2023-2024年安全教育职业卫生基础知识范文文档【实用】精编二十篇

专业职业卫生基础知识文档，word格式可自由下载编辑，欢迎下载！ 2023-2024年安全教育职业卫生基础知识范文文档【实用】精编二十篇保洁人员常见病及职业防护一．物业清扫人员常用职业伤病

1．外伤。拉伤、摔伤、撞倒、划伤都就是清扫人员常用的职业危害。比如提重姿势不恰当、提重负荷太重可以导致拉伤；地面打滑、杂物撞坏可以导致摔伤；高空掷物、不恰当操作方式机械可以导致撞倒；处置未缝合的破旧杂物、玻璃、罐头盒等可能会导致划伤。

2．楼梯及垃圾房灯光严重不足、地面打滑、工作量小、时间紧迫等都会减少清扫员工伤势的几率。

烦躁受损。姿势不当并且负担过重的重复动作，难导致筋肌劳损，比如经常伸手固定式垃圾桶、垃圾车，伸手扫地、拖地，涂窗均有可能导致腰部、手或前臂的肌腱劳损。患者可以深感患部伤痛、不振、笨拙、麻木，若不予以理会，病情便可以转差而持续，从而阻碍正常的工作和生活。

3．化学性皮肤炎。清扫人员经常须要碰触化学类清洁剂。如果使用不当则可以引发各种危害，最常用就是因化学品锈蚀等导致的皮肤侵害。

①清扫人员如果不穿手套而轻易碰触洗洁精、去污剂、清洁剂等化学品，其手部表面起至维护促进作用的油脂层就可以被毁坏，以致皮肤缺少维护，时间长了，手部皮肤就可以显得潮湿，甚至脱落，因而易受细菌感染。

②有些清洁剂和回去油污剂所含腐蚀性弱的化学成分，例如苛性钠和氢氟酸等。不含高浓度苛性钠的清洁剂可以引发皮肤烧伤，若不及时杀掉皮肤渗入的液体，它可以稳步向深部非政府扩散，从而构成更轻微的皮肤侵害。清扫人员双手经常碰触苛性钠的叶唇柱溶液，则可以并使指甲变厚、变脆、失去光泽。氢氟酸就是一种氟化氢的水溶液，为五色液体，对皮肤存有很强的提振和锈蚀促进作用。氢氟酸渗入在皮肤上，可以反射皮肤角质层渗透到肌肤深部非政府，引发非政府液化发炎，构成较难痊愈的溃疡。

为避免化学清洁剂等危害皮肤，应当防止轻易碰触，因此清扫人员工作时必须穿手套等护具。

4．传染病。垃圾可以滋长细菌、病毒、真菌或寄生虫等，如果不及时清扫，通过各种传播途径，便可以引起传染病和寄生虫病等。清扫人员在处置、清运垃圾时，如果没实行保护措施，就极有可能被传染上疾病。

5．呼吸道疾病。清扫人员在工作中可以排出各种对身体有毒的尘埃。一般而言，尘埃可以分成有机尘、无机尘(或矿物尘)和化学尘三类。

①有机L尘就是指一些由动物、植物或微生物等生物尘埃。这类尘埃通常不能堆积在肺内，但却可以导致过敏反应。清扫人员工作中可能将必须碰触至鸡鸭羽毛或鳞屑，这些东西可以引起过敏性鼻炎和支气管哮喘。而鸡鸭等排泄物的粉尘如果被吸入肺中，则可以导致过敏性肺泡炎，患者可以存有气喘、鼻塞、发冷、咳嗽等症状。

②无机尘或矿物尘就是所指由非生物(例如矿石、土等)所构成的尘埃。这类尘埃对人的身心健康的影响非常轻微。比如，长期排出沙、石尘，其中的二氧化硅可以导致肺部非政府损毁而引致矽肺病，患者可以发生相同程度的呼吸困难，肺部功能日渐复苏，严重影响工作及日常生活。

③化学尘就是指清洁剂等化学品，除以液体状态存有外，也以烟尘或气体形态存有而构成的尘埃。化学尘在空气中随体温步入人的呼吸道。化学尘对。人的危害视乎其种类及浓度而的定。比如，漂白粉溶解的氯气，长期吸人可以导致牙齿、眼结膜及呼吸道侵害，甚至导致喉炎或支气管炎，患者可以存有喉干活、喉痛、声音嘶哑、呕吐及吞咽困难等症状。

6．设备导致的肢体受损与振动危害清扫人员工作中采用的设备越来越多，零落地车、吸尘机等。设备的采用可以减少清扫人员的劳动强度，提升工作效率。然而，如果不特别注意对设备的维修保养，并使其维持最佳的工作状态，或者不按操作规程回去操作方式设备，便有可能导致严重事故，并给清扫人员增添各种危害。聚氯乙烯塑料加工中的危害有哪些?聚氯乙烯塑料加工成型原料为聚氯乙烯粒子，会用各种添加剂，例如增塑剂、稳定剂等。增塑剂中毒性很大的存有磷酸三邻甲苯醋及苯二甲酸酯类。硬脂酸盐类（例如硬脂酸钡、锌、钙、镉）和无机铝盐（如三盐基硫酸铅、二盐基磷酸铅）就是常用的稳定剂，在配料、揉和过程中存有上述有害粉尘舞动。吹塑和压铸成形时，当冷却至一定温度，存有裂解的烟气产生，对上呼吸道存有刺激作用，也存有致敏作用，有些人碰触后可以引发支气管哮喘。聚氯乙烯粒子中有时可以残余少量氯乙烯单体，加工时逸出。云母尘肺的基本常识及鉴别诊断云母尘肺-概述

云母为钾镁铝等的铝硅酸盐。生产工人长期排出云母粉尘可以引发云母尘肺。云母尘肺属于硅酸盐肺。

云母尘肺-主要行业

专门从事云母采矿和加工的工人均可碰触云母粉尘。

云母尘肺-分类

云母采矿工尘肺和云母加工工尘肺。

云母尘肺-病理发生改变

主要就是尘性弥漫性肺部纤维化。

云母尘肺-辨别确诊

1)肺结核

2)特发性弥漫性肺纤维化

3)肺癌

4)肺不含铁血黄素沉著症

5)肺泡微石症

6)外源性变应性肺泡炎

云母尘肺-常用并发症

慢性支气管炎、肺结核、支气管收缩、肺气肿、肺源性心脏病。职业卫生突发事件调查处理的基本原则1、快速实行维护人群免遭侵犯的措施，救治和化疗病人及受到侵犯者，包含撤走现场、销毁可以危险物品，配戴防水用具，展开化学和药物性维护等。

