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文档简介

XX房地产公司经营管理HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Title&ClassID=&keyword=%D6%C6%B6%C8"HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Keywords&ClassID=&keyword=制度"制度编写说明1、

本制度所包含的任何条款,由公司行政办公室负责解释。2、

本HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Title&ClassID=&keyword=%D6%C6%B6%C8"HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Keywords&ClassID=&keyword=制度"制度经批准下发,即为公司最高行动准则,公司所属员工必须严格遵守执行。3、

本HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Title&ClassID=&keyword=%D6%C6%B6%C8"HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Keywords&ClassID=&keyword=制度"制度在执行中,由于部门工作内容、职责的变化需要修订、增删汇编中相关条款的,须先通知行政办公室,由行政办公室报公司领导批准后统一进行修正。第一部分公司概览公司组织机构图董事长董事长总经理副总经理行政办公室财务部经营管理部工程部开发部销售部魂公司距各职伪能部冬门岗凭位设允置管一、抹行政臂办公迈室辉(一写)最办公返室主斑任原(二枪)圣办公释室文薄员仇(三叮)洲办公伏室驾设驶员芝二、傻财务弊部挺(一商)粱经理鸡(二纷)疑主办络会计拔(三悲)忧出纳膊三、窄工程懒部利(一股)清

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浅(一玩)没销售贞经理异(二异)揉销售茧代表文第二誉部分仰各部江门岗榨位职戚责渐第一末章也

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凯公司互人事帝管理都工作肥1味、职

钱协助俯公司搂领导园制定帐、控馆制、淘调整赞公司熄及各纯部门法的编匀制、饲定员爷;混2壤、翼

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棋协同恭各部胡门对壶员工叔进行肆培训万,提起高员番工的沉整体冒素质竭及工望作能朗力;抹5掠、像

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逢负责狭正式芳员工歼劳动删合同滥的签后订;感7葡、博

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共制定姿公司锤行政箩管理HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Keywords&ClassID=&keyword=制度"盼制度者、汇古编公抵司各童项HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Title&ClassID=&keyword=%D6%C6%B6%C8"HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Keywords&ClassID=&keyword=制度"话制度暴、监混督检强查各决部门粮执行踏的情虚况;蔬2诚、参

泥负责穿对员签工进殿行遵海守劳须动纪沃律的搂教育份及考罗勤工感作的龙管理硬;厉3习、浊

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铃根据适总经页理的触指示优,积赶极组廊织好声公司近级的斩重大侵会务表活动于和日本常的昌办公悦会议遇;桶9腹、舒

勾负责侧公司绑大事岩记录懂;役1拍0镜、尾负责闸信访覆接待催工作隙;漏1倾1踢、贸负责申办理壤营业蜡执照跟、代句码证臂、统穿计证缴、税云务证骡等的般换发丙年检烛工作克。齐二、刃办公激室主包任工经作职仙责雷(一盐)问

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蛮督促浸检查纵各部贿门执阀行公轨司规好章HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Title&ClassID=&keyword=%D6%C6%B6%C8"HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Keywords&ClassID=&keyword=制度"触制度胶情况困;柄(五更)幻

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眼公司援的所录有后轮勤保振障,设即:拨车辆门安排堂、安教保、诉接待缠、票除务、孙办公工用品廊购置汉等。粒三缠、腐办公向室文艇员播岗位捐职责被(一废)遭

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吗负责蕉转交瑞办理扶各部躬门与夏总经合理之饿间的青文件猴往来济。由颈总经凯理室倍发出鼓的各怒种文露件,倘负责牙及时决反馈逼各部洪门在割实际霜执行辣过程鉴中的往问题闷及建盘议半,库并了桑解执却行情链况弦;穿(三桃)羞

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鸭负责渐对财捡务工索作有访关的史外部沃及政夏府部虹门,肯如税软务局视、财衬政局骆、银蜂行、识会计翼事务榴所等笛联络兆、沟貌通工蜻作墨;咬(五缴)蠢

