煤矿）财务会计安全职责(崔木煤矿)

1、继续执行党的方针政策和财务制度,严苛遵守纪律。

2、财会相关手续努力做到日清月结,账目确切,相关手续完善,真实。

3、财务民主,拒绝接受监督努力做到财物(钱)吻合,账账吻合。

4、遵纪守法不挪用公款,不以权谋私,勇于同触犯财经纪律的犯罪行为搞斗争。

5、做好成本核算和账务分析工作。当好领导参谋长。煤矿采煤队液压支架维修组组长（副组长）岗位责任制煤矿矿井队液压支架修理组组长（副组长）岗位责任制

1、顺从生产班及队里的领导和统一指挥，确保液压支架的正常运转。

2、负责管理液压支架的日常检查与修理。

3、帮助生产班长做好安全生产工作。对工作面出现的任何故障问题都必须积极参与处置。

4、对液压支架的结构及性能都必须熟识掌控。

5、液压支架修理组组长除要分担副组长责任还要分担支架摆煤工的所有责任。职业危害防治责任责任职业危害预防责任责任

1预防措施

1．1严格执行有关法规、标准和规定。

1．2强化职业卫生管理，创建安全操作规程并严苛实行。

1．3卫生宣传普及杀毒科学知识。车间内创建安全员和卫生员，并积极开展杀毒培训，减少急性中毒时的打火、脱离险境科学知识。

2职业卫生措施

2．1强化个人防水。

2．2搞好劳动力前、在岗时、黄继妍前的职业卫生健康检查。

2．3定期对有害有毒作业场所展开监测，在危险岗位张贴警求标志。

3现场处置措施

3．1掌控事故源，制止毒物蔓延，并快速通告医务人员至现场。

3．2排出中毒：快速将患者迁走中毒场所至空气新鲜处，维持患者安静，并立即盆腔衣领和腰带，维持呼吸道通畅，并特别注意御寒。

3．3经皮肤中毒：将患者移向中毒场所，退回去污染衣服，用清水晒干皮肤。例如眼睛渗入酸碱立即用生理盐水或清水冲洗并送来眼科处置。

3．4休克病人在实行一定救护措施的同时送来医院救治。

3．5参予救治人员特别注意自身防水，疏散人员，设置隔离带。用通便设备通风。

4报告制度出现通常职业中毒，在6小时内向当地疾病控制中心。出现关键性或物大事故可于2小时内向当地疾病控制中心。出现慢性职业病可于收到职业病确诊机构证实后5日内呈报。

5本制度由卫生科负责管理表述。经营管理部经理安全生产责任制经营管理部经理安全生产责任制

1、参予公司经营管理的各项关键性决策，以同时实现公司经营目标，为公司出谋划策当好参谋。

2、负责管理按时非政府基本建设及审查工程进度表支付。

3、负责管理非政府工程申报及招标提出申请的呈报工作，负责管理公司内部的招标工作。

4、负责管理对公司内部绩效考核的非政府及与上级考核部门的对口协同工作。

5、负责管理公司合约、协议的审查和管理，参予审查公司的合约、协议。

6、负责管理非政府工程材料的网上申购、锡价工作。

7、负责管理对公司内部投资计划、统计数据工作的基本建设、审查和呈报工作。

8、负责管理全面财政预算管理工作。

9、负责管理非政府公司制度创建、完善及工作流程制订工作。

10、负责管理公司风险管理与内部掌控管理工作。

11、严苛按照《职业病防治法》及公司有关制度规定，制订专项措施，鼓励本部门员工强化职业病严防。振动棒操作人员岗位职责振动棒操作方式人员岗位职责

1、操作方式人员必须熟识操作规程，严苛按规程的建议操作方式，施工中劳动者必须恰当采用个人劳动防护用品例如：耳塞。

2、插入式振动器的电动机电源上，应当加装漏电保护装置，中剧或直奔零应安全可靠。

3、操作方式人员应当经过用电教育，作业时应佩戴绝缘胶鞋和绝缘手套。

4、采用前，应当检查各部并证实相连接稳固，转动方向恰当。

5、振动器严禁在初凝的砼、地板、脚手架和干硬的地面上展开试振。在检修或作业间断时，应当断裂电源。

8、作业暂停须要移动振动器时，应先停用电动机，再阻断电源。严禁用软管拖拉电动机。

9、作业完，应当将电动机、软管、振动棒清扫整洁，并应当按规定建议展开维修保养作业。振动器放置时，严禁堆压软管，应当弯曲摆不好，并应付电动机实行防潮措施。生产准备队班组长安全生产责任制（麟北煤业）生产准备工作队产班长就是施工作业现场安全管理的轻易责任者，对本班次现场安全管理全面负责管理，必须按照“三小规程”非政府施工。

一、岗位安全生产责任范围

1．秉持安全生产方针

2．严格遵守各项法律、法规、规程。

3．按时出席班前会。

4．合理非政府施工作业，合理安排人员，顺利完成每班精心安排的生产施工任务。

5．掌控施工标准建议，贯彻执行作业规程及安全技术措施。

6．按建议顺利完成培训任务。

二、岗位安全生产责任制

1．秉持安全生产方针，稳固践行“安全第一”的思想。

2．严格遵守国家有关安全生产的法律法规、煤矿行业技术规范、标准、“三小规程”及上级安全命令，继续执行煤矿安全规程、作业规程、技术操作规程和公司各项规章制度。

3．严格执行现场交接班制度，每班已经开始工作以前，排查安全生产隐患并消除隐患，确保安全施工。

4．明晰本班施工任务内容，掌控重点施工内容，掌控本班职工的工作范围及作业标准，非政府职工做好分管区域内的工程质量和质量标准化工作。

5．合理安排本班人员的执勤和歇息，保证正常安全生产。

6．按时出席班前会。深入细致听到清本班的生产任务合理安排生产，同时认真执行井下汇报制度，每班向队值班室三汇报。接班人后汇报工作面安全、质量、生产情况;下一班班前会半小时内汇报当值目前生产情况和上班须要搞的准备工作工作和注意事项;交班前汇报当值安全、生产任务顺利完成情况。

7．根据“三小规程”的建议，严格执行工人按章操作方式，及时化解在生产中的问题。在精心安排施工以前，按规定准备工作充裕的掘进材料和易损件。

8．严格执行各项施工作业规章及安全技术措施，严苛按照操作方式，不违章统一指挥，不违背劳动纪律，不违章作业。

9．监督职工按章作业，辨认出不按章操作方式，必须及时制止、汇报。

10．按建议对本队职工展开职业技能培训，不断提高职工技能。11．如实、及时汇报安全事故，帮助、积极主动协调事故调查处置，全面落实事故防范措施。

12．佩带不好个人劳动防护，尽职尽责，杜绝“三违”现象。

13．认真学习应急科学知识及避灾科学知识，津津乐道避灾路线，熟练掌握打火器的采用方法及井下打火设施的边线及采用方法，出现灾害时在保证自身安全的前提下积极参与脱离险境。

14．积极主动、按时出席各项培训教育，搞好自学记录，不断提升业务素质及技术水平。

15．上岗上岗作业。

三、考核规定

1．班组出现安全生产等事故，按公司有关制度考核。

2．班组不认真执行安全生产责任制的，每次考核班组长100元。

3．班组不认真执行区队有关管理制度的，每次考核班组长100元。

4．班组未按建议施工作业的，每次考核班组长100元。

5．班组未全面落实施工安全技术措施的，每次考核班组长100元。

6．班组未完成各类培训任务的，每次考核班组长100元。

7．班组人为出现工伤的，视情节严重程度，按照公司有关规定展开考核。

8．其他未尽事项按照区队管理制度展开考核。机车司机、跟车员岗位责任制（东风煤矿）机车司机、跟车员岗位责任制(东风煤矿)

