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第2页共2页2023年礼嘉中学校本培训计划范本今春我校所有学科的新课程标准教学实践不断深入,首届进入课改年级学生参加中考,加之执行省厅统一学生作息时间,从而对教师素质要求更高。为了适应新的形势,不断强化教师把握新课程标准!驾驭新教材的能力,促进教师做教育教学实践的研究者,提高课堂效率,彰显松中校本特色,进一步提高教育教学质量,特制定计划。一、工作目标1、学习研讨常规化;2、创新课标活动化;3、校本培训特色化。二、主要措施1、不断强化落实学科教研组、备课组为单位的学习-实践-探索-提高的校本培训模式。教研组集体学习研讨每月不少于____次,做到学期初有计划,统筹安排,每次活动主题明确,中心发言人准备充分(要求按计划,有文字材料存档),记录翔实,务求实效。备课组为单位的每周集体研讨也要求计划落实、责任到人,本期侧重新课标及平时教学中的普遍共性问题,特别是应突出复习课的研究,并结合“话题式”校本教研扎实搞好集体备课研讨。2、建书香校园,鼓励教师做学习型研究型教师。把握新课程标准,吃透新教材,复习课效率等是本期学习研究的重点,要将个体学习、自我反思、同伴互助、集体研讨、骨干示范等多种途径与方式相结合,扎实开展好“与好书同行,为生命阅读”读书演讲活动。开展期中、期末教育教学优秀笔记评选活动。3、继续在全体教师中扎实搞好“我与新课程同成长”新一轮三课活动。教导室统一布署安排,教研组精心组织实施,以“师徒结对,新老结对,同伴互助”等多种形式,以课堂教学、理论讲座、精彩点评等多种方式,要让每一位教师“从中受益”,说收获谈不足,找问题提建议,不断提高课堂教学水平,提高课堂效率和教学质量,同时选准今秋市优质课大赛的参赛教师。鼓励互听互评,全学期教师人平听评课不少于____节。您正浏览的文章由(第一·范·文网)整理,版权归原作者、原出处所有。2023年礼嘉中学校本培训计划范本(二)青蓝工程建设计划常州市武进区礼嘉中学一、确定新教师的成才目标、给任务、压担子为使新教师树立教书育人,爱岗敬业的风尚,尽快胜任教育教学工作。学校对每一位新教师给予关怀、寄予希望,给任务、压担子,要求新教师虚心好学、勤奋钻研,迅速成才。目标:一年熟悉教学,二年胜任教学,三年出成果。二、选派骨干教师担任新教师的培养指导工作1、教育教学指导:新教师指导教师(学校发聘书,聘期三年)丁晓春(政治)尹建文中学高级教师副校长李云波(政治)邱晓波中学一级教师初中政治备课组长徐静(语文)朱莉中学二级教师初一语文备课组长吴燕玉(语文)陆巧娣中学一级教师高一语文备课组长唐儒洁(数学)顾德刚中学一级教师邵俊阳(生物)陈京疆中学高级教师教科室主任章杨(历史)王建仁中学高级教师教务处主任韩健(英语)恽亚娟中学一级教师英语教研组长朱爱卿(生物)陈京疆中学高级教师教科室主任钱雪英(英语)周彩丽中学二级教师初一英语备课组长吴阳(数学)黄燕钧中学一级教师初一年级组长吴芬(数学)顾德刚中学一级教师濮小军(语文)陈洁中学二级教师初二语文备课组长鲁菊(生物)章吉中学二级教师高三生物备课组长张晔(生物)章吉中学二级教师高三生物备课组长周文伟(物理)王欣言中学一级教师教务处副主任杜宁(历史)殷静玉中学一级教师历史教研组长史丽萍(地理)时常武中学高级教师地理教研组长史可卫(化学)吴柯军中学二级教师高一化学备课组长2、班级管理指导新教师班主任指导班主任丁晓春高一⑺张同江李云波初一⑷朱莉徐静初一⑸朱莉吴燕玉高一⑶徐德友唐儒洁高一⑸冯双松邵俊阳高二⑺孙晔章杨高一⑴陈利民韩健初三⑴恽亚娟朱爱卿高二⑶尹庆丰钱雪英初一⑶黄燕钧吴阳初一⑹黄燕钧吴芬高一⑻时常武濮小军初二⑶王小峰鲁菊初一⑴朱莉张晔初一⑵黄燕钧周文伟初二⑷沈敏杜宁高一⑹吴柯军史丽萍初二⑴陈洁史可卫高一⑷周征三、建立新教师的定期汇报制度和对新教师的定期考核制度要求新教师每周听指导老师(或同年级老师)的课不得少于____节;每周交备课笔记给指导老师检查;每二个月向指导老师作一次思想、业务方面的书面汇报;每学期上校级汇报课____次。要求指导老师全面关心新教师的思想、工作和生活,经常指导新教师的备课、上课和作业批改;每周至少听新教师____节课;每学期期终向学校书面汇报新教师的思想、工作情况。四、经常组织新教师学理论、讲

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