2023年项目部安全生产制度合编

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篇1:项目部平安生产制度合编

平安生产资金保障制度

1、工程开工前，项目经理应组织技术员、施工员、平安员、预算员及财务人员等按相关规定制定平安文明施工措施费的使用方案，并将该方案报送公司主要负责人批准。

2、平安生产文明施工措施费应用于选购和更新平安防护用具、落实平安施工措施和改善平安生产条件。

3、平安生产文明施工措施费应专款专用，不得用于其他方面，财务人员对平安文明施工措施费的支付实施监督，并建立专项帐户。

4、平安文明施工措施费用的支付应依据工程施工进度和实际状况，由施工负责人申请，经项目经理批准后，方可向财务部门支付。

5、平安文明施工措施费用的支付和使用应建立相关台帐，并留存相关凭证。

专项施工方案编审制度

1、对达到肯定规模的危急性较大的分部分项工程应编制专项施工方案。

2、专项施工方案主要包含：基坑支护与降水工程、土方开挖工程、模板工程、起重吊装工程、脚手架工程、拆除工程等，并在施工组织设计中编制施工现场临时用电方案。

3、专项施工方案由项目技术负责人组织有关专业人员进行编制，方案应符合工程特点和实际状况，具有针对性和可操作性。

4、专项方案编制完成后应先报公司相关专业部门审核，再报给公司总工程师或技术负责人进行审批。

5、公司审批后的方案还应根据相关规定的要求报项目监理部，经项目总监理工程师批准后方可实施。

6、分包工程的专项施工方案若由分包单位编制，分包单位在履行编制、审核、审批手续后，报项目部技术负责人，由项目技术负责人再报公司和总监理工程师审核审批。

7、对超过肯定规模的危急性较大的分部分项工程，项目部应对专项方案组织不少于5人的专家组进行论证审查，对专家组论证看法由项目技术负责人负责组织完善，报专家组组长认可后还须履行报审手续。

8、专项施工方案变更时，还应履行报审程序，经论证审查的应经论证专家组认可。

9、专项施工方案在履行相关手续后，应由相关人员和单位签字、盖章。

项目部平安生产会议制度

项目部平安会议

项目部平安会议，每月至少召开1-2次，全体项目人员参与，时间不限。

班组平安会议

1、由班长负责召开，小组成员参与。在每天上班前15分钟开头，时间一般5﹣10分钟，地点由各班组自定。

2、会议主要内容：传达上级有关会议和文件精神;布置、检查、沟通、总结平安生产工作;学习平安操作规程、平安规章制度等;分析班组内外事故案例;结合本班组特点开展事故隐患的猜测预控等。

3、会议在各班组交接班记录中进行记录。项目经理和平安员每月进行定期检查并签字。

各专业平安会议

由各技术负责，依据需要召集有关人员召开，由召集人负责记录。由技术员对会议决议执行状况进行督促、检查和考核。

不定期平安生产会议

由各部门依据平安生产的季节性和突发性等状况随时召开平安生产会议。由各职能部门对会议决议执行状况进行督促、检查和考核。

相关内容：

会议召集者在开会之前，应做好有关资料预备工作，会议上要争论讨论解决的问题应列出，重要会议后要下发会议纪要。按时向有关部门和领导进行传递，并对存在问题准时协调处理。

通知参与会议人员时，要把会议主要内容、开头时间、大约需要多长时间、会议地点交代清晰。

被通知需要参与会议的人员，都应当按时参与会议，做到善始善终，的确不能参与的要在开会之前和召集人说明状况，并得到允许。对未经允许擅自不参与或迟到、早退的人员，由会议召集人根据相关管理规定对其进行经济惩罚。

会议上打算的状况各部门和责任人，必需不折不扣地仔细执行，准时完成。

每次平安会议都要有会议纪要。会议纪要包括日期、参与人员、召集单位、主持人、会议主要内容、处理结果、决议执行状况的检查等，安技部门应定期对各种会议记录及决议的执行状况进行检查、指导、考核。

平安生产技术交底制度

1、施工项目部技术负责人必需在施工全过程中仔细做好平安技术交底。

2、平安技术交底应严格执行有关规范和规程，做到具体，周密，并依据各分部分项工程的特点使内容具有针对性和可操作性，不得千篇一律。

3、平安技术交底内容要依据施工场所、四周环境(高压线、地下管线等)、施工进度、用电、防火及季节性等特点编制。

4、交底书应对施工工艺、施工程序中所使用的主要机具和装备作出明确的平安技术要求。

5、各工种作业前应进行书面平安技术交底，交底必需以书面的形式进行，交底人、接底人、项目部平安员三方应履行签字手续，各执一份。

6、项目平安员根据交底内容进行现场监督。

平安生产教育培训制度

1、施工现场的项目负责人、平安员等必需经过行业主管部门的平安培训和年度连续教育，经考试合格，持证上岗。

2、施工现场的电工、电焊工、架子工、塔吊司机和指挥工等特别工种，都必需经培训考试合格，持证上岗。

3、工程开工前，项目部应制定具体的教育培训方案，并按方案组织实施。

4、教育培训应形式多样，内容丰富，必需使全体职工充分熟悉到平安生产的重要性、必要性，并自觉遵守各项平安生产规章制度。

5、仔细抓好施工现场特别工种的持证培训和日常教育工作，各特别工种应定期参与复审，平安员应准时组织送培。

6、新工人、复岗人员和变换工种人员必需经三级平安教育，考试合格后上岗，并登记教育卡片和考核台帐，未经三级教育考核合格的职工不得上岗操作。

7、施工现场每年应对工人进行一次有系统性的平安教育并进行书面考试。

8、施工现场应依据季节性特点进行有针对性的平安教育。

9、现场全部施工作业人员必需经过行业平安学问考核合格后持证上岗。

10、各类教育培训应建立台帐档案，仔细做好记录。

平安生产检查制度

1、项目部应每周组织一次全面平安检查，班组应每天组织一次平安检查，施工操作人员应在作业前进行平安自检。

2、项目部各施工班组应仔细做好自查自纠工作，做好记录。

3、项目部平安员应对施工现场进行日常平安检查，项目部对大型机械设备、各类平安防护设施应定期进行量化检查验收，并做好记录。

4、项目部施工员在组织生产过程中应亲密把握各班组的平安生产状态，督促施工班组开展自查自纠活动，并准时复查。

5、平安检查应贯彻"平安第一、预防为主、综合治理'的方针，依据JGJ59-99检查评分标准，对比规范、规程，依据分部分项的施工特点查平安措施落实状况，排查及消退事故隐患。

