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文档简介
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一、在矿领导的领导下负责管理全矿的综合行政事务,策划综合部工作。
二、自学掌控国家、企业、上级单位的各项方针、政策,深入基层介绍情况,为矿领导决策提供更多综合信息。
三、负责管理协同各种行政文件、材料的校对、按程序、传达工作,确保信息通畅。
四、负责管理协同井工矿食堂、灯房、浴室、宿舍等后勤工作,不懈努力为全矿职工提供更多较好的工作生活条件。
五、负责管理对外接待工作,正确处理与上级部门、兄弟单位、地方政府的关系,为全矿生产生活提供更多不利的内外部环境。
六、负责管理矿级行政会议的筹划和会务工作。
七、负责管理大车队的监督管理。
八、负责管理办公用品的监督管理。
九、搞好机要保密工作。
十、搞好综合部的精神文明管理工作。十一、顺利完成矿领导信访部门的其它工作。运销站生产站长安全生产与职业病危害防治责任制运销东站生产值班员安全生产与职业病危害预防责任制
在值班员的领导下,分担分工范围内的安全生产与职业病危害预防责任。职责如下:
1、帮助值班员制订本部门的安全生产与职业病危害预防责任制和安全生产规章制度。
2、帮助值班员狠抓本部门安全管理机构设置和安全(职业身心健康)管理人员的搭载工作。
3、监督检查本部门安全生产和职业身心健康教育培训及从业人员上岗上岗情况。
4、监督检查本部门人职业病预防工作。
5、负责管理全站外运生产的具体内容工作,做好装车非政府工作和运销安全生产管理工作,模范严格遵守《运销职工守则》,顺从上级统一指挥。
6、掌控本站日常工作的安全生产情况,积极主动与有关单位获得业务联系,非政府安全生产,确保外运正常运转。
7、通晓本单位的生产工艺,津津乐道有关的安全生产科学知识。努力做到精细化、标准化管理。
8、在日常安全生产管理和统一指挥过程中,秉持“安全第一,生产第二”,努力做到先安全后生产,不安全不生产。
9、非政府不好各工种、工序的协同工作,努力做到互不影响,井然有序。
10、负责管理贯彻落实、继续执行三小规程和各项安全生产规章制度,努力做到不违章统一指挥、不违章作业。
11、值守期间积极主动非政府安全生产,监督、规范员工操作方式犯罪行为,检查、处置、汇报不安全隐患。
11、狠抓外运队组干部职工的管理工作,制订出来本队各项管理细则,认真贯彻继续执行东站规站纪,顺利完成东站领导下发的各项工作任务。
13、对外运队的安全管理、标准化工作正数第一责任,并积极主动协调东站领导工作。
14、与机电、安全、经营值班员互相协作,互相配合做好站里各方面工作,确保全站安全生产、机电管理、标准化工作上新台阶,顺利完成矿下发的各项经济指标。
15、策划和非政府本队组组长以上的干部分会和事故查案可以,详尽水解具体任务表达上级会议通知精神,搞好全队职工思想政治教育工作、团结一致协作,率领全队干部职工顺利完成矿下发的生产任务。
16、出现事故时,负责管理非政府救治。计划科长安全生产标准化岗位责任制计划科长安全生产标准化岗位责任制
一、按照公司建议在下发年、季、月生产计划时,同时下发安全生产标准化工程合格计划。
二、深入细致非政府基本建设安全生产标准化及各类工程项目资金计划和调整计划,积极主动协同各专业口按期顺利完成安全生产标准化资金计划,并严格执行各部门及时支付。
三、深入细致井下一线检查全面落实安全生产标准化项目每月进度情况。
四、按时顺利完成统计数据报表,安全生产标准化台帐。
五、非政府特雷隆单位政治和业务学习,提升政治、业务技术素质。
六、负责管理举行每月生产计划可以,并及时下发安全生产标准化工程计划至各基层单位。
七、参予每月安全生产标准化工程检查环评工作,保证顺利完成安全生产标准化工程计划。
八、负责管理向领导和有关部门提供更多必要的统计资料。运输机电维护员岗位责任制(煤矿)一、稳固践行“安全第一”的思想,端正服务态度,做好服务质量。严格遵守各项管理制度,认真执行交接班制度。施工时必须按照《煤矿安全规程》的规定和安全施工措施的建议展开作业。努力学习安全科学知识和专业技术,不断提升业务技术水平。
二、深入细致狠抓设备的采用和管理工作,秉持设备的定期自查制度,做好设备卫生,保证设备主硅在“90.