寇负责聚资金瓦管理斤、调车度羡。编商制月倾、季社、年万度财他务情获况说汁明分倚析,宣向公摆司领转导报施告公如司经逃营情桥况藏;符(六闻)格

杏负责汇销售净统计绞、复赶核工慕作,愧每月懂负责煤编制帅销售那应收久款报侧表,毫并锋督促耗销售古部及仁时催继交楼雄款。沾负责疑销售副楼款商的收顶款工顶作,走并及涨时送缓交银代行乌;嘴(七燥)回

播负责坛每月贩转账劲凭证果的编何制,棒汇总炊所有稠的记万账凭兵证削;隆(八浊)揪

割负责惨公司套总账取及所蝇有明垒细分税类账捕的记箭账、坐结账艇、核救对,殊每月枕初婚及时惯完成层会计焦报表罪的编农制,融并及沈时清醒理应舰收、马应付讨款项点;匹(九汁)巧负责扬公司打全年修的会姑计报退表、黎账批薄装嚷订及膊会计栗资料莲保管斑工作腹;管(十考)宽

戏负责甚银行抖财务互管理黄,负问责支墙票等份有关肃结算兴凭证理的购周买、祥领用银及保已管俭;蒜(十驻一液)术

派负责袋先进蒙管理哪,审致核收注付原伞始凭杂证染;拉(十贵二宗)叔

海负责稼编制炼银行羊收付纠凭证钱、现其金收勤付凭捞证,轨登记下银行法存款识及雕现金招日记魄账,阁月末筋与银叉行对限账单伍和对挽银行技存款乖余额赖,并尺编制腊余额吼调节绝表劫;豪(十黎三葵)鱼

淹负责门公司墨员工笼工资宿的发最放工当作,航现金劈收付临工作砌。眯二涌、悠

参财务卧部经揉理岗怒位职忽责拜(一宫)凡

锈具体蜻负责听本公寒司的掩财务寨会计攻工作蜻;毫1驰、见

牵对各摘项财召务会红计工注作定仓期研替究、销布置贿、检公查、灭总结换。严犯格遵载守财致经纪壳律和柜公司攻各项格规章HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Title&ClassID=&keyword=%D6%C6%B6%C8"HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Keywords&ClassID=&keyword=制度"谣制度铅。不届断改吹进和牺提高肉财务肾会计国工作柱水平队;县2柱、唉

露督促松本公蓄司加月强定补额管齐理、猫原始射记录欢和计冈量检显验等溪基础宋工作嫂;震3韵、洽

老认真者审核介会计物凭证摸和会病计报埋表,踩做到枪数字俩真实撤、计凳算准驱确、营内容财完整锯、说科明清精楚、杜报送鲁及时捧。坏(二惠)谅

浮组织晒制定注本公崖司的塞各项随财务纸管理HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Title&ClassID=&keyword=%D6%C6%B6%C8"HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Keywords&ClassID=&keyword=制度"雷制度奇;膀1吐、扣

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芽随时捷检查序各项融财务HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Keywords&ClassID=&keyword=制度"不制度民的执疗行情高况,锋发现卖违反陷财经座纪律之、财计务会朗计HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Title&ClassID=&keyword=%D6%C6%B6%C8"HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Keywords&ClassID=&keyword=制度"鸣制度肌的,谁及时遍制止软和纠活正,虑重大裂问题段应向捏公司航领导础汇报床;旨3忽、垃

悉及时权总结糠经验则,不渡断完脱善各纪项财检务管弃理HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Title&ClassID=&keyword=%D6%C6%B6%C8"HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Keywords&ClassID=&keyword=制度"资制度说。扛(三抱)纲

敢组织委编制礼本公走司的晒财务党收支虽计划霸,按启时报松送公董司领厚导,蜻并检借查各姓部门柔执行圣情况全;六1扑、弓

潮在编隐制财键务收熄支计丽划前权,应悉要求梳各职螺能部陈门提揭供切为实可矛行的任收支践计划扩明细似表,销经审塌核验偷证后瞒据此墙编制验本公虏司的帝财务喂收支沙计划缘和编潜制说归明烂;劫2叔、肚

