安全生产标准化自评报告优质资料

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安全生产标准化自评报告优质资料(可以直接使用，可编辑优质资料，欢迎下载）XXXXXX危险化学品从业单位安全生产标准化自评报告(2021年度)企业名称：XXXXXX自评人员自评组姓名自评员证书编号签字组长成员外聘专家姓名评审人员培训合格证书编号签字企业名称：XXXXXX企业地址：XXXXXXXX：XXXXXXXX：XXXXXXXX：XXXXX自评日期：2021年11月21日至2021年11月21日自评目的：了解公司现有的安全管理状况，对照《危险化学品从业单位安全生产标准化评审标准》，查找符合项与不符合项。自评范围：本公司内所有生产经营活动，包括公司相关安全管理制度、法律法规、供应方和承包方提供的材料、技术、成品、进入生产现场的所有人员、所有机械设备和机具、在公司管理范围内的办公及生活的设施及活动等进行自评。自评准则：《危险化学品从业单位安全生产标准化评审标准》企业主要参加人员：王忠祥企业的基本情况：XXXXXXXXX文件自评综述：1.法律、法规和标准公司已按照有关要求建立《安全生产法律法规获取及管理制度》，并指定安环设备部为责任部门，负责定期识别和获取适用于本公司的安全生产法律法规和标准及政府其他有关要求并及时传达给相关部门。2.机构和职责公司总经理已组织相关部门共同制定了符合本公司实际的安全生产方针及年度安全生产目标，并已形成文件；公司总经理组织开展本公司的安全生产标准化建设并已制定安全生产标准化实施方案以及安全文化建设方案。为了保证安全生产所需的费用，公司建立《安全生产费用管理制度》并建立安全生产费用台帐，便于对安全生产费用使用情况进行管理；公司已依法参加工伤保险并全体从业人员缴纳保险费。3.风险管理本公司已制定《风险评价管理制度》，其中明确安保科为风险评价的具体工作负责，并已根据有关标准规范及公司的实际情况制定风险评价准则；推动全公司所有部门及人员共同参与风险评价和风险控制的工作。公司将风险评价的结果及所采取的控制措施对从业人员进行宣传、培训，使其熟悉工作岗位和作业环境中存在的危险、有害因素，掌握、落实应采取的控制措施；对于重大隐患项目做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位”，并要求相关部门积极配合按期完成隐患治理工作。对于供应商的管理，公司建立并严格执行《供应商管理制度》；公司还专门组织人员定期对其资质、业绩以及与采购有关的风险进行评价，并写入供应商档案。4.管理制度公司通过识别和评估，已将适用于本公司的有关法律法规和有关标准规定转化为安全生产规章制度或安全操作规程的具体内容，并严格落实；目前，公司已编制包括《安全生产责任制管理制度》、《安全生产法律法规获取及管理制度》等标准化所要求的相关制度；这些制度由总经理组织审定并签发。5.培训教育安全培训教育是做好安全工作的基础，针对标准化的工作要求，更一步明确、细化了公司的安全培训工作。公司依据国家、地方及行业规定和岗位需要，制定出适宜的安全培训教育目标和要求，并严格执行《安全培训教育制度》。6.生产设施及工艺安全生产设施的安全措施落实及现场工作的安全管理是减少安全事故的基础，公司已完善和细化了生产现场管理制度。为了达到标准化的相关要求，公司已建立《安全设施管理制度》及《安全设施台账》，并根据国家有关规定和标准在现场配备安全设施，由专人负责管理，定期检查和维护保养。对于特种设备的管理，公司严格按照《特种设备安全监察条例》管理规定，对特种设备进行规范管理并已编制特种设备台账和档案。对在用特种设备及安全附件、安全保护装置、测量调控装置及有关附属仪器仪表进行定期校验、检修，并要求对其进行经常性的维护保养，并保存记录。7.作业安全各项作业环节的安全是公司安全生产工作和监管的重点，公司按要求和标准化的规定严格执行。