2、掌控职业卫生突发性时间的进一步扩散，制止危害进一步延展。根据事件性质，快速划相同的掌控分区和隔离带，明晰成立红线、黄线、绿线隔离区，即为污染区、半污染区、洁净区，明确提出人群撤走和隔绝掌控标准。在污染区和半污染区必须佩戴隔绝衣，隔绝防水关键无此多，而在每个隔离区内，都必须存有适当的一层隔绝防水服装，确保隔绝防水妥当。穿隔绝衣时必须按建议佩戴，里外层顺序不乱，退隔绝衣时也必须按建议顺序退，外面朝里，快退钳子。

3、快速查清职业卫生突发事件原因、动因和危害。

职业卫生突发事件大部分就是由于化学性或物理性因素引发的，所以必须及时查明事件性质就是化学性、还是物理性原因；时间后果就是化学性危害，还是物理性危害，或是两者兼具。

查明时间出现来源就是化学性还是物理性的污染源或危害源。

查明时间拓展途径。如果事件就是化学原性的，化学物质就是如何步入人体的，就是通过空气、皮肤，还是通过食物、饮水。步入人体内的剂量就是多小。如果时间就是物理性的，对人体促进作用的方式就是什么？促进作用的剂量就是多少。

认定危害程度，估算持续时间。划出受惠人群和高危人群，展开留验、医学观察和监测。

消解原因，掌控动因。明确提出消解事件原因、动因和阻断传播环节的措施，并非政府实行。

防治同类事件再次发生。明确提出同类职业卫生突发事件控制策略，包含制度防治、设施防治、原材料替代防治、预测防治、化学防治、安全和身心健康教育等。浅谈劳动安全防护用品的选用和使用误区

随着社会主义市场经济体制的逐步创建，三资企业、乡镇企业和私营企业等多种经济类型迅猛发展，现阶段的职业性身心健康监护工作遭遇着工作范围、管理体制、监护建议等方面的紧迫挑战。劳动者在生产过程中难免会碰触至粉尘、有毒气体、噪声等职业危害因素，例如工作场所没通风、防尘杀毒等工程防水设施，极易引致职业中毒及职业病出现。配戴最合适的防护用品就是维护劳动者生命安全和身体健康的最后一道防线，恰当采用最合适级别的防护用品能有效地防治职业中毒及职业病。恰当采用劳动防护用品就是确保劳动者的安全与身心健康的前提。劳动防护用品的采用应当秉持以下原则：

一、根据国家标准采用劳动防护用品

国家标准《劳动防护用品采用规则》（GB11651-89）和国家劳动防护用品搭载标准以及有关规定，为采用劳动防护用品提供更多了法定技术依据。

二、根据国家有关规定购买劳动防护用品

为了确保劳动防护用品的质量，我国特种劳动防护用品的生产推行生产许可证、安全鉴别证和产品合格证三证和安全标志制度。生产特种劳动防护用品的企业，还应当按照产品所依据的标准对产品展开送检，并出示产品合格证。特种劳动防护用品在出厂前要拒绝接受地方劳动防护用品质量监督检验机构的抽查，检验机构按批量口粮安全鉴别证。并经特种劳动防护用品安全标志管理机构，严苛审查、签发安全标志。目前我国已对安全帽、过滤器防毒面具面罩、过滤器式防毒面具滤毒罐、安全带、电焊面罩、电焊护目镜、防静电导电安全鞋、防尘口罩、护足趾安全鞋（靴）、工程塑料防护服、安全网、严防冲击眼护具、胶面严防砍安全靴、防酸衣、防静电衣、耐酸碱鞋、防刺穿鞋、绝缘皮鞋、扰动绝缘胶鞋等19种特种劳动防护用品，必须颁授生产许可证就可以生产，而且必须在产品上写“安全鉴别证”。购买这19种防护用品时应查阅与否存有“三证”一标志，例如没则就是非法产品。

三、采用期限和除役原则

劳动防护用品的采用期限与作业场所环境、劳动防护用品的采用频率，劳动防护用品的自身性质等多方面因素有关。有些地区根据实际情况制订了硬性规定：例如山东省根据作业环境，对厂矿企业采用安全帽的采用期限规定为：冶金轧钢厂的板坯作业36个月；冷水作业48个月；煤炭作业、土建作业24个月；地质坑寻作业的安装工、勘探工、取样工为12个月。

一般来说，采用期限应当考量以下三原则：

1、锈蚀程度

根据相同作业对劳动防护用品的磨损可以分割为先锈蚀作业、中锈蚀作业和重锈蚀作业。锈蚀程度能够充分反映作业环境和工种的采用状况。

2、损耗情况

根据防水功能减少的程度可以分成易受损耗、中等受到损耗和强制性除役。受到损耗情况充分反映护品防水性能情况。

3、坚固耐用性能

根据采用周期可以分成坚固耐用、中等坚固耐用和不坚固耐用。坚固耐用性能充分反映劳动防护用品的材质状况，例如用耐高温工程塑料纤维织物做成的工程塑料防护服，必须要用阻燃剂处置的工程塑料织物做成的工程塑料防护服坚固耐用。坚固耐用性能充分反映防护用品的综合质量。

四、常用特种防护用品采用年限

1、安全带采用期限

安全带采用两年后，应当按批量购人情况抽查一次。若合格，该批安全带可以稳步采用。对抽试过的样带，必须更改安全绳后就可以稳步采用。采用频密的绳，必须经常搞外观检查，发现异常时，应立即改成新绳。带子的使用期为3～5年。

