平均发放工资的筹划_第1页
平均发放工资的筹划_第2页
平均发放工资的筹划_第3页
平均发放工资的筹划_第4页
平均发放工资的筹划_第5页
已阅读5页，还剩5页未读， 继续免费阅读

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

个人所得税的纳税筹划实务项目五税费计算与纳税筹划项目五个人所得税的纳税筹划1认识个人所得税2个人所得税的计算3个人所得税的申报4个人所得税的筹划原理目录Contents5个人所得税纳税筹划（1）768910个人所得税纳税筹划（2）个人所得税纳税筹划（4）个人所得税纳税筹划（3）个人所得税纳税筹划（5）个人所得税纳税筹划（6）06个人所得税纳税筹划（2）案例2

付先生是一家卷烟企业员工，每年6各月淡季工资每月为1600元，6个月旺季工资每月为5000元。请从月薪制与年薪制绩效工资角度为该企业进行税务筹划？情景2.平均发放工资的筹划方案一：月薪制应纳个人所得税=[(5000-3500)*3%]*6=45*6=270元应得的税后收入=(1600*6+5000*6)-270=39330元方案二：年薪制绩效工资应纳税额=｛[(1600*6+5000*6)/12-3500]*10%-25｝*12=(3300-3500)*12=0应得的税后收入=1600*6+5000*6–0=39600元上述计算结果表明，采用方案二比方案一每年税收负担减轻270元。情景2.平均发放工资的筹划筹划思路：工资、薪金收入适用七级超额累进税率，如果纳税人的每月工资、薪金不均衡，某些月份薪酬非常高，就要适用较高的税率，而另外的月份薪酬很低，适用的税率也较低，甚至没有超过免征额，不用缴税。在这种情况下，纳税人的实际税负将会超过其应该承担的税负。若纳税人每月工资变化幅度较大，若采用平均发放工资的方式，一般情况下都可少缴个人所得税。这样既降低了个人所得税税负，又没有纳税筹划风险。情景2.平均发放工资的筹划筹划点评：故对于收入不均衡的企业，采用年薪制要比采用月薪制更能为员工减负。

若纳税人每月工资变化幅度较大，若采用平均发放的方式，一般情况下都可少缴个人所得税。既降低了税负，又没有纳税筹划风险。情景2.平均发放工资的筹划原方案，郭先生每月应纳个税=(5000-3500)*3%=45元年终奖金应纳个人所得税=240000*25%-1005=58995元全年个人所得税总额=45*12+58995=59535元若郭先生年终奖金发60000元，剩余240000元分在12个月内发放，则每月应纳个税=(20000-3500)*25%-1005=3120元年终奖金应纳个税=60000*20%-555=11445元全年个人所得税总额=3120*12+11445=48885元少缴税=59535-48885=10650元情景2.平均发放工资的筹划郭先生为某公司总经理，实行年薪制，全年工资、薪金性质的应税收入为30万元。原方案

人人文库> 全部分类> 教育资料 > 辅导培训

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论