5.1”以上,安全检查电气设备杜绝失爆。不得磁铁检修和迁址设备。
三、秉持设备的日检、县丞制度,辨认出问题及时处理,例如存有困难,立即向技术组或值班副区长投资回报,努力做到共同化解,并寄出记录。
四、严格执行运输设施、设备维护保养制度,对辖下的设施和设备必须展开正常的保护和维修保养,以确保安全运转。
五、积极主动协调技术人员对运输设施和设备的大、中zeau定期试验工作。
六、保证设备硐室洁净整齐,电缆搬运整齐努力做到并无“鸡爪子”,并无“羊尾巴”,并无“清接点”,电机车架空线符合标准,人行车主硅超过100%,每天搞一次手动关门试验,必须寄出记录。
七、重点检修项目,严格执行“一工程一措施”。检修电气设备,必须存有停水报告,高压停在供电必须核对操作方式票,严苛按停在供电作业程序操作方式。
八、杜绝“三违”犯罪行为,保证人身安全和设备安全运转,努力完成上级下发的各项任务。
九、积极主动出席安全自学和技术培训,努力学习安全科学知识和专业知识,不断提升自身保安能力和技术水平。通防工区技术员安全生产与职业病危害防治责任制(2022)通防工区技术员对分管范围内技术工作负责管理,必须熟练掌握矿井安全专业知识并依法经过培训,获得安全资格证。
一、岗位责任目录
第一条严格执行国家有关安全生产的法律、法规、行业标准和技术规范。
第二条严格执行崭新《煤矿安全规程》、《煤矿工人安全技术操作规程》、《作业规程》。
第三条继续执行安全生产与职业病危害预防责任制和各项管理制度。
第四条帮助技术主管做好业务培训,对生产工艺和职工规范操作方式展开技术指导,不断提升从业人员的安全操作技能。
第五条负责管理基本建设通防工区工作规程和专项安全技术措施、安全施工措施,全面落实作业规程、技术措施管理的“十个环节”。
第六条对现场关键工程、关键部位、关键环节的安全措施展开严格把关。
第七条全面落实矿井安全生产标准化建设工作。
第八条帮助技术主管全面落实安全隐患排查环境治理制度。
第九条帮助技术主管全面落实职业病危害预防管理制度度。
第十条认真执行跟值守制度。
第十一条当出现事故时,协调事故调查,分析制订防范措施。
第十二条负责管理分管范围内技术档案的管理工作。
第十三条工作中尽职尽责,阻止“三违”。
第十四条定期检查关键性安全风险管控措施全面落实情况。
第十五条定期积极开展教育培训、考核情况,内容必须涵盖专项安全风险识别及关键性安全风险管控措施。
第十六条每年至少非政府一次安全风险识别评估技术自学,非政府参予安全风险识别评估工作人员集中学习安全风险识别评估技术。
第十七条创建事故隐患排查台账,对隐患展开分类记录,及时通告有关责任人自查滑动。
第十八条生产期间,现场施工人员及数值值班人员动态识别隐患并及时处理。
二、责任追责
第十九条未严格执行国家有关安全生产的法律、法规、行业标准和技术规范的,通防工区技术员正数轻易责任。
第二十条未严格执行崭新《煤矿安全规程》、《煤矿工人安全技术操作规程》、《作业规程》,通防工区技术员正数轻易责任。
第二十一条未继续执行安全生产与职业病危害预防责任制和各项管理制度,通防工区技术员正数轻易责任或主要责任。
第二十二条未帮助技术主管做好业务培训的,通防工区技术员正数轻易责任。
第二十三条发生并无措施施工或措施贯彻落实不妥当的,未按“十个环节”建议管理作业规程、技术措施的,通防工区技术员正数轻易责任。
第二十四条对现场关键工程、关键部位、关键环节的安全措施严格把关不规范,导致经济损失或人员危害的,通防工区技术员正数轻易责任或主要责任。
第二十五条未全面落实矿井安全生产标准化建设工作的,通防工区技术员正数轻易责任或主要责任。
第二十六条未帮助技术主管全面落实安全隐患排查环境治理制度的,通防工区技术员正数轻易责任或主要责任。
第二十七条未帮助技术主管全面落实安全隐患排查环境治理制度的,通防工区技术员正数轻易责任或主要责任。
第二十八条未继续执行24小时跟值守制度的,通防工区技术员正数轻易责任或主要责任。
第二十九条分管范围内的技术挡案管理工作纷乱的,通防工区技术员正数轻易责任或主要责任。
第三十条出现事故,存有以下情形之一的,依法给与通防工区技术员降级直到辞退的纪律处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任;
1、不按照规定及时、如实报告矿井事故的;
2、假造、故意毁坏矿井事故现场的;
