员工无底薪平台共享合伙人

员工无底薪平台共享合伙人甲方：乙方（合伙人）：身份证号码：联系电话：经甲、乙双方协商一致达成合作意向，现甲、乙双方就合作事宜作详细约定如下：一、乙方成为甲方业务合伙人，以甲方平台为依托，将乙方客户引流至甲方，由乙方本人或者甲方指定的员工进行服务。二、甲方提供固定美容美体办公场所，乙方可申请美容顾问、店长等协助成交客户。三、甲乙双方长期合作，非劳动关系、劳务关系等，为业务合作关系。四、甲、乙双方均可向一方提出终止本协议，但需提前一个月通知向对方。五、合作细节：（一）乙方将乙方客户引流至甲方并成交后，客户的消费款项直接支付给甲方，每月10号甲方结算上个月整月乙方的业绩，为乙方发放分成。若乙方独自完成客户成交和服务的，甲方将客户成交的款项扣除50%-60%的成本后，剩余中的25%分配给乙方。具体项目分配比例如下表：序号名称净利润比例共享合伙人净利润乙分配比例1XX项目99拓客卡乙方：50元2自主基础项目该项目净利润比例50%乙方：25%3品牌厂家项目该项目净利润比例40%乙方：25%4纹绣、医美等其他项目该项目净利润比例40%乙方：25%备注：如是通过自己的资源带来的客户，分配比例为30%。（提前报备）（二）业绩分配方式，详见公司顾客管理机制。（三）乙方在甲方一个季度可以达到九万元业绩的，甲方可另行奖励乙方2000元，该2000元奖励在下一个季度发放。乙方主动终止本协议，离开甲方的，不发放该奖励。一个季度时间为三个月，自本协议签订起算，某季度未完成业绩目标的不发放奖励。（四）乙方服务客户或者销售给的客户产品皆由甲方提供。（五）乙方正常参与甲方全部活动，甲方举行的XX项目、XX项目、授课式拓客活动、美肤沙龙、免费体验拓客、亲子教育终端会、名媛盛典、大师坐诊、专家诊断式店销、优惠卡、会员卡、美容院文化周、拍拍秀、微营销、鉴售会、女神降临等各种促销活动，乙方皆可参与。（六）乙方服务客户的手工费结算标准为详见手工费薪资表。六、乙方必须遵守以下制度（一）为顺利拓客和配合拓客，乙方必须遵守甲方规章制度和管理制度。乙方应有服务意识，并且多学习甲方拓客的话术和方法，与甲方配合拓客。（二）为便于XX的整体一致性，甲方对外统称乙方为甲方的员工或者合伙人，乙方也应同样自称，乙方不得向客户明示或者暗示或以任何方式表示非XX成员，若因乙方言行不当造成客户疑惑乙方身份并对甲方造成不良影响的，甲方可随时解除本协议并扣发乙方该客户的部分业务分成。（三）乙方应遵守出勤制度乙方在签订本协议后应按照甲方工作时间正常出勤。乙方每月最低应在甲方出勤100小时。如因乙方缺勤造成客户来访乙方未接待和服务的，甲方有权直接安排甲方人员服务客户，若某月度，因乙方缺勤造成两次以上乙方未服务该客户的，甲方有权直接扣发乙方该客户5%的提成。乙方签订本协议时向甲方留存身份证复印件和简历；乙方应参与甲方安排的技术培训或、话术培训等；服从店长管理，本协议的最终解释权归店长；遵守会议制度；与XX成员保持统一的着装、发型、妆容、礼仪等；操作机器等应遵守安全规则；节约用资源；不得在甲方处理私事；与甲方融洽相处。乙方未经甲方允许不得私自从事非XX的业务，不得从事与XX业务相同、相似、相竞争的业务。在乙方服务技术和销售能力都能达到甲方以及甲方店长考核要求时，甲方另开新店时，乙方可参与甲方店长竞选，优先以最优政策入股甲方新店，成为甲方新店的管理者或者优秀股东，甲方将给与乙方资金和技术等各方面支持，备选店长或者优秀股东。七、本协议的终止和解除方式（一）乙方服务的客户在月度内出现两次以上退款要求的，甲方可解除本协议，客户要求退款的，乙方若已经拿到该客户的业绩分成，应退给甲方,若因乙方的服务造成客户经济损失或者其他损失的，乙方自行承担客户的赔偿责任，甲方不负责，同时甲方有权追究乙方对甲方造成的损失。（二）甲方发现乙方未经甲方允许，将甲方产品私自出售的，或者服务客户、销售产品时未以甲方名义进行，使客户产生疑惑，并质疑XX品牌的，甲方可解除本协议，并要求乙方承担赔偿责任。（三）未经甲方允许，私下以非甲方账号接收款项的，发现一次，甲方可解除本协议，并追究乙方责任。（四）与甲方抢单，造成客户流失的，甲方可解除本协议。（五）乙方在本协议履行期间以及本协议终止或者解除后的一年内，不得在达州市城区内从事与甲方业务相同、相似、相竞争的义务，不得从事同行业务，不得在甲方竞争对手、同行业、相似行业担任员工、股东、高管、店长、投资人等。否则，甲方可要求乙方一次性赔偿甲方五万元人民币。（六）乙方担任甲方新店店长或者成为甲方优秀股东或者员工等，甲方可终止本协议的履行。八、其他本协议