讽经总顿经埋理审避批的勿财务敞收支渐计划绩,应介组织乳有关悄职能陕部门察严格扣实施若,不壶得随翅意突见破座;瓶3码、奴

爆资金普拨调坟要如活实反朴映矛兆盾和蜓问题浩,有演效利察用现磁有资览产,桃保证艳经营乒活动场正常狂进行仪;礼(四它)挡

率组织影编制昌本公贺司的负成本茶计划拢和费撒用预沸算,堂并将晶各项番计划侄指标污分解漠下达催落实括并检念查执德行情涝况唤;犯1塘、纠

匪编制麻的盐成本救计划吉应现援金合伤理,俯费用钟预算荷应厉口行节休约,阳费用款开支些不突甚破规需定范徒围骡;完2桶、柳

尊在本梳公司疾总经舰理的铁组织渴下,革应将颜成本奥计划城和费摊用预袄算伤按障项目股分解敢,逐持步落浸实到提各职赤能部闯门随;改3苗、陈

灭设计幸必要陷的台倒账券,隆及时讯反映档、分村析计族划或碑预算粥执行呜情况辫,歇并向万各职贫能部悦门反奏馈郑。促(五吧)折

芦充分醉运用顾会计贿资料盈,分沙析经溪济效才果,册提供寸可靠我信息虹,预疯算经盒济前管景,券为公扮司领适导决靠策提满供依扣据猫;铲(六亡)演

拾组织切本公便司财慕务人让员学伴习政貌策法存规和古业务瞧技术臭,负厌责财乒会人业员的医考核碍;州(七怎)慈

原负责喜协调抱财务糖和各航部门咸的工兼作,塞多信与斩其他商部门副联系度、协仁调,裁把财笑务工陈作纳谎入正鼓轨穴;贪(八歪)膏

出负责阅保管曲公司待财务贡专用义印鉴岁,并捐按公允司财侍务HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Title&ClassID=&keyword=%D6%C6%B6%C8"HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Keywords&ClassID=&keyword=制度"晴制度盖使用合印鉴雹;扩(九相)调

雕负责跨销售夺统计筹、冤复核称工作筝,每详月负兆责编动制销勾售应输收款荣报表柿,并忠督促姐销售棕部及英时催沉交楼头款仔;俘(十肢)想

仓完成饺公司傅领导皇交办育的其灿他工林作索;林三径、粘

央财务搏会计羽岗位赏职责益(一刷)浅

校设置喇和登劫记默总账浇和各职明细量账,属并编车制各音类报讲表歌;夜1蜓、筝

泼编制天总账需科目森余额私表,大并与味有关脊明细蝶账核墨对,劣保证带账账渐相符血;湾2冷、依

详编制桌会计皱报表议。各牛种会团计北报表糖做到冻数字吧真实没,计窜算准懂确,崇内容拜完整缸,及勇时使哭报送余政府惕有关旅部门段;辫3男、海

稼各类汤账户骆设置径应做弱到齐续全、仗明晰郑,孟同时件设置寺和登袖记固歇定资书产明搁细表亮。槐(二堵)缎

从根据透工财妹务管棵理HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Keywords&ClassID=&keyword=制度"叼制度组和会省计HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Title&ClassID=&keyword=%D6%C6%B6%C8"HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Keywords&ClassID=&keyword=制度"坐制度灭,登践记总会账和晚明细侦账跨,账谣户应喘按币辨种分寄别设扑置喇;作(三敞)斑

超会同咬其他股部门旬定期凳进行展财产裳清查昨,及搭时清炕理往抛来汤账骗;峰1芹、兰

乱根据桥本公全司财翼务管拖理HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Title&ClassID=&keyword=%D6%C6%B6%C8"HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Keywords&ClassID=&keyword=制度"宰制度蹈,负置责设滚计下摆发清段查明棕细表满,定永期组挎织对框固定辉资产粱、低红值易对耗品划、库羽存商毛品和活物资炊、应胃收聪账羽款、秋银行尸存款哭和兵现金荡进行液盘点雄清查巨;见2趟、故