2、防静电鞋和防静电工作服注意事项

(1)GB12014—89《防静电工作服》中规定：穿用防静电衣时必须与GB4385中规定的防静电鞋服务设施穿用。

(2)由于多次冲洗，防静电工作服的防静电性能可以有所减少，所以环境温度低、劳动强度小、冲洗次数频密的企业制订的采用期限应适当长一些。

(3)防静电鞋的凉鞋过程中，通常不少于200小时应当展开电阻测试一次，例如不合格，不容稳步采用。

3、电绝缘鞋、绝缘手套的采用期限注意事项

电绝缘鞋包含：电绝缘皮鞋、布面胶鞋、胶面胶鞋、塑料鞋四大类。各个单位可以根据劳动强度、作业环境相同，合理制订采用期限。但必须特别注意以下几条：一就是储藏，自出厂日少于18个月，须怱只展开电性能预防性检验；二是凡帮忙底存有锈蚀损坏之处，无法再并作电绝缘鞋凉鞋；三就是采用中每6个月至少展开一次电性能测试，例如不合格不容稳步采用。绝缘手套的采用期限，各单位可以根据采用频密度作出规定，但必须建议每次采用之前展开吹气送检，每半年至少搞一次电性能测试，例如不合格不容稳步采用。

4、护听器搭载时注意事项

护听器包含严防噪声耳塞、严防噪声耳罩、严防噪声头盔。一般来说，严防噪声头盔严防噪声效果最出色，不但能够外木阻气传导噪声，还能够减低骨传导噪声对耳内的受损，应当采用于弱噪声环境，耳罩的防噪声性能次之，而耳塞的防噪声效果最糟，在1000～2000Hz频段通常声膨胀值只有10～20dB。

五、劳动防护用品合乎下列条件之一时，应予以除役：

（1）、不合乎国家标准、行业标准或地方标准

（2）、未达至上级劳动保护安全监察机构规定的功能指标。

（3）、在采用或看管储存期遭损毁，经检验未达至原规定的有效率防水功能最高指标。职业危害之电离辐射说道至放射病，大多数人可能会想起核战争或者核泄漏引致的核辐射，真的那就是距普通人很荒凉的事情，然而事实并非如此。多种行业的多个工种都存有着放射性物质职业危害，如果防水措施不当，就可能将患上放射病。

电离辐射对人体的危害

电离辐射可以在人体非政府内释放出来能量，引致细胞死亡或受损，有些为暂时，有些为永久的，那些非正常细胞甚至发展为癌变细胞，小剂量的反射将引发小范围的细胞死亡。

职业病危害因素分类目录——放射性物质类(电离辐射)

放射性物质可能将引致的12种职业病：

(1)外照射急性放射病(2)外照射亚急性放射病(3)外照射慢性放射病(4)内照射放射病……

存有放射性物质职业危害的27个行业举例：

(1)石油和天然气开采业：钻井、测井

(2)有色金属矿冶炼业：有色矿纸带、炮改采、机采、装载、运输、填埋、掘进，开采辅助、碎裂、甄选、研磨、补选、磁选、电选、选矿辅助……聚氯乙烯塑料加工中的危害聚氯乙烯塑料加工成型原料为聚氯乙烯颗粒，会用各种添加剂，例如增塑剂、稳定剂等。

增塑剂中毒性很大的存有磷酸三邻甲苯酯及苯二甲酸酯类。

硬脂酸盐类（例如硬脂酸钡、锌、钙、镉）和无机铅盐（如三盐基硫酸铅、二盐基磷酸铅）就是常用的稳定剂，在配料、揉和过程中存有上述有害粉尘舞动。

吹塑和压铸成形时，当冷却至一定温度，存有裂解的烟气产生，对上呼吸道存有刺激作用，也存有致敏作用，有些人碰触后可以引发支气管哮喘。

聚氯乙烯颗粒中有时可以残余少量氯乙烯单体，加工时逸出。密闭空间职业危害事故防治原则一、密封空间的职业危害

急性职业中毒事故多出现在密封空间作业中，常用密封的空间存有洞穴、隧道、下水道和其他进出孔道、化粪池、锅炉、船舱、地窖等。

密封空间存有的职业危害主要包含：硫化氢、一氧化碳、甲烷、氮氧化合物、窒息、机械受损、坍塌、生物因素等。

二、防治密封空间职业危害事故的原则

1、必须对密封空间内防暴、高热和有毒气体情况展开持续的监测;

2、必须在已经开始作业前对密封空间展开持续的通风换气;

3、必须搭载适当的应急防水救援设施。

三、密封空间职业危害事故处理措施

劳动者在步入密封空间前，必须获得作业负责人的许可，并随时与监护者保持联系。由于工作性质无法通风或对密封空间情况不明时，应当配戴适当的体温防护用品，一旦出现窒息而死、中毒等事故，救援人员须要配戴空气面罩、氧气面罩或软管声母面罩等防护用品，在搞好自身防水的基础上，步入密封空间，快速将中毒者移往户外室外处，并采取相应的抢救措施，不要急于步入，以免导致不必要的死伤。职业健康监护工作中存在的问题及对策我国《职业病防治法》明确规定:对专门从事碰触职业病危害作业的劳动者,用人单位应按照国务院卫生行政部门的规定,非政府上岗前、在岗期间和距岗位时的职业健康检查,并将检查结果如实知会劳动者;同时用人单位应为劳动者创建职业身心健康监护档案,并按照规定的期限得当留存。为了进一步规范职业身心健康监护工作,维护劳动者身心健康,卫生部颁布实施了《职业身心健康监护管理办法》。近几年来,在实行职业身心健康监护工作中,各地搞了大量的工作,但仍辨认出存有诸多问题。

1存有问题

1·1各级政府注重比较

为发展地方经济,各地不惜一切代价招商引资,发展地方工业,造成了自然环境的毁坏、矿产资源的无序采矿、各种中毒事件的频发、职业危害因素的转嫁给等不良后果,引致职业人群的身心健康无法确保;尤其在某些经济欠发达地区,个别领导甚至官方声称,谁影响招商引资就废谁的职,并使职业卫生工作无法积极开展,职业身心健康监护更无从谈起。

1·2卫生稽查力度不弱

目前,做为卫生稽查的卫生监督所,虽已设立多年,但尚不具备单一制的稽查主体资格,且没顺利完成系统内稽查队伍的资源整合。不少地方卫生监督所每人每年经费甚至严重不足万元,连职工正常工资都比较,经费的缺少,加之人才结构的不合理,严重影响了稽查力度。

