之前的擦肩而过互道一声_第1页
之前的擦肩而过互道一声_第2页
之前的擦肩而过互道一声_第3页
之前的擦肩而过互道一声_第4页
之前的擦肩而过互道一声_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

青岛海 8查看这些的港资持仓详图(如下图,来源于:大数据金牛座),可以知道两点:第一点,港资是长线投资;第二点,港资正从部分开始撤退,如、伊利、平安、恒瑞等。这些赚得盆满钵满的与最近才买这些蓝筹股的,也是擦肩而过互道一声经常看我文章的朋友应该有注意到,我之前在文章中有展示过一些个股的历史估值变化图,那些图的来源是九斗数据。现在他们新推出了端的。可以很方便地在端查看各类基本面信息(历史,股息率,业绩变化等等),这样可以迅速确定一个是不是值我觉得九斗数据算是现在端基本面数据做的最扎实的工具了,还有很多好玩而且有用的功能。大家想和我用同样的工具,可以长按 关注:关注后记得加几只自选股,可以玩得更溜 阅读 赞峥 博士,平常一直潜水,默默的学习。今天一下我看的资料。浏览部分C企业官微公众,近期一系列招聘公告意味着大规模校招开启!8年是一致性评价的大限之年,相信相关C主业公司会在 年有不错的增长。到 年底,现仅剩不到一年半的时间,属于基药 中的品种还有1个品种未能完成参比制剂备案;批准文号方面,仍有个批准文号未能完成备案,约占” 中总数的1。由此可见,此次一致性评价执行起来力度不仅大,而且时间还很紧迫。在一致性评价工作任务重、时间紧的背景下,国内现在能自行承担仿制药评价的企业也并不多,国内目前只有药明康德、泰格、博济 、 新领先等为数不多几家能做到了化合物研究、临床前研究、临床研究、药品 一站式C服务。在未来一年的时间里,仿制药一致性评价政策助力主业公司业绩高增长。长期来看,中国将会从仿制药大国成为仿制药强国,乃至创新药大国,CO企业将会在这个漫长的历程中长期受益。 博士,你喊了一嗓子,结果我们都去九斗了,人家都没有做好准备,给弄崩了[笑脸作 发现一个现象,以阅读量和点赞数量作为参考,陶博在同量级的里,粉丝留言质量是最高的,不仅跟着陶博能学到很多知识,粉丝留言里也有很多黄金可以挖掘。 14博士早,欲善其事,先利其器。多谢博士给了两把好。[微笑]但是从昨天看了博士文章以后,让我茶不思饭不想,夜不能寐的,是博士要的《股魔》操作。盼星星盼月亮,今天没盼来,不知道啥时候来[呲牙]。万分感谢博士! 11不是很看得懂,前面不是说,平安等已经开始撤资了吗?后面的图好像没体现出来,还有那个不好用,每个点来都是2错误 陶兄,你好!!你文中提到每日股价和持仓祥图来源于大数据金牛座,能不能推荐一下这个号???谢谢 君 这个点醒了都要看下博士有没推文,每次都是干货满满。今年真的太有幸了,可以关注到博士的,非常感谢博士的各种推荐,指标,,工具!!全都很好很优质!然 (有的单日持仓为负,有的已经0日持仓为负的),这些技术特点也大多都是突破后的拉升中,结合昨天网友说的一些搞短线的也在加仓白马蓝筹,拉升中白马蓝筹和现在一些底部反转的回调形成鲜明对比,这是不是也是在互道呢?谢谢!咖啡] 4博士我特别特别想知道您是如何看待并且解决盈亏同源呢,因为记得您最初的目标是稳定的复利,可是既然盈亏同源又怎么可能稳定复利呢 博士早!非常感谢你的辛勤付出。每天反复阅读你前面的文章,认真做好笔记,慢慢明确了自己的操作方向。另外,我还想请博士能否把一些经常用到的财务名词和字母例一张表,便于小散查找。如:=市盈率。谢谢! 博士您好您这数据是不是可以表明蓝筹要调整了或者就是已经见顶了呢15年的大牛市在45月的时候就出现过两波一边争着冲进去一边吵着要出来的现象然后6月就了感觉现在就像那时候了我手中也有伊利想不到港资幅度这么大有点担心未来的走势了请您指点一下谢谢 博士早……请教一下,博士有用选股那书讲的建仓派发线做工具吗?效果如何?作 赞 本来想抄底博士的,顺便尽点力护个盘,谁知道开盘没时间看,0点多一看起来了,也就不追了。 博士早,既然北向逐步撤退,是否可以认为预示着大白马恒瑞等的行情要告一段 X 赞 ,您真是我的指路人啊。昨天还看完文章还在想,难道我的水平老师了重仓保险与白酒结果收盘后我得市值也大幅回撤,看来真是您这个指路人了捂脸] 昨天想鲁西西已经出现斯坦恩所说的卖点,看了博士的这篇文章后,查看了下鲁西西的北上,坚定了我清掉鲁西西的决心,测试下流向是不是可以成为卖点的一个参考因素。 博士,早!今年绩优蓝筹的行情感觉和国家对

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论