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文档简介
企业团队建设培训课程企业团队建设体验推介:合力完成志愿者项目提升凝聚力倡导奉献理念优化企业形象一、企业团队建设的基本理念
(一)企业团队的内涵解析
团队:即由具有不同背景、知识、技能的人员组成的特殊群体,通常以各成员的跨职能性、角色差异性与高度互补性为特征
企业团队:是指基于企业的某项关键事务而由一定数量的代表性人员组成的非传统式功能群体
企业团队成员一般具有心理上的交互意识、行为上的交互影响、利益上的互惠立场和一体归属、互补支撑的职业精神,在群体效能最大化的基础上助推企业发展企业团队的一般属性:目标上的共同性心理上的认同性利益上的依存性行为上的关联性协作上的组织性(二)企业团队的类型划分依据事务内容划分:研发型团队生产型团队营销型团队管理型团队咨询型团队决策型团队协调型团队危机型团队“危机型团队”案例:成员:集团总裁、媒体公关总监、运营总监、巴黎旗舰店总经理、发展部中国项目经理
依据结构严密性划分:组织型(刚性)团队松散型(柔性)团队依据运作氛围划分:民主(分权)型团队专制(集权)型团队(三)企业团队的良性构建第一阶段:组建适应期确定共同目标建立组织架构创制运作规范分配成员角色第二阶段:冲突调适期绩效低于预期挫折引发质疑冲突危及目标沟通消弥冲突第三阶段:认同协作期开放和谐互信崇尚共享共赢团结协作进取理性支持领袖和谐·共赢·进取·理性第四阶段:成熟收获期凝聚温暖·力量·信心献身团队荣誉与利益团队使命圆满达成个人职业成就提升(四)企业团队建设的组织意义凝聚精神力量提高运营绩效促进战略性思考提升决策质量促进多元化与创新(五)企业团队建设的个人意义舒缓工作压力增强自我价值感共享回报与赞赏成员间积极交互影响合力提升职业成就感二、企业团队建设的关键实务(一)企业团队的构建要素共同利益基础与价值观激励(民主)性制度规则快乐和谐的人际关系高效自主的多元成员个人目记标融入基共同愿南景优质的携沟通渠内道与氛轧围持续、系袍统、有效将的培育出色的团漏队组织与静管理技巧理性、勇肝敢、有力锡的领导者(二)企业团到队成员削的核心育技巧尊重共虚同价值扩观与一费致意见促进团队伸上升与突培破性发展协助团队队合理咐决策并开执行之借助整旋体力量醉处理疑睁难障碍重视并月参与内品外协调织事务(三)飞企业团造队冲突鸡及其调绿适冲突是宝企业团从队运行议中的常挨态现象旁,通常距因目标迷、资源踢、预期宇、感受义或价值吼观等差拾异而引俗发成员命间或团圆队间的裂排斥、卷对立企业团队遥冲突的基香本类型:人际冲突队际冲缎突角色丛奇冲突企业团地队冲突午的正面鼻效应:促使成员努审慎思考彻重大事项激发成良员的危蛛机感与雄紧迫感提供团队扁关键变革涂所需动力创造团泻队氛围鼠优化必轰要契机企业团队忽冲突的负宅面效应:引发团凤队运作潜的无序扣与混乱导致冲动物型决策和泄非理性行详为成员注意趣力转向追军逐个人目繁标降低团队摔运作效率窃与形象声从誉企业团队刮冲突的调头适原则:导入建犯设性冲狡突抑解破坏痰性冲突倡行民用主化参蒸与开展理捷性化沟绣通提升人塘文素养姿技能企业团店队冲突输的调适辉方式:多元化沟报通透明化仲填裁权威式指烧令创设高给·新目尤标(四)就企业团宫队竞争财力建设提升领导魄者素质与盖影响力优化团队飞氛围与环义境支持权变而折差异化触的激励楚机制飞跃式喇的创新怨能力与纺回报企业·注团队·时成员利利益一体阻化学习型种组织构梢建与产门出(五)企舒业团队建散设的常见杰误区团队利否益高于熔一切团队内部鹊不允许竞脆争“团队之雪内皆兄弟踏”牺牲“踪蝶小我”倦换“大给我”三、企业颜团队建设然的典型案答例(详见附碍件)思考(陪三选一卫):1.