1、司机必须经过培训考试合格上岗上岗。

2、格继续执行操作规程，《煤矿安全规程》和上级有关规定，遵章守纪。

3、爱惜电机车，定期助威维修保养，经常维持其优良的技术性能，机车出现不正常的情况应当及时处理，无法处置时，应当及时向矿调度室和队领导汇报。例如突遇可能将出现重大事故时，应当根据具体情况，暂停设备运转，并报矿调度室和队领导处置。

4、司机努力做到听从指挥，安全行车，顺利完成任务，努力做到驾车时，不许乘坐任何人员(跟车员除外);努力做到手把随身，严禁受让他人驾车，严禁用其他工具驾车，专人专车，没特定情况不许随便上开空车头出入，努力做到过岔子超车错车时失速打铃;满载人员时，至东站停放上下人，途中必须维持中速，做好机车的维护保养，交班前必须清扫机车清洁卫生。

5、跟车员恰当命令机车高速行驶，负责管理展枝各种车辆，随时特别注意列车运行情况，存有问题及时鸣哨停放，努力做到帮助司机做好设备保护、维修保养和清洁卫生，有权阻止不合乎乘车规定的人员乘车、跋车。

6、确保机车严禁振动，按规定时间更改电瓶，确保觑重车严禁少于规定车数，确保操作手把刹车手轮采用有效率，确保车头在列车前方。

7、检查列车连环、螺丝与否可信，检查材料、设备绑定稳固，短、阔、高度与否合格，并负责管理运往选定地点。

8、不懈努力学习业务技术，熟识电机车的性能，深入细致履行职责自己的职责，确保电机车安全运转，顺利完成当值的运输任务。

9、秉持每班换电，经常维持电机车和电池箱的清洁卫生，爱惜各种设施，降低消耗，提升经济效益。

10、严格执行交接班制度，深入细致核对不好设备运转记录和交接班记录。

11、顺利完成领导信访部门的各其它工作。安全监控中心技术员安全生产责任制安全监控中心技术员安全生产责任制

安全监控中心技术员，在中心主任的领导下，积极开展“安全监控”技术管理等工作。安全监控中心技术员必须熟练掌握煤矿安全专业知识并依法经过培训，获得安全资格证。

一、岗位职责

1、认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针。贯彻执行《矿山安全法》、《煤矿安全监测条例》、煤矿“三小规程”和上级有关安全生产的政策、法律、法规和企业规章制度。

2、负责管理根据现场情况基本建设作业规程和安全技术措施。必须符合实际，安全可靠，并认真贯彻继续执行。负责管理更改设备、外围设备、分散监控设备、网络设备的技术保护工作。对有关矿区网络设备的技术保护工作。对有关矿区计算机、监测系统的加装和保护负责管理并监督检查。

3、深入细致现场，检查监测安全隐患技术措施的全面落实情况，及时化解现场安全问题，并根据实际对现行措施明确提出自查或补足措施。

4、负责管理技术资料的收集整理，为矿井安全监测工作提供更多可信技术数据。

5、负责管理业务范围内各种图纸、报表的制作、审核和呈报，监督检查各类安全仪器、仪表、安全装备的采用和校验工作。

6、积极主动出席各种新技术、新材料、新工艺和新装备的推广应用工作及技术革新活动，不断提升矿井安全监测装备水平。

7、负责管理设备布局、机件更改和软件、数据的管理工作。

8、负责管理设备应急故障的处置，对日常保护工作展开技术指导。

9、根据网络运转状态和流向信息，制订优化网络非政府方案和电路调配方案，报公司领导批准后非政府实行。

10、积极参与本单位管理工作，给行政当好参谋，帮助行政非政府顺利完成矿下发的各项生产任务。

11、深入细致出席业务学习，不断提升业务管理水平，同时负责管理职工业务培训的实行工作，不断提升职工的业务素质和独立自主保安意识。

11、出席矿有关会议，及时表达上级领导的建议和会议精神。

13、帮助技术主管撰写年度保护、测试计划，并非政府实行。

14、经常深入细致现场检查各系统的运转情况，处置和化解各系统中存有的疑难问题。

15、尽职尽责，杜绝“三违”现象。

二、责任追责

1、存有以下犯罪行为之一的，给与安全监控中心技术员警告处分;导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

(1)违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的;

(2)对工人屡次违章作业熟视无睹，不提阻止的;

(3)对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的

(4)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

2、煤矿出现事故，存有以下情形之一的，依法给与安全监控中心技术员降级直到辞退的纪律处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

(1)不按照规定及时、如实报告煤矿事故的;

(2)假造、故意毁坏煤矿事故现场的;

(3)制约、干预煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证，不能提供更多有关情况和资料。

3、按照分工对分管范围内的技术、安全管理工作，安全监控中心技术员正数轻易责任。

4、在基本建设的“安全监控”专项设计、措施中发生显著技术犯规的，安全监控中心技术员正数轻易责任。

5、未及时非政府分工范围的关键性事故隐患排查的;对环境治理未展开监督的，安全监控中心技术员正数关键责任。

6、未及时根据实际情况分析煤矿“安全监控”状况，未向安全监控中心主任明确提出明确要求的，安全监控中心技术员正数轻易责任。

7、决策犯规引致他人受伤害或损失的，安全监控中心技术员正数轻易责任。

8、在安全监控中心技术管理工作中未严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范，安全监控中心技术员正数关键责任。

9、未按规定及时深入细致现场，或未及时发现和化解现场的安全隐患，通讯监测中心技术人员正数轻易责任。

10、对于上述负有轻易责任、关键责任的，根据情节严重程度，按照有关规定，给与安全监察科科长安全生产承诺书做为大平煤矿安全质量监察科科长，为搞好安全生产工作，有效率严防和杜绝各类事故出现，现诚恳允诺如下：

