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文档简介
大学学生会竞选演讲稿范文3篇
高校同学会竞选演讲稿范文一
敬重的各位领导,尊敬的老师,友爱的同学们:
大家好!
我是来自**班的***。现任**班班长。今日,我非常荣幸能够站在这里参与同学会主席的竞选。同时也感谢学校能给我供应这么一个珍贵的机会,让我能够在这里尽情地施展自己的才华。
我加入同学会已经有一年多了,在过去的一年中,我积累了不少阅历,也总结了一些教训。由于我曾担当第五届同学会副主席一职,因此我对同学会个方面的状况以及同学会干部应尽的职责还是有着比较全面的了解的。这也是我今日能够自信地站在这里参与竞选的重要缘由之一。
在一年多的工作中,我深感作为同学会领导干部的责任之重。因此,假如我当选为同学会主席,我会以更加仔细负责的态度去对待这分来之不易的工作。
作为一名好的同学干部,最首要的就是要有工作热忱。由于热忱是工作的原动力。有了热忱,才能更主动地服务于同学。其次,具有团队精神也是必不行少的。正如马克思所说,只有在集体中,人才能获得全面进展的机会。可见一个人的力量是有限的。要想搞好一个组织,就得分工合作,结合团队的最大力气,进而建设更好的同学会!学问的敏捷运用也是保持组织先进性,创新性的标志。在丰富多彩的校内生活中,能够保持自身的创新以及把握正确的前进方向是组织进展的关键。而作为学校中大意个重要组织,其内部的团队协作以及同外界的沟通是保持与时俱进的关键。所以,我认为同外部的沟通也将成为同学会工作的重要方面。
同学会是学校与同学们沟通的桥梁,更是同学的自治组织。我们的工作是为了每一个同学,因此,假如我当选为同学会主席,我会让每一个同学都享有充分的民主权,发挥同学们主任翁的部分。我们可以在每个班级中设立意见箱,每月进行一次民意调查,察纳雅言,弥漏补缺,同时建立同学会宣扬栏以及同学会专题板报,准时地把同学会的工作状况,各项活动支配以及考核成果公布给大家。真正做到公正、公开、公正。把成果留给大家,把意见留给我们,我们才能更好地工作,为校内建设尽心尽力。
从同学会自身来说,我们的口号是"内强素养,外树形象'。顽强有力的领导集体是胜利的关键之一。所以,我要建立一支高效率,强素养的干部队伍,成为值得同学们相信的人。
总之,假如我担当同学会主席一职,我会坚持以大多数同学的利益为重,决不以公谋私,努力把同学会打造成为一个同学自己管理自己,高度自治,体现同学仆人翁精神的团体。
我知道,再多绚烂的话语也只不过是一瞬间的激情与才智,朴实的行动才是开在胜利之路上的鲜花。
我相信自己的实力,但我更需要的是大家的相信和支持!
或许在我以前的工作中有些美中不足,但对比昨天,我相信,明天的我会更精彩!
高校同学会竞选演讲稿范文二
老师们、同学们,大家好!我是初二三班的冯子洋。我竞选的职务是自律部部长。
我是一共性格开朗的女孩,做事情也比较严谨、仔细,初一上学期,刚刚进入学校校内,我原本并不是很守纪律,但老师却让我当了纪律委员,我认为自己不能老师、同学对我的相信,所以渐渐变得自律起来。现在,我在班里已经担当了一个学期的副班长,能够管理好自身,更能够准时提示他人。
自律部部长这个职务在学校同学会里也起着至关重要的位置,我想要竞选这个职务也是由于我觉得自己有力量,也有这个责任心去担当,我想要为自律部贡献出一份力气,盼望能够在自律部展现自己的风采以及力量,带领同学们懂得自律,自律自强,使大家能够真正的做到自律。
我知道,加入同学会并不是那么简单,可能会有许多坎坷和困难,在工作中也有可能遇到问题,但假如我真的有幸当上了自律部部长,肯定不会不轻言放弃,我肯定会拿出我最饱满的工作热忱、态度,以最好的状态去尽力做好每一份工作。更会在工作前做好预备,有一份清楚的对将来工作的方案,能够带领自律部做好每一份工作,能够让学校所下达的任务深化到班级中去。也盼望能在自律部学习借鉴到很多从前没有的东西,见贤思齐,取长补短。
今日的演讲表达了我内心很多的真实想法,盼望能够在将来的一天,能以自律部部长的身份参与学校的各项活动,带领自律部,也带领区试验学子走向更绚烂的将来!请大家支持我!