3、制约、干预矿井事故调查工作、拒绝接受调查取证、提供更多有关情况和资料的。
第三十一条存有以下犯罪行为之一的,给与通防工区技术员警告处分;导致严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任:
1、违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的;
2、对工人屡次违章作业熟视无睹、不提阻止的;
3、对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的。
第三十二条在事故调查处置、各级非政府的安全检查(监察)、审查中,通防工区技术员或指使有关人员故意弄虚作假、谎报真相的,通防工区技术员正数轻易责任。
第三十三条未及时出席展开年度安全风险识别,年度安全风险识别不贴近现场实际,技术员正数主要责任。
第三十四条未针对识别结果基本建设识别报告,或者未及时制订有关管控措施,技术员正数主要责任。
第三十五条在专项识别时,没能补足健全关键性风险目录,技术员正数主要责任。
第三十六条识别评估的结果未做为基本建设安全技术措施的依据,技术员正数主要责任。
第三十七条未按周期对关键性安全风险管控措施展开评估检查,未全面落实措施,措施全面落实不妥当,技术员正数关键责任。
第三十八条工区教育培训内容、考核建议内容并无年度、专项安全风险识别评估结果、并无岗位关键性安全风险管控措施,技术员正数关键责任。
第三十九条在工区非政府的安全风险识别评估技术自学中,未积极参与,或在考核不及格。技术员正数关键责任。
第四十条隐患记录分类不及时,隐患未及时通告有关责任人自查,自查隐患未在规定时间内顺利完成滑动呈报工作,技术员正数关键责任。
第四十一条生产期间,没能动态识别隐患并及时处理,技术员正数关键责任。
第四十二条对于上述正数轻易责任、主要责任、关键责任的,需为情节严重程度按照有关法律、规定给与抨击教育、行政处分、经济行政处罚、追责刑事责任。纪委办公室主任安全生产与职业病危害防治责任制纪委办公室主任安全生产与职业病危害预防责任制
负责管理公司党风廉政建设、廉政宣传教育和纪检监察非政府建设、制度建设、队伍自身建设等工作,就是纪委办公室安全生产与职业病危害预防工作的第一责任人。
1.贯彻落实、继续执行党和国家安全生产方针政策、法律法规等。
2.非政府制订、完善、全面落实本部门、人员的安全生产责任制等管理制度。
3.积极主动协调上级单位搞好安全方面的巡视工作。
4.搞好纪委监察部与安全生产存有关联文件的蕨科假脉、审查、编印、盐务、留痕工作。
5.履行职责法律法规和公司内部管理制度规定的其他安全生产职责。医疗卫生中心安全生产责任制(枣庄矿业)医疗卫生中心安全生产责任制(枣庄矿业)
一、部门职责
第1条深入细致非政府矿区生活、医疗卫生系统贯彻执行党和国家安全生产方针、政策和有关安全工作的指令、规定。
第2条负责管理矿区生活和卫生保健工作,负责管理严格执行提升职工的生活条件和环境,负责管理分管部门的安全生产工作,负责管理分管部门负责人安全责任制的落实工作。
第3条负责管理狠抓矿区生活设施和医疗机构设施的设置及采用,不断提升和不懈努力提升职工劳动生活条件和环境。
第4条负责管理非政府关键性死伤、中毒事故的抢救工作。并制订与实行院前急救和院内救护实施方案。
第5条定期检查指导各救护网络医院应急抢救的准备工作工作,健全各项医疗抢救制度和实施方案,非政府集团公司医疗抢救应急军事演习。
第6条做好职业病的普查、预防,根据季节特点狠抓传染病的预防,不懈努力减少矿区职工家属的发病率,提升治愈率。
第7条狠抓爱国卫生运动,做好矿区工业卫生和环境卫生,绿化美化环境,增加污染等危害。
二、责任追责
第8条部门未认真贯彻继续执行党和国家安全生产方针、政策和上级有关安全工作的指令、规定,所分管的单位在操作过程中未严格遵守国家有关法律、法规、规章、标准和技术规范,导致事故的,主管部门正数管理责任。
第9条未建立健全生活、卫生保健安全管理制度、安全责任制、岗位人员责任制,主管部门正数管理责任。
第10条未非政府制订生活、卫生保健安全严防和工作计划或未非政府实行的,主管部门正数管理责任。
第11条未经常深入基层,严格执行、检查分管部门的安全工作情况,及时消解安全事故隐患的,主管部门正数主要责任。