6、在平安检查中应仔细监督各类操作人员的平安行为，努力提高其执行规范的自觉性和防范事故的力量。

7、在检查中所发觉的各类事故隐患和问题，应仔细落实整改，必需做到定措施、定人员、定时间，整改后进行复查。

8、项目部对于各类检查(自查、企业检查、上级检查)应仔细做好记录。

9、项目部应仔细协作上级部门的有关平安检查，对检查中所提出的问题,应准时组织整改，项目经理应亲自组织复验，准时消退各类隐患。

平安生产值班制度

为了加强对平安生产工作的领导，确保施工项目平安生产工作的连续性，保证平安信息的沟通，特建立施工项目平安生产值班制度。

(1)项目经理部经理、副经理、行政、生产、技术负责人作为值班领导，均要轮番值班。

(2)每日支配1～2人值班，遇有特别任务或日夜多班作业时，要增加值班人员。

(3)值班人员必需仔细履行职责：常常进行平安教育，准时进行平安检查，将了解到的状况和发觉的问题准时向有关负责人汇报，并提出整改看法，负责处理日常平安生产事务和发生事故的现场处理工作。

(4)仔细填好平安值班记录，搞好交接班，移交时，必需填好本班已经做到的工作和已经解决的问题以及下一般应当留意的事项和需要连续解决的问题，并明确列项交待清晰。

(5)值班人员在必要时，有权暂停冒险作业人员的工作，有权打算制止"三违'作业现象和对其处以肯定数额的罚款。

班组平安活动制度

1、班组长负责本班组各类平安生产活动，接受施工管理人员对班组开展平安活动的监督和指导。

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2、班组成员应仔细接受各类平安教育培训，做到人人参与学习并把握本工种的平安操作规程和有关平安学问，提高全员平安生产的预防力量。

3、每天班前，班长应依据施工现场的作业环境、作业条件和施工特点提出平安生产的要求，落实各项平安防护措施。

4、班组在施工过程中应仔细执行各类操作规程和平安规范，正确使用好劳动爱护用品，开展自查自纠工作。

5、施工班组的班前、班后活动应每日进行，班前做好平安交底和落实工作，要求每天每个职工在班前、班中、班后进行平安自查，坚持先防护后施工的原则。

6、每周由班组长对全体人员进行一次平安生产总结活动，对一周的平安生产状况进行分析、评比，排解隐患，吸取教训，使全员受到教育。

7、施工班组应协作上级部门开展各项平安活动，责任到人，详细落实。

8、建立、健全班组活动台帐，对平安生产活动内容应具体记录。

平安生产责任制考核制度

1、公司与项目部、项目部与各施工班组(包括各劳务分包队伍)必需逐级签订平安生产责任书，明确管理关系和职责，制定考核方法。

2、责任制考核应"横向到边，纵向究竟'，应严格考核到各级各类人员。

3、项目平安生产目标由项目部集体讨论制定，在实行目标管理过程中，针对每位职工在平安生产中的责任进行量化考核。

4、责任制考核不得千篇一律，应定人、定岗、定责，具有针对性和科学性。

5、责任制考核和奖惩应建立台帐。

6、责任制考核和奖惩状况应与年度总结、评比相挂钩。

危急源监控与管理制度

1、项目开工前，项目经理应组织人员对施工危急因素进行辨识。

2、危急源辨识应依据施工作业活动、施工作业流程和施工工艺，确定采纳科学合理的辨识方法，分析辨识可能存在的危急源，列出危急源清单。

3、对已辨识出来的危急源采纳科学的方法进行定性和定量评价，分析导致事故发生的可能性和事故后果，确定风险等级。

4、依据风险等级，制定相应的掌握措施，并指定专人负责落实。

5、对确定的重大危急源应列出重大危急源清单，对重大危急源必需实施跟踪查验制度，并做好相关记录。

6、对确定的重大危急源应报工程所在地的平安监督机构备案。

7、在施工现场的醒目位置设立"重大危急源公示牌'，公示牌应注明危急源、存在部位、作业时间、防护措施和责任人等内容。

8、重大危急源公示牌应随施工状况准时更新。

应急救援制度

1、开工前，由项目经理组织技术、施工、平安、财务等相关人员依据公司预案制定施工现场的应急救援预案。

2、施工现场的应急救援预案应依据项目部危急源辨识状况来制定，要具有针对性、科学性和可操作性。

3、应急救援预案应报公司相关部门审核后报主要负责人批准。

4、建立应急救援组织，确定组织成员和分工职责，登记联系方法。

5、确定所需的应急救援物资、设备的配备，明确专人负责。

6、确定应急救援物资、设备的资金来源，明确专人负责。

7、确定抢救单位的联系电话和行驶路线。

8、组织1-2次预案演练，对演练状况进行分析评价，准时对预案进行完善和改进。

9、应急救援预案应报工程所在地建筑平安监督机构备案。

10、在施工现场醒目位置设立"应急预案公示牌'，将主要内容向现场人员进行公示。

电气平安管理制度

一、建筑施工用电为了防止发生触电事故，应遵守现行的国家标准、规范或规定规程。依据JGJ462000《施工现场临时用电平安技术规范》的规定："临时用电5台设备至5台以上或总容量在50KW及50KW以上者，应编制临时用电施工组织设计。设计时应考虑的内容是：现场勘探、确定电源进线和变电所、配电室、总配电箱、安排电箱等的线路位置和线路走向。负荷计算，选择变压器容量，导线截面和电器的类型规格。绘制电器平面图，立面图和接线系统图。制定平安用电技术措施和电器防火措施。

二、在现场用电方面，要对现场临时变电所、配电箱、用电线路、接地装置、高压线防护、手持移动电动工具、中小型建筑机械的平安用电，抓住"装、拆、检、修'四个环节。"装'及安装电器设备时，要符合平安要求标准规范。"拆'要对不用电的电器设备(如电线、开关等)要彻底拆除。"检'即对电器设备，要常常做到定期检查验收，要着重检查电气设备的接地、接零线、开关、绝缘、插头、插座是否良好、电线有无破损、电线是否合理、接线是否正确等等。特殊要留意对电钻、磨石机、蛙夯机等机具电气部分的检查验收。"修'及制定修理制度方案和临时检查出来的整改措施、并应彻底贯彻执行。对担心全的和有损坏的电器设备要准时修理。每年的雨季前还要对电器设备进行一次全面检查，特殊是在简单发生触电事故的五至九月份，至少每月进行一次检查修理电器设备。