对动火作业、进入受限空间作业、破土作业、临时用电作业、高处作业、断路作业、吊装作业、设备检修作业和抽堵盲板作业等危险性作业公司实行《安全作业管理制度》,并严格履行审批手续。公司严格按照标准化的要求将各项等危险性作业中的存在的危险、有害因素和采取的相应安全措施等内容编入作业许可证中。8.职业健康公司已制定职业危害防治计划和实施方案，对作业场所存在的职业危害因素进行识别、检测；对于检测出的职业危害因素如实的向安全生产监督管理局进行申报并定期组织相关从业人员接受健康检查。9.危险化学品管理公司已对所有危险化学品，包括产品、原料和中间产品进行普查，建立了危险化学品档案并按照有关规定对危险化学品进行登记。公司对所生产的危险化学品编制了符合国家标准要求的“一书一签”并在采购危险化学品时，主动向销售单位索取“一书一签”。根据有关规定本公司已设立应急咨询服务固定，并安排专业人员负责相关应急咨询，为用户提供24小时应急咨询服务。10.事故与应急针对事故预防和应急处理是防止重大事故发生的措施，本公司已建立应急指挥系统，实行分级管理，明确各级应急指挥系统和救援队的职责，并且重点落实应急预案演练及应急设施完善，在演练中发现的不足及时加以修订，加强对员工启动应急程序的培训，与周边及社会应急救援力量的协调也做了一定工作。11.检查与自评日常安全检查与监督管理是安全工作的重点，根据标准化的要求，公司更一步细化安全检查与隐患排查治理工作，将安全第一落实到实处，为此公司制定了《安全检查管理制度》并严格按照其执行。公司按照标准化要求制定了安全检查计划，其中明确了各种检查的目的、要求、内容和负责人，并根据安全检查计划，开展综合性检查专业性检查季节性检查日常检查和节假日检查，并且各种安全检查均按相应的安全检查表逐项检查，检查结果与责任制挂钩。公司已建立《安全标准化自评管理制度》，其中规定每年至少一次对安全标准化运行进行自评，提出进一步完善安全标准化的计划和措施。12.本地区的要求公司已按照根据辽宁省安全生产管理局出台的相关文件《关于印发危险化学品从业单位安全生产标准化评审标准第十二项A级要素辽宁省评审标准的通知》的要求进行创建。法律法规符合性综述：本公司安全生产标准化工作的依据是按法律法规进行，安全管理就要严格执行相关的规章制度，在这次标准化工作中对公司的安全生产规章制度进行了完善。现场自评综述（与《评审标准》的符合情况、有效性、安全责任制体系、安全文化、风险管理、安全生产条件、直接作业环节管理等）：1.公司对重大危险源实施严格的管理，并制定《重大危险源定期检测、评估、监控管理制度》。按照国家有关规定，定期对重大危险源进行安全评估，并对其设置安全监控报警系统。2.根据国家有关规定和标准在现场配备安全设施，并由专人负责管理，定期检查和维护保养。3.通过公司组织相关从业人员的培训，现场操作人员对工艺安全信息的掌握情况较好；公司定期对工艺过程中的危险性、工作场所潜在事故发生因素、控制失效的影响、人为因素等在生产过程中存在的风险进行分析。4.针对不同的生产装置公司已编制相应的开、停车方案，并定期对相关操作人员进行培训教育，使其能够按开、停车方案和操作规程进行操作。5.公司按照标准化的要求明确了厂内关键装置和重点部位，并实行企业领导干部联系点管理机制。联系人对所负责的关键装置、重点部位负有安全监督与指导责任并保证每月至少到联系点进行一次安全活动。6.在进行检维修作业时，应严格按照《检维修管理制度》执行：检维修前，对检修内容进行危险、有害因素识别、编制检维修方案、办理工艺、设备设施交付检维修手续、对检维修人员进行安全培训教育、对安全控制措施进行确认。为确保检维修作业人员的安全，公司按相关要求为其配备了适当的劳动保护用品，并要求检维修作业人员在检维修前办理各种作业许可证、对检维修现场进行安全检查、检维修后办理检维修交付生产手续。7.公司依据《安全标志及其使用导则》GB2894-2021，已在装置、仓库、罐区、装卸区等危险场所的醒目位置设置的安全标志。8.