工伤事故的报告和处理制度（四篇）

第3页共3页工伤事故的报告和处理制度根据《工程重大事故报告和调查程序规定》、《特别重大事故调查程序暂行规定》、《企业职工工伤亡事故报告和处理规定》的文件精神，公司建立工伤事报告和处理制度如下：一、工伤事故快报表1、施工现场发生工伤事故(含急性中毒事故)，项目经理或事故现场有关人员应当立即直接报告公司负责人。发生事故的施工现场应按照《____加强伤亡事故快报工作通知》赣[____]____件填写《工伤事故快报表》并上报公司。2、重大伤亡事故，公司必须以最快的方式将事故的简要情况向上级主管部门和事故发生在的建设行政主管部门、保险公司等有关部门报告。3、事故发生的工程名称和报告单位应当写作称，不得写简称，报告单位加盖公章。二、工伤事故月报表1、施工现场每月都要按规定填写《工伤事故月报表》并按规定上报公司。2、施工现场当月有事故，应填明事故情况，即：本月伤亡事1江西省第五建筑工程有限公司故简要情况、伤亡人员、事故类别、负伤人员休息工日、经济损失以及公司以外人员伤亡情况等。3、当月无事故，也应填报无事故月报表。三、工伤事故处理程序1、发生一般轻伤事故由事故单位自行处理。2、重伤及伤亡重故，应立即报公司质安部和公司主管安全副总经理、总经理、董事长，由公司质安部报告上级有关部门。3、四级以上重大事故在____小时内以快报形式报上级有关部门。项目部在报告上级的同时应启动应急救援机制，组织现场抢救伤员和送医院救治，同时保护好事故现场。4、公司和项目部组织领导小组，负责救治伤员及家属安抚、善后处理等工作。根据“谁主管谁负责”的原则，事故发生的一切费用，均由事故发生单位负责承担。四、工伤及事故处理应按照“四不放过”的原则，即事故原因不查清不放过、责任本人和群众未受到教育不放过、没有相应的整改措施不放过、没有对事故责任人处理不放过；来进行调查分析、整理、结案存档。五、重伤人员应在规定时间内报公司质安部、保险公司及上级有关部门，由重伤人员单位写出申请办理工伤认可报告，出具二人以上旁证材料，待医疗终结后，医院疾病证明书，到劳动局申请办理工伤评残等级，凭劳动局开具的工伤残等证明和医药费2江西省第五建筑工程有限公司发票医院证明，及当地安全监督机构证明，向保险公司理赔。六、死亡人员，应凭省、市安全监督管理局，对事故结案证明事故调查报告，投保保险公司保单，向保险峰公司理赔。工伤事故的报告和处理制度（二）一、凡发生在企业、施工生产中由于生产区域和生产过程中存在的危险因素及操作方法的错误，突然使人体____受到损伤，或使某些器官失去正常机能，以致使负伤人员立即工作中断达一天及以上(或致死)的一切事故(含急性中毒事故)应迅速层层如实上报到主管部门(不准隐瞒或拖延上报)，____对事故调查分析处理，必须严格执行____第75____及劳动____对《职工伤亡事故报告与处理规定的条文解释》。二、发生重伤、死亡事故及未遂重大事故采用事故快报立即层层上报主管部门外，事故所在工地(负责人应当负责保护事故现场)不准破坏与伪造事故现场，直至上级主管部门检查允许后。才准动现场，对受伤人员应积极抢救。三、做好事故调查工作，轻伤事故由分公司____工地有关人员进行分析处理，并填写伤亡事故登记表上报公司，重伤事故及未遂重大事故由公司主管领导____工会生产、技术、安全、保卫等部门及分公司、工地有关人员参加事故调查组进行调查处理。事故及未遂重大事故和造成伤亡的事故与火灾事故均应写出事故调查报告书，并根据事故性质与应负的责任和态度，提出处理意见，报上级审批后执行。四、事故调查组有权向有关单位及有关人员了解有关情况和索取有关资料，并如实反映与提供，不得拒绝与隐瞒情节。伪造假情况和资料，否则应给予批评或纪律处分。五、轻伤、重伤事故，受伤人员复工后，应由工地填写工伤事故复工报告单，上报分公司及公司主管安全部门各一份。六、各级基层单位应建立事故档案资料与台帐，有隐瞒事故及情节者，应追究从严处理。工伤事故的报告和处理制度（三）1目的为了规范工伤事故和事件的报告、调查和处理工作，落实工伤事故责任追究制度，有效防止和减少工伤事故的发生，结合公司实际情况特制定本制度。2适用范围本制度适用于公司生产活动及与生产活动有关的活动中所造成的人身伤害事故和险肇事故的报告、调查和处理工作。职工上下班途中的交通事故不适用本制度。3主要职责3.1安全生产管理处、企管处负责公司的工伤事故和事件报告和调查处理的相关工作，监督各部门工伤事故事件报告和调查处理规定的执行和落实。3.2各相关部门负责按工伤事故报告和调查处理的规定要求开展相关工作。4管理内容和要求4.1管理内容b重伤事故，指造成人员失能伤害的损失工作日大于等于____天的事故；c轻伤事故，指造成人员失能伤害的损失工作日大于等于____天小于____天的事故；d轻微伤害事故，指造成人员失能伤害的损失工作日小于____天大于等于____天的事故；e可记录伤害事故，指造成人员伤害实际损失工作日在____天以内，够不上轻微伤害工伤事故认定标准的事故；事故的调查处理应当坚持“实事求是、尊重科学”和“四不放过”的原则，及时、准确地查清事故的经过、原因和直接经济损失，确定事故性质，认定事故责任，总结事故教训，提出整改措施，并对相关责任人依照本规定追究责任。