技术负责人岗位职责

第第页技术负责人岗位职责

技术负责人岗位职责1

职责：

(1)负责本项目施工计划编制执行、组织技术交底工作，解决维护过程中的技术问题，满意客户提出的技术要求。

(2)负责本项目新建工程项目现场考察、参加图纸会审，帮助本部门及公司总工室完成新建工程材料设备选型建议、工程实施方案和施工图设计等相关工作。

(3)负责项目实施过程中的系统和设备安装、调试、试运行，交工验收工作。

(4)负责向本项目业主(管理)单位(部门)主办工程师、公司部门负责人沟通、协调本项目技术相关业务事项。

任职要求：

1.专科以上学历，取得马路工程或机电工程一级建造师资格，有中级工程师以上职称优先;

2.有5年以上相关工作阅历;

3.熟识项目管理流程、掌控现行国家和地方相关标准与规范;

4.良好的沟通技能，对技术有独到的见解。

技术负责人岗位职责2

职责描述:

1、仔细学习贯彻执行《建设工程质量管理条例》、《建筑工程施工质量验收统一标准》和其它有关施工、技术、质量的国家、行业及地方的标准、规范、规程。

2、管理技术团队,负责施工技术和质量,组织编制施工组织设计、专项施工方案和非常工序的作业指导书,并确保其贯彻实施,建立质量保证体系编制质量保证计划,制定工程质量管理目标。

3、负责组织图纸会审和施工技术交底,并加强与业主、设计、监理、地勘、质监及检测所的联系,协调、解决施工中的技术质量问题,提出并审核技术变更洽商单。

4、负责组织分项、分部、分阶段和单位工程的质量检查,评比或验收工作;组织各专业班组长及相关人员不定期召开工程质量会,清查质量事故隐患,提出预防措施,确保施工质量。

5、负责指导、督促,技术、经济、试验、检验及竣工备案等资料的收集,整理和归档工作,并做到资料齐全且真实可信。

6、负责对施工管理人员的技术培训、考核和管理工作,严格执行施工管理人员和主要工种的从业人员持证上岗的规定,加强入场工人的三级教育和安全技术交底。

7、积极组织推广新技术、新工艺、新材料的应用,提高工程质量,降低工程成本。

8、参加对重大工伤事故和质量事故的调查,分析和处理,并提出整改和防范的技术措施。

任职要求:

1.相关专业高校本科学历;

2.5年以上从事工程项目技术管理工作经受,主持完成过机电安装资质二级以上(含二级)标准要求的工程业绩不少于2项;

3.具备电气、给排水或者机械设备专业中级及以上职称;

4.具备机电专业一级建造师证书;

5.具备优秀的职业道德品质,良好的组织管理、沟通协调技能、团队合作精神;