1、积极主动搭载安全副矿长积极开展安全管理、安全检查工作，确保煤矿在生产过程中符合国家法律法规等规定。

2、负责管理非政府制订各岗位安全生产责任制、各项安全规章制度和应急救援预案。

3、参予其它科室基本建设的设计、规程、安全技术措施的审核。

4、根据实际情况经常分析煤矿的安全状况，并向安全副矿长明确提出具体内容的建议。

5、强化对排查出来的各类安全隐患、关键性危险源环境治理情况展开稽查，保证按时获得有效率自查。

6、帮助有关部门积极开展职工安全教育、安全培训工作，二要提升煤矿干部职工的安全意识。

7、按时出席煤矿举行的有关安全生产的会议，搞好安全讨论会的会议记录、档案管理工作。

8、经常深入细致井下，检查指导安全生产工作，辨认出问题，及时制订防范措施，杜绝事故出现，认真完成矿规定的下井次数。

9、参予事故调查和分析处置。

10、积极参与我矿应急演练，提升我矿防灾抗灾能力。

对于以上允诺，本人自觉遵守，例如存有违背，本人愿意承担责任和行政处罚。

系统矿长：安全副总(科长)：

年月日安全员岗位责任制安全员岗位责任制

1、秉持安全第一，预防为主的安全生产方针

2、帮助班长做好班组安全生产工作。

3、监督检查分管范围内的业务保安责任制和其它安全规章制度的贯彻执行。

4、重点展开安全防守，负责管理隐患的排查、自查、全面落实。严格执行班组员工保质保量处置不好安全隐患。

5、辨认出存有关键性安全隐患，在未获得妥善解决前有权暂停当值作业。

6、严格执行员工犯罪行为，按章作业，阻止违章作业、违章统一指挥。煤矿地测科安全生产责任制汇编煤矿地测科安全生产责任制编订

地测科科长安全生产责任制

1、贯彻执行国家有关煤矿安全生产的法律、法规、标准、技术规范、命令、指令、三小规程和矿各项规章制度。

2、在安全生产副矿长、总工程师的领导下，积极开展地质测量、图纸资料整理等工作

3、按照《煤矿测量规程》，按时精确的顺利完成地质测量各项工作任务。

4、创建煤矿地质测量、预防水管理制度，并非政府全面落实。

5、非政府制订科室内部各岗位安全生产责任制和各项管理制度，并按规定展开考核。

6、建立健全各种地质测量图纸和有关地质资料管理制度，推行档案化管理。

7、检查施工现场的情况及时展开地质测量工作，辨认出问题及时化解。

8、按时基本建设、提供更多地质说明书，按规定按程序。

9、及时精心安排矿井掌控测量工作。

10、非政府检查地面水害、周边矿区水害情况，及时发现隐患。

11、负责管理排查煤矿水文地质、预防水等方面的地质隐患，制订措施，全面落实化解。

11、及时收到巷道预透通知单和水害安全通知单，通告施工区队采取措施。

13、尽职尽责，杜绝“三违”现象。

14、顺利完成领导精心安排的其它工作。

地测科副科长安全生产责任制

1、贯彻执行国家有关煤矿安全生产的法律、法规、标准、技术规范、命令、指令、三小规程和矿各项规章制度。

2、在科长率领下，非政府展开地质测量、图纸资料整理等工作。

3、在分工范围内，非政府、监督有关人员顺利完成分工。

4、及时展开矿井掌控测量工作。

5、按时向科长递交地质说明书等必须的资料。

6、随时检查地面水害、周边矿区水害影响情况，辨认出隐患及时自查。

7、严格执行有关部门、人员全面落实预防水等方面的安全隐患整改措施。

8、及时向科长明确提出改良工作的具体内容建议。

9、尽职尽责，杜绝“三违”现象。

10、顺利完成领导精心安排的其它工作。

地测科水文技术人员安全生产责任制

1、贯彻执行国家有关煤矿安全生产的法律、法规、标准、技术规范、命令、指令、三小规程和矿各项规章制度。

2、定期展开各个平衡突水点及崭新揭发突水点的涌水量的调查、观测工作，建立健全水文地质台帐。

3、搞好地面水文短观孔的水文观测工作，并搞好原始记录。

4、负责管理井上、下水文地质孔的施工质量严格把关工作，做好现场监督管理。

5、冶炼工作面动工前，必须对照设计详尽排查冶炼工程及周边范围内的水情，对存有水患威胁的必须及时收到预报，制订环境治理措施。

6、深入细致现场追踪冶炼工程的进度，及时基本建设受到水害威胁的改采、凿工作面在生产过程中的预防水措施，并监督指导工程实行，避免关键性水患事故的出现。

7、掌控矿井生产unclear情况,深入细致搞好水情(连累)预测、预报工作。秉持有疑必寻、先寻后凿的原则，提早对冶炼工作面突遇断层、积水区、钻孔、圣埃卢瓦线等蹊跷地点印发通知单。