对于可能产生严重职业危害的岗位，已在醒目位置设置警示标志，并在产生职业危害的岗位醒目位置设置告知牌。9.公司要求相关从业人员在危险性作业活动作业前进行危险、有害因素识别，并制定控制措施。在作业现场配备相应的安全防护用品（具）及消防设施与器材。10.对于产生职业危害的岗位，公司根据接触危害的种类、强度，为从业人员提供符合国家标准的个体防护用品和器具，并监督、教育从业人员正确佩戴、使用。11.在储存危险化学品的场所，公司已按照相关技术标准规定的储存方法、储存数量和安全距离，实行隔离、隔开、分离储存，从而杜绝危险化学品与禁忌物品混合储存；储存危险化学品的设置明显安全标志，并已指定专人进行管理。12.公司已按照根据辽宁省安全生产管理局出台的相关文件《关于印发危险化学品从业单位安全生产标准化评审标准第十二项A级要素辽宁省评审标准的通知》的要求进行创建。自评发现的主要问题概述及纠正情况验证结论：1）法律法规符合性评价应定期进行，对评价出的不符合项进行原因分析，并制定整改计划和防范措施，编制符合性评价报告。2）主要负责人的责任明确、结合公司情况制定了符合实际的方针、目标，但员工的安全意识和专业知识还需提高，安全生产投入的文件化的保障制度已制定，但安全生产费用台帐需完善。3）由于风险管理是专业性很强的工作，而且是安全标准化的核心内容之一，虽然按标准化的相关要求进行了大量的工作，但在风险控制、风险信息更新、变更管理等规范要求上仍需进一步深化；公司在开展危险、有害因素辨识、风险评价的频次和时机上，仍需根据相关规定做进一步改进。4）对安全操作规程的执行情况应加强监督管理；安全生产规章制度和操作规程应定期进行评审和修订，确保其有效性和适用性。5）本公司负责安全培训教育的主管部门应对培训教育效果及时进行评价；班组安全活动还需增加频次。6）在日常生产活动中公司能够按标准化的具体要求落实各项安全工作，但各项管理制度应及时更新完善，现场管理还须进一步加强；公司对关键装置、重点部位应急预案，至少应每半年进行一次演练，以确保关键装置、重点部位的操作、检修、仪表、电气等人员能够识别和及时处理各种事件及事故。7）作业活动监护人员的基本救护技能和作业现场的应急处理能力仍需提高，作业过程中不得离开监护岗位；在日常作业中的监督还需进一步落实。8）在监测点设立的告知牌方面还不够完善，需进一步落实职业危害的安全管理工作，定期检查，并做好记录。9）预案演练后应及时进行演练效果评价；在预案评审方面还需加大频次和力度；事故管理台帐还须完善。自评结论：公司安全生产标准化工作基本满足《危险化学品从业单位安全生产标准化评审标准》的要求，自评考核得分：87.49，符合三级标准化企业达标条件。其他：自评组长：审批人/日期：2021年11月21日自评单位盖章安全标准化评分表序号A级要素权重系数要素得分权重得分1法律法规和标准0.05954.752机构和职责0.06935.583风险管理0.12839.964管理制度0.05954.755培训教育0.10878.76生产设施及工艺安全0.208314.67作业安全0.159514.258职业健康0.05753.759危险化学品管理0.05954.7510事故与应急0.06955.711检查与自评0.06955.712本地区的要求0.051005加权总分87.49企业安全生产标准化自评报告企业名称：所属行业：工贸通用专业：自评得分：自评等级：三级自评日期：2021年11月3日是否在企业内部公示：√是□否是否申请评审：√是□否国家安全生产监督管理总局制一、基本情况表企业名称地址企业性质□国有□集体□民营□私营□合资□独资□其它构员工总数人专职安全管理人员人特种作业人员人固定资产万元主营业务收入万元倒班情况□有□没有倒班人数及方式人电话传真联系人电话传真手机电子信箱自评等级□一级□二级□三级□小微企业如果企业是某企业集团的成员单位，请注明企业集团名称：：本企业安全生产标准化自评小组主要成员姓名所在部门职务/职称备注组长成员二、企业自评总结1.