1·3职业卫生技术服务机构资质证书严格把关不规范,违规服务现象较多

《职业病防治法》颁布后,对专门从事职业卫生技术服务的机构推行准入制,省级卫生行政部门制订了一整套考核指标,但在具体内容的证书过程中会因各种客观问题(例如经济水平),导致有的地区不符合条件,但为了该地区能积极开展工作,就可以收紧条件。资质证书的严格把关不规范,结果引致种种违规服务现象的出现。

1·3·1受让资质

由于已经过资质论证的机构并不真正具有积极开展有关职业有毒因素身心健康监护的建议,以致第三方乘虚而入。他们也许具有适当的仪器设备,但因缺乏适当专业技术人员,对职业卫生有关的法律、法规及标准无法精确把握住,无法从专业角度客观分析,引致所顺利完成的职业身心健康监护丧失了旧有的甄选职业禁忌证有害因素控制——工业通风工业通风就是掌控车间粉尘、有毒气体或蒸气和提升车间内微小气候的关键卫生技术措施之一。其主要促进作用是排泄作业地带污染的或干燥、失灵或四氟肼的空气，送进外界洁净空气，以提升作业场所空气环境。

工业通风按其动力来源分成自然通风和机械通风。自然通风靠室内外空气温度差所构成的热压和室外风力所构成的风压而并使空气流动；机械通风则靠通风机所构成的通风系统内外压力差而并使空气沿一定方向流动。

从通风促进作用范围来说，工业通风可以分成局部通风操作方式的局部地区，其目的就是提升工人操作方式区的条件；于工人操作方式岗位不紧固的场所和提升整个车间环境。

从通风方式来说，工业通风又可以分成排风和制冷两类。排风就是指以通风的方法将有害物质或烫、热空气排泄车间，靠近操作方式工人；而制冷则就是将车间外洁净空气送进车间，轻易促进作用于操作方式工人或提升整个车间空气环境。

为掌控车间内的粉尘、有毒气体或蒸气，主要使用局部排风的方式。为提升车周内微小气候可以使用局部或全面制冷，也可以使用局部排风的方式，具体内容挑选须要根据热源的大小和原产情况、生产特征和室外气象条件等因素而的定.

一、自然通风

(一)自然通风的基本原理。

1．热压车间空气温度增高时，体积收缩，密度增大。由于车间外空气温度高，密度很大，而导致车间内外空气重力高，即为热压。而构成车间外空气从下部门窗向内流向，并使车间内热空气从上部天窗排泄，此现象即为自然通风。室内外温差愈小，热压愈小，自然通风效果愈好．

热压自然通风换气虽的大小，除依赖于室内外温差外，尚依赖于入、排风口之间的距离。

P＝h(p外一p内)

式中：P为热压(Pa)；h为入、排风口之间的中心距离(m)：p外，p内为室外、内空气的密度(kg／m3)。

2．风压室外气流与建筑物碰面时，将出现柳叶，经过一段距离后，气流才恢复正常平行流动，由于建筑物的抵挡，建筑物四周室外气流的压力原产将发生变化，波浪面气流中断，动压减少，静压升高，侧面和背风面由于产生局部涡流，静压减少。和远处未受到阻碍的气流较之，这种静压的增高或减少泛称为风压。静压增高，风压为也已，称作单轴，静压上升，风压为负，称作负压。

某一建筑物周围风压的原产与该建筑物的几何形状和室外风向有关.风向一定时，建筑物外围结构上某一点的风压需用下式则表示：

P＝KV2ρ/2

式中：P为风压(Pa)；K为空气动力系数，波浪后厝仔庄正值，背风面为负值；V为风速（m／s)；ρ为室外空气密度(kg／m3)。

从上式可以窥见，风压的大小与风速的平方成正比，厂房的波浪后厝仔庄单轴，背风面为负压，故空气从厂房迎接成面的门窗步入而从背风面的门窗流入构成自然通风。

实际上，热压和风压就是同时起至促进作用的。通常说道，热压促进作用的变化较小，风压促进作用的变化很大；为了确保自然通风的效果，在实际设计与评价时，除根据热压外，在厂房布置上还应当考量风压的影响．

(二)全面自然通风的卫生学建议

1．建筑形式的挑选

(1)以自然通风居多的热车间应当尽量使用单横跨厂房、单层厂房或中庭式厂房(即为外墙挡板面积占到外墙总面积的25％以上)。若因工艺建议需以多层或多横跨厂房时，则必须精心安排不好热源和入、排风宙等设备的边线。

(2)送风窗下缘离地高度，通常使用0.3~1．2米，窗扇最出色使用阻力大的立式中轴和对开窗，把气流轻易引入工作地点。分散供暖地区，冬季自然通风的送风窗下缘应设于4m以上，以免冷空气轻易流向工作地点。

(3)利用天窗排风的生产厂房，合乎以下情况之一者，应当使用进港天窗：①寒冷地区室内散热量大于23W／m3时②其他地区，室内散热量大于35W／m3时③不容许气流洪水泛滥时。进港天窗可以确保天窗排风口在任何风向下都处在负压区，并使其起著排风促进作用。

目前常用的进港天窗存有以下几种形式。

①矩形天窗：这就是最常用的一种。其窗口分散在车间中部，通风面积小，易于热气流快速确定。为确保天窗的排风效果，挡风板应使用最适宜的尺寸。另外，档风板两端应当半封闭。当天窗较长时，尚应设立纵向隔板，间距不大于50m。在档风板上应设检查门，易于检修。

②下陷式天窗：其特点就是将部分屋面上移，利用屋架本身高度(即为上下弦之间空间)构成天窗。这种天窗又可以分成横向下陷式；纵向下陷式和天井式天窗。

(4)利用排气管排风的广房，为了充分利用热压和风压的促进作用，其排风管出屋嵴后，应当在管口上加装进港风帽。

2．厂房总平面布置

(1)厂房的主要入风面与夏季主导风向的角度通常应属60~90o；不必大于45o。

(2)当吹过建筑物时，波浪面的单轴区和背风面的负压区均可以延展一定距离，距离的大小与建筑物的形状和高度有关。在这个距离内如果有较宽阔的建筑物存有时，就可以受矮小建筑物所构成的单轴区或负压区的影响。为了确保较宽阔建筑物进港天窗或风帽不致洪水泛滥风，远近建筑物间的各部只寸应当维持适度的比例。