6.娴熟应用cad,word,e*cel和powerpoint软件。

技术负责人岗位职责3

1、帮助项目经理工作，组织项目部人员学习和贯彻执行相关的技术标准、规范及质量检验标准。

2、对施工过程中的安全、质量、进度等方面的技术问题全面负责。

3、负责本工程的技术、质量、计量的标准化管理工作，组织项目部相关人员进行施工图会审及交底工作。

4、负责与业主、监理、设计单位洽谈施工项目的有关技术问题，确定技术方案和安全措施并负责办理技术资料的签证。

5、负责对分部、分项工程和关键工序进行技术交底，负责工程技术协调、技术难题攻关，技术问题的处理，并督促落实整改措施。

6、负责审核竣工验收资料和组织绘制竣工图。

7、参加调查、处理质量事故和安全事故。

8、组织推广应用新技术、新工艺、新材料，实时收集工法素材帮助公司总工程师编写工法。

9、负责指导和督促工程资料的收集整理和确保工程资料完整性和精确性。

10、执行公司质量、环境、职业健康安全体系文件中确定的其他质量职责，完成公司领导交办的其他工作。

技术负责人岗位职责4

1、负责审核施工组织设计、重大施工方案。负责施工工艺、依据、方法的落实。

2、负责技术、质量、安全行为管控及关键管理环节落地。

3、负责各种管理、验收会议的组织筹备工作，并形成相关会议纪要

4、参加项目工程总进度计划的编制。参加施工图、项目图纸交底、竣工图设计评审。

5、参加对内部分供方〔施工班组等〕的收方签证工作。组织对外部〔业主、甲方等〕收方、签证工作。

6、组织制定技术资料管理制度，负责工程技术资料的合规性。

7、组织建立和逐步完善工程管理规范、施工标准和验收标准。

技术负责人岗位职责5

第一条贯彻执行国家技术政策、规范及标准。主持本项目的技术、质量管理工作，对工程技术、工程质量全面负责。

第二条在施工中严格执行现行国家建筑法律、法规、规范、强制规范和标准，严格按图施工。

第三条主持编制施工组织设计、总平面布置图，制定切实有效的质量、安全技术措施和专项方案。主持〔或参与，有质量总监〕编制本项目的质量计划，负责向项目管理人员进行技术交底。

第四条依据公司下达的年度、月度总的进度目标，负责编制项目具体的月、周进度计划。

第五条主持单位工程的图纸自审、会审，实时解决施工中涌现的各种技术问题。

第六条负责各项技术交底工作，组织技术人员、工人学习贯彻技术规程、规范、质量标准，并随时检查执行状况。

第七条负责本项目的施工技术文件、项目信息化管理及技术资料签证，参加项目预结算工作。主持整理并办理竣工档案资料立卷、归档工作。组织草拟工程施工总结。

第八条深入施工现场，实时发觉和解决施工中存在的各种问题，主持管理项目的计量、试验和测量工作。督促检查作业班组、施工人员的施工质量，确保工程按设计图及规范标准施工，并负责组织质量检查评定工作。

第九条主持本项目的质量会议，对质量问题提出整改措施并监督实时处理。

第十条主持制定安全技术措施，指导项目管理人员执行施工组织设计和各类技术措施，指导项目开展QC小组活动。检查安全技术交底，参加安全教育和安全技术培训，参加对安全事故的调查分析，提出技术鉴定看法和改进措施。

第十一条做好同设计单位和有关工程技术人员的工作联系，避开施工过程中因技术失误造成的损失。

第十二条受理合理化建议，推广“四新”技术，开展技术革新，完成项目的技术效益计划。第十三条主持项目的各项培训工作，培育一专多能的复合型人才。对本项目技术人员的工作进行考核，可依据技术人员的工作表现提出奖惩看法，对不称职的可建议退回项目部。

第十四条督促上报公司各部门的各项报表。

第十五条搞好团结、协作、协作，完成领导交办的其它任务。

技术负责人岗位职责6

1、参与图纸会审，做好图纸审查看法的收集、汇总及图纸会审记录的整理工作。

2、依据项目的工程合同签订状况，协作项目部制定材料进场计划;

3、依据施工进度，与项目经理协调后出具材料订单及加工图;

4、处参加本项目测量、定位、放线、计量技术复核、隐藏验收等工作，实时精确填写有关技术表格，做好有关记录工作。

5、处理施工中的技术问题，负责制定质量问题整改措施。

技术负责人岗位职责7

1.批阅工程项目的幕墙施工图纸，并能依据施工现场状况进行图纸深化;

2.计算工程项目材料，下达工程材料收购清单(即下料下单)。

3.对工程项目进行质量和技术监督;

4.负责与工程技术(包括设计)有关的组织管理和指挥协调工作，为工程施工顺当进行提供须要条件与支持。

5.组织编制《施工组织设计》及《施工方案》，并组织对其执行状况的监督检查和修订变更。

6.组织项目相关人员参与由建设单位组织的设计交底及图纸会审，负责审核工程各项施工方案、审核技术交底。

7.组织编制项目重大技术方案，并积极协作技术部门对重大方案的审批。

8.参加工程结算工作及项目安全技术交底工作。

9.能娴熟运用CAD,Project等帮助软件，能独立编制及审核施工方案;