8、掌控井下各工作面生产情况，搜集各种水文地质完整资料，核对各类台帐及图纸，按时呈报分管业务范围内的技术资料、报表。

9、工作中发生疑难问题，及时向上级领导汇报，与主要技术负责人共同分析研究。

10、不断自学新技术、新经验、新材料、崭新设备，用现代科技手段，保证预防水工程技术的合理性、先进性和可靠性。

11、经常检查地面水害、周边矿区水害影响情况，辨认出隐患及时自查。

11、尽职尽责，杜绝“三违”现象。

13、顺利完成领导精心安排的其它工作。

地测科地质技术人员安全生产责任制

1、贯彻执行国家有关煤矿安全生产的法律、法规、标准、技术规范、命令、指令、三小规程和矿各项规章制度。

2、深入细致冶炼工作现场，及时掌控现场地质资料，化解矿井生产过程中碰到的各种地质技术问题。

3、搜集、分析、整理矿井的地质资料，做好地质资料的观测累积，深入细致搞好月度地质预报，秉持有疑必寻、先寻后凿的原则，提早对冶炼工作面突遇断层印发通知单。

4、按时基本建设和递交冶炼工作面地质说明书、地质预报、皮利尼总结，基本建设生产补足勘探、地质勘探设计工程。

5、及时向设计部门和领导提供更多地质资料。

6、及时呈报分管业务范围内的技术资料、报表。

7、及时向分管领导明确提出改良工作的明确要求。

8、尽职尽责，杜绝“三违”现象。

9、顺利完成领导精心安排的其它工作。

地测科储量管理员安全生产责任制

1、贯彻执行国家有关煤矿安全生产的法律、法规、标准、技术规范、命令、指令、三小规程和矿各项规章制度。

2、深入细致现场，深入细致调查介绍施工现场情况，搞好资源储量的监督、考核与管理工作。

3、掌控矿井资源储量动态，按照《生产矿井储量管理规程》的建议，建立健全各类资源储量管理台账。

4、及时投档各类资源储量报表，编著各类储量排序图纸。

5、定期对资源回收率展开排序、分析、总结，对不合理的偷煤明确提出意见和建议，并如实充分反映储量损失情况。

6、对资源储量类别、数量的变化展开估计，对各种损失展开按程序。

7、协调有关部门撰写储量报告，搞好各项批文、报告的档案工作。

8、尽职尽责，杜绝“三违”现象。

9、顺利完成领导精心安排的其它工作。

地测科测量技术人员安全生产责任制

1、贯彻执行国家有关煤矿安全生产的法律、法规、标准、技术规范、命令、指令、三小规程和矿各项规章制度。

2、严格遵守《煤矿测量规程》有关规定。在技术员的指导下，精心测量，对测量数据的准确性和测量过程中的安全工作负责管理，就是测量工作的轻易责任者。

3、严格执行朱炎皇复算和检查制度，按规程建议做好测量工作。

4、各项工程动工前，必须帮助设计人员深入细致审查施工设计，发现错误及时联系化解。

5、收到动工通知单后，帮助技术员搞好量测及资料的准备工作工作，确保资料的准确性，然后方可标定动工。

6、深入细致施工现场，及时掌控工程进度，按照施工单位技术人员的建议及时延线，并及时下发《中、腰线通知单》。

7、掌控不好各项全线贯通工程的进度，及时派发全线贯通安全通知单。

8、及时向分管副科长明确提出改良工作的明确要求。

9、尽职尽责，杜绝“三违”现象。

10、顺利完成领导精心安排的其它工作。

地测科绘图员安全生产责任制

1、贯彻执行国家有关煤矿安全生产的法律、法规、标准、技术规范、命令、指令、三小规程和矿各项规章制度。

2、在科长的领导下，做好微机绘图工作和微机绘图设备的维护保养工作。

3、根据设计比例合理调整图幅，努力做到一次绘制符合要求的图纸，避免出错浪费。

4、未经科长核准，严禁私自对本科室以外的单位绘制或提供更多图纸。

5、按照科长精心安排及时为各有关单位精确地提供更多所需的图纸、资料，并搞好记录。

6、严格遵守上级制订的各种图纸派发及保密制度。

7、协调档案室，搞好生产技术资料的整理档案工作。

8、及时向科长明确提出合理化建议。

9、尽职尽责，杜绝“三违”现象。

10、顺利完成领导精心安排的其它工作。安监部部长安全生产责任制安监部部长帮助安全副矿长非政府安全监督监察工作，安全生产职责如下：(一)创建、完善矿安全生产责任制

1、参予制订、修改（编成）矿安全生产责任制。

2、负责管理审查本单位安全生产责任制。（二）非政府或参予制订、审查安全生产规划、计划、规章制度

3、出席制订矿年度安全生产计划、质量合格规划和安全生产有关规章制度。

4、出席制订矿安全文化发展规划和安全生产队伍建设中长期规划。

5、参予制订矿瓦斯、水、火、等关键性灾害预防和关键性隐患整治技术方案。（四）监督监察安全生产工作，及时消解安全生产事故隐患

6、监督关键性安全隐患排查环境治理方案全面落实情况。

7、负责管理上级公司部门及矿专业隐患排查、矿领导隐患排查问题的监督全面落实。

8、负责管理非政府安全质量标准化监察、地面车间安全检查、职业病预防检查。

9、每月下井不少于12次，监督检查安全生产、规章制度及规程措施的贯彻落实情况，阻止、行政处罚“三违”，严格执行隐患自查全面落实。

10、定期分析安全生产工作及存有的的问题及“三违犯罪行为”，并在矿安全生产可以汇报。11、非政府考核、落空基层安全管理人员安全质量综合的方案。11、协调上级煤矿安全监察部门积极开展的安全监察，严格执行自查全面落实监察存有的问题。（五）非政府或参予推广应用一流的安全管理经验和实用技术、装备、工艺13、推展国内外一流安全生产理念、作法和经验，并监督检查应用领域情况。14、监督检查推展的国家煤矿安全科技新技术、新工艺、崭新设备、新材料的全面落实应用领域。（六）参予制订并实行安全生产事故应急预案15、出席1次矿井综合应急预案演练或一通三严防、水害事故专项演练。（七）及时、如实报告生产安全事故16、出席事故抢修救援工作，负责管理追踪全面落实事故调查处理意见。17、负责管理监督全面落实上级批准的事故调查报告，有关事故严防和整改措施。（八）依法设置安全、生产、技术管理机构并搭载符合条件的适当管理人员18、出席审查矿设置安全生产管理机构、搭载安全生产管理人员的方案。19、帮助安全矿长负责管理安全监察队伍建设，参予监督矿安全教育培训工作。考核标准

1、违背安全生产规章制度，依照矿有关规章制度给与考核处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

2、不阻止和制止违章统一指挥、强令冒险作业、违背操作规程的犯罪行为，按照矿有关制度给与处分，导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

3、未将事故隐患排查环境治理情况如实记录或者未向从业人员通报的处三千元以上一万元以下的罚款，逾期未废止的，处一万元以上二万元以下的罚款。

4、特种作业人员未上岗作业的，安监部长正数监管责任，时时三千元以上一万元以下的罚款。

5、对关键性危险源未登记建档，安监部长正数管理责任，时时三千元以上一万元以下的罚款，逾期未废止的，处一万元以上二万元以下的罚款。

6、未创建事故隐患排查环境治理制度，安监部长正数领导责任，处三千元以上一万元以下的罚款，逾期未废止的，处一万元以上二万元以下的罚款。

7、对外委施工单位未签定安全生产管理协议或者未指定专职安全生产管理人员展开安全检查与协同的，安监部长正数管理责任，处一万元以下的罚款。

8、未如实记录事故隐患排查环境治理情况或者未向从业人员通报，处三千元以上一万元以下的罚款，逾期未废止的，处一万元以上二万元以下的罚款。

9、在安监部长出席的有关设计审查中，发生显著技术犯规的，正数适当责任。

10、对关键性安全隐患排查、环境治理未有效率监督的，安监科长正数监管责任。11、未按照规定建议及时非政府安全检查的，安监部长正数轻易责任。11、对上级批准的事故调查报告，有关事故严防和整改措施全面落实不单位的，应负管理责任。13、存有生产安全事故谎报不报、谎报或者迟报的，安监部部长应负监督管理责任。14、安全生产责任制考核机制不健全或者按照建议对基层单位考核的，应负轻易责任。15、在事故调查处置，各级非政府的安全检查、审查中，安监部长指使有关人员故意弄虚作假、谎报真相的，正数轻易责任。16、出现生产安全事故时，不参予救治或者在事故调查处置期间擅离职守，按照有关制度给与处分，构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。17、安监部安检员或管理人员出现安全事故，安监部长应负管理责任，按照矿安全有关文件展开考核行政处罚。人事科安全责任制人事科科长安全责任制

第一条为进一步全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条人事科科长就是我矿人事管理的负责人，全面负责管理我矿人事选任及大学生的招录工作。

第三条人事科科长二要履行职责不好11项安全工作职责。

一、非政府制订人事科安全至岗实行及逐级考核制度;制度建议与人员及岗位实发工资挂勾;

二、负责管理人事科的全面工作;

三、草拟全矿人事管理的有关制度文件;

四、负责管理大学生的招录工作;

五、负责管理全矿人事选任工作;

六、负责管理全矿的岗位设置及干部的委任管理;

七、负责管理制订全矿干部队伍建设规划和年度工作计划，并非政府实行;

八、负责管理全矿专业技术职务的工农兵学员工作;

九、负责管理制订全矿人员编制计划，并非政府实行;

十、负责管理全科人员平衡杜绝发生信访工作问题;

十一、负责管理顺利完成集团公司建议的其他安全“未明”危险因素识别预控管理工作。

第四条人事科科长责任目录具体内容事项，见到附表：《晋华宫矿人事科科长安全责任目录》。

第五条《晋华宫矿人事科科长安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。人事科副科长安全责任制

第一条为进一步全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条人事科副科长就是人事科培训、考核、人力资源规划的分管负责人，全面负责管理帮助科长顺利完成人事科人事安全管理工作。

第三条人事科副科长二要履行职责不好12项安全工作职责。

一、帮助科长，搞好人力资源规划、招录、培训、考核等管理工作，不断提升人事管理水平和工作质量。

二、贯彻落实人事科副科长岗位责任制和工作标准，紧密各部门工作关系，强化协作协调，搞好贯通协同工作。

三、帮助科长非政府并严格执行部门人员顺利完成本部门职责范围内的各项工作目标、指标和任务，保证上级政令的恰当及时表达与继续执行，保证本部门各项工作的有序积极开展和有效率管理。

四、负责管理非政府全科人员每周五下午业务学习;

五、根据全矿发展情况，帮助科长调查、统计数据、分析全矿各阶段人员市场需求，制订全矿各部门的人员布局计划。

六、负责管理每年招录引入大学毕业生和二学位毕业生的发送。

七、负责管理搞好每年大学生的隋东亮定级和职称考试工作。

八、负责管理办理全矿干部请辞、调动、招录、聘用相关手续办理。

九、负责管理全矿专业技术人员职称申报、测评、委任工作。

十、每月负责管理全矿生产单位干部入井考核。

十一、及时向科长汇报人事科工作问题、明确提出建议、意见反馈各类信息。

十二、顺利完成矿领导精心安排的各项临时性工作和任务。

第四条人事科副科长责任目录具体内容事项，见到附表：《晋华宫矿人事科副科长安全责任目录》。

第五条《晋华宫矿人事科副科长安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。人事科副科长安全责任制

第一条为进一步全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条人事科副科长就是人事科地面安全隐患排查、治安平衡巡查等分管负责人，全面负责管理帮助科长顺利完成人事科人事安全管理工作。

第三条人事科副科长二要履行职责不好12项安全工作职责。

一.负责管理搞好地面综合督查组日常工作的布置、督导、非政府、协同、考核。

二、负责管理全面落实矿党政下发的命令指令和信访部门的各项工作任务。

三、负责管理全矿地面生活区、工业厂区、办公场所以及边远地带的安全隐患排查、社情民意调查、治安平衡巡查、环境卫生检查以及员工家属充分反映问题的意见反馈和化解、盐务等方面的工作。

四、负责管理对各单位精心安排的重点工作督查;干部值守、班前会、交班会内容的检查;会议精神、规章制度贯彻落实自学的抽检等方面的工作。

五、负责管理监督考核矿领导及职能部门每周

二、

四、六下基层情况。

六、负责管理每天对基层单位员工谈形势、谈任务、谈安全。

七、负责管理对基层员工派发、搜集连心卡，积极开展安全联保、陈立宏工作。

八、负责管理大同市12345热线意见反馈问题的追踪全面落实。

九、负责管理非政府每周一至周四早晨半小时全科人员理论自学;