感谢大家!
高校同学会竞选演讲稿范文三
各位领导,老师,师兄师姐,同学们,大家晚上好!
我是来自工管系1408班的同学,我叫邢文彬,在这骄阳胜似火的夏日里,在这宏伟壮丽的尊师体育场馆内,在这激情洋溢的竞选会上,此时此刻,我能站在这里发表我的竞选演说,我感到万分的荣幸。
大一的生活转瞬间就快结束了,在这一年里,我担当班长与院同学会办公室干事的职位,为此,请允许我代表**级人体及同学会向在座的各位及其他同学干部对我们始终以来工作的理解与支持,表示诚心的感谢。(鞠躬致谢)经过一年时间的工作下来,我对我们的同学会机构有了肯定的熟悉,我们有着较为完善的工作制度,各部门分工明确,但同时也存在着或多或少的不足需要改进,正所谓人无完人。
在现阶段,我们同学会机构主要存在以下的几点不足:第一,同学会各部门有时候会在开展工作活动的时候,没有准时通知人事部门来支配人员协作等事务,因而消失工作人手不足的现象,导致工作成效不高。其次,同学会各部门对各班班干部的通讯录没有具体的收集,从而消失任何大小事务都要求班长开会,接收通知,因而会消失个别班长对我们的工作产生肯定程度的不理解,另一方面,班长要处理的事务较多,有时会忽视下发的活动通知或没有乐观地动员同学参与此项活动,只是略微走形式道路,没有真正落实到位,从而会消失较少同学报名参与活动和报名表上交拖拉的状况。第三,同学会与团委间的工作等各方面沟通较少,同学会与团委间很大部分的干部都没有相互熟悉,这样,作为我们学院的两大支柱机构,消失了较大的分别现状,导致大型活动的工作开展时会消失人手不足或其他方面的影响。第四,我们同学会有个别干部工作不乐观,甚至消失中途退出机构的现象,这很大程度上影响了同学会日经常规工作的正常进行。
针对以上问题,我们应当在原有的机制上再加以改进建立起一个完善的人事调用机制,强调各部门开展工作前必需明确分工,合理调用干部,确保各部门工作的有效开展,顺当完成各项工作任务。
其次,我会建立起一个完善的同学会机构通讯系统,包括同学会干部以及各班班干部,这样,可以有效解决找人难,找不对人的问题,同时,在经济允许的条件下,尽量要求干部都开通短号,这样一来,可以工作时可以节约话费,二来可以便利干部们平常的沟通。再次,我会乐观与团委机构沟通,做到人事调动方面可以相互协调,活动可以一起开展。这样一来,可以保证各类活动的顺当开展,二来干部之间可以多作工作阅历沟通。
在最终,我觉得作为一名同学干部,最需要具备的一个因素不是力量,而是责任心,由于责任心是一切工作的主体,假如没有剧烈的责任心则一切只能成为纸上谈兵,不能把工作任务切实地落实到位,把每一件工作做准做细。因此,若我能有机会连续留在同学会工作,我必定会以饱满的工作热忱和乐观的心态去迎接每一个挑战,以剧烈的责任心来承诺我今日在这里许下的诺言,用严谨的态度去工作,虚心请教,广纳贤言,锐意进取,不断学习和培育工作阅历。不为荣誉和名号,或浮华背后的虚伪,而是盼望伴随大家一起成长,一起为我院的同学工作献出一分微薄却又坚实的力气。我坚信通过今日的洗礼,明天的我必将受益匪浅,在同学会工作的熬炼中,一只稚拙的雏鸟必将长起丰满的双翼,我也坚信,青春的
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