企业概况。（一）公司规模注册资金亿元，固定资产万元。（二）组织机构(1)、公司设置管理部门：生产技术部，综合办公室……共计个部门，员工共计人。(2)、共有员工人。（三）公司业务介绍（四）设备设施(1)、建筑物：总建筑面积平方米。（2）、电脑台、复印机台、办公车辆辆、监控系统套（五）生产消耗上年度消耗电力千瓦时，汽油吨，柴油吨，天然气标准立方米。近三年企业安全生产事故和职业病的发生情况。近三年来，企业未发生过安全生产事故和职业病。企业安全生产标准化创建过程及取得成效。（一）前期工作为了全面推进安全生产标准化企业的创建工作，公司成立了安全生产标准化工作领导小组和工作小组，领导小组由总经理担任组长、担任副组长、各部门第一责任人为组员。同时由综合部员工成立了安全生产标准化工作小组。（1）、启动创建安全生产标准化培训为确保公司创建安全生产标准化工作的顺利开展，公司聘请四川省安全科学技术研究院为公司作达标技术指导。公司于2021年8月10日召开创建安全生产标准化动员大会。（2）、开展首次全面咨询和检查工作四川省安全科学技术研究院应我公司的邀请，按照《成都市冶金等工贸企业安全生产标准化评分实施规范》的13个要素，共计8次对公司基础管理和场站进行了全面检查和咨询。查出的问题和建议包括：基础管理个、设施设备个、标志标牌个、消防个、防雷个、用电个、工作环境个。公司针对这些问题与建议，拟定整改方案各整改计划，明确整改责任人、规定完成时间、落实资金，在规定时间内整改完成，并在整改前采取监控运行措施确保安全。（二）自查整改评述（1）、全面整改在创建标准化企业的过程中，**公司应我公司邀请，多次派专家到我公司办公和生产现场进行指导。经过4个多月的全面整改，公司在安全管理工作制度建设、设备设施的本质安全、作业现场的管理以及员工作业环境等方面取得了长足进步和提高。主要体现在以下几个方面：1）修编了公司总体、各部门的《年度安全工作计划》，并组织各部门、各部门员工签订了《安全生产目标责任书》，明确目标计划、制定具体措施、落实考核方法。2）成立安全生产委员会，任命专职安全管理人员，以确保公司严格按照国家安全生产的相关法律法规及公司的相关安全管理规定进行生产经营，确保公司的安全生产。同时组织公司主要负责人、专职安全管理人员参加安全培训，并取得了《安全资格证》。3）制定安全专项费用使用计划，建立安全生产费用使用台账，做到专款专用，对安全投入做到合理使用、有效监管。4）开展法律法规与安全管理制度的识别、获取、更新工作。对适用于本行业的法律法规、管理制度、标准规范及其他要求进行了识别和获取，并建立了文本数据库。目前共获取识别了法律法规部、管理制度部、其他要求及标准规范部。对适用的安全生产法律法规、标准规范等进行了符合性评价工作，共识别不符合项条，更新法律法规部。并依据根据评价结果，对不符合项制订整改措施并纠正和关闭。及时修订与新增法律法规不符或相冲突的安全规章制度。在符合性评价的基础上，编制了《安全生产管理制度汇编》：新增了了《教育培训管理制度》、《隐患排查和治理制度》等20个制度，修订了《安全生产责任制》等5个制度。5）安全生产教育培训方面，加强对专业化培训和安全管理的需求调查，编制培训方案，做好培训记录，进一步完善了安全教育培训计划，规范了从业人员安全教育培训档案。利用公司安全例会、各单位部门会议以及班前班后会，组织员工学习《安全生产法》、《四川省安全生产管理条例》等法律法规以及《成都市冶金等工贸企业安全生产标准化评分实施规范》，让每位员工都了解安全生产法律法规，熟悉并掌握标准化规范和评审标准。6）设备设施自查与整改情况可以将公司自行发现整改的问题加进去可以将公司自行发现整改的问题加进去公司对主要的设备设施进行了全面地自查和整改，主要包括：将隐患整改报告的内容加入。7）风险管理及隐患排查完善了风险评价管理制度，对风险评价的范围、频次进行了明确。对公司建设、运行、管理中存在的风险，通过作业条件危险性分析法进行了评估，做好风险分析记录、编制重大风险清单、采取风险控制措施、组织风险教育培训工作。