三、对电工包括兼职电工进行责任心和保证工作质量的平安教育，要求他们切实做到："装'的平安，"拆'的彻底，"检'的常常，"修'理准时。对一般职工，应进行电气平安学问的教育，使其懂得本岗位的电气设备的修理保养学问和触电急救的方法，遵守平安操作，不许乱动电器设备等方面的学问。

四、施工现场脚手架、吊装机械等与高压线水品距离应保持在平安距离以内，必要时应搭设防护栏网。施工现场的动力照明线路的架设，不得利用树和其他以晃动的立木代替线杆。流淌式闸箱，应装设漏电爱护器，防雨和防火设施，停用时应切断电源和加锁。

五、根据JGJ46-2000《施工现场临时用电技术规范》的要求，室外灯具据地不得低于3米，室内灯具距地不得低于2.4米。其中室内对地高度与国家标准对正式工程中室内照明灯具对地高度2.5米相比仅差0.1米。

现场架料、料具、模板等管理制度

一、供应流程

1.劳务队进场后，依据本工程的状况所需的架料料具方案，申报到项目经理部。

2.项目经理部讨论方案后，按方案时间持续进场。

3.方案格式要求：

1)工程名称、材料名称、用途及使用部位。

2)进场时间

3)品种、规格、型号、数量、质量标准

4)有制表人、审核人签字

4.全部进入施工现场的架料料具(扣件、钢管、立杆、横杆及配件等)都委派人员进行专人清点并签字。

二、现场管理工作

1.现场架料、料具堆放区域要有醒目标志、区域标志牌。要有1202200mm的板，四周加框、白底红字、正楷书写。

2.全部进入现场的架料要按现场平面图分品种、规格堆放整齐，符合现场场容管理要求，在平面图以外堆放架料，必需经项目部同意。

3.未用于工程架设堆放在现场内的架料料具钢管模板面层不得有水泥扣件附着。

4.施工现场使用模板、架料每周转一次，应对其表面进行清理保养，以延长使用周期。

5.进入现场的架设料具，在使用中不得随便破坏其原有外形(切割打孔)，如因工程技术缘由必需转变其原状的，应报项目经理部批准后同意。

6.全部进入现场搭设外架的钢管，必需用显著防锈漆涂刷。

7.进入现场的钢管，按规格、品种分类堆放，规格不统一的按一头齐堆放。

8.脚手架拆除程序应按先搭后拆、后搭先拆的挨次，从上至下逐步拆除，严禁高空坠落、乱仍乱丢，运到地面后应准时按品种堆放整齐，做好落地清工作。

9.堆放架设料具的配套用具(扣件、连接件、紧固件)应按品种不同使用方式进行堆放、并有防潮防雨措施。

10.搬运时应轻装轻卸，不准整车倾卸、随便抛丢，以防弯曲零乱。

11.在施工场地内，依据现场文明施工料具管理条例，木跳板、竹胶板不允许铺沟垫道，挪作它用。

12.脚手架搭设过程中，应依据生产及每个工作日的需求量，将所需料具运至搭设地点，不得集中堆放在有荷载要求的部位，搭设工作完成后应将剩余料具堆放整齐，做到工完场清。

13.施工现场内架设料具应共同管理，严格按现场料具管理制度执行，对在架设施工及拆除过程中，野蛮施工不负责任未做好工完场清、料具归堆，将依据情节赐予经济惩罚，造成损失照价赔偿。

14.进入施工现场的料具、架料，联营各单位材料人员赐予清点签收，代行保管，不得以任何理由拒签。

15.进入现场的木料、竹胶板不允许乱锯，按工程的要求合理使用，不得把木料、竹胶板制作成生活用具使用(小桌子、小凳子等)，一经发觉，按管理制度罚款(50～200元)。

16.根据合同要求合理使用各种材料，节省分成，铺张分摊的原则。

17.严格掌握材料料具模板等的使用。

18.对工地材料料具随便乱锯、大材小用、处处乱丢，将赐予50-2000元的惩罚。

施工机具进场验收与保养修理制度

1、施工机具进场使用前，工地机械管理员及有关人员必需按设备验收标准组织验收。

2、设备安装必需根据施工平面图安置。

3、安装前必需检查基础是否符合安装要求，机械安装是否稳固，防护棚搭设是否符合平安要求。

4、安装前应验收机械传动部位防护、离合器、制动器、限位保险装置、机械的润滑等状况。

5、安装后应测试电器设备接零(接地)电阻，检查漏电爱护是否灵敏牢靠。

6、机械设备使用中应作好日常保养和定期保养，设备保养应达到原国家建委的要求：

①.机械技术状况良好，工作力量达到规定要求;

②.操纵机构和平安装置灵敏牢靠;

③.搞好设备的"十字'作业：清洁、紧固、润滑、调整、防腐;④.零、部件，附属装置和随机工具完整齐全;

⑤.设备的使用修理记录齐全、精确     。

7、设备使用过程中应做好年度修理、中修、大修工作。

8、设备修理应遵循以下方法：调整法、换位法、修理尺寸法、附加零件法、局部更换法、恢复尺寸法、更换新零件法。

机械设备平安管理制度

1、按规定配备专业设备管理人员，建立设备使用管理制度。

2、选购、租赁的机械设备、施工机具及配件，应当具有生产(制造)许可证、产品合格证，并在进入施工现场前进行查验。

3、机械设备在安装调试后由项目部设备技术、平安、施工以及监理人员共同组织验收，合格后方可投入使用。

4、起重设备安装、顶升、附着、拆除应由相应起重安装资质的单位组织进行，并签订合同。

5、进行上述作业时，项目设备管理人员及平安员应进行现场监护。

6、选购、租赁的起重设备应在当地建设行政主管部门办理使用登记及产权备案手续。

7、起重设备安装后，应按相关规定由具有资质的检测检验机构进行安装质量检验，合格后方可使用。

8、设备管理员应对各种设备进行日常监督检查，对存在的问题准时处理。

9、禁止设备带病作业，保持设备的平安防护装置齐全、灵敏、牢靠。

劳动防护设施管理制度

一、购买制度

1、购买各种平安设施及防护用品，一律在正规的劳保商店购买。不准从小商贩手购置。

2、凡购买的各种防护设施，应符合质量要求。

必需有：

①产品生产许可证。

②出厂合格证，不得购买劣质品。

二、管理制度

1.建立平安防护设施购买、发放台帐、应有专人保管和发放。

2.平安带、平安绳应存放在干燥通风的仓库里，定期晾晒，以免受潮霉腐。

3、运输过程中，要防止日晒雨淋，搬运时不准使用带钩刺的工具。

4、使用单位的平安管理人员要定期对平安防护设施进行检查、检测，凡有破损、裂缝、腐朽的平安帽，断丝、腐朽的平安网，破损、断丝的平安带等各种防护用品，已达不到规定承载要求，均作报废处理。