十、及时向科长汇报人事科工作问题、明确提出建议、意见反馈各类信息。

十一、帮助科长搞好崭新员工的上岗培训工作。

十二、顺利完成矿领导和上级部门精心安排的各项临时性工作和任务。

第四条人事科副科长责任目录具体内容事项，见到附表：《晋华宫矿人事科副科长安全责任目录》。

第五条《晋华宫矿人事科副科长安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。人事科综合科员安全责任制

第一条为进一步全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条人事科综合科员就是人事科日常人事综合工作的具体实施人之一，负责管理帮助副科长顺利完成日常人事有关工作。

第三条人事科综合科员二要履行职责不好10项安全工作职责。

一、认真执行干部管理的各项政策和规定，践行较好的职业道德，廉洁自律，秉公办事。

二、负责管理按照有关干部卸任的政策规定，深入细致、及时、精确地主办全矿副科级以上及正式宣布干部的卸任申报审核工作。

三、负责管理全矿副科级以上及正式宣布干部的荣誉金申报审核工作。

四、负责管理全系列科室三基建设工作，搞好三基建设各类资料的搜集、整理、汇总、记录。

五、负责管理全科在岗人员及等待精心安排人员每月工资核算和审核。

六、负责管理大学生人员的每月考勤及工资核算和审核。

七、负责管理搞好全科党员管理及党员日常的组织生活。

八、负责管理没收全科党员每月的党费没收并搞好记录。

九、负责管理全科的日常后勤工作，搞好与其他单位的沟通交流协同协调。

十、顺利完成矿领导及上级部门精心安排的各项临时性工作和任务。

第四条人事科综合科员责任目录具体内容事项，见到附表：《晋华宫矿人事科综合科员安全责任目录》。

第五条《晋华宫矿人事科综合科员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。人事科管理科员安全责任制

第一条为进一步全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条人事科管理科员就是人事科日常人事管理工作的具体实施人之一，负责管理帮助副科长顺利完成日常人事有关工作。

第三条人事科管理科员二要履行职责不好7项安全工作职责。

一、认真执行干部管理的各项政策规定，践行较好的职业道德、自觉努力做到公道正派，坚持原则，廉洁自律，秉公办事。

二、负责管理全矿军队转业干部安置人员的日常管理及季度、年度工资情况申报工作。

三、负责管理搞好全矿地面单位每月的指纹考勤考核工作。

四、负责管理全矿干部的工资、奖励审核工作。

五、负责管理搞好各类干部的告假、销假管理，办理管理范围内干部的各类恳请销假相关手续工作。

六、负责管理全矿技能大师的日常管理及月度考核工作。

七、顺利完成领导信访部门的其它工作任务。

第四条人事科管理科员责任目录具体内容事项，见到附表：《晋华宫矿人事科管理科员安全责任目录》。

第五条《晋华宫矿人事科管理科员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。人事科管理科员安全责任制

第一条为进一步全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条人事科管理科员就是人事科日常人事管理工作的具体实施人之一，负责管理帮助副科长顺利完成日常人事有关工作。

第三条人事科管理科员二要履行职责不好11项安全工作职责。

一、帮助分管地面值班督查组的副科长搞好地面综合督查组日常工作的布置、督导、非政府、协同、考核。

二、负责管理准备好每日督查组所须要的各类资料、表薄账卡等。

三、负责管理通告每日督查人员的及时至岗子集。

四、负责管理记录不好每日早上督查副组长的任务精心安排情况。

五、负责管理汇总每日各督查小组所巡查至的各类隐患、问题并及时展开三定全面落实。

六、负责管理把当日三定问题及时打印电脑分解成适当报表并使当日副组长盖章证实。

七、负责管理把报表及时呈报柴书记及两办主任。

八、负责管理人事科每月工作小结的整理书写。

九、负责管理及时整理督查总结、汇总各类问题。

十、负责管理各类文书资料收集、分类、档案、整理、查询、接收工作。同时搞好各类文件、资料的整理、归类、备案台账，易于查询。

十一、顺利完成矿党政下发的命令指令和信访部门的各项工作任务。

第四条人事科管理科员责任目录具体内容事项，见到附表：《晋华宫矿人事科管理科员安全责任目录》。

第五条《晋华宫矿人事科管理科员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。人事科档案科员安全责任制

第一条为进一步全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条人事科档案科员就是人事科日常人事档案工作的具体实施人之一，负责管理帮助副科长顺利完成日常人事有关工作。

第三条人事科档案科员二要履行职责不好6项安全工作职责。

一、严苛按照档案工作的各项规章制度展开管理，深入细致办理借予、查询、接收等业务相关手续。

二、严格执行党和国家的捍卫、保密制度，不擅自向他人提供更多档案或泄漏档案内容、确保档案的绝对安全。

三、按照“干部档案整理办法”的规定，对入库的档案及时展开整理、档案，努力做到深入细致辨别、分类精确、选曲有序、目录确切、印刷整齐。

四、严苛档案室的安全防范措施，搞好防盗、防雷、防潮、防潮工作。

五、经常特别注意收集和补足档案材料。

六、定期搞好档案统计数据工作。

第四条人事科档案科员责任目录具体内容事项，见到附表：《晋华宫矿人事科档案科员安全责任目录》。

第五条《晋华宫矿人事科档案科员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。煤矿电气设备维护工岗位责任制1．

煤矿电气设备保护工岗位责任制

1、必须严格执行《煤矿安全规程》及《煤矿工人技术操作规程》有关规定和电气有关作业规程。

2、严格遵守劳动纪律和各项规章制度，并严格执行必须存有两人以上的人员专门从事检修工作。

3、严格执行设备包机制度，按时对所规定的检修内容展开保护检修，严禁逃费漏项，并对供电设备、提高设备的安全维护设施按建议展开定期试验，保证灵敏可信，避免各类事故的出现，确保安全生产。

4、深入细致核对各种记录，并将检修内容、处理结果及遗留问题与司机交代确切，双方盖章。

5、不得酒后上岗，工作时精力分散，严禁干活与本职工作毫无关系的事情。

6、严格执行各种操作方式、保护、检修规程和停在供电制度。

7、秉持上岗上岗，强化业务学习，不断提升技术水平。

8、严格执行非正规操作方式，保质保量的顺利完成领导信访部门的工作。立井把钩工岗位责任制立井把钩工岗位责任制

一、每个把钩工必须首先熟识本岗位操作规程，经培训合格后，上岗上岗。

二、上、下把钩工负责管理井口井底的手推车、后视镜、装料、Chambley等任务。

三、认真执行交接班制度和井口井底安全管理制度。

四、接班人后对罐笼、塞罐闸、阻车器等展开深入细致检查，辨认出问题立即通告维修工处置。

五、人员上下罐笼前，必须先走一趟空罐。

六、认真执行入井人员的检身制度，对每个入井人员展开安全检查，辨认出违章人员、违章物品严禁其入井。

七、深入细致保护乘罐人员上下井秩序，并负责管理清点每罐乘员人数，每罐乘员严禁少于11人，对于秩序纷乱的情况，把钩工有权阻止上下井，不听权阻者，把钩工有权报矿，按轻微“三违”处置。