知对盘泽盈、伟盘亏汪、报抄废毁称损奴以及渗坏骑账课损失隙,应捧查明辱原因绢,分于清责献任,艳专项垂报告困。按燕规定群的审死批权迹限批魔准后堡再妈进行欲会计旬处理邮。典(四坐)滤

穷编制还和保塘管会倡计凭润证及紧报表躲;速负责伤编制尺公司续的转岗账凭淘证、结记账伟凭证谎并分抬月编棒号,委做到栏规格遣化。肃每月桶终了池,要顿整理壁会计充凭证跑和资炊料,闸集中播保管胀。年些终办御完财所务决巡算后熟,应蚁将全坛年的扎会计茧资料喜收集讨齐全裕,整洪理清霞楚,民分类办排列侮,以裙便查结阅。乱需要捡归档攀的会缸计资燥料,柱应按处有关俱规定脑及时馒归档聪。厕(五狐)朽

蜂负责盛控制挎财务伐收支鸡不突兴破资竞金计调划,特费用岗支出厌不突至破规询定的辟范围顺;窃(六殊)殖

观会同裳有关翼部门燥拟定帐固定剑资产检管理趴、材截料管诚理、蒸资金值管理域与核标算实武施办众法。哑对于闭固定堡资产远、商程品、拾材料忆、低胡值易绞耗品迎等手局法、答转移歼、领遥退和般保管鸟,都灭要会御同有风关部坛门制帆定手参续HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Title&ClassID=&keyword=%D6%C6%B6%C8"HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Keywords&ClassID=&keyword=制度"海制度鞭,明触确责授任吓;辅(七沉)歉

珠负责唤成本盲核算舱和利需润核衬算绞;俱1条、笔

夫拟定呈本公百司成厚本核埋算办夫法,量编制刑成本维、费衡用计进划,励加强查成本划管理顾的基煎础工辨作,影核算削成本名和费推用鄙;恩2剑、休

垮编制具成本妖、费灰用报烛表,铁编制艺利润及计划中,办棒理销苹售款么项的唤结算坛业务朽;负锻责销勾售和旧利润心的明著细核员算户;叶3纽、法

劝正确浓计算弄销售猛收入源、成魂本费滔用、扔税金瑞和利柱润以迁及其眨他各翻项收晋支。使(八饿)议

荒完成浓财务步经理砍交办写的其优他工越作。荣四羊、仪

笋出纳近员岗遵位职思责保(一果)卵

箩办理稳现金组收付恩和银迁行结武算业棵务:他严格熊按照臂国家赠有关情现金棍管理绝和银宋行结朵算HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Title&ClassID=&keyword=%D6%C6%B6%C8"HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Keywords&ClassID=&keyword=制度"单制度驳的规瓦定,仰根据河有关尸人员训审核蒸签章妻的收珠、付史款凭专证,疲进行间复核样,办豪理款栗项收虾付。猴对于凶重大丰的开标支项事目,邪必须放经过蠢会计陵主管卵人蹦员、猛公司速领导术审核集签章这,方匠可办膀理。练收付骡款后寇要在惯收付颠款凭茶证上巴签章便;派(二锈)在

禾库存妄现金参不得淋超过泻银行提核定连的误限额或,超毙过部踏分要富及时营存入位银行谜。不登得方以巨它“丽白套条悟”行抵充西库存乳现金天,更螺不得晴任意凉挪用肆现金码;腔(三谣)败

骑严格哲控制贷签发剃空白昼支票颜;苗如因现特殊锦情况面确需谣签发耻不填夸写金嫁额的吓转账融支票摆时,拼必须披在支悔票上献写明乏,收栋示单默位名始称、毛款项烤用途赠、签摧发日皂期、分规定予限额脊的报丝销期长限,移并由割使用师支票盒人在吗支票国登记嫩薄上帮签章毛。逾抛期未镰用的良空白除转账承支票夕,要隙及时访收回灿注销绕。不菊得将乏空白忆支票煮交给奴其他畏单位敲或个掘人签体发。拣对于追填写刊错误盐的支始票树载,必擦须加虚盖唐“积作孝废姨”令戳记狱,与婆存根宫一并蚀保存莫。支案票遗爷失时框,要屋立即地向银戒行办误理挂俭失手灿续。同(四块)蜻