三、使用制度

1、平安网

(1)、使用时，应当避开发生下列现象：把网在粗糙的表面或锐边拖拉;在网内或网下方积累物品;人跳进网内或把物品投入网内;电焊焊渣或其它火星落入网里;网四周有严峻的酸碱烟雾等。

(2)、对使用中的网必需每星期至少检查一次，当受到较大冲击后最好更换网或准时进行检查，凡有严峻的变形和磨损、断裂霉变，连接部位松脱，均必需停止使用，应进行修理或更换。

(3)、常常清理网上的落物，保持网工作面的清洁。

(4)、当受到化学品的污染，应进行冲洗，洗后自然干燥。

(5)、旧网在使用前，应由专人负责进行全面的检查，并签发允许使用的证明。

2、平安帽

(1)平安帽应无裂纹，垫衬完整，帽衬完好扎紧，帽带不得腐蚀。

(2)帽衬与帽壳之间必需保持有足够的缓冲间隙，即垂直间距需在：25-53㎜之间，水平间距需在5-20㎜之间。

(3)、戴平安帽要系好帽带，防止脱落。

3、平安带、平安绳

(1)平安带、平安绳应由专人保管，使用前必需先做一次外观检查，使用中也应留意检查，如发觉有部件破损、断丝、变质等状况应准时修理或更换。

(2)平安带应高挂低用，留意防止摇摆碰撞，使用3M以上平安绳应加缓冲器。

(3)不准将绳打劫使用，也不准将钩直接挂在平安绳上使用，应挂在连接环上使用。

(4)平安带上的各种部件不得随便拆掉，更换绳时要留意加套绳。

(5)平安带使用两年后，按批量购入状况抽检一次。围杆带做静负荷试验，以2206N(225㎏)拉力拉3分钟，无破断可连续使用。悬挂平安带冲击试验时，以30㎏重量做自由附落试验，若不破断，该批平安带可连续使用。