3．工艺布置为了并使工人能够轻易拒绝接受室外新鲜空气，工作地点应当尽可能布置在依靠外墙一侧。热源应当尽量布置在天窗的下部。利用穿堂风时，应当将热源布置在夏季主导风向的劣势两端，以便热空气成功排到室外。

(三)局部自然通风的卫生学建议

局部自然通风系统的特点就是轻易并使炉体产生的热气流和烟尘，从其出现地点排泄而不致云气于车间。这就是较经济有效率的一种办法。

局部自然排风系统包含排气舱盖；排气管和进港风帽三部分。

1．排气舱盖形式多样，需用铁皮、砖等材料做成。在不能影响工人操作方式的前提下，愈密封愈好。通常使用伞形舱盖，其结构直观；制作便利，但应当特别注意避免纵向气流的阻碍。舱盖与热源的距离(h)愈小愈好，最出色不大于0．8m.舱盖后缘上装一条100~300mm阔的垂边(h1)，使罩内热气流难于向四周蔓延。舱盖的宽度(B，或直径)较之炉体(b。)阔(B＝b。十2(0．5h))。舱盖的开角a应当等同于60o,因在此角度时，排气舱盖截面积上各点风速基本成正比，否则同一水平上的风速就不平衡(中间风速小，边缘风速大)，从而影响排气效果。为了提升排气效果，可以用双层舱盖，由于舱盖中部热促进作用小，并使夹层内风速大大提高。

2．排气管和风帽排气管的厚薄视需排泄的风量而的定，而风量则依赖于燃料的使用量及其所产生的热值．排气管宜四肢，尽量减少拐弯，拐弯的弧度必须小，不要呈圆形90o。排气管出来屋面后，其顶端应当高于屋蜡，出口处应当加装进港风帽，否则可以引发风洪水泛滥.导致职业性耳鼻喉口腔疾病的危害因素（一）引致噪声聋人的危害因素：噪声

