2023年沂山小学安全工作管理制度_第1页
2023年沂山小学安全工作管理制度_第2页
2023年沂山小学安全工作管理制度_第3页
2023年沂山小学安全工作管理制度_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

沂山小学安全工作管理制度浩如烟海的网络各种管理制度,平安,工作相关的内容质量参次不齐,为解决您的需求,以下是我细心整理的沂山学校平安工作管理制度范文,供参考借鉴,盼望可以关心到有需要的伴侣。

沂山学校平安工作管理制度

学校全体教职工,要树立"平安第一,预防为主'的思想,强化平安意识,平安措施,责任到人,实行人人有责,分工负责,谁主管谁负责,谁主办谁负责,责任追究,工作奖惩制度。

对忽视平安,玩忽职守,管理不善的责任人赐予严厉 查处,并追究相关责任。

学校平安包括同学及教职工的人身平安和学校财务平安。

一、学校校长:对学校平安负总责。整体负责:平安文件的传达,学校平安教育,主持学校平安工作会议,对学校平安工作进行巡查指导,处理应急、突发平安大事。

二、分管校长、后勤主任、平安办主任:负责学校平安保卫工作,平安值班工作,房屋、设施的平安,房屋设施使用平安,同学在校住宿、饮食平安。留意做到职责分工清晰,责任到人,常常对相关人员教育、检查,并做好记录。对相关平安工作负责。

三、分管教学校长及教育主任平安方面职责:对同学进行平安教育,对老师进行工作平安教育。对老师在工作及同学学习期间的平安负责。

四、政教主任,平安办主任工作职责:对同学进行平安教育,留意相关活动中的平安,组织保卫人员及班主任对同学进行平安教育及检查,并做好记录。对相关平安工作负责。

五、班主任平安工作职责:对本班同学平安工作全面负责,进行全面教育、指导、检查。做到学习宣扬学校平安工作精神,组织同学进行学校同学平安工作学习、签字与实施。做深做细同学平安的周教育、月教育、学期教育、节假日平安教育。全面关怀爱惜同学,对本班同学平安工作负责。

六、保卫人员职责:坚守岗位,按学校有关工作职责做好平安保卫工作。与同学签订平安责任书,并留意留档。做好校内内同学平安方面的巡查,对做得不好的进行处理与教育。对外来人员进行查问或登记,防止不法分子、不法商贩入校。督促做好平安值班记录,保存好平安工作材料。

七、学校全体教职工都有对学校平安工作提出建议的责任,都有对同学进行平安教育的责任,都有对发觉的同学担心全行为制止教育的责任。全体教职工在自己上课期间,其他活动或其他工作期间,对同学负有监护、管理教育等责任。

八、全部各科室职能人员对本科室财物,班主任对班级财务,教研组长对教研组财物,住校老师对所使用学校财物都具有保管、正常使用、防止丢损的职责。

九、平安方面的主要内容事项:

1、房舍、设施工具保持完好,正确使用。

2、对同学进行饮食卫生学问教育,严把学校食堂消毒措施关和进货渠道关,防止食物中毒。

3、对体育课、试验课、劳动课、活动课等进行平安管理与教育。

4、集体活动相关的平安教育与防范。

5、交通、游水平安教育。

6、严禁同学携带刀具、爆炸品和其他危急物品进入校内。

7、严禁同学上、下楼拥挤、起哄,禁止攀高、追赶、打闹等。

8、严禁体罚、变相体罚同学。

9、学校对发生的平安事故及责任人,视情节轻重赐予批判教育、警告、罚款等。并与评先树优等挂钩。情节严峻的移交司法部门处理。

假期及夜间值班职责及奖惩方法

一、值班人员在上级有关部门的指导下,搞好站岗巡逻护校工作(包括教学区、宿舍区、试验区等)。

二、在值班期间,要留意发觉担心定因素,实行有效措施加以掌握,对发生的治安大事准时上报同时爱护好现场。

三、严禁值班期间喝酒,严格交接班制度,作好值班记录。

四、换岗时,调岗的双方必需得到领导同意,否则按空岗对待,空岗一次罚款20元,并担当空岗而造成的损失;夜间值班人员空岗1次罚款50元。

五、仔细履行职责,未消失责任事故的,按有关规定赐予补助。

篇2:江卫学校班级管理制度

江卫学校班级管理制度

一、班干部职责

班长:负责班级全面工作。每月召开一次班委会,制订工作方案草案。做好班委会会议记录。

副班长:帮助班长做好工作,做好课堂考勤工作以及同学活动的考勤纪律。

体育委员:帮助老师整理体育队伍和管理好体育用品。

文娱委员:负责班级文艺活动,丰富课余生活。

二、同学课堂常规

1.同学不得在教室内进行任何有碍教学的活动。

2.预备铃响,马上归位,预备学习用品,静候上课。

3.老师进入教室上课时,值日生"起立'口令全体起立注目礼,老师回礼后,听值日生口令坐下。迟到者要在进门处立正喊"报告',待老师允许后入座。

4.上课专心听讲,仔细做笔记。乐观思索,大声答问,向老师答问或发问须起立,经允许后方可坐下。

5.上课需要穿戴干净,保持正常姿态,不准穿背心、短裤衩、拖鞋,不准披衣散扣,不准悬脚舞手、歪头搭颈。

6.上课或自习要准时到堂,保持宁静,不准擅自下位,任凭进出,不准谈笑和大声争论问题。

7.下课铃响,老师宣布"下课',值日生"起立'口令,待老师离开讲台后,同学方可离开教室,课间休息不准追逐逗打。选自《江卫学校常规管理手册十三》66面。

三、班级环境管理制度

1.班级环境要求

(1)劳动、卫生等方面的工具一律摆放在教室后内墙角。

(2)奖状、锦旗一律挂在教室后黑板上方,做到整齐、美观。

(3)"课程表'、"作息时间表'、"值日生表'等贴在规定位置。墙壁、讲台、课桌等不得乱贴、乱画。

(4)教室保持良好的通风和干净。

2.值日班长(生)责任

(1)监护班级各项环境设施、设备。

(2)开启和关闭教室里的灯、电扇和门窗。

(3)督促同学摆好课桌椅、保持整齐排列,负责讲台的清洁卫生,做到每节课后讲台保持干净。

(4)仔细记录值班状况,并送班主任批阅。

四、班级公物保管制度

(1)公物保管由班主任负责。

(2)公物领借、归还应准时主动,并能严格按制度办事,不任意挪用其它班、室公物。

(3)班级公物师生应节省使用、平安运作,不损坏、勤擦洗。

(4)公物应安放整齐、协调和谐、清洁美观、有条不紊。

(5)学校替各班添置的公物,一律保管到教室,按规定存放。

五、优秀班集体的评比条件

1.政治思想班集体有坚决正确的政治方向,树立"勤奋、严谨、团结、创新'的良好班风。乐观开展班队活动,形式新奇,效果良好,班会每月不少于一次。全班同学在思想、学习、生活上相互关心,班集体分散力强。

2.班级管理班干部以身作则,有号召力,擅长管理,班级管理制度健全,班级工作有目标,有方案,有措施(必需有班务日志等书面材料);乐观参与学校组织的各项活动,并取得肯定的成果。

3.学风建设班级学风严谨,同学学习目的明确,学习态度仔细,学习气氛深厚,能较好地完成各项学习任务。

4.基础文明全班同学注意基础文明建设和个人品德修养,维护社会公德,敬重师生,团结友爱;有良好的卫生习惯。

5.组织纪律班级纪律严明,全班同学自觉遵守学校各项规章制度,自觉维护公共秩序、教学秩序和生活秩序。

六、同学评优评先条件

1.校"三好'同学评比条件:

思想品德好即喜爱社会主义祖国,喜爱人民,拥护中国共产党,热心为集体服务,乐观参与劳动,敬重师长,团结同学,遵守社会公德,自觉执行《学校生守则》、《学校生日常行为规范》,在同学中能起模范作用。

身体好即坚持熬炼身体,乐观参与文娱活动,有良好地卫生习惯,身体健康,体育成果优忍受。

学习好即遵守课堂常规,仔细主动自觉完成作业,乐观阅读课外书籍,平常成果各科均保持在B等以上,期末语文数学英语科学各项成果在3A1B等级或以上。

3.校优秀同学干部评比条件:

(1)责任心强,能乐观帮助老师开展各项工作。

(2)能带头遵守队纪,队章,在学习,劳动等方面起到良好的带头作用。

(3)组织力量强,能组织支配好班、队活动并能单独主持主题队会。

4.优秀少先队员评比条件:

(1)树立为祖国而学习的抱负,遵纪勤学,成果优秀,全面进展。

(2)文明礼貌,团结互助,喜爱集体。

(3)爱动脑筋,爱科学。

5.文明同学评比条件:

(1)敬重师长,团结同学,自觉遵守《学校生日常行为规范》和《学校生一日常规》。

(2)喜爱集体,乐观为班级服务,不做有损集体荣誉的事。

(3)在家中,孝敬父母,敬重长辈;敬重家长的劳动;替家长做力所能及的家务事;自己的事自己做;不挑吃穿。

(4)在一学期内没发生打架骂人、乱扔纸屑垃圾的事。

z街道江卫学校

篇3:职业学院老师业务档案管理制度

职业学院老师业务档案管理制度

为了使老师业务档案管理工作做到平安、保密和便于查找的要求,特制定如下管理制度

1.老师业务档案管理工作,在学院教学副院长、教务到处长、系(部)主任的直接领导下进行,由系办公室主任负责并指定专人管理,同时,与人事处搞好协调工作。

2.系指定专人(一般为教务员)进行保管,做好防火、防盗、防潮、防蛀工作。

3.系办公室进行编号登记,每学期核对一次,发觉问题应准时订正,对增员缺档的老师准时建档。

4.老师业务档案的封面、规格、样式力求统一。

5.查阅老师业务

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论