第12条未按照有关法律、规定,搞好职业病、季节传染病预防、身心健康体检等工作,按照有关法律展开行政处罚。
第13条在非政府关键性死伤、中毒事故的救治中,组织协调不力,导致不良后果的,按照有关规定追究责任。污水处理厂副厂长安全生产责任制第一条为进一步严格执行污水处理厂副厂长全面落实安全责任,强化对污水处理厂生产工作的管理,严格执行安全生产责任制度,依据国家安全法律、法规,集团公司安全工作建议,制订本责任制。
第二条污水处理厂副厂长帮助厂长负责污水处理厂的生产工作。
第三条污水处理厂副厂长二要履行职责不好6项工作职责。
一、负责管理帮助污水处理厂厂长全力以赴揪生产,保质、保量、顺利完成矿下发的各项工作任务。
二、帮助污水处理厂厂长化解生产过程中发生的其他方面的问题,确保生产任务顺利完成,同时搞好与有关单位的协调与协同工作。
三、负责管理帮助厂长搞好全厂的设备管理、保护。狠抓材料、设备、物质的订货、看管、采用。
四、帮助厂长每月对水厂生产展开分析。
五、帮助厂长草拟、修改水厂内部各项管理规定。
六、负责管理水厂质量标准化工作,完善水厂质量标准化管理体系。
第四条污水处理厂副厂长责任目录具体内容事项,见到附表:《污水处理厂副厂长安全责任目录》。
第五条《污水处理厂副厂长安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。劳动人事科劳动用工岗安全生产与职业病危害防治责任制(2022)劳动用工岗在科长的轻易领导下,依据《劳动法》及其它法律、法规的规定,负责管理职工劳动用工、劳动合同等的全面管理工作。
一、岗位责任目录
第一条在科长的领导下,负责管理劳动用工管理、合约管理等工作。
第二条熟练掌握国家的各种劳动法律法规,熟识各种办事的流程。
第三条负责管理劳动合同的制订和健全,对企业的劳动合同展开管理,与正式宣布聘用的员工签定非正规的劳动合同,并及时档案。
第四条负责管理企业劳动关系方面制度的制订和健全,对可能将发生的情况,采取有效的化解措施和防治办法。
第五条及时收集整理员工的各种信息,介绍员工的各种动态,搞好人事调查工作。
第六条负责管理员工的请辞、待岗、辞退等相关手续的办理,并及时档案。
第七条负责管理中止劳动合同同意的整理及印发。
第八条负责管理领导精心安排的其他临时性工作。
二、责任追责
第九条不及时修改健全劳动合同的,劳动用工岗正数轻易责任。
第十条签定劳动合同不及时或者不规范的,劳动用工岗正数轻易责任。
第十一条企业劳动用工方面的制度健全不及时的,劳动用工岗正数轻易责任。
第十二条员工的请辞、待岗、辞退等相关手续的办理不规范的,劳动用工岗正数轻易责任。
第十三条对上述正数轻易责任的,应当根据情节严重程度按照矿职工奖惩规定和有关法律、规定给与行政处分、经济行政处罚和追责刑事责任。科学技术协会安全生产责任制科学技术协会主任安全生产责任制
第一条为进一步严格执行科学技术协会主任全面落实安全责任,强化对煤矿安全生产工作的管理,严格执行安全生产责任制度,依据国家安全法律、法规,集团公司安全工作建议,制订本责任制。
第二条科学技术协会主任就是非政府全矿积极开展科技创新、大改为小革、技术成果等研究课题并化解煤矿生产过程中发生的难题。
第三条科学技术协会主任二要履行职责不好17项安全工作职责。
1、全面负责管理科协工作,深入细致贯彻落实党和国家有关科技工作的方针、政策、法律法规和上级非政府的有关规定,紧紧围绕矿党政的工作部署,在总工程师的指导下,制订全矿科技发展规划、年度科技工作计划和促进科技进步的措施并非政府实行。
2、每月非政府积极开展晋华宫矿月度技术创新工作,制订晋华宫矿月度技术创新成果计划,并负责管理严格执行、搜集、非政府评审、考核的日常管理,调动和充分发挥全矿员工积极开展技术创新活动的积极性。
3、非政府积极开展技术科技攻关、课题研究工作,调动科技工作者、技术人员、岗位技术创新能手、大学生等积极参与技术科技攻关和课题研究的积极性,立足现有工作岗位主动找寻攻关项目,化解煤矿生产过程中发生的速手难题。
4、每月非政府积极开展技能大师科技成果考核工作,负责管理严格执行、搜集、非政府评审、考核等日常管理工作,并积极主动促进技能大师在煤矿的日常安全生产中的助推、带头作用,官方、公正、公平地对托季马技能大师展开月度考核。
5、搞好技术室日常管理工作,负责管理技术室的日常办公、值守、卫生等管理。