在风险评估工作中，共对个风险点进行评估，发现重大风险点个，提出风险防范措施条。制定了年度安全检查计划，编制了综合、专项检查计划表篇。并按照年度安全检查计划，开展了安全检查工作次，共发现安全隐患处，并对所发现的隐患进行了整改，做到隐患整改率100%，并将所有的隐患治理情况整理汇总成《隐患治理台账》。9）修订了劳动防护用品管理制度，明确了劳动防护用品发放标准，并建立了劳动防护用品发放记录台账。10）建立应急队伍、完善应急预案、优化应急体系、配备应急保障物资，并于年月日组织了应急演练工作，并通过内部员工自评、外部专家指导的方法对应急演练进行了评估，发现应急演练中存在的问题、提出改进措施，并组织公司全体员工进行培训学习。（2）、整治结果公司对自查发现的问题（数据）进行了认真地整改，在安全生产基础管理工作、设备设施的安全、隐患排查等工作按照标准进行了全面详细的整治，整改率100%。共投入资金余万元，整改项目个，修编及新增安全生产规章制度个，安全操作规程个，修订应急救援预案个，新增、替换各类安全警示牌个。（三）自评结果概述在公司领导的高度重视下，通过全公司上下的共同努力，特别是标准化创建工作小组大量富有成效的工作，我公司完成了二级安全生产标准化企业自评工作，按照《企业安全生产标准化基本规范评分细则》，自评小组自评得分分，按权重折算成百分制为分。通过安全生产标准化的创建，公司取得了突出的如下成果：（1）、落实安全生产责任制。公司组织各层级、各岗位员工层层签订《安全生产目标责任书》，责任书内容根据业务、分工、岗位不同，制定有针对性的条款，逐级明确安全职责，落实安全责任。（2）、开展安全生产检查和隐患整改。公司定期、不定期组织综合、专项、节假日、临时性好安全检查，对检查出的问题认真记录，反馈给各受检查部门，各部门均立即落实责任单位及责任人进行整改，切实做到防患于未然。（3）、开展月度安全形势分析。公司每月对安全生产隐患情况进行统计分析，发现隐患出现深层次原因，上报上级公司同时，提出和落实针对性措施，防止隐患的重复性出现，提升风险防范能力。（4）、强化了相关方管理。加强对相关方管理要求和教育培训，对相关方的单位资质、人员资质、作业培训、作业监督管理实现全过程管控，切实履行本单位安全职责同时，督促相关方落实自身安全生产责任。（5）、积极做好企业安全生产标准化建设。公司组织内、外部安全专家对企业安全生产工作进行了对标梳理，对要场站进行了实地检查，并举一反三地组织了整改落实工作，整体提升了公司的安全防范能力，确保了设施设备运行良好，保障了企业的安全生产。（6）、持续改进抢险急修工作,提高了对各类突发事故和险情的应急救援处理能力，确保在发生事故时能够采取有效措施，避免或减少事故对人民群众生命、国家财产造成的损失，体现“安全第一，预防为主”的原则，建立了有效的事故应急救援体系，采取有效的应急和救援措施，本着“人员安全优先、防止事故扩展优先、保护环境优先”应急处置的优先原则，并编制了安全事故应急救援预案。对应急救援的组织机构、人员和职责，报警、通讯联络方式，事故发生后应采取的处理程序，危险区的隔离程序，人员紧急疏散、撤离程序，检测、抢险、救援及控制程序，受伤人员现场救护、医院救治程序，应急救援内部保障和外部救援，预案分级响应条件，事故应急救援关闭程序，应急培训和演练计划等给予了规定。同时组织各级应急组织、各单位、各部门和员工，认真学习和掌握本应急救援预案，根据本单位、部门和本岗位的管理职责和工作实际，制定并实施相应的应急预案，广泛向各界的相关机构和人员进行宣传，确保在发生事故时能做到各司其职，从而最大限度地减少事故带来的损失和影响。（7）、重点改善动火等高危业务的安全管控。对动火作业的业务设计、管理制度、作业流程、现场管控、资源配置等各方面进行了全方位的研讨和反思，重点修订和完善了管理制度和作业流程，优化了管理架构和现场组织，强化了责任落实，规范了现场的管控措施。