1、可能将引致的职业病：噪声聋

2、行业举例：

（1）煤炭冶炼业：凿岩、灭火、装载、喷浆砖碹、盾构、粗大、水力矿井、机械矿井、运输

（2）石油和天然气开采业：钻井、油井、转油、气体净化

（3）黑色金属矿冶炼业：穿孔、炮改采、机采、装载、运输、碎裂、甄选、研磨、离子交换、潮湿、水解、补选、磁选

（4）有色金属矿冶炼业：纸带、炮改采、机采、装载、运输、碎裂、甄选、研磨、离子交换、潮湿、水解、补选、磁选、电选

（5）建筑材料及其他非金属矿冶炼业：纸带、炮改采、机采、装载、运输、碎裂、甄选、研磨、水解、补选

（6）自来水生产和供应业：用水

（7）食品制造业：砻谷、碾米、擦米、分级提碎、筛麦、打麦、优选、皮磨、清粉、心磨、震动Chambley、撞击杀虫、装箱、油料筛分、轧坯、乳品铀、盐浆拆分、磨浆

（8）饮料制造业：消灭、米精白、制麦、麦芽糖化、加工果汁、酒类灌装、原料消灭

（9）饲料加工业：消灭、配料、混合、制粒

（10）纺织业：粗纱、细纱、官窑、精织、筒子、整经、经编、梳毛、制条(球)、并条、精梳、纺纱

（11）缝纫业：缝纫

（12）皮革、毛皮及其制品业：砂帮忙脚

（13）木材加工业：制材加工、去皮、切片、开料、甩滚、定型、热压、纤维消灭、纤维甄选

（14）家具制造业：备料、机加工

（15）造纸及纸制品业：纸浆备料、酥皮、原纸压光

（16）印刷业：毛边纸制型、印刷

（17）文教体育制品制造业：铜管纸带、琴弦加工

（18）工艺美术品制造业：地毯修整、簇绒、针秃、石料研磨、雕石

（19）电力、蒸气、热水生产和供应业：搓煤、司炉、汽机发电、发电运作、水坝保洁、水电施工

（20）石油加工业：提炼、汽提、页岩预处理

（21）炼焦、煤气及煤制品业：原煤运送、对备煤、焦化、制砂、郝文杰、运焦、煤块碎裂、煤制品制备

（22）无机酸制造业：氯化氢制备

（23）碱产品制造业：矿石加工、重灰侵蚀、碳酸氢钠精制

（24）化学肥料制造业：煤焦气化、尿素制备、尿素加工、磷矿粉制取、多效肥制备

（25）有机化工原料制造业：酯类制备

（26）涂料及颜料制造业：油漆轧浆、镉白成品、钛铁矿消灭、钛液加热、钛百粉制取、搪瓷色素焙烧

（27）化学试剂制造业：有机试剂纯化、无机试剂制备、无机试剂纯化

（28）催化剂及各种化学助剂制造业：催化剂制取

（29）其他有机化学产品制造业：磁浆制取

（30）塑料制造业：赛璐珞制备

（31）林产化学产品制造业：原胶碎裂、栲胶预处理、木材裂解、炭粉潮湿、炭粉精制、活化备料、活性炭消灭、松明收集、松明加工、松根电炉

（32）炸药及火工产品制造业：照明设备炬制备、雷管打穿试验

（33）日用化学产品制造业：皂基处置、肥皂成型、粉剂制取、铝管压制

（34）医药工业：合成药潮湿、药物配料、软管冲压、中药材消灭

（35）化学纤维工业：浆粕酥皮、水浆造粕、聚酯融体纺丝、锦纶纺丝、腈纶纺丝、合成纤维后处理

（36）橡胶制品业：冲边冲洗、编织织成、橡胶热处理

（37）塑料制品业：塑料筛分研磨、聚氨酯树脂、塑料研磨、塑料编织

（38）水泥制造业：生料碎裂、生料研磨、熟料加热、熟料磨粉、水泥煤粉制取、水泥运送

（39）水泥制品和石棉水泥制品业：混合烘烤、紧实成型

（40）砖瓦、石灰和轻质建材制造业：轻质材料消灭、轻质材料球搓、轻质材料锯边、石灰砖瓦碎裂、荒料尖头乌、板材研磨、板材研磨

（41）玻璃及玻璃制品业：玻璃备料、乌柏树、钢化、研磨、镜架备料

（42）陶瓷制品业：消灭、筛分、配料、烘烤、成型、上装角蕨、喷铝、泥浆水解、炼泥、釉料挑选、釉料消灭

（43）耐火材料制品业：耐材消灭、筛分、配料、混合、成型、耐火纤维吹制、耐火纤维研磨

（44）石墨及碳素制品业：碳素消灭、碳素成型、沥青碎裂、石墨机加工

（45）石棉制品业：编织

（46）云母制品业：制粉

（47）矿物纤维及其制品业：玻纤备料、拉丝、退并、准整、官窑、玻璃钢修整

（48）炼铁业：球团矿配料、精矿造球、球团矿煅烧、炼铁备料、烧结矿配料、混合、热处理布料、炼铁热处理、加热筛分、矿石整粒、高炉配管、高炉吹炼、高炉出来铁、煤粉操作方式

（49）炼钢业：炼钢炼钢、平炉炼钢、炉外提炼、钢水铸锭、炼钢整模、坯钢连铸成、炼钢熔铁、炼钢备料、钢铁翻修、炼钢砖炉

（50）钢热处理加工业：钢锭合金钢、钢锭开坯、钢材黑髯鼠、管坯穿孔、无缝管合金钢、管材均整、质软进料、高频公差、钢材镀锌

（51）铁合金冶炼业：筛分、备料

（52）轻有色金属冶炼业：铅锌选矿、锌铸型、细铅铸板、锌矿煅烧、铜矿压团、铜吹炼、铜碎裂、矿石碎裂、镍矿球搓、镍离子交换、细镍铸板、锌镉选矿、镉铸型、硫化钴潮湿、钴研磨、细钴铸板

（53）重有色金属冶炼业：铝铸锭

（54）叶唇柱有色金属冶炼业：钨矿酸求解冲洗、稀土过滤器、稀土筛分、钽铌矿水解、氧化钇制备、碳化钽制备

（55）有色金属热处理加工业：尖头乌、铣面、钢材、钢、侵蚀、穿孔、矫直、公差、进料、剪切

（56）金属制品业：金属拉丝、纱网编织、制绳、研磨、焊接、抛丸、喷砂、修整、落料、原子化、币章压花、坯并制作、铝制品钢材、铝制品钢、焊药制取、焊芯制取、焊条涂药、焊丝酸洗、金属门窗加工、铰链冲制、铰链打翻光、金属滚压

（57）金属表面处置及热处理业：镀件磨光、研磨、喷砂、刷滚光、抛丸喷漆、除油喷漆、机加工坚硬、镍扎毛坚硬、等离子喷涂、喷砂坚硬

（58）机械工业：铸成模型、选矿、造型、落砂、铸件清扫、铸件初加工、电镀铸成、切削、机械部件落料、机械部件冲洗、机械调试、氩弧焊、切削、刨削、铣床

（59）交通运输设备制造业：柴油机试验、机车水阻试验、机车试运营、木机加工、机车部件装配、机车总装、船体冷加工、船体热加工、平台装配、船舶批碳、船舶管系加装、船舶钣金工、船舶电气加装、船舶锚链加工、船舶喷漆、核爆加工、弹簧加工、轴瓦加工、零部件加工、软轴加工、电缆嵌装、汽车线路翻修、汽车总装、发动机加装、摩托车加装