劳动防护用品管理制度

1、劳动防护用品由项目部统一购买，所买产品必需具有生产许可证、产品合格证等，产品质量达到规范标准。

2、项目经理和项目平安员应对购置的劳动防护用品进行查验。

3、劳动防护用品应按规定抽样送检，合格后方可发放并使用。

4、项目部应明确专人负责对劳动防护用品进行保管和发放，并做好记录。

5、劳动防护用品由施工技术人员或平安员依据现场环境和有关规定要求告知作业人员正确的使用方法。

6、班组长应督促全部作业人员正确配戴使用劳动防护用品。

7、不得以货币或其他物品替代劳动防护用品发放。

特种作业人员管理制度

1、仔细执行所制定的岗位职责，坚持原则，坚决抵制违章指令。

2、特别工种的作业人员必需遵章守纪，严格实行岗位责任制，如有违反一律按公司有关条例处理。

3、特别工种的作业人员要与其他工种乐观协作，不违章作业，不违反劳动纪律，有权拒绝违章指挥，确保平安生产。

4、要对特种作业人员上岗前进行平安技术交底，无平安技术交底，不得上岗作业，上岗后要严格实施平安措施。

5、特别工种的作业人员要听从指挥人员的统一指挥，不得擅自主见，违反施工程序。消失事故要准时上报，发觉隐患马上组织人员整改，不得拖延。

6、要建立特别工种的作业人员档案。坚持平安学问学习，学习规章制度及平安技术操作规程，进行事故案例分析，自我总结阅历教训，不断提高平安技术操作水平。

7、特别作业人员应当正确使用、保管各种平安防护用具及劳动爱护用品。

8、持有特种作业操作证的人员，必需严格执行有关部门的持证复审规定，按限期进行复审，凡超过时限未经复审者，不得连续从事原岗位(工种)作业。

9、严禁酒后上岗、无证上岗。

生产平安事故报告制度

1、施工现场发生生产平安事故后，应马上报告企业负责人和当地建筑平安主管部门，准时填报事故快报。

2、发生生产平安事故后，应当爱护事故现场，并快速启动应急响应程序，抢救人员和财产，防止事故扩大。

3、项目部及相关人员应协作事故调查组做好事故的调查取证工作，应实事求是，并做好事故的善后处理工作。

4、分包队伍发生生产平安事故，总分包单位应同时向上级主管部门报告。

文明施工管理制度

1、项目部应组织编制文明施工措施并组织实施，提倡企业文化。

2、现场应规范设置围挡，做到结实、稳定、美观、干净，不得使用平安网、竹芭片等做围挡材料。

3、施工现场进出口设置大门，大门应有企业名称及标志，出入口应设置传达室，配备专职的门卫，应制定门卫管理制度。

4、施工现场入口处设置七牌一图、民工权益告知牌。

5、施工现场在合适的位置设置茶水亭、吸烟室、文娱活动室、淋浴房等设施。

6、施工现场应按规定进行硬化、干化，做到平整坚实。设置牢靠的排水系统和沉淀池，保证场内无积水。

7、材料按总平面布置图分类有序堆放，并设置标识。

8、办公生活区与施工作业区应严格分开，办公生活设施应齐全并做到干净、美观、卫生。

9、施工现场按规定设置消防器材，严格执行消防防火制度。

10、施工现场应设置卫生保健室，配备必要的医药器材和药品。

卫生管理制度

(一)、施工现场

1、场内干净卫生，无乱堆、乱放、乱搭建和场地积水等现象。

2、施工现场无暴露的生产、生活垃圾并做到分类堆放，准时清运。空闲场地布置绿化，无鼠、蚊、蝇孽生地。

3、禁止随地大小便，加强现场厕所的保洁工作，落实专人管理;高层建筑在施工层应设由专人管理的便桶。

4、施工现场无游烟。

5、施工现场应划分卫生包干区，明确专人负责卫生保洁工作。

(二)食堂

1、按规定申领卫生许可证。

2、食堂内外干净，远离污染物(如厕所等)30米。

3、食堂有通风排烟设备，吊顶刷白，地面铺设地砖，灶台要镶贴瓷砖。

4、食堂内物品放置有序，生熟食分开，防止交叉污染，做好食品留样保存记录，垃圾、泔水容器加盖密闭。

5、食堂应设置纱门纱窗和必要的上下水设施，定期消毒，做到无蝇蛆、无蟑、无鼠、无变质食物。

6、炊事人员需持有效《健康证》。操作时穿戴白衣、白帽、白口罩。

(三)、宿舍

1、宿舍内要严禁使用通铺，必需定人定铺，宜使用定型钢制床架，住宿人员名单上墙并明确室长，遵守宿舍卫生值日制度。

2、宿舍内不得酗酒、赌博、打闹，不得私拉乱接电线，禁止生明火，不准使用电炉、油炉、酒清炉、电饭锅等物品，保证宿舍区的消防平安。

3、宿舍内严禁男女混居，不得擅自留住闲杂人员，来访人员必需在门卫处做好登记手续。

4、污水、废物、垃圾等应集中在指定场所倾倒，严禁随地大小便，厕所、沐浴室专人管理。

5、宿舍区规定统一晒衣场所，不得乱晒乱晾，不得破坏绿化。

6、留意宿舍内卫生，勤开窗、勤洗衣被、床上用品，个人生活用品摆放整齐，保持室内窗明地净、通风良好无异味。

7、爱惜公物公共设施，节省水、电资源，保持宿舍区环境卫生的良好状态。

(四)厕所

1、厕所应男、女分开并标识，内外干净，通风挡雨。地面及便槽应镶贴瓷砖，设置自动冲洗设施。

2、厕所应配备人员准时清扫，定期消毒，做到无蚊蝇老鼠。

3、必要时，在施工作业区设置肯定数量的便桶，做到准时清理。

4、厕所内不得有乱涂乱画的现象。

环境爱护管理制度

1、遵守环境爱护的法律法规和要求，对环境危害因素进行辨识和登记。

2、自觉爱护环境，最大限度地削减施工产生的噪声与环境污染。

3、清运施工垃圾采纳封闭式灰斗，垃圾出场用苫布掩盖。

4、严禁抛撒建筑垃圾，现场道路指定专人适量洒水，场内堆土采纳牢靠的掩盖措施，削减扬尘。

5、现场入口处设置车辆洗轮槽，配备冲洗设备。

6、掌握夜间施工时间，晚10点至其次天早6点禁止施工，特别状况下应经环保部门许可。做到无社会投诉。

7、设置沉淀池和储水池，现场污水经沉淀后排入储水池，用于冲洗石子和道路冲洗。

8、尽量削减夜间光照，严禁把强光源辐射到四周居民区。

消防防火制度

1、仔细学习消防业务学问并宣扬防火的重要性，建筑施工现场必需实行有针对性的消防措施，必需坚决贯彻"预防为主，防消结合'的方针，严格动火审批制度。

2、项目部应成立消防防火领导小组，成立义务消防队。

3、在施工作业时开启各类电源、电动机，机械设备前进行全面检查，不得违章作业，凡有火种工作的地方(如食堂)工作人员在完成工作后要检查各种易燃物，并熄灭火种后方可离开。

4、施工现场的食堂、仓库、木工间、配电房等必需悬挂醒目的防火禁烟标志，配全配齐防火设施和器材，现场须合理支配，留出消防通道。

5、电工必需加强现场和宿舍用电管理，常常检查工地所属电器设备、线路，发觉问题准时修理更换，严格遵守操作规程。

6、现场设置易燃易爆物品仓库，现场气瓶应分开放置。

7、电(气)焊工必需遵守操作规程和平安防火制度。使用中气瓶间距不小于5M，距工作明火点不小于10M。吊运气瓶应实行牢靠措施。焊割作业应有牢靠的防焊花飞溅措施，并有专人监护。

8、消防器材不得任凭移动，并定时检查，保证牢靠有效。

门卫值班和治安保卫制度

一、凡项目部管理人员及工人进入施工现场大门须一律佩戴由项目部颁发的工作卡。

二、上级机关及有关部门人员进人工地，必需说明状况或主动出示有关证件，方可进入。

三、外来人员情主动出示有关证件，并进行登记后方可进入工地。

四、进入工地的材料，门卫必需登记注明材料规格、品种、数量、车的种类和车号。

五、外运材料须有项目经理签字，方可放行。

六、门卫须坚守工作岗位，夜间值班不得睡觉、喝酒，不断进行巡逻检查，发觉问题或可疑状况准时向工地领导报告。

七、门卫人员礼貌待人、严厉 制度，搞好大门内外卫生，疏通车危准时处理门外设摊及围观人群，主动接受上级有关部门综合治理等检查。

八、施工现场应依据工程规格建立保卫组织，配备保卫人员。

九、施工现场要建立门卫值班室和巡逻护场体系、门卫人人员应佩带执勤标志，实行凭工作卡出入的制度。

十、要加强对外地民工的管理，把握人员底数，把握每人思想动态，准时进行教育，非施工人员不得留宿，特别状况要经保卫工作负责人批准同意。

十一、治安保卫人员应每月对职工进行一次治安教育，每月组织治安保卫检查，检查施工现场的治安状况，发觉隐患准时督促整改。

十二、教育所属施工人员遵纪守法，施工现场不得打架斗殴，不得从事盗窃，窝脏、销脏、赌博，酗酒等违法犯罪活动。

十三、施工现场应开展健康、有益的文娱活动、树立团结友爱。互敬互爱的社会公德，共同建立施工现场安定的生产、生活秩序。

十四、施工现场发生各类案件和治安灾难事故、要马上报告并爱护好现场、协作公安机关查破。

篇2:市政府平安生产目标责任制考核细则

2022年市政府平安生产目标责任制考核细则

单位：

总得分：

考核项目

考核标准

考核方法

分值

扣分

得分

一、平安组织机构和平安责任制及规章制度建立落实（16分）

（一）建立健全平安生产管理机构。县区政府建立平安生产委员会和平安生产监督管理、应急管理机构，平安监管机构一般不少于5人；街道（乡镇）配有专（兼）职平安管理人员；行业主管部门建立平安管理组织，配备专职或兼职平安监察员；企业从业人员300人以上设立平安生产管理机构或配备专职平安管理人员，300人以下配备专职或兼职平安管理人员。

没有建立组织机构的扣3分，组织机构不健全的扣1-3分，没有配备专职或兼职平安监察员的扣2分。

（二）建立健全平安生产责任制。县区政府、行业主管部门、企业要建立主要负责人、副职、职能机构负责人及其工作人员、基层单位（科、大队、车间、小队、班组）、岗位人员的平安责任制，平安监管部门要建立领导岗位职责和各科室工作职责。职责明确，落实到人，实际工作中严格履行。

