就业指导心得体会

就业指导心得体会就业指导心得体会1

整个课程学生的参加度还是不错，也觉得很有用，毕竟就业指导是一个工具，虽然我们如今已经大三了，不过我们大部分学生还是觉得找工作、求职、职业离自己挺远的，对自己的人生规划并还不是很清楚，对于就业预备等还不是充分了解，通过本门课程，坚决了大家的方向，让我们更加明确了目标和前进的动力。所以说，本门课程的开设是介绍是胜利的。

我觉得，我们每个同学都是不一样的，同学与同学之间还是有分类的。第一群人：有想法的，这是大部分人的状态，要么想法特殊简洁，就是做好眼前的事情，总之有想法的人特别多，因为简洁。然后第二群人：是能将想法写下来自己去思索的，这部人比第一群人少一些，毕竟有些人喜爱停留在脑海中或外表的状态，写下来说明自己挣扎过或仔细思索过。第三群人：是能去执行自己写下来目标和想法的人，毕竟许多人都是停留在未开始的状态，做的人是少数。第四群人：做了之后拿到结果了，自然又会少一些，毕竟有一些会拿不到结果或者是坏的结果，或者又放弃了。第五群人：是坚持做了，不管怎样都在坚持和调整，直至最终的胜利，这部分人又会少之又少。毕竟这就是大学里既有自己思想，又有行动，同时有很好调整方向能力的人，最终就会别出心裁！

不管怎样，就业指导是个理论，是对现实有用的东西，通过辅导员的授课，自己深有体会，深有感受。如今大学已经过去了近四分之三，有时候感觉作为一名老生了，有些同学还会有懊悔。假如再选择一次，我肯定会多参与社会实践；假如再选择一次，我肯定去做一回深入的实习；假如再选择一次，我肯定换个专业好好读；假如再选择一次，我肯定锻炼好试验技能和操作能力这就是对大学如何过最好思索的表达。我觉得这阶段以来是自己对大学最有思索的一阶段，是在不断与自己斗争中成长的。

通过就业指导课，我们知道了简历，为什么这么写？一般能写什么？为什么有的简历内容特殊多？为什么有的简历特殊消瘦？找工作都遇到什么问题和难题了？怎么解决的饿？如何去定位？如何平衡自己和家庭的选择？每一种选择后面都有对大学的思索，这就是结果导向的路径选择。

确实，这样做和不做的效果肯定不一样。记得我以前大一大二的时候，都是听别人说应当怎样怎样，很少主动去自己了解，所以听到的往往都是一部分信息，不会很全面。其实信息化时代的今日，许多资料和信息可以在网上或者书上可以找到一些答案的。比方说职位的相关信息，一些职业工具书可以看看，还有就是一些职场人力资源或者相关岗位的人也会写相关的书，这些书就又很好的参考价值，另外就是聘请广告了，无价的，免费的，可以多看看，甚至不同级别相同职位的聘请广告，也可以了解一下进展需要的条件，别老想着，一毕业就做个经理。我觉得假如从如今开始，每周讨论一份聘请信息，少浏览一个别人的空间，我信任今后肯定会出类拔萃的。

其实大学里，在就业指导方面，除了辅导员老师，师兄师姐是最好的人脉资源，特殊对于我们在校大学生而言。说不定自己将来的就业可能就是在某个师兄的帮助下找到的理想工作。所以我认为要跟能干的师哥师姐建立坚固关系。需要指出的有两点，其一，师兄师姐们比我们高两级，甚至三级的，才是最好的人脉；而仅仅比你高一级的师哥师姐，在你开始求职的时候，可能自己还没有渡过职场迷茫期呢？那你们俩很可能要执手相看泪眼，无语凝噎了。其二，你的人脉，凭什么乐于帮助你？多和师兄师姐沟通，互帮互助，可以提供一些就业信息，帮他们求职，给他们鼓劲，帮助师兄师姐浏览聘请广告，我觉得只用我们专心去做，就肯定会赢得信任的。

在职场里永久要面临的问题就是你能做什么？一般自己具备比较好的能力，一般都是长期积累的结果。假如还没发觉自己有什么了不得的能力，那就要好好参与一些实践和工作，要学会去挖掘自己的潜力和能力，而不是等待，需要英勇的实践和尝试去穿越。这个世界上没有人一辈子能挽救你，所以不管三七二十一，你是个主动向上的人吗？反正，假如堕落，能挽救你的人就是将来，很将来的将来！