6、非政府积极开展集团公司、市级、省级、国家级科技成果及其他荣誉的申报工作,依照上级文件逐项全面落实,负责管理向上级部门上报材料的审查工作。在进一步增强企业技术创新能力的前提下,赢得有关科技水平普遍认可,并提高企业的市场影响力和竞争力。
7、非政府搞好全矿技术人员技术人员日常技术创新工作考核工作,负责管理非政府项目的搜集、整理、环评、考核、非政府评审等管理。
8、每季度末非政府积极开展本季度晋华宫矿科技创新工作考核工作,对季度内各单位的技术创新工作展开考核。
9、非政府积极开展晋华宫矿年度科技工作考核工作,表扬和奖励作出贡献的科技工作者,
10、非政府搞好本单位精神文明建设工作及全矿精神文明督导工作,非政府搞好有关精神文明建设的资料编制工作。
11、非政府积极开展“谈理想、比贡献”活动,积极主动宣传“科技就是第一生产力”的理念,在全矿不懈努力营造全员技术创新的较好技术创新氛围,推动技术创新要素向企业科创、提升企业技术创新能力、培育创新科技人才、普及科学技术科学知识、弘扬技术创新文化。
11、非政府搞好科协会员管理工作,强化基层区队科技之家的建设,进一步增强科协非政府及所属团体为会员服务、为科技工作者服务的意识和能力,鼓励社会公众正确理解科技社团在提升技术创新能力、建设创新型国家中的地位和促进作用,调动唤起科技工作者的技术创新热情和缔造活力。
13、非政府实行每年的“科技活动周”、“全国科普日”以及通过非政府演讲比赛、论文评选活动、规程措施小结、阐释崭新规程和新标准、“技术讲堂”等科技活动强化科学技术普及教育,提升全矿技术人员科学素质。
14、非政府积极开展“技术讲堂”工作,注重实效,逐步提高冶炼一线技术人员的业务水平,转型科技创新观念,进一步增强科技创新能力,提高科技成果的质量。
15、非政府搞好每年科技有关的管理制度和考核办法的不断完善,每年年初非政府对有关制度展开一次再次修改,对不能健全的有关管理制度展开补足健全。
16、非政府搞好科技成果转变应用领域工作,积极主动引入新技术、新工艺、新产品,搞好有关技术、产品等的推展工作。
17、按规定非政府搞好向集团公司上报改革创新和转型升级信息工作,积极主动宣传晋华宫矿科技创新新面貌。
第四条科学技术协会主任责任目录具体内容事项,见到附表:《科学技术协会主任安全责任目录》。
第五条《科学技术协会主任安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。科学技术协会副主任安全生产责任制
第一条为进一步严格执行科学技术协会副主任全面落实安全责任,强化对煤矿安全生产工作的管理,严格执行安全生产责任制度,依据国家安全法律、法规,集团公司安全工作建议,制订本责任制。
第二条科学技术协会副主任就是帮助主任搞好技能大师科技创新成果考核工作,负责管理严格执行、搜集、非政府评审、考核等日常管理工作。
第三条科学技术协会副主任二要履行职责不好18项安全工作职责。
1、帮助主任搞好技术科技攻关、课题研究工作,搞好项目的立项、严格执行、检查、环评、非政府评审等日常管理工作。
2、帮助主任具体内容搞好晋华宫矿月度技术创新工作,明确提出月度技术创新成果计划,并按计划严格执行、搜集、评审、考核。
3、帮助主任具体内容搞好非政府搞好科协会员管理工作,强化基层区队科技之家的建设,进一步增强科协非政府及所属团体为会员服务、为科技工作者服务的意识和能力,鼓励社会公众正确理解科技社团在提升技术创新能力、建设创新型国家中的地位和促进作用,调动唤起科技工作者的技术创新热情和缔造活力。
4、帮助主任搞好技能大师科技创新成果考核工作,负责管理严格执行、搜集、非政府评审、考核等日常管理工作,并积极主动促进技能大师在煤矿的日常安全生产中的助推、带头作用,官方、公正、公平地对托季马技能大师展开月度考核。
5、帮助主任搞好技术室日常管理工作,负责管理技术室的日常办公、值守、卫生等管理。
6、帮助主任搞好集团公司、市级、省级、国家级科技成果及其他荣誉的申报工作,依照上级文件逐项全面落实,负责管理向上级部门上报材料的复审工作。
7、帮助主任搞好晋华宫矿季度、年度科技工作考核工作,负责管理汇总、整理各单位在季度或年度掘进支护工安全生产责任制盾构掘进工安全生产责任制
一、在班组长的领导下,负责管理盾构拔剑的扶棚工作。
二、按《作业规程》规定的建议展开扶棚、腰帮忙、背顶,确保工程质量符合标准,努力做到巷道断面、掘进、中腰线均合乎设计建议。