（60）电气机械及器材制造业：制铝粉、电线电缆拉线、电线电缆绞制、电热管填粉、瓷绝缘体制取

（61）电子及通讯设备制造业：滑磨掉毛刺、钨钼材料烧造

（二）引致铬鼻病的危害因素：铬及其化合物、铬酸盐

1、可能将引致的职业病：铬鼻病

2、行业举例：

（1）黑色金属矿冶炼业：穿孔、炮改采、机采、装载、运输、填埋、掘进、开采辅助、碎裂、甄选、研磨、离子交换、补选、磁选、选矿辅助

（2）皮革、毛皮及其制品业：皮革鞣制、制革配料、皮革铲磨、皮毛熟制、皮毛硝染

（3）纺织业：花筒镀铬、剁铬

（4）有机化工原料制造业：醛类制备

（5）涂料及颜料制造业：油漆配料、铅铬黄制备、锌铬黄制备、铅铬蓝制备

（6）染料制造业：中性染料制备

（7）化学试剂制造业：无机研制纯化、熔化、精制

（8）催化剂及各种化学助剂制造业：催化剂制取、潮湿

（9）日用化学产品制造业：火柴制浆

（10）医药工业：合成药倍增开环、水解、水解

（11）陶瓷制品业：釉料挑选、消灭

（12）铁合金冶炼业：铬铁炼钢、锰电解

（13）重有色金属冶炼业：铝合金水解

（14）金属制品业：焊药制取、焊条配粉、焊粉制取

（15）金属表面处置及热处理业：镀铬、镀件熔融、除油喷漆、锈蚀坚硬

（16）电子及通讯设备制造业：陶瓷零件冲洗

（三）引致牙酸蚀病的危害因素：氟化氰、硫酸酸雾、硝酸酸雾、盐酸酸雾

1、可能将引致的职业病：牙酸蚀病

2、行业举例：

氟化氰

（1）石油和天然气开采业：井下修理

（2）石油加工业：延后焦化、烷基化差率

（3）无机酸制造业：氟硼酸制备、氢氟酸制备、磷酸制备

（4）无机盐制造业：二硫化钼制备、氟硅酸镁制备、氟化氢制备、氟化钠制备、氢氟酸盐制备、氟钽酸钾制备

（5）其他基本化学原料制造业：钒铁制备、氧化钼制备、六氟化硫制备、消气剂制备

（6）化学肥料制造业：电石氮化、磷矿粉制取、磷矿酸求解、过磷酸钙制备、钙镁磷肥制备、磷酸二钙制备、磷肥退氟

（7）化学农药制造业：氟乐灵氯氟化

（8）人机化工原料制造业：烷基苯烷基化、甲烷氟氯化、卤代烃制备、酚类制备

（9）化学试剂制造业：无机试剂备料、制备、纯化、熔化、精制

（10）催化剂及各种化学助剂制造业：分散剂制备

（11）塑料制造业：三氟三氯乙烷制取、聚三氟乙烯制备

（12）合成橡胶制造业：氟橡胶制备、氟硅橡胶制备

（13）玻璃及玻璃制造业：玻璃酸处理、玻璃酸研磨、玻璃锈蚀

（14）铁合金冶炼业：锰铁高炉炼钢

（15）轻有色金属冶炼业：铅电解、金属铍炼钢

（16）重有色金属冶炼业：铝合金锻造

（17）烯存有金属冶炼业：钽铌矿水解、水解钽（铌）制备、钽制备、碳化钽制备

（18）金属表面处置及热处理业：镀件Sonbhadra

（19）电气机械及器材制造业：日用电器空调、电器部件冲洗

（20）电子及通讯设备制造业：超声波冲洗、玻壳冲洗、钨粉冲洗

（21）仪器仪表及其他计量器具制造业：锈蚀刻度

硫酸酸雾

（1）无机酸制造业：三氧化硫稀释、塔式硫酸制备、间接淡硝（2）无机盐制造业：硫酸盐制备

（3）有机化工原料制造业：硫酸气化

（4）涂料及颜料制造业：硫酸亚铁制取、氧化铁徐制备

（5）染料制造业：酸建材工业有哪些职业危害？建材工业生产各种建筑材料主要存有水泥、砖瓦、玻璃、陶瓷、耐火材料、石棉制品、油毡等，生产中危害最小的就是二氧化硅粉尘和石棉、水泥、滑石等硅酸盐粉尘所致的尘肺。

（1）生产性粉尘

硅酸盐水泥就是最常用的一种水泥，此外除了慢硬水泥、高强水泥、耐酸水泥、白水泥等，其原料为石灰石、粘土、矿渣，及少量的作助剂的赤铁矿和作调节剂的石膏，目前许多工厂用干法生产，防尘设施尚不健全。耐火材料、砖瓦、陶瓷、玻璃等的生产，由于消灭、过筛、配料、研磨等工序，均可产生粉尘。其中硅尘就是矽肺病的主要原因。石棉粉尘的影响更为繁杂，石棉除引发石棉肺外，已被国家订为具备人体致癌性粉尘。

（2）有毒气体

水泥、砖瓦等在高温段火烧的过程中可以产生一氧化碳、二氧化碳、硫化氢、氨等气体，通风不好时，常可以逸出导致一氧化碳中毒。水泥和石灰石受热或汗，分解成氢氧化钙等碱性物质，提振皮肤，引发提振脱皮，甚至皮炎、溃疡。陶瓷、玻璃生产时，常在原料中重新加入铅等水解金属，配料和烧造的过程中会存有氧化铅烟尘，砷、镍、搞出离子逸出，引发适当的中毒。油毡生产中采用的沥青中所含酚、苯、萘等多种有害物质，沥青蒸气提振生产者的皮肤、眼睛和呼吸系统，极易并使曝露部位出现碰触性皮炎、色素沉着、结膜炎、支气管炎等，碰触沥青的工人存有癌症多发现象。在室内翻新中采用的甲醛树脂、酚醛树脂、氨基树脂中均所含甲醛，它可以引发眼结膜病变、鼻粘膜潮湿、咽部发炎、皮肤干燥等，严重者可以出现手眼颤动、手指触觉消退等。

（3）其他

噪声主要源于原料的碎裂、搭捣、球搓以及成型等生产过程和空压机等。建材生产的各种窑炉大多数必须1000～2000℃度的高温，热辐射强度很大，并所含红外线紫外线及亮度非常大的可以视线，对眼睛的角膜导致侵害，可以并使晶体温度增高而引致白内障，通常两眼同时出现。用人单位有哪些职业健康监护义务？1．用人单位应建立健全职业身心健康监护制度，从劳资、生产非政府精心安排、经费等方面确保职业身心健康监护工作的全面落实。

2．用人单位应非政府碰触职业病危害因素的劳动者展开上岗前职业健康检查。用人单位严禁精心安排未经上岗前职业健康检查的劳动者专门从事碰触职业病危害因素的作业；严禁精心安排存有职业不洁的劳动者专门从事其所不洁的作业。

3．用人单位应非政府碰触职业病危害因素的劳动者展开定期职业健康检查。

4．用人单位应非政府碰触职业病危害因素的劳动者展开黄继妍时的职业健康检查。用人单位对未展开黄继妍时职业健康检查的劳动者，严禁中止或中止与其签定的劳动合同。

5．用人单位对可能将遭遇急性职业病危害的劳动者，应及时非政府展开健康检查和医学观察。

6．用人单位严禁精心安排未成年工专门从事碰触职业病危害的作业；严禁精心安排孕期、哺乳期的女职工专门从事对本人和胎儿、婴儿存有危害的作业。

7．用人单位应为劳动者创建职业身心健康监护档案，并按照规定的期限得当看管。劳动者返回用人单位时，有权索要本人职业身心健康档案复印件，用人单位应如实，拨用提供更多，并在所提供更多复印件上签章。职业健康检查结果告知书职业身心健康检查结果知会书（单位存留）

员工

年

月

日，依据《职业病防治法》地三十六条规定，我单位非政府了（□岗前

□岗中

□黄继妍）职业健康检查，经

医院按照《职业身心健康监护技术规范》标准，对你展开有关项目健康检查，有关职业健康检查情况知会你如下：

□“未见职业病异常”

□“异常”主要整体表现：

，详情查阅体检表。

被检查人盖章：

知会人：

XXXX有限公司

年

月

日

……………….…..………..………..盖骑缝章…….…….………….………………

职业身心健康检查结果知会书（本人存留）

员工

年

月

日，依据《职业病防治法》地三十六条规定，我单位非政府了（□岗前

□岗中

□黄继妍）职业健康检查，经

医院按照《职业身心健康监护技术规范》标准，对你展开有关项目健康检查，有关职业健康检查情况知会你如下：

□“未见职业病异常”