达不到的,视实际状况扣1-4分。

（三）建立健全和严格执行各项平安生产管理规章制度及平安操作规程。县区政府平安监管部门要建立健全和执行工作例会制度、行政执法制度和公示制、承诺制，对所管企业、单位和场所，建立管理规章制度和平安操作规程，包括主要负责人平安资格、平安生产责任、平安生产工作机构配置、平安培训、注册平安工程师和工伤保险等6项管理规章制度和平安操作规程。行业主管部门要结合所管企业、单位和场所实际，建立管理规章制度及平安操作规程。

规章制度没有建立的扣4分，不健全的扣1-3分，考核中发觉规章制度和平安操作规程执行不好的扣0.5-3分。

（四）落实各级领导干部平安责任承包单位（承包点）和平安检查制度，各级领导都要建立平安承包点，处级领导每季度、科级每月、小队级每两周，分别对分管责任单位组织一次平安检查，检查要有记录。

查看有关记录和资料，视实际落实状况和效果，达不到的扣0.5-2分。

（五）平安生产责任状目标明确，掌握指标逐级分解，责任落实到位并且层层签订责任状。平安监管部门和行业主管部门要组织签订和监督平安生产责任状的检查考核及落实状况。各县区、各部门、各单位都要建立并执行平安生产目标责任制考核机制。

查看有关记录和资料，达不到的扣0.5-3分。

二、平安工作开展和管理（52分）

（一）县区政府、行业主管部门、企业要把平安工作列入本级政府、部门、单位年度工作方案（包括经费投入方案），保证本单位平安工作的开展和平安生产的实施。各平安监管部门要制定年度工作方案和落实方案。

查看有关文件、方案和方案，没有制定的扣2分。

2．（二）仔细贯彻落实国家、省、市平安生产工作会议和文件精神，按要求参与市政府平安监管部门组织的各种会议和有关活动，领导班子召开会议，专题讨论平安工作。"平安生产月'、专项治理、清理占压油田管线、百日督查、百日行动、隐患排查、打击非法违法行为等专项行动和节日平安工作有方案、有部署、有检查、有总结。隐患整改有备案。不能整改的问题和隐患，准时上报并实行有效防范措施。

查看有关文件、方案和资料，每少一次扣1分。应整改的重大隐患有1项未整改的扣1分，未准时整改的扣0.1-0.5分

（三）严格执行平安生产例会制度。县区政府安委会每季度至少召开一次平安生产例会，行业主管部门、企业也要依据实际，每季度至少召开一次平安生产会议，听取平安工作落实状况，分析形势，解决平安工作中的重大问题，讨论部署全局性平安工作，防范重特大平安生产事故。

查看会议记录和资料，每少一次扣0.3分，资料不全的扣0.3-1分。

（四）做好消防平安管理工作。

1.县区政府考核标准。（1）将消防工作纳入当地经济和社会进展方案，保障消防工作的进展与经济建设和社会进展相适应。有消防规划，并逐年推动；（2）保证消防事业所需经费，将城市公用设施建设和修理资金列入本级财政预算，保证消防经费的增长与经济建设和社会进展相适应；（3）定期召开防范特大火灾事故工作会议，讨论部署本行政区消防平安工作，协调解决消防平安重大问题，并检查落实状况；（4）常常进行消防平安宣扬教育，按时组织"119'消防日、"327'和"56'反思日等大型消防平安宣扬教育活动，提高公民消防平安意识；（5）宣扬贯彻消防法律法规，组织执法检查，督促整改重大火灾隐患，努力改善本行政区消防平安条件；（6）组织实施冬防、春防等重点时段的防火工作，有专项治理、重点整治活动工作方案，有推动措施和工作总结；（7）组织重特大火灾扑救工作；（8）对消防平安责任制实行逐级考评制，对本行政区在消防平安工作中有突出贡献或成果显著的单位和个人，予以表彰嘉奖。

每一项1.5分，做不到的视状况扣0.1-1.5分。

12

二、平安工作开展和管理（52分）

2.企事业单位考核标准。（1）建立并逐级落实消防平安责任制和岗位消防平安责任制，消防平安组织领导机构健全，消防平安责任人和消防平安管理人及归口管理职能部门职责明确；（2）建立并落实保证消防平安的管理制度和操作规程。有消防平安教育培训、防火巡查和检查、平安疏散设施管理、消防值班、消防设施维护管理、火灾隐患整改、用火用电平安管理、易燃易爆危急物品和场所防火、防爆、专职和义务消防队组织管理、灭火和应急疏散预案演练、燃气和电器设备检查和管理（含防雷、防静电）、消防平安工作考评和奖惩等制度；（3）确定本单位消防平安重点部位，并实施严格管理；（4）定期开展防火检查并做好记录，发觉火灾隐患登记备案，明确整改责任部门和责任人，并准时消退；（5）按规定建立专职或义务消防队，配备肯定的消防设备和器材，并组织消防业务学习和灭火技能训练；（6）仔细开展消防平安宣扬并做好记录，领导和员工要熟识必要的防火学问，消防平安责任人和管理人及重点工种人员经过消防培训并持证上岗；（7）消防平安重点单位有健全的《消防档案》，有春防、冬防和阶段性消防平安专项治理工作方案和工作总结，并准时向有关部门汇报；（8）按规定照实上报火灾隐患，严厉 查处违章和火灾肇事人员。

每一项1.5分，做不到的视状况扣0.1-1.5分。

12

（五）做好道路交通平安管理工作。1.

落实道路交通平安管理各项措施。建立车库管理、车辆修理、管理制度，有检查执行制度记录（2分）。2.有大路重特大交通事故预防措施，防范措施得力、针对性强（1分）。3.本单位每季度机动车违章不超过5%，非机动车违章不超过10%、行人违章不超过15%，无违规办理驾驶证，无故障机动车上路行驶，无报废车辆上路行驶（4分）。4.做好平安宣扬工作。每季度至少对驾驶员进行一次交通法规和交通平安学问教育，有培训记录和考试记录。对所属职工、中学校校同学适时开展交通平安教育并有记录。乐观参加并按上级要求开展"交通平安周'、"交通平安宣扬日'等活动，见到实效。（3分）。5.按规定照实上报交通事故，平安监管部门做好本单位交通违章违纪统计和严厉 查处道路交通违章肇事人员（2分）。