10.娴熟掌控新技术、新工艺，能有效指导项目团队开展技术管理工作;

技术负责人岗位职责8

1、负责本项目的施工技术文件及技术资料签证。

2、督促检查作业班组、施工人员的施工质量，确保工程按设计图及规范标准施工，并负责组织质量检查评定工作。

3、主持本项目的质量会议，对质量问题提出整改措施并监督实时处理。

4、检查安全技术交底，参加安全教育和安全技术培训，参加对安全事故的调查分析，提出技术鉴定看法和改进措施。

5、负责检查、督促工程档案、资料的收集、整理，组织草拟工程施工总结。

6、做好同设计单位和有关工程技术人员的工作联系，避开施工过程中因技术失误造成的损失。

7、对本项目技术人员的工作进行考核，可依据技术人员的工作表现提出奖。

14、搞好团结、协作、协作，完成领导交办的其它任务。

技术负责人岗位职责9

1．贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度，对项目技术工作全面负责。

2．组织施工技术人员学习并贯彻执行各项技术政策、技术规程、规范、标准和技术管理制度。贯彻执行质量管理体系标准。组织技术人员熟识合同文件和施工图纸，参与施工调查、图纸会审和设计交底。

3．负责制定施工方案、编制施工工艺组织设计，并向有关技术人员进行交底，对项目施工中的安全生产负技术责任。

4．帮助项目经理对工程项目的成本、安全、工期及现场文明施工等日常管理工作。

5．组织项目部的质量检查工作，督促检查生产班组开展自检、互检和交接检，开展创优质工程活动。

6．负责整理变更设计报告、索赔意向报告及索赔资料。

7．负责项目各阶段的工程计价、计量资料的收集、整理和申报签认手续。

8．负责主持竣工技术文件资料的编制，参与竣工验收。

技术负责人岗位职责10

1、主持本项目的'技术、质量管理工作，对工程技术、工程质量全面负责。

2、在施工中严格执行现行国家建筑法律、法规、规范、强制规范和标准，严格按图施工。

3、编制施工组织设计、总平面布置图，制定切实有效的质量、安全技术措施和专项方案。

4、依据公司下达的年度、月度总的进度目标，负责编制项目具体的月、周进度计划。

5、组织工程项目的图纸自审、会审，实时解决施工中涌现的各种技术问题。

6、负责各分部分项工程技术交底、安全交底工作，组织技术人员、工人学习贯彻技术规程、规范、质量标准，并随时检查执行状况。

7、负责本项目的施工技术文件及技术资料签证。

8、督促检查作业班组、施工人员的施工质量，确保工程按设计图及规范标准施工，并负责组织质量检查评定工作。

9、负责组织复查工程测量定位、放线、抄平、沉降观测工作和关键部位的技术复核。

10、检查、督促项目工程资料的整理工作，确保资料的真实性及完整性。

11、切实做好同有关工程技术人员的工作联系，避开施工过程中因技术失误造成的损失。

12、搞好团结、协作、协作，完成领导交办的其它任务。

技术负责人岗位职责11

职责：

1、负责建筑工程施工组织设计、专项施工方案的编制工作;

2、负责项目的各类方案技术交底工作，组织指导技术员的项目各类技术资料编制工作，做好检试验管理;

3、负责项目施工过程技术方案的落实，监控技术做法的正确性和规范性;

4、组织项目图纸审查工作，解决施工过程过程中的技术问题;

5、讨论施工图纸，施工过程中提出切实可行的技术改进和设计优化，以达到降低项目成本的目的;

6、项目施工做成中推动工程施工技术攻关，实时编制技术总结，做好完工后技术总结。

任职要求：

1、建筑、土木工程、工民建相关专业，专科及以上学历;