（8）、整改成果公司通过三级安全标准化创建工作，公司安全管理工作得到了极大的提高，理顺了各项安全工作程序，设备设施安全性能得到有力保障，员工工作条件有较大改善，提高了员工工作积极性和主动性，保障了公司生产经营活动的正常开展。（四）尚待进一步完善的问题（1）、安全基础管理工作应进一步改进和提升：1)安全生产考核及奖惩有待加强；2)安委会会议决议跟踪不及时；3）更新后的法律法规清单应未及时传达给相关方；4)安全教育培训工作落实不够彻底、教育培训效果评价后措施未有效跟进落实等。(2)、设备设施管理及作业安全方面：生产现场各类警示标识还需增加。(3)、在今后工作中，公司将严格按照各项安全标准的要求，遵照PDCA循环的原理，不断提高公司的安全管理水平,提高设备设施本质安全性，提高员工的操作技能和安全素养，从根本上杜绝事故的发生。三、评审申请表1.企业是否同意遵守评审要求,并能提供评审所必需的真实信息?□是□否2.企业在提交申请书时，应附以下文件资料：

安全生产许可证复印件(未实施安全生产行政许可的行业不需提供)

自评扣分项目汇总表3.企业自评得分：分4.企业自评结论：公司考评组针对整改意见，按照《企业安全生产标准化基本规范评分细则》的各项相应程序，组织全面普查并分批落实整改，自评得分为(819/875)X100%=93.6分，达到了三级安全生产标准化企业标准，申请予以复评。法定代表人(签名)：（申请企业盖章）年月日5.上级主管单位意见：负责人(签名)：（主管单位盖章）年月日6.安全生产监督管理部门意见：负责人(签名)：（安监部门盖章）年月日自评报告填报说明“企业名称”填写企业名称并加盖申请企业章。“所属行业”主要类别有非煤矿山、危险化学品、化工、医药、烟花爆竹、冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织、烟草、商贸等行业。“专业”按行业所属专业填写，有专业安全生产标准化标准的，按标准确定的专业填写，如“冶金”行业中的“炼钢”、“轧钢”专业，“建材”行业中的“水泥”专业，“有色”行业中的“电解铝”、“氧化铝”专业等。“企业概况”包括主营业务所属行业，经营范围，企业规模(包括职工人数、年产值、伤亡人数等)，发展过程，组织机构，主营业务产业概况、本企业规模(产量和业务收入)，在行业中所处地位，安全生产工作特点等。企业自愿申请评审时，应填写“评审申请表”，表格中“上级主管单位意见”栏内，如无上级主管单位，应填写“无”。“评审申请表”中“安全生产监督管理部门意见”，主要是安全监管部门对申请企业的生产安全事故情况进行核实。申请一级企业的应由省级安全监管部门出具意见；申请二、三级企业的按照省级安全监管部门要求由相应的安全监管部门出具意见。申请海洋石油天然气安全生产标准化企业的应由相应的海洋石油作业安全办公室分部出具意见。安全生产标准化自评报告山西兰花包装制品二〇一一年七月目录TOC第一章企业简介１第二章安全生产标准化自评４第三章自评存在问题及纠正措施１０第四章自评结论１４第一章企业简介一、申请企业性质山西兰花包装制品于2006年重组挂牌成立，属国有股份企业。二、厂址及周边环境公司位于晋城市泽州县巴公镇科工贸大街1号，东距太洛路约200米，占地面积约14000余平方米，有公路与外部相通，交通极为便利。三、企业证照情况公司于2003年9月10日2025年8月7日。单位主要负责人祁建文于2011年5月4日在市安监局取得轻工行业主要负责人安全资格证书，有效期自2011年5月4日至2014年5月4日。单位安全管理人员张建平于2010年9月22日在市安监局取得轻工行业安全管理人员安全资格证书，有效期自2010年9月22日至2013年9月22日。单位安全管理人员李宗财于2011年5月4日在市安监局取得轻工行业安全管理人员安全资格证书，有效期自2011年5月4日至2014年5月4日四、建厂、投产时间，生产规模及从业人数山西兰花包装制品于2006年重组挂牌成立，属轻工行业，占地面积约14000余平方米，年产各种规格的塑料编织袋1200余万条，目前拥有员工230余人。