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文档简介

权健最新奖金度两加资、大项十个别优：绩远计归、别升降享上推奖10%。当人次销或费8640元品即申成公的销。获得下馈（）运费）。（）（）（）

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四销奖（售绩计成2.8万，励21%，结发个人或团队零售业绩累积达：业绩PV：1千6千→6千~1.2万→1.2~2万→2万→2.8万↓↓↓↓↓级别：

一星

二星

三星

四星

五星↓↓↓↓回额9%15%21%条件：个人零售业绩当月不低于300PV。五卓奖（售绩1.5%，结发）任何个人当月个人零售达到20000PV，可受1.5%全球零业绩分红。六管奖（售绩29%，结发）级别

合格五星部门

管理奖

紧缩代初级经理1T16%（6%5%

平均收/年5%）

3~~5万中级经理2T20%（6%5%5%4%）5~~10万高级经理3T23%（6%5%5%4%3%10~~30万钻石经理4T25%（6%5%5%4%3%2%）30~~50万皇冠经理5T27%（6%5%5%4%3%2%2%）50~~100皇冠大使6T29%（6%5%5%4%2%2%2%）万上（2345678）代条件：当月T≥GX4000PVG≥300PVT—合格的五星部门；GX—个人小组业绩（包括个人业绩、非五星部门业绩、不合格五星部门业绩）；

G—个人业绩；七、福利奖：（月结月发）1、中级经理及以上，享受1%旅基金；2、高级经理及以上，再享受1%球分红；3、钻石经理及以上，再享受1%球分红；4、皇冠经理及以上，再享受1%球分红及1%车

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