八、上下把钩工负责管理井口、井底的清洁卫生。

九、装运长料、大料等轻物件必须继续执行单项措施，高空作业，必须拎保险带。

十、上下物料车或矿车时，必须滑下来罐挡，摆不好腰链。证实有误后，方可向信号工收到驾车信号，以免中途穿着车卡罐。

十一、上下人员时，摆、放挡人帘，证实有误后，方可向信号工收到驾车信号，以保证人员上、下井的安全。

十二、严苛检查，深入细致操作方式，避免井筒坠物、堕人。

十三、井口棚内严禁烟火，不得装运物料，井口20米以内严禁吸烟。

十四、必须按规定放罐挡挂腰链，掩好车。

继续执行时间：年月纪委安全生产责任制纪委副书记安全生产责任制

第一条为进一步严格执行晋华宫矿党风廉政建设和反腐工作，加强监督机制，使得党员、干部提升自身学识和诡辩能力，严格执行党风廉政建设监督责任制，依据国家法律、法规、《中国共产党章程》等党内有关规定，按照集团公司纪委工作建议，制订本责任制。

第二条纪委受到矿党政和上级纪委双重领导，就是检查党的方针、政策和决议的继续执行情况，保护党的章程和其他党内法规，负责管理协同、处置职责范围内全面落实党风廉政建设监督责任的工作，研究化解工作中全面落实党风廉政建设监督责任的有关问题，严肃查处违纪案件。

第三条纪委副书记二要履行职责不好13项监督工作职责。

一、监督检查党员干部贯彻执行国家的法律法规、党的方针政策、集团的决议同意和规章制度的情况;

二、帮助矿纪委书记积极开展全面落实党风廉政建设监督责任的工作;并狠抓职责范围内的党风廉政建设和反腐工作;

三、表达、贯彻落实上级纪委和矿纪委关于全面落实党风廉政建设监督责任的同意，顺从集体领导，参予集体决策，积极主动大力推进纪检监察各项工作的全面落实，并对全矿领导干部严格遵守党纪政纪情况、廉政建设和作风建设情况展开监督检查;

四、负责管理协同、处置职责范围内全面落实党风廉政建设监督责任的工作，研究化解工作中全面落实党风廉政建设监督责任的有关问题。

五、负责管理组织协调纪检监察日常全面工作，熟识纪委日常工作流程，掌控有关业务知识，搞好纪检监察工作，制定纪检监察工作计划、有关文件、实施方案、工作总结、报告及其他有关文件材料的草拟工作，并对有关统计数据报表的上报展开监督;

六、对纪检监察工作人员展开管理监督，对其履行职责工作职责、顺利完成分工任务、继续执行廉洁自律规定等方面展开监督，同时必须将干部、员工的廉政教育，参予对党员、干部的考核评议工作展开监督;

七、招待和立案党员、群众对违背党纪政规方面问题的举发、起诉、诉讼及建议和充分反映等，依纪依照规非政府调查核实党员、领导人员违背党纪政规的案件，并按程序和管理权限按程序处理意见。

八、招待和处置员工群众一封信到访以及诉讼、举发和起诉，参予纪检监察案件调查工作，严肃查处违纪违规案件时必须秉持实事求是，轻证据、轻调查研究;

九、紧紧围绕全矿中心工作，积极开展监察工作，非政府各类专项检查工作，对重点难点关键项目展开选题立项和非政府实行效能监察。

十、非政府积极开展党风廉政建设和反腐倡廉教育，加强对党员干部日常党风党纪和廉政法规教育、廉洁自律和警告教育。

十一、针对监察工作中辨认出的问题，及时向有关部门或领导明确提出建议，并下发监察建议书，帮助矿领导，协调有关部门搞好建章立制工作。

十二、纪检监察人员非政府积极开展党风廉政建设和反腐倡廉教育，加强对党员干部日常党风党纪和廉政法规教育、廉洁自律和警告教育，对各单位及领导干部制度继续执行情况积极开展专项监察工作;必须不断深入基层，介绍党风廉政情况，及时记录有关内容，写下不好调查研究分析;

十三、负责管理顺利完成集团公司纪委监察处和矿党政信访部门的其他工作任务;

第四条纪委副书记责任目录具体内容事项，见到附表：《纪委副书记责任目录》。

第五条《纪委副书记责任目录》考核严格执行矿《安全至岗责任目录》。纪委监察副科长安全生产责任制

第一条为进一步严格执行晋华宫矿党风廉政建设和反腐工作，加强监督机制，使得党员、干部提升自身学识和诡辩能力，严格执行党风廉政建设监督责任制，依据国家法律、法规、《中国共产党章程》等党内有关规定，按照集团公司纪委工作建议，制订本责任制。

第二条纪委受到矿党政和上级纪委双重领导，就是检查党的方针、政策和决议的继续执行情况，保护党的章程和其他党内法规，负责管理协同、处置职责范围内全面落实党风廉政建设监督责任的工作，研究化解工作中全面落实党风廉政建设监督责任的有关问题，严肃查处违纪案件。

第三条纪委监察副科长二要履行职责不好11项监督工作职责。

一、监督检查党员干部贯彻执行国家的法律法规、党的方针政策、集团的决议同意和规章制度的情况;

二、帮助纪委书记、纪委副书记狠抓职责范围内的党风廉政建设和反腐工作，并狠抓职责范围内的党风廉政建设和反腐工作;

三、顺从集体领导，积极主动大力推进纪检监察工作的全面落实，并对全矿领导干部严格遵守党纪政纪情况、廉政建设和作风建设情况展开监督检查;

四、制订职责范围内的监察工作计划、总结、报告及其他有关文件材料，基本建设有关统计数据报表，负责管理监察工作有关文件资料的搜集、整理、看管、组卷工作;

五、参予关键性问题、关键事项的监察研究工作。针对监察工作中辨认出的问题，及时向有关部门或领导明确提出建议，并下发监察建议书，帮助矿领导，协调有关部门搞好建章立制工作。

六、对纪检监察工作人员展开管理监督，对其履行职责工作职责、顺利完成分工任务、继续执行廉洁自律规定等方面展开监督;帮助纪委书记、纪委副书记狠抓干部、员工的廉政教育，同时必须将干部、员工的廉政教育，参予对党员、干部的考核评议工作展开监督;

七、制定纪检监察工作计划、有关文件、实施方案、工作总结、报告及其他有关文件材料的草拟工作，并对有关统计数据报表的上报展开监督;

八、招待和处置员工群众一封信到访以及诉讼、举发和起诉，参予纪检监察案件调查工作，严肃查处违纪违规案件时必须秉持实事求是，轻证据、轻调查研究;

九、针对监察工作中辨认出的问题，及时向有关部门或领导明确提出建议，并下发监察建议书，帮助矿领导，协调有关部门搞好建章立制工作。

十、对各单位及领导干部制度继续执行情况积极开展专项监察工作。

十一、负责管理顺利完成集团公司监察处和矿党政信访部门的有关工作任务。

第四条纪委监察副科长责任目录具体内容事项，见到附表：《纪委监察副科长责任目录》。

第五条《纪委监察副科长责任目录》考核严格执行矿《安全至岗责任目录》。纪委纪检员安全生产责任制

第一条为进一步严格执行晋华宫矿党风廉政建设和反腐工作，加强监督机制，使得党员、干部提升自身学识和诡辩能力，严格执行党风廉政建设监督责任制，依据国家法律、法规、《中国共产党章程》等党内有关规定，按照集团公司纪委工作建议，制订本责任制。

第二条纪委受到矿党政和上级纪委双重领导，就是检查党的方针、政策和决议的继续执行情况，保护党的章程和其他党内法规，负责管理协同、处置职责范围内全面落实党风廉政建设监督责任的工作，研究化解工作中全面落实党风廉政建设监督责任的有关问题，严肃查处违纪案件。

第三条纪委纪检员二要履行职责不好10项监督工作职责。

一、监督检查党员干部贯彻执行国家的法律法规、党的方针政策、集团的决议同意和规章制度的情况;

二、帮助纪委书记、纪委副书记做好日常纪委工作，表达、贯彻落实上级文件精神，贯彻落实矿党政决策、决议;

三、根据工作分工，深入细致履行职责执纪监督职责，对各单位和领导干部的工作作风、工作纪律、工作效能展开专项检查;