五、生产产品简介将聚丙烯和添加剂高温熔融挤出，经水箱冷却为膜片后，剖丝加热拉伸卷绕成成品纱锭，然后将成品纱锭安装在圆织机梭体，由推辊推动梭子在上下开交的经丝间穿行，织入纬丝，实现编织动作产出成品筒布，接下来用涂塑机在编织布正反面涂覆一层聚丙烯薄膜，最后在后工序按照客户的要求裁切成为不同长度的筒布，在缝纫机缝底，印刷机表面印刷，然后插入内衬袋，用缝纫机缝口作业后产出成品编织袋。六、主要生产工艺流程七、生产布局情况公司总占地面积约14000余平方米，厂区中南北方向有一条马路穿过，南头为厂区大门。根据以上原则，对厂区内建构筑物平面布置如下：厂区自东西向一分为二，东面分布为生活住宿区、办公区、原料仓库、锅炉房，西面分布为配件仓库、成品仓库、生产区，生活、办公区与生产区之间由厂区道路隔开。生产区现有拉丝机1台，圆织机28台，涂膜机1台，吹塑机2台，热合机1台，缝纫机30台，印刷机2台。八、特种设备和主要生产设备使用情况公司现有特种设备2台，其中行车（电动葫芦）1台，叉车1台。行车（电动葫芦）为叉车为主要生产设备为拉丝机，型号为SJPL-Z100*30-1100*10；圆织机，型号为SBY-750*4；涂膜机，型号为SJFM-Z70*33-800；吹塑机，型号为SJ-40*28；热合机，型号为GZ-700D等技术装备。第二章安全生产标准化自评根据《塑料制品企业安全生产标准化评定标准》，公司成立了以董事长兼总经理祁建文为组长的自评小组，党支部书记张晋森、供销副经理王广余、总经理助理魏玉平、财务科长陈军丰、安全生产科长张建平以及李宗财为自评小组成员，根据评定标准对企业基础管理资料、设备设施和生产现场等13个要素的综合自评。（自评内容应分单元具体叙述）一、目标公司制定有年度安全生产目标与指标，有年度安全生产目标分解及实施计划和考核办法，有与安全生产目标管理制度相符的安全目标与指标实施情况的检查或监测记录，并对安全生产目标的完成效果评估报告、实施计划进行的调整，并有修改记录。二、组织机构和职责公司建立有专职安全管理机构，配备2名安全管理人员，建立有安全生产委员会，并定期组织召开安全专题会。建立健全了各科室、车间的24项安全生产责任制，并定期对安全生产责任制进行适宜性评审与更新。公司建立有工会，工会履行相关安全生产监督职能。三、安全投入公司制定有安全专项费用使用计划，建立有安全专项费用使用台账，明确安全专项费用使用范围。依法参加工伤社会保险，为从业人员缴纳工伤保险费用，有缴费凭据。四、法律法规与安全管理制度公司建立了法律法规管理制度，建立了法律法规清单，并将获取的相关法律法规汇总，并对从业人员进行相关培训和考核。公司制定了安全生产责任和奖惩；安全生产投入；安全生产工作例会；安全生产教育和培训；文件和档案管理；隐患排查与治理；特种作业人员管理；设备设施安全管理；建设项目安全设施“三同时”管理；生产设备设施验收管理；生产设备设施报废管理；施工和检维修安全管理；危险物品入重大危险源管理；作业安全管理；职业健康管理；安全生产检查及隐患的整改；劳动防护用品、用具及职业安全健康管理；职业危害防治管理制度；相关方及外来用工安全管理制度；安全费用提取和使用管理制度；相关方安全管理；现场安全管理；防火安全管理；设备设施的管理；电气安全管理；危险作业安全管理；事故管理；应急救援预案等42项安全生产的规章制度。并将安全生产规章制度发放到相关工作岗位，对员工进行培训和考核。公司制定有拉丝车间、织机车间等16个工种各岗位的安全操作规程，对全操作规程进行贯彻学习，在作业现场进行了悬挂。建立了文件和档案的管理制度，明确责任部门/人员、流程、形式、权限及各类安全生产档案及保存要求等。五、教育培训管理公司确定安全教育培训部门，制定培训计划，建立了培训记录档案。加强岗位操作人员的安全教育、生产技能培训和考核，考核不合格人员，不得上岗。对新员工进行“三级”安全教育。