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文档简介

聘用校长合同聘用校长合同本合同由甲方（学校）和乙方（校长）签订，经双方协商一致，如下：一、聘任内容1.甲方聘任乙方为学校校长，并依照学校章程的规定，责成其对学校各项工作进行综合管理和领导。2.在乙方工作期间，甲方将提供相应的薪酬待遇和劳动保障，并尽最大努力创造良好的学校环境和发展机会。3.乙方承诺在履行校长职责的过程中，遵守甲方规定的各项规则和政策，推动学校各项工作得到稳步发展。二、聘任条件1.乙方具有本科及以上学历，具备从事学校管理工作所必需的相关专业知识和领导经验。2.乙方具备较强的组织协调能力、创新意识、危机处理能力和教育教学能力。3.乙方无不良嗜好、不正当经济关系和违法犯罪行为记录，并保证在职期间维护甲方及其教育事业的声誉。三、聘任期限1.本次聘任期限为3年，从乙方上任之日起计算。期满后，如双方协商同意，可延长聘任时间。2.甲方保留在重大突发事件等特殊情况下单方终止合同的权利。四、聘任报酬1.乙方的薪酬待遇由甲方提供，并按照学校有关规定实行奖励保障政策。2.薪酬待遇包括基本工资、绩效考核奖金、岗位津贴、交通补贴、社会保险和教师住房等。五、聘任终止1.如乙方因工作能力、道德底线或其他原因导致学校各项工作受到损失或影响，甲方将按照有关规定解除聘任合同。2.如乙方因个人原因主动提出离职，需提前30天向甲方提交书面辞职申请，并经甲方同意后离职。六、违约责任1.如乙方违反本合同约定，造成甲方经济损失的，应承担相应的赔偿责任。2.乙方应当保证所提供的各项资料和信息真实可靠，如因乙方提供虚假资料或信息给甲方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。七、争议解决1.因合同履行发生的任何争议，双方应通过友好协商解决。2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其它事项1.本合同未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。2.本合同一式两份，分别归甲、乙双方保管。甲方：（学校名称）签署人：

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