就像爬山一样，在山下我们很难看到这座山后面的风景，也就难以碰到我们喜爱的风景。因此，要做的就是主动地登眼前这座山，爬上去，你会看到：无比美妙的风景。可能再去登更好的山，就会看到更好的风景。就算一个人真的目标不清楚，你首先可以做到主动向上，在充实的学习和实践中认清自己！假如选择低调甚至堕落，别说认识自己，别人都可能不理你！

趁年轻，不要让自己懊悔。心中有梦，敢于追求！

就业指导心得体会2

随着近几年高等院校扩招工作的展开，大学生越来越多，可是社会需求却并没有明显的增长。人们发觉，大学生好像没有过去那么抢手了，他们也开始挣不到钱，也开始为找不到工作而发愁。今年我市的高校毕业大军更是让人见识了什么是人才市场的供过于求。就在大部分学生还在为怎样才能够在千军万马中求一份平稳工作而焦急上火的时候，我院组织老师给我们上了几堂有关就业指导的课程。它的出现，犹如一场准时雨，滋润着每一位即将毕业的大学生心田。作为其中之一的我，听了这几堂就业指导课，颇有受益，感受良多！

以前我总是对就业充满着恐惧，担忧毕业找不到工作而无颜见江东父老，也可怕看到父母为我的就业担忧。从由中国石油大学毕业的哥哥身上我也看到了就业形势的严峻，以前从来没有担忧名牌大学的哥哥也会找不到工作，何况我他始终以来都是比较优秀的人，可是他毕业之后的工作并不满意，春节之前就辞职回家了，回到家里，父母特别为他担忧，处处托人找关系结果一无所获。这让我也对学习失去了信念，觉得念书没有用途，幸好哥哥通过努力在年初的聘请会上获得了一席之地。这虽然让我们全部人不再为他担忧，可是却让我的心里蒙上了一层对工作恐惧的阴影，总是担忧毕业后的就业问题，四周的同学也常常给我灌输一些毕业就等于失业的观念，这些外在的环境让我对就业有一种特殊的恐惧感。幸好学校领导准时发觉了我们的就业心理问题同时主动实行了措施，开设了就业指导课，这门课的开设彻底转变了我的就业观念，让我不再自卑不再恐惧也不再对前途失去信念。

在第一节课上，老师首先就给我们明确了就业指导课开设的意义即：对我们进行比较系统的择、就业思想和技巧的教育。帮助我们正确地把握目前就业市场的需求形势和国家、各省市有关大学生就业的制度和政策，根据社会需求确立就业期看和就业心理，树立正确的人生观、价值观、道德观和择、就业观念和就业取向，了解大学生就业程序，把握肯定的就业技巧，增添适应社会的能力，以保证我们将来能顺利就业。同时，进行相关的职业学问、道德、素养教育，使我们了解我国目前的就业趋势和职业必备素养和技能，尤其是了解独立创业必需具备的素养和能力，使我们在毕业后能够进行独立创业，为国家排忧解难。

其次老师给我们分析了目前的就业形势：我国是世界上人口最多的国家、劳动力资源最丰富的进展中国家，也是世界上就业压力最大的国家之一。由于人口众多，失业现象始终很严重，尤其是近几年，由于产业结构调整，大批生产线上的工人失业，官方统计的失业率始终在4~5%之间，在国际公认的失业率的警戒线上下。当然国家也在不断拓宽就业途径，尽力改善这种局面。

然后分析了大学生就业难的缘由：

1、高等教育改革进展因素

在市场规模已经成为配置人才资源和劳动力资源的基础的今日，我国的高等教育在教学质量、培训结构和教学模式等方面，还存在很多与市场经济不相适应的地方：从学生的培育质量和模式上看，过于强调学科标准、学问灌输、静态评估，缺乏实际操作能力和创新能力，缺乏独特化特征。使学生难以适应生产力的进展改变和科学技术的不断进步；从学科设置方面看，专业的划分、招生比例和教学的组织缺乏应变能力，对专业及课程的设置去哦法科学的需求预报和规划，具有肯定的盲目性，对当前电子信息、计算机科学、软件工程、电子商务、国际金融、市场营销等热门专业盲目追求，使这些专业的毕业生人数大量增加，导致学校专业失衡，加大了就业的压力与难度。另外，大部分高校还没有系统的就业引导机构，不能行之有效地为处于迷茫中的学生指路，从而使得本来就没有社会阅历的毕业生找不到方向和目标。