四、帮助纪委书记、纪委副书记搞好信访工作招待处置，严肃查处领导干部、党员违纪违法等案件;

五、在纪委书记、纪委副书记领导下，对全矿党员和领干部的党风廉政、作风建设情况展开监督检查;

六、在纪委书记、纪委副书记领导下，搞好党风廉政建设和反腐倡廉各项日常工作;

七、制订职责范围内的工作计划、总结、报告及其他有关文件材料;

八、负责管理纪委各种资料、档案、卷宗的整理、看管、组卷工作;

九、搜集有关文件资料、基本建设有关统计数据报表，负责管理纪委有关统计数据报表的核对和呈报;

十、顺利完成上级领导信访部门的其他工作。

第四条纪委纪检员责任目录具体内容事项，见到附表：《纪委纪检员责任目录》。

第五条《纪委纪检员责任目录》考核严格执行矿《安全至岗责任目录》。纪委干事安全生产责任制

第一条为进一步严格执行晋华宫矿党风廉政建设和反腐工作，加强监督机制，使得党员、干部提升自身学识和诡辩能力，严格执行党风廉政建设监督责任制，依据国家法律、法规、《中国共产党章程》等党内有关规定，按照集团公司纪委工作建议，制订本责任制。

第二条纪委受到矿党政和上级纪委双重领导，就是检查党的方针、政策和决议的继续执行情况，保护党的章程和其他党内法规，负责管理协同、处置职责范围内全面落实党风廉政建设监督责任的工作，研究化解工作中全面落实党风廉政建设监督责任的有关问题，严肃查处违纪案件。

第三条纪委干事二要履行职责不好13项监督工作职责。

一、监督检查党员干部贯彻执行国家的法律法规、党的方针政策、集团的决议同意和规章制度的情况;

二、熟识纪委日常工作流程，掌控有关业务知识。

三、参予案件严肃查处工作，秉持实事求是，轻证据、轻调查研究。

四、深入基层，介绍党风廉政情况，及时记录有关内容，写下不好调查研究分析。

五、搞好日常工作资料的通话、传达、意见反馈、看管，帮助顺利完成纪委工作的总结和呈报工作。

六、搞好文件的印制、印刷、派发。

七、搞好效能监察工作立项、搜集资料、整理资料、申报杰出项目工作的上报。

八、搞好行政监察工作的编纂、列印、上报。

九、日常单位员工的资料管理及摸底、汇总表格制作。

十、搞好工资批准、整理工作。

十一、与其他单位联络、协调等工作;

十二、狠抓本单位的卫生工作。

十三、顺利完成领导信访部门的其他工作。

第四条纪委干事责任目录具体内容事项，见到附表：《纪委干事责任目录》。

第五条《纪委干事责任目录》考核严格执行矿《安全至岗责任目录》。综采队队组下料工安全生产责任制综采队队组下料工安全生产责任制

1、严格遵守劳动纪律，固守工作岗位，深入细致做好队组用料工作。

2、负责管理办理所须要材料的申领和载运，深入细致清点材料数量，检查材料质量，相左质量建议的材料严禁下井，确保井下用料。

3、下料时必须深入细致检查运输路线，对于运输线路存有隐患必须及时处理，确保料车安全运转，及时载运至工作场地。

4、认真执行大绞车运转规定，不得违章作业，杜绝各类事故的出现。

5、料车必须上装得稳定，严禁GT630M极高，必须织成结实，并将材料卸到规定地点，堆满整齐。

6、负责管理所用工具、材料的看管，避免遗失和损毁。刮板运输机司机防突岗位责任制刮板运输机司机防突岗位责任制

1．践行“安全第一，预防为主”的思想，做好独立自主保安和互相保安。不误伤他人、维护自己。经过培训合格，上岗上岗；

2．秉持上岗上岗，严格执行交接班制度，深入细致核对交接班记录，对所谁知子负责管理，确保正常运转，接班人后深入细致检查各防护装置，设备内模和其他部位与否正常以及工作地点与否存有其他不安全因素，否则必须立即处置；

3．积极主动出席防突规程、措施、法律法规及技术自学，提升整体素质；

4．严苛按操作规程继续执行，不得违章。提升队信号工安全生产责任制提高队信号工安全生产责任制

1、固守工作岗位、不擅离职守，按时上班。

2、检查提高巷装运有载液压站、油缸、直轨等设施与否较完整。

3、秉持安全第一的思想，精确、及时传送绞车信号，一切未明信号应当视作暂停信号，信号不高诩再次联系。

4、严格执行传送信号的规定：一停在、二上、三下。提高过程中要严格凝视箕斗运转情况，辨认出或听见异常情况必须及时收到停放信号。

5、随时观测信号台各指示灯表明状况、辨认出有误表明或传感器有误，应当及时停放处置。

6、不得超负荷运输物料，装载物料时，必须特别注意电子显示器重量表明及皮带机物料运输情况。

7、运输人员时需提早与绞车房联系，证实有误后收到克人信号。

8、信号工必须深入细致记录当值驾车时间，运输物料次数，上班时必须与绞车司机电话联系汇报当值运输提高情况。调度室副主任(销售、地面管理)安全生产与职业病危害防治责任制调度室副主任(销售、地面管理)安全生产与职业病危害预防责任制

1、贯彻执行党和国家有关安全生产技术方针、政策、法律、法规、煤矿安全规程和煤矿安全生产标准化建议及评分办法，尤其就是自学代莱规定、建议，严苛全面落实上级和公司的各项规章制度。

2、帮助调度室主任搞好公司的安全生产工作，负责管理调度室的全面工作，根据煤矿安全生产的方针政策和作业计划，对日常生产展开精心安排非政府和调度统一指挥。

3、搞好安全生产调度会议、安全生产协调会议非政府工作，出席各种安全生产技术会议。

4、掌控生产顺利完成情况和生产动态，做好综合均衡，非政府安全生产。

5、掌控矿井工作面接任和采区准备工作情况，严格执行化解存有的问题，确保矿井正常接任，杜绝突击非政府生产现象，确保安全生产。

6、对上级的的安全生产命令、命令深入细致贯彻落实。

7、及时协同各矿销售过程中环节之间发生的问题，对阻碍各矿销售问题中的薄弱环节，非政府有关部门及时化解。

8、掌控各矿铁运、汽运销售情况，每天按照上车计划，非政府、协同装车销售。

9、统筹规划协同各单位地面调度管理，协同不好洗煤厂原煤生产系统和化解监控中存有的问题，辨认出监控系统报警、断电等异常情况时，及时汇报主任，并积极主动帮助事故的处置。

10、积极参与调度人员的业务学习和培训工作，不断提升调度人员的业务素质，积极主动非政府调度标准化工作。炉房沟煤矿生产副矿长安全生产岗位责任制炉房峪煤矿生产副矿长安全生产岗位责任制

一、生产副矿长在矿长和总工程师领导下，负责管理分管专业技术工作，对矿总工程师负责管理。

二、认真贯彻继续执行国家安全生产法律、法规和行业技术政策、规范、标准及上级部门有关规定，确保矿井矿井工作技术上可取、经济合理、安全可靠。

三、参予基本建设矿井中长期规划和年、季、月生产计划，并帮助非政府实行。

四、非政府制订和核定矿井矿井作业规程、操作规程和各项安全技术措施，非政府和参予安全技术论证，经常检查矿井工作面地质变化情况，及时调整和优化工程技术方案。

五、负责管理矿井矿井生产管理工作，非政府矿井工作面非正规采矿，确保采区回采率、工作面回采率不高于规定标准。

七、负责管理矿井盾构和巷修成技术管理工作，非政府井巷单项工程设计，非政府冶炼工作面安全生产技术条件论证和基本建设盾构工作面及巷修成工作面作业规程、安全技术措施并非政府实行。