关秤于企业旅团队建谢设的个廉人预期再与准备2.如满何因应有团队运阅作中的穿角色丛苍冲突?3.企业妄团队领袖甩:统御者另或激发者缎?讲师介绍掉:讲师姓厚名:林宇俞丞实战执行寨力系统专方家众卓企业怖管理咨询响有限公司具签约讲师超级盈鲜利思维腥系统创象始人天津大学浇工商管理狡学硕士北京大魂学、清伸华大学恢总裁班贩客座教得授时代光华慎、前沿讲棒座、财富抵讲坛特约选讲师盈利性系搬统思维训载练体系提骆出者“4+1”执行运也营系统择创始人“三五见一”实滨战执行挽力训练栋模式创搞始人曾任旭踪蝶阳、华惯药、德市隆等多蛛家上市只集团咨苏询顾问曾任(美局资)华信序投资集团兔执行总裁资历介绍:执行力系耍统建设专盈家林俞丞蚕老师集丰肃富的管理阵实战经验淋和深厚的尘管理理论想功底于一轻身,92年大学毕劳业以来,淘曾在某政融府经济管绳理部门、瞎外资华信统投资集团剖公司、万余岁制药集认团、华雨秆科技集团凉公司、北蜂京锡恩管懒理顾问公坡司等大型酱企事业单倍位先后担娘任培训讲遍师、投资耕项目经理村、管理部模经理、培躺训经理、位销售总监速、集团总皮经理等职燃务,涉足页建筑、医极药、销售效、畜牧等哭众多行业伏。林老师出鸣身企业一链线,对一咏线运营管非理非常熟垮悉,具有发非常丰富也的实战经写历。咨询勇培训业从休业7年以来,意曾为联想翻集团、湘灭江地产、项好记星、畜中国移动袜、华北石虾油、石焦售集团、东召方购物广事场、博深潜工具、等谈上百家大叔型企业做竹过实战执仿行力培训侧和实战执唐行力系统闲导入工作眉;在北京、缓上海、深绑圳、重庆疼、大连、默青岛、西刺安、郑州哭、济南等遇地进行了像近百场企疤业管理培米训和NLP销售培鹊训,听剪众达3万多人,投其培训以廊企业的实食际运营为涛出发点,叶以团队执刮行思维训容练和习惯斑导入为主沙要手段,碗其培训风见格幽默风妇趣,实操蚂性强,受龟到学员一纽奉致好评。换几年来,拔先后指导貌上百家企摄业走出管拖理困境,眯取得惊人做效果,受碰到了高度凝评价和广布泛赞誉!授课风格顶:风趣幽默帮不失深邃僻,循循善届诱不显繁怖杂;教练鞠型教学方摆式,优先杰彰显学员表个性;互动式稳情景案狐例,让寺体验刻率骨铭心乒;现场食咨询式合问题解槽答,感懂受系统狠思维力仇的震撼斑;理论层与实践口紧密相岂扣,真抱正的专客家风范思。课程特点揉:课程与众君不同之处哗在于实战讲,拒绝空挠洞的理论鸡和教条;左课堂即时跑回答学员么问题,斧违正学员实接践思路,绩拓宽其思炸维空间。林俞丞老匹师不仅担王当的是一寄位知识传谈授者,更写重要的他弊是一名教伙练员,不煌仅能提供扰方法和工谋具,重要批的是他更蹲关注于学鞋员的思维赴训练。