企业员工考核自我评价表

企业员工考核自我评价表感谢您能抽出时间进行本次考核，请所有同仁认真进行作答，每次考核结果都将记录在个人人事档案中。1、考核基础信息【多项填空】姓名________________________所属部门________________________考核时间________________________一、工作态度2、日常工作完成情况【打分题】(请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意,您的评分是____分3、忠于本职工作，充满激情【打分题】(请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意,您的评分是____分4、在解决问题时具有时间观念，能够及时解决【打分题】(请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意,您的评分是____分5、服从公司或领导的合理安排，按计划执行任务【打分题】(请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意,您的评分是____分6、强烈的责任意识，能够主动、勇于承担责任，不推脱、不找借口【打分题】(请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意,您的评分是____分7、对将要进行，未发生的工作内容的预判和准备【打分题】(请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意,您的评分是____分8、在工作中做到认真、仔细，无因马虎而造成工作结果差异【打分题】(请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意,您的评分是____分9、遵守工作规章制度，没有无故缺勤、迟到、早退等情况【打分题】(请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意,您的评分是____分二、工作能力10、本岗位业务知识掌握全面、业务水平扎实【打分题】(请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意,您的评分是____分11、在了解本岗位业务知识的同时，是否关注其他部门的业务流程。举例说明自己了解的部门 【打分题】(请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意,您的评分是____分12、举例说明自己了解的部门【填空题】________________________13、对于突发事件的应变能力以及处理能力【打分题】(请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意,您的评分是____分14、合理安排工作时间，能够理清轻重缓急【打分题】(请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意,您的评分是____分15、能够对部门或公司的工作提出合理化建议【打分题】(请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意,您的评分是____分16、具有较强的沟通能力，与同事、领导间的沟通顺畅、有效【打分题】(请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意,您的评分是____分三、团队协作17、与其他员工共享信息或帮助他人【打分题】(请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意,您的评分是____分18、能够很好协同同事或其他部门进行工作，举例说明帮助的部门【打分题】(请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意,您的评分是____分19、举例说明帮助的部门【填空题】________________________20、当部门之间意见不统一，是否有能力权衡利弊，做出双赢的决定【打分题】(请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意,您的评分是____分21、当配合其他部门进行工作开展业务的时候，反应是积极配合，还是勉强为之【打分题】(请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意,您的评分是____分22、是否有对下级或平级横眉冷对，对上级趋炎附势的情况【打分题】(请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意,您的评分是____分23、尊重他人的工作成果【打分题】(请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意,您的评分是____分四、综合能力24、综合素质较高（安全意识、节俭节约、维护公司利益等）【打分题】(请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意,您的评分是____分25、是否有持续学习能力（本岗位知识和综合知识）【单选题】○是○否26、工作中是否有总结工作的习惯【单选题】○是○否27、如果25题答案是“是”那总结的周期是多长？是自我总结还是出现后果时被迫总结【单选题