4.2事故报告发生死亡事故，安全生产管理处(安全生产管理处负责人)接到报告后还应在____小时内电话报告南丰镇人民政府安监办或张家港市安全生产监督管理局。轻伤及轻伤以下事故、险肇事故发生后，单位负责人接到报告，白天发生的应当电话立即报告安全生产管理处(或安全生产管理处及其相关科室负责人)，晚上发生的应在第二天早上一上班电话报告安全生产管理处(或安全生产管理处及其相关科室负责人)。b.事故的简要经过。c.人员的受伤情况。d.已经采取的措施。(因特殊情况：如人员调查、事故分析、责任认定、责任追究没有及时完成，应请示安全生产管理处，得到同意后方可延期上报事故的书面报告)。因抢救人员、防止事故扩大等原因，需要移动事故现场物件的，应当做出标志，绘制现场简图并做出书面记录，妥善保存现场重要痕迹、物证。4.3事故调查轻微伤害事故、可记录伤害事故、险肇事故由分厂、车间、单位进行调查处理，对性质严重或存在重大违章违纪的，安全生产管理处和企管处认为有必要进行调查时，可直接介入事故调查。事故调查组由安全生产管理处和企管处牵头，同时也邀请相关职能条线和技术方面的专家参加。a.查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失。b.认定事故的性质和事故责任。c.提出对事故责任者的处理建议。d.总结事故教训，提出防范和整改措施。f.提交轻伤及轻伤以上事故的调查报告以及直接介入调查的轻微伤害事故、可记录伤害事故、险肇事故的调查报告。事故发生单位的负责人和有关人员在事故调查期间应当随时____调查组的询问，如实提供有关情况。任何单位和个人不得阻挠和干涉对事故的报告和调查处理工作。轻伤及轻伤以上事故还必须填报工伤事故登记和报告的电子档案给安全生产管理处综合科。b.事故造成的人员伤亡和直接经济损失。c.事故发生的原因和事故性质。d.事故责任的认定以及对事故责任者的处理建议。e.事故防范和整改措施。4.4事故处理对险肇事故责任人的处理主要根据其过程表现的本质危害性和可能性，性质严重或重大违章违纪的险肇事故应从重处理。重复性发生的人身伤害事故、险肇事故应从重处理。防范和整改措施的落实情况应当接受职工监督。安全生产管理处、企管处应对事故单位防范和整改措施的落实情况进行监督，对整改落实不力的，应上报公司领导追究该单位主要负责人的责任。4.5其他《工伤事故审定登记表》登记轻伤、重伤、死亡，由事故发生单位填写，报安全生产管理处、财务处、工会各一份，单位留存一份。《工伤事故审定登记表》登记轻微伤害事故，报安全生产管理处、财务处各一份，单位留存一份。5监督考核5.1本制度由安全生产管理处负责监督实施，各生产单位以及职能处室执行。5.2若出现下列情形，将按公司规定给予相应考核。6附件6.1《工伤事故审定登记表》(报告电子档时，请附相关现场照片、事故现场示意图、人员伤害部位的照片。工伤事故的报告和处理制度（四）根据《工程重大事故报告和调查程序规定》、《特别重大事故调查程序暂行规定》、《企业职工工伤亡事故报告和处理规定》的文件精神，公司建立工伤事报告和处理制度如下：一、工伤事故快报表1、施工现场发生工伤事故(含急性中毒事故)，项目经理或事故现场有关人员应当立即直接报告公司负责人。发生事故的施工现场应按照《____加强伤亡事故快报工作____》赣[____]____文件填写《工伤事故快报表》并上报公司。2、重大伤亡事故，公司必须以最快的方式将事故的简要情况向上级主管部门和事故发生在的建设行政主管部门、保险公司等有关部门报告。3、事故发生的工程名称和报告单位应当写作称，不得写简称，报告单位加盖公章。二、工伤事故月报表1、施工现场每月都要按规定填写《工伤事故月报表》并按规定上报公司。2、施工现场当月有事故，应填明事故情况，即：本月伤亡事1江西省第五建筑工程有限公司故简要情况、伤亡人员、事故类别、负伤人员休息工日、经济损失以及公司以外人员伤亡情况等。3、当月无事故，也应填报无事故月报表。三、工伤事故处理程序1、发生一般轻伤事故由事故单位自行处理。2、重伤及伤亡重故，应立即报公司质安部和公司主管安全副总经理、总经理、董事长，由公司质安部报告上级有关部门。3、四级以上重大事故在____小时内以快报形式报上级有关部门。项目部在报告上级的同时应启动应急救援机制，____现场抢救伤员和送医院救治，同时保护好事故现场。4、公司和项目部____领导小组，负责救治伤员及家属安抚、善后处理等工作。根据“谁主管谁负责”的原则，事故发生的一切费用，均由事故发生单位负责承担。四、工伤及事故处理应按照“四不放过”的原则，即事故原因不查清不放过、责任本人和群众未受到教育不放过、没有相应的整改措施不放过、没有对事故责任人处理不放过；来进行