在新工艺、新技术、新材料、新设备设施投入使用前，对有关岗位操作人员进行专门的安全教育和培训。公司经兰花集团培训中心培训的特殊工种有6人。详见表4-1。工种电工叉车司机行车司机应持证人数222实持证人数222六、生产设备设施（一）生产设备设施建设该公司于2006投产，无安全设施“三同时”手续，生产场所经消防管理部门验收合格。厂区内的建（构）筑物按规定设置了防雷设施，并定期进行了检验。未使用属于国家淘汰的生产工艺装备和产品。（二）设备设施运行管理公司制定设备设施的检修、维护、保养管理制度，建立有设备台帐。为主要设备设施建立了技术档案，特种设备建立有专用台账，有设备日常使用检查记录。（三）新设备新设施验收及旧设备拆除、报废公司制定有新设备设施验收和旧设备设施拆除、报废的管理制度。（四）设备设施检测检验公司建立有设备设施（包括特种设备和厂房等建（构）筑物）检测检验管理制度，并定期对主要设备设施进行了检验。七、作业安全（一）生产现场管理和生产过程控制公司对生产现场和生产过程、环境存在的风险和隐患进行辨识、评估分级，并制定相应的控制措施。划出非岗位操作人员行走的安全路线，确定了具体危险场所，设置危险标志牌或警告标志牌，严格管理其区域内的作业。在生产场所和仓库配备了消防设施，加强各个作业场所的安全检查。（二）作业行为管理公司制定了人员行为监督控制的制度，对危险性大的作业实行许可制、工作票制。（三）警示标志和安全防护公司制定了警示标志和安全防护的管理制度。（四）相关方管理公司与外来施工单位签订安全协议，明确双方安全职责。八、隐患排查和治理公司制定有隐患排查工作方案，明确排查的目的、范围、方法和要求等。按照方案进行隐患排查工作，对隐患进行分析评估，确定隐患等级，登记建档。公司采用综合检查、专业检查、季节性检查、节假日检查、日常检查等方式进行隐患排查工作。九、重大危险源监控按相关规定对本单位的生产设施或场所进行危险源辨识、评估，经辩识分析不存在重大危险源头。十、职业健康公司建立健全职业卫生档案和员工健康监护档案。定期对作业场所职业危害进行检测，并将检测结果存入职业健康档案。依据国家标准或者行业标准要求制定各工种劳动防护用品配置标准；为从业人员配备合格的劳动保护用品。设有专人负责作业场所职业危害因素日常监测，保证监测系统处于正常工作状态。监测的结果应当及时向从业人员公布。定期对从事可能导致职业危害的劳动者进行健康检查，并应建立职工健康档案。特种操作人员依据年检查定期检查职业禁忌症。对存在严重职业危害的作业岗位，按照《工作场所职业病危害警示标识》（GBZ158）要求，在醒目位置设置警示标志和警示说明。按规定，及时、如实地向当地主管部门申报生产过程存在的职业危害因素。十一、应急救援公司按相关规定建立安全生产应急管理机构或指定专人负责安全生产应急管理工作。建立了与本单位生产安全特点相适应的专兼职应急救援队伍或指定专兼职应急救援人员。定期组织专兼职应急救援队伍和人员进行训练。公司按规定结合企业的危险源状况、危险性分析情况和可能发生的事故特点编制了生产安全事故应急预案，包括综合预案、专项应急预案和处置方案。并按有关规定报相关部门备案按应急预案的要求，建立应急设施，配备应急装备，储备应急物资。按规定每年至少组织一次安全生产事故应急救援培训和演练。十二、事故报告、调查和处理公司完善了事故的管理制度，明确了事故报告、调查、统计与分析、回顾、书面报告样式和表格等内容。事故调查按照“四不放过”原则进行处理。定期对事故、事件进行统计、分析，建立事故管理档案。十三、绩效评定和持续改进公司建立了安全生产标准化绩效评定的管理制度。每年至少一次对本单位安全生产标准化的实施情况进行评定，验证各项安全生产制度措施的适宜性、充分性和有效性，检查安全生产工作目标、指标的完成情况。根据安全生产标准化的评定结果和安全生产预警指数系统所反映的趋势，对安全生产目标、指标、规章制度、操作规程等进行修改完善，持续改进，不断提高安全绩效。第三章自评存在问题