擅长领域黄:执行力来、职业化瞧、管理技满能、营销页类课程核心课惧程:执行力课纪程:总裁肝执行力训料练营、高网层执行力绩训练营、弓中层执行后力训练营定、中层执小行方法与贱工具、中素层角色认窗知与管理宅思维训练限、营销执潜行力训练字营、卓越掩团队执行力德实战训挂练营职业化训环练:QBQ责任训轿练、责萌任胜于触能力、家让自己炮无可替页代——职业精叙神、团头队职业繁化训练通、员工该自驱力/乐在工青作、职努业化思隙维训练中层管理围技能类课必程:创造根性解决管季理问题、恼高绩效的胳经理人自嗓我修炼智费慧、高绩玻效团队建性设训练、旷系统思维嫌训练、系敢统盈利思忽维训练、算中层经理帅核心管理奥技能营销类课扩程:电信促业大客户歼精益营销克训练营、何电信业精糟益营销训捏练、医药谎业销售团悲队建设训双练、医药堤企业营销仔系统再造印训练、畜化牧企业销帅售渠道开就发与管理学员、允部分服取务客户符:畜牧业:臂河北九州傲集团、河趟北康利药拔业有限公纽奉司、河北扬石牧药业恋有限公司巧、河北兴魔达集团、密河北汇华锈药业有限畏公司、河情北科星药羞业有限公查司、河北车华星药业仍有限公司拘、河北凯乡丰特集团、邀河北冀中诊药业有限危公司、天御津瑞普生怪物技术股祖份有限公思司、山东辆六和集团口等房地产胞:湘江李地产、昆卓达集谜团、21世纪不动蒜产、广州撇兴业地产违、易居臣追信房地产的经纪、中孤原地产、端南山集团冶、坤和地盲产、襄樊痕君和集团垫、邢台天披鹭房地产狗开发有限帮公司等医药行帖业:石廊药集团弱、国药念集团、学华药集刺团、滇具虹药业照、药都向集团、商东盛英膜华、万踏岁制药派集团、柄辽宁益林康生物萌制品有抬限公司搭等其它行立业:联老想集团岁、三星丝式集团、引上海盛灾世影响接力、中棍石化石例家庄炼遇油厂、翠中石化搁沧州炼翠油分公索司、邢娱台旭阳鞋煤化工局有限公样司、敬尝业集团顽、博深泥工具集怀团、河看北三元逼食品有脆限公司侍、河北示长城汽傻车集团蜻、河北卷润石珠慌宝饰品磨有限公夺司、河侵北电力迎局、北删车集团晃、家乐焦园集团仇、河北逮焦化集贵团、一欠天电气抱集团、疏唐车集卵团、可营口可乐闻营销分温公司、际河南电渣力局、促中国人章寿、平除安人寿恒等学员见证:林老师的轿执行力课锤程是我见敢过的最有哑实战意义窝的课程,走最可贵的腔是我们的丧员工回到贩岗位可以覆马上就可结以应用并苍能很快见粮到效果,愉这是一般薪课程达不场到的。——中国第跟一焦化版企业旭先阳焦化企集团董稿事长:辟杨雪岗干;林老师厕的执行侵力课程预讲的很尼实在,摧内容很游充实,哭所授方蚂法很有颂实战意射义,最堡关键是击林老师毅对客户崖的负责稍精神让横我感动茧,培训劝后林老姿师竟然圣先后三诱次给我坐们打电译话做回强访并提伟供了很壤多方法谢和工具纲供我们锋后续落分地使用肺,我们淡只付了龄一次培凳训费却束享受了贴咨询式古的服务招,这一越点很可录贵。——中燃控壳股集团猜总裁:补刘明辉育;我很欣赏思林老师的慎一点是认变真和负责俯精神,林丛老师在课早前亲自从速北京来唐耀山做了半状天的课前仓实地调研晕而且是完邻全免费的钓,从调研股看得出林债老师做了到充分的准夏备,而且牌对企业运战营相当内锐行,好些筹细节性问触题问的很再专业,一逮看就知道恩真正干过渡企业多年恐;学员见蓬证:真正到饺了课堂叙上,林葬老师的绕课程给举你的感六觉就好喇像是专劳门为你补所设计金的,他孕的案例载很多就抓是我们费厂的实升际案例轮,不但购如此林梁老师还亿鼓励大闹家现场业提出企烘业管理责中的疑枕难问题青,由他丢现场给豆大家做系教练,茧大家听补了以后依很是过收瘾。——北车集团骡唐山轨道瞎客车有限双公司董事侮长:余卫接平;林老师是介我生命中适的贵人,赏林老师对软我的帮助葬太大了,伐干了这么逝久的培训辅经理一直蚕对执行力睬培训
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