2。、劳动力市场日渐饱和。

近几年国家大量的转业军队干部、退伍兵、志愿兵的安置，农村人口的大量涌入等使得就业岗位更加拥挤。再加上现存的十年以来累计的国有和集体下岗职工，使得城镇需要支配的就业劳动力不断膨胀，因此，今后几年劳动力市场都将呈现严重的供大于求的局面。

3、用人单位的要求不断提高，市场竞争不断加剧

当前用人单位对人才的学问结构和外语水平提出了更高的要求：要求员工具备综合素养高、专业素养过硬、懂外语、熟识国际法律和懂得国际惯例，要求员工具有开拓创新的能力和对待工作持之以恒、坚韧不拔的看法，一些偏科的学生就会因为某一方面的缺乏而失去被录用的机会。在市场经济体制下，企业在员工的聘任、培训、评估、待遇、沟通、敬重等方面在逐步向国际接轨。

4、毕业生自身因素

一是职业定位模糊。由于是初次择业，多自考毕业生大都抱着边走边瞧，边走边跳，走一步，算一步的想法，没有仔细想一想自己的职业定位问题，也没有一个职业生涯规划。

二是不能正确地评价自己。毕业生普遍的就业期望值偏高，导致许多大学生眼高手低，不切实际，从而失去了很多就业的机会。有的毕业生在择业过程中总是过高地估价自己，自我定位过高工资看外企、职位看白领、单位看名气、环境看气派，因此总是找不到一个适合自己的就业岗位，到最终反而嫁不出去。

三是社会因素的干扰。些毕业生往往受亲朋好友的影响较大，自己明明已看好某个职位，该职业也较符合自己的综合能力，可四周的亲友一有反对之声，自己就开始动摇了。现实生活中存在的社会职位竞争的不公平、操作的不规范现象，也经常使自考毕业生感到很迷茫，找不准位置，看不清方向。

其四是心理素养不过硬。当前我国正处于深刻的社会变革时期，一些毕业生没有完全适应这种变革，在职业定位时往往为心理因素左右，因此很准做出理性的选择，在择业中或盲目从众，或消极逆反；不是过于自尊，就是过于自卑，凡此种种，都会对自考毕业生顺利就业形成巨大的障碍。

其五是价值观不够主动。由于受市场经济的某些负面影响，功利主义较突出，社会价值观淡化。现实主义倾向取代理想主义倾向，注重职业的经济利益，追求安逸舒适的工作环境，不愿去老少边穷地区、基层单位、中西部地区等等。另一方面就业观陈旧，期望进国企，享受医疗、养老保障制度等。

就业指导心得体会3

四年的大学生活就快结束了，接下来等待我们的就是紧急的就业问题了。作为应届生的我们，无疑是还没有预备好走向社会，走向工作岗位。随着国家经济的不断进展，就业的问题也越来越严峻。说真的，在没上这个课之前，对于我自己的就业方向完全是模糊不清的，更别说在就业的时候应当留意哪些问题了。学了这个课后让我对当今的择业及就业有了肯定的了解。接下来就主要谈谈课后的一些心得体会及今后应当留意的事情。

关于自己的技能方面：首先，趁在校期间多加见习自己所学专业的技能。如，我学的是学前教育。那就应当多加练习自己的儿童画、简笔画、手工、舞蹈、钢琴等等。虽然做不到每一项技能都那么好，但要做到每一项都能完好的做出来。其次，在自己所学的技能里找一个自己相对其他较好的技能，多在那个技能上花时间，渐渐的让它成为你全部技能中的亮点。然后再将其放大、放大、再放大，那它就会成为你自己的亮点。

关于自荐信或简历的制作：自荐信要扬长避短，重点突出，简明扼要，语句条理要清楚。简历的篇幅要合适，不能太长或太短，要仔细认真的填写，最重要的是要有老实的看法去制作简历。

关于择业、就业及面试方面：择方面，第一，应当根据自己的爱好或者擅长哪一方面来选择就业方向。第二，要根据自己的专业、技能、用人单位的要求来确定就业的方向。在投简历时，应当上网查询是否有这家公司，公司为私有还是公有，了解这家公司的基本状况。以免上当受骗。

就业方面：假如自己和用人单位都较为满意，那么应当准时签订协议。当然在签订协议之前，我们应当仔细，认真的看清晰协议上的每一条规定。在就业的时候往往会出现一些性别卑视，年龄卑视，阅历卑视等等，记得上课的时候，老师讲了一个特别搞笑的卑视：星座卑视。说的是一家公司聘请，只聘请双鱼座的，不要别的星座的.。那么，以上的这些都是违背了法规的。在我们自己就业的时候就应当留意这些。