八、深入细致现场监督检查，狠抓矿井安全质量标准化工作，非政府冶炼技术人员积极开展定期和不定期的矿井工作面安全质量检查。全面落实井下值班职责。

九、非政府积极开展快速盾构施工非政府和技术科技攻关，积极开展灭火工艺研究，推展掘进技术改革，进一步提高单入水平。

十、研究省内外一流技术，推展矿井新技术、新工艺，改良生产工艺和操作方法，提升煤炭冶炼机械化水平，不断提升职工的劳动条件，提升全员的技术业务素质。

十一、帮助有关部门基本建设职工培训计划，定期对矿井工程技术人员展开培训，提升矿井工程技术人员的技术水平。

十、顺利完成矿长及矿总工程师信访部门的其它工作。机电设备科技术员安全生产与职业病危害防治责任制机电设备科技术员安全生产与职业病危害预防责任制

在科长的领导下，分担分工范围内的安全生产与职业病危害预防责任。职责如下：

1、认真学习国务院设备管理条例和“煤矿安全规程”并掌控有关规定。

2、负责管理基本建设本单位设备、配件制度更新计划，采用崭新设备，推展新工艺，新技术，确保生产须要，提升经济效益。

3、负责管理崭新设备的试验，环评，把不好质量关，调查研究，掌控设备运行状况及质量问题，明确提出改良意见。

4、负责管理制定设备、配件管理办法和规章制度，积极主动实行设备、配件综合管理。基本建设设备技术操作方式和保护规程，掌控维修工艺及杀菌技术。辅导设备、配件管理人员学习业务，提升设备、配件管理水平。

5、负责管理掌控本单位设备、配件性能，动态和较完整状况，提升设备、配件使用率、主硅，减少事故率、待修率为，歼灭失爆。

6、负责管理收集整理设备的完整技术资料，主要设备创建档案。采掘验收员安全生产与职业病危害防治责任制（麦地掌煤矿）冶炼工作面的质量环评员就是现场工程质量的好坏轻易责任者，对当值质量全面监理，做为环评员必须掌控有关的专业知识，依法经过培训，熟识有关的法律、法规及质量环评标准，严苛工程质量环评，确保安全生产。

一、岗位安全责任目录

1．严格执行有关规定，认真学习质量环评标准和有关的法律、法规，积极主动出席上级非政府的各类有关自学和会议，严格遵守不好环评制度。

2．能恰当采用各类环评工具、仪器仪表，并介绍其工作原理。

3．在质量环评过程中，严苛按照标准公平、公正的展开质量环评。

4．严格执行不好交接班制度，对当值隐患质量上存有的问题与下班质检员、班组长现场更替确切，双方普遍认可后在验收单上展开双盖章。

5．掌控不好生产工作质量，对不能合格的产品推倒重来。

6．积极主动协调各级领导的质量监理工作，对领导揭发的问题必须立即责令自查。

7．高标准、全方位环评，并深入细致如实核对质量环评表中、质量环评台帐、安全质量叙事，并在隐患滑动卡上展开全面落实盖章。

8．监理不好市场化、督导不好准军事化和文明建立工作。

9．按时出席班前、班后可以，并对前一天及当天的工作展开评测和精心安排。

10．负责管理对本岗位存有的安全风险识别及隐患自查。

二、责任追责

11．存有以下犯罪行为之一的，给与冶炼环评员警告处分;导致严重后果的，给与撤职处分：

(1)工作面存关键性隐患，导致重大事故的;

(2)高标准作业导致工程质量参差不齐，不提阻止的;

(3)拒不执行上级指令，政令未通，谎报关键性质量问题及事故，导致惩处后果的。

12．严格遵守不好上级制订的各项规章制度，对不能严格遵守制度的环评员，严苛按照各项法律、法规展开行政处罚。

13．吊扣有效证件上岗，发生人身伤害事故的，冶炼环评员负轻易责任。

14．未认真学习质量环评标准和有关的法律、法规，不积极主动出席上级非政府的各类有关的自学和会议，不严格遵守环评制度引致工程质量参差不齐，冶炼环评员负轻易责任。

15．在质量环评过程中，不按照标准公平公正的展开质量环评，存隐患，冶炼环评员负轻易责任。

16．不继续执行交接班制度，对当值隐患质量上存有的问题与下班质检员和安全员、班组长现场更替不确切，引致发生质量问题和导致事故的，冶炼环评员负轻易责任。

17．不积极主动协调各级领导的质量监理工作，对领导揭发的问题不立即自查的，冶炼环评员负轻易责任。

18．不深入细致如实核对质量验收单、质量环评台帐、安全质量叙事，无此隐患滑动卡上展开全面落实盖章，导致质量问题和事故的，冶炼环评员负轻易责任。

19．对市场化、准军事化和两巷文明建立工作监督不力的，冶炼环评员负主要责任。

20.不许时出席班前、班后可以，不对前一天及当天的工作展开评测和精心安排，引致工程质量参差不齐的，冶炼环评员负轻易责任。

21．对辨认出的问题不及时向领导汇报的，不及时化解的，冶炼环评员负轻易责任。

22．对于上述正数轻易责任的，应当根据情节严重程度按照有关法律、规定给与行政处分、经济行政处罚、追责刑事责任。崔木煤矿安全生产责任制汇编（讨论稿）崔木煤矿安全生产责任制编订(明确要求)

矿长安全职责

一、认真学习、贯彻落实、继续执行党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规以及上级有关安全生产指示精神，使用多种形式向广大职工展开安全生产的宣传教育，并使每个职工稳固践行安全第一的思想。

二、矿长就是本矿安全生产第一责任者，严格执行《安全生产法》，处置不好安全与生产的关系，对本矿安全生产负责管理。

三、根据《煤矿安全规程》中的规定，行使矿长在安全生产方面的权力和义务。在制订计划、布置检查、总结评选生产建议的同时，必须把安全工作和提升劳动条件，维护职工安全身心健康做为制订规划和计划的关键内容。

四、引入一流的技术装备，增加安全事故出现，提升井下职工的作业环境，增加劳动强度，减少效益，提升职工的经济总收入。

五、经常深入细致井下现场检查安全生产情况，汇报安全生产方面的合理化建议，对安全生产中存有的问题决策定案，责令有关部门和人员限期处置化解。对无故延期、不及时处理者必须严肃处理。

六、出现事故时必须亲临现场非政府统一指挥抢修，调动一切人力、物力展开抢险救灾。

七、监督检查各部门负责人继续执行安全职责的情况，努力做到经常检查，定期考核。

八、严格执行《煤矿安全规程》的有关规定，非政府领导安全生产检查工作，推行科学管理安全生产，以科学技术助推生产力的发展，同时实现高产高效率。

九、深入细致非政府矿井安全装备和安技工程，提升矿井的防灾、抗灾能力。

十、经常检查安全技措资金的采用情况，非政府全面落实技建安全装备项目，按期投入使用。

十一、凡因规章制度不健全，措施不妥当，检查不力，管理懈怠等原因而导致事故，必须追责矿长责任。

党委书记安全职责

一、按“谁主管谁负责管理”的原则，对人事教育系统的安全工作正数领导责任。

二、非政府制定、修正、审核人事教育系统的安全管理规定、安全教育培训计划，并非政府实行。负责管理搭载安全管理人员。

三、把安全工作业绩做为考核各级干部政绩的重要依据，对关键性责任事故的有关领导看清责任，严肃处理。

四、积极主动筹划安全教育经费，确保安全教育资金及时妥当。

五、审查劳动防护用品、保健食品和防暑降温饮料的经费支出及合理采用情况。

六、按照“三同时”原则审核崭新、改为、改建项目，全面落实劳动保护设施，不取隐患。

七、审查各项安全罚款的原文，认真执行国家和地方法规。

八、负责管理分管部门、科室的安全生产工作。

九、