1．依据检查和考核状况，做不到的扣0.1-2分。2.查看有关制度和方法，做不到的扣0.5-1分。3.以交通监管部门把握状况和实际检查状况，达不到的扣0.5-4分。4.依据平常记载和检查状况，做不到的扣0.5-3分。5.查看统计记录和惩罚资料，做不到的扣0.5-2分。

12

二、平安工作开展和管理（52分）

（六）做好工业生产平安管理工作。1.危急化学品从业单位按规定注册审核登记，建立健全并严格执行生产、保管、使用、储存、运输制度，有事故应急预案。建立危急化学品从业单位台帐，危急化学品生产、储存、经营企业单位的平安批准书、平安评估和平安生产（经营）许可证持有率达100%；建立事故统计管理台帐（3分）。2.新、改、扩建和技术改造工程项目"三同时'审查率达100%（1分）。3.平安生产费用和平安生产风险抵压金提取和管理规范（1分）。

1.做不到的扣1-3分。2.做不到的扣1分。3.做不到的扣0.1-1分。

（七）做好职业与放射卫生平安管理工作。县区政府加强对职业危害场所监督检查，并配备相应的仪器设备；各中省直企业设专职或兼职职业卫生管理人员，仔细贯彻落实《职业病防治法》，完成各项工作任务；建立健全劳动卫生管理档案和健康动态观看档案；县区政府对有毒有害作业场所每年监督监测率达75%；从事有毒有害作业人员就业前健康体检率要达到100%；接触有害因素作业人员职业健康体检率要达到85%；放射性作业场所上岗人员持证率要达到100%；放射性工作从业人员体检率要达到100%；毁灭IV级尘毒危害。

做不到的扣0.1-2分。职业病发病率每超1人，扣0.5分；尘毒监督监测率低于75%高于50%的扣1分，低于50%的扣2分。

（八）做好特种设备平安管理工作。1.特种设备生产使用单位应当建立健全平安管理制度和平安责任制度，并落实到位；2.特种设备生产单位必需依照有关规定取得省以上质量技术监督部门的相应的许可证，方可进行生产活动，并对生产的特种设备平安性能负责；3.特种设备安装、改造、修理前，施工单位应当书面告知市质量技术监督部门，施工过程必需经取得核准的有相应资格的检验检测机构进行监督检验，未经监检合格的不得出厂或使用；4.特种设备在投入使用前或投入使用后30日内，使用单位应向市质量技术监督部门登记，并建立特种设备平安技术档案，进行常常性日常维护保养，定期自行检查；5.特种设备使用单位应在平安检验合格有效期截止前一个月，向特种设备检验机构提出定期检验要求，定检率锅炉、压力容器达到95%，气瓶达到85%，电梯、游乐设施和客运索道达到100%，起重机达到90%。

锅炉压力容器产品、电气设备、施工设备监检率、安装监检率达不到100%，扣1分；达不到第5条要求的，视实际状况扣0.5-1分。

二、平安工作开展和管理（52分）

（九）各县区、各部门、各单位要结合工作实际，制定事故应急救援预案并逐级备案；建立重大危急源监控和特种设备管理制度。预案每年至少进行1次演练。平安监管部门负责监督、指导、检查和考核，并做好记录。

1.没有制定的扣2分，缺乏操作性或执行不好的扣0.2-0.5分。2.没有监督检查考核记录扣的0.5-1分。

（十）各种会议纪要、记录，平安检查、隐患排查整改记录齐全规范，重大事故备案、行政执法、事故调查处理等档案管理规范。

依据检查考核状况，做不到的扣0.1-2分。

（十一）保证办公条件。配备微机并可登录互联网，配备电话、传真、交通工具等设备，办公经费列入年度财政预算。

依据检查考核状况，做不到的扣0.1-2分。

（十二）加强平安监管、平安管理队伍建设。严格执行行政执法或平安管理规定，不发生违法违纪问题和错案追究、行政败诉案件。建立承诺制、公示制和举报制度，做到着装整齐、文明执法。

依据检查考核状况，做不到的扣0.1-2分。

三、平安宣扬教育和平安培训工作（12分）

（一）有年度平安宣扬教育方案和实施方案。要加大在报纸、广播和电视上的宣扬力度，每月至少2期；县区政府、企业要充分利用本地区、本单位新闻媒体，开展平安宣扬教育，每月至少4期；行业主管部门应结合实际，乐观利用新闻媒体开展平安宣扬报道，每月至少1期。

依据检查考核状况，做不到的扣0.3-3分。

（二）仔细完成上级部署的平安宣扬教育任务，制定方案，细心组织，有方案推动"平安进社区'工作。

依据检查考核状况，做不到的扣0.1-2分。

三、平安宣扬教育和平安培训工作（12分）

（三）抓好平安宣扬教育工作。依据工作职能和生产特点，制定年度平安教育工作方案，仔细开展平安生产、平安常识教育和《平安生产法》、《黑龙江省平安生产条例》等法律法规宣扬教育活动。

依据检查记录和考核状况，做不到的扣0.1-2分。

（四）按要求上报全年工作、平安生产月、春防、冬防以及平安大检查等项工作总结。每月向市平安生产综合监管部门至少报2期工作信息。

依据累计状况，做不到的扣0.1-2分。

（五）各级领导干部平安培训率达到90%以上，企业主要负责人平安培训率达到95%以上，平安管理人员培训率达到100%，特种作业、特种设备操作人员持证上岗率达到100%，平安教育培训档案资料齐全规范。各级平安监管部门要制定、执行并完成平安生产培训任务。

依据把握和检查状况，做不到的扣0.1-3分。

四、事故掌握（20分）

（一）工业生产方面：杜绝较大以上工业生产事故。

（二）消防平安方面：杜绝一次性经济损失10万元、死亡1人或重伤2人以上火灾事故。非生产经营单位不发生火灾事故。

（三）交通平安方面：陆路交通掌握一般性事故，削减重大事故，杜绝特大恶性事故。水上交通要杜绝重特大恶性事故，削减一般性事故，力争不发生伤人和亡人事故；

（四）农业机械平安方面：力争不发生亡人事故。

（五）仔细做好事故统计上报工作，严格按规定准时照实报告平安生产事故。严厉 查处违法、违章事故责任人。

超掌握指标1人扣10分，超2

人以上不得分；事故直接经济损失每超万元扣0.5分；每发生一起一般事故扣5分,较大以上事故实行一票拒绝；不按规定上报事故的一次扣0.3分；不按规定查处违法、违章事故责任人的，发觉一人扣3分；瞒报事故发觉后,除正常扣格外,每起加扣5分。

篇3:造纸企业平安生产信用程度评估评分细则(试行)