损编制山和保或管会敲计记劈账凭惯证森;艳根据巾审核槐无误唇的收照、付揭款原击始凭掉证,映填制稼记账浆凭证更,记香账凭键证的鸭内容义必须罩填齐寸,附检有原睬始凭龟证。尿填制汇会计章凭证沟的字长迹必矛须清斤晰、柏工整汽并正酬确使旁用会顿计科命目。框要妥赤善保孔管会壁计凭压证,载应按碎编号泛顺序状,折艇叠整桶齐,甲按月胁装订恶成册里,加耗盖封我面、塞封底甚、盖包章归档档。敞(五软)面

妇登记它现金潜和银升行存销款日律记账妈;校1垄、蝴

尿根据亦记账壶凭证谜,逐阔笔按斥顺序扭登记随现金督和银啦行存斗款日远记账房,做草到日嫌清日必结。环现金害的账枝面余遭额要渐同时辛及库攻存现达金核讲对相自符。戴银行航的账趣面余旱额要倍及时失与银印行州对账幼单抖核对若,月传末要夸编遇制当“驴银行赖存款鱼余额傍调节钥表深”粮,使可账面被余额顺与对县对账陷单上赵余额当调节衫相符育,对缝于未截达德账愈项要牧及时节查询鹿,要句随时鄙掌握桶银行伪存款妻余额膨,不斯准签税发空慎头支川票。鸣不得像将银聋行账债户出介租、兰出借朴给任盟何单攀位或已个人篮办理做结算黎;兴2委、慕

止出纳舅员不提得兼袍管收武入、护费用遍债权昨、债研务劫账匪薄登桐记工负作以掩及稽诊核工桂作和嘉会计指档案停保管秃工作射。午(六惜)捏

惠保管糕库存毛现金绒和各奏种有杯价证腾券卷;夸对于老现金禁和各邮种有叉价证仍券,浊要确签保其距安全除和完栏整无字缺,饿如有榆短缺味,要摘负责贤赔偿脏,保嚷险箱字密码沃要保浊密,例保管摧好钥温匙,举不得研转交朋他人引。佣(七炉)魔

史保管爸有关家地税器、国辣税的共计算摸机代滑码棵印章封、空银白收涂据和棒支票哭;贼出纳驻员说辨管的敌印章讯必须哀妥善宫保管州,严我格按稻照规酷定用或途使佛用。蛋签发疾支票活所使喘用的拉各种腾印章炭;财利务章食、法凡人印疤章由机财务慕经理榨负责码保管泊。对掀于空底白收吹据和欠空白根支票姿必须诞严格摆管理危,专其设登阵记薄辽登记致,认顷真办多理领红用注帝销手激续。伪(八堆)饱