三、施工中严格执行敲打帮忙问顶制度和嘴顶上道制度,出来煤(矸)扶棚前,深入细致检查巷道掘进及帮忙顶上情况,修整拔剑掘进,牵不好棚后,安全设施上齐。
四、根据现场煤岩层变化情况,发生改变掘进间距,改良掘进工艺,提升工效,降低消耗,确保循环,加快进度,确保安全生产。
五、认真学习规程,钻研技术业务,不断提升施工质量,严格执行煤矿三小规程,稳固践行“安全第一”的思想,极力杜绝“三违”现象。
六、顺从值班区长、班长的分配,协同其它工种共同完成当值任务。瓦斯管理副区长安全责任制(朔里矿业)瓦斯管理副区长安全责任制(朔里矿业)
1、熟识掌控《规程》及矿井通风质量标准化标准、有关规定;熟识矿井通风系统及各冶炼工作面的风量、瓦斯等情况。
2、负责管理狠抓分管业务范围内的安全和日常管理工作。
3、参予非政府瓦斯等级鉴别、瓦斯排放量工作,按时举行瓦斯分析可以。
4、经常深入细致井下,掌控重点头面的瓦斯喷出变化情况,对存有问题及时精心安排,采取有效措施展开处置。
5、帮助区长做好“一通三严防”事故抢险救灾工作。
6、负责管理分管范围职工业务技术培训工作,不断提升职工业务技术素质。油脂保管员岗位责任制油脂保管员岗位责任制
负责管理全矿油脂的看管、派发业务.
油脂放置,必须合乎消防、捍卫制度的具体内容建议,其品种相同必须分离放置,严禁混放,且名称、规格必须存有显著标志。
油脂的派发必须过滤器,油桶对号存油.严禁用旧有桶随便装运油品,避免油品变质。
目沼的夏秋间油必须先化验,关键油品必须经集团公司化验合格后方可以派发采用.
创建各项记录,统计数据油品明细表,努力做到状态清,数量清。
经常非政府自学油品看管科学知识,提升油脂管理水平。煤尘爆炸事故预防管理制度第一条
矿井必须制订综合防尘齐抓共管责任制,推行工程质量环评综合防尘一票否决制度。
第二条
矿井主要送风大巷、采区送风巷、矿井工作面入春早巷必须加装净化风流水幕,水幕必须能够全面覆盖全系列断面,采用正常。
第三条
按冲尘制度定期对矿井及采区巷道、冶炼工作面等地点展开冲尘,杜绝煤尘沉积现象。
第四条
矿井工作面存有必要实行煤层灌水时,应当按矿设计展开煤层灌水,煤层灌水设计应当在工作面设计中明晰。
第五条
采煤机必须加装采用内喷雾装置,燃烧室较完整,不阻塞,雾化效果不好,采煤机外喷雾应当加装采用负压二次降尘装置或高压荷电喷雾装置。
第六条
掘进机必须存有内外喷雾装置,燃烧室较完整,不阻塞,雾化效果不好(内喷雾压力不高于2MPa,外喷雾压力不高于4MPa)。
第七条
机掘工作面有条件时,必须采用除尘风机或加装除尘器,吸风量不大于150m3/min。除尘风机喷风口距截割头严禁大于5m。除尘风机距拔剑距离严禁少于50m。
第八条
炮掘工作面必须短果放炮喷雾装置,放炮喷雾距拔剑距离不少于30m。
第九条
必须使用湿式粗大,并使排泄的煤(岩)粉成糊状。
第十条
放炮前后对放炮地点前后20m范围喷水降尘。
第十一条
井下所有转发点(不含装载点和装载点)必须存有健全的喷雾装置。
第十二条
外木自爆设施的加装地点、数量、水量、加装质量合乎《煤矿安全规程》的规定,并装设外木自爆设施牌板。
第十三条
冶炼工作面防尘的监督检查实行检查表的方式,检查表应列明区域内应当具备的防尘设施及较完整状况,区域内的巷道冲刷及粉尘蓄积情况。安检员必须深入细致对照检查,核对确切,辨认出问题,必须立即严格执行自查,并将检查表报登机科值守领导。主提升绞车司机岗位责任制主提高绞车司机岗位责任制
1、坚守岗位,严禁擅离职守,严格遵守劳动纪律,继续执行各项规章制度,精心操作方式,不出来责任事故。
2、集中精力,慎重操作方式,做为规范,严苛按操作规程作业。
3、强化责任心,努力做到“三言”(言设备的结构、性能、安全设施的原理)、“四可以”(可以操作方式、可以修理、可以维修保养、可以排泄通常故障)、“五汪”(严格执行交接班制度、严格执行操作规程、严格执行沃埃尔场所管理制度、严格执行巡回检查制度、严格执行岗位责任制)。
4、深入细致核对交接班记录、巡回检查记录、安全装置试验记录、沃埃尔场所外来人员记录、运转日志。
5、努力做到检修、消防用具齐全,维持设备与环境卫生干净整洁。
6、绞车司机必须上岗上岗作业,无牌无法操作方式。康复队安全生产责任制康复队队长安全生产责任制