面试方面：在面试时应当多加留意我们的礼仪，言行举止得当，不仅会给我们加分，还会给面试官留下较为深刻的印象。在阐述的时候，应当知道哪些方面比较细致的讲，哪些方面要略讲。面对面试官时要做到脸不红，不紧急。讲话时要大方得体，吐字清晰，给人一种自信不自负，又虚心的感觉。面试中更为重要的是自己的穿着装扮，不能浓妆艳抹，可以画个淡妆。不穿过于暴露的衣服。在面试官允许自己坐下的状况下坐姿要优美。

关于职业道德的遵守：进了那一行就应遵守这一行的职业道德。比方我们：在幼儿园里不能体罚幼儿，不能说羞辱、伤幼儿自尊的话，在自己心情不好的时候不能迁就给幼儿，对幼儿要有足够的爱心、耐烦、责任心，在园期间要留意幼儿的安全等等。

最终，对于我们刚出社会工作的大学生，要有活到老学到老的心态，在工作岗位上要虚心接受别人的意见或建议，不断学习新事物，不断的完善和提高自己。要多听、多做、多看、少说话、尽量多积累工作阅历。不要好高骛远，也不要自我要求过高或者物质要求过高。那样会得不偿失。能力是在我们工作中渐渐积累出来的，不是一朝一夕就有的。信任自己，一步一步的走，脚踏实地的走，总有一天会实现自己的梦想。

就业指导心得体会4

大三结束，全部的一切都只围绕着一个主题：找工作。大四是学生与社会人的一个过渡时期。有人说大学三年已经过去，大四一年是验证自己大学成果的时候了。带着向往和彷徨的纠结心情，我们走进了大四。

能不能找到一份好工作，大四并非是决定性的一年，但肯定是特别关键的一年。有能力的人也必需会展示自己，才能被企业胜利识别出来，因此在“展示〞这一步上我们得做足功夫，所以也就有了就业指导课这一回事。就业指导课能够教给我们一些技能，让我们能够预备得更加充分地去面对企业给我们的挑战。

我们的就业指导课一共上9节分三次上完。分别是“就业心理调适〞、“就业流程与权益爱护〞、“就业形势、政策、理念〞。

就业心理调适由田老师给我们讲授。那天我坐在最终面，听得不是很清晰，但是我听到了一句对我来说很重要的话：“先迷失道，后顺得常〞。这句话的意思应当是争先夺利会迷失方向，服从才合乎天道常理。从学生到社会人的转变，大多数人都会充满期盼甚至有点迫不及待，感觉自己可以大展拳脚的机会来了。于是乎一大群人一窝蜂地开始疯狂地海投简历，每场聘请会必早早到场，生怕错过了好的企业，找不到好的工作。但是从我身边的事例来看，那些海投的简历总是杳无音信石沉大海。聘请会上的企业多如牛毛却往往不如人意。于是一段时间下来，由于结果与付出大相径庭，最初满满的信念被打击消磨了不少、有些人开始怀疑自己的能力，开始担忧自己找不到工作，消极心情恶性循环，原先主动的求职行动被压缩，更有甚者表示不敢再踏进聘请会现场。我想这就是先迷失道的最好例证了吧。

相反，我看到身边有好些淡定哥淡定姐，他们并不盲目跟风，而是有自己很明确的目标和方向，一旦意中企业或者是合适企业有聘请了，他们就可以带着满满的信念去迎接挑战。当然求职路上总是充满坎坷的，他们也会碰钉子，也会被打击。然而他们依旧淡定。不是因为他们不在乎，他们也紧急也焦虑，只是他们习惯把这些负面心情转化为动力。他们懂得怎么去查漏补缺，不打无预备的仗；他们懂得服从自然，做最该做的事情；他们懂得驾驭环境，而不是被动地“挨打〞。

就业心理调适课教给我们的最重要的是学会摆正心态，面对大四，面对找工作，焦虑是难免的，但是不能因此而乱了阵脚，该做什么的做什么，保持冷静理性头脑。工作总会有的，我总信任懂得有效付出的人总会有收获的。

再者就是就业流程与权益爱护。这堂课由杨老师来讲授的。因为他刚好是我们的辅导员，带过毕业班，关于报到证和三方协议的作用都给我们讲得特别清晰。

只要涉及到金钱，就会有各种各样麻烦的问题。其中一个就是权益爱护的问