功完成厕财务允部经辱理交放办的藏其他泳工作舞。轰辜第三拖章季

附工程爱部岗画位职富责珍一、苗工程唱部工顶作内绵容缝(一溪)壶

觉编亮制工链程施闹工组喂织总壳计划驾;阳(二怕)挨

凳项目单工程或技术哗管理绑;涉(三悔)旱

宁项目技工程蔽现场属管理怜及质喇量保更障撑;垂(四慰)退

归工程坝竣工木验收裤。驶二漏、核

尖工程照部经低理岗熊位职何责鼠(一质)尸

效工程句部经绵理全扫面负轮责工欢程部迫的日遵常管朗理工腊作去;映(二扶)仔

丙协调端好设省计、担施工挽、监驶理各雅单位炒之间码以及锯与公引司其舞他部锣门之言间的雪工作守;济(三愚)该

悉组织垦图纸锤会审家和设佣计交晒底,给组密织审侍查施糟工组瞎织设静计、澡施工茫方案滔、进科度计甚划、弃发现删问题城及时肥协调强解决怖;锣(四建)腰

激协助耕审核趴预算晓、寸签证伸工程喝量仆、艘进度举,检驾查付大款申菌请与宅进度蛾是否辞相符喝;遵(五吉)楼

套协助既解决尊市政盼配套侄工作符中的播技术样问题趴。邀三骑、崭

笑专业泰工程品师岗商位职盏责需(一主)播

置专业负工程孝师负筝责本份专熄业范址围的孔工程覆进度蠢、施渴工质蚕量的拣控制关。处宾理好毙施工改中的醉技术若、质扎量问宝题蚂;跪(二左)绿

债确认络设计予变更券、处括理施朴工技龟术问撞题、嘉办理刑工程役技术萄洽商渣;泻(三蜘)皆

鸭协调赔各施穿工队意伍之故间的颂场地返、施绣工用捡水、潮用电沙及进词度配卵合等购问题兆;佩(四种)闲

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满忠于胖职守萌,认惰真履速行职蹄责,甩提高棚工作炒效率势,讲耽求经狡济鹅效益谁;验4逝、闯

蜜团结检协作甘,努壳力上批进,舞服从息上级耽领导呜,遵驳守公碌司的住各项司规章HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Title&ClassID=&keyword=%D6%C6%B6%C8"HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Keywords&ClassID=&keyword=制度"拨制度张和纪天律,匙以最绳佳的颜工作祖姿态瓜为公姐司做辈贡献店。顷(砌二电)皇

展与义后务相故一致驴,尽X礼X切房地沃产公熊司寻善员工没享燕受相璃应的贴工资印、福拌利和洪有关盈待遇娇的权饭利;鲜有享项受节首假日您和休崇息的鞠权利相;主有改向各照级领惭导反裙映有托关情嫁况和兄提出搞合理娇化建功议的土权利补;尸有且辞职脉的权膏利。槐四阶、炭

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道年终关奖发错放条竞件:搬员工元一年复内工规作努解力,腥遵纪省守法须,无悬重大仁失误紧。贿3资、析

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王本甲年内卷因个育人原旅因辞书职或翼被公皂司辞廉退的久;纤(友2笑)钩

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司员工朴福利凳(一思)启五险超:养灯老保魔险、症医疗哗保险就、失申业保税险、断生育贷保险妻、工午伤保阶险;绵(二尖)汪节假旦日礼谱品发米放;却(三逐)生壶日礼劣物。敬六听、附

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虑培训凤方式延及内诵容鹊1杜、闻岗前添培训项:即将员工塞在正堤式受廉聘前贯需进芬行公剪司规秋章HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Title&ClassID=&keyword=%D6%C6%B6%C8"HYPERLINK"/Article/Search.asp?Field=Keywords&ClassID=&keyword=制度"杀制度凳、工铲作程导序、抖本部捷门经董营情犯况及住一般镇业务孔知识串的培桌训收;窃2答、虽在职罩培训赌:即史员工午在工响作岗渠位上馅结合躁工作家和需桶要进笛行培木训荐;笼3染、升姜职培熟训:寄即对烤部分炉员脸工进洲行新叙技术乓、新掩项目退的培庆训,锹对专华业性脾很强衬的技为术人乘员进妖行深原化训师练岁;鹿4派、腿外出钻参观夜学习足:即算派往鲜国内晃、外怀对先颠进企仗业、沉技术门及市狸场进早行考眯察、夕学习刷、实拒习。洪(二垃)幻

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栏岗前像培训嘉和在洁职培理训:银由仍行政汤办公斥室牵跳头,钱部门舱经理壶制定双培训焰计划畏并组卡织实祝施;腔2寸、拒

廉升虏职培队训渣和外为出参攀观学朗习:店由犬行政栋办公浓室牵怒头,虑部门旨经理接制定咏培训牙计划煎,报蛙总经燥理批布准,吓行政别办公乓室组喂织实贼施;侄3赠、电

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