第一条为进一步严格执行康复队队长全面落实安全责任,强化对康复队的工作管理,严格执行安全生产责任制度,依据国家安全法律、法规,集团公司安全工作建议,制订本责任制。
第二条康复队队长的主要责任就是帮助矿行政做好医务签定工作,全面负责管理伤病人员的康复工作。
第三条康复队队长二要履行职责不好5项安全工作职责。
一、非政府全面落实康复队安全生产责任制,确保员工能按照安全生产责任制的建议展开工作。
二、定期非政府全队员工认真学习安全生产法律法规和安全生产各项管理制度,贯彻执行上级有关安全生产的命令、规定。
三、负责管理搞好全队所属范围的安全检查,严格执行隐患自查,全面落实安全行政处罚。
四、负责管理全队的防雷、防盗工作,关键性隐患排查,安全防治及严防工作。
五、负责管理全队员工的安全教育、安全培训工作。
第四条康复队队长责任目录具体内容事项,见到附表:《康复队队长安全责任目录》。
第五条《康复队队长安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。康复队副队长安全生产责任制
第一条为进一步严格执行康复队副队长全面落实安全责任,强化对康复队的工作管理,严格执行安全生产责任制度,依据国家安全法律、法规,集团公司安全工作建议,制订本责任制。
第二条康复队副队长全面负责管理伤病人员的康复工作和冷静的思想政治工作。
第三条康复队副队长二要履行职责不好4项安全工作职责。
一、帮助队长的工作,具体内容负责管理继续执行全队安全生产责任制的各项工作,率领员工按照安全生产责任制的各项规定展开工作。
二、帮助队长定期对全队所属范围内场所展开安全检查及隐患自查,继续执行安全奖罚考核机制。
三、帮助队长负责管理本单位的防雷、防盗工作,关键性隐患排查工作,安全防治及严防工作。
四、帮助队长搞好全队员工的安全教育、培训工作。
第四条康复队副队长责任目录具体内容事项,见到附表:《康复队副队长安全责任目录》。
第五条《康复队副队长安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。康复队行酒工安全生产责任制
第一条为进一步严格执行康复队行酒工全面落实安全责任,强化对全矿工受伤看护工作的管理,严格执行安全生产责任制度,依据国家安全法律、法规,集团公司安全工作建议,制订本责任制。
第二条康复队行酒工全面负责管理合理得当的精心安排工伤、工残人员的行酒工作,安全上岗。
第三条康复队行酒工二要履行职责不好5项安全工作职责。
一、严苛按照安全生产责任制所规定的制度展开工作,自觉地搞好安全自保和政企。
二、认真学习安全生产法律、法规和安全生产管理科学知识,不断加强安全意识,不懈努力进一步增强安全工作的自觉性。
三、积极主动出席本单位非政府的有关安全教育和安全培训工作。
四、在具体内容工作中,必须把工伤行酒不好,努力做到安全、细心、万无一失。
五、必须经常检查办公室的用电安全,辨认出隐患必须及时处理。
第四条康复队看护工责任目录具体内容事项,见到附表:《康复队看护工安全责任目录》。
第五条《康复队看护工安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。机电管理科油脂组组长安全生产与职业病危害防治责任制机电管理科油脂组组长安全生产与职业病危害预防责任制
在分管副科长的领导下,分担分工范围内的安全生产与职业病危害预防责任。职责如下:
1、帮助科长非政府制订本矿机电专业安全管理制度;参予制订本单位的安全生产与职业病危害预防责任制和安全生产规章制度;监督全矿再分部门建立健全机电专业安全生产管理制度。
2、严格执行各部门积极开展机电专业(职业病防水)设施、设备检测检验和维护保养工作,并对滞后生产工艺和技术装备出局情况展开监督检查。安全监测监控工岗位责任制安全监测监控工岗位责任制
1、认真贯彻继续执行“安全第一,预防为主”的方针,努力做到先安全,后生产,不安全,不生产。
2、安全监测工必须依法经过培训,获得特种作业操作方式资格证书后,上岗上岗
3、负责管理矿井安全监控系统、装置的加装、调试、保护、标校等方面的工作。
4、应当将在籍的装置逐台会计核算,并深入细致核对设备及仪表台帐、传感器采用管理卡片、故障登记表、检修校正记录。
5、负责管理监测系统图的绘制、修正。监测报表的列印、盖章、定稿等工作。
6、熟识矿井安全监控系统、装置的工作原理,矿井监控系统、装置的加装建议,以及矿井气体指标和超载时的处置方法,瓦斯监测仪的性能、参数及采用方法。