富阳市造纸企业平安生产信用程度评估评分细则（试行）

类别

评估项目

评估分值

评分标准

备注

一平安生产组织机构︵100分︶

1、平安生产工作领导组织健全，按规定设置平安生产管理机构20

没有平安生产工作领导组织的扣10分；

从业人员300人以上企业未按规定设置平安生产管理机构的扣10分。

2、按规定配备专（兼）职平安生产管理人员10

从业人员300人以上企业未配备专职平安生产管理人员的扣10分；

从业人员300人以下企业未配备专（兼）职平安生产管理人员的扣10分。

拒绝项

3、平安生产管理网络齐全20

管理网络未到部门、班组的扣20分；

管理网络未落实到部门、班组责任人的每个扣分，扣完20分为止。

4、事故应急处置组织机构健全，建立义务消防队20

未建立事故应急处置组织机构的扣10分；

未建立义务消防队的扣10分。

5、工会组织参加平安生产监督管理20

无工会组织的扣20分；

工会组织参加平安生产监督管理无记录资料的扣10分。

6、形成党、团、妇女组织齐抓共管平安生产10

企业党、团、妇女组织全部没有的扣10分，组织不全的扣5分；

企业党、团、妇女组织齐抓共管平安生产无记录资料的扣5分。

类别

评估项目

评估分值

评分标准

备注

二平安生产规章制度和操作规程︵130分︶

1、企业负责人、各级管理人员、从业人员平安生产（消防、职业卫生等）岗位责任制20

制度不全的每缺1项扣5分，直至倒扣分。

2、平安教育培训制度10

没有制度的不得分；

有制度无培训记录的扣8分；

记录不全的扣5分。

3、平安考核及奖惩制度10

没有制度的不得分；

制度内容可操作性差或没有奖惩兑现的扣5分。

4、企业平安生产工作档案及档案管理制度10

没有建立档案制度的不得分；

工作档案不符合要求的扣5分。

5、平安检查和事故隐患整改制度

（按有关规定定期对现有生产设备和作业场所进行平安检查、平安评估，发觉隐患准时提出整改措施，并完成整改工作）20

无制度或有制度不落实的均不得分；

有检查、整改，但无记录的扣10分；

没有准时完成平安隐患整改的扣15分。

6、各岗位的平安操作规程，并上墙上架20

规程不齐全的每缺1项扣5分，直至倒扣分；

未上墙上架或每人一册的扣5分。

7、危急物品的平安管理制度10

没有制度的不得分；

制度不全或无记录的扣5分。

8、特种设备平安管理制度10

制度不全的每缺1项扣5分，直至倒扣分。

9、平安生产专题会议制度（每季度不少于1次，并有会议记录）10

无制度的或有制度不落实的不得分；

无会议记录的扣5分；

要求有企业主要负责人出席会议，缺席一次扣5分，扣完10分为止。

10、劳动防护用品管理制度10

没有制度的不得分；制度不全或无记录的扣5分。

类别

评估项目

评估分值

评分标准

备注

三平安教育培训︵170分︶

1、主要负责人具备相应平安学问和管理力量，经培训合格任职30

企业没有副总经理（副厂长）以上负责人经平安生产特地培训合格任职的扣30分。

2、专（兼）职平安生产管理人员具备相应平安学问和管理力量，经培训合格任职20

专（兼）职平安生产管理人员未经培训合格任职的扣20分。

拒绝项

3、对新从业人员进行厂部、车间、班组三级平安教育20

发觉未经"三级'平安教育上岗作业的每一人扣5分，直至倒扣分；

"三级'平安教育记录不全的扣10分。

4、采纳新工艺、新技术、新材料、新设备进行特地平安教育培训10

未对从业人员进行"四新'特地平安教育培训的扣10分；

没有对从事"四新'的全部从业人员进行"四新'特地平安教育培训的扣5分；

"四新'特地平安教育培训记录不全的扣5分。

5、调整工作岗位或离岗半年以上重新上岗的从业人员必需进行岗位平安操作教育培训10

未对调整工作岗位或离岗半年以上重新上岗的从业人员进行岗位平安操作教育培训的扣10分；

对调整工作岗位或离岗半年以上重新上岗的从业人员进行岗位平安操作教育培训记录不全的扣5分。

6、每年组织开展全员平安教育培训10

每年未组织开展全员平安教育培训的扣10分；

组织开展全员平安教育培训记录不全的扣5分。

7、特种作业人员经培训合格持证上岗

（电工、焊工、司炉工、起重机械司机、厂内机动车驾驶员等）20

每发觉一人未持证上岗的扣10分，每发觉一人未按期复审（换证）的扣5分，直至倒扣分；

特种作业人员档案记录不清的扣10分。

8、乐观开展"平安生产月'、"安康杯'平安学问竞赛、"青年平安生产示范岗'等活动20

未能供应开展"平安生产月'、"安康杯'平安学问竞赛、"青年平安生产示范岗'等活动的相关文件和活动记录的每项扣5分，有相关文件但无活动记录的扣5分。

类别

评估项目

评估分值

评分标准

备注

9、办公和作业场所平安宣扬氛围20

办公和作业场所无平安宣扬氛围（指在办公和作业场所无平安标语、宣扬画、平安警示标志标线等）的扣20分；

有部分平安标语、宣扬画、平安警示标志标线，有待增加或更新的酌情扣510分。

10、征订平安生产报刊杂志10

企业没有征订平安生产报刊杂志的扣10分。

四维护从业人员平安权益︵100分︶

1、依法参与工伤保险20

未参与工伤保险的扣20分；

部分参与工伤保险的，按未参与人员比例扣分。

2、劳动合同按规定载明平安条款10

未签订劳动合同或劳动合同未按规定载明平安条款的扣10分；

劳动合同有平安条款但明显不符合规定要求的扣5分。

3、按规定标准为员工配备劳动防护用品20

未为员工配备劳动防护用品的扣20分；

未按规定标准为员工配备劳动防护用品的（如不全等）扣10分；

4、照实告知作业场所、岗位的危急因素和防范措施10

未能证明已照实告知作业场所、岗位的危急因素和防范措施的扣10分；

能证明有告知作业场所、岗位的危急因素和防范措施，但明显存在误区或不全面的扣5分。

5、定期组织从事化学检验、浆池作业等有职业危害作业的从业人员健康检查10

从事有职业危害作业的人员没有按规定定期实施健康检查的扣10分；

从事有职业危害作业的人员没有按规定全部定期实施健康检查的扣5分