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文档简介

国企财务管理制度一、目的《国企财务管理制度》的编写目的是规范国企财务管理行为，保障国企财务资产的安全和合法性，实现国企财务目标，促进国企持续健康发展。二、范围本制度适用于本企业所有涉及财务管理行为的部门和人员，包括但不限于财务部门、各级管理人员、财务主管人员、财务核算人员、财务监督人员等。三、制度制定程序本制度由公司法律部门牵头制定，征求各部门的意见后，经公司管理层正式审批通过。四、法律法规和公司内部政策规定1.《劳动合同法》根据《劳动合同法》，职工的工资应当真实、合法、公正、透明，不能存在拒绝支付、恶意拖欠、降低支付标准等违反法律规定的情形。2.《劳动法》根据《劳动法》规定，用人单位应当建立正常的劳动报酬制度，确保合法权益的保障；同时，用人单位应当保证财务资产的安全，不得侵占或者挪用职工的工资。3.《劳动保障监察条例》根据《劳动保障监察条例》，企业应当自觉遵守财务管理法律法规，定期对财务经营情况进行审计监督；同时，企业应当保护劳动者的劳动权益，确保合法权益的保障。4.《行政管理法》根据《行政管理法》，企业应当严格遵守国家法律法规，切实履行社会责任，不得从事违法违规的财务管理行为。五、制度内容1.财务管理目标确立国企财务管理的总体目标和具体目标，明确主管部门和责任人的任务职责。2.财务管理制度名称明确各项制度的名称和范围。3.财务管理制度的目的和内容明确各项制度的目的和具体内容，确保各项财务管理制度的规范化、标准化、科学化。4.责任主体和执行程序明确各项财务管理制度的责任主体和执行程序，确保各项制度的有效执行。5.责任追究明确各项财务管理制度违规者的责任追究机制，承担相应的法律责任。六、总结《国企财务管理制度》是国企财务管理的重要法规和规范，旨在规范国企财务管理行为，保障国企财务资产的安全和合法性，实现国企财务目标，促进国企

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