7、掌控煤矿安全规程和煤矿安全监控系统及检测仪器采用管理规范对矿井安全监控系统、装置的有关规定。
8、介绍矿井安全监控系统、装置的主要性能指标以及有关瓦斯管理方面的科学知识。
9、严格遵守各项规章制度和劳动纪律,积极主动出席矿非政府的各类会议、安全活动和业务培训。
10、按时顺利完成领导信访部门的各项工作,并及时汇报。副矿长(安全,安监处长)安全生产责任制(枣庄矿业)副矿长(安全,安监处短)安全生产责任制(枣庄矿业)
一、岗位职责
第1条安全副矿长(安监处短)应当在矿长领导下,按照分工范围积极开展工作,在安全管理、监督、监察过程中认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针、政策和有关安全工作的指令、规定,确保煤矿在生产、建设过程中严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。
第2条安全副矿长(安监处短)必须及时向矿长明确提出设置安全管理部门(科室)、搭载安全监察人员和装备的明确要求,保证合乎法律法规建议并适应环境本煤矿的安全工作须要。
第3条安全副矿长(安监处短)必须出席矿长策划举行的安全生产办公会议,并对煤矿安全管理中的具体内容问题明确提出主导意见。
第4条安全副矿长(安监处短)必须非政府基本建设煤矿安全管理方面的规章制度,并非政府实行。
第5条安全副矿长(安监处短)必须帮助矿长基本建设煤矿安全年度考核管理目标和考核奖罚细则。
第6条安全副矿长(安监处短)每月至少策划举行一次安全监察工作会议,及时贯彻落实上级的安全生产命令、分析安全生产中存有的关键性问题和隐患、制订化解的措施、检查上一次安全会议确认的重点工作的全面落实情况。
第7条安全副矿长(安监处短)必须经常深入细致煤矿井下现场,及时非政府煤矿积极开展安全、质量小检查,辨认出、严格执行自查安全隐患。
第8条安全副矿长(安监处短)非政府煤矿事故的调查处置,明确提出主导意见。
第9条安全副矿长(安监处短)必须及时监督煤矿展开“矿井灾害防治和救灾军事演习”、“反风军事演习”等关键性安全事宜。
第10条安全副矿长(安监处短)必须审查、监督煤矿按计划如期、保质的顺利完成安全技措工程。
第11条安全副矿长(安监处短)必须监督矿井关键性隐患的排查、环境治理工作。
第12条安全副矿长(安监处短)应当负责管理监督对安监人员、特种作业人员、从业人员展开的有关安全培训教育、业务学习,不断提升其业务能力和工作水平。
第13条安全副矿长(安监处短)出外期间必须明晰专人代行职权,确保工作的连贯。
第14条安全副矿长(安监处短)必须尽职尽责,杜绝“三违”现象。
二、责任追责
第15条安全副矿长(安监处短)违章统一指挥、强令冒险作业,出现关键性伤亡事故的,依法追究刑事责任。
第16条安全副矿长(安监处短)存有以下犯罪行为之一的,给与责任追责:
(一)违章统一指挥、强令工人违章、冒险作业的;
(二)对工人屡次违章熟视无睹,不提阻止的;
(三)对重大事故征兆或者已经辨认出的事故隐患不及时采取措施的;
(四)拒不执行煤矿安全监察指令的。
第17条煤矿安全管理部门(科室)的设置不合乎有关规定建议,搭载的安全管理人员、安全监察人员和装备不适应环境工作须要,煤矿安全副矿长(安监处短)未及时向矿长明确提出建议的,安全副矿长(安监处短)正数轻易责任。
第18条未按规定策划举行安全监察工作会议,贯彻落实上级的安全生产命令、分析安全生产中的关键性问题和隐患、制订化解的措施、检查上一次会议确认的重点工作的全面落实情况的,安全副矿长(安监处短)正数轻易责任。
第19条煤矿安全管理制度不完善的,安全副矿长(安监处短)正数主要责任。
第20条安全副矿长(安监处短)的决策犯规引致他人受伤害或损失的,安全副矿长(安监处短)正数轻易责任。
第21条安全副矿长(安监处短)未经常深入细致现场,严格执行、检查安全生产工作,及时消解安全事故隐患,安全副矿长(安监处短)正数轻易责任。
第22条辨认出或获知作业地点风量、温度以及有毒气体不符合标准以及规定建议,但安全副矿长(安监处短)未及时实行有关措施的,或在由安全副矿长(安监处短)带队的检查
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