2、3年以上施工企业现场技术管理工作阅历;

3、熟识、掌控国家有关建筑施工技术规范、行业标准、施工工艺及验收程序;

4、中级以上技术职称，一级建造师(建筑)资格尤佳。

技术负责人岗位职责12

技术负责人岗位职责

〔1〕技术管理组织图纸会审、参与设计交底，获得表述工程特性的信息。在项目经理的指导下，编制施工组织设计和项目质量计划。审核各专业的施工技术方案。方案应安全、经济、可行，满意规范、设计和合同要求。检查现场各岗位运用有效的规程、规范和标准，检测中运用有效的计量器具。指导各专业的检验和试验工作，对产品进行监视和测量。组织专家进行技术攻关，解决影响工序质量、进度、安全、成本的技术难题。督促各专业技术资料的签证、收集和整理，审核交工资料。

〔2〕质量管理坚持“百年大计、质量第一”的方针，指导各岗位人员应用“计划、执行、检查、处理”的循环工作方法，不断改进过程掌握。人员素养、机械技能、材料质量、操作方法、作业环境等是影响工序质量的五大因素，指导各岗位人员对他们进行全方位的管理和掌握。审核非常过程，关键工序的作业指导书，督促向操作人员进行技术交底，并检查执行状况。把工序掌握作为质量管理的重点工作。当发生质量缺陷或事故时，组织缘由分析，分清责任，组织整改。

〔3〕确保质量管理体系在项目的实施和保持；不断地提高员工满意顾客要求的意识；向项目经理报告质量管理体系的运行状况和改进看法；与质量管理体系有关事宜的外部联络。

技术负责人岗位职责13

1、主持项目的技术、质量管理工作，对工程技术、工程质量全面负责。

2、在施工生产过程中严格执行国家建筑法律、法规、强制规范和标准，严格按图施工。

3、负责编辑施工组织方案和施工质量、安全交底，掌控和了解项目的全部技术、质量、安全标准，解决全部质量、安全的有关问题。

4、编制标准项目具体的进度计划，在编制生产计划时，组织均衡生产，保证质量、安全生产工作与生产任务协调全都。

5、组织工程的图纸自审、会审工作，实时解决施工中涌现的各种技术问题。

6、负责各项技术措施的交底工作，检查施工生产计划实施状况的同时，要检查质量、安全生产的技术措施执行状况。

7、在生产与安全保障发生冲突时，需要优先解决安全工作的实施，对施工生产中涌现的质量、安全技术问题，要实时提出解决方法。

8、负责处理在技术上与设计、监理、业主的沟通工作，办理好工程的变更、洽商、签证、索赔工作。

9、指导督促各施工班组的技术、质量、安全检查，组织隐藏工程验收和分部分项工程验收，参加单位工程的判定工作。

10、负责项目技术资料、项目信息化管理工作，主持整理并办理竣工档案资料立卷和归档工作。

11、负责工程的交、竣工工作和竣工图的编制工作。

技术负责人岗位职责14

1、贯彻与遵守国家相关的法律法规、规范标准和公司的技术质量管理制度、公司的各项规章制度，负责引导技术人员技术创新，指挥与带领质量管理、项目技术做好工作，提高工程技术含量，顺当完成公司技术管理工作；

2、了解与熟悉设计图纸，参加和组织相关人员进行询问设计、会审设计图纸工作，并向各个部门成员及专业工长们做好技术交底、检查监督、落实执行。

3、检查技术人员做好技术质量资料的整理工作，监督与保障真实的、完整的、有效的整理资料；

4、依据下达的总项目进度目标，进一步分解成具体的每月、每周的进度计划，保障项目的按时完成；

5、做好质量、安全等技术管理措施，指导相关的工作人员仔细根据组织设计的规范标准执行、做好各类技术措施及计划工作，做到文明的、完全的执行任务；

6、深入