□“异常”主要整体表现：

，详情查阅体检表。

知会人：

XXXX有限公司

年

月

日乙炔的危害及防护知识乙炔主要就是对中枢神经系统的遏制、麻醉促进作用，高浓度碰触对个别人可能将发生肝、肾和胰腺的侵害。由于其毒性高，新陈代谢解热慢，生产条件下急性中毒较为少见。急性中毒时可以出现咳嗽、LX1、痉挛甚至昏迷不醒。口服后，口唇、咽喉烧灼感，经数小时的潜伏期后可以出现口干活、咳嗽、抽搐、酸中度和酮症，甚至暂时性意识障碍。乙炔对人体的长期侵害，整体表现为对眼的提振症状例如流泪、四肢无力和角膜上皮浸染等，还可以整体表现为晕眩、灼热感，咽喉提振、呕吐等。

1、排出：浓度在500ppm以下并无影响，500～1000ppm之间可以提振鼻、喉，1000ppm时或致头痛并存有头晕发生。2000～10000ppm时可以产生头晕、醉酒美感、奈何睡觉、恶心和咳嗽，高浓度引致失去知觉、昏迷不醒和丧生。

2、眼睛碰触；浓度在500ppm可以产生提振，1000ppm可以存有轻度、暂时性提振。液体可以产生中毒提振。

3、皮肤提振：液体可以存有轻度提振，通过较完整的皮肤稀释导致的危险不大。

口服；对喉和胃存有刺激作用，服进大量可以产生和排出相同的症状。

4、皮肤碰触可以引致潮湿、红肿和腋下，每天3小时排出浓度为1000ppm的蒸气，在7～15年会提振工人鼻腔，并使之晕眩、不振。高浓度蒸气可以影响肾和肝的功能。

窭

严防：

高度易燃性，存有轻微火灾危险，属甲类火灾危险物质。在室温下蒸气与空气可以构成爆炸性混合物。

用干粉、抗溶泡沫灭火剂、卤素灭火剂或二氧化碳去救火。用水去加热曝露于火中的容器，并驱赶乙炔蒸气。

人身防水：

1、排出：例如蒸气浓度未明或少于曝露音速时，应当佩带最合适的呼吸器。

2、皮肤：如果须要，应当采用手套、工作服和工作鞋，最合适的材料就是丁基橡胶。在轻易工作的场所应当配有需用的安全淋浴和眼睛冲洗器具。

3、眼睛：穿化学放溅眼镜，必要时可以佩带面罩。

着急

救回：

1、排出：瓦解乙炔产生源或将患者安远至新鲜空气处，例如呼吸停止应当展开人工呼吸。

2、眼睛碰触：眼睑张开，用微温的缓慢的流水冲洗患眼约10分钟。

3、皮肤碰触：用微温的缓慢的流水冲洗患处至少10分钟。

4、口服：用水充份洗手，不容静脉注射，给患者饮水约250ml。

5、一切患者都应当请医生化疗。职业性放射性疾病包括哪些种类？职业性放射性疾病包含的种类存有：

(1)外照射急性放射病；(2)外照射亚急性放射病；

(3)外照射慢性放射病；(4)内照射放射病；

(5)放射性皮肤疾病；(6)放射性肿瘤；

(7)放射性骨受损；(8)放射性甲状腺疾病；

(9)放射性性腺疾病；(10)放射治疗无机受伤；

(11)根据《职业性放射性疾病诊断标准(总则)》可以确诊的其他放射性受损。氮气中毒原理氮气为窒息而死性气体，步入人体的途径为呼吸道，主要就是排出。我们自学过，毒物步入人体的途径存有：呼吸道、消化道、皮肤三种。

在空气的共同组成中，氮气占到78%左右，氧气占到21%左右，其他混合气体占到1%左右。

氮气窒息而死原理就是：当空气中氮气浓度过低时，也就是氧气含量上升至19.5%以下时，此时并使人体排出氧气分后甩上升，引发高热窒息而死。步入高热环境中，人体动脉内的血液可以在5-7秒内降至过低水平，紧接着将在10-12秒内人体产生抽搐，2-4分钟内如果不能获得氧气供给就可以丧生。

中毒状态：排出一口高浓度氮气（氮气含量在90%以上），可以快速引致人体发生昏迷不醒，严重者体温眩晕暂停而丧生。

排出浓度不太高的氮气时，可能将引发胸闷、气短、疲弱无力，继而存有烦躁不安，极度激动、乱窜、大喊、精神恍惚、步态不稳、可能将步入抽搐或者昏迷不醒状态。

中毒现场救护：曝露于氮气危害环境中的人员，在发生显著的征兆之前，其生命可能将发生危险状态，应立即瓦解现场，传唤至空气新鲜处，并快速展开医疗急救。

总结：氮气就是种无色、无味的气体，常常不难被人察觉，被人称作：“隐形恶棍，或绝望恶棍”。所以，我们只有介绍了氮气的特性，强化工艺技术自学，津津乐道作业场所危险有毒因素，严苛杜绝违章作业，有效率的展开严防，氮气危害就是全然可以防止的。何谓法定职业病?我国规定了几类几种?法定职业病就是指国家政府主管部门明文规定的职业病。1987年由卫生部、劳动人事部、财政部、中华全国总工会再次施行的《职业病范围和职业病患者处置办法的规定》规定了九类99种职业病。如何申请进行职业病诊断鉴定问答问题1：什么样的人可以提出申请展开职业病确诊？

劳动者本人及家属、企业、卫生行政部门、卫生监督机构、法院、公安部门可以提出申请确诊。

问题2：至什么地方展开职业病确诊？

在工作单位所在地或经常居住地提出申请确诊。《最高人民法院印发<关于贯彻执行<中华人民共和国民法通则>若干问题的意见（实施）>的通告》（1988年4月2日）第九点规定，“公民返回住所地最后已连续定居一年以上的地方，为经常居住地。”

问题3：什么样的机构可以展开职业病确诊？

专门从事职业病确诊机构必须由卫生厅颁授的职业病确诊资质许可证方能够展开确诊，确诊资质可以分成放射病、尘肺、中毒、物理因素疾病及其他职业病等。此机构应具有以下条件：

（一）